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招聘大师傅文案范文怎么写 招聘大师傅文案范文怎么写啊(7篇)

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招聘大师傅文案范文怎么写 招聘大师傅文案范文怎么写啊(7篇)
2023-01-12 23:22:27    小编:ZTFB

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

招聘大师傅文案范文怎么写一

20xx年底,青岛地铁集团有限公司整合成立,因工作需要,现面向全国重点院校招聘20xx年应届大学毕业生。我们将遵循公平、公正的原则择优录用,欢迎积极报名应聘。相关专业招聘事宜如下:

一、招聘岗位和条件

1、政治觉悟高,思想品德良好,遵纪守法,品行端正,身体健康,具有良好的团队协作精神,党员和学生干部优先。

2、关心和热爱轨道交通事业,具有良好的奉献精神,工作态度积极。

3、理论知识扎实,学习成绩优良,具有良好的计算机应用能力,本科英语水平达到cet-4及以上,研究生英语水平达到cet-6及以上,毕业时能获得毕业证和学位证。

4、全日制普通高等院校20xx年应届本科及以上学历毕业生(个别岗位要求硕士及以上学历),符合岗位专业要求。招聘岗位详见附件1。

二、报名方法

1、报名时间: 20xx年12月15日-12月25日(请务必在截止日期内发送简历)

2、所需材料:应聘信息表(含一寸电子版照片)。

3、报名方式:请按统一格式要求填写附件2《应聘信息表》,发送应聘材料至指定招聘邮箱:,邮件标题和《应聘信息表》务必统一命名为“应聘岗位-专业-毕业院校-姓名”,如“会计核算-财务管理-中央财经大学-王萌”。注意:岗位名称带有数字1、2、3的,《应聘信息表》和邮件命名的时候必须把数字加上,以示区分。

4、每位人员只允许报一个职位,服从岗位调剂者可根据实际情况调剂至其他岗位面试。

5、资格审查办法:应聘者应对个人填报信息的真实性负责,如有弄虚作假行为,一经查实,取消其录用资格。

三、招聘流程

1、筛选简历

我司将统一筛选简历,确定参加笔试和面试人员。

2、笔试和面试

报名截止7个工作日内,我司将通知符合条件者参加笔试、面试。笔试、面试拟定于20xx年1月中旬进行,具体时间地点另行通知。逾时未参加笔试、面试者视为放弃。参加面试人员,需携带的材料主要包括:应聘信息表(含1寸电子版照片)、毕业生推荐表(需学校盖章)、成绩单(需学校盖章)及各类证书原件及复印件(英语四、六级、计算机等级证书、相关实习奖惩资料等)。

3、体检

根据笔试和面试综合成绩,确定拟参加体检人员名单。具体时间和地点另行通知。

4、确定拟录用人员名单

笔试、面试和体检结束7个工作日后,确定拟录用人员名单,并电话通知被录用者,未被录用者将不再通知。

5、签订协议

我司与拟录用人员签订三方协议。

四、相关专业说明

1、请务必按照报名信息表及邮件要求填写个人信息、应聘信息表名称和邮件标题,原则上不接受其他格式的简历。

2、应聘者应对个人填报信息的真实性负责,如有弄虚作假行为,一经查实,取消其录用资格。

3、报名材料概不归还。

4、我司其他信息,请关注青岛地铁集团官网:

五、联系方式

招聘邮箱:

联系人:原女士

联系电话:0532-58625039

招聘渠道:校园招聘

具体(招聘/录取)公布渠道:国有企业招聘平台,集团官网,各高校网站

咨询电话:0532-58625039

监督电话:0532-58625036

点击下载》》》

附件1:

附件2:

附件3:青岛地铁集团有限公司应聘信息表(校园招聘).xlsx

青岛地铁集团有限公司

年12月13日

招聘大师傅文案范文怎么写二

因业务发展需要,xx省电信实业集团公司xx市分公司特向社会公开招聘导购员若干名,具体要求如下:

一、招聘范围:

**市区及乡镇的待业人员。

二、招聘条件:

1、年龄25周岁以下,身高1.60以上。品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

2、大专及以上文化程度。

3、音质条件好,普通话标准,口齿清楚。

4、有较强的文字、语言表达能力和沟通能力。

5、了解地域基本情况,具有一定的计算机文字输入能力。

6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。

7、有相关工作经验的成熟人才优先。

三、用工性质:

为**市劳动保障事务代理中心合同制员工,派遣至**省电信实业集团公司**市分公司

四、待遇:

工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。享受养老、医疗等五大保险及公积金。

五、报名方式:

应聘者请将本人简历(请写明联系电话)、身份证复印件、失业证复印件、学历证书复件及一寸照片一张,于3月15日前寄至**市东街四马路1号电信实业集团公司**市分公司综合办905室收。

联系电话:

xx公司

xx年xx月xx日

招聘大师傅文案范文怎么写三

招聘计划即将展开,围绕着公司战略及发展要求,满足用工需求,制定了该方案。

公司组织结构今年发生了很大的变化,根据岗位职责和要求,需要对现有结构和人员备置进行盘点工作,配备是否合理,盘点是否盈亏(是否需要进行人员增减,进行人员调动等)为下一步行动供给依据。

根据盘点情景,制定需求表

1、经过发放需求调查表(提议分非定额人员和非定额)确定需求。

2、根据需求调查表,对各部门方进行调研工作。

调研工作:了解清楚需求表上公司各部门(或下属单位)对所需人员的要求,包括招聘人数、性别比例、专业要求、学历要求,毕业院校要求、经验要求等,其次了解为什么需要这些要求。引入点有

①制造部门:根据组织结构配置,用工需求可根据人均销售、岗位空缺(退休辞职等)、生产率提高等手段进行预测。

②、职能部门:根据组织结构配置、岗位要求等。

3、经过审核、确定需求,统计并报总经理批准(表4年度招聘计划表)根据类型确定招聘人数、招聘月份、到岗时间、招聘负责、招聘方式

序号部门要员缺口招聘时间要求到岗时间职责人招聘方式

1、各类招聘要求及条件(可根据不一样层面确定招聘方法方式)

①定额类招聘要求

②非定额招聘类要求

2、招聘方式

招聘方式及流程实施:

①网络招聘;流程

②经过劳务市场、各人才市场招聘会等渠道招聘员工;流程

③各大院校,招聘新大学生;流程

④经过劳务中介;流程

⑤内部人员招聘;流程

招聘信息发布时间

①操作工层面确定张贴广告时间;时间基本定于每月几日,各个公司进行统一;②其他按每月的人员计划确定时间。

3、招聘费用预算

一)、各种招聘费用:

1、网络招聘费用:0元人;

2、学校招聘

3、招聘会摊位费:x元场。根据去年的基础进行预算

4、内部人员招聘

4、工作职责

招聘主管制定年度招聘计划及每月招聘计划的具体实施,包括前期工作准备,面试,录用等一系列流程的制定并做好归档和人员跟踪工作。

招聘大师傅文案范文怎么写四

甲方(委托方):

乙方(受托方):

甲方委托乙方开展招聘业务,双方以"公平,公正,守信,诚意"为原则,达成以下协议:

1.在双方协议期限内,由乙方为甲方提供人员代理招聘服务。

2.代理招聘服务费为300元/人,支付方式为工作时间每满一个月支付100元/人,直至满三个月后支付完毕。以30日为月周期,不足25日无须支付服务费。

3.甲方应按实际岗位需求完整,并承诺工作内容、时间符合国家法律,法规和政策规定以及社会公德。因乙方系为甲方提供招聘代理服务,乙方根据甲方的需要如实提供应聘者资料,乙方对应聘者资料负有审查责任。因乙方为应聘者提供职介服务,甲方不得以任何理由向乙方推荐的应聘者收取任何费用。

4.甲方可与乙方商议每次代理的服务范围。甲方未与乙方商议的,即视作默认为委托乙方负责对应聘资料进行初步筛选。(农村山林合作协议书)

5.甲乙双方在代理招聘期间应保持密切联系,甲方在委托代理招聘期间可向乙方了解应聘进展,乙方在代理甲方招聘过程中,有义务向甲方反馈招聘进展的情况,并提出调整应聘条件,岗位待遇等建议。

6.乙方可根据甲方商定的时间,地点,安排甲方与经乙方初步筛选的应聘人员进行面试,甲方根据面试情况确定意向录用人员。

7.甲方对乙方推荐的候选人进行面试后,应在2个工作日内作出是否录用的决定,并反馈给乙方,否则视作推荐成功。

8.甲方在录用人员后,应依法与所录用的人员签订劳动合同,并办理用工登记手续,缴纳工伤保险、支付劳动报酬。对甲方拒绝或拖延与所录用人员签订劳动合同,办理用工登记手续,支付工资等的,一经查实,乙方有权拒绝继续代理发布招聘岗位。对情节严重的,乙方有权随时中止本协议。

9.甲方在录用人员后,应向乙方反馈录用人员的工作情况,以便乙方工作人员及时做好信息处理和回访工作。

10.乙方所进行的代理招聘地点范围不得在甲方所在地区(五区范围)。

11.对于因甲方岗位待遇前后不符,虚报工资等不诚信行为而造成求职者经济损失,由甲方承担全部责任。

12.本协议有效期自20xx年6月13日20xx至20xx年月31日。

13.本协议未尽事宜,由双方协商解决。

14.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,经双方签字盖章后生效。

甲方(公章):乙方:

经办人:

日期:日期

招聘大师傅文案范文怎么写五

招聘岗位:店长助理

职位描述

岗位职责:

1、协助店长做好店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

任职资格:

1、中专及以上学历,专业不限;

2、1年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;

3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;

4、年龄35岁以下。

联系方式:地址()电话()

工作地点:城区

招聘大师傅文案范文怎么写六

尊敬的用人单位:

为贯彻落实全国、全省人才工作会议精神,切实做好20xx年应届毕业生就业工作,充分发挥人才市场和学校的资源优势,拓展毕业生就业渠道,为企业输送优秀的各类人才,xx大学与xx人才市场定于20xx年4月18日(周二)在xx人才市场二楼招聘大厅联合举办“20xx年xx大学、xx人才市场综合类毕业生大型人才招聘会”,热忱邀请贵单位参会招贤纳才。

xx大学遵循“立足边疆、服务、提升水平、办出特色”的办学思路,按照“高起点、超常规、跨越式”的总体要求,以水平提升为主线,以内涵建设为重点,以体制机制改革为动力,以党建思想政治工作为保证,实施综合创新战略、人才强校战略、非均衡发展战略、合作共建战略和国际化战略,着力推动学校实现科学发展、跨越发展、超常发展、和谐发展,综合实力和整体水平上了新的台阶。

xx大学已成为一所以民族学、生物学、特色资源开发与环境保护,以及边疆问题和东南亚、南亚国际问题研究为优势特色,文、史、哲、经、法、教育、理、工、农、医、管、艺术等学科较为齐全,人才密集的全国重点综合性大学。今年共有本科、硕士、博士毕业生共计7225 人。

现将具体情况函告如下:

xx大学、xx人才市场

20xx年4月18日08:00—13:00

1、单位:需要接收高校毕业生的国有企事业单位、高新技术企业、三资企业、大中专院校、科研院所及各综合类非公经济单位。

2、个人:xx大学20xx届毕业生及部分其它高校毕业生。

1、本次招聘会动态将在省内主要网站xx大学就业信息网、xx人才网、xx人才网手机客户端、xx人才市场微信平台、xx人才市场微博等媒体进行宣传。

2、制作a3幅面招聘海报、提供当天招聘会用人单位求职简历表、面试通知书、推荐需求表。

3、每个摊位当天免费提供饮用水、盒饭。

4、参会后在“xx人才网”发布一周职位需求信息。

1、非会员单位:在招聘会前十天,到xx人才市场一楼招聘业务办理大厅办理(各单位申请展位时,请提供单位营业执照副本原件或资质证明原件及介绍信)。

2、 “一通卡”会员:a、可在交流会前十天登陆xx人才网预订,网上预订单位可自选展位、招聘信息可直接上传。b、电话联系客服预定招聘会展位。

1、此次招聘会每个招聘展位收费400元。

2、会员单位持会员卡享受会员优惠价。

报名时间:20xx年4月17日前,额满为止

报名地点:xx人才市场一楼招聘业务办理大厅

参会地点:xx人才市场二楼招聘大厅

报名电话:

传真:

20xx年3月22日

招聘大师傅文案范文怎么写七

教师招聘考试知识点

教育的属性这个知识点是属于教师招聘中的一个高频考点,考题形式常见为客观题(单选题、多选题、判断题),题目考察内容主要为例子反选、概念反选等,大家在备考时要理解为主,为了帮助大家更好的备考,现在做一梳理,帮助大家理解记忆。

教育的属性可以分为本质属性和社会属性两个部分。

一、教育的本质的属性

教育是一种有目的地培养人的社会活动,是教育区别于其他现象的根本特征,是教育的质的规定性。具有以下三方面的特点:

1.教育是有目的、有意识、自觉的对受教育者进行培养的过程。(本能行为就不是教育,比如风吹眨眼就不是一个教育现象。)

2.教育是一个培养人的活动,是人类社会所独有的社会现象。(动物就不存在教育,比如猴子妈妈教猴子爬树就不是教育,应该是动物的学习现象。)

3.在教育活动中,存在教育者、受教育者以及教育影响三种要素之间的相互关系。(三个要素是缺一不可的,比如不存在没有受教育者的`教育现象。)

这一部分常见的考题为概念判断和例子型单选,大家要能够识记概念原文,区分辨别是否为教育现象。

二、教育的社会属性

1.教育具有永恒性

教育是人类所特有的社会现象,只要有人类社会存在,就存在教育,即教育和人类社会共始终,并不会随着国家消亡而消亡,这是由教育本身的职能所决定的。

2.教育具有历史性

在不同的社会或者同一社会的不同历史阶段,教育的性质、目的、内容等各不相同。这是因为教育受到当时生产力、生产关系的制约。即主要表现为古今不同点。(比如西汉时期的文教政策“罢黜百家,独尊儒术”在现代社会并不适用,这就体现了教育的历史性。)

3.教育具有相对独立性

教育的相对独立性是指教育具有自身的运行规律和发展特点,具体体现在以下几点:

(1)教育具有质的规定性:教育是有目的、有意识地向受教育者传递社会经验的培养人的社会活动。(和教育的本质属性一样)

(2)教育具有历史继承性:这是指不同历史时期的教育都前后相继,后一时期教育是对前一时期的继承与发展。主要表现在教育内容与教育方法的继承。即主要表现为古今相同点。(比如:自古以来“师道尊严”、“一日为师终身为父”这就体现出历史继承性。)

(3)教育与社会生产力和政治经济制度发展的不平衡性:意思是他们并不是完全同步,教育既相对独立于生产力的发展水平,又相对独立于政治经济制度(超前、滞后、同步都有可能出现,不能完全断定是超前、滞后或者同步)

社会属性这一部分主要以多选题(社会属性有哪几个?)、例子型的单选(xxx体现了教育的社会属性的哪一个?/以下体现xxx社会属性的是?)、概念反选来备考。

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