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科技特派员简报范文怎么写(实用14篇)

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科技特派员简报范文怎么写(实用14篇)
2023-11-21 16:59:25    小编:ZTFB

环境是人类生活的外部条件,包括自然环境和社会环境,对人们的生活和健康有重要影响。写总结可以增加对所学知识的理解和掌握,帮助我们更好地应用所学。这是一些总结优秀范文的精选,希望能够对大家的写作有所启示。

科技特派员简报范文怎么写篇一

张掖是一个传统农业地区。多年实践表明,张掖的优势在农业,农业的优势在科技,抓经济必须抓农业,抓农业必须抓科技,因此,历届党委、政府始终高度重视农业科技工作,走出了一条依靠科技发展农业的新路子。特别是近三年来,市委、市政府大力创新农业科技体制机制,全面推行科技特派员制度,为新农村建设提供了强大科技支撑。

(一)科技特派员制度是科技服务“三农”工作的重大机制创新。我市在学习借鉴福建南平等地先进经验的基础上,大胆探索、不断创新,形成了具有本地特色的科技特派员选派形式:

1、选派法人科技特派员。市、县区农业技术推广机构是国家公益性的事业单位,市、县区共选派564名经验丰富、作风务实、技术过硬的专业技术人员担任科技特派员,组织开展各种技术服务,成为建设社会主义新农村的重要科技推广力量。

2、组建科技特派员团队。围绕十大工程技术需求,组建湿地保护、玉米制种、马铃薯、肉牛、现代示范农业、黑河流域综合治理等6个科技特派员服务团队,着力解决“十大工程”建设中的技术难题。

3、选派科技副乡镇长。市委组织部从市直农、林、水、牧、农机等部门选派了60名事业心强、综合素质较高的科技特派员到乡镇担任科技副乡镇长,培育树立劳动力技能培训示范户、典型户、宣传推广先进典型,协调龙头企业和专业合作经济组织开展技术培训,帮助农村基层解决生产一线技术问题,开发各类科技项目,推广应用科技成果,培植特色优势产业。

4、选聘民间科技特派员。全市共选115名农村中具有技术特长的农技人员、畜牧兽医人员、防疫人员、家畜配种员和农村其它领域的科技人员,以及在当地农林水牧等领域靠科技致富并发挥典型示范作用的农村技术能人为民间科技特派员。民间科技特派员的选聘不仅弥补了国家层面技术力量薄弱,也为解决当前农村科技力量不足和科技服务“缺位”的问题,找到了新的途径。

三年多的实践表明:科技特派员制度有利于激活科技人才资源,有利于增强科技人员的责任意识,有利于实现科技与经济的结合,有利于满足农民学科学用科学的需求,固而表现出旺盛的生命力,初步形成了科技示范带动、技术有偿服务、经济利益联结、科技项目拉动和专业协会联动等五种服务模式,取得了明显效果。

1、抓点带面,加快了现代农业发展步伐。高台县民间科技特派员夏玉聪,每年自费订阅农业科技报刊20多种,引进新特品种菜70多个,创出亩收入上万元的经济效益。在各类示范点带动下,初步建成城郊精细蔬菜、荒漠地区设施农业、冷凉灌区设施葡萄、肉牛规模养殖、现代节水灌溉五个现代农业示范园区。全市日光温室面积达到5.4万亩,设施蔬菜5.25万亩,设施葡萄1196亩,钢架大棚5万亩,暖棚养殖700万头,制种70万亩,高效节水65万亩,科技对农业的贡献率达到46%。

2、利益共赢,建立了科技服务三农的长效机制。甘州区大满镇紫家寨村科技特派员董杰,把全村养鸡专业户组织起来,成立“杰灵养鸡专业合作社”,实行“六统一”服务,有效解决了农户技术和销售难题,2008年,合作社总产值达4750万元,养鸡纯收入480万元,实现利润50万元,市场份额占张掖地区销售的60%以上。市委书记陈克恭实地调研后给予充分肯定,并邀请董杰在市委常委会上介绍经验。

3、强化培训,提高了农民的科技文化素质。科技特派员常年活动在生产第一线,深入到乡村千家万户,田头地边,根据不同区域、不同产业、不同需求,按照“四个一”培训模式和“四到户”的要求,深入浅出地开展培训,全市获得“绿色证书”的农民达4.2万人。

4、项目带动,加快了农业科技成果转化步伐。科技特派员驻村后,围绕当地优势产业,把寻求项目、争取项目作为重点工作,结合当地特点实施了一批科技项目。近三年,全市科技特派员共实施科技开发项目65个,项目总投资7550万元,实现年利润1000多万元。

科技副乡镇长着重抓农民技术培训;民办科技特派员就近快捷地为农民提供技术指导,初步形成全方位、多层次、广覆盖的农村科技服务网络。

(二)近年来,我市在科技特派员试点和推进过程中,按照实施一批科技项目、推广一批先进技术、转化一批科技成果、培养一批科技能人、提升一批优势产业、引领一批农民致富的“六个一”要求,加强领导,稳步推进,着重抓了以下几项工作:

1、抓关键,加强组织领导。市委、市政府和县区党委、政府出台了《关于在全市推行科技特派员制度的意见》,对下派科技人员在编制、职务、工资、职称、年度考核、机构改革、提拔使用、社会保障等各环节都制定相应政策,主要实行三个优先,即优先申报科技项目、优先评定科技成果、优先聘任技术职称。对做出突出成绩的科技特派员进行奖励,支持科技创新创业,营造了干事创业的良好环境。

2、抓重点,创新工作思路。科技特派员工作已初步形成“科技示范带动、技术有偿服务、经济利益联结、科研项目拉动、院地科技合作、专业协会联动”六种运行模式。基本做到了“思想认识、机制创新、政策措施、检查督促、协调配合”五个到位,从而确保科技特派员制度在全市的顺利推行。

3、抓纽带,实现利益双赢。积极组织科技特派员开展技术服务型、技术入股型、资金入股型、中介服务型、法人创业型、带动产业型等六型科技服务。科技特派员采取不同的创业模式,把自身的利益与农民、企业联系在一起,风险共担,利益共享,通过科技成果转化,企业得利,农民得利,特派员得利,形成长效的利益回报机制,实现“双赢”。

4、抓对接,实行双向选择。不断加大科技特派员选派力度同,在具体操作中注意把握了三点:一是挑选最优秀的科技人员下去;二是乡镇提出科技特派员的专业要求;三是实行双向选择,供需对接。

5、抓根本,提高人才素质。在选派科技特派员时,十分强调综合素质。一是政治素质好,工作责任心强,热爱“三农”和专业技能工作;二是精通某一方面的农业专业技术;三是身体健康,作风踏实;四是要求广大科技人员把这项工作看作是实现自身价值的一次机遇,在创新服务能力方面发挥重要作用。

(三)我市科技特派员工作虽然取得了初步成效,但还存在一些问题和不足。主要是乡镇农业科技服务人员的作用不能充分发挥,一些地方对建立科技特派员制度的意义和作用认识不足,支持配合协调不够,比较偏重行政推动,缺乏导入市场经济运行的规则和办法,缺乏引入金融资本和民间社会资本的措施和手段;部分科技特派员仍然沿用过去蹲点跑面示范指导的做法,没有实行有偿服务,服务责任与个人利益结合不够紧密;下派人员的整体素质参差不齐,特别是高层次的科技人才缺乏,不能完全适应当前经济发展的需求。今后需要从以下几个方面加强工作。

1、改革体制,建立长效机制。建立以县区农技推广站为指导、民间科技特派员为主体的农村科技服务新机制。这些年,关于乡镇农技服务体系的建设,分分合合,科技服务的功能不能充分发挥。问题在于乡镇农技站不能摆脱乡镇的统配。为了使基层农技人员充分发挥作用,可以取消乡镇农业科技服务机构,根据区域特点,设立县区农技推广分站,加大“土专家”、“田秀才”的选聘力度,建立一支离农民近、技术过硬,能解决生产中实际问题的“赤脚型”、“永久型”民间科技特派员队伍。县区农技站负责培训民间科技特派员,提高知识水平,民间科技特派员直接面向农户开展服务,以此建立农业科技服务的长效机制。

技中介、技物结合、组建协会、有偿服务等多种形式开展工作,在带领农民脱贫致富的同时取得合法收入。

3、完善政策,建立激励机制。进一步完善科技特派员的激励机制,建立经济利益共同体的具体办法,真正做到想干事的给机会,能干事的给平台,干成事的给奖励;积极探索农民科技特派员职称评定办法,对他们的技术服务给予肯定;把科技特派员选配到村级领导班子中任职,给予完成项目奖励或者下派期间上浮工资等奖励政策,成绩突出的可选派为科技副镇乡长,做出特殊贡献的可给予重奖;对聘用为科技特派员,特别是扩充一些具有相关专业知识且未就业的大中专毕业生发放一定的生活补助费,对服务年限在三年以上且做出突出贡献的,在公务员和机关事业单位的考试录用中可给予加分或者破格录用,逐步将科技特派员工作纳入规范化管理的轨道。

4、保障经费,支持创新创业。设立科技特派员团队专项资金,用于示范、推广和重点项目的引进及对民间科技特派员的技术培训、能力提升、表彰奖励和服务手段的改善等。鼓励科技特派员和所在镇、村、民营企业联合自筹资金,用于项目实施。积极探索建立科技开发项目投融资体系和信贷管理办法,为科技特派员提供信用担保贷款服务,确保科技特派员承担的科技项目能够启动实施,尽快发挥效益。涉农单位要为科技特派员发挥才能搭建平台,尽可能将农业科技项目向优秀科技特派员倾斜,进行集中投入,有效提升项目资金运作的整体效益。

5、加强培训,提升服务水平。围绕特色产业的发展需要,逐步建立培训的长效机制,提高科技特派员服务水平。定期邀请省内外大专院校的专家为科技特派员举办知识讲座,不断丰富科技特派员的专业技术知识。通过召开汇报会、现场观摩会、加强科技特派员之间的相互联系和学习。有计划有针对性地组织科技特派员到农业发达地区、农业院校、科研单位去进修或参观学习,开阔视野,转变观念,提高科技特派员的创新能力和超前意识,不断提升服务水平。

优者不占用原单位优秀指标。把科技特派员的管理纳入到人才管理范围,完善对科技特派员的培训、考核、管理制度及职称评定、评优等优惠政策。营造政府引导、依靠市场、创新机制、服务农村的创业环境,使科技特派员成为社会主义新农村建设的中坚力量。

科技特派员简报范文怎么写篇二

科技xxx工作职能:一、根据地方党委政府相关文件精神,制订科技xxx工作职责。

二、为建设社会主义新农村,提高农业科技自主创新能力提供人才、智力支持。宣传、贯彻“科教兴市”战略,协助当地理清经济发展思路,确定发展重点,制定产业结构调整计划。

三、以发展高科技含量、高产、高效、生态农业和农业产业化为目标,引进、推广农业先进适用技术,促进农业科技成果的应用转化。带动驻点及周边调整农业结构,增强农村经济发展后劲。

四、努力推进农业科技示范园、示范乡镇、示范基地、科技创新型龙头企业和农业专家大院的培育和建设,发挥示范典型的辐射效应,并通过跨村跨乡服务,扩大先进适用技术的覆盖面。五、运用多种方式进行农业先进适用技术培训,着力提高农民的科学文化素质和技术技能,充分发挥农村乡土人才的作用,带出一批留得住、用得上的农民技术员和农民企业家。

六、积极牵线搭桥,推动科研单位、高等院校、骨干企业同农民直接携手合作,用高新技术和先进适用技术改造提升传统农业。七、以市场为导向,以技术为支撑,通过资金入股、技术承包等多种形式,同当地企业和专业大户联办“风险共担,利益共享”的经济实体,努力做大做强经济实体,并取得好的经济收益。

十、结合“双扶双增”工程、建设小康社会百村示范活动、农村“科技信息村村通”工程和“十万农户致富”工程,抓好对乡镇、村党员干部科技知识、农村实用致富技术和市场经济知识的培训,增强带领群众真抓实干、富乡富村富民的能力。十一、其他符合社会主义新农村建设和市场经济要求、符合科技xxx工作实际的社会经济活动。

科技特派员简报范文怎么写篇三

2009年第3期(总第3期)。

广西壮族自治区科技厅政策法规与社会发展处编。

2009年7月8日。

科技人员深入基层服务企业工作全面展开。

去年下半年以来,全球爆发了一场历史罕见的金融危机,给国际金融体系和许多国家的实体经济带来了很大冲击,我国实体经济也面临着严峻的挑战,企业发展遇到很大困难和压力。为了提高企业技术创新能力和水平,增强企业特别是中小企业应对国际金融危机的能力,根据党中央、国务院“扩内需、保增长、调结构、上水平、惠民生”的总体部署,充分发挥科技支撑作用,促进经济平稳较快发展,科技部、教育部、国资委、中科院、工程院、自然科学基金会、中国科协等七部门于3月24日联合发布了《关于动员广大科技人员服务企业的意见》,提出了科技人员服务企业行动的六大任务,明确了科研院所和高等院校、科技人员、企业、各类社会组织等相关主体的责任和义务,制定了保障科技人员服务企业行动的政策措施以及工作机制。3月26日,七部门共同组织召开了“动员广大科技人员深入基层服务企业视频会议”。中共中央政治局委员、国务委员刘延东同志出席会议并作重要讲话,七部门主要负责同志分别就科技人员深入基层服务企业工作进行了具体部署。

两个多月以来,各地各部门迅速行动,按照党中央、国务院应对金融危机的总体部署,落实“视频会议”精神,依照《服务企业意见》,结合本地、本部门的实际,制定了具体实施方案。截至目前,全国31个省(自治区、直辖市)、5个计划单列市以及新疆生产建设兵团均对动员科技人员深入基层服务企业工作做出了相应安排,科技人员服务企业行动在全国范围内迅速展开,进展顺利。

内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、上海、江苏、浙江、江西、河南、湖南、广东、广西、重庆、四川、陕西、新疆、大连、宁波、厦门和青岛等20个省(区、市)、计划单列市已经制定了科技人员服务企业工作实施方案,占总数的54%。如广东通过实施“百校千人万企省部企业科技特派员创新工程”,选派100所左右重点高校、科研院所的2000名左右科技人员带着万名以上的特派员助理入驻企业,辐射带动10000家以上广东企业实现转型升级,特派员助理由高校和科研院所应届毕业生组成。第一批来自105家全国高校和14家科研院所的1087名科技人员已经带领5000多名特派员助理入驻923家企业。

北京、河北、山西、河南、湖北、湖南和海南等7个省(市)已经出台了科技人员服务企业工作的实施意见,占总数的19%。如北京在实施意见中规定:高校、科研院所和科技人员为企业开展技术开发或将已有技术转让给企业,免征营业税,并可以在转让或开发费的净收入中提取20%的奖酬金,用来奖励直接参加技术研究、开发、咨询和服务的人员。企业投入技术开发的费用可以150%比例抵扣应纳税所得额,企业在京实施科技成果转化项目,经认定可以享受市财政经费的补贴。

天津、山西、辽宁、吉林、黑龙江、上海、江苏、浙江、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、广西、海南、重庆、四川、贵州、陕西、甘肃、新疆、新疆兵团、大连、宁波、厦门、青岛和深圳等29个省(区、市)、计划单列市及新疆生产建设兵团已经建立了科技人员服务企业工作的协调机制,均成立了以主要领导为组长,科技、教育、人力资源等相关部门为成员的科技人员服务企业工作领导小组,负责组织协调推动工作,占总数的78%。

截至目前,辽宁、上海、江苏、浙江、山东、河南、广东、广西、重庆、贵州、甘肃、新疆兵团和宁波等13个省(区、市)、计划单列市及新疆生产建设兵团已经明确(或落实)了科技人员服务企业的配套经费,经费总数达6亿余元。如重庆设立“企业科技特派员——百人计划行动”专项科技经费,今年投入1300万元,对科技特派员团队给予一定的经费支持。

从各地开展工作的情况来看,科技人员服务企业行动呈现出以下态势:一是地方领导高度重视。各地都能够由主要领导亲自挂帅,大力推进科技人员服务企业工作,科技部门也行动迅速,在短短的两个月时间里,均做出了相应安排,科技人员正分批入驻企业,围绕企业生产发展需求,采取多种方式为企业提供服务;二是在制定政策方面普遍能够立足当前,着眼长远,注重对中小企业的扶持。立足于企业当前所面临的困难和压力,参与企业技术研发,提升自主创新能力,以应对国际金融危机带来的负面影响。着眼于建立以企业为主体、市场为导向、科研机构和高等院校为依托的产学研结合长效机制;三是注重加强对科技人员服务企业项目的资金支持。一些地方设立专项资金,支持进入企业的科技人员服务企业的研发项目;四是越来越多的企业深刻认识到科技人员服务企业行动是雪中送炭,是政府应对金融危机的前瞻之举。去年6月,科技部、教育部、广东省政府全面启动了“省部企业科技特派员行动计划”,从全国近百所高校和科研院所中遴选了157名科技人员,进驻154家广东企业开展技术创新和服务工作,成效显著。如北京理工大学的邓宏彬副教授进驻广东东莞永强专用汽车制造有限公司,在较短时间内就成功地帮助企业研发出新一代产品,新型油罐车将由原来自重10吨降至4.5吨,同时还可进一步提升产品的性能,将极大地提升该企业产品在国内外市场的竞争力;五是科研单位以及科技人员对服务企业的观念在深入实践中得到了很大转变。他们普遍认为科技人员服务企业,不但帮助企业破解了发展难题,而且提升了科技人员的创新能力,对科研单位学术研究和持续创新也有重要帮助,将对我国高校和科研院所的深化改革产生广泛而积极的影响。

国务院有关部门也制定了许多促进科技人员服务企业的措施,并取得了一定的进展。科技部采取多种措施,大力推进科技人员服务企业工作。调整国家科技投入结构,已经安排6亿元左右科技经费,用于支持进入企业的科技人员与所服务的企业共同提出的项目,目前,各地正根据相关通知要求积极组织项目申报工作;组织国家重点实验室、国家工程中心、孵化器等技术创新服务平台面向企业开放,开展咨询服务工作;为深入了解各地贯彻落实《意见》和“视频会议”精神的进展情况,4月13-17日,组织调研组对江苏、浙江两省科技人员深入基层服务企业的情况展开调研,在南京、无锡、杭州、绍兴等地实地考察,共召开十余次座谈会,与企业、高校、科研院所和科技部门等单位的负责同志展开研讨,并形成《对江苏、浙江科技人员深入基层服务企业的调研报告》;根据科技部4月15日和4月29日下发的两个通知要求,各地方科技部门于4月30日之前向我们提供了工作计划方案、工作情况调查表和工作进展情况;5月16-22日,科技部联合有关部门,以举办2009年全国科技活动周为契机,进一步对科技人员服务企业工作进行宣传动员和组织推动。教育部大力引导科技人员带着成果和技术,主动到工厂、到农村、上一线,尽最大可能将高校科技资源向企业、特别是中小企业开放。如全国180多所高校的3800多名科技人员参与了广东企业的技术研发和成果转化工作;清华大学同90多个企业合作成立了联合研究机构,2000多名科技人员同企业开展了紧密的技术合作,服务企业开展技术创新研究。国资委加强“中央企业技术创新信息平台”建设,促进中央企业科技资源共享和科技信息交流,目前正在试运行阶段,不久将面向企业和社会正式开通运行;6月9日,国资委组织部分中央企业在京召开了中央企业科技服务中小企业工作经验交流座谈会,进一步推动中央企业中的转制科研企业和工程设计企业开展科技帮扶中小企业工作。如中国中钢集团公司充分发挥所属马鞍山矿山研究院、武汉安全环保研究院、洛阳耐火材料研究院、鞍山热能研究院等转制科研院所在技术、人才、科研成果、研发体系建设等方面的雄厚实力,积极开展帮扶中小企业工作,成效显著。在原来工作的基础上,四个多月以来,该公司所属科技企业共向中小企业转让科技成果52项,派出科技顾问130人次,开放实验室163次,确定科技合作项目2800多项,合同金额为2.65亿元,这些科技服务为中小企业带来间接经济效益达30亿元以上,通过实践探索出了一些科技服务中小企业的有益经验。中国科学院发挥自身优势,拟组织500个研发团队服务企业、实现1000项重大成果转移转化、培养200名创业人才及1000名转移转化人才、开放1000套分析测试设备、组织院士专家到企业咨询等。目前,中科院第一批46个单位的1020台(套)大型仪器设备,已于3月31日起免费向中小型高新技术企业开放;中科院计算所启动了“深入基层服务企业行动”,8名博士已分赴腾讯公司、宁波港信息通信公司等5家企业为其无偿服务。中国工程院动员和组织院士开展企业技术创新院士行、院地合作、院企合作等活动,为企业提供技术诊断和咨询。中国科协通过在企业深入开展“讲理想,比贡献”活动、推动企业专家工作站建设、创新方法培训、实施海智计划等方式,推进科技人员服务企业工作。由中组部、国家发改委等8部委组织开展的院士专家咨询服务活动已于4月16日启动。目前,120多位院士、专家已分两路,前往苏、粤、浙和湘、皖、豫6省进行科技服务,充分发挥了科技和人才的关键作用,为应对国际金融危机、保持经济平稳较快发展提供有力科技支持。

在两个多月的时间内,广播、电视、报刊、网络等各类媒体对科技人员服务企业工作的意义、目的和任务进行了广泛的宣传。其中,中央和地方各类主要媒体共播发(刊发)科技人员服务企业的相关新闻报道130多篇。

(摘自科技部政策法规司2009年6月19日第7期“科技政策与改革动向”科技人员深入基层服务企业专刊(1))。

自治区科技厅把实施科技特派员工程作为应对金融危机的十大措施之一,组织科技特派员服务企业,目前科技特派员服务企业工程稳步推进,促进企业创新发展。

科技特派员工程今年4月实施以来,自治区科技厅着力组织50个法人科技特派员单位和500名个人科技特派员入驻企业解决企业生存发展中的科技问题。6月16日上午,自治区科技厅组织召开科技特派员工作座谈会,研究部署全区科技特派员工作。各市科技局,部分高等院校、科研院所以及有关单位负责人齐聚一堂,围绕引导科技服务农村和企业发展需求,提高企业自主创新能力,促进我区产业发展主题,建言献策。目前,部分市和有关单位已出台了一系列政策、办法,鼓励和引导广大科技人员深入农村和企业,搭建创新平台,建立健全管理体制,开展了大量工作,并取得一定成效。近百个技术创新、技术改造项目正在陆续开展,推动了企业自主创新能力提高和高校科研院所成果转化。

科技特派员简报范文怎么写篇四

考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面。

1、德:主要考核政治态度、政治立场、团结协作、职业道德、服务态度等方面。

2、能:主要考核知识水平、科研能力、管理水平、工作效率、推广开发的能力和水平。

3、勤:主要考核工作态度、劳动纪律和出勤率。

4、绩:主要考核工作实绩,履行岗位职责,完成本职工作情况。

二、考核评价标准。

为正确区分每个xxx的年度工作成绩,将主要根据签订的《科技xxx技术服务或合同协议书》、《科技xxx启动项目合同书》内容逐一对照考核。主要根据工作业绩和取得的经济效益为考核重点。年度考核结果分为优秀、良好、一般三个等级。

三、考核工作的组织领导。

科技特派员简报范文怎么写篇五

科技特派员,是国家和地方现阶段推行并实施的一项重大决策,它通过选派有一定科技专业理论、技术、工作经验、指导方法、管理能力、年富力强的专家、教授、研究员、博士等中青年知识分子,深入到农村第一线,长年累月地和农民在一起,工作在农村、服务农业,把自己的一切贡献给“三农”。

一般有省、市(地区)、县三种科技特派员。

大爱无言——宁夏科技特派员创业行动五年散记。

5月21日,宁夏回族自治区人大常委会副主任冯炯华在自治区副主席张来武的陪同下,对宁夏全区科技特派员创业行动工作进行视察。这是自治区人大常委会首次对科技特派员创业行动工作进行视察。

视察组成员先后冒雨深入到平罗县、青铜峡市的6个乡村、企业和创业项目点,走访部分科技特派员和农民群众,详细了解科技特派员创业行动实施情况。看到科技特派员们充满自信的眼神,听着农民群众发自内心的感激,冯炯华深有感触地说:“宁夏地处祖国西北边陲,条件艰苦,比起其他省区来,干成一件事情往往要付出更多的努力、汗水与心血,取得这样的成绩,难能可贵,来之不易”。

办公室少了一名工作人员,社会上多了一个企业家。

2002年9月,宁夏回族自治区党委、政府响应国家科技部提出的在西北地区率先推行福建南平科技特派员制度经验,结合全区“三农”问题的实际,系统设计了“宁夏科技特派员创业行动”工作战略,支持、鼓励、协调、引导行政事业单位的农业科技人员、外来人才、离退休专家、农村乡土人才和未就业大中专毕业生投身农村生产第一线,围绕自治区确定的枸杞、清真牛羊肉、奶业、马铃薯、瓜菜五大战略性主导产业和优质粮食、淡水养殖、葡萄、红枣、农作物制种、优质牧草等区域优势特色产业,全面开展科特派创业行动。

为保证科技特派员真正下得去、留得下、干得好,宁夏搭建了行政、社会、市场“三线推进”的工作架构,在用人机制上,坚持双向选择而不是政府硬性指派,实行了保证国家干部身份、编制、工资、福利待遇和工作岗位不变的“三保两优先”政策,在晋升职务、职称评优选先上优先考虑,以保证科技特派员安心创业。同时将科技特派员工作业绩与个人利益挂钩,既要求他们通过创业为农民谋取利益,又允许他们获得合法的收益,政府不干涉特派员的经营活动。自治区财政每年安排400万元专项经费用于项目带动,概括起来就是“立足科技项目,突出科技创业;实施体制创新,注重金融推动;坚持市场导向,实行三线推进”的科技特派员创业行动“宁夏模式”。

正是这个享誉全国的“宁夏模式”,不仅使宁夏科技特派员创业行动获得了“南有福建南平,北有塞上宁夏”的美誉,更使宁夏在创业行动的道路上越走越远,越走越宽,由星星之火成为燎原之势。

转眼五年过去了,宁夏科技特派员创业行动攒下的是一串串凝聚着汗水、心血的沉甸甸的数字:

——宁夏全区科技特派员创办农业企业128家,领办各类农村专业经济合作组102个,提高了农民的抗风险能力和进入市场的组织化程度。

——科技特派员个人累计投入创业资金达2.6亿元,获得各类金融贷款支持1.4亿元,带动了其他各类资金、技术等生产要素向农业和农村的投入和转移,科技特派员创业行动市场运行机制初步建立。

2006年7月,在福建南平召开的全国科技特派员试点工作会议上,国务委员陈至立和国家科技部、人事部对科技特派员创业行动中的“宁夏模式”给予了充分肯定和高度评价,称赞宁夏科技特派员创业行动在体制机制创新方面走在了全国前列。

2007年5月14日,《光明日报》发表了著名记者庄电一的文章《科技特派员激活宁夏农村“一池春水”》,文中写到:“胸佩特制胸牌,身藏致富绝技,常怀富民之心,奔走果园牛棚,有公职身份却甘当农民,不是农民却比农民脸黑,这些常年活跃在宁夏广阔农民间的“特殊人物”,拥有一个共同的名字:科技特派员”。

5月21日,在平罗县兴林农牧有限公司,科技特派员郭跃军告诉记者,他是平罗县科技局的干部,2002年双向选择时成为第一批科技特派员,这几年,他几乎很少回机关,整天泡在乡下,领着农民引进水稻优良品种,建立育苗基地,进行水稻旱育秧规范化栽培,使水稻的价格每斤提高了2—3分钱。这两年,他又联合29名村民入股,建起了2.1万平方米的奶牛养殖场,买了100头“外国牛”,去年牛场实现产值300万元,他和农户都挣上了钱。问他还有没有回机关坐办公室的打算,他笑着说:“回不去了,就在这点干了”。

在宁夏农村,象郭跃军这样的科技特派员有1000多个,他们一头连着农户,一头连着市场,推广新技术,引进新品种,采取新工艺,使用新设备,不断推陈出新,使一大批科技成果直接应用到农业生产领域。

受到宁夏回族自治区党委、政府重奖20万元的科技特派员杨奇博士在南部山区牵头组织实施肉牛品种改良产业化项目,四年来,直接培训发展肉牛科技示范户近5000户,辐射带动3万多农户实现饲养良种牛净收入7000万元;在中卫城区,有30多名来自农技推广部门的科技特派员,围绕设施蔬菜主产业做文章,中卫番茄销到了哈萨克斯坦;来自中宁县的黄大红、康本国等21名科技特派员,通过研究推广枸杞生产防病新技术,改造、引进晾晒烘干筛选设备,不仅提高了鲜果的品质,减轻了茨农的劳动,还实现了加工企业和基地农户的利益联结,直接推动了传统支柱产业的改造和升级。

科技特派员创业行动的开展,也改变了他们的创业理念,变被动创业为主动创业。在永宁县,44名科技特派员中有38名从事设施园艺创业,通过成立农村合作社和专业协会等形式,覆盖带动全县27个行政村的1.6万农户共同参与林果蔬菜种植。银川市3大水果经销商在永宁建起了1500亩的设施种植科技示范基地和果品、蔬菜收购、加工、配送及销售服务体系;青铜峡市邵刚镇科技特派员发挥专业优势和团队精神,抓市场、联企业、促农户,实行“产、供、销”一条龙经营服务,销售到辽宁、四川、上海、广东、东南亚等国家和地区的苹果达500万公斤,使甘城子牌苹果走出国门,打响了品牌。

值得一提的是科技特派员创业行动也为大中专毕业生开辟了一条全新的就业之路,全区259名大学生科技特派员活跃在农业生产第一线。毕业于宁夏农学院的平罗大学生杨进举从6头奶牛起家办起了养殖场,去年,他又办起了流动兽医门诊,出诊1800多次,为养殖户挽回经济损失10万元,成了远近闻名的乡村兽医;彭阳县的张迪、王烈辉等11名大学生科技特派员已成为当地菌草发展和信息化开发应用的中坚力量,尤其是菌草技术本土化和标准化的实现和新品种的不断引进、消化和推广,使菌草发展成为彭阳县新的支柱产业。

在青铜峡市邵刚镇,全镇92名干部中有65人作为科技特派员进驻18个行政村带领农民开展科技创业,可以这样说,科技特派员创业行动成了全镇上下的主要工作和主导产业。谈起科技特派员创业行动的感受和启示,镇党委书记、镇长蒯文普做了这样的总结:政府的重视是创业的前提,良好的项目是创业的载体,科技的支持是创业的保证,金融的支持是创业的关键,利益共同体是创业的生命力。

然而,在采访中,记者感受最深的还是一种责任:是一种对人民负责的态度使宁夏的科技特派员创业行动生发出一个个亮点;是一种为人民谋福祉的责任和义务使宁夏的科技特派员创业行动走上了持续、健康、稳定的发展轨道;是一种奋发有为、开拓进取的精神,使宁夏人民充分感受到破解“三农”问题已经成为党和政府的大爱。

大爱无言,希望永远在路的前方!(原文载于宁夏新闻网2007年5月24日)。

宁夏科技特派员对县域经济贡献突出实现收入2亿元。

近日从宁夏回族自治区科技工作会议上了解到,截至目前,宁夏科技特派员创业覆盖大部分乡镇,涵盖了各个优势特色产业,自然人科技特派员、法人科技特派员的创业行动促进了县域经济发展。去年,科技特派员实现收入约2亿元,带动示范区农民人均增收610元,成为带动农村创业的生力军。

去年,宁夏科技厅积极引导科技特派员创业与星火计划、科技扶贫等项目产业项目对接,投入专项资金2001万元,实施创业项目608个。通过争取各类金融机构贷款4.2亿元,使科技特派员“有米下锅”。在创业行动中,科技特派员带动农民有力地推动了枸杞、长枣、优质粮食、马铃薯、中药材和牛羊养殖等县域优势特色产业结构的调整和优化,促进了县域经济发展。

科技特派员简报范文怎么写篇六

邓永平同志于2017年7月正式到王闵家村苗木种植合作社。担任科技特派员,主要负责提供苗木种植的技术培训和市场开拓工作。工作期间,他的突出表现得到了社员和群众们的一致肯定。

邓永平同志积极主动,态度端正。担任特派员期间,他主动了解合作社生产的各项情况和发展的计划。先后去苗木种植基地、种植户家中了解生产生活情况。通过学习书面材料和与群众的交流,他比较全面地了解了本合作社的发展情况和各种问题。

邓永平同志业务能力强。能结合自己的专业特长为种植户提供全面的种植技术培训,能深入田间地头,查看苗木生长情况和病虫害情况,并能及时提出方案,解决种植过程中遇到的各类问题。

总之,邓永平同志综合素质较好,政治表现良好,法纪观念充实,工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得更好的成绩。

王闵家村苗木种植合作社2017年12月27日。

科技特派员简报范文怎么写篇七

xx镇位于中方县西南部,舞水河下游,距县城15公里,辖12个村、1个居委会,151个村民小组,5689户,2.04万人。全镇总面积101.4平方公里,耕地16310亩,林地4429.1公顷,山地2152.5公顷。2006年以来,我镇作为市级科技特派员工作试点乡镇,以科技特派员工作为重点,大力实施“科技兴镇,富民强镇”战略,加快了全镇农业产业结构调整步伐。2009年我镇支柱产业“湘珍珠”葡萄种植面积发展到1.8万亩,年产葡萄1800万公斤,实现销售收入3500万元,人平葡萄收入达1750元,占农民人均纯收入3060元的60%。现将我镇围绕科技特派员工作的有关情况汇报如下:

一、工作措施。

(一)强化领导,提供组织保障。为确保科技特派员工作顺利开展,镇政府成立了科技特派员协调工作小组及其办公室。由镇长任组长,分管领导为副组长,镇文化站、广播站、农科教中心、农技站等相关部门参与,配备了3名专职工作人员,负责日常工作。建立了领导体系,各行政村都成立了相应的工作班子。相关科技特派员工作的项目建立了责任体系,每个项目明确一名党政领导带头抓,将科技特派员工作的开展列入分管领导考核指标,同时落实到相关责任部门。做到了科技工作有专人抓,科技项目有专人管。

(二)转换方式,由上级指派科技特派员转换为按需请派科。

技特派员。我们在学习实践活动中,认真总结了前期工作存在的问题和发展的不足,确立了“四推一争”的工作思路,其重点就是打造乡村旅游之乡。按照我们的工作需求,主动向上级部门汇报,阐明我们在推动乡村旅游、城镇建设、产业调整、文化和卫生、社会事业等方面发展所需的科技人才及需要的理由,得到了上级的认可,并派出了县旅游局肖武等4个单位的6名精英作为我镇的科技特派员。

(三)公开承诺,进一步明确了发展方向。今年6月初,为了找准乡村旅游建设的突破口,调优结构,拉长产业链,我们与科技特派员一起来到长沙的海天山庄、黄兴镇乡村旅游风景区、九道湾农家乐等乡村旅游做得相当有名气的地方参观调研,并在镇党委书记杨圣科同志的号召下,先后召开了三次科技特派员座谈会,确立了项目带动、公司化运作的主线。会上,各位科技特派员都作出承诺,如县旅游局的肖武同志就承诺:一是作出旅游总体规划,今年先建立葡萄沟、茶园山庄和观光型酒保重点景区建设,二是开发出以葡萄、茶叶、山地土鸡为主的“xx三宝”重点旅游产品,三是搞好宣传,扩大影响力,适时举办一次葡萄采摘及乡村旅游节活动;县农业局的陈昌清同志承诺:整合葡萄和茶叶资源,组建乡村旅游开发公司;县农业局廖美华承诺:推广葡萄绿色无公害化栽种工艺标准,今年无公害化改造5千亩葡萄面积,用3年时间全部改造完毕。

二、主要成效。

(一)进一步完善了科技服务体系。夯实了镇村科技培训平。

台。目前镇里有高规格培训中心、有培训学校,村村有培训室,组组有技术员。同时整合农村党员远程教育培训资源,适时开展先进适用技术培训。完善了镇村科技服务网络。充分整合镇农技推广中心和葡萄协会的资源,加强产前、产中、产后服务和新技术推广、标准化栽培示范等。加快了镇村科技信息服务。建立了葡萄协会科技信息站,与县科技局“户联网”工作站联网,将为农民朋友提供更快捷、更优质、更方便的服务,让农民足不出户只需一个电话就能解决农业生产中的技术难题。目前,在葡萄方面我镇已逐步形成“科技特派员+协会+公司+技术服务部+基地+农户”的新的科技服务模式。

(二)进一步提升了葡萄品质。推广了无公害标准化生产。推广生物农药和低毒农药、测土配方施肥、标准化栽培、果实套袋等配套技术,降低农药残留,有效提高了葡萄品质。以大松坡为中心首先建立了200亩葡萄标准化示范区。推广了生态农业模式。推广“猪—沼—葡萄”生态农业模式,实施“一池三改”,引导农民充分利用沼液作葡萄肥料,改善土壤,有效提升了葡萄品质。推广了富硒葡萄示范。硒是人体必需的生命元素之一,现代医学证明,硒可有效防止细胞癌变,增强人体免疫力。富硒肥施用于葡萄,可以有效地提高葡萄中的硒含量。前年喷施富硒肥试点已获得成功,效果十分明显,进一步提高了葡萄中的硒含量,从而将有效提升了葡萄品质。先后又在大松坡、黄家湾、黄松坳、下丰坡等村推广了5000亩喷施富硒肥示范。省特派员杨国顺教授,在葡萄的各个生长期,都亲自前来到田间地头指导生产技术。

同时专门从事葡萄的品种改良,提取了样本研究,有望今年完成新的优质品种培育。

(三)一是乡村旅游开发如火如荼。镇乡村旅游开发领导小组办公室主任、共产党员申志强,他通过招商引资,在科技特派员陈昌清同志的多方协调下,经过1个多月的努力,于5月28日正式组建成立了怀化市xx旅游产业开发有限公司。该公司注册资金500万元,下辖葡萄酒庄、xx茶厂、葡萄沟景区和葡萄专业合作社,以及楠木铺林地养殖合作社等经济实体。该公司按照《xx镇乡村旅游开发总体规划》的要求,整体性开发xx乡村旅游产业,经营旅游商品,做好旅游服务。在公司党支部19名党员和全体员工的积极工作下,截至目前,已着重开发了华汉茶园山庄、观光式葡萄酒庄、葡萄自由采摘园、葡萄沟、葡萄农家乐山庄、丽水溪垂钓休闲区、红军岭等重点旅游景区,基本形成了1条上连中国洪江古商城、下联中国芷江和平园的黄金旅游线路,年内可接待游客1万人次。并正在开发以茶叶、葡萄酒、山地土鸡为主的“xx三宝”旅游商品,有望在今年9月份举办的首届中方县xx乡村旅游暨葡萄文化节上让游客品尝、购买。

产业发展和新农村建设,促进了生产发展,生活富裕。我镇产业现象也因此引起了市县领导的关注和重视。县委、县政府将我镇产业发展称之为“xx现象”,并将积极放大“xx现象”。科技特派员优秀成绩和先进生产栽培技术也通过示范点的作用得到了进一步的推广。

三、几点体会。

(一)要做好科技特派员工作,就要完善工作机制,加大工作力度。要深化认识,把科技特派员工作列入重要议事日程,深入调研,详细制定切实可行的工作方案,落实和完善协调服务工作机制,加强行政推动和组织协调深度,加大宣传力度、加强经费投入,在经费上给予保障。要以营造以人为本的服务环境、规范有序的工作环境及放宽放活的政策环境为切入点,进一步健全科技特派员工作机制。

(二)要做好科技特派员工作,就要整合这项工作,拓宽工作范围。省、市、县要继续下派科技特派员来我镇工作,加强对工作的协调服务,并成立工作协调小组,经常走访特派员,为特派员创造良好的工作和生活条件,满足特派员的合理需要。要进一步完善以省科技特派员为龙头、市科技特派员为主干、县科技特派员为支干、特派员联络员协助配合的网络机制。落实科技特派员工作激励措施。要争取一批较大的省、市、县产业项目落户我镇,引导资金和有力的信贷支持与服务。要壮大协会,通过协会,培训农民、发展生产、壮大产业、拓展市场,提高农民在市场竞争中的组织化程度,保证农民持续增产增收。

(三)要做好科技特派员工作,就要丰富科技项目,增加经费投入。科技特派员的工作是一项实实在在的为农服务工作,在开展科技工作的时候要充分分析我镇资源优势和产业现状,根据需要,结合自身技术专长,要安排尽可能多的、科技服务范围全面的各种科技特派员人才或科技服务工作团队来我镇落实科技工作。并在科技工作中给充足的资金保障,加大对这项工作专项经费的投入,保障科技特派员的工作经费、业务经费、项目经费,保证科技特派员长期全力投入工作。

科技特派员简报范文怎么写篇八

强调责任心、检查与管理的重要。

没有范文。以下供参考,主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。所以应该写好几点:1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。

就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。

总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。

2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。

总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。

3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。

总结的注意事项:1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。

3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。

总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式:1、标题2、正文开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。

主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。结尾:分析问题,明确方向。

3、落款署名与日期。

科技特派员简报范文怎么写篇九

成了政府推动、部门配合、科技人员积极参与、科技特派员充分发挥作用、广大农民群众热烈拥护的良好局面。科学技术与农民群众脱贫致富的意识亲密地融合,科技成果在农民群众脱贫致富的实践中有效地转化,推进了农村科技产业的发展和经济结构调整,促进了农业增效和农民增收,为全县广大农村全面建设小康社会起到了积极的推动作用。现将一年来的工作情况总结如下:

一、工作成效。

我市不断探索科技特派员服务方式,创新服务模式,完善服。

务机制,积极鼓励科技特派员到基层创新创业,开展科技试验示范、技术咨询、技术培训等技术服务,有效地促进了农业科技成果转化。一年来,科技特派员工作成效显著,有力地促进了科技与经济有效结合,加快了农业产业结构调整和优势特色产业发展。我们采取实地考察学习、专家巡讲和现场指导等方式,开展区级培训50余次,基层培训班300场,培训种养业技术骨干500多人,开展电视技术讲座4场。通过各种方式培训农民20万人次,发放科技资料13万多份。推广各种新技术21项,引进各种作物新品种100余个,实施科技开发项目10余项。带动农民增收,全区可新增经济效益2亿多元。

亩,分三期建设:2007年建设500亩,今年建设600亩,2011年建。

2、炮台一号、山东寿光温室蔬菜栽培技术等,这些新品种新技术在今年的小面积实验中反映良好,下年度将继续种植观察,待稳妥后将大面积推广。

二、主要工作做法。

1、加强领导,健全体制。为保证科技特派员工作顺利进行,科教兴区领导组负责对全区科技特派员的宏观指导、组织协调、政策制定及其他有关重要事宜。严格目标责任制和相关规章制度,领导组办公室设在科技局,科技局不定期到项目对接单位对特派员工作进行检查督促,把平时检查结果作为年终考核成绩的重要依据。

创造良好的工作环境。各单位根据实际情况给予科技特派员一定的下乡生活补助费及交通差旅费;科技特派员在下派期间原有职务和一切福利待遇不变;并广泛宣传,明确科技特派员在下派期间创业收入的合法性。这些优惠政策的落实,调动了科技人员工作热情和积极性,从而保证了科技特派员派得出、留得住。

植大王、养殖能手和种养专业大户。实践证明,哪里有科技特派员,哪里的农村科技工作就得到更快地发展。

三、今后工作打算。

我们将继续为科技特派员营造良好的工作环境和氛围,加强科技特派员的队伍建设,继续采取带出去请进来的科技培训方式,并深入到田间地头进行各种类型的科技培训,并总结良好的工作经验继续推广,找出工作中的不足和问题不断改进,真正把科技特派员工作做好做扎实。

科技特派员简报范文怎么写篇十

我是一名乐平镇大学生村干部,自2011年8月派驻到乐平镇担任科技特派员。这半年以来,在县科技局和乐平镇党委政府的领导下,紧紧围绕镇党委政府中心工作,结合乐平镇重点产业和特色产业,立足乡镇产业发展特点,充分发挥农业部门优势,根据特派员工作要求,积极开展科技服务工作,现总结汇报如下:

一、深化认识抓转变。

市县关于科技特派员意见下发后,耿县长组织开会认真学习,统一了思想和认识。我认为,这项工作决不是搞形式,走过场,图热闹,而是通过做好这项工作,使我们农业科技有关单位都能真正履行职能,落实职责,使农业科技人员能够施展真本领,奔向主战场,使农业科技成果转化为现实生产力,最终使科学技术在农村经济中唱主角、唱大戏,真正为农民创富提供科技服务。

服务都是简单发个资料,搞个培训,电视上讲一讲,活动中说一说,农民掌握科技知识零碎散乱,科技人员养在深闺无人识。县里开展这项活动时,就把科技人员推向了前沿阵地,农牧局、畜牧局、农业局等专业技术人员,原在机关工作,这项活动把他们都网罗起来,组织下派到农村一线,既给他们提供用武之地,又使农民得到全程式的服务,面对面的服务。三是由过去流动的短期的科技宣传行为转变为稳定的长期的科技示范带动行为,由过去单纯的示范行为转变为既重示范更重带动。以往根据一项活动和工作的需要,临时性地宣传几个典型,活动一过,放在一边。现在人人发证,户户挂牌,月月考察,年年考核。认识的深化和行为的转变,为我县科技特派员工作打下了坚实的基础。

二、加强领导抓保障。

究部署工作,并帮助他们解决工作和生活中的困难和问题。

为了充分调动和发挥科技特派员工作的积极性和创造性,县里制定政策给予支持。

这半年来,本人积极开展特派员工作,认真实施科技项目,强抓培训强建素质,开展农业实用技术培训,引导农民调整产业结构,大力发展效益农业,积极服务农村经济建设。本人自下派以来,认真履行职责,积极开展工作,取得了一些收获,但与上级要求相比,还有相当的差距。今后,我将继续努力,更好地为农业、农村、农民服务。

科技特派员简报范文怎么写篇十一

20xx——20xx年在市委、市政府的正确领导下,我所实施了科技特派员深入农村生产一线开展科技服务下乡活动,为农村建设提供科技支撑,努力促进农村经济快速发展。三年来,在市科技局、农业局的正确指导下,在黎少、太平、罗镜镇委、镇政府的大力支持和密切配合下,着力提高区域农民增收为主线,精心发展区域特色产业,开展科技创新,强化科技服务为重点。紧紧围绕三地水果主导产业,充分发挥当地得天独厚的自然规模优势,加强科管,提高经济效益,培育企业+农户+基地的订单农业,建立水果产业发展的专业示范片。现将主要工作总结如下:

xx市太平、罗镜镇位于xx市南部,黎少镇位于xx市西部,均属于xx市农业生产重要区域,三镇宜林山地面积约30万亩,其中水果面积占5万亩,水果新建园0.5万亩。均属于气候温和、土地肥沃、交通便利地区。他们先后筹集资金300多万元,修筑通硬底化乡、村道路100多公里。从1997年开始栽植水果良种后三镇面貌发生了质的变化。现有水果园面积6万多亩,占三地宜林总面积的20%,已有4万多亩进入挂果期。副业各项人均收入1000多元,水果业已作为经济增长点纳入这些地区党委、政府的议事日程。为此今后我们还需在扩种、科管、防虫等方面下功夫,力争实现集体经济再上新台阶。

1、制定完整的工作计划,以建设无公害优质良种果园为己任,确保示范片水果业发展。去年初我所科技特派员分别到相关镇协助其制定了相应的发展规划,制定水果科管工作年历。精心抓好产业布局,规范化经营、专业化生产的路子,分别会同当地主管农业的干部召开基层党员干部会议2次,群众大会1次,充分征求群众意见,广泛宣传水果生产的良好机遇,以提高农民群众的种果积极性。

2、以提效增收为目标,加大技术指导培训工作。全年共组织建园、科管、防虫培训班3期,培训农民技术员200人次,发放技术资料3000多份,科技图书200多本。使群众从思想上彻底转变到产业经营上来。

3、以水果科管为重点,引进实用新技术,20xx年开始重点引进了由福建农科院生产的捕食螨应用于柑橘的主要虫害—红蜘蛛、锈蜘蛛的防治,形成一套成熟可行的柑橘病虫综合生物防治技术,近两年通过我们加大推广力度,该三镇的沙糖桔、黄帝柑、荔枝、龙眼主产区90%果农均采用了释放捕食螨防治应用技术,每年都以一百多户、3000多亩的速度递增,从而减少了果园化学农药有使用,大量节省了人力物力,降低了化学农药对环境的污染,使该三地的水果真正达到了无公害、优质的标准,据不完全统计,通过应用该项技术,每年每亩可节省农药及人工费500—1000元,也大大提高了优等果率,据粗算每亩约增收3000元;确保了无公害优质水果基地建设的健康发展。

4、实行多元化的立体种养结合,增强果农的抗风险能力。由于近年农产品市场价格不稳定,农资价格不断上升、工人工资持续上涨导致经营成本增加,单一种植风险增大,在果场增加养殖项目,利用养鸡养猪建沼气池,为果树提高优质有机肥,这样既解决了果树的用肥问题节约了生产成本,又解决了养殖排污对环境的污染问题,同时增强了果农水果生产、经营抗风险能力。通过我所科技特派员的大力宣传,现在已有五成的果农采用了这种种养结合的生产经营模式,实施该种模式后,三地的水果产值均有了较大提高。

5、积极引导果农应用正确的栽培技术,纠正他们错误的做法,深入各果场认真细致做好农业技术服务工作,丰富果农的农业科技知识,从而使他们能沿着标准化、规模化的方向进行生产经营,使三地的果农能持续增产增收,带动市内、市外周边的水果生产经营向技术型产业转型。

6、我所结合实际,分别在相关镇组建了农民水果技术服务协会,认真落实水果产前、产中、产后服务工作,确保水果经营、收购、销售一条龙服务;对推进农业生产,促进水果产品协会和科技特派员工程的一体化,形成了一个有机的整体,发挥了良好的整体效益。我所积极处理好水果产品协会与科技特派员工程之间的关系,在实施科技特派员工程的同时,加强农产品协会管理,统筹兼顾,两者相互配合,相互渗透,使现代化的科技意识与先进的市场营销理念融为一体,走出了一条产业化与市场化共同发展,相互促进的新路子,确保了农业增产、农民增收。

科技是第一生产力,只要用先进的生产技术就能达到良好的经济效益。通过讲解科管技术,群众对水果栽植建园有了充分认识,愿意在栽植建园上投资,在黎少、太平、罗镜三镇实施的公司+农户+基地的经营模式已初步形成。

我市水果产业起步晚、发展还比较缓慢,规模小,相当部分果场的果树还未进入挂果期,单位面积效益比较低,大部分劳动力外出打工,在家的大多是上年纪缺少技术的劳动力。加之资金短缺,要达到全面科学经营管理还有一定差距。一些群众受小农意识的束缚,还未从农耕经营模式上转变过来,形成干部心热群众冷的现象。要从“粮农’’转为“果农”还需一定的时间。

1、理清水果产业发展的思路。以宣传做好群众思想转变工作,加强技术培训,采取政府引导,企业带动,技术协会服务,向水果产业大村奋斗。

2、制定长远发展目标,突出工作重点。根据市政府发展规划并结合“一镇一业”、“一村一品”,建设十万亩水果良种基地建设任务。在各级部门争取资金、种苗、农药、化肥等物资和技术的支持。

3、通过镇委镇政府加强村级产业发展的领导,完善产业发展政策和措施。拟在村一级成立水果产业领导小组,组织制定长远发展规划和政策措施,协调解决重大问题。要按照“统一规划、合理布局、连片种植、规模发展”的思路,建立各方配合齐抓共管的工作机制,充分发挥各有关部门的作用,把政府、技术部门、龙头企业和专业协会有机结合起来。按照政府引导、政策协调、企业带动、协会促动、科技推动的工作格局,加大对水果产业发展的资金投入,积极支持和服务水果产业建设。

科技特派员简报范文怎么写篇十二

在今年,我很荣幸再次选为科技特派员,在过去的一年内,在上级部门的支持和指导下,我严格按照科技特派员的要求,全力履行科技特派员的职责,强化科技服务意识。认真负责地开展各项科技服务工作。现将今年来的工作总结如下:

一、深入基层,了解情况,积极开展调研。

我被派往xx进行科技服务,xx党委高度重视,将我分到农业科的多元增收办公室,协助xx开展好相关服务工作。为收集团里的第一手资料,以便更好地开展科技帮扶工作,我深入基层开展调查研究。认真听取了相关领导对该地区的总体现状的介绍,通过接触农户,深入牧民家中,反复与当地的干部和农户座谈交流,对各个村的畜牧业产业进行了全面深入的了解。

二、制定措施,落实责任,开展的工作。

1、为了认真开展好科技服务工作,结合实际认真制定了我的科技服务工作,促进畜牧业生产,扶持职工群众发展畜牧业,强化科技上门服务能力。年初在本人的组织下结合xx实际与有意向发展畜牧业的职工签订了科技服务责任书,明确了目标。以点带面,认真、落实科技政策,加大了畜牧业科技含量。

2、树立典型,全方面辐射。在抓好科技工作的基础上,我们不断加强了辐射带动作用,主要对养殖户进行科技服务30余户,深入连队进行科技服务120余次,挽回经济损失5万余元。重点扶持了2户养殖户,目前xx养殖户发展羊200余只,主要指导他们如何饲养牲畜,从饲养、饲喂和防疫等方面进行全方位指导;xx养殖户养殖奶牛10头。通过科技示范点和科技带头人逐步带领职工群众实现科技致富。

3、边学边做,开展好多元增收工作。多元增收就是通过各种形式使职工群众增收,我通过我所学的专业,积极引导职工发展畜牧业,给予他们一定的技术服务,同时我也学习了其他方面的知识,给职工群众带来更多的增收方式和方法。

4、协助兽医站开展相关工作。一是协助兽医站迎接检查工作;二是指导他们制作执法文书和分析案件的能力,目前办理执法案件3起;三是对养殖合作社中羊只进行科技服务,从制作青储、饲养饲喂、疫病防治等事项。

1、典型引路是科技特派员在新形势下搞好工作的最好方法。科技特派员深入连队指导技术工作,光靠动员、说服往往难以奏效,最好的办法是典型引路,因为群众最讲实惠,只有看得见,摸得着,他们才会真动心去干。

2、科技特派员工作离不开xx的大力支持。科技特派员的工作只有得到相关领导的大力支持和帮助,才能取得优异的成绩。在某种程度上来说,科技特派员的才能是否得到发挥,技术能否变成效益,取决于基层领导的支持程度和群众的接受程度。

科技特派员简报范文怎么写篇十三

为深入推进科技特派员农村科技创业行动,根据区科技特派员工作要求和区科协工作部署,结合我镇实际,特制订2012-2013年度新开口镇科技特派员工作计划。

一、指导思想。

深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕农村经济社会发展的科技多元化需求,以科技特派员创业示范带动建设为重点,以体制机制创新为动力,以政策引导支持为保障,积极促进科技带动人才、资金、信息、管理等生产要素向农村聚集,大力发展区域特色产业,推动农村经济社会又好又快发展。

二、工作目标。

通过一年努力,不断扩大科技特派员农村科技创业行动影响力。发展壮大科技特派员工作站,提高农民组织化程度;培育一批致富典型,造就一批乡土人才和新兴劳动者,提高农民致富能力。

三、工作任务。

一是做大做强一批科技特派员创业示范项目。在生猪养殖、肉牛养殖、大棚蔬菜等一批科技特派员创业项目的基础上,扩大种养规模,延长产业链,提高经济效益,积极探索、培育、引进农产品加工项目。

二是新建拓展一批科技特派员创业示范项目。积极培育农村经济新的增长点,充分利用我镇农业、农村发展资源和农业专业技术优势,在大棚蔬菜种植加工,肉牛养殖、食用菌栽培等方面,深入开展科技特派员创业行动。

按照“七有”标准(即有场地、有人员、有基地、有项目、有制度、有设备、有经费),建设镇科技特派员工作站,实行挂牌管理。

四、工作措施。

1、加强领导。进一步完善镇科技特派员工作领导小组,明确分工,强化责任。工作有规划,人员有安排,经费有保障。

2、舆论引导。大力宣传科技特派员农村创业行动,积极创造科技特派员农村科技创业行动良好的舆论环境,树立先进典型,推介先进经验,带动创业发展。

3、政策扶持。积极鼓励科技特派员以多种形势与农民,尤其是专业大户、农民专业合作组织、龙头企业等结成利益共同体。争取有关部门对科技特派员创办、领办的创业项目给予优惠扶持。

2012年1月2日。

科技特派员简报范文怎么写篇十四

本工作站成立于2013年组成人员:

本工作站的主要工作内容是:通过科学栽培技术与品种提纯复壮提高王家坪一带七星椒产量,最终达到提高农民收入,满足企业有足够的原材料加工:

主要依托单位:张家界王家坪砂子垭七星椒专业合作社,张家界灵洁绿色食品有限公司(盖章)。

工作站工作制度。

一、工作站实行考勤制度,考勤由工作站专人负责,请销假须由站长批准,驻站科技特派员工作经费及下乡补贴经站长审批后由工作站支付。

二、每月第二个星期二召开一次例会,听取驻站科技特派员的工作开展情况,相互沟通工作,及时解决存在的问题,站长可根据具体生产情况安排部署科技特派员工作。

三、科技特派员每月驻村服务不少于5天,遇到农忙季节,应合理安排服务时间。

四、科技特派员在服务期间,每年培育指导科技示范户不少于3户。

五、科技特派员工作接受区科特办、派出单位以及服务单位不定期进行抽查。

六、科技特派员在下派服务期间,不得私自停止服务,特殊情况下,由区科特办、派出单位和工作站协调解决。

七、驻站科技特派员年初要做出工作计划,每半年向工作站书面汇报本人工作情况、承担项目的进展情况,年终要书面总结一年的工作,由工作站审阅后统一上报旗科特办。

九、科技特派员应努力提高自身素质、尽职尽责,为生产一线的农民服务,不得与服务对象发生纠纷。

十、科技特派员工作年终由区科特办、工作站和派出单位及服务对象共同考核。

工作站管理制度。

一、员工作站接受市科技特派办公室的领导,具体负责本站科技特派员的组织安排、协调管理、检查督促、考核等事宜。

二、负责本站科技特派员工作制定、工作总结、信息等材料的汇总上报及工作。

三、协助有关单位为科技特派员驻村服务创造良好工作环境和生活环境。

四、做好信息服务工作,及时为各级科技特派员提供技术、服务需要、市场等信息。

五、定期组织科技特派员开展学习、交流、研讨,培训活动。

六、科技特派员工作站及时将本站科技特派员的工作情况以书面材料上报科技特派办公室。

工作站考勤制度。

为进一步加强社区工作站工作人员队伍管理,严明组织纪律,确保各项工作的有效推进,制定以下制度:

一、考勤登记。

工作站工作人员实行考勤登记制度,考勤人员由工作站站长指定专人负责,考勤表经站长签字盖章后存档,年终凭考勤考勤情况发放奖金和凭优挂提供参考。

二、批假权限。

工作站工作人员请假,由工作站站长批准;服务乡镇确有农业需求时原则上不得请假。

三、请假制度。

1、病假:凡因病请假,须出示书面请假条,并按请销假程序办理手续。

2、事假:因事请假,须事先写出请假条,办理请销假手续。

3、工作站工作人员在职期间的婚假、丧假、产假、工伤假按照《劳动法》的有关规定执行。

4、上班时间外出办事不履行请假手续,视为脱岗。

四、考勤考核标准。

1、例会迟到、早退、脱岗一次扣10元。

2、不参加一次例会扣50元,连续缺席5次例会,或连续两次基地农业生产急时问题仍然不能及时解决且不上报,解除劳动合同。

4、普通病假一天扣10元。全年累计病假60天以上,视为不再适本站工作,解除劳动合同。(以净工作日计算)。

5、重大疾病需离岗病休的,另行规定。

五、检查、监督、公示。

1、工作站人员每次例会与服务企业共同对工作站工作人员的出勤情况进行核实。

2、工作站出勤情况对外公布,便于监督和体现公正性。

3、考勤人员检查考勤时,其他工作人员知情不报,替他人隐瞒实情,将对当事人进行批评教育,并视情节予以经济处罚。

六、本办法未尽之处由街道党政办负责解释。

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