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2023年设备增加申请书通用(实用13篇)

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2023年设备增加申请书通用(实用13篇)
2023-11-24 09:28:36    小编:ZTFB

学会运用各种修辞手法,可以使文章更加生动和有说服力。面对挑战和困难,保持积极的心态和坚持不懈的精神。接下来,让我们来看看一些优秀的总结范文,为我们的写作提供一些参考和借鉴。

设备增加申请书通用篇一

尊敬的领导们:

您们好!

我是x年7月来公司上班的,一转眼已经5个月多了,感谢公司重视,为我提供了这么好的工作环境,这么好的工作机会。通过这5个月的时间,我的工作经验逐渐丰富起来,个人的能力也在不断的提升和进步,感谢陈总和夏工对我的栽培和帮助。

不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工。请原谅我的冒昧,我目前的工资是太低了,在长沙这样一个消费水平高的城市,每个月工资不够花,所以经济上的困难对我来说确实是个很大的困难,希望公司能把我的工资加到3500元,通过这段时间的接触,我觉得陈总是个直率的人所以我才能这么直接地说出心中的愿望,冒昧地向公司提出加薪的要求。

如果公司认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标。也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作。

期待您的答复!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

日期:20xx年x月xx日

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设备增加申请书通用篇二

尊敬的公司领导:

公司自成立以来,奋力拼搏,稳健发展,至目前已经逐渐成地产开发及建设于一体的企业。为落实提出的“以人为本”的管理理念,充分调动广大员工的工作积极性,为打造“百年金甲”更好地做出贡献。针对现有个别员工工资偏低,招聘不到合适的人员,而公司目前项目正在陆续上马,人员跟不上极大限制了项目的进度。基于目前情况特申请对我公司部分员工做工资调整。具体如下:

1、公司初期在制定部分项目部员工工资时是针对招聘应届生进行培养而制定的,但由于现在项目上事务较多无法实现培养目的,所以在招聘时一般针对的都是有一定工作经验的人员。这样一来,明显工作能力与薪资待遇不符。

2、地产建筑公司近五年来工资标准一直上涨,一般市面上物价上涨,而我公司部分员工试用期仅1500元,转正1800元,明显与行业内工资待遇差距甚远。

3、过低的工资标准,严重地影响到员工队伍的稳定。

4、我公司目前项目只是针对管理,下一步我公司将自行施工。

5、我公司项目部人员为一人一岗,没有多余专职岗位,每人负责事项特殊。

1、兼顾企业、员工二者利益的原则;

2、充分体现人尽其才、按劳取酬的原则;

3、优化设岗、以能定岗、以岗定责、以岗定薪的原则;

4、便于操作和执行的原则。

1、资料员目前市场价为5000—7000元之间(5年以上经验),实习生待遇应该在1800—2500元之间,我们需要的人才工作年限不低于2年工资标准应该在2500—3500元之间。

2、造价员目前市场工资在5000—8000元之间(5年以上经验)实习生待遇应该在1800—2500元之间,我们需要的人才工作年限不低于2年以上工资标准应该在3000—4000元之间。

这部分员工为公司的核心技术骨干,能全面掌握经济技术签证,如我公司不能保证市场工资待遇,该类人员在试用期满后会流失,这样对公司来说影响巨大。

工程部为了更好、高效的完成公司领导下达的各项任务,为了减少优质员工跳槽特此申请调整,请公司领导给予批准!

xxx。

20xx年xx月xx日。

设备增加申请书通用篇三

尊敬的编委:

根据文件精神,区编委共核定我办内设职能股室4个,行政机构5个,共核定编制38人。20xx年以来,随着我办工作量的大大增加,工作质量的不断提高,为有利于工作的开展,经区政府领导同意,我办陆续在外单位借调4人,该4人现已成为我办的工作骨干,但由于无编制,至今无法调入,影响了借调人员的工作积极性,同时也影响了各项工作的正常开展。去年底区政府换届,增设副区长1人,加之区委、区政府要求建立区应急办公室和政府站,并挂靠我办,我办的工作人员将更加紧张。在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,今年又将有2名老同志占编不在岗,人手紧缺的局面将更加严重。为更好履行审核把关、跟踪调研、督查督办的职能,圆满完成区政府领导交办的各项工作任务,请求区编委为我办增加编制7个,其中行政编制4个,事业编制2个,工勤编制1个。具体情况如下:

二、调研员占用行政编制2名,需增加行政编制2个;

三、建立区政府站,需增加事业编制2个;

四、成立区应急办公室,需增加行政编制1个。

妥否,请批复。

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

设备增加申请书通用篇四

尊敬的某总、刘经理:

时间过得很快,来到贵企业工作,转眼已一年有余。亲眼看着我们这一年1步步走过的脚印,看到这一年的变化和发展,真的非常高兴。

作为工作的企业,这一年中,各方面的工作有了1个整体的提升,培训部的工作走上正轨,行政部的工作不断系统化、科学化,营销部的业绩有增无减,制作部的工作持续规范化,都是在朝良性方向发展,这一切真是1个令人欣慰的成绩。

作为个人,自入职以来,感受到对职员最真诚的关怀和培养,受到几位领导的器重、关怀和帮助,都铭记于心,也会在未来的工作中再接再励努力进取,不断发展自己,为企业作出更大的贡献。

目前企业处在极需快速发展阶段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思维,是意识,在这点上对本企业各方面的客观要求和思维意识,本员工应该算是积极的、特别要求进步的同志,也随时随地在向各位同事宣扬贯彻各种进步思想,期望他们可以同样进步,以厂为家,有主人翁精神,为我们企业的发展扩大潜力。其实最重要是大家的思想观念中应该抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代激烈的竞争中立足并发展,而这正是一年中我为之努力的重要工作。

部门事务是我的主要工作之一,致力于企业的建立与完善工作,目前已完成体系和体系,体系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持续完善和改进。对于企业的规范化、程序化和科学化,这些都是具有长远意义和价值的工作。营运方面长期协助领导管理思想的体现,设计各项工作表格,跟进各项规定的实施,加大执行力度。进行申请生产许可证要求文件的统筹整理拟制,完成整套文件体系。

本员工在文笔方面略有心得,对里文笔起草拟制作了很多工作,同时也设计了较多简单广告牌宣传单等,省去公司这些方面的一些麻烦。而在下阶段,企业管理系统的完善加强及培训部、营运部工作是工作的重点,这跟企业的发展也是息息相关的。在这一年中虽然不敢说个人在企业工作中发挥了怎样的带动作用,但绝对积极主动出谋划策、全心全意为企业发展鞠躬尽瘁。非常高兴在企业的运营中能够发挥自己的作用,为企业的进步和发展尽到自己的力量,而这同时也是我个人价值的重要体现。

薪酬是衡量工作价值的最佳标准,我们员工也非常理解在追求利润最大化的情况下,会需要降低各种成本。不过企业经营本身的目的'是为了获取经营利益,工资福利的目的则是开发企业的人力资源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企业的外部竞争力(如知名度、美誉度、优秀员工等),进而影响到企业的生存和发展;对企业内部而言,薪情的高低直接决定了员工工作的绩效、心情的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的激励,带动工作积极性;反之增加怠工情绪,最终影响企业潜能的开发。我相信对于有一定能力和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业服务。

就目前市场行情和所知道的情况、朋友同行,根据、类的行业、岗位和工作内容、工作年限的不同,一般薪酬在~左右。因为我们企业在目前各方面体系正处于完善阶段,客观说,薪酬福利体系有所欠缺暂时没有定期加薪也是能够理解的,所以特提出加薪申请,以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励,更是对未来工作积极性的激励。如果本员工工作中尚有有待改进的部分,也敬请领导批评指正,我一定谨记于心、乐于修正进步。望几位领导给予批准为感!

衷心祝愿几位领导事业如日中天、公司蒸蒸日上财源广进!

此致

敬礼!

申请人:/shenqing/。

__年__月__日。

设备增加申请书通用篇五

尊敬的领导:

您好!

从今年4月8日进入xx公司当一名职员至今,得到了公司各位领导、同事们多方的`支持和帮助,我非常感谢各位。

作为一名xx的员工,我很喜欢自己公司,更热爱自己的工作。出于本人办事的执著,对工作认认真真、坚持原则,纵然工作中不断有棘手的问题出现,也能在我积极的应对中,把它完成的很好。工作中,繁杂的事宜、纷乱的内容无处不在,付出的汉水与辛苦数之不尽。我的成绩也是有目共睹,4月份总销售额37070元,我是刚来大概销售10000左右,5月份销售额是86280元,我的个人销售是41825元,占48%,到6月份我的个人销售是27531元,占42。4%,我愿付出更多的精力投身于工作,在集体中发挥自己力量,多为公司效力。

之所以给领导写这份申请,也是因为我们在生活上遇到了一定的困难,向领导、向组织寻求帮助。生活的捉襟见肘常常会使我分担很多的精力。每月五、六百元的房租已经让我感到很大的压力,再加上水费、电费、煤气费、电话费等开销也是一笔不小的数额,加之日常的饮食及一些必要的生活用品又是很难节省。现在每个月我们拿到手的工资来负担这些支出真的很困难。

当初我们进入公司时,了解到我公司的薪水是工作满三个月是可以有些增加的,这也让我们感到了欣慰。因此也恳请领导根据我们的实际生活困难和我们以后可以为公司做的贡献,能够同意我们的这份难言之请。我希望我的上述表述,能够得到各位领导的认可,对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢我们一定会努力工作的。

此致

申请人:

日期:

设备增加申请书通用篇六

尊敬的领导:

您好!

我是设备部管理员张金龙,因设备部物资保障这块是个漏缺,希望领导考虑到设备部目前情况,给予相应的劳保申请。

申请原因:设备部维修人员,每天会接收较多维修单,在维修过程中,手套以及鞋子磨损很严重,在维修重点设备过程中,会经常攀高,危险性可想而知。先不说劳保的.磨损,单从人身安全的情况,就已经很危险。其中我们一个设备维修人员因为维修设备难操作,从高处跌落,造成胸口肿青。

改善后:针对设备科劳保漏洞补缺,安抚维修人员不平心理,设备维修以及安全从此得到保障,安全隐患点以及设备维修进度,为此提高很大的方便。

申请物资:防滑防电劳保鞋1双/人/年。

手套5付/月。

口罩2只/月。

肥皂1个/人/月。

洗洁精1个/月望领导给予批准。

此致

申请人:

20xx年xx月xx日。

设备增加申请书通用篇七

领导们:

您们好!

我是xx年7月来公司上班的,一转眼已经5个月多了,感谢公司重视,为我提供了这么好的工作环境,这么好的工作机会。通过这5个月的时间,我的工作经验逐渐丰富起来,个人的能力也在不断的提升和进步,感谢陈总和夏工对我的栽培和帮助。

不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工。请原谅我的冒昧,我目前的工资是太低了,在长沙这样一个消费水平高的城市,每个月工资不够花,所以经济上的困难对我来说确实是个很大的困难,希望公司能把我的工资加到3500元,通过这段时间的接触,我觉得陈总是个直率的人所以我才能这么直接地说出心中的愿望,冒昧地向公司提出加薪的要求。

如果公司认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标。也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作。

期待您的答复!

xx。

20xx年x月x日。

设备增加申请书通用篇八

城乡建设局:

郓城县城建档案信息办公室刚刚成立,现面临着办公设备缺乏的问题,无法满足办公快捷化、信息化的'工作需求,影响到日常工作的开展。为了更好的开展我们的工作,建立健全城建档案系统,依照相关规定(《城建档案管理规定》、《菏泽市城建档案管理办法》第二十一条)及现实工作需要置办办公设备,具体物品如下:

打印设备:打印a3图纸的打印机一台。

测量设备:建立gps基站及配套终端设备若干。

影像设备:高分辨率照相机一部高清分辨率摄像机一部。

申请人:

20xx年xx月xx日。

设备增加申请书通用篇九

中心主任:

xxx疾控中心检验科现在设备179件,可检测项目95项;按着国家下发的《省、地、市级实验室指导意见》中要求的`应有设备274件,必检项目226项,相差悬殊。

省疾控中心xx主任于今年7月2日,到检验科督导检查,对已开展检测的各项工作十分满意,对国家有要求,但检验科未开展的工作提出了具体要求,要求在七月末前,将国家要求的项目全部开展起来,这也是创建国家卫生城市必须的条件。

由于检测设备的缺少,检验科不能按着国家的要求开展工作,请领导给检验科增加实验室检测设备。

为盼!

xxx疾控中心检验科。

20xx年7月2日。

设备增加申请书通用篇十

尊敬的学院领导:

您好!

最近晚上经常停电,严重影响课堂教学。同时,也严重威胁着学校的`财产安全(学校机房的电脑可能失窃)。而且,机房在五楼,学生下课后容易在下楼梯时发生跌倒、摔伤等事故。

鉴于以上原因,欲为每个班购买探照灯一个,一共六个班,总共需购买六台。每台x元,一共x元。

敬请领导批准!

此致

敬礼!

20xx年xx月xx日。

设备增加申请书通用篇十一

尊敬的县教育局领导:

盘信镇青山村完小于20xx年秋天竣工并投入使用。学校操场硬化后一直没有篮球架等相应体育设施设备,为了满足学校学生体育课教学的要求,经过协调由盘信民族中学赠给我校一套废弃的篮球架,暂时使用。但是现在该篮球架自然损毁严重,已经不能正常使用,并且成为了学校的安全隐患。由于我校地处偏远,社会基础差,没有经费立即更换篮球架及完善学校相应体育设施设备。为了满足学生的体育课教学及健身的'需要,现特向县教育局申请为我校配备相应的体育器材(篮球架、单杠、双杠、乒乓球桌)和师生健身器材等。恳请县教育局领导研究给予解决为盼。

妥否,请批示!

xxx村完小。

20xx年3月11日。

设备增加申请书通用篇十二

中心主任:

关于电视机房部分电视节目出现以下问题:雪花多、干扰波纹、信号强度不够、图像声音不稳定、影响其它频道等问题;问题源于机房内频率调制器出现故障引起、经长时间运作设备内部零件出现老化问题较多,也反复对设备进行多次调试效果不是很理想、此设备也没有备用、一但损坏就会少一电视节目。

为了保证酒店电视信号运转正常、程现清晰亮丽、丰富多彩电视画面给客人视觉上体验,建议新购2台迈威牌频率调制器对出现问题设备替换;另外也需要增加电视信号放大器1台,信号放大器作用是将弱电视信号进行放大、提供电视合适信号源、酒店现时使用一个信号放大器供应几层使用、假设出现故障这几层电视信号将受到影响,增加备用设备能够及时更换解决好有问题信号放大器、从而更好服务客人使用。

以上弱电主管建议与申请、希望领导们同意购买。

日期:20xx/5/8

设备增加申请书通用篇十三

__财政局:

我校建于__年,现有教职工__名,办公室__间、教室__间,共__平米,由于老校区建设基础薄弱,20__年至今新增教职工__人、学生__人,现有办公条件无法满足正常教学工作,急需补充配备、安装空调、电脑、桌椅、文件柜等办公设备__万元(详请见附表),而我校20__年初预算未予安排,现特报告,恳请予以安排资金购置,以缓解我校办公困难。

妥否,请批示。

_年_月_日。

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