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2023年智慧安保工作方案范文(模板13篇)

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2023年智慧安保工作方案范文(模板13篇)
2023-11-18 08:50:46    小编:ZTFB

一个成功的方案应该能够提供清晰的指导和明确的目标。方案的执行过程中,需要进行及时的监控和跟踪。方案的执行过程中可能会出现一些挑战和困难,我们需要及时调整和应对。

智慧安保工作方案篇一

为认真做好展览会期间的安全保卫工作,确保展览会顺利举办,特制定安全保卫工作方案。

一、展览会活动安排:

1、布展时间:

2、展览时间:

3、撤展时间:

4、开幕式时间:地点:参加领导:

5、其他表演或会议活动:

6、展览内容:

7、组织方式:

二、展览会地点。

xxxx博览中心。

三、组织领导。

在展览会组委会领导下,由主(承)办单位安全负责人会同有关部门负责人组成展览会安全保卫组,负责展览会期间的安全保卫工作。

1、安全保卫组成员:

展会安保组组长:(主办单位负责人)。

展会安保副组长:(主办单位分管负责人)。

(主办单位分管负责人)。

2、展览会期间安全保卫力量的组成:

1、组委会保卫干部人。

2、组委会聘用安保力量人。

3、建邺区保安公司聘用保安人。

(南京国际博览心协助做好门禁、监控、消防等工作,按责任分工负责夜间展馆监控,确保展品安全工作)。

1、制定展览会安全保卫制度,参展人员须知。

2、维持展览会布展、展期、撤展、开幕式期间展览厅、室内外各处的治安次序,控制人员,做好防火、防爆、防盗、防事故等事工作。

3、负责展品在会展期间的安全,及车辆疏导工作。

4、配合公安机关对展会活动的布展、开展、撤展期间的治安、消防工作进。

行检查,落实整改措施,及时消除不安全隐患,及处理展览会期间发生的各种治安问题。

五、责任分工。

按照“谁主办,谁负责”的原则,展览会组委会主办单位负总责,承办单位具体负责,安保组负责安全制度措施的落实。闭馆时由展览会保卫组、南京国际博览中心保卫人员共同清场后做好交接并签字,贵重物品等由参展单位自行保管,闭馆期(当天交接后次日交接前)展品的安全由南京国际博览中心负责。

1、对参展工作人员进行安全教育,提出安全工作要求,将《参展人员须知》发到每个单位,并张贴与出入口处。

2、认真发证、验证、检票,维持展区秩序,加强展区巡查,发现可疑情况及时处理。

3、展览会安保组与南京国际博览中心安保部及民警办保持联系,及时互通情况,每日召开碰头会,交流情况,总结经验,研究处理工作中遇到的疑难问题。

4、布展和展览期间,参展人员凭展览会组委会统一印发的证件出入,参展物品一般只准进不准出,因特殊情况需要将参展物品带出展览馆,必须经组委会同意,凭参展物品出门证,方可准予带出,展览期间,参观人员凭组委会印发的参观票进入展区。

5,每天闭馆前15分钟用广播向参展、参观人员预告,做好闭馆的准备工作。闭馆后,博览中心关闭展区的电源;展览会组委会安保组和博览中心安保人员共同负责清理展厅,并进行交接。

七、工作要求。

1、提高警惕,做好防突发情况的应急准备。

2、服从命令,听从指挥;严格遵守规章制度。

3、遇事沉着冷静处理,并及时向领导报告。

4、严格要求,严格管理,注意安全用电,防止意外事故。

5、积极配合公安机关处理展览会期间发生的相关案件。

公司。

智慧安保工作方案篇二

今年是.....成立92周年,也是“十二五”规划的关键之年。为隆重庆祝党的生日,讴歌党的丰功伟绩,激发全镇党员干部群众参与创先争优活动和投身新农村建设的热情,经研究,决定“七一”期间在全镇范围内开展以“纪念建党xx周年”为主题的庆“七一”系列活动。现将有关事项通知如下:

庆祝活动要坚持隆重、热烈、节俭、实效的原则,广泛宣传党的光辉历程、伟大的成就和优良的传统以及在深入开展创先争优活动中涌现出的先进基层党组织和优秀...员,唱响...好、改革开放好的主旋律。活动采取全镇集中组织和各党支部自行安排相结合的办法进行。

1、开展警示教育活动。为进一步提高党员干部的党性修养,贞元镇机关党支部将于“七一”前夕组织全体党员干部开展一次警示教育活动。

2、召开七一表彰大会。镇党委将在“七一”前夕对在创先争优活动中涌现出的优秀基层党组织和优秀党员进行集中表彰,同时巡回各村为广大党员上一堂党课。

3、组织开展党员慰问活动。“七一”期间,镇党委班子成员和各党支部,要进取开展走访慰问困难党员、老党员活动,尽力帮忙他们解决生产生活中的实际困难。走访慰问活动要深入群众,与群众谈心交心,了解民意,能够上户宣讲政策,进取为群众办实事、办好事。镇党委班子成员将于“七一”前夕入户开展慰问活动。

4、组织开展“迎接建党xx周年”活动。“七一”前夕,各党支部经过组织党员回顾党的光辉历程、赞颂党的丰功伟绩活动,坚定其梦想信念,激发党员以昂扬向上的精神风貌、更加出色的工作业绩,掀起创先争优活动高潮。

5、开展党建工作“回头看”活动。各个党支部对照年初党建工作的要求,对半年来党建工作进行系统的梳理,总结经验,查找工作中出现的问题及不足,提出整改措施,按照农村党的建设和机关党的建设“三级联创”要求推进各项工作。

6、创新形式开展庆祝活动。各党支部要在镇组织活动的基础上,结合自身实际,组织党员参加为新农村建设献力量、重温入党誓词、新发展党员集中宣誓及创先争优座谈会等形式多样的庆祝活动。

1、加强领导,提高认识。各党支部要正确认识纪念建党庆祝活动的重大意义,及时召开支部会,组织党员干部认真学习有关文件精神,提高认识。党支部书记具体负责各单位的纪念活动,制定活动方案,指定专人组织实施,确保活动顺利进行。

2、实事求是,合理安排。各党支部在听取党员意见提议的基础上,结合各单位目前的中心工作和实际情景,安排活动资料,并及时上报至镇政府。

3、认真开展,及时总结。各支部要进取做好沟通协调各项准备工作,根据要求开展好一系列活动,活动结束后,以书面构成将活动开展的情景报告,于7月5日前报至镇党委。

智慧安保工作方案篇三

一是加强党员服务中心阵地建设,做好服务工作,发挥组织的战斗堡垒作用。使社区"党员服务中心"成为面向社区党组织、党员和居民服务的一个"民心窗口"。二是以十七大精神为指针,坚持把思想教育摆在首位,强化党员思想教育工作,加大对不合格党员的处置力度,强化党员队伍建设。三是做好流动党员支部管理工作,坚持探索与流动党员管理要求相适应的切实可行的教育管理机制,让流动党员支持和参与建设文明社区活动。

四是以科学发展观,开展有针对性的引导和服务活动,促进两新组织的发展,推进两新组织党建工作。五是在全社区坚持不懈地开展党性、党风、党纪等"保先"教育活动,"五个好"(领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好)党支部创建活动,增强党员干部的为人民服务意识和廉洁从政意识,时刻保持清醒头脑,不断提高拒腐防变的能力,确保党员队伍的先进性,为构建平安和谐社区提供有力的组织保证。

(一)加强组织建设。

1、加强各支部班子建设。今年班子建设的目标是把党支部班子建成组织健全,思想统一,团结向上,作风端正,纪律严明,制度落实,信念坚定的党组织。在社区建设中充分发挥好领导核心作用,成为热心为居民服务的坚强战斗堡垒。

2、加强对辖区内非公有制经济组织、社会团体、中介组织、民间组织的党建工作,扩大党的群众基础。加强对共青团组织的领导储备党的后备先进力量。

3、认真做好入党积极分子的培养和党员的发展工作,根据社区实际情况对申请入党的积极分子做出培养发展计划,定期进行教育培训,把好"入口"关,保证新发展党员的质量。今年社区党总支决定培训党建积极分2-3名,发展党员1-2名。加强对退休、流动党员、下岗党员的教育管理,做到"三清"。

4、实行党员活动联系卡制度,让每个党员承担一项社区的公益性工作,做到工作有记录,成绩有评判,表彰有依据。

5、坚持党支部例会制度,确定每周工作重点,逐项进行落实,提高独立解决问题的能力。

(二)加强思想建设。

1、加强党员教育管理工作。发挥党员在社区建设中的先锋模范作用,认真组织党员学习党的十七大和两会精神,组织党员每季度上一次党课,提高党员的思想理论水平,对党员进行保持共产党员先进性的教育。提高党员的政治思想素质,加强对离退休党员的教育管理,使他们离岗不离党,不放松自己的政治修养,使他们老有所学,老有所教,为党的事业、为社区、为社会贡献余热。

2、认真抓好党员干部的教育培训工作,不断提高干部素质,组织党员按时参加农村党员远程教育的各项培训,加强理论教育,党的民主集中制教育,增强为人民服务的本领。

3、加强社区在职党员、流动党员、下岗党员的管理,对社区党员进行登记,按照"自愿、适度、有效"的原则,组织社区党员参与社区活动。

4、积极组织党员开展丰富多彩的社区文化活动。成立活动小组,建立活动制度,结合实际,开展一名党员为群众做一件好事的活动,开展党员志愿者活动。

(三)加强作风建设。

2、按照"发展共促、稳定共保、文明共创"原则,创办社区经营实体,积极为社区群众服务。

3、积极开展党员扶贫帮困活动,关心离退休党员、干部和弱势群体的生活,帮助他们解决实际问题。

4、建全党建工作责任制,认真落实党员目标管理责任,做到目标明确,责任到人。

(四)加强制度建设。

1、加强党总支部的规范化建设,坚持"三会一课"制度,坚持民主集中制原则。

2、建立健全社区各项工作制度,加强对社区党员的管理。建立《在职党员基本情况登记卡》、《党员活动登记卡》、《在职党员活动反馈卡》。

(五)加大创建力度。

1、深入开展优秀社区党支部创建活动,找准工作中的薄弱环节,制定工作措施,提高创建水平。按照创建要求,各支部要制定出创建计划、实施方案。党支部分工明确,责任到人。

2、积极发挥党建联席会作用,完善党建联席会制度,每季度召开一次联席会议。按照"资源共享、共驻共建"的原则,积极组织协调社区内各单位与社区党支部开展共驻共建活动。

3、开展"一个党员一个标杆、一个支部一面旗帜、一项服务一片真情"的"三个一"活动。

4、建立社区党建目标管理体系,落实社区内党员责任区制度,做到有责任、有目标、有考核。

5、积极帮助下岗职工再就业,挖掘社区岗位资源,拓宽就业门路,为下岗职工提供再就业培训,提供就业信息服务。

6、积极开展党员志愿者服务活动,在社区党员中开展"奉献在社区"活动,帮助居民排忧解难。

智慧安保工作方案篇四

为全面落实关于加强国庆节安全保卫工作的相关要求,根据今年客运站工作实际情况,结合以往国庆工作及安全运输工作经验,精心组织,落实责任,完善措施,强化检查,消除隐患,确保客运站国庆节期间安全生产正常进行,特制定工作方案。

一、高度重视,警示高悬今年国庆天气适易出行人员预计比以往要多,我们要从思想上高度重视安全工作,提前做好车辆的检车工作,防止疲劳驾驶和酒后驾驶,将安全生产工作放在头等重要的位置;及时协调处理各种突发事件,严防安全生产事故,做到组织到位、措施到位、责任到位,确保国庆安全生产正常有序进行。

二、认真组织,加强领导加强对国庆节安全工作的组织领导。客运站成立国庆安保工作领导小组,对国庆期间安全工作实施组织领导和监督检查,协调处理安全生产的重大事项,领导小组办公室设在客运站调度室。按照职责分工,建立上下联动的责任机制,落实安全责任到人、到位、到底;制定黄金周安全、保卫、稽查工作方案,召开动员大会,分工协调各项安全生产工作,确保圆满地完成国庆期间安全生产任务。

三、广泛宣传,营造氛围要加大安全宣传力度,营造良好的安全生产氛围。利用横幅、电子显示屏、宣传栏等各种宣传工具,采用多种形式,传播安全理念和安全知识,广泛宣传安全生产。

四、落实措施,消除隐患强化对营运车辆及驾驶员的安全检查力度,消除各类安全隐患,遏制重特大事故发生。

(一)要严格执行人车联检制度,加强进站车辆的检查。车辆是否按期参加车辆综合技术性能检测和二级维护;车辆技术等级是否与经营范围相适应;客运车辆是否按规定安装并使用gps行驶记录仪,保证有效正常监控;是否按规定配备安全锤、消防灭火器、安全提示标语等。加班车辆严格执行集团人车联检工作标准,不符合要求、安全无保障的车辆,一律禁止参加国庆运输。

(二)加强对各种证件和驾驶员的检查工作。严格检查“安全例检合格通知单”、“行驶证”、“道路运输证”、“驾驶证”、“从业资格证”、“客运标志牌”。严禁酒后驾车、严禁疲劳驾车,发现人证不符、车证不符、车辆安全技术不达标者,一律不准参加黄金周营运;要严格执行加班车辆的人车安检,严格审查其营运手续和各项保险,严禁违规加班。

(三)加强对旅客行包“三品”的检查。确保对旅客行包等货物100%进行安检;要加强“三品”检查人员力量,明确驾驶员、乘务员对旅客行包的“三品”检查责任,做好“三品”检查记录,坚决杜绝“三品”上车;要落实好“三不进站、六不出站”规定,防止发生破坏事件和违章、违规现象,杜绝各类责任事故的发生。

(四)加强内部治安保卫检查。加强国庆期间内部治安保卫机制,坚持严密防范、及时发现、迅速上报、统一指挥、快速处置、减少损失的原则,内保人员值守到岗,全面落实各项防控措施,力保站内部治安稳定,确保国庆期间各项活动顺利进行。

(五)加强客运稽查力度。加大检查力度对违规、违纪车辆进行严格检查,对超员车辆坚决不予放行,要做好旅客思想工作,将超员旅客安全有序的进行分流,对车辆违规违纪按规定进行处理;在检查过程中,要利用摄像设备对违规违纪车辆进行录像取证,不追车、不强行拦车,避免发生意外事件。

五、应急值守,信息畅通。

(一)加强值班守卫,完善应急救援。要加强节日期间值班工作,坚持24小时值班,落实领导带班、值班制度,对节日期间的值班工作全面安排,把责任落实到岗、到人。各级安全管理人员要24小时开机,确保信息畅通。值班人员要坚守岗位,认真履行职责,密切关注和了解车站的安全生产情况。要完善应急救援体系建设,一旦发生突发公共事件,要紧急启动相关应急预案,采取有效措施控制事态发展。

(二)保持信息畅通,及时报送国庆节假日信息。

20xx年09月30日。

智慧安保工作方案篇五

一、审计调查开展情况。

市委市直机关工委高度重视,制定了《关于集中开展基层党建工作审计调查月活动的实施方案》,成立了审计调查组,市直机关武装部部长崔春明同志带队,纪工委李兆润、宣教科科长赵腾参加。市直机关事业单位采用市安监局、市许可中心、市旅游局、市贸易促进会、市药监局等机构作为审计调查对象。

(一)审计主要内容。

1.深入开展创业优先活动。

2.深化第一时间交给大众党建品牌。

3.发展党员和党员教育管理。

4.认真履行基层党建工作责任制。

5.开展创意支部活动。

6.组织基层党组织交替准备情况。

(二)调查主要内容。

1、党组织委员会设置情况、班组成员配置情况、党员数量,近三年来发展党员工作情况。

2、党员教育管理的主要措施和实际效果。

3、确立各制度的执行情况。

4、党员干部思想情况和作风能力建设情况。

6、基层党建工作中存在的问题和弱点。

7、对创新性开展机构党建工作,保持党员纯洁,更好地发挥党员先进性建议和意见。

(三)方式方法。

1.现场检查。采用听报告、查阅文件资料、看现场等方式,进行实地审计调查,全面把握工作开展情况。

2.座谈讨论。采取各级座谈会的形式,听取各方工作报告,深入了解前期工作开展情况,探讨加强基层党建工作的具体措施和意见建议。

3.问卷调查。设计问卷,选择一定数量的基层党组织和党员团队进行抽样问卷调查,通过对调查数据进行总结分析,研究共性、规律性问题。发行回收机构党建调查问卷30份。

市委市直机关工委部下属基层党组织48人,其中二级党委2人,党支16人,党支30人,所属党组织党员2059人。近年来,在市委强有力的领导下,市直机关党建工作坚持围绕中心、服务大局、创新方式、促进发展的思路,实现了机关党建工作、业务工作、中心工作相互融合、相互表扬的新局面。

(一)加强组织建设,加强党组织领导核心作用。一是健全党的组织。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举暂行条例》的规定,认真做好基层组织的设置、调整。新设党委一人,党总支二人,党支部八人,取消党支部六人。扎实做好党员发展工作,三年来共发展党员47人。二是明确分工,落实责任。每年年初,工委会明确党建工作要点,根据领导班子成员的工作分工,在顶尖负责的基础上,逐一分解党建重点工作,实行各成员和各基层党组织,目标明确,责任人。三是坚持党要管党,从严治党的方针,切实加强对党员的管理。认真落实党的三会一课制度,不断完善会议方式,丰富党课内容。安排专家负责党费征收,保证党费征收全额及时。四是加强对团体工作的领导。积极支持工会、妇女委员会和团体委员会适应时代要求,创新工作理念,围绕各部门中心工作和建立和谐机构建设,广泛开展适合部门特点的思想教育、文化体育活动。

(二)加强思想建设,用先进理论武装党员干部。一是加强政治理论学习。着重于马列主义、重要思想、科学发展观和社会主义和谐社会建设等理论认真学习,每年制定党员教育工作意见和理论学习中心组理论学习安排意见,专门安排干部员工理论学习的内容、方法、时间安排和具体要求,制定相应的学习安排表。继续开展促进学习,促进学习活动。二是认真做好党员教育培训工作。定期举办市直机关入党积极分子培训班,聘请党史研究室、市委党校等部门领导和老师授课,对__党史、当前国内外形势、十七届六中全会精神、青岛市党代会精神、_市党代会精神和党基本知识等内容进行全面系统培训,大大提高学生们的政策理论水平。

(三)加强作风建设,提高党员干部整体素质。加强制度建设,精心打造高绩效和谐机构。制定了三会一课制度、党建工作例会制度、党员民主生活会制度和_市机关党组织党建工作会议制度等党建工作制度。修订完善目标责任评价方法和机构工作制度,将业务工作和中心工作纳入制度管理,纳入目标评价,制度约束机构全体干部员工的执法行为,激发调动许多干部员工的创新能力。抓住办公秩序,严格销售假期和休息制度,严禁迟到、早退。通过制度风格建设,重视机构管理规范,重视秩序,重视节约,重视合作,重视纪律,重视服务,重视形象,精心构建风正、心灵齐全、顺畅、务实、高效的和谐机构。深入贯彻市委、市政府开展作风建设年一系列布局要求,全面提高机关各党员干部整体服务水平。

(四)结合各项主题活动,认真做好党建工作。一是结合深化创业优先活动。全市创优活动启动以来,工委高度重视,对创优工作提出了明确的目标要求,成立了单位主要负责人为领导、领导班子成员集体参加的创优活动领导班子。经市委、市政府同意,2011年度市委办公室接待科等50个科室和宗武邦等50名优秀科长受到表彰,优秀科室的主要负责人和优秀科长年末审查确定为优秀等级,包括备份干部管理,作为干部提拔使用的重要依据。经市委、市政府同意,发布了2011年度34个市直部门和14个镇、街道事务所69项优秀工作成果通报表彰的20__年度市机关优秀工作成果立项申报通知,安排了今年优秀工作成果立项工作,53个市直部门的81项成果和22个镇、街道事务所的45项成果通过审查,立项。为了表扬先进,鼓励广大基层党组织和共产党员更好地发挥先驱模范作用,授予市纪委机关党支部等25个基层党组织市直机关创业优先实施先驱工程先驱党组织称号王海东等75名党员市直机关创业优先实施先驱工程先驱共产党员称号。在基层党组织的分类等级工作中,所属基层党组织都是先进的。通过开展创业优秀活动,机关党组织更加强大,充分发挥了党组织战斗要塞的作用和党员先驱模范的作用。二是结合学习型机构和学习型党组织活动。在市直机构开展了以领导干部、领导班子带头学习、带头学习、争创学习型机构、学习型党组织为主要内容的双带双创活动,激发了全体党员干部内在的学习动力,掀起了全体学习热潮。同时,制定了相应的学习方案和学习计划,各党员干部进一步加强了政治理论、党风廉政、法律法规、专业技能、信息技术等学习,不断提高思想政治水平、学习能力和知识素养的公共服务、社会管理、稳定能力。三是结合开展创意支部活动。3月14日印发《关于开展创意支部活动的实施意见》,制定了创意支部活动的评价条件,激励基层党组织围绕服务中心、建设队伍两项任务,积极探索新形势下机构党建工作的特点和规律,进一步解放思想、创意优势各基层党组织围绕解放干部思想、提高干部素质、提高工作质量、优化工作流程、创新机构管理、促进作风变化等方面或某一方面,结合本单位中心工作和具体实际,精心策划,制定具体实施方案,扎实开展活动。市法院机关党委开展党员法官志愿服务成为先驱活动,在各支部组成社会矛盾调整先驱队、法律服务先驱队、支农服务先驱队等服务先驱组织,分别从本部选出3~5名优秀党员法官,组成法官志愿服务队,进入农村、社区、企业。

三、有关工作意见和建议。

通过详细整理问卷的反馈,基层党组织提出了以下意见和建议:

(1)跟上时代的步伐,必须具有新内容的新特征。一是机关党建工作接近实际,接近生活,接近大众,紧密结合时代主题和机关特色,紧跟时代步伐。要坚持把思想建设放在第一位,及时开设各种理论培训班、研讨班,学习新知识、新理论,不断扩大新视野,总结新经验,研究新情况,解决新问题,创造新机制,成长新能力。二是机关党建工作不能为党建抓党建,要多元化作文。除了常规的创先争优活动和七一党建纪念等活动外,还可以开展时事论坛、法律讲座、各种竞赛、专题报告等丰富多彩的活动,充实机关党建内容,提高机关党员干部的危机感和学习意识。三是机构党建工作要坚持与全市中心工作相结合,与经济建设相结合,与本部门、本部门本职工作相结合,与机构团队建设相结合,切实改变机构工作风格,提高服务效率。

(2)寻找目标定位,需要新思想的新观念。要树立党建工作为经济发展服务的理念,坚持党建工作与服务基础、服务大众、服务经济和社会工作相结合,以党为公,以政治为民,大胆创新,勇于实践,以党建促进文明建设的发展。第二,要树立更新、更高的目标定位,始终坚持围绕中心抓住党建工作,抓住党建工作促进发展的总体指导思想,根据不同时期、不同阶段、不同单位的实际情况,科学规划,制定符合实际的党建工作目标任务,向这个目标不懈努力。

(3)立足工作实际,需要新的载体新方法。我们必须探索新的载体。通过开设机构党建网络,在局域网上增加党建工作的相关栏目和内容,让更多的党员和大众参加网上学习和讨论,让更多的人关心党的建设二要重视新形式。例如,党的知识竞赛、入党宣誓,优先选择优秀、技能竞赛、专题教育、招聘活动、现场会议、电视录像等多种形式的活动,享受教育,不拘束。三要强调新的效果。机构党建工作无论采用什么形式和内容,都要求内容和形式统一,动机和效果一致,不做花架。

智慧安保工作方案篇六

为全面提升党建工作科学化、信息化、智能化水平,在信息时代更好地推动党的建设和党的事业联动发展、互促共进,夯实党的执政基础,提高党的执政能力,结合机关党建工作实际,制定本方案。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕治理体系和治理能力现代化,广泛运用现代信息技术,实现党建工作信息化、网络化和智能化,同时将党建工作融入行业中心工作,充分发挥党的领导核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为推动转型发展提供坚强的组织保障。

以人文本、资源共享、实时感知、随时服务,使党建工作与其他工作深度融合、互相促进。

今年我局将智慧党建作为一项重点工作进行推进,以机关党建制度建设年为依托,努力提升机关党组织规范化水平。按照市委组织部要求,建立完善智慧党建“五个一”即一个专用调度室、一个视频会议室、一名讲解员、一个以智慧党建为主要内容的ppt、一个有关智慧党建的故事。

(一)坚持服务大局、以用为本。

党建工作要围绕中心、服务大局。智慧党建要坚持需求导向,注重实际应用,充分考虑党组织、党员、干部、群众等具体需求,突出方便性、实用性、开放性、针对性。要用现代手段弥补传统手段的不足结合工作实际,分步推进。开发一个功能就应用一个功能,边开发边建设边应用,在实践中不断完善。

(二)坚持创新推动,求实求效。

着眼于满足党员实际需求,大力推进技术创新、模式创新、机制创新,不断提高智慧党建信息网络运行效率和教育服务水平,使广大党员切实感受到智慧党建信息网络带来的便捷和实惠。

(三)坚持规范管理,安全可靠。

管理责任,确保规范管理,安全可靠。

(一)本着共享资源避免重复开发应用的原则,在市委组织部“智慧党建平台”和市直机关工委“党的基层组织管理应用平台”基础上,按照“一支部一终端、一党员一账号”的目标要求,根据党支部的职能划分,党支部书记、党务干部、党员的职责划分,向各党支部和党员开放注册登录权限。

(二)成立数字化融合智慧党建平台领导小组,配备专职讲解员,要求各支部进一步完善畅通视频会议系统,与机关实现互联互通、视频直播。使得“三会一课”、专项学习等内容实现网上全程留痕,对重点工作进行现场调度和“点对点”安排,对基层支部“三会一课”、民主议事、干部值班等制度落实情况进行全程在线监督。同时,将相关课件资源通过视频会议系统、网络电视等进行直播和录播,实现全局各二级单位在线党课培训、在线视频会议和在线点播课件全覆盖。各二级单位党支部配备专职党务工作者和一名智慧党建平台专职录入人员,上下联动探索党的组织生活形式创新,发挥新媒体优势,推进党建传播渠道的路径创新,积极打造“云端上”、“指尖上”机关党建新模式。

附带开发党建手机app,实现党建、业务一体化融合应用。

(四)完善调度中心,着力打造充分展示我局风采的智慧党建平台,利用已经建成的“先锋”展厅,将智慧党建推进成果实时展现出来,把工作亮出来。制作智慧党建工作及发展前景的ppt,并就相关内容形成一个党建故事。

(五)在现有基础上,对“先锋”党建网进一步升级改造,建成一网集成、多个功能模块支撑的“先锋”智慧党建网。完善功能模块,将“6个服务子系统”集成链接入智慧党建网。

教育模块主要实现党员在线学习、在线考试、学习积分排名、学习内容推送等功能;

服务模块主要实现在线完成入党流程、在线缴纳党费、在线完成组织关系接转等功能。

(一)加强组织领导。

智慧党建是一项系统工程,涉及方方面面。各基层党支部和广大党员干部要深刻认识建设智慧党建的重要性和紧迫性,切实增强思想自觉和行动自觉。要成立建设领导小组,机关党委、各支部、信息中心等相关科室负责人作为领导小组成员,统筹协调、全力推进。

(二)加强责任落实。

各基层党支部始终要把抓好智慧党建作为重要工作,坚持智慧党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核。推动落实好“一岗双责”,建立健全党组织书记具体抓落实的智慧党建工作责任制,形成一级抓一级,层层抓落实的局面。

(三)加强队伍培养。

系统、平台、视频会议室建成后,交由信息中心统一进行管理维护。机关党委要抽调各支部党务工作人员就智慧党建操作进行统一培训。将平台管理员、全局党务工作者、普通党员培训成会用善用智慧党建功能软件的“智慧党建管理员、组织员、指导员”,建立我局智慧党建工作队伍。

(四)加强党支部建设运用。

按照市委组织部要求,各党支部要打造视频会议室,与市局、市委组织部视频系统连接起来,各党支部“三会一课”等专项学习要利用视频会议系统进行开展,把各项党建工作抓实抓细,真正落到实处。各党支部要充分利用智慧党建综合平台,配备一名专职网格员,对其所属的支部账号进行全方位完善,把党支部开展的各项活动通过支部账号亮出来。

智慧安保工作方案篇七

根据公司关于做好春节期间安全保卫工作的指示要求,结合我厂的.实际情况,特制定20xx年春节期间的安保工作计划如下:

一、认真做好防火工作。

1、认真落实做好燃放烟花爆竹的相关规定,严禁以任何理由携带任何烟花爆竹和其它易燃物进入工厂的工作区域,如有违反,严肃处理。非相关工作人员严禁进入厂区逗留。

2、严格执行厂区内禁烟、动火制度和其它防火规定,各班组必须及时清理车间物品保持通道畅通,废材、油漆、胶水等易燃物必须清理干净,放假期间车间严禁存放,并随时自查隐患,切实做好防火工作。

3、电工班和各车间主管,在春节前进行一次全面的隐患排查,并在此期间加强对各项用电设备的安全监督和检查,发现问题及时处理。

4、加强对安全重点部位(库房、成品、半成品区)、留厂人员的管理,及时消除发现的安全隐患和不稳定的因素。

二、加强安全防范。

1、加强留厂员工的法制教育,杜绝打架、斗殴、酒后滋事、赌博等违章违法行为。做好各办公室、生产车间的安全管理,防止发生丢失、盗窃案件;员工要加强和提高自我安全防范和保护意识。

2、仓库、生产车间、配电房、食堂厨房及宿舍,节前要细查安全防范漏洞,做好防盗、防火、防破坏等防范工作。

3、保安队加强对仓库、生产车间、配电房、食堂厨房及宿舍的日常巡查,确保不放过任何安全隐患。

4、保安部值班人员要提高警惕,加强对公司区域的巡查,发现异常,立即向值班室和护厂责任人员报告。

三、工作要求。

1、留守负责人的手机要做到24小时开机,确保通讯联系畅通,遇有紧急、重要事情或重大突发事件,要及时报告,妥善处理。

2、保安队认真做好来访登记;每天须对宿舍及工厂进行巡查并作登记;对进出工厂的所有物品必须严格检查,严禁公司任何物品出厂,私人物品出厂须值班负责人签放行条;做好水池的灌溉,2天1次;负责全厂财物及留厂人员的安全与保卫;负责检查留厂人员宿舍用水用电用气等的安全与节约。

3、清洁工除正月初一、二、三放假休息外,其它时间正常上班,主要是确保宿舍及公共区域的卫生清理和维护,确保公司年假期间厂区干净、整洁。

4、返乡员工加强自我保护意识,注意乘车、防偷、防抢等安全防范。

5、公司所属各岗位的员工,要认真履行好本岗位的职责,使本岗位的工作不发生任何安全问题,在确保春节期间安全的同时为做好20xx年全年的安全工作奠定一个好的基础。

6、春节期间发生各类安全事故,公司将严格按照公司奖惩制度和有关规定进行严格处理。

7、留厂值班管理由王红兵具体负责。主要工作是春节放假期间公司留厂值班人员管理,负责全厂财物、人员安全及处理临时性事务。外联由本地厂长黄灼荣负责。联络方式:

人事行政部。

20xx年xx月xx日。

智慧安保工作方案篇八

为积极应对人口老龄化,帮助老年人改善居家生活环境,提高居家养老服务品质,根据《市民政局市财政局关于印发〈武汉市老年人居家适老化改造实施方案〉的通知》(武民政〔20xx〕8号),决定在我区实施老年人居家适老化改造,现结合我区实际,制定实施方案如下。

(一)指导思想。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚持新发展理念,以老年人需求为导向,以满足老年人居家生活照料、起居行走、康复护理等需求为核心,通过政府引导、政策扶持、资金补贴等办法,积极探索老年人居家适老化改造的路径和方式,在重点支持保障特殊困难老年人居家适老化改造需求的基础上,引导有需要的老年人家庭开展居家适老化改造,促进养老服务高质量发展。

(二)目标任务。

采取政府补贴等方式,对特殊困难老年人家庭实施居家适老化改造。鼓励有条件和有需求的老年人家庭自主付费改造。到20xx年底,全区完成不少于150户特殊困难老年人家庭居家适老化改造。后期将结合辖区实际,扩大居家适老化改造的政府补贴对象范围。

(三)基本原则。

1.自愿申请。老年人居家适老化改造以老年人或其监护人自愿申请为前提,老年人及其监护人和家庭成员应接受和遵守居家适老化改造前后的约束条件和规定。

2.精准实施。居家适老化改造应针对老年人身体状况、居住环境、养老服务和适老化等需求开展入户评估,按照“一户一策”制定方案,可根据老年人实际需求,选择最需要的项目进行改造,保证改造成效。

3.社会参与。居家适老化改造要充分调动社会力量、市场主体,积极参与改造需求评估、改造方案制定、实施改造监理等工作,引导有需求的老人家庭自主改造。

居家适老化改造应按照《无障碍设计规范》实施改造,主要包括施工改造、设施配备、老年用品配置等方面,可参考居家适老化改造项目和老年用品配置推荐清单(见附件2)。

清单所列30个项目分为基础类和可选类,其中8个基础类项目是可享受政府补贴的改造项目及用品,属于改造和配置的基本内容;23个可选类项目是根据老年人家庭意愿,由其自主付费购买的改造项目及用品。享受政府补贴的居家适老化改造对象家庭在完成8个基础类项目改造的前提下,可选择其他22个可选类项目之一或者几个项目进行自主付费改造。

(一)补贴享受范围。

具有本市户籍、且在江岸区常住的60周岁及以上老年人,符合下列条件之一的,可申请居家适老化改造补贴:

(二)城乡低收入(含低保)家庭中失能、残疾、75周岁及以上的;

(三)重点优抚对象、计生特扶对象、市级及以上劳模、见义勇为称号获得者中失能的。

失能是指按照我市养老服务对象评估办法,老年人能力等级评估分值在30分以上(或能力评估报告中为轻度、中度、重度失能);残疾是指持有《中华人民共和国残疾人证》(二代或三代);75或60周岁,是指在本年度内满75或60周岁。

(二)补贴条件。

享受居家适老化改造补贴还需要满足下列条件:

1.申请者对申请改造的住房拥有产权或者长期使用权(3年以上),拟改造的住房应符合质量安全相关标准、具备基础改造条件,且近期未列入政府征收、拆迁计划范围。已进行贫困重度残疾人家庭无障碍设施改造的不再重复纳入支持保障范围。

2.如因居家适老化改造确需老年人暂时迁出,应有自行在他处临时过渡的能力和条件。分散供养的特困老年人由所在街道办事处负责协调安置在邻近的特困供养机构或其他养老机构暂时过渡。其他自行安排暂时过渡。

20xx年计划安排符合补贴条件的家庭适老化改造150户,各街道、百步亭社区居家适老化改造任务数量见附件1。如符合补贴条件的家庭数量不足,可适量增加部分90岁以上人员家庭;如符合补贴条件的家庭数量较多,按照上述符合条件类型的顺序和能力评估分值高低进行排序,超出部分的家庭纳入20xx年适老化改造计划。

按照“一户一策”的原则,对特殊困难老年人家庭居家基础适老化改造给予财政补贴全额支持,最高每户不超过3000元,超出部分由申请人自行承担并直接支付给施工单位;如改造费用低于补贴金额,采取实报实销方式予以补贴。居家适老化改造的入户评估、监理验收等费用,由区财政承担。

居家适老化改造工作由区民政局具体组织实施,区财政局负责落实补贴资金。区民政局负责确定改造实施对象,按照政府采购相关规定选定改造评估、改造施工等第三方机构,组织竣工验收和资金结算等工作。各街道办事处、百步亭社区负责受理评估改造实施对象申请、提出拟改造实施对象名单、协助入户需求评估、改造过程协助管理、实地竣工验收等。

(一)动员部署(20xx年5月-6月)。

安排部署居家适老化改造工作,积极组织街道、社区开展相关宣传,增强居家适老化项目的社会知晓率和影响力,各街道按照补贴范围条件对本辖区内老年人家庭进行摸底。

(二)选定服务机构(20xx年6-7月)。

分别选定,一家机构负责入户评估、监理和验收,一家机构负责改造施工。入户评估、监理和验收机构由区民政局组织遴选确定,改造施工单位由区民政局通过招标方式选定。

(三)启动实施(20xx年6月-9月)。

居家适老化改造依托市、区两级养老服务综合平台,通过武汉市养老app受理改造申请、入户评估、方案制订、过程监管、验收留存等,实现全过程管理。

1.提出申请。家庭适老化改造由有需求的老年人或其代理人通过武汉养老app或到居住地社区提出改造补贴申请,并上传身份证、残疾证等证明材料,重点优抚对象、计生特扶对象、市级及以上劳模、见义勇为称号获得者对应上传相应证明资料,其中分散供养、低保对象通过平台进行自动核对。未进行生活能力评估,根据条件要求需要评估的,评估费用由区财政承担。

2.申请初审。所在街道受理申请后,依托社区网格员上门核对,反馈有关情况。符合条件的同步在社区和市、区两级挂网公示7天,经公示无异议后,由街道将名单上报区级民政部门审定。

3.项目确认。区民政局审核确认改造实施名单后,及时通知入户评估机构安排入户评估,根据老年人的居家环境和实际需求,与老年人及其家属会商同意后,对照居家适老化改造项目和老年用品配置推荐清单,拟定改造具体项目、形成改造方案,并在项目补助标准内概算所需经费(户主愿意自筹的也可增加概算),报区民政局审定。

4.组织施工。施工单位根据区民政局审定的施工项目,与老年人家庭确认后,签订施工合同,明确改造工期、质量承诺、维护责任等约定事项。施工单位在施工前、后要分别对改造项目进行拍照、上传备存,形成改造档案。施工中要做到文明施工,尽量缩短施工工期,减少对老年人正常生活的影响;施工所需物资、产品、器材等均须符合国家质量标准。

(四)检查验收(10月)。

施工完成后,由施工单位提出验收申请。区民政局组织街道、社区、入户评估机构等单位共同进行入户验收。验收合格后,在市、区养老服务综合平台上按照“一户一档”,将改造方案、改造前后对比照片等相关资料汇成项目档案进行留存。

(五)总结评估(11月)。

对验收合格的项目,由区民政局及时做好资金结算、拨付,并形成年度工作总结上报市民政局。市民政局将按照不低于10%的比例,组织对项目进行抽查,按照工作完成情况进行评比。

(一)加强组织领导。区民政局成立由分管局长任组长、养老服务科室工作人员为成员的工作小组,对项目实施的全过程进行精心组织、周密部署,各街道、百步亭社区要将居家适老化改造工作列入本年度养老服务重点工作,按照职责分工做好相关工作,确保改造工作见成效。

(二)加强政策宣传。各街道、百步亭社区要通过多渠道、多形式加强居家适老化改造政策和内容的宣传,积极引导有需求的老年人进行居家适老化改造,方便家庭成员照料服务,更好发挥居家养老的基础作用。

(三)加强督促检查。区民政局和各街道、百步亭社区要加强对居家适老化改造实施的监督检查,确保全过程各环节公正、透明,严禁违规操作、徇私舞弊、偷工减料。对截留、挤占挪用、虚报冒领适老化改造补贴资金的,将依法依规查处,切实保障老年人的合法权益。

(四)落实经费保障。居家适老化改造项目补贴资金由区财政负担,市级财政给予一定补助。居家适老化改造的入户评估、监理验收等费用,由区财政统筹安排。区民政局会同区财政局共同做好所需资金经费保障。

智慧安保工作方案篇九

实践出真知。答主就依我公司石油党建平台为例,解答如何借助智慧党建平台做好智慧党建工作。

我公司党建平台分六大核心功能。分别包括信息资讯、业务管理、线上活动、学习教育、交流服务、考核监督功能。

借助信息资讯平台,充分发挥网络优势,中央精神、上级要求、党建动态、基层声音等信息资讯一键传递,直达基层党组织及广大党员、群众,增强党建工作的覆盖面、影响力,成为传递高层声音的新渠道。

业务管理平台可以将党建工作管理制度、标准规范内嵌到党建信息化平台,实现党建业务线上办理,既规范了流程,又提高了效率,成为党建业务高效运行、规范管理的新助手。

学习教育平台汇聚丰富的学习资源,通过网上党校、党建百科、知识库等栏目,打造24小时在线课堂,实现学习教育自主化、效果显性化,成为党员学习教育的新阵地。

线上活动平台利用平台开展线上活动,弥补线下活动的局限性,线上与线下相结合,实现活动形式创新、内容创新,增强基层党组织的活力,成为党组织开展活动的新载体。

交流服务平台利用移动端全覆盖优势,开设讨论组、对话、公众号、专家问答等多种在线互动方式,增强党组织亲和力、凝聚力,推动服务型党组织建设,成为党内交流和服务的新方式。

考核监督平台建立党建数据分析中心和考核评价中心,解决安排易、监督难,重计划、轻落实的问题,实现考核过程公开透明、及时高效,成为科学评价党建工作的新工具。

越来越智能化的产品和服务满足各级党组织和广大党员群众的需求,推进党建工作数字化转型,建立一种线上线下相互融合、促进的党建工作新方式。

智慧安保工作方案篇十

为了加强和促进社区党建工作,扎实推进基层组织建设年活动,为进一步建立健全党组织,结合社区实际情况,特拟定如下实施方案:

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,深入贯彻落实党的精神,更好地发挥基层党组织“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的作用,拓宽党组织服务党员、党员服务群众的渠道,切实加强基层党组织建设,增强党的执政能力,进一步密切党群干群关系,扎实推进党建工作,提高社区基层党组织建设整体水平,促进新型社区建设。

健全党组织网络,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用。形成组织健全、运转有序、战斗力强的新型党建工作机制,巩固党在社区的执政基础、增强党的执政能力,发挥党员的作用,提升管理和服务水平。

第一阶段:学习动员,全面启动。组织广大党员干部认真学习领悟有关文件精神,广泛、深入进行宣传,组织开展动员大会。

第二阶段:围绕主题、开展工作。今年是基层组织建设年关键时刻,要重点抓好以下工作:1、加强社区“两委”班子的建设;2、建立书记负责社区、班子成员负责片区、党小组负责楼栋、党员负责家庭的责任体系。3、规范两委工作运行机制,提高决策水平。

第三阶段:总结提高。认真总结“建设年”活动,进一步建立健全各项工作制度,努力建立社区党建工作长效机制。

智慧安保工作方案篇十一

为进一步加强交通安全综合整治,坚决遏制道路交通事故多发势头,为党的召开创造稳定的社会环境,根据永安市道路交通安全综合整治“三年行动”实施方案,特制定本实施方案。

健全完善政府统一领导、各部门协调联动、社会各界共同参与的交通安全管理格局,全面提升人、车、路、环境和交通安全管理水平。到20xx年底,全街道路交通事故死亡人数下降30%,力争不发生较大及以上事故,万车死亡率低于全省平均水平。

(一)开展道路交通安全整治“大会战”,街道集中力量于20xx年8月至10月配合有关部门开展为期三个月的道路交通安全整治“大会战”。到10月底,道路交通事故死亡人数同比下降20%以上,不发生较大以上事故。

(二)积极配合有关部门做好强化驾驶人源头管理、加强车辆安全整治。

(三)提高道路安全保障水平。

组织开展道路安全隐患排查:街道将于9月份由街道分管交通的领导、燕南派出所、公路站以及各村居主任,对辖区道路安全隐患进行排查,10月1日前完成排查工作,建立隐患点工作台帐,制订整治方案。并上报有关部门积极配合组织实施。

强化道路安全隐患整治。一是推进安保工程。积极实施农村公路安保工程,进一步加强道路安全防护设施建设,特别对临水临崖、连续下坡、急弯陡坡等事故易发路段,严格按标准安装隔离栅、防护栏、防撞墙等安全设施,设置标志标线。二是明确隐患整治的责任。对排查出的仍未纳入安保工程建设的全市约30余处道路安全隐患,分轻重缓急,力争3年内分期分批完成整治。街道将多渠道筹措资金,进一步加大整治经费的投入。从明年起街道每年安排部分资金,用于农村道路隐患整治工作,力争3年内将全街的交通安全隐患整治到位。

(四)积极配合加大农村道路交通安全管理力度。

统筹城乡公共交通发展,加大农村客运补助力度,在符合二厅一局的《福建省农村客运车辆安全通行条件(试行)》情况下,拓展延伸农村地区客运的覆盖范围,解决农村群众出行难问题。提高农村客运的通达率,农村客车合格卫星定位装置安装率达20xx道路交通安全工作实施方案以上。9月底前,全市自8月25日起,对所有农村客运企业的运营资质、客运车辆技术状况、驾驶员从业资格等情况进行全面核查,对存在重大安全隐患的,坚决依法取消运营资格,提升农村客运的服务质量。严格落实农村公路建设养护管理主体责任,制定改善农村道路交通安全状况的规划,落实资金,加大建设和养护力度。

(五)深入推进“文明交通行动计划”,广泛开展交通安全宣传进农村、进社区、进企业、进学校、进家庭活动,推行实时、动态的交通安全教育和在线服务。建立交通安全短信发布平台,面向辖区机动车驾驶人定期发布交通安全宣传、恶劣天气预警等信息。

(一)加强组织领导。街道成立道路交通安全综合整治“三年行动”领导小组,谢宁主任任组长,分管交通的赖霭利副主任任常务副组长,下设办公室由王小辉兼办公室主任。定期分析研判安全形势和综合整治情况,研究部署重点工作,解决存在的突出问题。

(二)落实政府和部门监管职责。道路交通安全综合整治“三年行动”实施主体是各级政府。各级政府和有关部门要按照“谁主管、谁负责,谁审批、谁负责”的原则,按照《福建省道路交通安全监管职责暂行规定》落实监管责任,切实构建“权责一致、分工负责、齐抓共管、综合治理”的协调联动机制。同时要严格责任考核,将道路交通安全工作纳入综治、精神文明创建、平安建设、绩效管理和有关领导干部实绩考评的重要内容。

(三)强化监督检查。市道路交通安全综合整治“三年行动”领导小组办公室要建立督查制度,制定整治效果检查评价体系。街道每年1月3日前要将本辖区道路交通安全工作情况向市政府作出专题报告,并抄送市道路交通安全综合整治“三年行动”领导小组办公室。

智慧安保工作方案篇十二

为进一步加强社区党建工作,提高我县社区建设的整体水平,结合工作实际,制定此方案。

指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十九大精神,全面落实科学发展观,牢固树立社会主义荣辱观,推进社会主义和谐建设,紧紧围绕我县改革、发展、稳定大局,以社区整和为契机,以保持同人民群众的血肉联系为核心,以服务群众为重点,全面开展社区党建工作,努力构建生活环境优雅、生活质量提高、人际关系和谐的新型社区。

基本原则。

(1)充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员队伍先锋模范作用。深入开展保持共产党员先进性教育,以创建“五个好”社区党组织为载体,加强党员教育管理,社区组织健全,职责明确,关系协调,进一步开展好驻区党员服务社区,服务居民活动。

(2)坚持以人为本,加强和改进社区服务工作。着眼于居民多层次,多样化的物质文化需求,特别是对居民最关心,最需要,通过努力又可以解决的问题及时提供服务,为社区居民排忧解难。

(3)资源共享,共驻共建。充分调动社区居民、社区机关、团体、部队、企事业组织等一切力量,广泛参与社区建设,实现资源共享,共驻共建。

(4)突出特色,循序渐进。坚持实事求是,一切从实际出发,突出社区特色,积极探索,勇于创新,有计划、有步骤地推进社区党建工作。

(5)因地制宜,分类指导。既要整体推进,又要解决薄弱环节和关键问题。既要做好基础工作,又要完成重点工作,既要坚持传统服务方式,又要创新活动载体。

工作任务。

(一)社区党建。

(1)加强社区思想文化阵地建设。社区内有宣传栏、家长学校、居民学校、室内外活动场地等。以提高社区居民基本素质为主旨,充分利用社区文化阵地,每年组织社区居民进行学习,对社区居民进行党的方针政策,科学理论,先进文化,弘扬社会正气的宣传工作。

(2)深入群众,认真研究人们思想活动的新情况,新变化,扩大社区思想政治工作的覆盖面。社区干部要与社区内群众多接触,多沟通,与群众的谈话率要达到100%。

(3)与学校、家庭相互配合,对青少年进行法制、道德和科普教育,组织他们参与各种道德实践和文体活动,积极创造有利于青少年健康成长的社会环境,要有活动基地、有活动记录。

(4)发挥“五老”作用,重视做好老年人的思想引导工作,帮助解决生活上的问题,使他们老有所养、老有所乐、老有所学。要有助老志愿者队伍,有活动、有记录。

(5)及时掌握苗头性问题。要热情接待群众,对群众反映的热点、难点问题要及时调处,既讲道理,又办实事,在办实事中贯穿思想教育,把宣传教育群众同切实服务群众结合起来,做到:信息畅通,积极应对,程序规范。

(6)深入开展精神文明创建活动。积极引导群众自发的、健康的文化活动,抵制不良文化的影响,培植、树立“文明大院”、“文明家庭”和“文明个人”典型,有方案、有典型。

(7)“平安社区”活动不断深入,社会秩序良好,居民普法率高,团结宗教组织,社区内无邪教组织、无邪教者,无安全事故。

(8)创建“五个好”和“党建先进示范社区”等活动为载体,突出社区特色,明确各社区定位,建特色、品牌社区。突出社区特色,党支部工作有计划、有方案、有推进措施、有效果。百兴社区为就业致富型社区,康乐为学习提高型社区,学府为问题娱乐型社区,民安为家教服务型社区,富强为扶贫解困型社区。

(9)党支部班子坚强有力,注重加强自身建设,团结和谐,勇于开拓,整体功能发挥好,群众满意率要达到80%以上。

(10)以社区党组织为核心的社区居委会、社区成员代表大会、妇女、共青团、工会等各种组织健全,职责明确,关系协调,积极发挥志愿者队伍作用,志愿者服务队中党团员的比例要达到_x%_在职党员联系支部党员,支部党员联系群众,进一步开展“一人一岗”服务社区活动。

(11)社区党组织要充分发挥领导核心作用和战斗堡垒作用。严格组织生活,定期开展“三会一课”。做好党员的教育管理工作,开展党员电化教育和学习活动。社区在职党员培训率要达到100%,学习笔记要达到10000字,所属党员培训面要达到90%。认真做好民主评议党员工作,党员评议面要达到95%以上。程序规范,材料齐全,及时交纳党费。发展党员工作手续健全,符合程序,保证质量,努力做好入党积极分子的培养、考察工作。

(12)健全完善党建工作联席会议组织机构,制定工作制度,议事规则。积极协调社区内各单位党组织,争取他们的支持与配合,开展共驻共建活动,效果明显。

(13)社区党员遵守党的纪律,清正廉洁,艰苦朴素,作风民主,团结同志,自觉接受党和群众的批评和监督,做到自查,自省,自警,自励。

(14)建立和完善社区相关的制度,对社区发展的目标进行科学化,规范化的管理。

(16)推进社区社会保障服务。落实城镇居民最低生活保障制度,为社区内的残疾人、老年人、优抚对象和失业职工、低收入家庭等困难群体提供社会保障服务,做到应保尽保,动态管理,积极组织有劳动能力的保障对象对社会做公益性工作。及时掌握符合临时救助居民的情况,积极申报,认真遵守民政工作纪律。救济、救灾物品发放要公平、公正、公开。

(17)推进社区便民利民服务。便民服务网点,家政服务站等项服务效果明显。维护居民利益,代表社区成员向有关部门反映居民的意见、要求和提出建议。正确处理好与社区物业、管理企业的关系,支持物业、管理企业为居民服务。

(18)推进社区卫生和计划生育服务。建立健全以社区卫生服务中心(站)为主体的社区卫生和计划生育服务网络,以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人、贫困居民等为重点,为社区居民提供预防、保健、健康教育、计划生育服务,建立社区居民健康档案,居民就医方便。居民满意度达到95%以上。

(19)推进社区文化体育服务。建设方便社区居民读书阅报、健身、文艺活动场所,协调有条件的单位对居民开放文体设施和场地。培育群众性文体组织,年年定期开展具有社区特色,群众喜闻乐见,健康向上的文体活动,居民参与率较高。

(20)推进社区教育服务。调动社区资源和力量为社区青少年健康成长创造良好的社区环境,落实《全民科学素质行动计划纲要》,不断提高居民科学素质,面向社区居民开展多种形式的教育培训和科普活动,建立覆盖各类人群的多渠道全方位的社区学习服务体系。

(21)积极组织开展社区自愿服务活动。培育社区自愿服务意识,弘扬社区自愿服务精神。积极动员共产党员、共青团员、公务员、专业技术人员、教师、青少年学生以及身体健康的离退休人员等加入自愿者服务队伍,指导自愿组织和自愿人员开展社区救助,优抚,助残,老年服务,再就业服务,维护社区安全、科普和精神文明建设活动。

(22)推进社区安全服务。配合公安、综治、司法部门搞好辖区内社会治安,大力实施社区警务战略,建立社区警务室,配备专职警员和社区治安协管员,建立一套完整的居民户籍档案,流动人口档案,组织开展以社区保安,联防队员为主体,专职和义务相结合的巡逻看望,看楼护院等活动,建立及时有效的矛盾排查,调处工作机制,加强对刑释散放人员,监外执行人员和有不良行为青少年的帮助,教育和转化工作,做好社区消防工作。

(23)推进社区环境服务。开展绿化、美化街道、楼院、庭院活动。教育社区居民提高环境保护意识,形成与有关部门配合,居民群众广泛参与的环境综合整治工作机制。

(24)发展社区经济。大力支持社区内各类经济组织,探索发展社区自有经济实体。

智慧安保工作方案篇十三

党的十九大报告对党建工作提出了新的要求,尤其是基层党建,提出要结合互联网发展党建工作,这样的契机使得党建工作站在了新的历史台阶上,也为新时期的党建工作指明了发展目标和方向。

智慧党建小程序是一款以加强党员教育为目的,并且结合各级党政机关部门的实际情况,依托互联网、可视化、数据交互、远程共享和协助等多方面建设的“智慧党建平台”系统。可实现党员学习监管、考试成绩、网上学习、党建信息汇集与共享等功能,为党建事业提供坚强的组织保证。

1、三会一课,支部管理员通过小程序端,上传会议内容,后台管理员可统一查看各支部的会议内容、会议照片、参会人员、会议主持人等。党员定期讨论支部工作,有利于发扬党内民主,总结经验,纠正错误,使党组织和党员更好地接受批评和监督。

2、两学一做,开展“两学一做”学习教育,就是要督促各级党组织根据党章要求加强党内教育,引导广大党员用实际行动践行党章党规对党员提出的基本要求。

3、党建活动,党员可以在此模块内查看组织开展的活动,可直接报名或收藏,管理员可以在后台查看参加活动的人员信息,可以导出或打印文档,方便活动上使用。

4、党员风采,可以查看党组织内部的各个党员的相关信息,包括姓名,职务,工作内容,工作成绩等等,是一个展现党员风采的平台。

5、党建论坛,党员可以在这个功能内发表党建相关的文章,或者是把参加党建活动的一些感想、看法发布在这里,可以供全部用户查看分享,也可以收藏评论等,是一个党员交流的平台。

6、书记信箱,是一个上下级之间交流的平台,党员可以将自己工作中的疑问、困惑通过此功能提交到上级领导,上级领导可以直接回复,节省通过口头传达浪费的时间。

7、在线学习,可以学习各类讲话,学习党规党章,模拟党员考试,错题重做等等,为党员提供丰富的党建知识,闲暇之余即可学习,各类题目,文章可以导入导出,方便快捷。

8、党员积分,党员通过在线学习,参加党建活动等,都可以进行积分,党员可查看自己的积分排名,积分系统为党员的评优提供一个参照。

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