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岗前培训邀请函范文 入职培训邀请函(四篇)

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岗前培训邀请函范文 入职培训邀请函(四篇)
2023-01-13 22:07:38    小编:ZTFB

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

精选岗前培训邀请函范文一

一、根据《深州市中医医院岗前培训计划》制定本培训计划。

二、培训目标

1、巩固其专业思想,熟悉岗位职责与护理工作制度。

2、抓好"三基"(即基础理论、基本知识、基本技能)与临床实践相结合。

3、熟练掌握基础护理操作技术,熟悉专科护理理论、护理要求及护理技术。

4、掌握妇产科疾病的病情观察要点。

5、掌握妇产科疾病的主要治疗药品的给药方法、常用剂量及毒性反应。

三、培训师资与培训对象培训师资:张俊彩、王玉坤 参加培训人员:所有新上岗护士

四、培训内容

1、定期强化医疗护理各项规章制度、院内感染管理要求、岗位职责、护理人员语言行为规范。

2、业务素质培训

2.1熟悉妇产科危急重症病人的护理常规,护理基础理论、专科护理理论、护理新业务和新技术。

2.2掌握妇产科专科疾病护理常规。

2.3掌握妇产科一般护理常规。

2.4熟悉心电监护仪、输液泵、红外线治疗仪、多普勒胎心监护仪、简易呼吸器使用。

2.5掌握妇产科常用药品剂量及毒性反应;掌握护理文书书写,能掌握心肺脑复苏急救技术。

3、岗位培训:入科后专人带教进行岗位培训。

五、培训措施

1、护士长做好环境、规章制度与各类工作职责的介绍。

2、护士长应结合每个护士制定出具体培计划。

3、鼓励自学、鼓励参加各类护理大专学历学习。

4、由高年资护士进行传、帮、带。

5、督促参加医院组织的各种继续教育活动。

6、督促参加科室的业务学习、业务查房和护理病例讨论。

7、每季度进行技术操作考核、理论考试、院内感染知识考核。

8、.培训期间,定期召开新护士座谈会,了解其生活及工作状态。

六、考核评价

1.培训结束后每个人必须参加理论考试和操作考核,不合格者限期培训,直至合格才能独立上岗。

2.培训结束后,写出培训小结并承诺是否服从科室工作安排,能否做到以工作为重,是否有独立上岗的信 心和能力。

3.科室按期进行总结评价。

精选岗前培训邀请函范文二

来到一个新的环境,即将走上新的工作岗位。这是人生的转变,从学生到医生,从单纯的校园生活到社会生活。对于一个新员工来说,上岗前有很多情况需要熟悉和适应。幸运的是,医院为我们新成员提供了一个宝贵的培训机会。20xx年8月4日至6日,参加了医院组织的为期3天的新员工岗前培训,受益匪浅。

在这次岗前培训中,我对成都三院有了更深入的了解。从医院的发展历史到医院的现状,办学宗旨,服务理念,硬件设施,行为准则等等,都有了深入的了解。同时还学习了医务人员的职业道德、职业礼仪的运用、医患沟通技巧、医疗安全与预防、院内感染等相关知识,了解了自己在今后工作中会遇到的常见问题及解决方法。要融入集体,首先要了解集体的文化。我们一贯坚持“服务第一,质量第一,信誉第一”的宗旨。今天的规模是几代医生的努力。今天能有机会在这样的医院工作,对我们来说是一个难得的机会。我们需要释放激情和创新,坚持走救死扶伤的道路。今年是医院服务质量管理年。作为一名新员工,我们加入进来,努力为医院的发展做贡献。

培训中,严院长要求我们在工作中要勤奋,在组织中要敬业,对上级要诚实,对自己要自信。他的分析非常透彻,发人深省,让他不禁想起了我的大学老师告诉我的话:作为一名医生,一定要勤于手、口、眼、脑,做到细心、关爱、耐心、负责、忠诚,这样才能提高自己的水平,更好地为患者服务。很难把每件事都做到最好,但我们应该努力做得更好。未来在医疗的道路上,要以优秀的员工和新的标准严格要求自己,为三院成为当之无愧的医护人员多做努力。没有规矩,就没有方圆,规章制度规范我们的行为,促进人事管理。通过各科室领导对各科室规章制度和工作流程的介绍,了解各科室在工作中的操作流程,为以后的相关工作提供依据,给临床工作带来便利。医生岗位职责为我们明确了工作内容和职责,有利于提高我们的责任心,做好自己的本职工作,学习临床工作中的基本操作要求,有利于进一步提高我们的操作水平。

通过第二次岗前培训,我也认识到,医院中医护人员与患者及家属的和谐关系,将有利于医嘱和护理指令的执行,达到更好的治疗效果。建立良好的工作和人际关系,对我们个人业务素质、服务质量和服务意识的提高有着重要的意义。作为一名医务工作者,微笑是最基本的。微笑能给患者带来温暖、安慰和希望;同时,医务人员也要宽容患者,设身处地,善用所学所行,真诚关爱他人,做一个受欢迎的人,更好地融入社会这个大家庭。

另外,医患关系现状紧张。做一个好医生,在现在的医疗环境下,首先要学会保护自己。医患关系课的培训提醒我们提高防范意识,谨慎规范,依法行医。医患关系处理程序的研究为我们提供了今后处理医疗纠纷的方法,为正确处理医疗纠纷铺平了道路。

虽然这次培训时间很短,但是我的启蒙和教育对我以后的发展起到了不可估量的作用。这次培训不仅让我在短时间内了解了医院的信息和服务技能,更重要的是给我传达了一个信息,学习是进步的源泉,是文化的根基。岗前培训只是入学学习的开始,接下来的岗位培训将是一个持续的长期学习过程。我会以三院院长的身份积极投身医疗卫生工作,不断学习和实践,不断提升自己!

走出学校,走向社会。很荣幸加入xx市xx医院这个温暖的集体。充满对未来的憧憬,开始新的人生旅程。为了让新员工更快的融入集体,适应新环境,在医院领导的关怀下,我院xxx新员工于xx年xx月xx日参加了为期xx天的新员工岗前培训。在这次岗前培训中,xx院长的讲话让我对xx市xx医院有了进一步的了解。从医院的发展历史到医院的现状,对医院的宗旨、服务理念、行为准则、发展目标有了更深刻的认识。

xx医院协会会长何中正的发言,医务部xx主任与护理部xx主任的经验分享也让我受益匪浅。同时,人事处、医务处、院办公室、医保价格处、教育处、科研处、信息处、感染管理处、医保价格处、总务处、保卫处等职能部门的负责人也介绍了医院相关工作的流程,了解了今后工作中会遇到的常见问题及解决办法。

通过三天的理论学习,对自己在xx市xx医院的工作有了更全面的了解,也加深了自己作为儿科医生的归属感和使命感。接下来的两天,在人事科的安排下,我们去了唐山参加素质拓展。回顾整个拓展训练的过程,历历在目。在困难和挑战面前,大家能够凝聚在一起,充分体现了挑战自我,融化团队的精神。记忆犹新的是高空抓杆事件。作为队秘,我是第一个接受挑战的。

探险前,所有队员聚成一团给我打气。我内心的激动消除了恐惧,费了很大力气爬上了电线杆。当你一个人站在高高的平台上,恐惧再次袭来,你能感觉到双腿的颤抖,你能清楚地听到自己的心跳,你的手心在冒汗,你犹豫着向前迈进一步。地面上的朋友在下面不停地给我加油,让我逐渐克服内心的恐惧,纵身一跳,终于抓住了横杆。没有团员的鼓励和同舟共济的团队精神,这个训练项目是无法完成的。团结就是力量。

通过这个拓展训练游戏,我学到了很多应对挑战和解决问题的经验。我相信,在今后的工作和生活中,我们这一批新的儿科工作人员,一定会很快融入新的集体,始终保持团队合作的精神,认真对待每一项任务,竭尽全力为xx医院的发展贡献力量。岗前培训虽然告一段落,但培训收获的是将影响一个人一生的宝贵财富,同事之间的友谊,团结互助的友谊,积极拼搏的工作作风。xx医院的旅程才刚刚开始。在以后的工作中,我会继续努力,勇攀高峰。

精选岗前培训邀请函范文三

xx年xx月xx日,我有幸参加了县人民医院护理部组织为期1天的新员工岗前培训。此次培训院方就医院规章制度护士执业道德标准与行为规范,护理人员与法、护理文件书写与护理常规操作、预防院感与传染病管理进行了深入浅出的讲解,虽然培训时间很短,但是从中学到的知识却是终生受益的,体会如下:

一、通过此次培训使我的思想觉悟和对护理工作的认识有了进一步的提高,为把我们培养成一名有修养,有素质,有能力,有水平的护士奠定了良好的基础,也帮助我们在平凡的工作中发现专业的价值和自身的价值。作为护士一定要脑勤、眼勤、口勤、手勤,要细心,有爱心、耐心、责任心,这样才能提高自己的专业技术水平,要更好的服务于患者。作为一名护士,我认为应该有高度的责任心和主动服务的意识,在工作中不仅能够服从领导的安排,接受批评,还应该有良好的协作精神,工作勤奋,不怕苦和累,有较高的专业水平。作为一名临床护士,我们与病人接触最密切,我们应该给与病人亲人般的关怀,时刻了解他们的需要,满足他们的需求,为病者分忧。护理工作是一个非常平凡的岗位,虽然做不出轰轰烈烈的大事,但是确实非常重要的和不可或缺的工作。

二、通过此次培训使我们的执业素质有了快速的提高。我们面对的是一个生命,所以工作时一定要有严谨的工作态度,要做到医护配合默契,执行各项操作前严格执行“三查八对”,“双人核对”“无菌技术操作原则” 。全心全意为人民服务,一切以病人为中心,对病人有高度的责任感和同情心,在工作中务求严格,一丝不苟,工作主动,坚守岗位,勤奋工作,随时准备投入到工作的前线。不怕脏,不怕累,自觉克服困难,牺牲个人利益,有崇高的风险精神,善于学习,勇于实践,精益求精,不断提高自己的业务水平和专业技术知识。

三、加强医患沟通,是建立良好医患关系的前提和根本。如何加强医患沟通和建立良好的医患关系,是医疗服务中不可回避的重要问题,只有把握好医患关系,加强医患沟通,才能建立好的医患关系,把医患关系搞好了才能减少不必要的医疗纠纷,这不仅仅增强医院的信誉,而且能够提高医务人员的威信,从而真正地达到和实现提高医院的经济效益和社会效益的目的。常言道:三分治疗,七分护理。我们应该和患者多沟通,用微笑为病人服务,在于病人沟通时要讲究语言艺术,把握说话分寸,通过得体的护理,让患者感到关爱我深刻的体会到给与病人亲人般的关爱和关心,以及端正的仪表,不仅能提高我们的护理质量,给患者增加战胜疾病的信心,也使我们单调枯燥的工作有了特别的意义。

四、护士在医院感染预防和控制中担任重要的角色。预防和控制医院感染,是保证医疗质量和医疗安全的一项非常重要的工作。任何主观、客观上的差错、过失和问题,都可能导致感染,给患者带来重大损失,给医疗卫生系统带来影响,引起负面的社会反响。医院感染和医疗安全与护理专业息息相关,渗透到护理工作的各个环节。而护士与患者接触最密切,几乎所有的护理操作都是围绕患者而进行,一旦发生医院感染,不仅延长了患者的住院日,加重其经济负担,而且影响医院的社会效益甚至医疗安全,对患者及其家庭和社会都造成危害,医院感染管理的发展历史证明,在医院感染的预防控制中,护理是主力。

护士不仅需要较高的专业技术水平,还应善于和病人交流,做好有关疾病的健康知识宣传教育,切实为病人解决实际问题,同时应尊重患者的人格,维护患者的权利,注重服务态度和服务质量的提高。在生活上,护士要养成良好的生活习惯,积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历,用有限的生命投入到无限的护理工作中。

短短一天的岗前培训学习,我们不仅学到了很多理论知识,更多的是学到了如何去做好一名护士。我怀着希望,怀着对未来生活的憧憬,怀着对护理工作的无限热爱,怀着一颗感恩的心,立志成为一名优秀的白衣天使!为医院的发展尽自己的一份微薄之力!

精选岗前培训邀请函范文四

20xx年x月x日,冒着火红的太阳,带着无限的希望,我回到了阔别一年的母校——xx师范大学。参加xx省第xx届高校青年教师岗前培训。

入职xx学院一年以来,学校为了使我们新教师尽快适应大学的教学工作,先后在学校学生处的安排下进行了多次教师培训,如今,为了我们更好的在高校发展,故学校推荐我们自费参加了xx月x日--xx月x日为期一个月的xx省第xx届高校青年教师岗前培训。这次新教师培训的内容十分丰富,包括对高等教育学,高等教育心理学、高等教育法规概论、教师职业道德等诸多方面的系统学习。通过培训,我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下 首先,本次培训使我对教师这一职业有了更加清楚的熟悉。在培训中,高校师资培训中心的领导和老师都不约而同地谈到了当代教师身肩重任、角色非凡这一问题,细细体会、琢磨他们的话语,觉得很有分量。这也使我对教师这一职业有了更深的思考和熟悉:首先,教师是文化的传递者。“师者,所以传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次,教师是榜样。学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是治理者。教师要有较强的组织领导、治理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母。作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友。所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。

其次,培训为我在今后的的实际工作中提供了许多方法和策略。在培训中,几位从事教育多年、教学经验丰富的教授们根据自己的实际经验给我们介绍了一些当好大学教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上,董朝霞老师强调了适时调整和

更新自身知识结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,师培中心的老师们还提出了如何加强教师之间团结合作的方法,熟悉到教师在上课过程中要多加思考,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。另外,众多培训指导老师一再强调,在新课程改革的背景下,各位老师一定要认真地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。特别是作为一名高校的辅导员,要从各个方面全方位的服务和引导学生,促进其成才。

再次,培训使我对未来的工作布满了信心和动力。对于职场新人的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,学校领导和培训指导老师也十分注重我们的这种心理的变化,他们的讲话,从头到尾始终贯穿一个中心,那就是布满对新教师的鼓励:鼓励我们要更加理性地熟悉社会、熟悉自己的角色;要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争做教学发展的弄潮儿。这些鼓励,使我对未来的工作布满了信心和动力。

新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,这次岗前培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。

成功的秘密是什么?s=e+e(s是成功success e是教育education; e是经验experience)

在未来的工作和生活中,我定将我在本次培训中所学的点点滴滴运用到我们的实际工作中,以贯彻执行党的教育方针为指导,以提高学生综合素质为方向,积极面对未来的发展,开拓创新学生管理的新方法、新途径和新理念。发挥思想政治工作的优势,紧密围绕学院“关爱、责任、激情、合作”的核心价值观,把学生培养成以能做,能说,能合作为特征,具备生存与发展能力的高素质应用型人才。成为一名和合格的称职的高校辅导员。

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