公务员面试说话范文(实用20篇)

多阅读名人传记，可以汲取他们的智慧和经验。总结不仅要展示成果，还要提出自己的反思和改进方案。下面是一些关于总结的样例，可以给大家提供一些写作思路。

公务员面试说话篇一

“万军之中取上将首级如探囊取物”，是形容一位将军勇猛的最高评价。关羽单刀匹马闯入敌人阵中，斩杀大将颜良，全身而退，成为一个传奇。能做到如此高难度的要求，因素很多，但核心在于能快速找到主要矛盾，解决核心问题。

在公务员面试中会通过统筹协调类型的题目考察考生的这一能力，通过给出的一系列工作，让考生进行统筹安排，明确是否能够抓住主要矛盾。其实回答统筹协调类题目和万军之中取上将首级的思路是一样的，下面结合一道具体题目分析，明确答题方法。

材料：

(3)正月初一要陪同领导下基层慰问，当天返回;

(5)单位安排小赵正月初四值班;

(6)妻子为了给小赵惊喜，已提前订好两人去三亚5日游的机票(正月初二出发)。

第一、梳理题干，聚焦矛盾点。快速梳理题干中是工作事项，找到有冲突的具体问题，类似两军交锋前要了解对方的情况。

题目中不难看出，此题产生冲突主要是时间和地点。(1)大年三十要去北京陪父母吃年夜饭，初一要陪领导下基层慰问;(2)妻子给的惊喜三亚游与陪大学同学、参加中学同学婚礼、值班之间的冲突。

第二、分析原则，取上将首级。面对冲突点，要有轻重缓急的判断，明确处理的原则，才能快速找到“上将”，解决核心问题。

秉着工作优先、先公后私的原则，初一陪领导下基层慰问需要优先明确，不建议调整;妻子提议的三亚游可以沟通协调。具体如下：

(2)当天返回后，带上妻子，准备好年货，坐最早的高铁，赶回北京陪父母过春节。

第三、合理分配，协调所有事。解决主要问题后，其他问题也要有所交代，可以沟通协调，真正将所有问题安排妥当。

题目中，如果陪妻子去三亚，就需要沟通协调处理其他事项，如果不去三亚，处理其他事项，也要和妻子沟通好，进行安慰劝说。具体如下：

(2)如果不能，初四的值班工作，可以和单位其他家就在西安的同事，进行沟通，说明情况，争取调换值班时间;恭喜结婚的同学，并对不能出席婚礼表示歉意，让其他同学代交礼金;和大学同学说明情况，争取谅解，约定其他聚会时间。

以上三步是回答统筹协调类题目的关键所在，也是找到问题、分析问题、解决问题的体现，希望考生多做练习，真正做到“万军之中取上将首级如探囊取物”。

公务员面试说话篇二

俗话说，“人靠衣装”，第一印象往往是由一个人的衣着仪表和外在气质形成的。公务员面试着装，个人的仪表形象就像一张名片，上面贴着与你个性相匹配的标签。是仪表堂堂、神采奕奕，还是邋里邋遢、没精打采，从衣着上就能有个明显的判断。那么公务员面试着装要注意什么?可以参考下面的公务员面试着装搭配技巧。

对于女生来讲，衣着反而不是最重要的，重要的是你的精神面貌和答题质量!举个例子：在广东省某一年的考官评分表里，“仪表仪态”一项满分是10分，但是权重只有0.8，也就是即使你拿满分，也只是100分中的8分。而衣着又只是这项里的其中一个评分方面而已。所以女生们不要把太多的精力放在衣着上——无论是简单的白衬衫还是高贵的职业套装，只要大方得体就可以了——应该把更多的心思放在准备如何答题上，平时多看真题和练习题，多开口练习说话，多进行模拟面试。相信自己，自信的你就是最美丽的!

作为参加公务员面试的考生而言，即将进入政府机关工作，那么考生必须依据该职业着装原则挑选服装。女士的着装应与环境相协调，选择质地较好，合体整洁的衣着。套装目前最适合职业女性的服装，款式可以女性化一些，突出女性谦和、娴静的气质。要避免过分花哨、夸张的款式，也不宜选择极端保守的式样。

首先，仪容既要修饰，又要忌讳标新立异，简洁、朴素最好。其次，仪容应当端庄、大方，斯文雅气，不仅会给人以美感，而且有利于使自己赢得他人的信任。相形之下，将仪容仪表修饰得花里胡哨、轻浮怪诞，是得不偿失的。

深蓝色，藏青色，米色，驼色，都可以选择，颜色上不特别刺目即可。款式的选择也很自由。不一定要清一色的职业套装。身上的主色是前面所说的四类中的一种，总体颜色不超过三种，配上不过与时尚的款式，整体的效果就会很好。

有两个要素选择经典的风格，另一个可以自由发挥，整体上的效果是衣服衬托人，不是展示服饰之美。有了这种感觉就可以任意的搭配而不显单调。短裤长靴丝袜这样的时尚元素，以及亮闪闪的装饰不宜出现，过于紧身和牛仔风格的服饰也应尽量避免。

女士的职业套装一定要多试，肥大臃肿的套装，外翻的衣领在加上有点笨拙的礼仪很容易让人心中想到欢迎光临这几个字。

淡妆或不化妆都是合适的，看考生的个人习惯。对于头发，短发最简单，梳好不飞起就可以了;长头发最好扎起来，最常见的就是扎马尾，也可以简单地绑起一部分来。会盘发的话把长发盘起来,无论直发、卷发，都显得很高贵成熟。刘海需要重点注意，因为过长的刘海遮挡视线，风格也显得幼稚。染发和烫发已经为社会所认可，不必过于在于，除非是十分夸张的颜色或是发式，否则不需要做太多的调整。整体的干练形象是最终的目的，干练对于机关女性是最好的夸赞。

考生熟悉了试题，流程并进行了反复的联系，紧张的感觉才能逐步减少，才能展现形象上的干练与大方。单纯的强调礼仪，无异于缘木求鱼，舍本逐末，熟练的过程并不能减轻由于内容匮乏带来的紧张。

公务员面试说话篇三

对于公务员面试的着装，不论是男士还是女士，我们在挑选衣服是都应秉持着大方、自然、得体的原则。

(1)男士着装

在选择服饰的选择上务必选择正装西服，不要选择修身的或韩版的西装，体现出作为考生的庄重感。而对于服装颜色的选择上应以主流颜色为主，如深蓝色、咖啡色、黑色、灰色等。同时要注意不要选择高档的品牌西装，要显得朴素得体，庄重，大方，从而给考官留下良好的印象。

如果穿的西装有三颗扣子，可以只扣上面的两颗，不扣最下面的一颗，更不可能全部都不扣，给考官留下随意的印象;如果考试当天天气热，可以不穿西服外套，但同时也不用系领带;如果选择的衬衣是带有条格的暗纹，则领带以选择纯色的为佳。

(2)女士着装

相对于男士的服装，女士在服装的选择上较为宽泛，可以选择深蓝色，藏青色，米色，驼色等正装，颜色上不特别刺目即可。款式的选择也很自由，不一定要职业的套装，只要不花哨，较为正式即可。对于女生来讲，服饰的颜色，款式，花纹是三个要素。有两个要素选择经典的风格，另一个可以自由发挥，整体上的效果是衣服衬托人，不是展示服饰之美。有了这种感觉就可以任意的搭配而不显单调。短裤长靴丝袜这样的时尚元素，以及亮闪闪的装饰不宜出现，过于紧身和牛仔风格的服饰也应尽量避免。女士的职业套装一定要多试，肥大臃肿的套装，外翻的衣领在加上有点笨拙的礼仪很容易让人心中想到“欢迎光临”这几个字。

二、面试仪容要领

面试当中要时刻向考官展示出来你自信，干练，阳光的一面，所以仪容的整洁是对别人最起码的尊重。要注意头发的修正，不要蓬松散乱，如果稍嫌过长，应在考前修剪一下。考试当天要保证头发干净，女士应将头发扎起来或者盘起来，已显出自己的干练，可以稍画点淡妆。男士要将胡须刮干净，并且在刮的时候注意不要刮伤皮肤。

三、面试举止仪表注意事项

(1)表情

这场考试中可以始终带有淡淡的微笑，不要眉头紧锁，尤其是很多考生在碰到不会的问题的时候，往往就会无意识的出现摇头，皱眉的微表情，所以在没开始答题之前就先给考官留下了不会这道题的影响，那么即使考生回答的出色，考官也已在大脑中对考生有了定论。

(2)声音

在整场考试中要始终保持声音的洪亮、自信、肯定、交流感，保证要让考官听到考生答题的声音，但注意不要扯着嗓子喊，要自信，只有自信，你的声音才是发自丹田的洪亮，才会让考官觉的你的声音可以振奋人心。从而整场的考试对你留下好的印象。同时要注意语速要适中，不可太快，会使考官跟不上你的思维，也不可太慢，会让考官有种昏昏欲睡的感觉。

1. 对面部的要求

对面容最基本的要求是：时刻保持面部干净清爽，无汗渍和油污等不洁之物。修饰面部，首先要做到清洁。

2. 对手臂的要求

手臂是肢体中使用最多、动作最多的部分，要完成各种各样的手语、手势。因此，难免得到考官目光的眷顾。如果手臂的“形象”不佳，整体形象将大打折扣。因此，手要保持干净，手指甲的长度以不超过手指指尖为宜。

3. 对腿部的要求

公务员面试属于正式的面试场合，女士穿裙装不能光腿，要穿丝袜;袜子称为腿部时装，袜子不能出现残破;不准是鞋袜不配套;袜子要高过裙子的长度，不能留个腿肚子。男士穿西装时穿的黑色棉质袜子，长及小腿中部，袜口有松紧带，不可以露出腿部肌肉。

4. 美容化妆要求

化妆是生活中的一门艺术，适度而得体的化妆，可以体现女性端庄、美丽、温柔、大方的独特气质，是女性在政务、商务、和社交生活中，以化妆品及艺术描绘手法来装扮自己，以达到振奋精神和尊重他人的目的。

另外，美容化妆对于人的仪容有画龙点睛的作用。通过运用丰富的化妆用品和工具，采取合乎规则的步骤和技巧，对面颊五官及其它部位进行预想的渲染、描画和整理，以强调和突出人所具有的自然美，遮盖和弥补面部的不足和缺陷，使容貌尽可能完美。公务员面试中，女士可适当化一些生活的淡妆，一定要看上去很清爽、自然、干净、利落，千万不要给人俗艳的感觉。化妆还应该与形体、肤色、服饰、发型、年龄、性格、身份相协调，而且要与面试的目的和要求有机结合起来，应以淡妆为宜，以自然真实为度，以协调、高雅、精神、舒适为美，以清洁健康为旨，塑造出一副淡雅清秀、健康自然、鲜明和谐、富有个性的容貌，使你焕发出青春的光彩，增强自信心，在面试的过程中增加魅力。同时化妆也是参加面试的重要礼仪要求。

5. 对头发的要求

首先，选择发型要与自己的风度、气质相一致。举止端庄、稳重的人要选择朴素、沉稳的发型活泼直爽的人要选择线条明快、造型开朗的发型潇洒奔放的人要选择豪爽浪漫的发型。

其次，选择发型必须适合自己的脸型。椭圆的脸型是标准脸型，可任选发式长脸型的发式应该稍大些，设计的发型应该两侧蓬松，顶部头发遮住前额，即采用阔轮廓的发型圆脸型的发式不宜过大，设计的发型额角和顶角部分要隆起，采取高轮廓的发型方脸型的发式宜采取弧轮廓的发型菱形脸型的发式两侧要厚些，设计的发型两侧隆起呈椭圆型。总之，发型的设计只有与你的风度、气质、脸型相一致、相协调，才能达到和谐的美。

公务员面试说话篇四

肮脏褶皱：服装并非要高档华丽，但必须保持清洁平整，不要出现过多的褶皱，穿起来大方得体，显得精神焕发。整洁是对他人的尊重，是良好仪态的第一要务。

过于正式：河南公务员面试毕竟不同于职场面试，着装只要不过于休闲，过于幼稚，给考官留下对考试不重视、对考官不尊重的印象即可。过于鲜艳：暗色系在面试时永远是安全的颜色，由其是下装，例如深蓝色、深灰色或深咖啡色的裤子或裙子都是不错的选择。但为了避免显得过于老气，上衣可搭配浅粉色或米白色等颜色比较柔和的衬衣，显得清新自然，落落大方。切忌颜色过分鲜艳如鲜红色或图案过分繁复的服装。

过于杂乱：女生的服装搭配也应遵循三色原理，()即全身衣服的颜色不能超过3种，太过杂乱地颜色和图案容易给人以不舒服的感觉。

过于暴露：不管天气多么炎热，女生的穿着都不能太暴露。夏天即使是穿短袖，也要选用带领子的衣服。在正式的面试场合，通常要求衣服不暴露胸部，不暴露肩部，不暴露大腿。

过于紧身：过紧的衣服有失庄重，自己穿着不舒服，别人看着更不舒服。

鞋袜不搭：和男生一样，女生也应该避免鞋袜不搭的问题。在复试的场合，女生宜选择高跟或半高跟皮鞋，颜色以黑色最为正统。最好不要穿运动鞋及靴子。需要注意的是，所选的皮鞋在走路时最好不要发出太大的声音，否则会不礼貌，使人反感。如果穿裙装，穿连裤袜时注意颜色宜为单色，以肉色为主，不建议其他颜色。袜口要没于裙内，不可暴露于外面，切忌“三截腿”，即穿半节袜子，袜子和裙子之间露一段腿肚子。且袜子应该完好无损，最好不要有破洞。

公务员面试说话篇五

婚姻状况：已婚身高体重：170 cm 70 kg

工作经历

工作单位：xxxxxxxx职位职务：纪委副书记、科员

20xx.04——20xx.04 x县xx镇人民政府 计生办副主任

20xx年5月至今 x县xx镇人民政府 纪委副书记-

教育背景

毕业院校：xx水利电力大学

最高学历：大专毕业日期：20xx.07

所学专业：工程概预算第二专业：行政管理

其他专长

一 计算机操作 计算机组装维护、网站建设管理、

二 汽车驾驶 a2照 驾龄

自我小结

参加工作以来，我在领导和同事们的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得很大的进步，我始终注重主观世界的改造，加强党性修养锻炼，牢固树立马克 思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。坚持不懈地加强学习。工作中注意与相关部门的配合，锻炼自己的沟通和协调能力。勤于思考，善于探索。在工作中遇到能够解决的困难总是自己想办法解决，不给领导添麻烦，同时提高自己解决问题、处理问题的能力。

自己的不足：

1、政治理论学习的深度和广度不够;

2、没有经常深入基层做调研工作，对问题的解决思索得不够。

今后努力的方向：

1、进一步加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。用基本原理联系具体实际，用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题，正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系。

2、改进工作作风。要从日常事务中超脱出来，经常深人一线了解一线工作，切实帮助基层解决实际问题。

3、认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作，时时处处以法律法规约束自己，牢记自己肩上的责任。

4、严格自律，多做工作，多干实事，尽职尽责，忠于职守，争取对国家、对人民有更大贡献。

公务员面试说话篇六

各位评委老师：

早上好!

下方我将简单介绍一下我自我。

首先，我具有较高的政治素养。从学前班至大学一向担任班长职务，并且一向就是班里第一批加入少先队，中国共青团和中国共产党的学生。我深知作为一名公职人员务必要有必须的政治素养，尤其就是作为在新疆这个多民族地区工作的公务员，更要有坚定的政治立场。

第二，透过四年的本科学习，使我具备了扎实的英语专业基础知识和良好的口语交际潜力，而且透过努力学习，我顺利透过了英语专业八级和全国公共六级的考试，并且在大学学习期间，用心参加了学校的各项社会实践活动，例如20xx年12月由学校选派负责陪同国家教育部专家本科大学教学评估工作，并担任教评期间的外语导游。同时，我的自我学习潜力十分强，因此如果将来工作需要我学习某种新的语言，我十分有信心在较短时间内良好的掌握这门语言或者技能，从而更好的开展工作。

第三，我认为我具有自信，热情和细心的性格特点。我认为自信就是成功必备的品质，所以充满自信的我将会把这种自信的状态带入工作当中。同时热情也就是我的一大特点，我十分欣赏温家宝总理的一句话“为什么我的眼泪常含着泪水，因为我对这土地爱的深沉”，我想这正就是作为一名公务员应当具备的情感。在工作中我会以饱满的热情，迎接每一个具体的工作。

第四，四年的大学生涯中，我一向担任院系学生会组织干部职务，同时兼任本班班长，这些工作极大的锻炼了我的沟通及协调潜力和组织策划潜力，我的工作也得到了大家的认可，并被授予优秀学生干部，三好学生和优秀毕业生等光荣称号。同时，我也有着较好的团队精神。我深知，个人的潜力始终就是有限的，只有大家紧密团结，将每个人的优势结合，才能更好的完成任务。在工作中更就是如此，在日常工作中，务必具有较强的沟通潜力，要和领导进行沟通，和同事进行沟通，和民众进行沟通，才能更好的完成任务。同时要发扬团队精神，和同事们进行合作，才能顺利完成工作!

当然我还有必须的缺点，比如缺乏社会实践和社会阅历，经验不足，但就是在今后的工作中，我必须会虚心学习，认真改正自我不足，发挥自我优势，努力做好本职工作，做一个领导放心，群众满意的合格公务员!

公务员面试说话篇七

对于一个有准备的即将参加面试的人来说，面试的流程、面试的结构、面试的测评要素等，这些属于基础性的知识是首先需要掌握的，这些知识得来并不费功夫，它也只能够帮助你弄清楚什么是面试，正如懂得游泳的知识不等于会游泳的道理一样。而接下来的，怎样应对面试的问题才是真正需要集中精力解决的重点。

通常情况下，人们会做大量的习题，这时候特别在意那些“标准”答案，试图通过对比、提炼寻找所谓的答题技巧。要知道，技巧无非是一些简便易行的方法，它与诉求紧密联系，在应用当中是有条件的。试想，一个人如果缺乏理解能力，抓不住问题的关键，发挥技巧的效用就无从谈起，所以面试的准备不能仅仅停留在技巧上，还必须深入一步，把解决的问题归结到一个人的能力上来。也就是说，要找到一种办法，使自己的能力在短时间里得到提升。这样一来，人们开始关注自己各方面的能力，从提高能力素质出发，激发出内在的力量。事实上在面试中，考官的很多问题是没有统一的答案，回答问题的内容本身并不重要，重要的是发现被考人内心所潜藏的能力。而同样的，当我们向内关注能力的时候，我们又发现，在能力的背后起着关键作用的是认知方式，是我们的价值取向和对意义的把握，所以，还有必要对自己重新审视，对自己的性格做一次彻底的解读。这很有必要，在面试的测评要素中，求职动机与拟任职位的匹配性是考官需要做出判断的一项重要的内容，我们的性格是否与职位匹配，考官想知道，自己更应当清楚。当对自己有了一定的了解之后，我们便又会发现，自身在与外界的互动中，由于内在的原因，实际存在着诸多不适应性，还需要对自己做心理上的调试……说到这里，我们对面试前应该做哪些准备就有了一个比较清晰的认识。面试前的准备应该是系统的，在它的结构中有知识的层面：了解面试的流程、结构、测评要素、岗位职责、职业道德及文化，甚至了解考官的评判标准、职业测评工具的原理；有技巧的层面：懂得如何运用不同的模式解决不同的问题，在这个过程中怎样展示自己的综合分析能力、组织策划能力、应急反映能力、勾通表达能力等；有认知的层面：了解自己的价值取向、行为方式和习惯，还有性格特点等；有心理的层面：学会情绪管理、进行心理调试，消除紧张的心理等。有效的考前准备就是在这几个不同的.层面做足功课。

最后还有一个问题，那就是如果我们做到以上这些就足以应对面试了吗？我们不要忘了，当我们接受面试的时候，我们不可能只从一个层面做出回答，既然是所有的层面都参与其中，那么我们就需要把所有的准备做一个整合。好在整合的方法有很多，也是现成的，比如目前在学界流行的一个词语nlp，涵义是“研究人的大脑如何动作，以及如何提升的动作效率的学问。”nlp发展出很多非常实用有效的思想和行为技巧，能够在比较短的时间内提升人的各种能力，对人生的多个方面都能带正面的影响，特别是在职业测试方面有广泛的应用。nlp之所以能起到整合的作用，是因为它提供了一套“工具”，强调了训练中情境的真实性。在nlp面试课程体系中通过每个模块的现场情景模拟，帮助考生找到真实能应对任何场景面试的自我能力。

公务员面试说话篇八

考生在整个面试的过程中，这个是最常见的问题。有些考生不注意。经常在走动的过程中向考官问好或者在鞠躬的时候向考官问好。这个动作会给人一种非常着急，非常赶的感觉。从而影响考生的分数。

其二：在答题时不注意眼神的交流

眼神的交流非常重要，能给人一种交流感。这种交流感，会给人一种如沐春风的感觉，能提高考生在考官心中的印象。而且说话看着对方也是一种基本礼貌。这点是考生常犯的。那么如何能做到眼神的交流呢?一定要从自己列的提纲上手。只要自己对自己答题的内容提前了解，而且足够自信，眼神交流一定能做到。考生在平时的训练的过程中通过多练习一定能做到。

其三：坐姿不直

考生在坐下之后由于多年的习惯，经常会弯腰。这点是面试中的大忌。在面试中，考官非常关注考生能否很自信地表达自己。而面试中考生大多时间都是坐着，坐姿的挺拔能让考官的感官大变，同时能提高考生的整体印象。要做到坐姿挺拔有一定的小技巧，一方面，凳子一定只能坐三分之一(偏胖的三分之二);另一方面，平时要靠坚强的意志力多训练一尺、一寸、一拳头。多注意自己在写字(尤其是写字的时候)以及坐下的时候的姿势。

其四：在面试中不懂得随机应变

有时候考生在面试中会遇到各种从来未遇到的问题。考生一定要注意随机应变，比如：在考试中往往会因为实际情况，时间较紧，考官可能会催促刚进入考场的考生让其快点。这种时候就不能再坚持做鞠躬礼仪那一套。因为这个时候还坚持做礼仪就和最开始提出的面试做礼仪的目的相悖。为了给考官留下好印象，有些时候简化礼仪是正确的。遇到这种考官催促的情况，正确的应对方法是：向考官微笑示意，然后迅速坐下。

1、敲门礼仪

考生应用右手食指或者中指弯曲后敲门，敲三下，间隔为0.3~0.5秒，敲四下以上，是很不礼貌的行为。力度大小应适中，敲门后要等待考官应答。

如果没听到考官说"请进"的口令，考生应等待3秒钟再次敲门，如果仍没有听到考官应答，则可以3秒钟后推门进入。无论考生进来之前门是开着还是关着，考生都要关门关门时要尽量避免整个背部正对考官。如果门上是碰锁，最好先旋起锁舌，关上门后，再放开，以减轻关门声对他人的干扰。然后，缓慢转身面对考官。

2、问候礼仪

考生进入考场见到考官后要主动向考官问好，以示礼貌和尊敬。一般的问候方式是行鞠躬礼并问"各位考官好，我是x号考生"。

3 、鞠躬礼仪

鞠躬礼时，立正站好，并拢双脚，保持身体端正。男士的双手自然下垂，贴放于身体两侧裤线处;女士的双手下垂或搭放在腹前(右手搭在左手上)。伸直腰，以腰部为轴，整个肩部向前倾15°以上视线由对方脸上落至自己的脚前1.5米处(15°礼)或脚前1米处(30°礼)。

鞠躬注意事项a.脖子不可伸得太长，不可挺出下颏。b.鞠躬时，嘴里不能吃东西或叼着香烟。c.鞠躬礼节在直起身时，双眼应该有礼貌地注视着对方。d.鞠躬时，弯腰速度适中，之后抬头直腰，目视考官等待回应。

4 、告别礼仪

当主考官示意面试结束时，应微笑起立，感谢用人单位给予自己的面试机会，然后道声"再见"，没有必要握手(除非考官主动伸手)。如果之前进入面试室时有人接待或者引导，离开时也应一并致谢告辞。

公务员面试说话篇九

公务员 省考面试正紧锣密鼓的准备开始了。海大源专家在这里提醒广大考生的是，面试不仅是答题那么简单，面试其实是考官和考生之间的交流，是考官认可和接受考生的一个过程。面试的过程中，考官在听，考官在答，考官通过听答题了解考生的内心世界，了解考生内心的想法，进而了解考生的人生观、价值观。通过了解考生的人生观、价值观，考官就会判断出考生是否适合该岗位。

考生在考场上的语言是否流畅、逻辑是否清晰是考官评价考生是否合格的重要因素。考生在备考的过程中，一定要努力锻炼自己的语言技巧，提升自己语言表达能力。具体可以采取朗读和模仿播音主持的方法。考生在朗读的时候可以采取“三最”法：即最大声、最清晰、最快速，让发声的感觉深深的印在自己的脑海里，这样就会慢慢体会出讲话的感觉，也让自己在正式场合中舌头变得熟练，不至于卡克。另一种方法可以模仿新闻联播节目主持人的播音方式，坚持每天观看新闻联播，一方面了解最新的热点，另一方面通过模仿播音员的说话提升自己的语言表达能力，在模仿的时候可以按照主持人说一句，本人说一句的方式。

对于语言的内容，也是考官关注的重点。而要有精彩的内容，必须要有宽广的胸怀和缜密的思维。思想是表达的前提，宽广的胸怀和远见卓识是能吸引观众的讲话的人必须具备的一种素质。谁都不愿意去浪费时间听那些人人皆知的陈词滥调，如果你是人云亦云，没有自己的见解，自己的观点，那么你永远也不会征服考官。而要让自己的见识超群，见解独到，就要站得高，看得高，高屋建瓴，说别人没想到的点。但是，我们千万不要去追求华而不实的噱头，一定要记住答题要实事求是，贴近生活，从生活中体会出真情实感，这样说出来才会让考官深有感触，引起共鸣。

另外，在面试过程中，考生应当避免自己的许多口头语，比如：“然后”、“嗯”、“啊”等，让自己的语言精练、干净利落，这样考官听起来也不费力，也会有兴趣听下去。考生在平时备考的过程中，可以让周围的同学或朋友帮忙听听，不断的纠正，一直达到彻底的消除这些多余的词汇。

总之，语言表达能力是考官考察的重要因素，也是考生得分的要点。我们要在平时重视锻炼语言表达能力，在语言的内容和形式上都做到很大的提升。

笔试考查的是"应试的能力"，而面试通俗一点说考查的是"说话的能力"，谁能把话说好，谁能说好话，必能脱颖而出，赢得考官的青睐。而大多数考生在 "说话"这方面有所欠缺，都是从应试一路走来的，并没有太多"说话"的经历，所以一旦出现在考官面前，就会不知所措，更不要说"会说话"了。中公教育专家 通过分析发现，出现这种情况的原因有以下几点：

大多数考生一心复习笔试，再加上各种常识积累甚少，平时也很少关注新闻、社会热点等原因，在面试中对于考官的问题就会出现"哑口无言"的情况，不能"对答如流"，最终没有胜出。

有些考生平时比较爱说话、能说话，从心理学的角度而言属于"场独立性"，不会因为环境的变化而变化，说起话来"口若悬河"，其他人不能比，这样的考 生属于"能说话"，但"说话"没水平的类型。纵然问题能够清晰表达，可是说话内容过于通俗化，没有水平，没有文采，在面试中同样不能给考官留下深刻的印 象，最终未能脱颖而出。

还有些考生自身文学水平较高，底蕴较深，积累较多，这样的考生少之又少，但说起话来却思绪乱飞，没有半点条理性，甚至不会掌控时间节点，在面试中"长篇大论"，令考官无可奈何，最终也遗憾离场。

以上是一些考生出现的普遍现象，为了避免这些情况，各位考生就需要给自己定位，取长补短，故中公教育专家在这里提供一些建议，希望能够帮助大家。

平时大家就要关注各种实事新闻，因为大多数面试考题来自于社会现象，尤其是有些新闻节目还会对某些现象进行深刻报道，这对于考生打开思路很有启发。 再比如各种网站，如人民网、新华网、中国新闻网，还有一些人民报刊，如人民日报、光明日报等，尽量增加实事积累，这样才能保证"头脑"中有内容。

有的考生不爱说话，在这期间可以多读一些文章，包括评论性的、政论性的，还有之前做过的申论试卷出现的内容，可以对着镜子"说话"，保持声音洪亮， 要敢"张口"说话，不停地练习，也可以在家里对着家人"说话"，逐渐改变"不敢说话"的情况。而对于说话有内容、没条理的考生，因为之前有笔试的经验，主 要是申论的影响，可以试着把握条理性、逻辑性，持之以恒，逐渐形成"会说话"、"说好话"的习惯。

上述建议真心希望能够帮助到各位考生，当然，这些做法不是一朝一夕就能形成的，是需要大家的不断努力与坚持。中公教育专家相信，只要大家认真去做，一定会有意想不到的收获。

言语表达能力是公务员面试的重要测评要素，面试中语言技巧使用的优劣，直接反映了考生的知识和修养。良好的语言表达技巧，会推动面试的顺利进行，协调考生与考官的沟通，使考官能够全面了解考生的能力和素质。绝大多数的考生朋友往往会忽略表达能力的训练，也很难学习到言语规范方面的知识，下面我们介绍一些实战中的言语技巧。

一、“我”字的使用

1. 减少“我”字的使用频率 在考场上，考生极力向考官推销自己：“我”适合这份工作；“我”毕业于某某学校等等。心理学家告诉我们多数人既有展示自我的欲望又有不愿意做别人的观众的心态，因此在考生痛快地使用“我”的时候，考官可能已经厌烦了。

2. 尽量变单数的“我”为复数的“我们”

3. 用较有弹性的“我觉得”“我想”来代替强调意味很浓的“我认为”、“我建议”等词语，以起到缓冲作用。

4. 使用“我们”的替代语，如“大家”等，以转移“我们”的语义积累作用。

5. 对“我”字作修饰和限定，如，“我的拙见”“我个人的看法”等。

6. 在符合语法的情况下省略主语“我”，如将“我认为这是一次成功的运作”省略主语变为“这是一次成功的运作”。

总之，除了在明确主体、承担责任的语义环境下，应慎用和巧用“我”字。

二、发表意见的技巧 针对某一问题考生能否发表合理的、深刻的、有建设性的观点，是公务员面试中的一项常规的而且是重要的测评项目。为了争取考官的认可，考生除了要具备真才实学能够发表真知灼见外，还要掌握表达自己观点的艺术，以此来促进考官对自己观点的理解和接受。

1. 考官提问时请考生注意听，抓住考官提问的要点，同时合理组织自己的语言，考官未说完，绝不能打断其话头，静待考官说完后再从容不迫地发言。

2. 保持与考官的及时沟通。发言时，一定要密切观察考官的反应；考官未听清楚，要及时重复；考官表示困惑，要加以解释或补充说明；如果考官流露出不耐烦的情绪，请自己结束话题，而不要等到被打断。

3. 不要固执己见，应该允许考官提出相反意见，并且虚心倾听，真诚请教。若经过讨论仍坚持自己的观点，也要记住不要明确否定考官的意见（尽管实质上已经这样做了），同时尊重考官的意见。

4. 当问题属于中性或不易引起争论时，可直接坦率地提出自己的观点。

5. 当自己的观点不易被接受时，可以使用“层层递推法”和“反证法”。前者指先从考官易接受的但离你的真实主题较远的观点谈起，逐步接近你的真实观点——以清晰的逻辑和考官们充分的思想准备，去推销你的观点。后者是指用“相反”的方法提出观点，然后逐步去证明这种观点是错误的，最终阐明你真正的观点。人们反对错误的观点往往比接受正确的观点更容易。提供确切的信息支持自己的观点，当考生提供了确切详实的论据，而不是仅提自己的主张时，你的观点就容易被接受。

三、如何提升面试语言的逻辑性 考生的'发言需简洁、精炼，谈吐流利、清楚，以中心内容为线索，展开发挥。考生不要东拉西扯，将主题漫无边际地外延。为了突出自己的中心论点，考生可采用结构化的语言。回答问题时，开宗明义，先做结论，然后再做叙述和论证，条理清晰地展开主要内容。当然也要避免议论冗长。

1. 避免表达含糊和有歧义 如有考生叙述大学期间某次期中考试期间，他以学生会干部的身份发起了一次“考试不作弊”的活动。该考生用“中考”来指“期中考试”造成考官们误以为初中毕业升高中的考试。这就是一个很典型的歧义用语。

2. 指代清楚 口语不同于书面语，后者可以大量使用代词，而读者有足够的视觉空间容纳上下文，因此，代词使用得多没关系。而口语速度快，如果代词用的太多，考官难以根据上下文（根本无下文）来分清指代关系。尤其是“他”“她”“它”在口语中是分不清的，因此考生在考场上为了避免指代不清造成的误解，可以少用人称代词，能用姓名的地方尽量用姓名。

3. 情节叙述需提供确切信息 有些考生回答问题，不紧扣题意，泛泛而谈，例如被问到对过去的某件过失怎样认识时，考生回答：“有一次我做错了一件事情，我觉得……”这样的回答由于未提供足够的信息，是没有意义的。

4. 避免使用语义含糊的词语或句式 有些词语本身就语义含糊，一些句式也是这样，如：“可能”“也许”，“如果必须做出结论的话……”等。

5. 不要随意省略主语 日常生活中我们的口语可能很随便，经常在谈话的双方都明白时省略主语，如：“昨天去哪了？”对方不会听不懂。但考场上既使双方都能理解的情况下，也最好不要随意省略主语。面试考场上应使用较正式的口语，尤其是必须注意对考官的称呼不能省略，如考生询问“我的观点对吗？”就不如“刘处长您认为我的观点对不对？”的说法好。

6. 不用方言。 除非考官同意，否则考生在考场上尽量使用普通话。有些特殊的职位可能要求会某种方言则另当别论。考生有时发现某考官是同乡时，情不自禁地说几句家乡话，这倒不打紧，但注意适可而止。 另外，考生不要在语言中夹杂外语，如不时地蹦出些：“thank you／ok／yes”等。

7. 可以在话题末尾做一个小结 对于一些时间、空间、逻辑结构不明显的叙述或较长的一段话，考生可以在结尾言简意赅地做一个小结，给考官一个清晰、完整的感觉。 8. 增强谈话的逻辑结构 考生可以多使用一些连接词，加强句与句之间的承上启下，并突出逻辑关系。

四、借“口”说话 面试时的很多问题是直接针对考生提的，需要考生正面做出回答。而其中的有些问题如果考生“借口说话”可能效果会更好。例如考官询问：“你认为自己大学期间的成绩优秀吗？”那么考生如果正面回答：“我想应该是不错的吧！”就很难有说服力。而如果考生借用他人的“口”来证实自己，就会有效得多。例如“我本科四年三年拿到了一等奖学金，毕业时被评为优秀毕业生。由于在专业上取得了一定成绩，我系唯一的一名中科院院士沈教授让我进入他的实验室，并对我的工作做了中肯的评价。毕业前，在沈教授指导下，我在刊物上发表了一篇学术报告，该刊物的总编认为这篇报告观点新颖、内容翔实……”

借口说话在具体应用时，要注意“借的口”——选择的人或事物应该是考官能接受、能认可的。如果考生说：“我母亲一直认为我很聪慧……”就似乎不太合适，因为自己的亲人对自己的评价不够客观和权威。此外，考生还应尽量将这种方法表达得委婉含蓄一些。有位考生对考官说：“某局刘局长来我校参观时，对我做了很高的评价，并欢迎我毕业后来本局工作……”这样会令考官感到考生抬出某领导来压自己，未免会有抵触之意。

借口说话，既不能大张旗鼓、盛气凌人，又不能无中生有、凭空捏造。只要避免了这几点，“借口说话”的技巧就能恰当地运用。

五、面试用语的“禁忌”

1. 自己和自己抢话也不让别人插话 有些考生前一句话刚完马上又抢着说下一句话，并在话题连接的部分插入无意义的“所以……”“而……”等连接词，让自己的语言水泄不通，难以让考官插话以做出适当的响应，例如某考生这样说：“我要说的就是这些……所以……换句话说……”。

2. 语言的反复追加 当考生说话时反复重复某一句话或经常补充前面的话，就会令考官烦躁了。

3. 确定性的两个极端 语义的确定性应适时而定。有些考生形成一种语言习惯，经常使用绝对肯定或很不确定的词语。例如一些考生总是说：“肯定是………绝对是………当然了……”，另一些考生却老把“也许、可能、大概、差不多，还可以吧”等挂在嘴边。这两种情况都应该避免。

4. 语言呆板，重复使用某种句式或词语 如果考生回答每一个问题都像小学生解问答题一样：“因为……所以……”那么即使其内容再精彩，也会令考官乏味。考生应尽可能地变换句式，使用同义词或近义词等。例如“因为”就可以在不同的地方换用成：“因此、由于、由于这个原因、之所以……是由于……”等等。

5. 不要随便扩大指代范围 有的考生经常使用“众所周知……正如每一个人了解的那样……”等话语，似乎面试考场应该加入更多人。这样的说话易造成考官逆反心理：“我就不知道……”。

6. 去掉口头禅和伴随动作 一个人的“言语形象”也可能带着一些反复使用的口头禅“那个、然后”等以及诸如扬眉、歪嘴角、搔头发、抹鼻子的伴随动作。

公务员面试说话篇十

每一场面试都是需要微笑的，这是不变的真理。微笑能够化解对方的不信任，能够迅速拉近双方的距离。而且微笑还是自信的表现，只要自信的人，才会经常在脸色浮现着自信的笑容。微笑还是一个人素质的反应，微笑使人显得特别有礼貌，体现了对人的尊重。无论从哪个方面来看，微笑都是一个非常好的习惯，非常有助于国家公务员面试的成功。

礼貌礼仪也是国家公务员面试成功非常重要的因素。尤其是我们公务员国家公务员面试。因为政府机关是为老百姓服务的机构，因此无论是对老百姓还是对同事，都要求建立非常和谐的人际关系。对于陌生人来说，建立和谐人际关系的一个方法就是要注重礼貌礼仪。

我们一定要避免在国家公务员面试过程中低着头，或者是眼睛乱瞟。低着头，反映了考生缺乏自信。而眼睛乱瞟，反映了考生傲慢，或者过于随便。因此，我们在国家公务员面试过程中，要看着主考官的眼睛，与主考官有眼神上的交流。而且还要时不时环视一下其他的考官，与其他考官也要有一定的眼神交流。

小编碎碎念：这三点注意事项你明白了吗？小编也是希望即将参加面试的考生可以通过上面的内容掌握更多地面试技巧。当然，我们可以看得出来，公务员面试也是需要一定的求职攻略。所以，对于想要考公务员的同学们一定要注意面试技巧哦！

公务员面试说话篇十一

你有想过吗?考官在漫长的一天中审阅不同的考生，也会有走神和游离的时候，所以就要求考生的声音语调，音量，精气神，风貌以及流畅度和逻辑性都很好。这个是贯穿始终的一个外在方面，也是吸引考官的敲门砖。要格外引起重视。内容重要，形式更是不可忽视。

说到形式，不得不提的就是礼仪举止。让礼仪回归传统自然，是非常重要的问题。现在就给同学们介绍下真正礼仪必然经历这四个阶段：

第一阶段，就是考官觉得的你没礼貌。这个阶段的考生进门不知道怎么站，怎么做，怎么体现对考官的尊重，各方面都不得体。

第二阶段，就是会矫枉过正，学生们练到僵硬。比如会耸肩，说话问好字正腔圆不自然没交流。出现太过于刻意，僵化，十分不自然。

那第三阶段，就是真正的得体大方，让考官觉得舒服。

最好的第四阶段，也是最高境界，是一进门光彩照人。无论是自己的衣着，眼神还是精神状态，都让考官们如沐春风，这才是最优，也是我们一直追求的极致。

所以同学们在面试的考试中除了要做到自信大方，还要规避以下误区：

1.切忌机械化敲门!如果有引导员引导入场直接进入即可。

2.切忌机械化的表述!刻意的说谢谢考官，套路话的考生思考完毕开始答题!

3.切忌机械化的肢体动作!胳膊和手不要僵硬化，放在桌上一动不动。辅助些肢体动作也是可以的。

4.切忌没有交流感!眼神的交流和示意，语句的抑扬顿挫都是很加分的项。

公务员面试说话篇十二

参加公职类考试，考场中所涉及到的题目都是为了考察考生与报考岗位的匹配性。甚至是整个考场的设置也是为了考查考生是否具有应对考场压力的能力。那么，对于考生而言，如何才能体现出我们的匹配性，才能在面试过程中让考官眼前一亮取得全场的最高分呢?在此，笔者认为非常重要的一点就是思维方式。因为作为国家公职考试，就是希望通过面试选拔出为国家、为人民干实事的工作人员。因此，考生在面试的时候就要注重自己的思维方式以及说话方式。我们需要站在公职人员的立场讲政府的主流语言，能够理性、全面、审慎地分析、判断和解决问题。并且不能有愤青的思想。因此，考生在面对题目的时候，思考的过程一定要注意自己的思维方式，要有深度。

在面试过程中往往会考查考生的计划组织协调能力、应对突发状况的能力、人际交往的能力等。面对这些问题时考生应该如何去应对?非常重要的一点是必须要联系实际，因为这些题目都来源于生活，但有高于生活，并且具有理想性，因此当考生遇到这些问题时就可以结合实际生活，并且结合题目的具体要求展开自己的做法。只有这样考生就会发现自己能说的内容很多，并且具体的做法也比较接地气也是考官想听到的答案。而且，在作答的时候考生也要体现自己的权属意识和程序意识，不可随意处理，想到哪里说哪里，眼中没有同事，也没有领导更没有群众。自已包揽了所有的权利。这样的作答肯定是不合适的，也不能体现你与该岗位的批评性，那自然也就不能取得理想的成绩了。因此，基本的知识和经验，考生必须具备，比如如何跟领导同事相处、如何组织活动、如何处理突发事情等，这就要求考生要针对性的增加这些知识和经验储备。

在面试过程中，其实考官是希望能够看到更加自然、自信、应答自如的考生。所以笔者建议各位考生在平时练习时要加强自己的表达能力的锻炼。可以通过快速阅读的方式来提升自己的表达能力。同时回答每道题目时考生可以更加自然地进入题目。比如考生可以这样开始“各位考官，我现在谈谈我对该问题的看法”等，而结束作答时也可以显得更加自然一些比如“谢谢各位考官，我的作答结束”等。

另外，在面试过程中考生要自信。如果在考试过程中，自己哪句话讲错了，或者观点错误了，这都是正常的。但是考生不要表现出来，比如有些考生发现自己出现了错误，所以就摇头、皱眉、声音变小等。这一切都在考官的眼中，也在考官的心中，更在考生的成绩中。因此我们建议考生一定要自信，要坚信自己是对的，是最优秀的。

教育专家认为，仅仅靠技巧并不一定能够在面试过程中取胜，还得靠考生平时的积累与脱敏训练。也就是要多关注时事政治，并且要在这种高压的场合当中练习答题，只有考生不断地去练习去熟悉考场的环境和说话的方式，那么相信在面试的过程当中一定会脱颖而出，取得满意的成绩。

公务员面试说话篇十三

题目：一幅漫画中有这样一个场景，一个人为前面的人打伞避雨，却不知道他的伞遮住了对方的眼睛，被遮住眼睛的人在摸索前行。请仔细观察这幅漫画，尽可能展开联想，给出两个以上你认为最贴切的标题，并就其中一个标题结合社会现象进行阐述分析。

第一，我们需要以一个完整的事件来抓住漫画的所有细节。以上图片向我们展现的是两个在雨天行走的人，落于后方东张西望的人在为前面的人打伞，但是却遮住了前面人的视线，让其在摸索前行。

第二，我们需要将漫画动态起来，赋予漫画相应的结果，然后分析相应的原因，由果推因得到相应的结论即可。比如：

1、伞之所以盖住了前面行人的视线，是因为后面打伞的人东张西望所导致的，说明后面打伞的人做事不专注，不够专心致志。启示我们做事需要专注。

2、后面人打伞之所以遮住前面行走人的视线，也让自己置于雨中，是因为后面人打伞采用的一前一后的方式导致的，如果并排走就不会出现这种情况，说明后面人打伞方式不对。其实我们做事要采用正确的方式方法。

3、前面行走之人之所以摸索前行，是因为其在被遮挡视线的时候，没有提醒后面的人所导致的，说明前面行走之人遇到问题缺乏沟通思维解决问题。启示我们在遇到问题时要善于通过沟通解决问题。

4、前面行走之人之所以摸索前行，是因为其在行走中过快，没有等待后面的人造成了距离差，说明前面行走的人比较急躁，没有耐心。启示我们要沉重冷静，有耐心。

5、出现前面行走之人视线被遮挡以及后面行走之人在雨下的结果，是因为后面行走之人帮前面行走之人过了度导致的，说明后面行走之人对前面行走之人存在溺爱心理。启示我们要拒绝溺爱。

公务员面试说话篇十四

42岁的黄庆玖在乡镇基层干了一二十年，工资低，升职无望直至无欲。最终，他选择成为湖南永州市零陵区畜牧局一个没有具体职务的工作人员。同时，他在零陵区石山脚乡承包了200多亩农田，成为了一名带职的“种田大户”。“带职种田”在官场并不鲜见，公职人员在外经商搞副业甚至成为一种“潮流”。有些人尽管每天按时到岗，但上班时间打游戏、“偷菜”，亦不啻为另一种形式的“带职种田”。

调查黄庆玖的种田背景，呈现的则是一些普通基层公务员的典型生存状态：在乡镇基层干了一二十年，工资低，升职无望直至无欲，以养老心态活在官场，有的如黄庆玖则开始“谋钱途”，以至于触到国家公务员法的红线。

这名公务员之所以会“带职种田”，是因为他身处“闲职”，感觉无事可做，已经失去了工作的热情和动力。试问，政府部门究竟设置了多少“闲职”?“皇粮”还养着多少闲人?由此可见，在政府部门中，机构臃肿、人浮于事的现象依然比较突出。因此，须进一步推进机构和人事制度改革，创新和完善公务员管理体制，畅通公务员“能者进、庸者出”的渠道。

公务员的职责是公共管理和社会服务，而不是下乡种田搞农业生产和创收。公务员“带职种田”，是公务员角色的一种错位，劲头使错了地方。湖南永州这名公务员，在涉农部门工作，如果能够经常下基层，了解农民的生产生活困难，帮助农民增产增收，其结果将会与自己“带职种田”截然不同。公务员自己的“主业”都没有完全做好，再下乡种地搞“副业”，政府部门“门难进、人难见、事难办”的问题将更加突出，行政效能、工作效率将会更加低下，正所谓“种了庄稼地，荒了工作田”。

根治“带职种田”的怪象，一方面要加快政府权力改革和公务员制度改革，畅通进出通道，构建人人都有公平机会、努力就有回报的激励机制;另一方面强化对基层公务员队伍的薪酬保障，淡化权力福利的潜规则，加强公务员队伍监督管理。

公务员面试说话篇十五

面试似一个娇宠惯了的宠儿，稍微一点点不当的表现，都会给面试者带来沉重的打击。参加面试的考生可谓对面试是又爱又怕。爱是因为自己已经闯过了笔试的大关卡，恨是因为面试是一个令人难以把握的考试，它没有固定的答案，最终分数全靠面试考官一时的好恶。故面试对考生来说构成了一个致命的威胁。那么面对面试考生真的要听天由命，放弃准备吗？当然这也是错误的认识。下面专家针对考生在面试中应切记的四大禁忌，来具体的介绍一下考生应如何来面对自己的面试。这些禁忌虽不会给考生带来大的得分点，但掌握它则一定可以使考生避免不必要的失分。

（1）急问工资报酬。工资报酬是考生所关心的一个重要的方面。谈论工资报酬无可厚非，只要看准时机，一般在双方已有初步的意向时，再委婉提出。但是入股询问工资操之过急的话，便会起到适得其反的效果。

（2）回答问题不合逻辑。当考官请你讲一次自己的失败经历时，有些考生为了给考官一个好的印象，往往回答自己不曾失败过，这是不合逻辑的。当考官再问有何优点时，也有部分考生这样回答，我可以胜任一切工作，这更是不切实际的。这样的回答都会使主考官感到考生太过于自负，下一个该考生不适合所招聘职位的定论。

（3）本末倒置的提问。例如一次面试快要结束时，主考官问面试者：请问你还有什么问题需要问我们的吗？面试者这样发问：请问你们单位有多大？竞聘比例有多少？考生参加面试一定要把自己的位置摆正，像这样的回答就充分说明它并没有将自己的位置摆正，提出的问题已经超出了应当提问的范围，使主考官产生了反感。

面试时，个别面试者由于某些不拘小节，因而破坏了自己的形象，使面试的效果大打折扣，甚至失败。面试中应注意的日常习惯主要有：

（1）手，这个部位最易出毛病。如双手总是不安稳，忙个不停，作些玩弄领带、挖鼻、抚弄斗法、掰关节、玩弄考官递过来的名片等动作。

（2）脚，脚易出现的动作有：神经质般不停的晃动、前伸、翘起等。这些小动作不仅人为地制造紧张气氛，而且显得心不在焉，相当不礼貌。

另外，死盯着主考官的话，又难免给人压迫感，招致不满。脸或呆滞死板，或冷漠无生气等，如此僵尸般的表情怎么能打动人？要记住，一张活泼动人的脸很重要。总之，面试时这些坏习惯一定要改掉，并自始至终保持斯文有礼、不卑不亢、大方得体、生动活泼的言谈举止。这不仅能大大提升自身的形象，而且往往使成功机会大增。

凡参加面试的人，不管你素质如何，水平高低，一定不要忘记自己是在接受用人单位的挑选，以下态度应当注意：

（1）忌目空一切、盛气凌人。有的面试者笔试成绩名列前茅，各方面条件也较优越，于是就恃才傲物，目空一切。面试中态度傲慢，说话咄咄逼人。一是当自己的回答主考官不够满意或进行善意引导时，常强词夺理、拼命狡辩、拒不承认错误；二是总想占据面试的主动地位，经常反问主考官一些与面试内容无关的问题，如用人单位住房条件如何?自己将担任何种职务?好像用人单位已决定录用他(她)；三是在被问及原单位工作情况时，不能保持冷静，常贬低原单位领导及工作，否定人家的成绩。因为面试中过分地贬低原单位领导的工作，会让人觉得你桀骜不驯，好背后议论别人，合作精神差。

（2）忌孤芳自赏、态度冷漠。有的面试者平时性格孤僻，对人冷淡、心事较重，并把这种个性带进了面试考场。面试中表情冷漠、不能积极与主考官配合，缺乏必要的热情和亲切感。岂知所有用人单位的领导都希望自己的工作人员能够在工作中和睦相处、与人为善、团结互助、使人感到轻松愉快，这样才能提高工作效率。即使考生平时性格孤僻，在面试的过程中，也要加以克服，否则气氛一定很沉闷，回答机械呆板，这样很难说你有中选的希望。

公务员面试说话篇十六

话说“人靠衣服马靠鞍”，心理学的一项研究表明，人与人之间的沟通所产生的影响力和信任度，是来自语言、语调和形象三个方面。它们的重要性所占比例是：语言占7%;语调占38%;形象占55%，由此可见形象的重要性。千辛万苦通过笔试进入面试，面试就显得尤为重要。面试考官对你的第一印象，往往就是从你的参加面试的穿搭上判断的。这个第一印象，真的会对面试考官们产生影响，因此，公务员面试的穿搭就显得十分重要了。

今天想带领各位小伙伴去探究面试穿搭的学问。为了保守起见，还是请大家不要轻易去踩下面的这些雷区。

考虑到公务员的职业特性和人员形象，所以要求考生在穿着方面应当展现出稳重、大方、简单、干练。协调中彰显着气质与风度，稳重中透露出可信赖程度，独特中又不缺乏个性。

黑色的正装搭配白衬衣，俨然成为了如今公考面试的“固定搭配”了。所以，各位小伙伴在选择面试衬衫的时候，颜色可以小小的跳跃一下。比方说：卡其色、军绿色、甚至是藕粉色，但也需要结合自己的肤色来选。对于正在会穿的小伙伴来说，纯黑色的正装绝对是不会出现在面试的场合之中的。因为纯黑色的服饰往往只会出现在高端酒会、红毯走秀的场合之中。

相比于纯黑色，小编更为推荐各位小伙伴选择灰色或是藏青色的正装去参加面试。因为，灰色给人一种睿智低调、有气质有涵养的感觉;而藏青色则是所有阶段的职场人士，总会给人留下一种诚实、忠诚的印象。

这正是公务员面试考官最喜欢的个人素养和思想品质!而且，相比于遍地一身黑的其他考生，穿着灰色和藏青色正装，更容易让考官认识你，留下个好印象!

除了颜色之外，衬衫的样式也是有讲究的。对于比较胖的小伙伴来说，就可以选择一些带有竖条窄纹的衬衫去参加面试，在视觉上就有很好的“减肥”作用。一套正装黑到底。

对于女生来说，夏天的搭配可以是过膝的裙子，并非要穿裤子，灵活一点，有点特别，这样给考官的印象或许会更好。

在生活中，有些女生喜欢烫染一些夸张的颜色和造型，但是在公务员考试中，这些发型都是不行的。建议在考试前女生一定要把头发恢复成比较自然的颜色，考试的时候可以扎成马尾或者盘起来，显得干练整洁。指甲也要保持干净整洁，造型夸张的美甲也要卸掉，整体造型需要与自己的风度、气质一致。

但是，如果你准备参加面试了，还是麻烦你先忍痛先把头发染回来吧。毕竟，我们还是要尊重一下这个十分严肃庄重的场合。而且，绝大多数的面试考官也很难接受这些与众不同的发色。

面试之前一周就不要轻易换发型了。即便在讨厌洗头，面试前一天还是要洗一下的。长发的女生可以把头发扎起来，碎发的女生可以用碎发棒让碎发服帖，短发的女生头发也要打理一下。

不少女生想要穿高跟鞋参加面试，可以让自己显得更加高挑一些。但是，面试如何选择一双合适的高跟鞋却是有诀窍的。可不是只看高跟鞋的鞋跟高度。首先，在鞋面材质上，以哑光皮质为佳。丝绸、蕾丝之类的就不适合面试的的穿了。其次，高跟鞋的跟高高度以3到5厘米最为合适。低了，没效果;高了，不好走路，尤其是对于那些如果平时不怎么穿高跟鞋的女生。最后，高跟鞋的鞋跟踩在地面上的时候都很响，这种噪声可是很影响面试考官对你的第一印象的。所以，我们可以在鞋底上可以贴个胶布或是创口贴，从而减小噪音。

公务员面试说话篇十七

面试与笔试不同，其难度更大，考察的是考生的综合素质，请看下面：

首先，表达要有逻辑性。

考生们往往欠缺的就是逻辑层次和整体思路框架，没有一个很好的逻辑脉络主线将答题要点串联起来，考官在听的`时候容易抓不到重点。

所以要多加练习，每个题目想讲述什么内容，脑海里一定要非常清晰，然后再有条有理地阐述出来。

其次，表达要清晰流畅。

结构化面试中考官一般通过两种方式去考察考生，一种是用眼看，一种是用耳听。

既然是听，就需要考生在表述过程中要清晰流畅，便于考官接收有效信息。

平时要善于梳理各类考试题型，形成自己的答题思路，在此基础上多说、多练、多模拟情景，把语言基础扎牢。

答题的内容也是获得成功的重要因素。

这就要求考生们不仅要多加练习，也要多看老师的指导视频，并多关注新闻事件，平时可以多看一些时事新闻和评论节目来了解热点事件，拓展自己的知识面，增加自身内涵。

另外，也可以积累一些名言警句、俗语谚语、事例故事等，增加答题内容的充实度和语言的亮点。

自信是成功的一半。

一个人如果连自己都不相信自己，还怎么能获取考官的信任呢?因此考生必须要采取一定的措施来增强自己的自信心。

一方面要加强对题目的训练，提高自身的答题水平，另一方面要适当的进行自我暗示。

公务员面试说话篇十八

现在大部分考生的问好多是：“各位考官，早上/上午/下午好！我是xx号考生，很高兴参加今天的面试。其实这种问好方式显得过于啰嗦，在问好阶段，越简单越精炼越好，给考官一个干净利索的.感觉。还有就是没有必要突出考号，其实考官都清楚，除非考官要求考生报号。所以大家将问好改为：“各位考官，大家好！”

坐姿上最难解决的其实是手，有的同学一紧张，手就特别容易乱动，给考官一个非常不好的印象，有的考生为了避免出现这种情况，就将双手紧扣在一起或者双手紧握。这种做法虽然能够避免各种小动作，但是大部分考生在握手的过程中，手显得很僵硬、不自然。建议大家双手向前自然摊开放在桌上，或者手部自然叠放即可。不能有过多的动作，要给考官稳重的感觉。

“考生思考完毕，考生开始答题”，“第一题回答完毕，下面开始回答第二题”。这些回答是很多考生的作答方式，这种方式会显得千篇一律，显得过于呆板、不自然，机械化比较重。建议大家换一种表述方式，也许你就和别人不一样了。比如“下面我谈谈对第一题的看法”，“对于这道题，我是这么理解的”。

很多考生进了面试考场，要么不鞠躬，要么鞠躬幅度近乎90°，要么只是点个头，反正有很多种错误的鞠躬方式。这些错误的鞠躬方式在视觉上给考官的冲击力是巨大的，这样做的印象分是很低的，也会影响后面评分的起点值。

正确的鞠躬方式是先问好再鞠躬，先问好主要是引起考官的注意，从而能让考官看到你的完整的礼仪细节，另外，鞠躬的幅度以15°为宜，以臀部为轴心，头、脖子、腰要一起俯下，呈直板状；男生双手要自然垂下放在裤缝处，鞠躬时不要移动；女生可以以空姐的姿态问好。总之，要做到自然、稳重、悦目，给人以舒服的感觉。

女性公务员面试着装礼仪女生的服饰选择相较于男生比较多样，可选项很多。比如颜色，深蓝色、藏青色、米色、驼色都可以选择，颜色上不特别刺目即可。款式的选择也很自由，不一定要清一色的职业套装。

对于女生来讲，服饰的颜色、款式、花纹是三个要素。有两个要素选择经典的风格，另一个可以自由发挥，整体上的效果是衣服衬托人，不是展示服饰之美。但是在这里，还是建议广大女性考生多以裤装套装为主，若选择裙装，不宜出现短裙、黑丝或长靴等过于时尚的元素。

女士的职业套装一定要多试，肥大臃肿的套装，外翻的衣领加上有点笨拙的礼仪很容易让人想到酒店门口的迎宾小姐。除了衣着，女生更关注的往往是妆容如何选择。淡妆或不化妆都是合适的，看考生的个人习惯。对于头发，短发最简单，梳好不飞起就可以了；长头发最好扎起来，最常见的就是扎马尾，也可以简单地绑起一部分来。会盘发的话把长发盘起来，无论直发、卷发，都显得很高贵成熟。刘海需要重点注意，因为过长的刘海遮挡视线，风格也显得幼稚。染发和烫发已经为社会所认可，不必过于在意，除非是十分夸张的颜色或是发式，否则不需要做太多的调整。整体的干练形象是最终的目的，干练对于机关女性是最好的夸赞。

公务员面试说话篇十九

作为非常正式的公务员面试，着装颜色首先得符合职场人的要求。如果选择过于鲜艳的颜色，包括橙色、黄色、红色等，会让考官觉得考生与自己的工作环境格格不入，多少让人觉得面试者不够稳重，不够认真，不了解公务员着装的基本要求，事前没有对这方面做基本的了解，从而降低对考生的初印象，甚至会大打折扣。而相对而言，黑色、白色、蓝色与机关单位工作的环境和氛围会更加符合，从而让考官从第一眼，就对面试者心生好感。

很多考生对面试没有真的重视，觉得穿着不是占大头的评价要素，所以很多人没有西服，就会借别人的穿着凑合一下，但不合身的西装不仅没有提高考生稳重气质的作用，反而会让考官觉得面试者不够重视，连衣服都穿不好，更显稚气未脱。那么如何选择合身的西装？最基础的一种检查方式就是“看肩膀”。真正合身的西装，肩膀部位应该是立于肩头的，如果西装的肩部向下坠，那么就是不合身的标志。另外西服的款式还是以常规的款式为好，不要挑选燕尾服，婚礼西服等等款项过于潮流前卫的。

如有考生因为家境比较富裕，购买的是名牌的西装，而着装的标识太明显，考官看见以后有可能会觉得面试者相对而言从小生活的环境比较好，而基层条件艰苦，稳定性可能就比较欠缺。所以在挑选服装，鞋子时，尽量避免有明显的牌子露出。

裙子过短会显得不够正式，与公务员工作氛围不尽相符。而上衣应选择有领有袖的衬衫更加合适，领子开的太低会让考官觉得考生不够稳重与严肃。女生可以穿低跟皮鞋，凸显自己的气质。

在面试中，男性的配饰选择较少，一般仅有领带、腕表，但尽量不要佩戴卡通表而女性配饰较多：耳环、手镯、手表、项链、胸针……但这些配饰不宜过多，“过犹不及”过多的配饰让整个人看起来比较浮夸，不够朴素大方，影响考官的印象。

公务员面试说话篇二十

导语：下面是小编为您推荐的公务员面试自我介绍要求及范文，欢迎阅读!

自我介绍，顾名思义，即通过对自己基本信息的简单介绍使得考官能够初步了解考生的一些情况。很多时候，面试中的自我介绍会有时间限定，例如一分钟或是三分钟等等。对于考生而言，一分钟时间过短，而三分钟时间又过长，所以考生很多时候不能很好地把握应该表达哪些信息，这实际上是考生没有明确自己所报考岗位的职责所致。

简单组织语言，理顺思维逻辑体系，将组织好的自我介绍展现给考官。

在自我介绍的过程中，回忆自己的经历其实是一个很困难的过程，所以为了使回忆经历的时间缩短，建议考生能够在面试之前就把自己平时生活中经历记录下来，同时多注意细节，因为细节往往才能透露反映出考生的本质。

各位考官好，今天能够站在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到非常的高兴。希望通过这次面试能够把自己展示给大家。今年22岁。汉族，法学本科。我平时喜欢看书和上网浏览信息。我的性格比较开朗，随和。能关系周围的任何事，和亲人朋友能够和睦相处，并且对生活充满了信心。我以前在检察院实习过，所以有一定的实践经验。在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格，这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难，积极进去。成为一名法律工作者是我多年以来的强烈愿望。如果我有机会被录用的话，我想，我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值。同时，我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的.，我认为我有能力也有信心做好这份工作。公务员是一个神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的最大化，它存在的根本目的是为人民服务，为国家服务。雷锋说过：人的生命是有限的，而为人民服务是无限的，我要把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去。这也是我对公务员认知的最好诠释。所以，这份工作能够实现我的社会理想和人生价值，希望大家能够认可我，给我这个机会!

各位尊敬的考官，早上好。今天能在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到十分的高兴，同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家，希望你们能记住我，下面介绍一下我的基本情况。现年…岁，…族，大专文化，平时我喜欢看书和上网流览信息，性格活泼开朗，能关心身边的人和事，和亲人朋友融洽相处，能做到理解和原谅，我对生活充满信心。我曾经在…工作，在公司里先后在不同的岗位工作过，开始我从事…工作，随后因公司需要到…，有一定的社会实践经验，在工作上取得一些的成绩，同时也得到公司的认可。通过几年的工作我学到了很多知识，同时还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、积极进龋加入公务员的行列是我多年以来的一个强烈愿望，同时我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上，而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高，我热爱我的工作，但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩，我的自我认知让我觉得公务员是一个正确的选择，这些就坚定了我报考公务员的信心和决心。所以我参加了这次公务员考试并报考了…，如果这次能考上，我相信自己能够在…中得到锻炼和有获得发展的机会。公务员是一种神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的最大化，所以要求公务员要为人民、为国家服务，雷锋曾这样说过：人的生命是有限的，可为人民服务是无限的，我要把有限的生命投入到无限的为人民服务中去，这就是我对公务员认知的最好诠释。所以，这个职位能让我充分实现我的社会理想和体现自身的价值。俗话说：航船不能没有方向，人生不能没有理想，而我愿成为中国共产*领导下的一名优秀国家公务员，认真践行“三个代表”，全心全意的为人民服务。