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最新移交人员申请书(实用9篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-18 03:06:27 页码:9
最新移交人员申请书(实用9篇)
2023-11-18 03:06:27    小编:ZTFB

人际交往是社会生活的重要组成部分,我们应该提高交际能力。写总结时可以借鉴一些优秀的范文和案例。接下来是一些经典总结范文的合集,希望可以帮助到正在写总结的你。

移交人员申请书篇一

您好!

转眼间,来到已经三个月了。三个月里我明白了作为一名xx人应该具有的一丝不苟,追求卓越的优秀品质,在工地工作和生活也让我明白作为一名现场管理人员应该具备素质:具备扎实的专业技能,良好的沟通协调组织能力,以及坚强的忍耐力。这三个月里,通过与公司内部其他部门的沟通,我也真正体会到xx企业是一个经济实力雄厚,各方面管理体制逐渐完善,正飞跃向前发展的公司。作为一名xx人我感到自己是幸运的!

x年2月6日,在工程部领导的安排下,我被派往x工地实习。来工地第一天王经理就对我提出了要求,要求我在一个月时间内熟悉所有所有构件名称和能看懂图纸并知道所有构件安装的部位,在工地现场王经理和施工员温宏的亲切指导下,经过一个月的时间学习已基本完成领导的要求。在实习期间,王经理和温工经常把一些事情放手让我去处理,在领导的指导下,我接触了和业主、监理的沟通,自己独立找过业主协调过许多事情以及找监理签证,通过与业主和监理的沟通,锻炼了我的现场协调以及实际的工作能力。在与业主和监理的沟通方面,王经理经常教导我们:做工程,一定要设法让监理和业主跟着我们的步伐,牵着他们的鼻子走,掌握主动权,一切问题都会迎刃而解。的确,在事业一部工程部领导以及王经理的超能力领导下,圣罗纺织工程现场管理人员与业主和监理的关系发展良好,让我真正明白了事在人为的道理。

工程是一个单体较多,工程队较多的大工程,通过与各安装队的沟通和学习,增强了我的现场管理能力和专业技能,我体会到在现场施工中对安装队队长要求苛刻和对工人关心让其体会到公司人性化的道理,只有这样才能保证工程保质保量能顺利完成.在温工的指导下我也接触了对工程资料的收集、保管和归档。

几个月的工地工作生活让我明白:在工作中,积极监督施工队把工程做好,想施工队之所想,在工程现场,与业主、监理、土建及公司内部沟通、协调,为施工队能顺利施工创造较好的条件。在施工过程中严格要求施工队,尤其是对安全的重视。本着“安全第一,质量至上”的主导思想,对工程的安全、质量、进度进行监控管理。在与业主、监理的接触中,积极地维护公司的利益。

不足之处:在工地期间,本工程已进入后期维护阶段,虽学习了钢结构的维护过程中墙面板,屋面板等结构的安装流程,但前期预埋及主体吊装阶段还欠缺现场施工经验,虽然在书本上自己学习了钢结构安装规范,感觉只是纸谈兵,故期待下一工地从头到尾的跟踪学习。我非常喜欢王经理的一句话:“年轻人不要怕,更不要怕犯错,只有在错误中吸取教训,得到提高,但不能一错再错,这是不可原谅的”。我明白,干工作就是一个态度问题,能力只是一方面。我相信我的能力,以踏实的工作态度,一定能胜任这份工作。

我非常珍惜这份工作,现作为一名xx员工,我感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标。在此我提出转正申请,希望领导批准,这既是对我这段时间工作的一个肯定,也是对我今后工作的一个鼓励。我会以谦虚的态度和饱满的热情做好自己的本职工作,与公司同仁携手共创美好的未来。

此致

敬礼!

申请人:

移交人员申请书篇二

委托方:

联系方式:

地址:

代理方:。

联系方式:

地址:

依照《中华*共和国对外贸易法》,《关于对外贸易代理制的暂行规定》及其他法律法规,为明确双方权利义务,委托方与代理方本着平等互利原则,经协商一致,就委托代理进口_____________事宜,订立本协议。

一、委托进口货的品名:

_____________________________。每批具体数量和金额以进口合同为准。

二、委托方对代理方的授权范围。

授权代理方以自己的名义与委托方指定(提供)的外商签订并履行进口合同,履行本协议规定的义务并收取费用。

移交人员申请书篇三

***领导:

本人因**********(理由),无法继续承担这个工作,特申请辞职,请批为感.

此致

***(姓名)

日期

本人是你2015年9月任命的鱼棚完小出纳员,在你的领导尊敬的谢校长: 你好! 下现已全面完成了9月份的学校营养餐、学校食堂、学校义务教育经费的相关报账手续,各项收支款项均已清楚明了。但在这一个月的工作中,本人深感不适宜做学校出纳这项工作.因为自己最近经常眼睛疼痛厉害,各表册的数据很看不清,记忆力又大大减退,教学任务又比较重,加之家处农村,自己的业务能力也有限。

为了不影响学校业务工作的开展,经过慎重考虑,本人决定辞去鱼棚完小出纳员职务 .请批准我的申请,同意我的辞职.

此致

敬礼

申请人:赵泽荣

2015年10月31日

尊敬的公司领导:

本人由于个人原因,可能要暂时离开惠州,去其他城市,故只能提出辞职。

家人都说我一路走的顺风顺水,大学一毕业,第一份工作就可以留在tcl-罗格朗;工作不是特别忙,氛围环境又好,周围同事、领导都对我那么好,每年可以出去旅游,还普调工资;这么好的工作,上哪找啊,让我要好好珍惜!是啊,我也这么觉得。可能我是太不听话了!

到现在,在国际电工工作已经3年多了。从一个什么都不懂的小女孩,到现在慢慢开始了解了一点点。这3年里,不仅本职工作上学习到了很多很多,其他方面也学习到了很多很多;心态变平和了,遇到事情不再那么慌张了。

别的部门的同事,也许我接触的还不太多。但我们财务部的同事们,各个都非常的优秀,素质都很高,脾气都很好,从他们每个人身上,我都可以看到很多的发光点。每次看到他们,我都觉得,郑丽莎你应该要再好一点。真的,非常喜欢这里,非常喜欢大家;特别是我们两个领导。

刘部我有一点点怕他,他非常聪明,身材非常好,一看就很干练。我和他说:刘部……,他说:好啊,可以啊!我说:刘部……,他说:好啊,可以啊!可以的我全身发虚,反而害怕了,不敢了。司徒总监的到来,是我们财务部的福气,她很照顾我们,对我们很好,是从前从来没有过的好。一个看起来温温柔柔的女性,工作起来却非常有魄力。相信在她的领导下,tcl-罗格朗会越来越好的!

有一次在飞机上遇到一女孩,他问我:你们工作压力大么,领导会不会骂人。我说,工作还是有一定压力的,但是我们两个领导非常好,从来不骂人。

虽说马上要离开了,不舍之情难以言表。离开国际电工后,我不知道我的生活会变成什么样。很害怕,也很憧憬。我只知道,现在的情形,我必须要离开。

国际电工少了我,还会注入更好的,新鲜的血液;还是一样,会那么的好,一步步的走向更加的强大。而我离开了国际电工……我希望,也还是一样,也会那么的好,一步步的强大。

我的计划是在一个月左右的时间可以完成交接,不过如果公司需要,可以适当延长。我这块的工作不是很复杂,其实财务部的同事都有在做与我这块相同的一部分,主要可能说一下月初应收账款、报表的填制。如果是新人,可以带下新人。一切听从领导的安排!

最后,祝tcl-罗格朗国际电工(惠州)有限公司,业绩越来越好,蒸蒸日上,人才辈出!

xx-x

20xx.6.21

尊敬的财务处领导:

很遗憾地向您报告,由于一位好朋友的热情邀请,加之考虑到日后工作与我大学所学专业的关系,请您允许我一个月后离职,谢谢您!

在公司度过了4个月的时间,我从一个甫离校门的'计算机系的学生,成为了一名具备一定专业知识和能力的出纳人员。是我们公司,是孙总的辛苦培育、耐心教导,以及王组长的诲人不倦,才使得我具备了现在的财务知识和能力,我发自内心地感谢公司、感谢孙总、感谢王哥!

回顾这4个月的工作历程,我在学习的过程中遇到了很多困难,也犯了不少的错误。这些失误不仅让我们组收到了经济上的处罚,也损害了我们组先前惯有的精细、准确、及时、负责的形象,甚至还给苏处、孙总的脸上抹了灰。一想至此,不由感到万分惭愧。但我不是一个得过且过的人,在更加认真的学习中,在不断的归纳中,在一个个失误的铺垫下,在各位领导的鼓励和监督下,我慢慢成长着,越来越专业,工作越来越熟练,所犯错误也不再出现了。感谢你们!

虽然也算个勤奋的人,但我不敢自认为聪明,甚至觉得我自己太笨。参加工作的前些日子,我眼中看到的大家的忙碌,不懂为何工作是那样做的;听着大家的沟通、讨论,不懂其中的名词是什么。不知道术语、不认识凭证、不会打收据、不懂得流程,更不会电汇、收付承兑。想想都很惭愧那时的我就是财务处、出纳组的一个负担。有些灰心,但我使劲学着,听着,模仿着。因为我不想辜负了领导的期望,不想白费了孙总的谆谆教导,不敢无视王哥苦口婆心的教诲与传授。日子这样过着,懂得的渐渐多起来,会的渐渐多起来,能独立操作的渐渐躲起来,所犯的错误渐渐少起来,对自己的不自信渐渐消失了。现在,我颇有些自豪了,因为在我手里,可以是偌大的公司的财务工作有条不紊的运转起来,我是其中的一部分。作为这一部分,我敢打欧力很大的光荣和很强大的自信。所以,我的第一份工作,公司不仅给了我这个机会,让我以之为家,在社会落脚,更让我收获了自信,让我在实践历练中明白,只要认真去学、去做,没有学不成、办不好的事!所以,更要感谢公司、感谢财务部门,感谢孙总、感谢师傅!

无奈,在我谨慎的考虑我人生的选择,职场的选择时,我还是相信如果我能从事与我所学专业知识有关的工作,我将取得更大的成就,活的更大的心理满足,造就更成功的职场生涯。念及此,殊感抱歉,请公司,请孙总谅解。再一次感谢您!

请孙总能谅解我的选择,准许我于5月31日离职。再一次感谢您的培养与教导,谢谢您!

愿公司业绩蒸蒸日上,愿您健康永生相伴!

申请人:

申请日期:

尊敬公司领导、财务总监:

你们好!

感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助,更感谢你们对我无微不至的照顾和给予我的信任。在公司工作了11年,11年里有我所有的青春和所有的美好时光,现在要离开她,说心理话十分不情愿,但是我却不得不对她说“再见”,这是为了我的身体、我的家人、为了公司的的明天更美好!

11年前的9月,我有幸的成为公司的一名员工。我先后从事过开票、收款、出纳、销售会计、原料成本会计、以及现在的主办会计工作岗位,在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的所有任务,即使在我女儿出生的前一天也是如此,并得到了各级领导的好评。在没有电脑以前我每天晚上都必须加班汇总当天的销售报表和过销售收入明细账,因为白天要为客户结算折扣;计算成本时也必须一个一个品种的算;以至于没到公司几年,我的眼睛近视的度数一下上升了四百多度;现在用上电脑了,虽然比手工记账方便、快捷,但是企业的核算也更精细,长期的电脑操作除了使我的视力降到了零,且必须配带近千度的高度镜片外,颈锥和双肩也受到了严重的损伤,(经过x光确认)经常痛得睡不着觉,并引起经常性头昏、失眠。因此,我觉得我已经不适宜做这项工作了,我必须和我生活了11年的工作说“再见”。

我的父亲在瘫痪了十年后于三年前去世了,作为子女我没有敬到自己的孝心。照顾瘫痪了十年父亲的母亲,在父亲去世后,作子女的本应该将她老人家接来享受晚年的,可是由于我工作的原因,经常加班、星期天也很少休息,年近七十的母亲成了我们家的保姆,每天买菜、煮饭、洗衣服、收拾屋子,还要照顾我年幼的女儿。为了不让我们操心,即使她老人家类风湿关节炎发作痛得直不起身也继续为我们家操劳。

虽然我们夫妻在一个公司上班,但各忙各的工作,作为妻子的我,应该首先支持丈夫的工作,并照顾好他的身体,可是我什么也没有做到,他却成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至于被疾病缠身,经常晚上睡不着觉。对母亲、女儿、丈夫我都没有尽到我应尽的责任,为了让母亲健康幸福的度过晚年、让女儿有一个快乐幸福的童年、让丈夫有一个健康的身体安心的工作,让我的内心安宁,我只能选择离开!

虽然我在公司工作了11年,所有的业务也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做账和公司的会计核算,对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有;虽然我在做报表,可是我却常常记不住公司的经营指标;我想象以前一样做好自己的本职工作,可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好,工作没有做好,做细,管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作,作为一个财务人员,我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。

此致

敬礼

移交人员申请书篇四

*方:

乙方:

为便于我校育德幼儿园的*化管理和经营,加强校内实训基地建设,学校现将育德幼儿园全权委托乙方经营管理。为明确双方的责任和义务,经双方协商,特制定以下协议:

一、幼儿园简况。

幼儿园占地m2,建筑面积为m2,现有个班,名幼儿,位教职员工。

二、协议期限。

委托经营管理幼儿园协议自年月日起生效至年月日止。到期如需继续托管,则另制定协议。

三、托管方式。

*方将幼儿园的所有资产在托管期间交于乙方无偿使用,由乙方进行经营管理。

四、双方责任。

1.在托管期内,幼儿园内现有资产、设施、设备,*方交给乙方无条件使用。

移交人员申请书篇五

宿舍电话。

电器名称。

电器品牌。

电器型号。

电器功率。

购买时间。

使用时间。

学生申请理由:

签名:

本宿舍全体成员承诺:

1、遵循统一使用原则,自使用电器之日起,按照其使用说明书安全使用;不使用其它违章电器。

2、若违反上述承诺,按有关规定处理,同时取消其它电器的使用资格。

3、本人遵守有关用电等管理规定。

承诺人签名:。

盖章:

经办人:年月日。

学生处学生宿舍管理中。

盖章:

经办人:年月日。

1、学生提出申请,到二级学院领取《学生宿舍使用电器申请表》;

3、学生处学生宿舍管理中心根据学生具体表现和申请,结合宿舍的具体情况进行审批。

移交人员申请书篇六

第一段:引言(150字左右)。

作为一名刑警,在工作中,移交和收押被抓获的犯罪嫌疑人是经常性工作。这个过程需要我们与犯罪嫌疑人进行互动,保证他们的权益,并确保他们安全无虞。通过这个过程,我意识到,对待被捕人员,我们需要既要严厉执法,又要尊重人权。与被捕人员的接触,在某种程度上也是对自己职业操守的检验。

第二段:移交收押前的准备工作(250字左右)。

在移交收押之前,我们必须做好充分的准备工作。首先,我们应该了解案件的具体情况,包括犯罪嫌疑人的身份、罪行及潜在危险。其次,我们需要清楚开展行动的目的和过程,为后续工作做好安排。同时,我们还要确保移交地点和时间的准确性,以及必要的安全措施的到位。只有这样,我们才能在移交和收押的过程中做到有序和安全。

第三段:与被捕人员的互动(300字左右)。

与被捕人员的互动是移交和收押过程中最重要的部分之一。尽管我们对犯罪嫌疑人必须保持警惕,但是我们同样要遵循人道主义的原则。我们应该尽量平和地与被捕人员交流,让他们感受到尊重和公正。在询问过程中,我们需要保持专业和提高效率,同时尽量不给犯罪嫌疑人带来压力和伤害。我们还应该帮助他们了解自己的权益和义务,以及案件处理的程序。

第四段:保障被捕人员的权益(300字左右)。

在移交和收押过程中,我们必须切实保障被捕人员的权益。这包括提供必要的医疗护理、食物和清洁环境。同时,我们还要尊重他们的隐私和自尊心,不得对其进行侮辱和虐待。当然,在保障被捕人员权益的同时,我们还要与他人保持必要的联系,以便及时获取案件的最新信息和指示。只有将这些工作做好,我们才能确保被捕人员在司法程序中受到公正对待。

第五段:结束语(200字左右)。

通过与被捕人员的接触和处理工作,我认识到对待被捕人员既要持有警惕态度,又要尊重人权。合理有序地完成移交和收押程序不仅是工作要求,也是对我们职业职责和道德的体现。我们应该始终牢记我们的使命,以保护公民的利益与人权为根本原则,做到法律公正,人道关怀,确保被捕人员在司法程序中得到公正对待。

注:

这篇文章共计1160字。每个段落的字数可能略有出入,但总字数控制在1200字以内。

移交人员申请书篇七

尊敬的各位领导:

首先感谢您们给与我能够在这个团队工作的机会,对此,我感到无比的荣幸和激励。本人于xx年1月3日正式入职,至今已近3个月的时间,这3个多月来,可以说是我人生的重大转折。非常感谢这个团队的各位,他们让我在各自的亮点中成长,让我能够在xxxx所涉及的这个相对陌生的领域迅速入手,尽力做好自己的工作。我一定会珍惜这来之不易的机会,在今后的工作中,好好表现自己,全身心地投入到自己的工作中去,投入到这个团队中来。

根据公司的要求,公司的文案职能不仅限于纯文案部分的工作,还要参与到公司项目的制作上来,自1月入职以来所参与的项目,通过努力均能及时并保质、保量地完成任务,在此,非常感谢领导的指引,公司的培训及各位同仁的悉心指导。而对于公司的产品,自三个月来的学习和掌握,已较为系统地形成认知,然而在相对细节化的处理上还存有问题,对于这些不足,我会予以明确地认知,期望能够在随后予以弥补与提升。总结3个多月来的工作:忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获。我满怀信心地期待着能继续做好以后的工作,我希望领导能给我一个转正的机会。

我深知一名文案,不仅需要有细心,还要具有较强的责任心及立足于产品市场的角色定位,能够为自己的文字负起全部责任,并在工作中不断进取,通过自身为自己所坚定的产品展示亮点。我深信,通过努力本人一定能胜任这些。

虽然3个月时间不算长,但我已经深深被这个团队的氛围所吸引。人性化的管理及可以极大地激发我的自身潜力的工作环境,在这样的氛围中,使我以更积极的心态投入到每天的工作中。

基于以上所述,我申请转正,希望早日得到领导的认同。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

移交人员申请书篇八

收押与移交是法律程序中不可或缺的一环,有着重要的意义。收押是指将犯罪嫌疑人或犯罪被告人依法限制行动自由并加以看管。移交则是将被收押人员从一个地方转移到另一个地方,以满足司法机关对其进行审查、审判等工作的需要。作为一线执法人员,我经过多年的工作经验,对于移交收押人员的心得体会感悟颇多。

在处理移交收押人员时,我们不能被嫌疑人的言辞和情绪所左右,更不能因为个人情绪对其实施不必要的暴力行为。在移交过程中,要冷静理智地与嫌疑人进行沟通,保持并确保双方在合法、合理、公正的原则下进行行动。同时,还需严格按照程序规定,避免给嫌疑人造成身体伤害,确保移交收押的合法性和公正性。

在移交过程中,保障被移交人员的安全至关重要。我们必须要充分了解嫌疑人的危险性及其可能的行为,做好相应的准备和防范措施。同时,要与其他执法机构进行有效的协调与沟通,确保移交过程中不会出现安全漏洞。我们还要懂得运用合适的武力和防范手段,如手铐、警绳等,使被移交人员无法进行反抗和逃脱。

作为从事执法工作的人员,我们必须时刻将法律、法规和人权保障摆在首位。在移交收押人员时,要严格遵守法定程序和程序规定,确保移交过程的合法性。同时,要尊重被移交人员的人权,不进行虐待、侮辱或其他不当行为。移交收押人员的过程应注重人道关怀,保护嫌疑人或被告人的尊严和人权。

在与移交收押人员打交道的过程中,我们还要注重自身心态的调整与反思。要做到公正执法,不偏袒、不徇私。在工作中,要时刻保持耐心与细心,全面把握嫌疑人和情况的变化。对于移交收押人员的心态及言行要持客观、理性的态度,不被其干扰。同时也要进行自我反思,找出自己在移交过程中可能存在的不足与错误,不断提升工作水平与素质。

总结:

移交收押人员是执法人员职责中的重要任务,对于执法人员而言,冷静处理、安全保障、合法性和人权保障、心态调整与反思无一不是至关重要的。只有在实践中不断钻研和总结经验,执法人员才能更好地履行自己的职责,为维护社会稳定和人民安全贡献自己的力量。

移交人员申请书篇九

尊敬的xx局长,xx站长以及xx局的其他领导:

感谢您在百忙之中,抽出时间阅读我的辞职申请!

经过几个月的慎重考虑,和内心的挣扎,我决定上交这封辞职信,重新定位我的生活状态。

我于xx年通过xx县事业单位招考,考入我们县的事业单位系统,后被分配到xx镇xx站工作,2年多不长也不短的基层工作,让我改变很多,也使我学到了很多,体会到了基层计生工作的重要性,也体会到了基层计生工作的不易,由于长期与妻儿,父母分居两地,使我未能履行作为丈夫,父亲,儿子的义务和责任,在妻子工作压力大,生活无助的时候,我没能在身边;当儿子会牙牙学语,需要爸爸扶他走路,教他说话的时候,我没能在身边;当渐渐年老的父母,生病需要照顾,孤独需要陪伴的时候,我也没能在他们身边……万事孝为先,这些事使我倍感内疚,内心不能平复,严重影响到了日常的工作,所以今天我以书面形式,向领导提出辞职申请,望领导给予批准!

此致

敬礼

辞职人:xx

xx年xx月xx日

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