企业单位隔离方案范文(汇总13篇)

方案的制定需要综合考虑各个方面的因素，包括资源、时间和人力等。在制定方案时，我们应该充分考虑各种可能性和风险，并制定相应的应对策略。以下是小编为大家整理的一些方案范例，供大家参考。

企业单位隔离方案篇一

活动地点：xx敬老院。

活动目的：为弘扬中华民族尊老敬老的传统美德，加强学生思想品德教育，培养学生的社会责任心和尊敬老人的优秀品质，让同学们的社会实践能力得到提高。

活动口号：关爱老人奉献爱心。

活动人员：五年级学生代表。

活动流程：

一、准备工作：

1、联系敬老院及东二居委会：韩建荣。

2、物品准备：

（1）队旗、学生自己准备小礼物。

（2）购买水果。

3、节目排练总负责：冯娟。

4、照相：宋惠芝。

5、劳动工具：每个孩子带一块擦桌布。

二、活动过程：

1、节目演出：

（1）集体诵读古诗。

（2）功夫扇。

（3）歌曲《感恩的心》《友谊地久天长》。

2、演出结束，给老人赠送礼物；合影留念。

3、走近老人：

（1）每个同学搀扶一位老人回到老人的房间；

（2）帮老人打扫房间卫生；

（3）给老人捶背；

（4）跟老人聊天，听老人讲过去的事情，给老人讲自己的所见所闻，让老人感受快乐与温暖。

三、注意事项：

1、必须遵守活动时间及安排，服从指挥，准时到达集合地点；

2、进入敬老院要保持肃静，行动有素；

3、见到敬老院的老人、领导及工作人员要微笑、主动地问好，体现良好的个人素养；

4、清理房间时要注意安全，不要碰坏老人的东西，不能改变房间原有的布局；

5、慰问时不用自带任何礼物，活动中统一赠送礼物；

6、活动结束时要和老人握手告别，说再见！

企业单位隔离方案篇二

公司各部门：

为做好新型冠状病毒防范和节后安全复工，确保公司生产经营平稳有序，确保员工身体健康，制定防控工作方案如下:。

一、指导思想。

坚决用党中央和省、市、集团总部决策部署统一思想和行动，深入学习贯彻习主席关于疫情防控救治一系列重要指示，充分认清这次疫情是事关全局的重大公共安全问题，认清疫情加快蔓延的严重形势，切实把思想认识统一到党中央决策部署上来，把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓，全面动员、全面部署、全面加强工作，増强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，加强思想政治工作，严格纪律规矩，强化责任担当，推动防控工作落细落实，坚定必胜信心，团结一致、众志成城，坚决打赢疫情防控阻击战。

二、成立防控新型冠状病毒疫情组织机构。

组

长：xx。

副组长：xx。

组

员：xxx。

xxx。

xxx。

xxx。

xxx。

（二）建立新冠病毒疫情防控信息报告制度。

公司实施疫情防控信息二级报告机制，一是各部门领导为组长的疫情防控小组，明确一名主要联络员，每日上午9时、下午4时向公司报告疫情防控相关信息，特殊紧急情况随时报告；二是分别设置一名与集团、政府的疫情信息联络员（xxx，xxx）。

三、工作内容。

（一）充分做好复工前各项准备工作。

1.根据地方政府和工厂要求，公司拟于2月x日复工，复工后实行工作日5小时两班倒和弹性相结合工作制。两班倒工作制：上午班8:00-13:00；下午班13：00-18:00；结合工作性质部分岗位人员可实行在家办公弹性工作制。综合部组织做好考勤统筹并制定公司领导跟班计划，各部门负责人做好跟班安排。

责任部门：各部门。

完成时间：2月x日。

2.复工前，各部门应认真做好组织保障、防控处置、信息报送工作。对来自或去过以及接触疫情重点地区的人员一律严格落实医学观察、隔离措施，不漏一人。同时，不得安排有感冒或发热症状人员上班。在防控期间，公司原则上不得新聘人员，确实需要的，应严格查实人员来向、接触史及身体检查等全部情况。新聘人员须报经公司审批方可使用。

责任部门：各部门、各项目部。

完成时间：2月x日。

3.准备好个体防护用品。综合部负责准备工作期间所需的医用口罩等个体防护用品。

责任部门：综合部。

完成时间：2月x日。

4.做好排班计划。各部门根据月度计划，梳理在手工作任务，并根据人员情况做好排班计划。同时生产计划部制定生产组织形式改进措施，综合部研究符合疫情控制、时效及保密要求的会议管理模式，如视频在线会议、微信群会议等。

责任部门：各部门、各项目部。

完成时间：2月x日。

5.建立24小时值班制度。在公司、各项目部建立24小时值班制度，公司领导和各部门负责人、项目经理及其他相关人员按天做好值班计划，及时处置相关情况。

责任部门：综合部。

完成时间：2月x日。

6.制定公共区域消毒预案。根据疫情发展形势要求，按要求制定公共区域消毒预案以及消毒物资准备工作。

责任部门：综合部。

完成时间：2月x日。

7.建立员工定时消毒、记录体温制度。在各工作场所配备体温计、配消毒水及免洗手消毒液，各部门、各项目部建立员工定时消毒、记录体温制度。

责任部门：各部门、各项目部。

完成时间：2月8日。

8.调整节后收心会组织形式。对节后复工收心会组织形式进行调整，原则上以班组为单位开展。

责任部门：各部门、各项目部。

完成时间：2月x日。

9.组建志愿者队伍。综合部根据防控工作需要，组建志愿者队伍，在防护物品发放、体温测量、消毒等方面提供服务。

责任部门：综合部、各部门、各项目部。

完成时间：2月x日。

（二）加强复工后管理工作。

1.各部门一律取消公司内外、部门之间各类新春串门拜年走访，不组织任何形式的迎春和开门红活动。综合保障部做好督查。

责任部门：综合部、各部门、各项目部。

完成时间：防控期间。

2.进入公司实施体温检测制度。所有人员进入公司前，必须通过门口设置体温检测点的检测，体温无异常方可进入，如有异常，经综合部并逐级上报，协调相关医院检测确认后拨打120电话。

责任部门：综合保障部、各部门、各项业部。

完成时间：防控期间。

3.全程佩戴防护口罩。在公共场所（含工作场所）所有人员须全程佩戴防护口罩，切实做好防护工作。

责任部门：各部门。

完成时间：防控期间。

4.开展定时消毒、记录体温工作。工作前、转换工作场所、工作后，双手须先使用消毒水或免洗手消毒液进行消毒，后测量体温，并建立员工定时消毒、记录体温台账。保持室内通风，配置洗手液、消毒液等卫生用品。

责任部门：各部门。

完成时间：防控期间。

5.做好日常监督检查和指导。综合部牵头组建公司级监督检查小组，监督检查指导各部门、项目部开展防控工作，技术中心指导员工对废弃的口罩等个人防护用品按照医学要求进行规范处理。

责任部门：公司级监督检查小组、技术中心。

完成时间：防控期间。

（三）加强人员管理工作。

1.加强对接触武汉及周边地区人员的员工管理，由综合部统筹管理，建立节日期间接触武汉及其周边地区人员台账（附件1），每天更新，具体要求如下。

（1）2020年1月9日后，从武汉来x、去过武汉以及家有自武汉来xx的人员（含公司员工、外包劳务人员等），应当主动与所在部门报告，并在辖区社区卫生服务机构或村卫生室进行体温检测，有条件的也可自行进行体温检测。未发热的，应当按照要求居家医学观察不少于14天；有发热、呼吸道感染症状的，在做好防护后立即到辖区内二级以上综合医院发热门诊就诊，联系方式见附件2。

（2）在疫情传播期间应避免去人群密集场所，若近14天内有与武汉来xx人员密切接触，且有发热、呼吸道感染症状的，在做好防护措施后立即到辖区内二级以上综合医院发热门诊就诊。

（3）各部门已返武汉以及武汉周边地区的人员，部门负责人应逐人落实回程信息，要求员工按照当地政策要求执行，相关情况同步报告本部门。

（4）公司其他员工如有发热、呼吸道感染症状的，应及时通报所在部门，立即到辖区内二级以上综合医院发热门诊就诊，并隔离14天，暂不上班。

2.根据xx省人社部门对疫情防控期间劳动关系要求，制定疫情防控期间员工薪酬待遇管理要求。因疫情影响不能按期上班的，节后首勤奖正常发放，同时，薪酬发放按人社部门要求执行。

责任部门：综合部。

完成时间：防控期间。

3.加强外来人员管理。原则上不允许外来人员来司交流，特殊情况因工作必须来司的，由接待部门将人员信息（包括人员基本信息、行程信息、在司时间等）上报至综合部，待公司研究后确定，各接待部门对信息准确性负责。经批准可来司人员，由接待人员接到综合部进行体温检测。物流运输等相关人员按“谁主管谁负责”的要求予以监管。非必须紧急事项，尽可协调延期来司。防控期间，对外来人员一般不接待就餐，不安排到员工食堂就餐。

责任部门：综合部。

完成时间：防控期间。

4.从严出差管理。防控期间，不得赴湖北方向尤其疫情严重区域出差，其他地方出差的需报主管厂领导、公司领导和综合部，做好防护措施。

责任部门：各部门、各项目部。

完成时间：防控期间。

三、相关要求。

（一）加强教育引导。各部门、各项目部应加强员工科普教育，组织本部门员工认真学习防控知识、防控方法、防控要求，对新冠疫情防控工作要理性看待、坚定信心，同时，要严肃对待，树立“宁可防范严一点，也不能心存侥幸”的意识。

（二）强化法规意识。各部门、各项目部应教育员工树立法规意识，守规守法，不信谣不传谣，积极配合地方政府做好疫情防控工作，不瞒报个人及家人身体健康信息、不逃离管控区域、不擅自接收采访、不擅自发布内部信息、造谣传谣等违法违规行为严肃处理。

（三）加强信息报告。各部门应及时关注人员情况，将防控要求迅速通知到本部门每位员工，员工如有相关情况，应主动按程序报告，在司期间，先向公司报告，不在公司期间，向地方社区报告同时报告公司。公司设立举报电话，欢迎员工对发热等可疑人员举报，电话xxxxx。根据疫情防控形势要求变化，本方案未涉及或涉及不全的，以上级和公司工作组发布最新指令为准。

企业单位隔离方案篇三

为使全州各族人民群众度过一个安乐、祥和的节日，做好国庆、中秋节期间食品安全保障工作，严防食品安全事故发生，维护和树立××食品良好形象。现结合我州实际及节假日期间食品消费特点，制定本工作方案。

以中国特色社会主义理论体系为指导，坚持以人为本，树立科学发展观，贯彻落实总书记在云南视察工作结束时的重要讲话精神，按照中央关于保增长、保民生、保稳定的有关要求，把保障和改善民生放在更加突出的位置，加大市场整顿力度，紧紧围绕群众反映强烈、社会危害严重的食品安全问题，进一步净化市场行为，规范市场秩序，积极推进国庆、中秋节期间食品安全专项整治，切实保障人民群众饮食安全。要切实承担起维护社会和谐稳定的政治责任，通过对重点环节、重点区域、重点食品的集中整治，建立健全从种植养殖、生产加工、流通销售到餐饮消费的食品全过程监管链条，完善食品安全追溯体系和责任追究体系，建立覆盖全面的食品安全监管网络，努力营造和谐、稳定、安全、有序的社会环境。

重点整治环节：种植养殖、生产加工、食品流通、餐饮消费、畜禽屠宰等五个环节。

重点整治品种：月饼、肉及肉制品、大米及米制品、面粉、奶及奶制品、蔬菜、豆制品、水产品、植物油、饮料、酒、散装食品、节令食品及传统小吃等，尤其是中秋月饼和儿童食品。

重点区域：以农村及城乡结合部、学校周边、旅游景区、建筑工地为重点，对食品生产加工企业，各类食品批发市场、农贸市场、超市（商店）、饮食摊点进行整治。

重点内容：对本行政区域食品生产经营单位开展全面的监督检查，检查食品生产经营资格、食品生产质量保障体系的建立和运行情况，检查食品经营进货验收、索证索票、购销台账和质量承诺等制度的执行情况（特别是中秋月饼的质量监督检验检测台帐），依法查处制售假冒伪劣、有毒有害、超过有效期霉变及其它不符合标准食品的违法行为，进一步规范食品生产经营秩序。

（一）农业畜牧部门加强对食品源头的整治。一是加强农业投入品监管，抓好农产品生产过程监管和市场准入工作。二是建立健全农产品质量安全例行监测制度和追溯制度，重点加强对农药、兽药残留污染的监测。三是增强农产品生产经营主体自律意识，指导企业建立生产经营记录和检验检测制度。

（二）质监部门加强对食品生产加工环节的整治。一是加强对全州月饼生产加工经营场所的监管，建立健全月饼生产销售台帐管理制度，对生产经营的月饼开展质量检测。二是加强食品添加剂监管，加大对小作坊产品的监督检验力度。三是加大重点食品专项抽查力度，专项抽点行业中高风险食品品种。

（三）工商部门加强对食品流通环节的整治。一是加大市场巡查力度，集中开展重点品种、重点区域、重点企业、重点市场以及节日性食品市场的专项执法检查。二是查处无证无照、超范围经营以及经销过期霉变、有毒有害和其它不合格食品行为。三是落实食品进货索证索票、质量查验等各项自律制度，并建立健全不合格食品退市、销毁、公布制度。

（四）商务部门加强对生猪定点屠宰监督管理。严厉查处和打击私屠滥宰病害肉、加工注水肉和销售未经检验的各类肉品的违法行为，重点打击城乡结合部规模大、危害性强的窝点。

（五）卫生部门加强对餐饮业、食堂消费环节的整治。一是严格卫生许可证审查,对不符合食品卫生条件的，要停业整顿，直至吊销卫生许可证。二是严格餐饮业食品卫生监管，实行原料进货索证制,加强对学校、社区、建筑工地和小餐馆的卫生监管，防控群体性食物中毒事件和食源性疾病发生。

2009年9月12日至10月12日。

（一）加强领导，健全并落实好责任制。各县人民政府对本行政区域内的食品安全工作负总责，要按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，建立和落实好“地方政府对食品安全负总责、监管部门各负其责、生产经营者为第一责任人”的责任体系，主要领导要亲自部署、亲自指挥、亲自检查。各县要根据本地实际，明确目标、重点和责任分工，把各项工作和措施落实到位，落实到人。

（二）协同配合，合力推进。各县食品安全委员会、各部门要树立大局意识，按照全州的统一部署，围绕整治方案的目标和重点，密切配合，对重点产品、重点单位和重点区域，要集中时间，集中力量，联合打击查处。各监管部门之间要通力协作，真正发挥共同监管的作用。

（三）加强沟通，畅通信息。各县食品安全委员会要主动与有关部门加强协调和信息沟通，及时报送有关信息，特别是整治期间发生的重大事故和大案要案要及时向当地人民政府和州食品安全委员会办公室报告。

（四）加强舆论监督，营造良好氛围。各县、各有关部门要加大宣传力度，大力宣传全州食品安全监管成绩，正确引导消费，增强消费信心，提高全州的食品信誉；普及食品安全科学知识，食品安全信息，提高广大人民群众的食品安全意识和自我防范能力，努力营造人人关心食品安全、人人参与食品安全的良好社会氛围。

（五）加强节日期间应急值守和巡查工作。各县、各部门要切实把节日期间的应急值守工作落到实处，主要负责同志要坚持值班、带班；所有值班人员要坚持坚守岗位、尽职尽责；要切实落实应急预案，做好处置突发事件的准备工作，遇有紧急、重要情况或重大突发事件，要立即报告并及时妥善处置。节日期间州食品安全委员会将对各县开展食品安全工作情况进行巡查，确保节日期间食品安全。

（六）按时总结，及时上报。专项整治工作结束后，各县要认真总结，形成文字材料于2009年10月14日前报送州食品安全委员会办公室，由州食品安全委员会办公室汇总后一并呈报州政府。

企业单位隔离方案篇四

根据当前疫情形势及旗新冠肺炎疫情防控指挥部相关工作要求，围绕自治区新冠肺炎疫情防控工作实战手册（2.0）及盟、旗疫情防控指挥部相关文件，结合包联小区（金水湾小区）实际情况，制定本方案。

坚持“预防为主、防治结合、依法科学、分级管理”的原则，坚持常态化精准防控和局部应急处置有机结合，按照“及时发现、快速处置、精准管控、有效救治”的工作要求，落实综合防控措施，加强工作的联勤联动，充分发挥防控力量，有力、有序、有效处置疫情，切实维护人民群众生命安全和财产安全。

金水湾小区。

为切实加强对包联小区疫情防控社区管控工作的组织领导，镶黄旗退役军人事务局成立包联小区管控工作领导小组，具体人员组成如下：

组长：

副组长：

成员：

金水湾小区共七排别墅，一至五排为我局负责范围。六至七排由旗畜牧工作站负责，一至五排有34户住户，共计90个人。具体分工如下：

乌日罕：负责统筹管理包联小区总体工作，对包联小区工作人员进行统筹调度。

娜布琴花尔：负责出台包联小区人员管理台账，协助乌日罕同志做好小区疫情防控工作。

宋佳：第一排别墅。

阿荣宝勒尔：第二排别墅。

乌云格日乐第三排别墅。

卓娜：第四排别墅。

斯琴毕力格：第五排别墅。

额日和睦：小区出入口及物资保障。

如我旗发生疫情，包联小区将按照等级制度，实行不同管控政策，如被设为封控区，则实行“区域封闭、足不出户、服务上门”措施。如被设为管控区，则实行“人不出小区、严禁聚集”措施。如被设为防范区，则实行“强化社会面管控,严格限制人员聚集”措施。

疫情防控指挥部划定封控区域后,我单位与新宝拉格镇、满都拉社区对金水湾小区采取硬隔离措施,对划定区域进行封控.领导小组组长（乌日罕）组织新镇干部、社区网格管理员、医务工作者、民警、志愿者和物业工作人员等按照“五包一”落实管控，开展相关工作。

1、严格落实居家隔离措施，严防人员外出流动。

（1）外围拉设警戒带,严禁无关人员跨越；

（3）小区内通过安装视频监控、电子门磁、贴封条等方式加强管理，严防人员外出流动；

（4）每日监测居民健康情况，实施零报告制度，发现症状及时上报；

（5）对重点部位和有关场所、通道及时消毒.

（6）规范设置生活垃圾临时收集点和医疗废弃物临时收集点,分类处置、日产日清。

（7）组织力量做好隔离群众需求收集、帮助购买、配送到户等工作。特殊人群“一人一策”,指定专人提供便利或上门服务.

（8）组织力量(包联单位人员、民警、志愿者)加强小区内外巡逻,对户外人员进行劝阻提醒,营造严控严管氛围,促使群众自觉居家隔离。

2、严格按照要求，建立实住人员、每日健康监测登记、小区大门进出登记、特殊群体和困难群体登记、保障物资分配台账等“五本台账”。

（1）实住人员台账详细记录小区楼栋、家庭、人员等基本情况。

（2）健康监测台账详细记录小区所有人员每日健康监测情况。

（3）小区进出台账详细记录小区每日出入人员、车辆及出入时间、事由等情况。

（4）特殊群体和困难群体台账详细记录贫困、患病、婴幼儿及80岁以上老年人等特殊群体基本情况。

（5）保障物资分配台账详细记录统一调配物资，按需申请物资及特殊物资等分配情况。

（一）加强组织领导。本单位领导干部要靠前指挥，全体党员和职工要坚守岗位，切实做到守土有责、守土尽责，要以对人民群众高度负责的精神，切实加强对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的组织领导。要认真履职尽责，做到思想到位、组织到位、预案到位、力量到位、保障到位。

（二）严明工作纪律。随时做好应对紧急情况、处置突发事件的准备。要密切关注社会动向，及时搜集、要规范信息发布，积极做好舆情应对工作，严守保密纪律。

（三）规范文明执法。在开展小区封闭管控等各项工作中，要坚持理性、文明、规范执法。对不主动配合检查、查控或对相关检查、处置工作情绪反应激烈的人员，要加强相关政策、法律、法规的宣传教育。及时对部署人员进行调整，确保不造成车辆拥堵、人员聚集，引发矛盾。在工作中，要坚决杜绝因执法不当引发矛盾升级，产生冲突，引发涉警负面舆情炒作。

企业单位隔离方案篇五

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，对照《新时期共产党员先进性标准要求》，按照全市及“中心”保持共产党员先进性教育活动的整改布署，本着修正错误，纠正缺点，学习先进，取长补短，真正达到提高觉悟，增强党性，履行职责，充分发挥表率作用，创新发展的目的，针对个人存在的问题和不足，制定本整改方案。

二、个人对照先进性存在的问题和不足

1、学习抓的不紧不够。理论学习系统性不强，深度广度把握不够。学习的内容不系统、不广泛，有时只注重实用主义，急用先学，不注重全面、系统。现代化知识、技能有所欠缺，特别是市场经济、wto知识和现代科学管理、信息技术学的比较少，还不能完全适应当前社会经济发展和工作的需要。

2、思想有所松懈，宗旨观念有所淡化。工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，责任意识和服务意识不强，服务标准有所降低。平时联系群众少，对同志们关心体贴不够。

3、原则立场不够坚定，工作标准有所降低。处理问题有时还存有畏难发愁的活思想，瞻前顾后、患得患失，得过且过，怕得罪人，不愿碰硬，不能坚定立场、坚持原则，不能严格按照、市政府的要求，发扬锲而不舍的精神将问题解决彻底。忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，因而影响工作质量。

4、创新意识淡化，思想没有完全解放，还不能很好地做到与时俱进。在分管的业务工作中，由于自己的思想解放程度还不够高，与市场经济和人民群众对政府提速的要求还不很适应，特别是研究各部门审批业务、进一步简化审批程序等方面还不够深入，不能大胆突破，促进提速的办法仍需探索。

5、自身建设还需进一步加强。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要，降低了自我要求，忽视了自我约束、自我监督、自我提高，用一般的工作纪律、工作要求代替了党的先进性要求。虽然自己能够自觉遵守党的廉政建设规定，注意廉政建设，但仔细检查起来，在业务应酬上还存有陪客现象。

三、整改目标

1、牢固树立共产主义理想信念，个人的党性观念再度提高，树立良好的个人的党性形象，永葆共产党人的先进本色。

2、牢固树立宗旨观念，责任意识、服务意识、奉献意识进一步增强。

3、形成自觉、科学、全面、系统学习的良好习惯，全面提高自身素质，实现工作和服务再上新水平。

4、组织原则、纪律观念得到进一步强化。

5、思想进一步解放，能够与时俱进创造性地工作。

四、整改措施

1、加强思想改造，树立牢固的理想信念和宗旨观念。进一步认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深刻领会精神实质，把握理论精髓，不断提高自己的政治觉悟，真正在头脑中永远树立牢固的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨观念。

2、加强学习，提高整体素质。加强对政治理论、党的路线、方针政策以及市场经济、wto知识、科学管理、信息技术等先进科学文化知识的学习。注意学习的方式、方法，进行科学、系统、全面地学习，全面提高自身整体素质，不断适应时代发展的要求，更好地为群众提供服务。

3、模范执行政策，发挥带头作用。工作中，坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针和政策，坚决执行党的决定。充分发挥自身的主观能动性，努力从政治上、思想上、言行上与党中央及各级党委保持高度一致，确实在工作中做榜样、当表率。

根据我公司保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段小结大会暨第三阶段（整顿提高）动员大会精神，针对广泛征求到的意见和建议，结合本人在党性分析和党组民主生活会中查找出的问题和不足，特制定如下整改措施：

一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动为载体，认真学习党的`十六大精神，忠实践行“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，通过扎实的整改，进一步增强先进性意识、明确先进性标准、实践先进性要求，始终保持共产党员的先进性，达到提高个人素质、服务人民群众、促进检察工作的目的。

二、存在的问题和不足通过自己找，组织帮，同志提，群众评，共征求到对支部意见和建议12项，对我本人意见和建议4条，主要表现在以下几个方面：

1、党的宗旨观念弱化。走上主要领导工作岗位后，产生不思进取的思想倾向，放松了对世界观的不断改造，斗志有所减退，为人民服务的意识有所懈怠。

2、学习意识淡薄。在学习问题上，不善于钻研业务知识，不关心研究政治形势，不注重政治理论学习，政治意识淡化，理论知识浅薄。深入具体案件少，缺乏理论学习和业务知识的学习。

3、党的建设工作表率作用不突出。一是思想上不重视。二是“三会一课”坚持不够经常。三是率先垂范，以普通党员身份参加支部组织生活少。

4、不能与时俱进，求稳怕乱。存在工作求稳怕乱心理，改革的意识不强，工作不够开拓。主要是缺乏与时俱进，开拓创新，锐意改革的胆识和气魄。

5、个人运用和掌握信息化水平不高。在学习掌握运用信息化上，接受现代科学技术的认识不高，学习运用不到位，部分设施闲置，至今我本人还不能独立操作和使用电脑。

6、工作创新思路不宽。对于如何打破自侦案件来源枯竭问题，做为主要领导与分管领导、分管部门真正坐下来深入研究少，主动出击不够，坐等现象严重。

7、争先创优意识不强。由于我院院小，案件少，创工作业绩难度大，竞争力弱。因此，对争先创优产生了畏难情绪，对检察队伍和业务建设工作提档升级产生了不利影响，也直接影响了全院干警的争创热情。

8、遵守党风廉政建设规章制度不坚决。存在的主要问题是，有工作时间饮酒现象，有时公务需要饮酒时控制的不好。有时借职权之便存在公车私用问题，没能做到模范的遵守廉洁自律的有关规定。

三、整改的任务目标

（一）牢固树立共产主义理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和政绩观，加强政治修养，自觉抵制各种错误思想，永葆共产党员的先进性。

（二）认真实践“三个代表”重要思想，牢记“两个务必”，坚持“立检为公，执法为民”，全心全意为人民服务，保持清正廉洁，带头忘我奉献，时时处处严格约束自己，做人民利益的忠实代表。

（三）坚持终身学习，不断加强理论修养和提高业务水平，提高自身发现问题，解决问题的能力，增强服务意识，与时俱进，开拓创新，努力推动检察工作在高起点上更快、更好地发展。

（四）不断探索新时期林区检察工作新途径新方法，加大工作力度，努力打造林区绿色检察品牌。加强班子建设，增强成员间的沟通和了解，班子的表率作用应加强，提高班子自身素质。要加强党员党性教育，通过“三会一课”等制度，坚持经常深入到党员中去，充分发挥班子的战斗堡垒作用。

优的合理意愿和热情，带领全院干警解放思想，迎难而上，奋发进取。

企业单位隔离方案篇六

在20__年项目施工过程中，为了使工程能够安全、顺利地施工，确保每个生产人员的安全，作到“预防为主、安全第一”，工程部加强了对施工现场的安全文明施工管理，通过工程部、两个施工部和各施工作业队的共同努力，创造了一个良好的安全文明的工作环境。下面就20__年度现场安全文明施工情况做以汇报：

一、建立健全安全文明施工管理体制。

为加强西山·九郡项目安全文明施工的管理，工程部配备了专职安全员，施工部在成立以后，每个部也分别配备了专职安全员。20__年_月工程部制定了《安全文明施工管理制度》，并下发给各参建单位及各施工作业队，全面落实现场安全文明施工。同时，工程部还组建成立了现场安全文明施工检查小组并下发了每周五参加大检查人员名单，组织每周五8：30在会议室开会强调检查重点并分组，检查后复会并下发检查通报限期整改，对整改不符合要求的施工作业队进行经济处罚，在20__年工程部共下发检查通报11份、整改通知单14份，罚款42次，罚款115515元。

二、现场安全管理。

从今年_月开始工程部安排了施工单位进行基坑临边防护，防护范围包括：现场的4座变压器、一座环网柜、一座煤气调压柜、高低压电缆、给水管道、降水井井口及排水井口，共计安装脚手杆400米、密目网600平方米、跳板450平方米，重点在东侧网点后身做好临边防护，防止网点人员坠落。同时在现场设防护标识牌，在南侧车行坡道两侧也进行了防护并设警示标志及警示灯。在温泉井处自挖土开始也设置警示标牌及护栏进行了重点保护。

工程部及两个施工部的安全员每天都不定时的在现场进行检查，凡进入施工现场人员必须佩戴安全帽，保证高处作业人员正确使用安全带，对容易经常出现安全隐患的部位进行重点检查，同时，对上人临时楼梯也设专人负责加强管理，对四口、五临边防护设施要求必须及时到位。

在施工现场，工程部还安排施工部根据办公室、生活区、施工区配备干粉灭火器22个，落实消防措施，同时也加强了生活区、施工一部、二部食堂的用电防火管理，加大检查力度并下发整改通知，预防火灾发生。

塔吊进场后在安装之前统一了塔吊的颜色并进行了较好的保护，在现场制作了安全警示牌，及时对塔吊进行检测及验收，使用前对塔吊司机进行了安全交底，使用中投入资金购买76部对讲机，便于现场统一指挥，确保塔吊安全施工，同时机修人员定期对塔吊进行维修保养，保证塔吊无隐患运行，杜绝安全事故发生。

临电方面现场配备了5个一级柜、20个二级箱、81个三级箱，施工现场严格执行建设部颁发的《施工现场临时用电安全技术规范》，加强用电管理，防止发生电气事故，同时，夜间照明也指定专人负责，非专业电工不允许私自接电。

三、文明施工管理。

20__年_月份在现场南侧安装形象大门一座，设立七牌两图，工程部印制安全条幅10条及各种操作规程;6月份在围挡南侧做道板硬铺盖460平方米、边石408米、草坪328平方米，栽种水腊球50株、美人蕉200株;搭建办公室(彩钢房1栋)、职工宿舍(彩钢房6栋)、职工食堂(彩钢房3栋)，合计面积2346平方米，水冲厕所30平方米，对水冲厕所加强管理，并设专人负责打扫卫生。

20__年_月_日工程部组织相关人员到鞍山参观附着式脚手架的安装使用方式;在20__年_月_日和9月_日先后两次组织施工单位到六合国际、翡翠蓝湾工地参观学习现场安全文明施工。

20__年_月_日下午12：40工程部组织在施工现场召开全体参建人员安全文明施工教育大会，累计进行安全交底6份，安全教育试卷183份，安全内业工作也与实际进度相符。

为解决现场生活区、办公区人员的冬季取暖问题，工程部在20__年_月与水电作业一队签订《临建采暖施工协议》，对现场进行供热取暖施工，很好地改善了现场施工人员的工作及生活环境。

周边市政设施保护方面，工程部也作为重点进行管理。自风帆挖运中心在土方挖运开始至结束、以及回填土工程，工程部要求运土车辆必须使用毡布并覆盖严密，设专人打扫道路及场内残土、泥浆，周边车辆压坏的道路及时进行了修补，道路排水井篦子损坏后，工程部立即安排机修人员进行更换，西山路更换1个、保健街更换3个。同时在12月初对已完回填土工程进行了良好的成品保护。

经过工程部所有员工的努力，西山·九郡工程在20__年度顺利实现了零死亡的安全管理目标。但在安全文明施工管理方面仍有不尽如人意的地方，如：安全管理人员安全意识淡薄，责任心不强，对存在的安全隐患视而不见、麻痹大意、对违章作业不及时制止、现场材料未能堆方码垛、未做到工完场清等诸多问题，离公司创建文明工地的要求还相差甚远。

在20__年，工程部将加大安全文明施工管理力度，明确责任，对现场检查、巡控等方面深入进行安全管理，细化安全文明施工管理方面的工作，确保施工期间总体安全文明施工目标的顺利实现，以责任胜于能力的工作态度，为争创文明工地做出我们不懈地努力!

企业单位隔离方案篇七

新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急预案根据xxxxxx重要指示、中央和省市县有关新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作有关要求，农业农村局党委会统一部署，为提高预防和控制新型冠状病毒感染的肺炎疫情的能力和水平，规范防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情的应急处置工作，普及防治知识，完善应急处置机制，减轻直至消除危害，保障全体干部职工的身体健康与生命安全，维护社会稳定，特制定本预案。

全面做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，及时有效地采取各项预防措施，开展新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控预防知识的宣传教育活动，使全体职工了解新型冠状病毒感染的肺炎防控等呼吸道传染病的传播途径和预防方法，增强防范意识。做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，集中救治。坚决控制疫情的传播、蔓延，保障干部职工的身体健康和生命安全，防止不必要的恐慌情绪，维护我局正常秩序和社会稳定。

成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组和指挥部，负责指挥、组织、协调、部署和落实新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控的各项具体工作。

组长xxx副组长xxx下设内部人员防控工作指挥部和农贸市场动物屠宰规范化管理指挥部分别由xxx担任指挥长，分别具体负责。

一是加强组织领导，落实防控责任。

二是加强正面宣传，注意舆论导向。

加大新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控可防、可控的宣传力度，普及传染病防控基本知识，让全体职工了解新型冠状病毒感染的肺炎防控预防知识。密切关注疫情动态，正确引导舆论，严防炒作，确保安全稳定。设立疫情防控办公室。

三是加强应急准备，正确应对突发事件。

随着疫情发展散发的可能性在不断增加，疫情防控办公室依据本单位情况完善应对预案，积极采购储备防控物资75酒精、口罩、84消毒液）发现异常，及早报告，适时启动预案。农业农村局设置二个隔离房间（小会议室和大会议室），作为疑似人员的留观室，适时向上级领导申请其他隔离房间。

四是针对疫情全面培训。

对全体职工开展有关防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情的知识培训，并做好办公环境中的防范工作。提高防控意识，增强抗病能力，休息时间尽量少去公共场所，有其它疾病就医时，尽量少去已经有疫情发生的医院就诊。建立预检制度，加强疫情的报告工作。

五是加强预检工作。

了解职工近期有无赴新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生地区的旅行史，有无哺乳动物、禽类等接触史，尤其是野生动物接触史，以及有无与类似病例的密切接触史。当发现有上述接触史的发热人员时应立即向县新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控制工作领导小组办公室报告。建立全体职工疫情防治工作每日汇总表，立足早发现、早报告、早隔离、早治疗。一旦发现可疑症状的就诊病例，及时上报，配合疾控部门做好消毒隔离工作，保护健康人群。本单位所有人员有义务及时报告家属或密切接触者已经发生的疫情或可疑感染情况。

六是防控应对措施。

采取空气消毒和公用物品消毒措施对办公环境、会议室等进行消毒。由局疫情防控办公室有关人员，采用喷洒方式进行空气消毒和“84”消毒液消毒公用物品等措施对办公环境进行消毒。

企业单位隔离方案篇八

野炊能让您感受户外的勃勃生机，在快乐氛围中增进沟通和交流，结识更多的朋友。下面小编准备了关于企业单位的野炊活动方案，提供给大家参考!

走进自然，放松身心;加强交流，增进友谊;填饱肚子，玩的开心!

8月3日 星期五(若天气情况不适宜户外活动，活动将临时取消，时间另定)。具体集合时间活动前公布或由秘书处通知。

打渔张森林公园 黄河母亲

单车骑行，户外野炊

a类〇级

炊事部：杨耀飞 张瑞珂 王钰栋 卢逸群 贾一文 王甜 曹璐凝

交通运输部：王钰栋 张瑞珂

骑行大队：郑欲晓 王若霖

参谋部：刘静宇 郑晨 王甜 曹璐凝

财会部：牛牛 周淼

后勤部：许行 李莹 郑欲晓 牛牛 周淼 王若霖

医疗保障部：王若霖

秘书处：刘静宇

(一)前期准备

财会部进行支出预算。

炊事部与财会部协调采购所需物品。

参谋部负责搜集各种团队集体游戏(拒绝纯桌游)。

医疗保障部准备好应急药品。

秘书处负责活动成员的'沟通联络工作。

(二)活动过程

骑行大队遵守交通规则，注意行车安全，组织人员到达活动地点。交通运输部需遵守交通规则，注意行车安全将骑行大队不便携带的物资及人员安全送达活动地点。两队集合地点、时间另行通知。

后勤部负责布置活动现场。

秘书处确认所有人员到齐后动员组织协调各部门共同做好烧烤前各项准备工作。

炊事部办正事。

所有成员完成正事后，稍事休息，进入活动时间。

参谋部与秘书处负责组织团队活动。

团队活动后合影留念。

(三)后期工作

秘书处组织各部门清理好活动现场垃圾。

后勤部收备好各项活动装备。

骑行大队与交通运输部负责组织全部成员返程。

财会部清算花费。

(一)发扬团队精神，一切行动听从指挥，切忌单独行动。

(二)活动过程中注意交通安全，且活动地点位于黄河河岸，黄河目前属于汛期，应特别注意。

(三)保护环境，垃圾一律集中至垃圾袋，统一处理，禁止乱扔乱放。

(四)所有人员联系方式应汇总至秘书处，活动期间全部开机，方便联络。

(五)参加骑行活动的人员应在自己能力范围内进行活动。

(六)由于活动属于户外活动，应自行做好防暑防晒防雨等各项准备。

(七)建议所有成员带好摄影器材。

(八)除地震、海啸、火山喷发等人类不可抗拒因素外，活动正常进行。

骑行者建议携带30l左右背包。

若活动当天天气条件不允许，活动即自动取消，由秘书处负责联络、通知各成员活动时间。

活动过程中若有成员感到不适，所有成员有义务提供必要帮助，若情况严重应立即联络附近医院。

骑行大队负责对活动中故障单车进行简单维护维修。

(粗略，欢迎补充)

一次性手套

卫生湿巾

竹签

木炭(需提前由后勤部碎成小块)

扇子

电池风扇

报纸(多多益善)

餐布

桶装水

饮料 大瓶

垃圾袋

猪肉(需提前由炊事部切成肉丁)

青椒

金针菇

骨肉相连

鸡翅

生菜

洋葱

玉米(视情况购买)

各种调料

企业单位隔离方案篇九

为切实做好疫情防控工作，最大限度减少人员流动、控制疫情传播、保证人民群众生命安全和身体健康，根据上级疫情防控指挥部指示精神，经局党委研究决定，在审计局包联小区范围内对居民出行实行临时管控，具体办法如下：

1.实行封闭式管理。在接到上级封小区指令后，审计局部署封控工作，审计局家属院与刘春岗小区只保留一个出入口，其他出入口实行物理封堵，出入道口安排2名防控小组成员，疫情防控小区进行全天候24小时值守管理。同时，防控人员通过小喇叭广播等方式向小区居民告知封控期间应注意事项，要切实落实足不出户措施，遇有紧急情况，请联系5256100，电话13833782758刘振增。

2.禁止外来人员、车辆进出。原则上除公务执勤、消防救援、医疗救助、物资保障、垃圾清运等特殊车辆及人员外，其他车辆人员一律不得进入村内。如有特殊原因需要进入小区范围之内，所有人员进入小区前，必需提前向防控小区提前申请，报局审批经局领导同意由审计局开具《通行证》，在做好防护的情况下方可进入。

3.严控人员出行。在小区唯一出入口设置监测点，设立警示牌，除特殊情况外一律不得进出，有特殊情况需出入的本小区人员，必须由审计局新冠防控领导小组同意后，由审计局发放通行证明，凭有效证件方可通行，出入通行时必须测量体温、佩戴口罩，否则一律不予放行。对居民有急诊就诊需求的建立绿色通道，必须由120救护车闭环接诊就医。建立村干部日常巡查制度，审计局防控小组24小时不间断巡逻巡查，监督居民不外出、不串门、不扎堆聚集、科学规范佩戴口罩，保持一米社交距离。

4、合理采购生活物资。若急需购买生活物资的，由小区负责组长汇总上报，并由审计局防控领导小组根据需要合理代购统一发放，或由物资保障人员送到门口。

5、严格落实居家隔离。按照要求需要居家隔离，时间未满的，一律不得外出。严格落实包联人负责、邻里监督执行居家隔离措施，居家隔离户需要购买物资的，由防控小组成员等统一代购并送达至隔离人员家门口，杜绝隔离住户外出。

6、禁聚集，降低疫情风险。对小区文化场所、棋牌室等非涉及小区群众生活必需的.公共场所一律关闭，引导群众红事缓办、白事简办，确需办理要经社区包联单位同意后报镇备案，在严格控制人数、采取有效的防护措施的情况下方可举行。辖区内学校、幼儿园全面停课停学，实行在线教学；公共交通停止运营，限制私家车、出租车等出行。

1.对拒不听从工作人员管理和劝阻、聚众闹事的，由公安机关依法严肃处理。特别是党员干部、公职人员不服从管理，不听从劝导，参与聚众闹事的，提请纪委严肃追责问责。

2.各检查点工作人员，要按时上岗履职尽责，落实好各项防疫措施，严格管控到位；对于不落实管控要求，出现脱岗、缺岗、空岗和履职不到位的，一经发现，严肃问责。

人员出行管控措施解除时间由县新冠疫情防控领导小组另行通知。

组长：

成员：

主要负责组织小区疫情防控管控工作的实施，全面落实各项防控措施。

企业单位隔离方案篇十

为切实加强复工复产企业疫情防控，切实做好我公司的新冠肺炎疫情防控工作，及时防范和应对可能出现的新冠肺炎疫情，认真做好监测和各项应急准备工作，及时有效处置疫情，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，现制定本方案。

一、指导思想坚决贯彻习近平总书记在中共中央政治局常务委员会会议上的重要讲话精神、党中央决策部署和省委、市委工作要求，切实提高政治站位，统一思想认识，充分认清当前面临的严峻形势，把广大职工的生命安全和身体健康放在第一位，把疫情防控作为当前最重要的工作来抓，全面动员，全面部署，全面加强工作，坚决打赢新冠肺炎疫情防控阻击战。

二、适用范围xx公司内所有的复工员工。

二、应对措施。

1.隔离。发现员工有发热、乏力、干咳等健康异常情况，企业应嘱其停工，并与其他人员隔离。

2.报告。同步报告属地乡镇(街道)和社区卫生服务中心(乡镇卫生院)。

3.流调。社区卫生服务中心(乡镇卫生院)对其进行流行病学调查，询问了解近14天有无疫情重点地区居住史、旅行史或与其他病人接触史等。

如无流行病学史，嘱其戴好口罩，由企业送至开设发热门诊的医疗机构就诊。

5.随访。企业应全程随访员工就诊信息。如发现不能排除“新冠肺炎”，应立即启动企业传染病疫情。

应急预案。

6.出现疑似病人。企业接疾病预防控制机构的疑似病人通报后，应协助开展调查处置，做好疑似病人密切接触者的排查登记，及时调取疑似发病员工行为轨迹和接触人、物、区域的信息记录，划定风险范围，隔离频繁接触人员和物品，并根据风险程度采取应急举措。

7.出现确诊病人。企业接疾病预防控制机构的确诊病人通报后，应协助开展调查处置，排查与患者有过接触的员工,搜索密切接触者，配合做好疫点终末消毒，并每天自主做好车间、宿舍、餐厅等重点场所的预防性消毒工作。原则上，确诊患者发病前3天至隔离治疗前到过的场所，以及停留时间超过1小时、空间较小且通风不良的场所，均应列为疫点。疫点原则上以一个或若干个车间、办公室、同一楼道、同一栋楼为单位。

8.加强分类管理处置。发生1例病人，或者发生1起因企业外接触原因导致感染的聚集性疫情，经流行病学调查，未发生企业内传播的，实施分区管理，对出入企业的人员进行体温及健康状况检查，最大程度减少员工集中，分散防护，并视情采取轮休或部分停产停工措施。发生2例以上病人，或发生2起互不关联的因企业外接触原因导致感染的聚集性疫情，或发生1起因企业内部接触原因导致感染的聚集性疫情，应根据环境、接触程度、个人防护情况判定的传播范围实施局部临时停工，并视疫情发展情况和疾病预防控制机构评估情况，必要时实行全面停工。

一同乘坐通勤车的，如全封闭空调客车的所有人员;。

通风普通客车的前后3排座位乘客和驾乘人员，以及经现场调查评估认定符合密切接触者条件的人员。

一般接触者实施14天居家或厂区宿舍医学观察。病人以及其密切接触者涉及到的场所须经终末消毒后方可重新启用。

三、预案管理及实施防控工作领导小组负责公司复工后疫情发现和应急处置工作，督促职工完善疫情监测和报告机制。落实复工复产后疫情防控主体责任，严格落实每日监测员工体温和健康状况，及时发现职工健康异常情况，落实隔离、报告和送诊专车等。

本预案实施时间自印发之日起至疫情结束。

1.协助疾控机构开展调查处置工作;。

2.做好密切接触者的排查登记;。

3.调取发病员工行为轨迹，接触人、物、区域的信息;。

4.划定风险范围，隔离频繁接触人员和物品。

医疗机构企业启动传染病疫情应急预案不能排除新冠肺炎排除诊断疑似病人1.发生1例病人，或者发生1起因企业外接触原因导致感染的聚集性疫情，未发生企业内传播的，实施分区管理，并视情况采取轮休或部分停产停工措施。

2.发生2例以上病人、或发生2起互不关联的因企业外接触原因导致感染的聚集性疫情，或发生1起因企业内部接触原因导致感染的聚集性疫情，根据情况实施局部临时停工或全面停工。

确诊新冠病人。

1.与病人共同居住、同工作等“6同”人员，就地减少流动。涉及到的场所消毒后启用。

2.密切接触者由属地实施14天集中隔离医学观察;。

一般接触者实施14天居家或厂区宿舍医学观察。

分类管理处置落实医学观察措施加强疫点管理在疾控部门指导下开展环境消杀、专家评估企业疫情防控应急隔离方案根据省政府有关新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，为全力做好本企业疫情防控工作，坚决遏制疫情蔓延势头，提高员工的自我防控能力，现结合单位实际情况，特制订本应急隔离方案如下：

一、工作目标按照“早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗则，切实做好公司新型冠状病毒感染的肺炎疫情应对，有效防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情，将危害降低到最低程度，保护公司职工身体健康和生命安全，维护企业正常生产经营秩序。

二、隔离对象疫区返回人员、外地来(返)xx的人员，尚未出现发热等呼吸道症状者。

二、隔离办法居家隔离人员：

1、上述人员应立即到所在社区进行登记，同时主动自行居家隔离14天，由指定医疗机构人员每天早晚各进行一次体温测量。

2.居家隔离观察对象应相对独立居住，尽可能减少与共同居住人员的接触。观察期间不得外出，如必须外出需经隔离管理人员批准后，采取必要的防护措施方可。

3.居家隔离观察人员应每天早、晚进行一次体温测量，隔离观察管理人员应每天掌握其健康状况，填写相关记录表格，并做好相应的个人防护措施。

4.居家隔离观察期间，居家隔离者一旦出现发热、干咳、气促等异常临床症状时，应立即向管理人员报告，由负责的医疗卫生机构诊治或送发热门诊。

5.居家隔离者应注意个人卫生，勤洗手，常通风(每天房间要通风2—3次，每次15—20分钟)，保持心情愉快，清淡饮食。

6.居家隔离观察期满时，如居家隔离者无异常情况，指定医疗机构人员应书面或口头告知其解除隔离观察。

公司宿舍隔离人员：

1、住在公司宿舍的人员在各自宿舍中进行14的天隔离。

2、公司提供床位、楼层设置洗衣机x台、开水机x台。其他个人物品由职工自行准备。

3、隔离观察人员就餐：在专业人员的指导下，由宿舍管理员送至楼层楼梯口，观察人员自行到楼梯口领用。

4、隔离观察人员产生的垃圾，由观察人员自行放置到楼梯口，在专业人员的指导下，再由保洁人员投放到垃圾桶。

5、公司派专人每天对隔离观察楼层区域消毒2次。

6、在隔离观察期14天未满前，隔离观察人员不得离开观察区楼层。

四、新型冠状病毒肺炎感染(疑似)人员安排一旦发现有新型冠状病毒肺炎感染(疑似)人员，立即向xxxxx相关部门报告，并由相关部门接管处理。

五、有异常情况请联络医务室：xxx()、xxx()安全管理部门：xxx()后勤宿舍负责人：xxx()区(或街道)防疫主管部门(指挥部)：xxx()。

企业单位隔离方案篇十一

__市__镇__小学工程施工由我公司负责施工，工程造价约5954.23万元，工程安全防护、文明施工措施费按工程量清单计取，总额约为_万元。

以下为项目部第一阶段安全文明施工措施费费用使用计划：

(一)、安全生产方面：

1、安全资料的编制、安全警示标志的购置及宣传栏的设置费用_元;。

2、“三宝”、“四口”、“五临边”防护的费用_元;。

3、施工安全用电的费用(包括电箱标准化、电气保护装置、外电防护措施)_元，;。

4、施工机具防护棚及其围挡的安全保护设施费用_元;。

6、施工现场安全防护通道的防护设施费用_元;。

7、工人的防护用品、用具购置费用_元;。

8、消防设施与消防器材的配置费用_元;。

9、电气保护、安全照明设施费_元;。

10、其他安全防护措施费用_元。

(二)、文明施工方面;。

1、五牌一图、工人胸卡、企业标识的费用_元;。

2、围挡、现场内临时设施;其他施工现场临时设施的装饰装修、美化措施费_元;。

3、现场生活卫生设施费用;符合卫生要求的饮水设备、淋浴、等设施措施费用_元;。

4、施工现场操作场地的硬化费用_元;。

6、现场治安综合治理费用等_元;。

7、现场配备医药保健器材、物品费用和急救人员培训费用_元;。

8、用于现场工人冬季取暖设备措施费用_元;。

9、现场施工机械设备防噪音、防扰民措施费用_元;。

10、其他文明施工措施费用_元。

企业单位隔离方案篇十二

成立公司疫情防控工作办公室（以下简称“公司防控办”）。

组长：总经理。

副组长：副总经理。

成员：各部门负责人。

公司防控办在公司疫情防控工作领导小组及其办公室（以下简称“公司防控办”）的指导下，负责组织协调公司防控工作，督导检查各部门落实防控工作要求和疫情防控期间各项管理制度。

公司各级领导干部要高度重视疫情防控工作，层层落实责任，逐一摸排员工信息，随时掌握员工动态，引导员工配合疫情防控，掌握防控知识，做好科学防护。各部门要确定1名联系人，并向公司防控办报送联系人信息，负责核实本单位员工行程、健康状况、信息报送等工作，协调完成公司防控办交办的防控工作任务。

（一）部门负责人职责。

1.细化部门防控应急预案，负责本部门各项防控工作的落实工作；

2.负责员工的防护知识教育、安全管理工作，督促员工养成良好习惯，抓好个人防护；；

3.督导检查本部门员工对各项制度落实情况，及时纠正员工不当行为；

5.督促做好本部门卫生防疫和消毒工作，重点关注每日员工健康状况情况，对出现疑似病例等突发情况要及时正确处置。

（二）公司员工职责。

1.员工是自身健康安全的第一责任人，要认真学习《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指导手册》，做好个人防护工作。

2.上班期间所有员工必须佩戴防护口罩；

3.上班时间严禁串岗，如因工作需要必须多人同时作业的,尽量保持安全距离；

4.严禁人员聚集闲谈，聚集就餐；

5.废弃口罩、餐盒放置于公司指定地点；

5.办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工作；

7.打喷嚏捂口鼻，慎揉眼。

8.饭前、如厕后需洗手，接触公共设备后要洗手，洗手应严格按洗手六步法执行；

9.如发现洗手间准备的肥皂、香皂、消毒液不足，应及时向部门负责人汇报；

10.下班后需外出的请佩戴防护口罩，家中做好通风，本人及家人尽量不要去人员密集场所，与人保持安全距离，不握手,不聚会。

（三）卫生防疫及保洁人员职责。

1.消毒作业前应佩戴好个人防护，防护眼镜、防护口罩、一次性橡胶手套。

2.配备消毒液时要小心轻放，避免消毒液触碰身体；

3.消毒液严格按公司规定的配比进行调配；

4.办公室公共区域（楼梯、楼道、电梯）、车间地面每天下班后进行喷雾消毒，各办公室下班后自行使用喷壶进行喷雾消毒。

5.会议室、接待区、招聘区使用后即进行消毒，门卫室、洗手间（含办公楼及车间）每天的消毒频次为2次（中午、下班后）。

6.清洁人员应及时对废弃口罩、餐余垃圾进行处理，处理时应佩戴口罩及一次性橡胶手套。

7.做好进入公司所有车辆的消毒灭杀工作；

（四）司机职责。

1.车辆出入严格实行审批制度，外出回公司后应在门卫处登记出行轨迹；

2.每天下班后对所驾驶车辆进行消毒；

3.除公司接送车外严禁无关人搭乘；

4.司机上班时应佩戴防护口罩（车上应配备防护口罩及消毒液）；

5.班车司机要督促值班员对员工上车前的体温检测及员工口罩的佩戴；

（五）采购及仓管员职责。

2.必须出外采购的，必须佩戴好防护口罩，不去人员密集场所，不握手。

3.购买防控物资时要求其提供产品介绍及相关证书，严防假冒伪劣产品混入其中；

4,所购防控物资应尽量保证公司使用；

5,回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹，并测量体温,体温正常方得进入公司；

6,物资进库后，由仓库安排固定人员送料到车间岗位。

（六）食堂工作人员职责。

1.严格执行公司食堂管理制度；

2.外出釆购时应佩戴防护口罩；

3.食堂工作人员上班期间必须佩戴防护口罩，佩戴一次性防护帽；

4.严禁生熟食混放；

5.分餐及送餐时一定要注意清洁卫生；

6.做好厨具及餐具的消毒处理。

（七）门卫及值班人员职责。

1.每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护（防护口罩及一次性橡胶手套），做好秩序维护，应要求员工佩戴好防护口罩，排队时人与人间隔1米以上，值班人员逐个对员工进行体温测量,及进行相关询问，并做好登记工作，登记内容包括：检查时间、所在部门、姓名、年龄、有无症状、有无和湖北相关关人员接触。如体温在度以上的，或有与湖北相关人员有其他症状的，严禁进入公司。考勤机尽量使用人脸识别系统,如考勤机无法识别，采用手工登记方式。

2.每天上班前，门卫对前一日报送的进厂人员对比身份证及名单后按公司员工检查登记程序执行。

3.上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司，如因生产需要确需离开公司的，各部门指定人员名单并报门卫处（非名单内人员严禁进出），门卫做好相关进出记录，如离开厂区范围办事的员工，进公司前应侧体温，并做好相关外出路线登记，体温正常方可进入公司。

4.严禁快递人员进入公司，所有快递收发由门卫统一负责。

（一）日常办公管理制度。

企业单位隔离方案篇十三

当前，我省疫情防控形势严峻，自晋中新增6例确诊病例，忻州市、太原各新增1例确诊病例后，我市外防输入任务非常艰巨，我县疫情防控敲响了警钟。为认真贯彻落实省委第六十三次、六十四次、六十五次疫情防控专题会议及柳林县2月24日召开的疫情防控安排部署会，坚决防范县外疫情输入和扩散，进一步做好单位及包联小区疫情防控工作，现根据我局工作实际，制定《柳林县人力资源和社会保障局关于进一步做好单位及包联小区疫情防控工作实施方案》，请各股室、局属各单位、龙城苑小区物业认真遵照执行。

为加强我局对新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作的组织领导，特成立柳林县人力资源和社会保障应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作领导小组，统筹协调疫情防控和处置工作，组成人员如下：

组长：

常务副组长：

副组长：

成员：

领导组办公室设在局办公室，办公室主任由王君副局长兼任，负责疫情防控日常工作。

对龙城苑小区的疫情防控工作，根据柳应对疫情办发〔2022〕7号文件（《柳林县应对新冠肺炎疫情工作领导小组办公室关于进一步落实落细城乡小区疫情防控工作责任的通知》）精神要求，进一步明确包联小区疫情防控“五包一”管控人员，实行一把手负总责亲自抓，分管领导重点抓，小区网格员具体抓，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。具体名单及联系方式如下：

分管领导：

小区负责人：

小区网格员：

派出所管控人员：

县中医院联系人：

小区联络人：

一是要提高思想认识。各股室、局属各单位、龙城苑小区物业要充分认识疫情防控形势的复杂性、严峻性，务必高度重视，把疫情防控工作作为当前头等大事和最紧迫的政治任务来抓，采取最有力的措施，切实履行各自职责，切实抓好疫情防控工作，切实做好疫情防控监测工作，同时做好办公场所卫生管理和消毒工作，加大对疫情防控的宣传和健康教育力度，引导干部职工、小区居民及周边亲戚朋友积极应对，科学防控，尽量减少公众聚集活动，增强自我保护意识，不信谣不传谣。

二是要强化疫情防控政策宣传。一是在小区门口醒目位置张贴疫情防控标语和“吕梁市外来返乡人员登记管理系统”二维码，并悬挂疫情防控标语；二是通过微信群、发放宣传资料等多种形式，督促单位职工及小区居民做好个人防护工作；三是规劝中高风险地区来柳返柳人员报备。对本人未主动申报或未委托他人主动申报的，及时上报县疫情防控办并依规依法追究当事人责任；四是引导单位职工及小区居民非必要不外出，非特殊情况不去中高风险地区，中高风险地区人员非特殊情况不返乡；五是引导单位职工及小区居民非必要不举办大型聚集性活动。同时按照“红事缓办、白事简办、宴会不办”和“谁举办、谁负责”的原则。

三是要强化疫情防控物资储备工作。疫情防控应急物资是疫情控制工作开展的基础。龙城苑小区要加大组织协调力度，提前采购急需的疫情防控物资和后勤保障物资，如体温测量仪、口罩、消毒液等，增强防疫、防控物品储备能力。

四是要强化小区专人专岗值守工作。值班人员在小区门口要专设疫情防控监测点，提醒进出小区人员务必佩戴口罩并测量体温，要求来柳返柳人员扫描“吕梁市外来返乡人员登记管理系统”二维码进行自主登记，提前报备。

五是要强化主动报告工作。各股室、局属各单位、龙城苑小区物业要采取发布通告、健康提示等多种方式，对中高风险及重点地区入柳返柳人员，要求第一时间主动向单位或小区报告，提供48小时内核酸检测阴性证明，同时返回单位或小区后要主动配合属地落实居家隔离、健康监测、核酸检测等防控措施。小区或单位的人员非必要尽量不外出，如外出离开柳林要及时向小区物业或单位履行报备手续。对不遵守疫情防控规定、不如实报告个人行程造成严重后果的，要依法追究法律责任。

六是要强化小区居民摸底排查工作。要结合大数据推送的重点人员信息，对中高风险区旅居史的入柳返柳人员，开展全面深入排查，确保横向到边，纵向到底，不漏一人。信息报送员要建好摸底排查台账，并于每日下午3点前将排查摸底信息报送县住建局，县住建局于每日下午4点前将排查摸底信息汇总后报送县防控办。

七是要强化管控措施。一要对14天内有中高风险地区旅居史的入柳返柳人员，一律实施“14＋5”集中隔离医学观察，分别于第1、4、7、10、14天开展1次核酸检测。二要对14天内有中高风险地区所在县（直辖市的街道、乡镇）旅居史的入柳返柳人员一律实施“14＋5”居家隔离医学观察，分别于第1、4、7、10、14天开展1次核酸检测。三要对14天内有病例报告但尚未调整风险等级所在市、县旅居史的人员（如太谷、忻州、太原等），实施“7＋3”居家隔离医学观察。龙城苑小区要积极配合我局的疫情防控工作，对集中隔离的及时配合县人民医院，实行点对点转运至集中隔离点；对居家隔离需要做核酸检测的，要主动联系县中医院按要求开展核酸检测，确保居家隔离人员足不出户。