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钥匙丢失申请书 钥匙弄丢了怎么找回(六篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-13 18:51:38 页码:12
钥匙丢失申请书 钥匙弄丢了怎么找回(六篇)
2023-01-13 18:51:38    小编:ZTFB

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

最新钥匙丢失申请书(精)一

第一条:本管理规定适于物业部门

第二条:本规定所指的钥匙包过物业部门所有接管的钥匙

1、 物业相关人员对所有接管的钥匙进行详细核对,对钥匙不全、有问题的概不接管。

2、 所有接管的钥匙,必须交给钥匙管理员进行审核、保管。

第三条:钥匙管理规定

1、 钥匙管理有行政助理负责,物业部门所有钥匙必须统一放在钥匙制定地点。

2、 钥匙统一放在“钥匙箱”,并注明钥匙使用位置,便于查找与管理。

3、 不定期对钥匙进行检查,检查时发现问题及时汇报有关领导进行安排处理。

4、 对已经换掉锁的钥匙及时进行更改,做好详细登记。

5、 在管钥匙要有详细的清单,并建立档案。

6、 租户、业主需要物业保管钥匙,租户、业主必须签订《钥匙保管协议》,拒签协议物业概不接管。

第四条:钥匙借用管理规定

1、 任何借用钥匙必须按照《钥匙借用流程》进行办理。

2、 借用钥匙双方(保管人、使用人)必须在《钥匙借用登记表》上面详细登记(包括签名、数量、用途、借用日期、归还日期)。

3、 当天借出的钥匙必须当日归还,当日没有归还钥匙追究保管人责任。

4、 借出钥匙必须有相关人员陪同开门,对场地的物品进行交接,进场、撤场必须做好交接记录,抽查时没有做交接记录的,发现问题有当班人负责。

5、 借出钥匙使用场地,发现问题,及时汇报,没有及时汇报出现问题,追究相关人责任。

以上管理规定请所有外借、使用钥匙人员严格执行,使用期间出现问题,根据问题严重性,追究相关人责任。

最新钥匙丢失申请书(精)二

“天呐!我忘带钥匙了!”

我在楼道里大喊,伴着这句话在楼道里的回音,我重新拉好了包。我皱眉想了会儿,随即又拉开了包,我飞快地在包里翻找,嘴里低咕着“什么地方去了,什么地方去了”。我的手在包的各部游走了一番后,放弃了挣扎。看来,我真忘带钥匙了。我焦急地在楼道里踱步,目前是四点半,父亲五点半才下班,六点才能回家,而母亲呢,六点半下班。完了、完了,我想。今天老师布置了一大量作业,什么时间才写得完啊!不巧今天又忘带笔盒,没法写作业啊。

我只好坐下来,喘着粗气,我无奈地看着窗外,远处那只鸟儿在做什么呢?不停地“啾啾”叫着,它是快乐还是生气呢?我盯了好一会儿。远处的云仿佛在变形呢,它们淡淡地嵌在蓝色的天空中,但天仿佛留不住它们,它们在天空中嵌一会儿,就伴随风飘走了。对面楼房的阳台上真是多彩多样,有些栽着含苞欲放的花苞,还有些已经盛开了,垂下来,攀在栏杆上,伴随风轻轻晃着脑袋。还有些阳台挺漂亮休闲,放着躺椅,木桌上一只大茶壶,桌上有个收音机,那家的主人挺会享受吧。我想,大概是个退休在家的伯伯。

无声无息地我感受到我的心,仿佛静了很多,心情好像也好了很多。

我又抬眼瞧了瞧楼道,发现墙上贴着一张“请不要随地吐痰”的用毛笔写在宣纸上的隶书字体纸,已经贴在这儿很长时间了吧,我看到了上面有很多灰尘,如何以前就没发现呢!我想。

日渐地,我的眼晴与我融入了周围的世界,我观察到了很多原来没发现的事物,就像有了一把钥匙,打开了另一个世界的门。

待父亲回来后,一开门,一束金光,射了出来,那是太阳,迷离的光晕转动着,迷糊了我的眼睛。

事后,我思索着,是否心里的事物太多,占据了我的内心,大家不可以打开心扉,有时还会非常糊涂——像我,钥匙都忘了带。不过,我得到了另一把钥匙,它开启了另一扇门,让我发现更多——它就是观察吧!

在没所谓的“钥匙”时,可以解开另一把锁的“钥匙”,沉下心,留神观察,那把“钥匙”便被你随身携带,你的快乐,你的新视野便无处不在……

最新钥匙丢失申请书(精)三

1、严格遵照公司钥匙管理办法的规定;

2、仔细保管公司各类钥匙,合理使用,高度负责,严肃认真;

3、未经行政部同意,决不将公司任何钥匙随意借给他人使用;

4、未经行政部同意,决不复制公司任何钥匙;

5、如未按《公司钥匙管理办法》执行时,按以下规定处理:

(1)因违规用钥匙,但未给公司造成经济损失,每出现一次处以200~500元的行政罚款,并取消其钥匙管理员资格;

(2)因违规用钥匙,给公司造成经济损失在1万元(含1万元)以内的,公司将追究钥匙管理员的经济责任,赔偿损失金额的50%;

(3)因违规用钥匙,情况严重或给公司造成经济损失在1万元以上的,公司除追究经济责任外,还有权追究其刑事责任。

6、掌管公司钥匙时间: 年 月 日至 年 月 日,期间如因工作变动则截止到交钥匙之日。

最新钥匙丢失申请书(精)四

为保证办公场所物品的安全及整洁,特制定本管理规定,希望各位员工能自觉遵守:

一、公司钥匙(主要包括公司大门、各部门、仓库、车间等钥匙)由办公室统筹管理、发放、复制;钥匙的领用需登记签名;

二、以上钥匙不得任意复制或借予他人使用,否则负全部责任;

三、如因公需使用钥匙,得到办公室办理相关手续方可借用,用完后须立即归还,钥匙使用期间如出现异常情况,所受损失将由使用人负责;

四、钥匙保管人应遵守下列条件,否则所受损失由保管人负担责任,并视情节轻重论处或依法查办:

1、离职时应将钥匙缴交办公室负责人;

2、钥匙遗失时,应立即向管理单位报失,如因遗失钥匙而需换锁,则由本人负责;

3、非经管理部门同意,不得任意复制;

4、不得任意借予他人使用。

五、办公场所的桌、抽屉等钥匙由办公室统一保管,个人办公桌及抽屉钥匙由本人保管。

最新钥匙丢失申请书(精)五

自己的未来,理想境界,自己的目标,心灵,自己拥有的才华,自己拥有知识。

这篇怎么样当你面对一大把钥匙时,你也许不知所措,你也许只会注意到其中最大,最闪亮的那一把,你也许试了几个钥匙后却因为依然无法打开门就半途而废了,但那时,你一定不能就此放弃,你要对自已大声说:总有一把钥匙属于自已。

记得曾经的一次班委改选,我认真选好了稿子——竞选班长。我只希望当这个在我眼中最光荣,最重要的职务。

竞选开始了,我目不转睛地盯着黑板上的“正”字,心情急躁而且紧张。那感觉就像是在用一把已经生锈的钥匙开门时,漫长却困难的等待。但班长的竞选还是终于结束了,我以2票之差落选。我深呼了一口气,虽然心中紧张的情绪得以缓解,取而代入的却是郁闷与后悔。

这个我认为最大,最闪亮的钥匙并不属于我!

后来是学习委员,宣传委等的竞选,我都一概不想参加了。我只是呆若木鸡地盯着地面,好像早就置身室外,远离了这次竞选了。

忽然,我发现桌子上扔来一个纸团,我无精打采地打开,看见上面写着一行字——为什么不试试别的职务呢?

我当时并不急于想知道是谁写了这句话,但我却依旧不打算竞选剩下的职务,我就用手撑着下巴指望着下课的铃声。

不过,那堂课似乎特别长。后来,几乎是在我半睡半醒时听见老师说:“其实每个职务都是一样的,希望同学们不要只想着竞选班长,而忽视了更适合自已的职务。”原来,是宣传委的职务空了,没有人愿意竞选。

时间一点点过去了,依然没有人站起来竞选宣传委,这时,又有一张纸团扔在了我桌上,我看了之后,就毅然站了起来,在宣传委下填上了我的名字——只有我一个人的名字。

后来,我毫无悬念地当了宣传委,一直到现在,我一直是宣传委,而且我越来越喜欢这个职务了。我喜欢在黑板上画画,写字,喜欢布置教室,喜欢出海报......

我终于找到了属于自已的钥匙——用心去当一名称职的宣传委。

我一直都感到幸运当时我没有放弃竞选,因而获得了真正的快乐,看见了这把钥匙门里的宝藏。

告诉你,那张纸上写了这样一句话:总有一把钥匙属于你

最新钥匙丢失申请书(精)六

加强公司安全管理,有效落实安全防范措施,保证工作的正常秩序。

2.1管理范围

公司内所有门锁钥匙及屉柜锁匙,均列入公司钥匙管理范围。

2.2管理原则

公司钥匙管理本着“谁使用、谁负责”的原则,分部门分级负责,职责到人。

2.3公司钥匙管理的权限和职责

2.3.1总务部

2.3.1.1受公司委托,组织实施公司钥匙管理制度,制订或协助部门制订相应的管理办法,并在工作中检查、监督,指导钥匙管理制度的落实情景。

2.3.1.2负责公司内所有门锁钥匙的备存、登记、领发,并建立公司钥匙管理档案。

2.3.1.3负责公司内所有钥匙的配制及管理。

2.3.2公司各部门

2.3.2.1根据公司钥匙管理原则,负责本部门钥匙管理。总务人事课负责公司行政办公区域所有门锁钥匙的备存、登记、领发。

2.3.2.2针对所属各岗位实际情景制定切实可行,安全可靠的部门钥匙管理制度、做到职责明确,职责到人。

2.3.2.3负责对员工进行必要的安全防范教育、检查、督促本部门员工严格执行钥匙管理制度和程序,加强钥匙在使用、交接、保管各环节的管理。

2.3.2.4对本部门违反公司钥匙管理制度的职责人做出相应的处理,其它部门违反公司钥匙管理制度时,有权提来源理意见。

2.4公司钥匙管理的基本要求

2.4.1公司钥匙所有权属公司,任何人未经允许不得私自另行配制。

2.4.2员工领用钥匙后必须随身携带或妥善锁在屉柜内,不可将钥匙随意放置或交给他人保管,未经授权不得随意转借。

2.4.3钥匙登记簿是各部门、各岗位日常工作中钥匙领用、交接、保管情景的原始记录,钥匙使用人不得以任何借口拒绝在登记簿上签名,不得找人代签。

2.4.4各部门、各岗位钥匙登记簿应始终坚持最新记录,必须保证最终一个钥匙领用人即为钥匙持有人。

2.4.5员工不得随意开启任何门,让无关人员进入。

2.4.6任何员工发现门锁及钥匙损坏或遗失,必须立即报告部门负责人,并向总务部备案、报修。

2.4.7各类总钥匙有专人负责保管,不得转借,因公外出或确因工作需要委托下属保管的,必须签属书面委托单,并报总务部备案。

2.4.8如果因为特殊原因,公司内所有门锁及钥匙发生变更的,须由相关职责人填写《公司钥匙变更登记表》,由部门课长签字,总务部签字确认后方可有效。

2.5列入集中保管的钥匙管理如下:

2.5.1公司建筑物内部各场所门锁钥匙。

2.5.2员工更衣箱门锁钥匙。

2.5.3员工鞋箱门锁钥匙

2.5.4员工办公桌锁钥匙

2.5.5其它各部门认为有必要列入集中保管的钥匙。

2.6凡列入集中保管的钥匙,各部门必须专人负责保管,每一天至指定地方办理移交手续。

2.7交接时如有问题,应当面问清楚或报告部门课长。

2.8紧急情景下,非规定的领用人或非工作时间领用钥匙者,须经钥匙所属部门课长、总务人事课课长批准签字后方可领取。

2.9列入部门内部交接的钥匙,由各部门制定相应的钥匙交接程序进行管理。

2.10属员工个人保管的钥匙,在工作调动或辞职时必须办理移交手续,总务人事课负责人必须在调动、离职表上签字确认,否则不予办理手续。

2.11公司备用钥匙的管理

2.11.1公司内所有门锁均配备一套备用钥匙。

2.11.2备用钥匙存放在总务部。动用备用钥匙必须由总务人事课课长和所在部门课长签字同意后,方可领用。

2.12公司内门锁、钥匙的报失,报废以及修配的规定。

2.12.1公司内各分管部门在发现本部门区域内门锁、钥匙损坏或遗失,必须立即向部门课长和总务人事课报告,并及时采取防范措施。

2.12.2各部门因工作需要修配门锁、钥匙时,须填写《钥匙配制申请单》,经部门课长审核,送交总务人事课进行配置。

2.12.3总务人事课必须落实专人,负责公司门锁及其他锁匙的修理、更换安装。

2.12.4对重要的门锁修理、更换、安装时,总务人事课应派员到场见证。

2.13公司员工有下列情节之一者,将视情节轻重严肃处理。

2.13.1未经允许擅自将公司集中保管的钥匙或公司部门列入移交的钥匙带出公司的。

2.13.2因工作需要,但未经批准擅自改装、更换门锁的。

2.13.3员工擅自另配公司门锁钥匙的。

2.13.4因保管不当遗失列入公司集中保管或公司部门列入移交的钥匙。

2.13.5因保管不当遗失公司各类总钥匙的。

2.13.6对扰乱公司钥匙管理秩序有严重失职,营私舞弊行为对公司造成损失的除按公司有关规章制度处理,构成犯罪的由公安机关依法追究刑事职责。

3.1本制度解释权归属总务部。

3.2本制度自颁布之日起执行,其它与之冲突之规定即告废止。

4.1《公司钥匙领用登记表》

4.2《公司钥匙配置变更记录表》

4.3《公司钥匙清单》

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