全体人员考勤通知文案范文范本 怎样写考勤通知(八篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。

全体人员考勤通知文案范文范本一

在学校的工作中，积累了许多工作经验，同时也取得了一定的成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：

(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能尽快适自已的工作岗位;

(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态;

(三)只有坚持原则落实制度，认真理材管账，才能履行好财务职责;

(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好;

(五)只有保持心态平和，“取人之长、补己之短”，才能不断提高、取得进步。

确立工作目标，加强协作

财务工作像年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的重

新开始。我喜欢我的工作，虽然繁杂、琐碎，也没有太多新奇，但是做为学校正常运转的命脉，我深深的感到自己岗位的价值，同时也为自己的工作设定了新的目标：

1、做好财务工作计划，以预算为依据，积极控制成本、费用的支出，并在日常财务管理中加强与管理处的沟通，倡导效益优先，注重现金流量、货币的时间价值和风险控制，充分发挥预算的目标作用，不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。

2、实抓应收账款的管理，预防呆账，减少坏账。

以上是我对自己工作的总结汇总，敬请各级领导给予批评指正。在今后的工作当中，我将一如既往的努力工作，不断总结工作经验;努力学习，不断提高自己的专业知识和业务能力，以新形象，新面貌，为学校的辉煌发展而努力奋斗。

财务的主要职责是做好会计核算，进行会计监督。财务全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、××集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排，到结算中心的统一调拨、支付等等，每位会计人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

在经过两个月的××年度三套会计决算报告的编制后，财务按新企业会计制度的要求着手进行了新中大20xx年财务会计模块的初始化工作。对会计科目、核算项目、部门的设置，会计报表的格式等均按照新企业会计制度的规定，并针对平时会计核算和报表编制中发现的问题和不足进行了改进和完善。如设置“制造费用”明细科目，并按该科目的费用项目进行了明细核算、归集和分配，费用的具体开支情况现已一目了然;规范“应交税金”科目的核算，如对增值税明细项目的月末结转、个人所得税的科目统一、现金流量项目的规范化;对收下属分公司的管理费用由以前冲减管理费用改为冲减制造费用，这样使管理费用和销售毛利率的反映更为合理、恰当;在配合固定资产实物管理部门对固定资产进行全面清理的基础上，按照《固定资产分类与代码》对固定资产编制了固定资产卡片类别代码，并在此基础上，完成了新中大固定资产管理模块的初始化工作。××集团总公司要求在今年4月份全面正式运行新中大财务软件，而本集团公司财务在3月份就完全甩掉金蝶财务系统，正式运行新中大，结束了长达半年之久的两套财务软件同时运行的局面。目前新中大软件已正式与矿部相链接，并运行良好。

根据××集团司企字[××]117号文《关于下达〈××集团20xx年多经企业经济责任制考核方案〉的通知》和××司字[××]8号文《关于下达××分公司多样化经营二00×暨一季度生产经营计划的通知》，财务对有关考核指标进行了分解，下发了××年财务计划和可控费用指标。在财务执行过程中，严格控制费用，实行刚性考核。财务每一季度汇总可控费用的执行情况，于公司常务会上通报，针对每一季度电话费超支的部室、单位，按超支额扣部室负责人及其他第一责任人的奖金;对于其他可控性费用也是实行指标考核，对于超支部分坚决不予核销。

四、资金调控有序，合理控制集团总体资金规模

财务根据公司差旅费的实际执行情况，为进一步规范本集团公司工作人员差旅费开支行为、统一标准，制定了《××机械集团工作人员差旅费开支规定》。为提高会计信息的质量，财务制定了《××机械集团会计报告竞赛考评办法》，对各母子公司的会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定，从而逐步提高了会计信息的质量，为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。

平时财务通过开展每周一次的交流会，解决上周工作中出现的问题，布置下周的主要工作，逐步规范各项会计行为，使会计工作的各个环节按一定的会计规则、程序有效地运行和控制。

为明确财务会计人员各岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，制定了会计人员岗位职责，同时要求各岗位会计人员根据本岗位的职责要求，进行工作总结，岗位评述和认定，对各自的工作提出建议、作出打算，并对自己的岗位写出每月工作规程备忘录。这样，强化了各岗位会计人员的责任感，加强了内部核算监督，促进了各岗位的交流、合作与团结。

全体人员考勤通知文案范文范本二

自20年以来，在我院领导班子的正确指导和大力支持下，我科全体医护人员，认真贯彻科学发展观，更新思想观念、改进工作作风、强化内部管理，进一步增强职工的竞争意识、质量意识，圆满完成了各项工作目标，现总结如下：

一、不断扩大业务，顺利完成本年度目标任务。

20年是民生分院及我科挑战与机遇并存的一年，这一年我院进行医院建设及门诊装修，明显地改善了我科住院环境，今年内科共收住病人人，病人住院满意率达100%。

二、深入开展先进性教育，提高部职工的政治思想素质。

今年以来，我科贯彻开展创先争优活动，统一思想，坚定信心，从责任意识、安全意识、服务意识来教育职工，提高职工的事业心和责任心;从工作作风和工作能力等方面查找不足，认真整改;通过免费体检等活动进一步提高了职工救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育，并通过实施开展诚信在卫生，满意在医院的活动等举措推动了医院各项工作的进一步发展，全面提升了科室形象。

三、加强科室内部管理，优化服务环境，提高服务质量。

从今年起，在全科广泛开展向社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。科室所有医护人员不接受病人的请客送礼，不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。把服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目特色化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、提高社会美誉度等管理理念落实到科室的日常管理中去。落实医疗服务规范，落实周二、四、六医生总查房制度。3个月来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了当地及周边大量患者来诊，门诊病人、住院病人数明显增长。

四、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平

1.注重人才队伍建设

我科人员利用早班时间、休息时间，努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。

2.强化规章制度的落实

科内定期召开会议，强调医疗安全，狠抓医生、护士职责执行情况，对不合格表现给以彻底整改、彻底查办。

3.抓好三个环节的管理和监控

(1)入院时：详细问病史、全面查体，严格用药;

(2)住院时：严密观察，安全护理，文明服务;

(3)出院时：交待事项，建立感情，定期随访。

五.通过宣传回访提升患者的就诊率，加大各种常见病的宣传教育力度，使广患者从基础认识疾病、预防疾病、控制疾病，并加强回访，使患者得到关爱，认可医院、大夫。

六、加强护理质量管理

继续实行护理质量管理体系，坚持执行检查、考评、反馈制度，设立质量可追溯机制，确保各项护理质量达到标准要求。二是重点监督护理核心制度的执行情况，加强对管理，定期对护理缺陷、护理投诉进行归因分析，从中吸取教训，提出防范和改进措施。三是重点加强对新上岗护士、低年资护士的技术考核。制定出年度护理人员培训考核计划和护士规范化培训计划，采取各种措施认真组织落实。四是进一步规范护理操作用语、告知程序和沟通技巧，培养护士树立良好的职业形象。五是充分发挥临床护理人才的优势，提升护理队伍科研水平和技术创新能力。

七、加强学科建设，促进业务快速发展

继续沿着突出专科特色，发挥优势，以完善综合服务功能为目标的发展思路，把科室做大、做强。

(1)加快透析科、内分泌科建设步伐。把有发展前景、有上进心的优秀人才配到省级医院进修。

(2)倡导多科室的参与合作，采取协同攻关、优势互补，推动相关学科的发展。

(3)充分利用好我院的现有资源，尤其是辅助检查，把内科的常见病、多发病及时诊断清楚，让老百姓少花钱就能看好病，从而提高科室的信誉度。

(4)大胆创新，把进修学来的新技术用于临床实践。

总之，回顾过去，展望未来，内科全体医务人员有信心有能力把我科建设成中心医院的精品科室，能在医院光辉灿烂的发展蓝图上抹上浓墨重彩的一笔!

全体人员考勤通知文案范文范本三

节日坚守在工作岗位上的全体员工：

你们辛苦了!

值此节，我谨代表康恩贝集团和我本人，向你们致以崇高的敬意和诚挚的慰问，并通过你们向你们的家属表示衷心的感谢和亲切的问候!

今年以来，全国大部分地区相继发生了非典型性肺炎疫情，民众的生命和健康遭受了极大的挑战。是你们，在你们家属的支持下，加班加点赶制着药品、保健品和消毒用品，为战斗在一线的医护人员驱逐病魔提供了有利武器，为在冠状病毒肆虐下的民众送去了健康和安慰。民众感谢你们!

只要疫情和病情还在发展，我们就不能丝毫的停歇。广大民众在等待着我们的预防药品、保健品和消毒用品;医护人员在等待着我们的药品;患者在等待我们的研发的产品。责任让我们无法停歇，哪怕是我们眼前的经济利益受到影响，我们要以我们的行动告慰广大的民众。企业感谢你们!

康恩贝的发展传承着为人类健康，献至诚至爱。的宗旨，企业的发展凝聚了全体员工的心血。但是企业的发展离不开社会的支持，灾情、疫情面前能否积极行动，替党和国家分忧解难，是对企业承担社会责任的考验。从康恩贝发展的历史看，我们递交的全部是令人满意的答卷。哪里有灾情、疫情，哪里就有康恩贝人的无私奉献。社会感谢你们!

我坚信，在这场人类与非典型性肺炎的战斗中，包括我们全体康恩贝人在内的全国人民万众一心、众志成城，就一定能夺取抗击非典斗争的胜利。

衷心祝愿全体节日坚持在工作岗位上的员工及其家属健康、平安!

此致

敬礼!

20xx年x月x日

全体人员考勤通知文案范文范本四

尊敬的院领导：

您好！

我母亲因肺结核、肺大泡等疾病引发呼吸功能衰竭。于xx年xx月xx日下午7时许到贵院急诊室抢救，经过医生、护士们争分夺秒，竭力抢救，终于使我母亲化险为夷，并经过近几天的治疗，病情已趋于稳定，逐步康复。

我对贵院医生精湛的医术深表敬佩，对全体护士耐心、细致、周到的护理，良好的职业道德深表感谢。

希望通过这封信，向全院医护人员刻苦、勤劳的工作表示衷心感谢及新年的问候。

此致

敬礼！

20xx年x月x日

全体人员考勤通知文案范文范本五

甲方：__________________

乙方：

甲乙双方经友好协商，根据中华人民共和国法律、法规的规定，双方本着互惠互利的原则，就甲乙双方合作创立雅德艺瓷宜昌营销中心事宜达成如下协议，以共同遵守。

第一条共同投资人的投资额和投资方式

甲、乙双方同意，各方出资分别：甲方出资占总额的_________%;乙方出资占总额的_________%。

第二条利润分享和亏损分担

共同投资人按其出资额占出资总额的比例分享共同投资的利润，分担共同投资的亏损。

共同投资人各自以其出资额为限对共同投资承担责任。

共同投资人的出资形成的股份及其孳生物为共同投资人的共有财产，由共同投资人按其出资比例共有。

第三条事务执行

1共同投资人委托甲方代表全体共同投资人执行共同投资的日常事务。

2其他投资人有权检查日常事务的执行情况，甲方有义务向其他投资人报告共同投资的经营状况和财务状况;

3甲方执行共同投资事务所产生的收益归全体共同投资人，所产生的亏损或者民事责任，由共同投资人承担;

第四条投资的转让

1共同投资人向共同投资人以外的人转让其在共同投资中的全部或部分出资额时，须经全部共同投资人同意;

2共同投资人之间转让在共同投资中的全部或部分投资额时，应当通知其他共同出资人;

3共同投资人依法转让其出资额的，在同等条件下，其他共同投资人有优先受让的权利。

第五条其他权利和义务

1甲方及其他共同投资人不得私自转让或者处分共同投资的股份;

第六条其他

1本协议未尽事宜由共同投资人协商一致后，另行签订补充协议。

2本协议经全体共同投资人签字盖章后即生效。

本协议一式_______份，共同投资人各执一份。

甲方(签字)：_________乙方(签字)：________________

年____月____日年____月____日

签订地点：_________签订地点：_________

全体人员考勤通知文案范文范本六

一、努力学习经济理论，提高应对金融危机的知识素养

政府的第一职能是促进经济增长。应对金融危机的第一任务也是确保经济增长。要做好经济工作，必须学习经济学相关理论，具备相应的知识素养。

为什么要学经济理论?第一，建设社会主义市场经济需要学习经济学。现代经济学是研究市场经济建立与发展的科学。建设社会主义市场经济，应该重视学习和运用经济学理论。我们经常讲，要解放思想，更新观念，开拓创新。那么，什么叫解放思想呢?就是要使我们的思想、观念与市场经济相对接、相适应。如果连什么是市场经济都没有搞清楚，解放思想、更新观念又从何谈起呢。我们要求“用工业理念谋划农业”,工业理念说到底是市场经济的理念。我们还讲要“用改革的办法、开放的办法、市场的办法破解发展难题”,改革的、开放的、市场的办法归根结底就是市场经济的办法。如果没有经济学的基本素养，对这些问题就不会有很深很透彻的理解。第二，应对国际金融危机需要学习经济学。美国的次贷危机引发了全球金融危机。金融危机是怎么产生的、会带来什么影响、如何防范与应对?如果不懂得经济学，就会大而化之、似懂非懂。第三，提高工作和思维能力需要学习经济学。实际上，人们在工作生活中时时处处都需要经济学。尤其是作为领导干部，经常要作决策，这里有科学方法的问题。经济学里有个“卡尔多改进”，意思是说如果一种变革使受益者所得足以补偿受损者的所失，使整个社会的收益增大，变革即可以进行，这就是为决策提供理论依据的。因为任何一件事情都有正反两个方面，有利有弊。在权衡利弊的时候，只要符合“卡尔多改进”，利大于弊就可以大胆拍板了。我们在生活中经常遇到很多具体的事情，比如遵守交通规则、遵守时间、排队等等，这些都是有经济学理论作基础的。可见工作、生活中时时处处存在经济学，所以领导干部要认真学习经济学。

学什么经济理论?现代经济学流派众多、内容庞杂。作为政府领导干部，我们可能没有那么多学习时间和精力，难以成为经济学专家，但必须懂得经济学的一些基本原理和基本概念。比如说，经济学是怎么开始的?经济学始于两大基本假定，这是经济学大厦的基础。第一，资源稀缺假定。一切经济问题来源在于资源的稀缺性，没有稀缺性，经济学就不存在了。第二，经济人假定。即，人是自利的，是有理性、会算计的，是追求利益最大化的。实际生活中有很多通俗的语言，其实都包含了深刻的经济学原理。比如，“物以稀为贵”就包含了供求均衡价格理论，供求决定价格，市场规律就是从这里开始的。再比如，“世界上没有免费的午餐”，就是说任何事情包括领导干部做决策都是有成本的，我们在做事情的时候要进行成本收益比较，要讲成本。还有，我们经常要求领导干部“多做雪中送炭的事情，少干锦上添花的事情”，这里面就有边际收益递减理论。我们在实际工作中要注意运用“边际”概念，力求效用最大而成本最小，努力提高行政效能。

怎么学经济理论?今天，我给大家推荐《经济学常识》这本书。这是一个简明的、浅显的浓缩本，可以使大家用很短的时间，了解经济学的一些基本理论。大家把这本书读懂读透了，就会对经济学有一个基本了解。怎么去学呢?建议首先要通读一遍,然后联系实际进行认真思考，进而把它上升到理论高度，写成理论文章。“学而不思则罔，思而不学则殆”，思索的过程就是提高的过程。经济学涉及到方方面面，涉及到人们的思想观念，涉及到整个社会的思想与市场经济相适应，涉及到我们的工作和生活。正如这本书封面上所说的：“学好了经济学，我们的政治会变更加开明，我们的国家会更加繁荣”。这也是我要求大家在经济学上下点功夫的道理与初衷。

二、政府在经济生活中的定位和作用

第一，促进经济增长。面对国际国内严峻的经济形势，中央确定今年经济社会发展的指导方针和总体要求是“保增长、扩内需、调结构”，首当其冲的就是保持经济增长。实现“保增长”，发挥市场配置资源的基础性作用是必要的，但市场不是万能的，市场有失灵的时候，需要政府用“看得见的手”去干预经济生活，促进经济增长。特别是在我们这样一个体制不够完善、市场发育不很成熟、市场机制作用还不健全的欠发达地区，更需要发挥政府的推动作用。促进经济增长，首先是实现“三驾马车”协同并进，而“三驾马车”中最重要的是投资。最近，国家出台扩大内需十项措施，总投资达到4万亿元，前期投资1000亿元，我们争取到了5.1亿元，在全省市州中居第一位。但是我们现在遇到的问题是，钱拿到了以后没有及时用出去。项目资金用不出去是政治问题、经济问题，也是能力问题。国家扩大内需是要尽快把钱用出去，剌激经济增长，用晚了机会就错过了，达不到预期效果。所以政策出台后国家和省马上派出督查组，要求各地尽快把钱用出去，这是政治问题;所谓经济问题，就是这一笔投资不用出去，第二笔投资就不会来了;所谓能力问题，如果项目争取到了钱却用不出去，那显而易见是能力不行。因此所有争取到的项目必须想方设法尽快开工。经济学里讲投资具有乘数效应，投入100块钱，它带来的国民收入是以乘数增加的。今年市《政府工作报告》里面讲到了25个重点项目，将产生巨大的拉动效应。我们要抓紧做好项目的前期工作，抓紧做好业主的工作，尽快组织开工。保经济增长还要千方百计培育市场主体。增长从哪里来，从一个个企业来，从一家家个体工商户来。我们要大力招商引资，培育市场主体，培育规模以上企业，让我们工业企业数量、规模迅速扩大。另一方面，还要促进全民创业，让千千万万个体工商户和私营企业成长壮大起来，让千千万万返乡农民工投入到创业的行列，带动我们的经济增长。

第二，为市场主体减负松绑。这是政府的职能。要有这样的认识，必须懂得经济学。经济学里讲，促进经济增长有很多办法，其中扩大政府投资、增加政府支出、实行减税减费是重要的办法。税收也有乘数效应，减了税就能促进经济增长。减税100块钱所带来的国民收入可能是400、500块钱，甚至更多。所以美国的奥巴马总统上台之后千方百计游说国会通过了一个7870亿美元的经济刺激计划，其中资金总额约35%用于减税，约65%用于投资。党中央、国务院审时度势，及时出台了减税的政策，实行增值税的转型改革和小规模纳税人税率的调整。增值税的转型就是从生产型增值税转为消费型增值税。这个政策对黄冈来讲，一年减税将近3个亿，会给我们带来财政方面的压力。但由于放水养鱼，为企业发展扩展了空间，企业和个人就有更多的资金去投资消费。减费与减税是一个道理。通俗地讲，减下来的钱都给企业留下来了，支持他们更好地发展。从经济学角度考虑，减费以后也会产生乘数效应，能够带来经济成倍数的增长。所以要千方百计地把对企业的收费降下来。如果大家都从经济学的角度、从全局的高度思考这个问题，我相信减税减费就会变成自觉行动。给企业松绑还有一件重要的事情，就是优化经济发展环境。《经济学常识》里有一段话，说政府跟食物有点相似，食物是必需品，人是要吃饭的，但是吃多了就会带来健康问题。政府如果控制在恰当的范围内，它会成为促进经济繁荣的巨大力量，如果政府不加控制、过度扩张，就会破坏经济的发展。我们要规范政府行为，优化经济环境，道理就在于此。所以政府工作人员必须约束自己的行为、规范自己的行为，提高工作效率，提高服务质量，提高执行力。

第三，维护社会的公平正义。人民为什么需要政府，通俗地说是需要一个裁判。正如足球场上有裁判，维护比赛的公正，保证比赛的顺利进行。整个社会需要一个裁判来维护公平正义。这就是政府的职责和存在的理由。政府天经地义是为人民服务的，是维护公平正义的。它在这个方面的职能，第一，是维护法制和信用。政府一定要维护法律的权威，坚持依法行政。社会主义法制的基本要求是有法可依、有法必依、执法必严、违法必究。政府要维护整个社会的信用，这是市场经济最基本的要求。有了法制和信用，一切都是可以预见的，一切都是有条不紊地向前推进，社会交易成本很低，整个社会的效率很高，市场经济就发达。第二，加强市场监管。运动场上，裁判一定要紧紧盯住每一个运动员，犯规了就要黄牌警告，再犯规就要红牌罚下。这就是政府该做的事情。最近一段时间市场上出现的一些混乱现象，三聚氰胺事件、瘦肉精事件、假冒伪劣产品事件、污染事件，这都是市场监管的内容。有人守规矩，有人不守规矩，整个社会就乱套了。这个时候裁判要发挥作用，把违规的罚下。所以，工商、环保、质监等执法部门，一定要严格执法。第三，努力改善民生。政府应该缩小收入的差距，让全社会的每一个人都能够安居乐业。要千方百计扩大就业，要完善社会保障体系，办好人民满意的教育，办好人民满意的卫生，让改革开放的成果惠及广大老百姓。要认真办好十个方面的实事，着力解决好人民群众普遍关心的实际问题。第四，维护社会和谐安定。这就涉及到安全生产和社会治安综合治理，这是一个社会和谐安定最基本的要求。社会治安综合治理，就是要保证人民群众有安全感。马斯洛的需求层次论，最基本的是生理需求，第二层次是安全的需求，第三层次是社交的需求，第四层次是受人尊重的需求，第五层次是自我实现的需求。安全需求是在最基本的生理需求满足之后的最重要的需求。如果安全得不到保证，人的生命都没有了，还谈什么和谐，谈什么发展。这些工作都要由政府来做。

三、提高政府效能，狠抓工作落实

省长李鸿忠同志在省政府二次全会上讲话特别强调，20xx年是我们应对经济危机十分关键的一年，这一年对于我们的增长和发展至关重要，这一年干好了，一年顶五年，一年顶十年，所以今年是投资年、项目年、拼命年。希望各地各部门和全体政府工作人员认真贯彻，深刻领会，狠抓落实。

第一，要有良好的精神状态。精神状态是软实力，精神状态起决定性作用。中国革命用“小米加步枪”取得了胜利，靠的就是精神的力量，靠的是毛泽东同志的战略战术。狭路相逢勇者胜，靠的也是精神的力量。所以一个良好的精神状态至关重要。总的来说，目前黄冈干部的精神状态很好，都在想发展、谋发展、想方设法往前冲。我们讲“弯道超越”，在直道上我们比不过人家。受危机的影响，大家跑得不怎么样，这时候黄冈发展的态势还比较好，“弯道”是我们最好的超越时机，一鼓作气就可能会超过人家。我们要咬紧牙关，再接再厉，奋起直追。

第二，求实务实抓落实，尽职尽责尽心力。政府的职责就是抓落实。政府工作人员必须敢于负责、勇于担当、善于突破，一定要有务实的作风。要想到位、身到位、力到位、抓到位。我自己的切身体会是，到不到现场不一样，是不是亲自抓不一样。“到不到现场不一样”，就是自己是通过二手材料了解和自己亲自到现场了解不一样。最近有个事情我体会特别深。对黄州火车站开发区我们过去重视不够，前不久我去做了一次调研，到现场去看了，感到这么好的一个开发区闲置了实在可惜。火车站开发区是国家发改委核准的专业化工产业园，在全省唯一通过了区域环境评价。同时那里的交通区位优势非常好，武汉的100多家化工企业在2年内必须转移到城市圈其他的城市里去，这是一个非常难得的机遇。怎么办?我在那里现场办公。首先作深度规划，作化工园区的专业规划。第二，加大投入。这几天我一直跟开行联系，近期3400万的资金就会到位。第三，招商引资。上星期我到武汉跑了武汉的清江、远大、有机三家化工企业，邀请他们转移到黄冈来。这就是“到现场”的结果。“是不是亲自抓不一样”。有的同志说自己是一把手，就发发号召、作作指示，管副职就可以了。但是事情不是亲自抓，亲自研究、亲自决策，效果是完全不一样的。交代一次打一次折扣。所以领导要做的事情，必须自己亲自去办。求实务实还有一个办法叫做“倒推法”，这是数学里面的一个概念，就是从结果出发，然后往前推，一直推到已知条件，最后反过来做下去，做到结果，问题就解决了。这样做逻辑性强，节约高效，不走弯路。我们要很好地运用这个办法。

第三，要不折不扣地完成责任目标。最近一段时间，我们签了很多责任书。责任书就是军令状，军中无戏言，签下的是责任、是承诺，是刚性的约束，必须“一日三省吾身”，实打实地抓落实。今天我们把《政府工作报告》的所有目标任务分解到了各个责任部门。下一步，必须早安排早部署。要分解目标、量化任务、明确责任、检查督办，特别是要实现均衡发展，从现在开始，按旬按月按季来安排好各项任务。

第四，要认真办理好人大代表议案建议和政协委员提案。中华人民共和国一切权力属于人民。人民代表大会作了决定，人民代表提了建议，政协委员有了提案，政府必须认真负责地去办理，一点都不能打折扣。这是宪法意识的体现，是对人民负责的体现。今年有两个人代会议案，市政府常务会已经进行了研究，要尽快制定具体方案，尽快实施，尽快操作。总之，要通过全体政府组成人员和工作人员的共同努力，圆满完成好各项工作任务，向全市人民交一份满意的答卷。

全体人员考勤通知文案范文范本七

尊敬的公司全体员工及其家属：

歌辞旧岁，瑞雪迎新年。值此新春佳节来临之际，我代表公司董事会和全体员工向一年来艰苦奋斗在工作一线的全体员工，致以最诚挚的新年祝福和最亲切的问候！衷心祝您身体健康，万事如意，家庭和睦，生活美满！

过去的xx年是我司发展史极不平凡的一年，是全公司上下奋力拼搏创辉煌的一年，也是各项工作齐头并进、全面发展、全面丰收、全面提升的一年。一年来，我们紧紧围绕经营工作大局，坚持以“以人为本、以诚为本、以勤为本”的思想为指针，以创新再造、超越进取的精神，抓机遇快发展，提升管理增效益，凭实干争一流，全公司呈现出了“全面发展整体推进、全面胜利再创新高”的良好局面。各项指标超计划、超同比、全胜去年，人均产值、人均工效、人均创利、人均收入均创新高。

在过去的一年中，我们的员工勤奋工作，迎难而上，是市场激烈竞争的环境下，克服了重困难，度过了一道道难关，用勤劳的双手和智慧战斗在经营一线，以公司为家，任劳任怨，忘我地工作，在各个方面都取得了很好的成绩，为公司今年和将来更好地快速发展奠定了坚实的基础，为公司取得良好业绩作出了贡献！为此，我衷心感谢您为公司的发展所奉献的一切，真诚向您们道一声：谢谢！辛苦了！

展望未来，我们信心倍增。20xx年是实现公司快速经济增长的关键年，也是公司加快发展的重要一年。我们将围绕公司制定的战略目标，进一步强化市场竞争机制，提高内部管理水平，使我们的产品在本行业同类产品中处于先进或领先水平，要实现这一宏伟目标，依然需要您的支持和奉献。我相信，有了您的全力关心和支持，我们的事业一定能再创辉煌！在以后的发展中我们将继续努力，为社会创造财富，为顾客提供一流的产品与服务，向着把xxx建设成为“在同行业中成为中国乃至世界一流的xx制造企业”的发展目标而迈进！

你准备好了吗？让我们手拉手共同前进！

xx有限公司

20xx年x月x日

全体人员考勤通知文案范文范本八

我亲爱的朋友们：

要走了，心里却有一种说不出的滋味。

回顾这一年，一幕幕往事，历历在目。我们风雨同路，共同奋斗，承载了大家太多的憧憬、希望和幸福。在这里，我要说声：谢谢大家!一年以来相濡以沫、不离不弃，终于依靠品牌、依靠优质服务来赢得了市场，赢得了认可。事实证明，我们已经有能力实现我们共同的愿望——建设一个靠人性化管理来提升优质服务、品牌的企业。这是我们所有员工共同奋斗、进步的结果。企业是我们共同的大家庭，她，我们应该珍惜和爱护她，爱护她的文化和我们缔造的氛围。企业大家庭又是一个学校，一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核，通过学习、工作和锻炼，在工作中学习，在前进中成长。

眼下，却由于我的疏忽，没能让大家在开心的环境中快乐的工作生活。我很自责，酸酸的、涩涩的。不同的背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番事业。

我们的企业好像大家庭一样，以她广博的胸怀，接纳、包容了来自不同地区的伙伴。你们家境、品性不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业经验各异，在企业中都却扮演着不同的角色，你们都是企业的骄傲，都是企业的主人公。忙碌时，上到店长下到员工们并肩作战，目标就是共同的服务好来我们客人，因她们是我们的衣食父母。企业更不会忘记你们这些小可爱，是你们靠优质服务、感动式服务赢得了客人的再次光临。点点遗憾是大家的付出并没有得到自己所满意的回报;但是，我们要相信，只有企业发展了，我们个人才能得到发展的空间。也许，你们从事的未必是自己最喜欢的工作;但，执着、敬业的精神令我欣慰。

我衷心期望全体同仁能与企业共成长，共进步，期待全体同仁的家属对我们会所继续予以大力支持，正是您们在后面的默默支持，使我们的员工无后顾之忧。

此致

敬礼!

ueila

20年月日