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辞退申请书通用篇一
在过去一年的学生会工作中,我学到了很多,学生会也给予了我许多机遇和挑战,使我在这个工作岗位上积累了一定的工作技能和经验,同时也学到了许多工作以外的处世道理,所有的这些我都很珍惜也很感谢。但由于目前岗位调配的一些问题,经本人慎重考虑,自己能力还有所欠缺,又因大二课业的需求及许多考证、自考和家庭压力,觉得没有充足的时间调配,不能胜任其职责,故考虑辞退。
我很感谢组织对我的器重和给予我的机会,对此我很抱歉。我也很珍惜在学生会建立的情谊,每个人都是优秀的,相信在大家的团结努力奋斗下,我们保险与社会保障系团总支、学生会将越办越好!我也会铭记在学生会与同伴、与老师度过的这些日子。最后祝保险与社会保障系团总、学生会在今后的`发展中步步为赢,蒸蒸日上!
此致
敬礼!
申请人:sy
2008年12月3日
劳动仲裁申请书(在职员工被辞退、解聘、病休) 仲裁申请书 申请人:*,女,汉族,生于*年*月*日, 家庭住址:*市*街*号, 身份证号:*,联系电话:* 被申请人:苏州b有限公司法定代表人:* 地址:*市经济开发区*路2288号 联系电话:*邮编:* 仲裁请求事项: 一、请求依法裁定被申请人以申请人是乙肝携带者为由强迫申请人离职行为违法,侵犯申请人平等就业权; 二、请求依法裁定撤销申请人与被申请人签署的离职协议,裁定被申请人与申请人继续履行劳动合同。 三、请求依法裁定被申请人赔偿申请人误工损失2500元,交通费:150元,体检费:150元; 四、请求依法裁定被申请人赔偿申请人精神损害抚慰金100,000元; 事实及理由: 申请人于2003年10月21日进入苏州b公司,任npi qc工程师一职。试用2个月合格后签订劳动合同,合同期限2年,2005年10月21日续签合同,合同编号:a 356100 *年*月*日,申请人参加了被申请人组织的福利体检。*年*月*日,被申请人单位课长李*找申请人谈话,说申请人体检结果为小三阳,公司要求自动离职。被申请人与申请人反复交涉未果。*年*月*日,被申请人单位人事经理给被申请人发邮件并附有《自动离职通知单》,要求第二天必须离开。*年*月*日,被申请人被-迫离职。以上事实有相关证据证实。 综上所述,申请人认为,2007年5月18日,劳动部和卫生部联合发布了《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》规定:"除国家法律、行政法规和卫生部规定禁止从事的易使乙肝扩散的工作外,用人单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为理由拒绝招用或者辞退乙肝表面抗原携带者。"。文件还规定:"除国家法律、行政法规和卫生部规定禁止从事的工作外,不得强行将乙肝病毒血清学指标作为体检标准。"。2008年1月1日生效的《就业服务与就业管理规定》也作出了类似的规定。 根据我国宪法第三十三、四十二条及相关法律规定,公民有平等就业权利,任何单位和个人不能侵犯公民平等就业权。我国《劳动法》第三条、第十二条规定,劳动者享有平等就业的权利,劳动者就业不应受到歧视。《中华人民共和国传染病防治法》第十六条规定:"任何单位和个人不得歧视传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人。"。 被申请人仅因为申请人是乙肝携带者而歧视申请人,不但违规为申请人体检了乙肝标志物,还强迫申请人离职,不仅侵犯了申请人的平等就业权,还严重打击申请人的就业信心,遭此重挫以来一直神情沮丧,精神上受到极大打击。 申请人认为,被申请人的行为违反了我国《宪法》和相关法律中有关公民享有平等就业权和任何单位和个人不得歧视乙肝携带者的规定,以及劳动和社会保障部及卫生部文件,使申请人遭受误工损失和精神损害。因此,为维护申请人的合法权益,特向贵局提出仲裁。 此致 *市劳动局劳动仲裁委员会 申请人:*(签名,手印) *年*月*日 附:证据 谈话录音(光盘2张及文字记录) 。
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辞退申请书通用篇二
开发区管委会:
贵单位以47万元人民币的价格将其范围内的绿化养护工程承包给我公司,而后本公司作了初步预算,结果得知,其承包价太低,又因各方面的工价上涨和存在一系列不利因素,导致无利可图,加之贵单位的品位较高,本公司则力不从心,无能为力,特申请终止续签手续。
望贵领导给予结算近两个月的养护款,并请求批准本公司的请求,特此申请。
此致
敬礼!
xuexila。
20xx年x月x日。
辞退申请书通用篇三
尊敬的学校领导:
感谢领导对我的信任,给我机会来学校工作。其间我认识了不少朋友,学到不少新的知识,也有过很多愉快的时间,但是我因家中事务太多,加上离家较远给工作带来很多不变,特请辞去现在的保安工作,望领导能够谅解,如果您发现以往的工作有什么问题,请与我联系,手机号不变,并希望能保持联络。
希望校领导能理解,并批准我的辞职请求为盼!
此致
敬礼!
xuexila。
20xx年x月x日。
辞退申请书通用篇四
申请书的结构由标题、称谓、正文、结语和落款五部分构成。
1、标题。申请书的标题有两种形式:
(1)性质加文种构成,如《入团申请书》。
(2)用文种“申请书”作标题。
2、称谓。
另起行,顶格加冒号写明接收申请书的单位名称或领导人姓名。如“×××团支部:”、“系总支领导同志:”等。
3、正文。正文包括三项内容。
(1)申请内容。开篇就要向领导、组织提出申请什么。要开门见山,直接了当,不含糊其词。
(2)申请原因。为什么申请,也就是说明申请书的目的、意义及自己对申请事项的认识。
(3)决心和要求。最后进一步表明自己的决心、态度和要求,以便组织了解写申请书人的认识和情况,应写得具体、详细、诚恳有分寸,语言要朴实准确,简洁明了。
4、结语。
申请书可以有结语也可没有。结语一般是表示敬意的话,如“此致,敬礼”等。也可写表示感谢和希望的话,如“请组织考验”。“请审查”、“望领导批准”等。
5、落款。
在右下方署明申请人姓名;并在下面注明年、月、日期。
辞退申请书通用篇五
xxx开发区管委会:
贵单位以47万元人民币的价格将其范围内的绿化养护工程承包给我公司,而后本公司作了初步预算,结果得知,其承包价太低,又因各方面的工价上涨和存在一系列不利因素,导致无利可图,加之贵单位的品位较高,本公司则力不从心,无能为力,特申请终止续签手续。
望贵领导给予结算近两个月的养护款,并请求批准本公司的请求,特此申请。
此致
敬礼!
xxx。
20xx年x月x日。
辞退申请书通用篇六
尊敬的上级领导:
本人xx,男,19xx年参加工作,20xx年进入我校任教。20xx年下期,*擅自离岗,学校多次与其联系,要求其来上班,但他本人表示已在外找到工作,不会返回学校上班了。20xx年5月,永兴县教育局在《郴州日报》刊登了要求王信学返岗的通知,学校再次打电话与其本人联系,限其接通知后半月内返校上课。但是,超出期限后,他仍未回来上班。鉴于此情况,经学校行政会讨论决定,对王信学作出予以辞退的决定,请上级领导批准。
xuexila。
20xx年x月x日。
辞退申请书通用篇七
尊敬的领导:
您好!自进世博酒店以来,让我学到了很多知识,在此非常感谢世博酒店对我的细心栽培。
我是带着复杂的心情写这封辞职信的,由于您对我的信任,使我进入世博酒店,并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作,使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于个人的原因,我不得不向酒店提出申请,并希望能于10月15日正式离职。
对于由此给酒店造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢!
xuexila。
20xx年x月x日。
范文相关。
辞退申请书通用篇八
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到xx公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。
记得x总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。
或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,x项目启动,所有x的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。
能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。
离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达。
此致
敬礼!
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
辞退申请书通用篇九
尊敬的__领导:
我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。
一直以来我非常珍惜这份工作,也非常想尽自己的最大的努力继续做好这份工作,但是很多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必须向公司领导提出辞职,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司领导的准许!
我希望在__年_月__日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。
此致
敬礼!
__年6月17日。
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