企业自行申请停产申请书 公司自行停产报告怎么写(9篇)

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2023年企业自行申请停产申请书一

一、前台日常工作主要包括：

1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认 真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误;

2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范， 保持良好的礼节礼貌;

3、负责公司接待室及领导办公室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净;

4、早上给同事开门。保障员工饮水的及时供应;报刊杂志的收取和保管及 信件的收取和发放;

二、行政工作方面

行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、订 阅报刊杂志、 文件的保管、 联系清洁公司清洗地毯、 列需要采购的办公用品清单、 电子邮件的查收与转发、办公设施环境维护协调、协助销售部进行投标文件的打 印、整理及标书的装订、库存物品的临时保管与统计、会议纪要的记录和整理， 大到费用结算、订房、订机票……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的 考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率， 这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了， 对行政工作人员也同时 适用。

三、人事管理方面

1、落实相关人事管理制度 初到公司，由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我尽快适应公司 的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据制作考 勤统计表，并及时交由财务制作工资表。

2、人事相关资料。为了方便开展人事工作，规范管理人员情况，部门根据 工作需要，在上级的指导下，建立了相关人事表格并和宝鸡方面统一了格式，包 括《应聘登记表》 《入职员工简历表》 《车辆审批单》 《请假申请表》 《未打卡情况 登记表》等，也加强了各部门之间工作的沟通与联系。

3、归档人事档案 及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务效率的提 高是很重要的，因此需要及时更新通讯录并上传至群邮箱中，给公司各位领导及 办事员备查使用。另外在员工档案的管理上，做到分别以纸板和电子版备份，严 格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，并及时将最新的信息更新。员 工档案是随时掌握员工基本资料情况的资源库， 也是建立员工人才储备的一个重 要环节，它包括员工手写档案，包括在职人员员工档案，离职人员员工档案，以 及应聘人员档案存档三部分，档案的建立以及有效管理，有利于公司随时掌握在 职人员以及人员流动情况，并建立公司的人才储备库。

4、制作员工生日统计表并及时提醒领导给大家准备生日礼物，为大家创造 一个和谐温馨的大家庭的环境，也是我们公司的企业文化基础建设的一部分。

5、组织每个月的团队活动。先后组织到、坊、牧歌聚餐， 到真爱唱歌及给员工庆祝生日，都取得了较好的效果，加强了同事之间的交流， 活跃了公司气氛。

6、协助部门主管起草行政文件、放假通知、温馨告示草案等。 新的一年对我们来说意味着新的机遇与挑战。

2023年企业自行申请停产申请书二

涉外合资经营合同

第一章总则

_________(以下简称甲方)与_________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和《中华人民共和国中外合资经营企业法实施条例》以及中国的其他有关法规(以下简称法律)，通过诚挚友好的协商，一致同意共同投资在中华人民共和国(以下简称中国)建立合资经营企业_________(英文名称__________________，简称_________)，以下简称合营公司。

双方于_______年______月______日在中国__________________签订本合同，共同遵守执行。

第二章合营各方及合资经营公司

第一条本合同各方的法定地址及法定代表

甲方：____________________________________

法定地址：________________________________

法定代表：________________________________

职务：____________________________________

国籍：____________________________________

乙方：____________________________________

法定地址：________________________________

法定代表：________________________________

职务：____________________________________

国籍：____________________________________

第二条合资经营公司的名称为_____________。英文名称为_________________。

合营公司的法定地址为：________________________________________________。

第三条合营公司的经营目的是加强国际经济合作和技术交流，采用先进的技术向中华人民共和国境内及_________地区的计算机用户提供优质的技术和教育服务，提供国际市场信息和提供咨询服务，并使投资各方获得应有的利润。

第四条合营公司为中华人民共和国法人。合营公司在中华人民共和国境内的一切活动必须遵守中华人民共和国的法律、法令和有关条例规定，并受中华人民共和国的法律保护。合营公司还应遵守本合同及章程的各项规定。

第五条合营公司的.组织形式为有限责任公司。甲、乙方仅以各自认缴的出资额对合营公司承担责任。各方按其出资额在注册资本中的比例分享利润和分担风险及亏损。

第六条合营公司自成立日起合营期限_________年。成立日为营业执照签发之日。经甲、乙双方一致同意，并报经中华人民共和国有关部门批准，合营公司合营期限可以延长。双方至迟于合营期满之日前六个月达成延长合营期限的协议。

第七条本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均受中华人民共和国法律的管辖。

第三章投资总额与注册资本

第八条合营公司的投资总额为_________美元。

第九条甲、乙双方的出资额共为_________美元，以此为合营公司的注册资本(人民币一美元的比价按交付日国家外汇管理局公布的外汇售出牌价计算)。

甲、乙双方按下列比例出资：

甲方：_________，_________，折合_________美元，占注册资的_________%

乙方：现金_________美元，_________(其中包括合营公司经营所必需用的部分设备等)_________美元，占注册资本的_____%

第十条合营公司注册资本由甲、乙方按其出资比例分二期缴付。第一期共缴付_________美元，双方各缴付_________万美元。并应在合营公司营业执照签发之日起_________天内付清。第二期出资的缴付时间由合营公司董事会决定。

第十一条合营公司的开户银行为中国银行或中国银行同意的其他银行。甲、乙方投资中的外汇和合营公司的外汇收入均应以外汇存入开户银行。只有当董事会决定将外汇(全部或部分)兑换成人民币以支付合营公司在中国境内的开支时，才能将外汇存款兑换为人民币。

第十二条任何一方如不能按规定时间缴纳全部或部分出资，则出资不足部分按年(365天)息_______%向合营公司支付利息，按日计算，每月缴付一次。人民币一美元比价按滞交期间的最高比价计算。

第十三条投资双方缴付出资额之后，应由合营公司聘请在中国注册的会计师验证，并开具验资报告，向投资双方发给出资证明书，并向中国有关部门报告。

第十四条甲、乙任何一方如向第三方转让或出售其全部或部分出资额，须经合营另一方同意，并报审批机构批准。任何一方均不能无理由地不同意另一方所要求的转让。

第四章合营公司的经营范围及规模

第十五条合营公司的经营范围为对中华人民共和国境内及_________地区的计算机用户和未来的用户提供下列服务

(1)计算机硬件的安装/拆除和软件的安装

(2)改进计算机硬件和软件的技术性能

(3)计算机硬件和软件的维修、保修

(4)计算机及处部设备的翻新、改装

(5)计算机和外部设备的技术性能鉴定

(6)计算机硬件和软件的技术的技术咨询服务

(7)计算机系统的现场规划

(8)供应计算机备件、备机

(9)大专水平的计算机硬件和软件职业技术教育

(10)国际市场计算机价格的咨询服务

(11)代理_________公司在中国和_________地区的销售服务

(12)来料加工性质的技术劳务和高级技术劳务出口

(13)开发计算机系统软件和应用软件

第十六条合营公司的发展

第一阶段：主要为中国境内的计算机用户和未来用户提供服务

第二阶段：建立大专水平的计算机技术职业教育机构

第三阶段：建立分公司或分支机构

第四阶段：为中国境外_________地区提供服务

第五章合营公司经营场所

第十七条合营公司设立在中国_________，所需的生产、经营、教育、办公等场所由甲方以优惠条件提供，合营公司按月缴付租赁费。合营公司与甲方签订租赁合同。上述场所也可以由合营公司自建，甲方以能争取的优惠条件提供需用土地及水、电等设施。

第十八条合营公司所使用的场所发生土地使用费，按中国的有关规定，由合营公司承担。

第六章合营双方的责任

第十九条甲方的责任

1.办理向中华人民共和国主管部门批准登记，注册，领取营业执照等事宜。

2.协助合营公司联系落实合营公司经营活动所需场所，水、电以及其他为实施本合同所必需的物资。

3.选派有相当水平和实际工作经验的经理、管理人员、技术人员和其他工作人员，经合营公司考试合格后参加合营公司的工作。

4.协助办理乙方派遣来合营公司工作人员的入境签证等手续。并提供工作和生活设施的方便。

5.协助合营公司对合营公司的技术人员和其他工作人员在中国进行的培训工作，培训费用由合营公司支付，甲方提供优惠条件。

6.协助合营公司在中国境内购置或租赁设施、材料、办公用品、通讯设施、交通工具、燃料及运输设施等。

7.向合营公司提供中国国内市场信息，并协助合营公司开辟中国国内市场的代理销售渠道。

8.协助合营公司办理取得按本合同规定进行业务活动所需要的外汇的手续。

9.协助合营公司办理可能的减税、退税和免税的手续。

10.负责办理合营公司委托的其他有关事宜。

第二十条乙方的责任

1.根据合营公司的委托协助合营公司在中华人民共和国境外寻找计算机用户。在转售过程中所取得的利润归合营公司所有，乙方只收取手续费或佣金。乙方在中国和_________地区的全部在合营公司业务范围内的业务活动应通过合营公司进行。

2.以优惠价格向合营公司提供计算机及外部设备的备件和备机;测试仪器和工具;以及软件等合营公司经营所需要的其他产品。

3.根据合营公司的要求，乙方应选派优秀的管理人员和技术人员参加合营公司的管理和在中国或_________地区参加计算机硬件的安装、维修和开发软件等技术工作或进行技术指导。合营公司向乙方付费并承担上述人员的日常开支。

4.协助合营公司办理合营公司人员赴_________时的入境签证等手续，并提供工作、学习和生活设施的方便。

5.根据合营公司要求的培训计划接受合营公司选派的管理人员和技术人员到乙方的设备上和学校内进行培训。经过培训之后应能够按所学内容独立工作。培训费按乙方的标准价格减半。合营公司支付培训费及受训人员的旅费和生活费。

6.为合营公司提供计算机产品在中华人民共和国境外销售或进行服务的_________国政府许可证。向合营公司提供计算机及其系统的安装、管理、维修、翻新等方面的专有技术。

7.定期向合营公司提供国际市场信息，并协助合营公司进行来料加工性质的技术劳务和高级技术劳务出口。

8.尽最大努力帮助合营公司的代理销售计算机硬件及软件的服务，并向合营公司缴付代销佣金。

9.负责办理合营公司委托的其他有关事宜。

第七章技术转让与保密

第二十一条合营公司可以与甲方或乙方或任何第三方签订技术转让协议，以取得为达到本合同规定的经营目的、经营范围及规模所需要的先进技术、专利和专有技术(know—how)，甲方或乙方与合营公司之间的技术转让均采取优惠条件。

第二十二条合营公司在经营过程中所获得的发明或专利权或专有技术属合营公司所有，有关的全部资料由合营公司独立保存。

第二十三条

合营公司通过技术转让协议所取得的专利权或专有技术的保密按双方签订的有关转让协议的规定办理。

第二十四条非经合营公司批准，合营的任何一方均不得使用合营公司拥有的技术知识。合营的任何一方要使用合营公司的技术知识时，须与合营公司签订技术转让协议并履行协议规定的保密条款，合营公司按优惠价格收取技术转让费。

第二十五条合营双方应要求各自选派到合营公司工作的人员履行对技术知识的保密职责。

第八章技术成果、专有技术及专利管理

第二十六条由合营公司的雇员、转包者、代理人在为合营公司工作过程中形成的发明，软件或者专有技术的发展或改进，所属权均归合营公司所有。与此有关发明的专利申请以合营公司的名义进行。

第九章合营公司的采购与销售

第二十七条合营公司所需原材料、设备、计算机及外部设备的备件，备机应优先在中国购买。合营公司在中国境内的采购争取与中国其他单位享有同等价格，并且以人民币支付。如果在中国市场采购的物品不能满足合营公司的要求(包括但不限于价格、数量、质量、性能和可使用性)，合营公司将以优惠价格从乙方采购。但若乙方价格高于国际市场价格，合营公司可以自行在国际市场采购。若准备在国际市场采购，合营公司将通知乙方价格和条件。

第二十八条合营公司备件库中的备件和任何计算机设备、软件、专用工具以及其他产品的销售和计算机服务、培训可以由合营公司及其分支机构在中国境内或_________国家进行，也可以委托合营的双方或第三方代理。这种活动除应遵守中国的有关法律和法令外，还应参照_________国政府的有关规定。这些产品和服务的价格，在有竞争力的条件下，应保证合营公司的经营获利。不在中国境内生产的或者不是由合营公司分支机构生产的计算机硬件、软件的销售，合营公司将以乙方代理人的身份进行。有关协议应当在乙方和客户之间签署。但合营公司的再出售和再出口除外。

合营公司将获得一定比例的硬件代理销售佣金。只有当乙方收到可立即使用的客户付款之后，才付给合营公司这种佣金，佣金将以乙方收到的同样的付款形式付给合营公司。

第十章董事会

第二十九条合营公司登记注册之日为合营公司董事会成立之日。董事会是合营公司的最高权力机构，决定合营公司的一切重大问题。

第三十条董事会由_________名董事组成，其中甲方委派_________名，乙方委派_________名。董事长由甲方委派，副董事长由乙方委派。董事会的任期_________年，董事会的成员经委派方继续委派可以连任。

第三十一条董事长是合营公司法定代表。董事长因故不能履行其职责时，可临时授权副董事长为代表。

第三十二条董事可委派另外一人在开董事会时作为他(她)的全权代理人行使其权利。出现此情况时应将全权代理委托书交董事会

第三十三条董事会决定以出席会议的董事或其全权代理人的多数票通过，但重大事宜必须经全体董事或其全权代理人同意方能通过，其中包括(但不限于)

1.章程条款的修订

2.异常情况的处置，包括异常情况的建立、撤销和延期

3.注册资本的增加或转让

4.双方其余各期出资额投入日期

5.经营范围的任何改变

6.与其他经济组织的合并

7.利润分配方案

8.总经理、副总经理、总工程师、总会计师、独立审计师的聘请或解聘

9.预算的决定或决算的批准

10.价格和销售条件的决定

11.超过_________美元的合同的签订

12.分公司或分支机构的建立或撤销

13.每季度借款超过_________美元或每年借款超过_________美元

第三十四条董事会每年召开一次，由董事长负责召集并主持。董事会在合营公司会计年度的头三个月内召开。董事长不能召集时由副董事长召集并主持。如遇特殊情形，由董事长或三分之二以上董事提议，在必要时可召集董事会临时会议。董事会会议一般在合营公司的法定地址举行，若经董事会决定，也可以在其他地点举行。

第十一章经营管理机构

第三十五条合营公司设经营管理机构，负责合营公司的日常经营管理工作。经营管理机构设总经理一人，由甲乙双方共同推荐。第一任总经理由_________方推荐。第一任副总经理由_________方推荐。经营管理机构应包括总会计师一人。上述人员由董事会聘请，任期四年。经董事会批准可以连任。

第三十六条总经理的职责是执行董事会会议的各项决议，组织领导合营公司的日常经营管理工作。副总经理协助总经理的工作。

经营管理机构可以设若干部门经理，分别负责合营公司各部门的工作，办理总经理和副总经理交办的事项，并对总经理和副总经理负责。

第三十七条总经理、副总经理、总会计师有营私舞弊或严重失职的，不能或不愿履行其职责的，或无能力成功地经营合营公司的，经董事会会议决议可随时撤换。

第十二章劳动管理

第三十八条合营公司招聘职工，须经合营公司考试合格后录用。在合同的头_________年，人员的选择、考试和录用应由合营公司和甲、乙双方联合进行。

第三十九条合营公司职工的招聘、解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜，遵照《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究制定方案，由合营公司订立劳动合同加以规定。

第四十条甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。

第十三章财务和利润分配

第四十一条合营公司的财务会计制度和外汇管理按中华人民共和国的有关法规办理。但是为使合营公司的经营有足够的外汇，应当做出安排。

第四十二条合营公司采用国际通用的权责发生制和借贷记帐法记帐。一切凭证、簿记、收支单据、帐册、统计报表均同时使用中、英两种文字。合营公司的人民币收支和美元收支分别记帐以人民币为统一记帐核算单位。

第四十三条合营公司的会计制度采用日历年制自公历每年一月一日起至十二月三十一日止。

第四十四条合营公司获得的毛利润按中华人民共和国税法规定缴纳公司所得税后，扣除储备基金、职工奖励及福利基金、企业发展基金之后为合营公司的可分配利润。可分配利润按双方投资比例分配。上述三项基金的比例由董事会视合营公司经营情况决定，其中储备基金和职工福利基金扣除的比例应超过毛利润的_________%，且必须遵守中华人民共和国有关法律及法令的规定。

第四十五条合营公司的可分配利润根据各方投资比例分配，_________方优先取得外汇。分配后由合营公司立即汇至各方的开户银行。合营公司将在_________方协助下采用来料加工加工费的方式解决_________方所分得利润中的人民币部分。

第四十六条合营公司有关的税务按中华人民共和国有关税法办理。合营公司将尽量取得减、免税的优惠，即：根据现行法律规定，合营公司在获利经营的头_________年免缴所得税，并且在此后_________年减免所得税_________%。合营公司还将申请在允许的最长时期享受各种减、免税的优惠待遇。

第四十七条合营公司的财务审计聘请在中国注册的审计师审查、稽核合营公司的一切凭证、簿记、收支单据、帐册、统计报表和财务报告，并将结果报告董事会和总经理。如果甲方或乙方欲聘请他自己选择的其他审计师对年度财务进行审查时，他有权进行这种审查，而且合营公司将予以充分的合作，所聘请的其他审计师的费用由聘方承担。但是任何这种额外审计的内部费用应由合营公司承担。

第十四章保险

第四十八条合营公司的一切保险均在中国的保险公司投保。投保险别、险值、保险期限由董事会讨论决定。保险费由合营公司缴付。

第四十九条合营公司的保险如在任何中国保险公司业务范围之外时，可以由双方同意的在中国境外的保险公司投保。投保险别、险值、保险期限由董事会讨论决定。

第十五章特别约定

第五十条如果由于中国或_________国政府有关法律、法令和政策的变化，至使本合同任何条款的执行受阻甚至无法执行时，有关一方必须立即通知另一方，并立即转交上述的有关文件。

第五十一条上述第五十条情况发生时，双方应迅速通过谈判对本合同作出相应的修改，以使投资双方不致因此而受损失。如果一方不同意作出上述变动，另一方有权根据第五十四条的规定中止本合同，但应提前_________天书面通知对方。

第五十二条由于受地震、台风、水灾、火灾、战争以及其他不可预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗拒事故的影响，致使合营公司无法经营或使本合同的履行困难或不可能时，遭受上述不可抗拒事故的一方应立即将事故情况电告对方，并应于可能的最短的时间向对方提供事故详情以及对合营公司经营的影响或损毁情况的有效证明文件。该证明文件应由事故发生地区的公证机关出具。根据事故对合营公司损毁或影响的程度，由双方协商决定是否解散合营公司，或者部分免除或暂缓合营公司的经营活动，或者停止合营公司的经营活动。

第五十三条由于发生不可抗拒事故致使合营公司无法经营，或者由于合营公司连年亏损无力继续经营，经董事会一致通过并报原批准本合同的主管机构批准，可以提前解散合营公司。

第五十四条合营任一方不是由于不可抗拒事故而不履行本合同或章程规定的义务，或严重违反本合同或章程的规定，造成合营公司无法继续经营或无法实现本合同规定的经营目的，均视为违约，合营另一方除有权向违约方索赔外，还有权按本合同规定终止本合同。若合营双方仍同意继续经营，违约方应赔偿合营公司的经济损失。

第五十五条合营公司经营期满而又没有延长其经营期，或提前终止解散时，应由董事会组成清算委员会提出清算程序。合营公司的财产将按清算时的帐面余额进行清算。现舍应以现

金分配，其它财产，包括应收的帐目，应按当时在中国或国际市场可得到的最高价格兑换成现金。在清偿债务之后，清算财产按双方的投资比例分配给甲方和乙方。分配后由合营公司立即汇至各方的开户银行。

第五十六条当本合同终止，如果合营公司尚有资产或者在销售区域内有产品，双方可以按合营公司同意的，但不超过购入价格购买这些资产或产品。在做资产负债表时，应记入这些金额。

第五十七条当本合同终止时，按本合同第五十五条、第五十六条处理，任何一方可以优先购买另一方的清算时分得的财产。

第五十八条对本合同及其附件的任何修改必须经合营双方签署书面协议，并报原批准本合同的主管机构批准方能生效。

第十六章争议的解决

第五十九条在合同有效期或延长期，双方之间发生的争议和要求，或有关结束合同的争议和要求。应当由有关双方在友好和信任的气氛下通过诚挚的协商和谈判解决。若双方不能在_________天内解决争议，应交由_________仲裁院按照此协议签订日有效的仲裁规则仲裁。仲裁将由_________仲裁院选定的仲裁员进行。他的裁决将是最后的，对双方有约束力的。整个仲裁过程，包括辩论和摘要都用_________语进行。由仲裁院做出的决定被认为是最后的，对双方都有约束力。有关仲裁的花费应由败诉方承担。双方各自承担自己的专家、证人和法律顾问的花费。

第六十条在仲裁过程中，除双方有争议正在进行仲裁的部分外，本合同应继续履行。

第十七章合同文字

第六十一条本合同用中文和英文写成，两种文字具有同等法律效力。

第十八章合同的生效及其他

第六十二条此合同，包括附件、日程、附属文件和附录，只有在双方授权的代表签署并经中国有关部门批准后方能生效。

第六十三条本合同的附件(略)是本合同不可分割的部分。

第六十四条一旦本合同结束，字头_________和字词_________不经_________方的书面允许，不得继续使用。

第六十五条甲、乙双方向对方发送通知，可以采取电传或电报。但若通知涉及双方权利或义务时，应同时以书面文件通知。邮件应是邮资已付的航空挂号邮寄。

双方的法定地址为邮件的收件地址。

第六十六条本合同于______年_____月_____日由甲、乙双方的授权代表以中、英文两种文本在中国__________________签字。

甲方(盖章)：____________乙方(盖章)：____________

授权代表(签字)：________授权代表(签字)：_______

2023年企业自行申请停产申请书三

为了使员工全面掌握制度、流程、规范、标准、企业文化和燃气基础知识，同时培养大家的团队协作能力。企业管理部拟定于 月 日在集团公司二楼会议室组织一场知识竞赛，为了使比赛能够顺利开展，特拟定本方案：

一、主持人：人力资源课

二、评委：

三、监委：

四、参赛岗位：不限

五、竞赛形式及办法：

(一)选拔赛

首先各部门自行组织选拔赛，选拔出3名优秀者组成一队进入决赛， 3月10日前将组队情况上报至人力资源处

(二)决 赛

由于各部门业务范围不同，按照部门性质分为三场比赛：

第一场：业务 包括磐石 通榆 敦化 镇赉 九台 大安6家公司

第二场：汽车加气公司 包括大安 白城 双阳3家公司

第三场：吉林技术咨询公司

每场比赛分为三轮，第一轮必答题 第二轮抢答题 第三轮风险题，具体如下：

第一轮 必答题

1.每队三名队员按照规定顺序抽一道题并作答;

2.由指定队员回答时，其他队员不可以带答或补答;

3.队员回答问题时其他任何人不得给予提示，违者该队取消此题答题资格，该道题目作废;

4.答对给全分，答错不给分，答不全扣相应的分;

5.必答题回答时限为3分钟。

第二轮 抢答题

1.第一场抢答题共二十道题;第二场抢答题共十道题;第三场抢答题共六道题;

2.主持人念开始抢答，“答”字说完后，才可以按抢答器抢答，否则属于违例;

3.违例抢答的选题作废，重新开始;

4.当回答完问题后，同队的其他人可以补答;

5.答对给全分，答错不给分，答不全扣相应的分;

6.抢答题回答时限为2分钟;

7.如果没有队员抢答，则由观众举手抢答，并给予奖励。

第三轮 风险题

1.每队可自由选择固定分值的一道题，风险题的分值分别为10分、30分、60分;

2.各队必须选择一道题不得弃权;

3.答对得相应分值，答错或答不全扣相应分值;

4.同队队员之间可以商量一分钟后再作答。

六、评分原则：

所有评委参与评分，去掉一个最低分，去掉一个最高分，计算平均分，要求每名评委公示评分结果，现场公布得分情况。

七、竞赛题目范围：

1.《员工手册及其补充制度》 2.《应急抢险预案》 3.《操作规程》 4.《三阶文件标准》

5.《服务标准》 6.《制程规范》 7.《监理规范》

八、赛场纪律

1.所有参赛选手必须佩带选手证方可入场;

2.任何人不得携带相关资料入场;

3.比赛过程中所有队员将手机等通讯设施关闭;

4.严禁台下观众以任何形式提示参赛选手，违者清出赛场。

九、其他事项

1.回答时限从主持人提出问题后喊“开始”时开始计时，超出回答时限视为无效回答不得分;

2.队员在回答或者补充回答完毕后，应说“回答完毕”;

3.根据代表队积分情况选出团体冠军。

十、奖项设置

每场比赛评选出一组冠军：发放荣誉证书和相应的物质奖励

十一、预算经费

奖品名称 单 价 数 量 总 计

荣誉证书 5 6个 30

奖品 手表 295 9 2655

租用抢答器 200 20路 200

条 幅 30 1个 30

小礼品 —— —— 85

总 计 3000

备品：矿泉水 、麦克风 胸牌 桌牌 颁奖音乐

规则应该上大屏幕 计时器 手表(计时用)

题目如何在大屏幕上显示

拟定题目

备注：答案两份给所有的评委和监委各一份

2023年企业自行申请停产申请书四

甲方：__________

乙方：__________

第一条 总则

甲乙双方同意根据《中华人民共和国中外合作经营企业法》和《中华人民共和国中外合作经营企业法实施细则》及其他有关法律的规定，双方共同成立一家合作经营企业(简称合作企业)。双方经充分协商约定如下条款，以便信守：中国_________公司和_________国(或地区)_________公司，根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，本着平等互利的原则，通过友好协商，同意在中华人民共和国_________省_________市，共同举办合作经营企业，特订立本合同。

第二条 合作各方

本合同的各方为：

1.中国_________公司(以下简称中方)，在中国_________省_________市登记注册，其法定地址在_________省_________市_________区_________路_________号。

法定代表：姓名_________;职务_________;国籍_________。

2._________国(或地区)_________公司(以下简称外方)在_________国(或地区)登记注册，其法定地址在_________。

法定代表：姓名_________职务_________国籍_________。

第三条 合作企业名称和地址

1.合作企业的中文名称为_________。

2.外文名称为_________。

3.合作企业的法定地址为_________省_________市_________区_________路_________号。

4.合作企业的性质为有限责任公司。

第四条 合作企业的一切活动必须遵守法律和有关法规的规定。

第五条 合作企业的经营宗旨

合作经营的目的是：本着加强经济合作和技术交流的愿望，采用先进而适用的技术和科学的经营管理方法，提高产品质量，发展新产品，并在质量、价格等方面具有国际市场的竞争能力，提高经济效益，使合作各方获得满意的经济利益。

第六条 合作企业的经营范围

合作企业生产经营范围是：生产和销售_________产品;对销售后的产品进行维修服务;研究和发展新产品。(注：要根据具体情况写)

第七条 合作企业的生产经营规模如下：

1.合作企业投产后的生产能力为_________;

2.随着生产经营的发展，生产规模可增加到年产_________，产品品种将发展_________(注：要根据具体情况写)

第八条 合作企业的经营期限

1.合作企业的经营期限为_________年，从公司营业执照签发之日起至_________年_________月_________日止。公司营业执照签发之日，为该合作企业的成立日期。

2.合作企业期限届满，合作各方协商同意要求延长合作期限的，应当在期限届满的180天前向审查批准机关提出申请，说明原合作企业合同执行情况，延长合作期限的原因，同时报送合作各方就延长的期限内各方的权利、义务等事项所达成的协议。

3.经批准延长合作期限的，合作企业凭批准文件向工商行政管理机关办理变更登记手续，延长的期限从期限届满后的第一天起计算。

4.合作企业合同约定外方先行回收投资，并且投资已经回收完毕的，合作企业期限届满不再延长;但是，外方增加投资的，经合作各方协商同意，可以向审查批准机关申请延长合作期限。

第九条 注册资本

合作企业的注册资本为_________(大写：_________元)，中方出资_________%计_________(大写：_________元)、外方各出资_________%计_________(大写：_________元)，双方将按上述投资比

例分享利润，分担亏损和风险。

第十条 出资

1.除合作企业合同另有约定外，合作各方以其投资或者提供的合作条件为限对合作企业承担责任。

2.合作企业以其全部资产对合作企业的债务承担责任。

3.合作企业注册资本在合作期限内不得减少。但是，因投资总额和生产经营规模等变化，确需减少的，须经审查批准机关批准。

4.合作各方向合作企业的投资或者提供的合作条件可以是货币，也可以是实物或者工业产权、专有技术、土地使用权等财产权利。

5.中方的投资或者提供的合作条件，属于国有资产的，应当依照有关法律、行政法规的规定进行资产评估。

6.在依法取得中国法人资格的合作企业中，外方的投资一般不低于合作企业注册资本的25%。在不具有法人资格的合作企业中，对合作各方向合作企业投资或者提供合作条件的具体要求，由对外贸易经济合作部规定。

7.合作各方没有按照合作企业合同约定缴纳投资或者提供合作条件的，工商行政管理机关应当限期履行;限期届满仍未履行的，审查批准机关应当撤销合作企业的批准证书，工商行政管理机关应当吊销合作企业的营业执照，并予以公告。

8.未按照合作企业合同约定缴纳投资或者提供合作条件的一方，应当向已按照合作企业合同约定缴纳投资或者提供合作条件的他方承担违约责任。

9.合作各方缴纳投资或者提供合作条件后，应当由中国注册会计师验证并出具验资报告，由合作企业据以发给合作各方出资证明书。

第十一条 双方分别提供的合作条件如下：

1.中方：提供总面积为_________平方米的土地使用权，负责征用土地费和缴纳土地使用费。(注：土地开发费的负担方法，根据双方约定写)其中：

厂房(上盖)面积_________平方米;

商场(上盖)面积_________平方米;

维修部(上盖)面积_________平方米。

2.外方：投资总额为_________元，其中：现金_________元;机器设备和交通运输工具_________元;工业产权_________元;其他_________元。

中方提供的土地使用权，应在合同批准之日起_________天内办完征拨手续，交付合作企业使用;厂房和商场(上盖)应在合同批准之日起_________天内交付合作企业装修;维修部(上盖)的交付时间，由合作企业董事会另行决定。

外方提供的现金投资分两期汇入合作企业在_________银行开立的帐户内。第一期应汇入_________元，须在合同批准之日起_________天内汇出，作为首期生产、生活设施的建筑费和流动资金等;第二期必须汇足投资总额减去第一期汇出后的差额，汇出的时间为_________，用途由公司董事会商定。

外方作为投资的机器设备，必须符合合作企业的生产需要，并在厂房装修完工前_________天内运至中国港口。

(注：外商投资企业投资者分期出资的总期限自营业执照核发之日起计，应将资本全部缴清的期限为：注册资本__________万美元以下的为一年内;注册资本__________-__________万美元的为一年半内;注册资本为__________一__________万美元的为二年内;注册资本__________-__________万美元的为三年内;注册资本超过__________万美元以上的，出资期限由外商投资审批机构根据实际情况审定。其中首期应在合作企业注册登记后三个月内投入，并应投入注册资本的15%以上;如一次缴清注册资本，应在六个月内缴清。)

第十二条 合作期内合作各方均不得以任何名义和方式抽回注册资本或所提供的合作条件。

合作各方用作合作条件的借款及其担保，由各方自行解决。合作各方应当以其自有的财产或者财产权利作为投资者的合作条件，对该投资或者合作条件不得设置抵押权或者其他形式的担保。

第十三条 合作企业一方如需转让其全部或部分权利、义务，须经董事会作出决议，并报原审批机关批准后一个月内，到工商行政管理部门办理变更手续后生效，合作企业一方向第三者抵押其全部或部分权利、义务，须经董事会同意。

合作一方转让其全部或部分权利、义务时，在同等条件下合作他方有优先购买权;合作一方向非合作方转让权利、义务的条件，不得比向合作方转让的条件优惠;违反上述规定的转让无效。

第十四条 中方应负责完成的事项：

1.办理为设立合作企业向中国有关主管部门申请批准、登记注册、领取营业执照等事宜;

2.依照本合同规定，向土地主管部门办理申请取得土地使用权的手续;

3.协助办理外方作为出资而提供的机械设备、物资的进口报关手续和在_________内的运输;

4.协助合作企业在中国境内购置设备、材料、原料、办公用品、交通工具、通讯设备等;

5.协助合作企业落实水、电、交通等基础设施;

6.协助合作企业对厂房和其他工程设施的设计和施工;

7.协助合作企业在当地招聘中国的经营管理人员、技术人员工人和其他人员;

8.协助合作企业为外籍工作人员办理所需的入境签证手续等;

9.办理合作企业委托的其他事宜。

第十五条 外方应负责完成的事项：

1.依照本合同的规定，提供现金、机器设备、工业产权_________并负责将其作为出资的机械设备等运至中国港口;

2.办理合作企业委托在中国境外选购的机器设备、材料等有关事宜;

3.提供需要的设备安装、调试以及试产的技术人员、生产和检验技术人员;

4.培训公司的技术人员和工人;

5.如外方同时是技术转让方，则应负责合作企业在规定的期限内按设计能力稳定地生产合格产品;

第十六条 材料

1.合作企业按照经批准的经营范围和生产经营规模，自行制定生产经营计划。

2.合作企业可以自行决定在中国境内或者境外购买本企业自用的机器设备、原材料、燃料、零部件、配套件、元器件、运输工具和办公用品等(以下简称“物资”)。

3.外方作为投资进口的机器设备、零部件和其他物料以及合作企业用投资总额内的资金进口生产、经营所需的机器设备、零部件和其他物料，免征进口关税和进口环节的流转税。上述免税进口物资经批准在中国境内转卖或者转用于国内销售的，应当依法纳税或者补税。

4.合作企业不得以明显低于合理的国际市场同类产品的价格出口产品，不得以高于国际市场同类产品的价格进口物资。合作企业从国际市场购买的设备等，须按《中华人民共和国进出口商品检验法》规定，提交中国商品检验机构检验认证。

第十七条 技术

技术合作企业所采用的技术为_________方负责提供时，_________方为合作企业的技术责任方，技术责任方承担如下技术责任;

1.保证为合作企业提供合同约定的技术，按要求生产出质量合格的产品;

2.保证培训_________，技术培训费用由方负责(或订技术培训合同)。

3.如不能提供或有意欺瞒造成损失，应负赔偿责任。

如有技术转让时，按_________签订技术转让合同，属本合同的组成部分，一并报_________批准。

第十八条 产品销售

1.合作企业的产品，在中国境内外市场上销售，外销部分占_________%，内销部分占_________%。(注：可根据实际情况写明各个年度内外销的比例和数额，一般情况下，外销量至少能满足合资企业外汇支出的需要。)

2.产品可由下述渠道向国外销售：

由合作企业直接向中国境外销售的占_________%;由合作企业与中国外贸公司订立销售合同，委托其代销，或由中国外贸公司包销的占_________%由合资企业委托乙方销售的占_________。

3.合作企业内销产品可由中国物资部门、商业部门包销或代销，或由合资企业直接销售。

4.为了在中国境内外销售产品和进行销售后的产品维修服务，经中国有关部门批准，合作企业可在中国境内外设立销售维修服务的分支机构。

5.合作企业销售产品的价格由合作企业依法自行确定。

第十九条 合资企业使用的商标为_________。

第二十条 合作企业进口或者出口属于进出口许可证、配额管理的商品，应当按照国家有关规定办理申领手续。

第二十一条 合作企业应按照中华人民共和国有关税法和_________有关税收的规定缴纳各种税款。

第二十二条 合作企业的各项保险均应向设在_________的保险公司投保。投保办法、投保险别、保险价值、保期等均按中国人民保险公司的规定由合作企业董事会决定。

第二十三条 利益分配

1.合作企业在完税并提取各项基金后，收益按如下方式进行分配：_________。(注：1.合作各方可以采用分配利润、分配产品或者合作各方共同商定的其他方式分配收益。采用分配产品或其他方式分配收益的，应当按照税法的有关规定，计算应纳税额。

2.合作各方在合同中约定合作期满时合作企业的全部固定资产无偿归中方所有的，可依照《中华人民共和国中外合作经营企业法实施细则》有关规定，在合同中约定境外合作方在合作期限内先行回收投资的方法及有关事项。)

第二十四条合作企业经营亏损，各方按照以下方式分担：_________。(注：根据情况具体约定。)

甲方：__________

乙方：__________

时间：__________

2023年企业自行申请停产申请书五

态度决定一切，细节决定成败

态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运

诚信立足，创新致远

持诚信互利共荣，以厚德载物

有一份耕耘，就有一份收获

您的自觉贡献，才有公司的辉煌

要想不被淘汰，只有跑在前面

每天进一步，踏上成功路

今天工作不努力，明天努力找工作

一等二看三落空，一想二干三成功

五湖四海聚一厂，情同手足友谊长

培育礼仪员工，创造文明团队

宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背

只有勇于承担责任，才能承担更大的责任

保持环境清洁，做位可爱的人

爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展

生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒

为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象

遵守厂规厂纪，争当优秀员工

合格的员工从严格遵守开始

自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持

心态正，事业成，不成也成

事不三思总有败，人能百忍自无忧

得意时应善待他人，失意时你会需要他们

立足新起点，开创新局面

塑造人的品质，建立管理根基

企业以人为本，员工以厂为荣

以厂为校，以厂为家;互相学习，互相关怀

转变观念转变作风，让企业文化生生不息

和传统的昨天告别，向规范的未来迈进

企业的成功来自于每一位员工的付出

争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业

要有好的灌溉，才有好的成果

我们的理念是：没有，只有更好

持续改善是企业文化的精髓

2023年企业自行申请停产申请书六

人才的流动和流失，已经成为中国企业用工的一大常态。随着中国企业在快速发展，个别行业离职率也逐年上涨。

在20xx年初，众达朴信数据部门针对20xx年离职率进行了一次全面的调查，共收回有效问卷1635份。本报告对20xx年离职率数据进行了详尽的分析，并汇集了众达朴信专家顾问团队的专业指导和建议，希望可以帮助企业在20xx年制定出合理的人才保留规划，使企业和员工达到双赢。

20xx年企业员工离职率微增长

20xx年整体离职率超过28%，比20xx年高出3.2%；员工主动离职率高达19.6%,比上年增加2.2%。这与全国经济下行，各行业加速转型有关。

1 / 5

民营企业离职率高达32.5%，稳居第一

通过对不同性质的企业离职率分析，民营企业离职率稳居第一，国企相对来讲职业环境更稳定。随着市场经济不断深入，国企深化改革，这一局面有望被打破。

传统行业离职率攀升，人才流失严重

20xx年各行业在经济常态下，急剧变革。传统行业重组在即，门店销售，餐饮行业，零售百货，服装纺织等行业受冲击尤为明显，离职率保持在30%以上的高位。高新技术产业走轻资产，知识型道路，离职率相对较低。

2 / 5

与上年相比，旅游/酒店，快消，贸易，金融行业离职率增长幅度均超过20%。

一线生产操作岗位离职率高，企业转型任务重

受经济转型的影响，传统行业受到严重冲击。劳动密集型产业逐渐退出中国市场，这是经济新常态的前提。生产操作，销售，工程建设等职位离职率超过30%，相对而言信息技术，行政，财务岗位较稳定。

中层离职率高，是企业无法回避的痛

主管、专业经理、专员、助理等层级离职率超过20%，其中主管和专业经理层离职率高达四分之一。同时总监和高层离职率也将超过10%。

3 / 5

毕业生缺少职业规划，入职一年离职率高达35.4%

工作年限低于3年的离职率保持在30%以上。90后的新生代上班族，追求自我价值实现，稳定性差，“频繁跳槽”成为其职业特征。

超七成员工因企业薪酬缺乏竞争跳槽

总体来看，员工主动离职率远远高于被动离职率。超过半数的员工离职原因主要集中在薪酬缺乏竞争性和职业前景受阻。

2023年企业自行申请停产申请书七

在集团公司的正确领导及大力支持下，在宁波万达商管公司领导班子的正确指导下，面对激烈的市场竞争之严峻形势，行政部紧紧围绕管理、服务、学习、招聘等工作重点，注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用，为公司圆满完成年度各项目标任务作出了积极贡献。现将一年来的工作情况汇报如下：

为领导和员工创造一个良好的工作环境是行政部重要工作内容之一。一年来，行政部结合工作实际，认真履行工作职责，加强与其他部门的协调与沟通，使行政部基础管理工作基本实现了规范化，相关工作达到了优质、高效，为公司各项工作的开展创造了良好条件。

如：做到了员工人事档案、培训档案、合同档案、公章管理等工作的清晰明确，严格规范;做到了收、发文件的准确及时，并对领导批示的公文做到了及时处理，从不拖拉;做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养、日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。成功组织了室外文化拓展、羽毛球比赛、读书征文、管理学、市场营销学培训课、员工健康体检等活动，做到了活动之前有准备，活动过程有指导，活动之后有成果，受到一致好评;行政部在接人待物、人事管理、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到了尽职尽责，为公司树立了良好形象，起到了窗口作用。

行政部工作的核心就是搞好“三个服务”，即为领导服务、为员工服务、为广场商户服务。一年来，我们围绕中心工作，在服务工作方面做到了以下三点：

1、变被动为主动。对公司工作的重点、难点和热点问题，力求考虑在前、服务在前。特别是行政部分管的食堂、仓库、采购、车辆、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作，工作有计划，落实有措施，完成有记录，做到了积极主动。日常工作及领导交办的临时性事物基本做到了及时处理及时反馈，当日事当日清。在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位。

2、在工作计划中，每月都突出1-2个“重点”工作。做到工作有重点有创新，改变行政部工作等待领导来安排的习惯。

3、在创新与工作作风上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不断改进和创新，适应公司发展的需要，做到工作有新举措，推动行政部工作不断上水平、上台阶。切实转变行政部服务作风，提高办事效率，增强服务意识和奉献精神。

行政部人员要具备很强的工作能力和保持行政部高效运转，就必须为切实履行好自身职责及时“充电”，做到基本知识笃学、本职业务知识深学、修身知识勤学、急需知识先学，不断补充各等方面的知识和深入钻研行政部业务知识。一年来，我部从加强自身学习入手，认真学习了公司业务流程、集团制度等业务内容，切实加强了理论、业务学习的自觉性，形成了良好的学习氛围。

1.狠抓员工礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。

严格按照公司要求，在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度，不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查，营造了良好的办公环境和秩序。

2.培训工作：为了能切实提高员工素质,以更好地适应市场竞争,我部积极配合公司把优化人员结构和提高员工素质与企业发展目标紧密结合。在“学习培训月”活动中，成功举办了管理学、营销学等近60课时的培训课，并把培训工作的规划纳入部门整体的工作计划之中，大力加强对员工政治理论和专业技能等方面的培训。

3.人力资源管理工作:根据各部门的人员需求，在确保人员编制完全控制在标准编制内，本着网上搜、报纸上招、内部推荐等方法，协助部门完成人员招聘工作。对于新员工，定期与其面谈，发现问题随时沟通，深入的了解，帮助他解决思想上的难题，通过制度培训、企业文化的培训等等手段，让员工喜欢公司的文化、了解企业的发展前景、设计员工的职业发展规划。通过考核，肯定优点，更不保留的指出欠失，使员工在企业中顺利的渡过实习期。完成公司人事档案信息的建立完善、公司员工劳动报酬的监督发放、公司人员进出的人事管理等工作;并按时完成员工月考勤记录、月工资报表的上报工作。

即将过去，新的一年将要到来。在新的一年里，我们将继续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法;深入调研，掌握实情;加强管理，改进服务;大胆探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献!

下面根据本年度工作情况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势，行政部计划从下几个方面开展度的工作：

1、努力提高行政办公室人员的综合素质，加强理论学习、业务学习，强化服务与管理意识，制定相应的考核管理制度，明确分工，充分调动工作积极性，使公司后勤服务管理工作再上新台阶。

2、完成公司各部门各职位的工作分析，为人才招募与绩效考核提供科学依据;

3、作好员工日常工作信息的采集，完成日常行政招聘与配置;

4、充分考虑员工福利，做好员工激励工作，做好员工职业生涯规划，培养雇员主人翁精神和献身精神，增强企业凝聚力。

2023年企业自行申请停产申请书八

企业的标语15篇

在生活、工作和学习中，大家对标语都再熟悉不过了吧，标语具有文字简练、意义鲜明的特点。那什么样的标语才是经典的呢？下面是小编精心整理的企业的标语，希望对大家有所帮助。

生产再忙、安全不忘 人命关天、安全为先

安全生产人人管，事故隐患处处防

安全生产、人人有责、遵章守纪、保障安全

严格规章制度，确保生产安全

树立企业安全形象，促进安全文明生产

安全意识在我心中，安全生产在我手中

安全生产勿侥幸，违章蛮干要人命

质量是企业的生命，安全是员工的生命

搞好消防安全工作．树立企业安全形象

强化消防宣传，普及消防知识

整理-区分物品的用途，清除不要用的东西

整顿-必须品分区放置，明确标识，方便取用

清扫-清除垃圾和赃污并防止污染的发生

清洁-维持前3s的成果，制度化，规范化

素养-养成良好习惯，提高整体素质

人人做整理，场地有条理，全员做清扫，环境更美好

爱惜物料，重视品质；合理规划，标识清晰

严格遵守厂纪厂规 ,存储使用要分明

人人有改善的能力，事事有改善的余地

时时寻求效率进步，事事讲究方法技术

控制每一道工序，做好每一件产品

思一思，研究改善措施；试一试，坚持不懈努力

投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点

工作质量人人把关，产品质量层层把关

教育训练坚持做，上线操作不会错

以技术为基础，配合科学管理来发现问题、解决问题、预防问题

预防保养按时做，生产顺畅不做错

推行qcc，改善产品和服务质量、提高生产力

有品质才有市场，有改善才有进步

细心、精心、用心 品质永保称心

责任是质量的保证，质量是品牌的生命

爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕

现场差，则市场差，市场差，则发展滞

要想品质搞的好，齐心协力少不了

推动全员品质活动，提升全员工作士气

忠忠实实做人，实实在在做事

今天要比昨天做得好，明天要比今天做得更好

五湖四海聚一厂，情同手足友谊长

高效运作，默契配合，精英团队，活力无限

高绩效团队的三性特征：主动性、思考性、配合性

客户的要求就是我们的工作标准

以质量为生命，以客户为中心

开开心心去做事，轻轻松松过日子

工作专注，时间如兔；心不在焉，时间漫长

工作偷懒，内心难安；做事投入，感觉幸福

上班努力点，下班轻松点，人也爽一点

一等二看三落空，一想二干三成功

努力工作是为了自己，不努力工作是害了自己

说一百句空话，不如马上行动

坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务

机制激励人，文化塑造人，感情温暖人，事业凝聚人

管理就是共享一份团队的融洽的感情

多建管理工程，少建管理模式

1、合力精耕共创美好明天

2、情聚申城共赢天下

3、前进，无止境

4、舞动精彩闪耀未来

5、万有引力

6、十载春华秋实，今朝骏业日新

7、一份耕耘，一份收获

8、开拓进取继往开来

9、眼界决定未来

10、，感谢有你

11、传承 创新超越

12、凝聚嘉彰共创辉煌

13、yes!we can

14、开拓成功之路

15、今夜我们一起欢度年会

16、创新发展再创辉煌

17、携手分享春暖花开

18、指尖上的旋律

19、携手xxxx为梦想启程

20、携手十年共创新篇

21、迎新恋旧不醉不归

22、新超航聚辉煌

23、追求卓越和高效

24、共创繁荣共享丰盛

25、放飞梦想超越无限

26、密布精耕放眼前行

27、磨砺 聚变

28、成就梦想与爱同行

29、高雅时尚健康

30、超越蝶变升华

31、和谐共赢发展

32、管理科学创新

33、居合天下，馨暖人间

34、同心同行，共创未来

35、展望未来，重新出发

36、团结一心，其利断金!

37、和气吉祥岁岁安康，四季平安年年如意。

38、梦想聚团队，团队铸梦想，激情快乐人。

39、创新发展扩大出口，用心做事继往开来。

40、乘风破浪云际桑田勤恳迎全运，引导关心意气风发全心创佳绩。

1.让我们动起来!

2.销售没有冬天。

3.每天进步一点点。

4.零点起跑，事事争先!

5.赚钱靠大家，幸福你我他。

6.只要有信心，人永远不会挫败。

7.永不言退，我们是最好的团队!

8.因为自信，所以成功!

9.人之所以能，是相信能。

10.因为有缘我们相聚，成功靠大家努力!

11.一鼓作气，挑战佳绩!

12.信心永远是成功的第一把钥匙。

13.相信自己，相信伙伴!

14.我成功，因为我志在成功。

15.团结一心，其利断金!

16.世界因我而存在，改变自己，就能改变世界

17.失败铺垫出来成功之路!

18.经营客户，加大回访，用心专业，客户至上!

19.今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌!

20.坚持不懈，直到成功。

21.多见一个客户就多一个机会!

22.成功者需不断地累积知识和人脉的质和量。

23.成功者就是要比对手多做一下坚持到底的人。

24.成功决不容易，还要加倍努力!

25.先知三日，富贵十年。

26.怠惰是贫穷的制造厂。

27.夫妇一条心，泥土变黄金。

28.回避现实的人，未来将更不理想。

29.大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。

30.两粒种子，一片森林。

31.每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。

32.世界会向那些有目标和远见的人让路(冯两努——香港著名推销商)

33.造物之前，必先造人。

34.与其临渊羡鱼，不如退而结网。

35.若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。

36.赚钱之道很多，但是找不到赚钱的种子，便成不了事业家。

37.蚁穴虽小，溃之千里。

38.最有效的资本是我们的信誉，它小时不停为我们工作。

39.绊脚石乃是进身之阶。

40.销售世界上第一号的产品——不是汽车，而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前，你必须百分之百的把自己推销给自己。

41.即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。

42.积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。

43.人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。

44.别想一下造出大海，必须先由小河川开始。

45.有事者，事竟成;破釜沉舟，百二秦关终归楚;苦心人，天不负;卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。

46.你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。

47.以诚感人者，人亦诚而应。

48.世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

49.即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。

50.积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

1.清洁生产是企业的生命

2.节约和保护资源 走可持续发展道路

3.自觉遵守环保法律 加强企业污染治理

4.点滴做起 清洁生产

5.保护环境 功盖千秋 破坏环境 祸及千古

6.草木无情皆愿翠 行人有情多爱惜

7.污染环境千夫指 保护环境万人颂

8.蓝天之下你我他 优美环境靠大家

9.提高环保意识 建设美好家园

10.保护环境 就是保护生产力

11.水-----20亿人生命之所系

12.既要金山银山 更要青山绿水

13.提倡绿色生活 实施清洁生产

14.树立节水意识 反对浪费水源

15.提高环境道德水平 建设文明小康城区

16.保护环境 造福后代

17.全面建设小康社会 同心共创美好家园

18.当环保卫士 做时代公民

19.让大气清新、让天空蔚蓝、让河山碧绿

20.企业求发展 环保须先行

21.别让眼泪成为地球上的最后一滴水

22.提高环境保护意识 爱护我们共有家园

23.天蓝水清 地绿居佳

24.合理利用资源 保护生态平衡

25.环境保护是我国一项基本国策

26.全面建设小康社会 切实走可持续发展之路

1、信誉为盾，助您健康。

2、可以搜索的健康新元素。

3、品质为盾，安康为怀。

4、品牌保健品大本营。

5、我们只售正品保健品。

6、品质为盾，康泽众生。

7、品质为盾，健康为大。

8、为您的健康保驾护航。

9、你的安全卫士，关爱健康每一天。

10、服务一点不远，健康就在身边。

11、呵护全家人的健康更简单。

12、每天一点，健康不远。

13、护佑健康，康宁为怀。

14、流金岁月，年轻依旧。

15、关怀不停顿，健康在身边。

16、科学养生专家，为健康创造无限可能。

17、共享健康的美丽，养生青春的奇迹。

18、健康美丽，共赢青春。

19、科学养生，诚心为民。

20、抵挡亚健康，盾康保健康。

21、青春更健美，精彩享生活。

22、健美一颗心，养生万家亲。

23、风从健美来，梦从青春起。

24、今日不养生，明日必养病。

25、给家人健康，让我们更放心。

26、早晚都健美，大家都养生。

27、营养健康，保健安康。

28、盾康网改变生活，新健美引领未来。

29、多点责任担当，多点健美青春。

30、多点保健良心，多点养生健美。

31、年轻流不走，健康留得住。

32、越来越健美，越来越快乐。

33、责任担当始于心，保健养生践于行。

34、走近健美青春，走进养生天堂。

35、开启养生新纪元，健美从此不等待。

36、与健美约会，和青春生活。

37、牵起健美的手，共享养生的家。

38、盾护根本，康美生活。

39、盾康守护您身旁，年轻美丽又健康。

40、健美养生保障线，青春靓丽连心线。

41、养生服务在线，健美永不掉线。

42、把握精彩生活，发现健美养生。

43、魅力新生活，健美心养生。

44、健美一步到位，青春一路领先。

45、消费少一点，健康美丽多一点。

46、养生一手掌握，健美一触即发。

47、健美一路领先，养生一动天下。

48、盾康网精彩有约，新生活健美无限。

49、为健美加油，为养生喝彩。

50、让你的生命如树般永沐阳光。

51、健美心相悦，养生心相印。

52、保健养生全方位，青春健美零距离。

53、养生保健e线牵，青春靓美在身边。

54、健美创想，快乐购想。

55、阳光起航，养生健康。

56、健美之盾，营养之康。

57、让你的生命如树般永沐阳光。

58、执着于专业，服务于健康。

59、用我们的盾，保卫您的健康。

60、用专业和责任为健康护航。

61、为你的健康打造一面保护盾。

62、健康有麻烦，盾康来帮忙。

63、养生健美，携手同行。

64、为健康添动力，为生命添活力。

65、做最有责任感的保健品销售专家。

66、用我们赤诚之心做你绿色生活的保障。

67、关爱从不停顿，健康从未远离。

68、品质有保障，健康有力量。

69、用生活之盾，创造属于您的美。

70、爱心加责任，科学来养生。

71、交易安全有u盾，健康养生靠盾康。

72、专业保护家人健康，让爱更完美。

73、健康美丽找盾康，盾康诚意帮你忙。

74、用我们的品质为您打造幸福安康。

75、用我们的专业和良心，铸就您的健康与美丽。

76、为品质，我们相信科技；为用户，我们永葆信誉。

创新是魂，人才是本。

创新是企业发展的动力。

团结拼搏、争创佳绩。

飞跃梦想、超越刘翔。

挑战自我、突破极限。

奋发拼搏、勇于开拓。

展现自我、争创新高。

奥运精神、永驻我心。

强身健体、立志成材。

顽强拼搏、超越极限。

挥动激情、放飞梦想。

青春无悔、激情无限。

顽强拼搏、勇夺第一。

挑战自我、突破极限。

奋发拼搏、勇于开拓。

遵规守纪、团结互敬。

拼搏奋进、永远进步。

团结拼搏、争创佳绩。

飞跃梦想、超越刘翔。

挑战自我、突破极限。

奋发拼搏、勇于开拓。

展现自我、争创新高。

奥运精神、永驻我心。

强身健体、立志成材。

顽强拼搏、超越极限。

挥动激情、放飞梦想。

青春无悔、激情无限。

顽强拼搏、勇夺第一。

挑战自我、突破极限。

奋发拼搏、勇于开拓。

遵规守纪、团结互敬。

拼搏奋进、永远进步。

没有高不可攀的大山，没有停滞不前的新奥人！

我为新奥做贡献，新奥为我谋福利。

以才济事，以德治学，我唯创新，同新奥长。

创意纳百家之言，钻研盛自由之风。

创新漫道真如铁，而今迈步从头越。

处处皆兴创新事，事事为我开绿灯。

跃马草原，挥万丈豪情；新奥创新，兴华夏文明。

放飞梦想，成就新奥。

众志成城迎气化，全力以赴夺优秀。

全员发动，迎接气化；齐心协力，力争创新。

发奋图强，展新奥人才貌；群策群力，为煤气化添彩。

新奥，我们共同的家园；创新，我们共同的考验。

安全警钟天天敲，创新工作处处抓。

新奥以人为本，创新我为先锋。

加快发展，创新发展，科学发展，率先发展。

创新是优势，创新是潜力，创新是希望。

实施自主创新战略，建设创新型企业。

自主创新，重点跨越，支撑发展，引领未来。

坚持科学发展，加强自主创新，提高核心竞争力。

加快实施自主创新战略，全面推进创新型新奥建设。

抓科技就是抓经济，抓创新就是抓发展。

增强科技创新意识，投身科技创新实践。

新奥是自主创新的主体，创新是新奥发展的主题。

勤学习，谱文明直风；争创新，绘秀美蓝图。

努力营造创新环境，全面推进自主创新。

加快建设以企业为主体、市场为导向、产学研结合的技术创新体系，是建设创新型新奥的当务之急。

加大引进消化吸收再创新力度，加快科技成果向生产力转化。

振兴科技靠人民，创新科技为人民。

加快科技创新步伐，转变经济增长方式。

新奥天下事创新为先，创新清洁能源新奥当先。

抓经济，抓创新，两手都要硬。

贫穷不是社会主义，解放思想，实事求是，团结一致求创新。

实践是检验真理的唯一标准，创新是新奥发展的唯一出路。

下定决心，不畏艰险，排除万难，去创造胜利。

人人有改善的能力，事事有改进的余地。

1、在生活中快乐，在快乐中纯居（现代城）

2、闭上眼，你在五月的英国伦敦；睁开眼，你在圣安卓花园庭院（圣安卓花园）

3、有一种记忆能藏进相簿，还能藏进心灵（圣安卓花园）

4、每一个平常的日子，每一个不平常的.节日（圣安卓花园）

5、芝华室，情调的坐标（芝华室）

6、建筑艺术与工业文明的结合（蓝色硅谷）

办公艺术与工业文明的结合

空间艺术与工业文明的结合

7、投资?实效（南干渠商业步行街）

投资?生命力

投资?眼光

8、同样花70万，有人去买联排别墅，有人买到独栋别墅。（边城）

9、城里的人要出去（边城）

10、我在花园中央，心情浸染花香。（民生?城市花园）

11、花园社区内的房子，在哪里都是花园。（民生?城市花园）

12、懂享受生活者的房子，在哪里都是享受生活。（民生?城市花园）

13、有景观的房子，在哪里都是阳台。（民生?城市花园）

14、唯一的花溪 唯一的溪园（麒龙溪园）

15、休闲 娱乐心（福星?城市花园）

16、自然 生态心（福星?城市花园）

17、用13种方式缤纷生活

18、穿行/在城市间的日子——聚星城，拥有更多，选择更多。

19、半岛之光?追求——金林半岛的这道光芒，引领着对贵胄生活的不断追求。（金林半岛）

20、半岛之门?品位——金林半岛的这扇门，成为贵胄生活品位的一个象征。

21、半岛之蕴?境界——金林半岛的这座栈道，蕴含着深远的贵胄境界。

22、半岛无价——金林半岛，珍贵地域成就贵胄生活价值。

23、坐收/是一种等待/有把握/方能收益长（紫薇商业广场）

24、回报/是一种激跃/付出了/方能收成高

25、收入/是一种心情/放开了/方能升得稳

26、投资/是一种艺术/够专业/方能见成效

27、眼光/是一种涵养/看得远/方能看得准

28、在水漪袅铜——自己的伊甸园，做自己的上帝（水漪袅铜）

29、把生活搬到这里，然后享受（水漪袅铜）

30、让挑剔的广州人疯狂，2天卖出600套的奥林匹克花园，现已来到常州。

31、心湖所属，天生丽质。（中安?翡翠湖）

32、大帝希声，大象无形。（中安?翡翠湖）

33、宁静致远，淡薄明志。（中安?翡翠湖）

34、感受文化魅力，聆听自然之音。（成都花园）

35、空间/跃出个性（成都花园）

36、伞下有情天（都市花园）

37、绿满180°（都市花园）

38、心性高远，天地唯我独尊。（高天流云）

39、浩然天地，思想超然物外。（高天流云）

40、高瞻远瞩，未来了然于胸。（高天流云）

41、聆赏——远山 近水 云影的即兴变奏（美林花园）

42、望怀——与 远山青黛 碧水依依的心灵交语（美林花园）

43、门牌知身价——足以荣耀一生的门牌（博雅山庄）

44、在跨入宅门之前，首先接受百株大树的列队盛迎。（博雅山庄）

45、动用5000吨上等石材，打造欧洲园林大庭。（博雅山庄）

46、一河两岸的尊贵生活，在聊城诞生！（中通时代豪苑）

47、昨天的townhouse，在城外。（万和世家）

48、百年一剑 丰利犹存（旺座中心）

49、cbd之颠 一揽众山（旺座中心）

50、旺运兴座 嘉业吉年（旺座中心）

51、cbd百年流金 尊荣自显（旺座中心）

52、掌印权门 旺势待发（旺座中心）

53、月圆登峰 一揽众山（旺座中心）

54、极品准现房 cbd领航旗舰（旺座中心）

55、i屋 完全攻略（慧谷阳光）

56、魔法室与me室（慧谷阳光）

57、爱眼。（慧谷阳光）(体现落地全景飘窗卖点)

58、不封——阳台首先是台，才叫阳台。（慧谷阳光）

59、生命，在轻盈中舞动。（慧谷阳光）

1、凝聚每份梦想，创造“菲”凡人生。

2、快乐工作，心中有梦，齐心协力，再振雄风。

3、超越自我，卓越领先。

4、伊派达萌菲，时尚爱相随。

5、市场练兵；心里有底，团结拼搏，勇争第一。

6、加入达萌菲，让你的梦想腾飞。

7、给我一支画笔，还世界一道彩虹。

8、女人之美，“菲”同寻常。

9、达梦人生，飞越经典。

10、齐心协力，共创未来。

11、美丽服饰，抵达心扉。

12、再低调也无法埋没我的魅不可挡。

13、用心做精品，好衣天下服。

14、美丽达萌菲，时尚伴爱飞。

15、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。

16、达萌菲人一条心，勤奋努力石成金。

17、敬业爱岗，求实创新，优质服务，勇争一流。

18、广州达萌菲，有梦就去追。

19、成功源于自信，自信源于达萌菲。

20、以人才本，以市场为导向，以发展为前提。

21、开拓奋进达萌菲，品牌巨龙已腾飞。

22、技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人。

23、女装达萌菲，服饰时尚女。

24、达济天下，萌动女装，菲藏时尚。

25、引领时尚，“菲”你莫属。

26、主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率。

27、掌控美丽，做幸福女人。

28、经营客户，加大回访，用心专业，客户至上。

29、开创时代精品，领导时尚潮流。

30、芳菲年华，萌动心情。

31、时尚达人，“菲”你莫属。

32、竭尽所能，领导时尚。

33、达人衣尚，萌胧伊人，想入菲菲。

34、穿衣达人，首选达萌菲。

35、做魅力女装，圆成功梦想。

36、穿上达萌菲，和梦想一起飞。

37、用我们的手，描绘一个美丽新世界。

38、没有做不到，只有心未到；若想心飞翔，就在达萌菲。

39、本周举绩，皆大欢喜，职域行销，划片经营。

40、制造女人的魅力，创造人生的奇迹。

41、用心创新、竞争促发展。

42、你的魅力，我的快意。

43、穿上达萌菲，我美我芳菲。

44、唯美绽放，引领时尚。

45、达萌菲女装，让青春永驻。

46、让女人穿上梦中的衣裳。

47、服着达萌菲，青春好风味。

48、素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌。

49、换种着装，做别样女人。

50、不一样的美，不一样的自信。

51、三心二意，扬鞭奋蹄，四面出击，勇争第一。

52、业务规划，重在管理，坚持不懈，永葆佳绩。

53、与市场同步，与国际接轨。

54、时尚“达”人，尚彩飞扬。

55、灵感触动我有我生活。

56、美丽女人，“菲”常可爱。

57、全员实动，开张大吉，销售创意，呼唤奇迹。

58、目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营。

59、青春又时尚，美丽达萌菲。

60、用我们的画笔，让这个世界更美。

1.质量是企业永恒的主题。

2.市场是海，质量是船，品牌是帆。

3.今日的质量，明日的市场。

4.筑质量长城，兴中华经济。

9000—效率、效益之源。

6.构造“质量、环境、安全”——一体化的管理体系。

7.建有质量文化的质量体系，创造有魅力、有灵魂的质量。

8.未来的成功属于质量领先者的世纪。

9.21 世纪——质量领先者的世纪。

10.铸造辉煌，唯有质量。

11.品质的优劣比成本更重要。

12.以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。

13.以质量求生存，以改革求发展。

14.品质合格是尽社会的义务，品质卓越是对社会的贡献。

15.质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。

16.和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。

17.只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间。

18.用户是企业发展的源泉。

19.正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再创辉煌。

20.增强紧迫感、加强责任心、全力抢市场、打好翻身仗。

21.能上能下，能进能出，唯才是举，唯能是用。

22.转变观念，转变作风，创新机制，创新局面。

23.把生命注入到产品中去，产品就会在市场上活起来。

24.制造须靠低成本，竞争依赖高品质。

25.用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。

26.树立核心价值观，而且要善于学习，更要善于创造。

27.质量是企业的生命。

28.品质—企业致胜的关键。

29.雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。

30.立足新起点，开创新局面。

31.百尽竿头，更进一步。

32.今天的付出，明天的回报。

33.筑质量大堤，迎世纪挑战。

34.让高质量的产品乘着环宇风帆，冲出亚洲、走向世界。

35.让环宇风帆载着优质的产品，跨越21 世纪。

36.跨越今日的视野、扩展21 世纪的眼光。

37.春种一粒粟、秋收万颗籽。

38.走进质量天地，带来无限商机。

39.质量存在于人类生存的一切地方。

40.质量—带给你看得见的未来，说不出的精彩。

41.跨过iso9000 的门廊，进入21 世纪的殿堂。

42.贯标九千，飞越二千。

43.时代精神演绎民族灵魂，优质精神构筑时代精神。

44.效益来源于服务社会的回报。

45.质量是企业的生命，为了保护您的生命，请为您的企业建立质量保证体系。

46.市场如水，企业如舟，质量象舵，人是舵手。

47.顾客信誉是企业发展的源泉。

48.效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。

49.产品的质量是拓展的翅膀，航程无限，辉煌有期。

50.创新是根本，质量是生命，务实是宗旨，效益是目标。

51.质量为先，信誉为重，管理为本，服务为诚。

52.优质产品，是打开市场大门的金钥匙。

53.多创优质产品，提高企业形象。

54.优质产品，是走向世界的桥梁。

55.优质产品，是市场竞争必胜的保证。

56.重视产品质量，加强企业管理。

57.质量是信誉的保证，信誉是质量的体现。

58.信誉来源于质量，质量来源于素质。

59.日复一日，精益求精；年复一年，效益满赢。

60.保证质量，是对社会的承诺。

61.质量是企业自下而上的根基，但需人人来扶持。

62.产品质量是通向市场的基石，是赢得用户信赖的关键。

63.坚持不懈抓产品质量，企业将立于不几之地。

64.以科技为动力，以质量求质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，以质量求生存。

65.质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，质量靠全体员工去保证。

66.改善既改革，改革先革心。

67.企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持。

68.善战者，求之于势，不责于人，故能择人优势。

69.商场如战场，品质打先锋。

70.品管提高信誉，信誉扩大销售。

71.创优质品牌，铸一流企业形象。

72.制造精良产品，培育优秀人才。

73.塑企业形象，创优质名牌。

一、大连锦联地产锦绣生活，联接幸福！

温馨雅居，亦在锦联。

七、锦联地产，为你释放家的温暖！

十、锦联地产锦联地产锦联地产，为您实现儿时梦想！

十四、选择锦联地产，我们的生活将变得更加精彩！

三十四、筑造美好家园，共享快乐生活！

三十九、放心之“所”，一生之“寄”锦联地产，自然是我家！

四十、锦联地产：良材成就伟筑，幸福美满一生！

四十一、锦联地产，演绎建筑和城市的和谐！

四十二、锦联地产，这里是我安稳的家！

四十四、锦联地产锦联之家，让你更爱家！

四十五、锦联地产，给你想要的家！

四十八、锦联地产，让您的爱上回家！

1、爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来。

2、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。

3、精益求精，铸造产品质量。

4、我们极度鄙视一切乱丢乱吐等不文明行为。

5、品质的优劣比成本更重要。

6、人的能力是有限的，而人的努力是无限的。

7、员工以厂为荣生活因拼搏而存在。

8、重视合同，确保质量：准时交付，严守承诺。

9、众人拾柴火焰高，众手划桨开大船。

10、居安思危，自强不息。

11、以质量求生存，以改革求发展。

12、全力干好电厂工程，努力振兴安徽经济。

13、成功者找方法，失败者找借口。

14、坚持“三不放过”的原则，进一步落实安全生产责任制。

15、不怕增员难，就怕不增员。

16、给我一次机遇，还你一个奇迹。

17、质量做得好，错漏自然少。

18、放我的真心在您的手心。

19、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。

20、建立管理根基科技是第一生产力。

21、推动全员品质活动，提高全员工作士气。

22、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。

23、人类生活在质量的呵护之下。

24、超越自我，敬业创新。

25、积极深化改革，迎接市场竞争;肩负发展重任，再铸南电辉煌。

26、实地着脚，虚处立身。

27、坚持以质取胜，提高竞争实力。

28、敢于竞争善于竞争赢得竞争。

29、我成长，我晋升，我是亲人的骄傲。

30、只要有正确的方法，成功是很简单的事。

31、用一流的待遇留住一流的人才。

32、不要小看自己，人有无限可能。

33、留意多一点，问题少一点。

34、优质产品，丰厚成果。

35、同心协力，提高品质。

36、为企业多做一点，为客户多想一点。

37、知难而进，重铸辉煌。

38、用户需求就是企业所追求。

39、成就团队辉煌。

40、态度决定行动，行为培养性格，性格决定命运。

科技成就生活之光——。

，因阳光而成长。

光伏领域的佼佼者——。

——我们与太阳合作。

太阳最红，最牛。

晶艺求精，科技至上。

阳光事业，电力生活。

阳光多点，快乐多点。

绿色恒久，普照世界。

千古一晒，万能晶彩。

阳关无限，为您实现。

光能，生生不息。

，给你能量。

清新我能，力亮我能。

聚日精华，造福万家。

无量，光电无限。

我的阳光，我做主——。

动光事业，热凉情怀。

阳光新能源——。

阳光，阳光新生活。

新能，每时每刻。

光电事业，清新生活。

绿色化为光明，点亮生活。

能源，来自太阳的问候。

自然打开，温暖进来。

“智”造未来，“晒”出梦想。

让照耀的神州电力十足。

能源，环保省钱。

光明，温暖天下。

源于自然，给予生活。

，科学太阳发电。

能源，晒出奇迹。

享受自然无私的爱——。

蓄日能，亮万家——。

无限光能，始于。

，让未来触手可及。

与同步，与世界同步。

阳光产业，我们专业。

未来之光，xx科技。

有，天天都是晴天。

，太阳骄子。

光导诱电，之家。

科技进步，协助。

用心，竭尽光能。

光伏发电。

阳光储备，电力充沛。

一束光，一点爱——。

突破科技，光能变电。

太阳能量，世界共享。

自然的恩赐，新能源。

科晶能源，绿色电源。

让世界充满能量——。

团结务实，再创光芒。

有能量，无限亮——。

同一个世界，同一个太阳，同一个。

未来世界从开始。

科技创造新能源——。

携手阳光，照亮世界。

新能，与你同行。

能源，给您温暖。

1、夺锦标，香粮园。

2、锦绣之业，园于点滴。

3、滴滴满园香，食出好营养。

4、有了锦园油，健康不用愁。

5、粮油万千，锦园领鲜。

6、民以食为天，锦园粮油先。

7、健康营养，美味共享。

8、厚德铸锦园，油来更圆满。

9、种下锦梦，有你园成。

10、锦园粮油，惠民于生。

11、前程似锦，用油思园。

12、好粮，好油，锦园造。

13、放心油，锦园有。

14、粮油，卓越锦园超一流。

15、锦园粮油：守信笃行，引领品质。

16、锦云天外秀，园香信中美。

17、锦牌服务，园系百姓。

18、点滴营养，至真至纯。

19、锦园粮油，生活好良友。

20、粮油选锦园，生活更美好。

21、锦园粮油，品质生活需求。

22、绿色健康，锦园粮油。

23、好厨做好餐，好油用锦园。

24、卓越锦园，品质为先。

25、革故鼎新，锦绣粮园。

26、至尊锦园，粮油精选。

27、百姓锦园，幽幽醇香。

28、专注品质，只为健康——锦园粮油。

29、锦园粮油，只为品质生活。

30、锦·津有味，园·来有您。

31、锦园属粮油，粮油数锦园。

32、粮油选锦园，真纯到永远。

33、卓越因为专业，尊贵源于品质。

34、锦园，来自北纬30°的粮油。

35、“锦”绣本色，“园”润生活。

36、满园锦绣，绿色粮油。

37、有锦园，乐无边。

38、荆楚锦绣田园，江汉精品粮油。

39、健康用油，锦园相伴。

40、“锦”享健康，“园”自天然。

41、油品如金，生活如锦。

42、锦园香醇，滋养生活。

43、魅力锦园，粮油首选。

44、营养中国，快乐大家——锦园粮油。

45、粮油王国——锦园人的奋斗目标。

46、鄂地出麻城，锦园添油粮。

47、让国人生活得更健康——锦园粮油。

48、锦绣中华，老百姓的菜园子。

49、锦园粮油，让你生活有滋有味。

50、粮油锦园，丰实人民。

51、锦彩生活，园香万家。

52、生活良友，锦园粮油。

53、“油”来已久，“醉”美享受。

54、人是铁，饭是钢，粮油首选锦园牌。

55、锦标油品，源（园）自不断追求。

56、锦园粮油，应有尽有。

57、锦园食用油，精品满园香。

58、锦园粮油，粮油锦园。

59、锦园品至纯，粮油香至远。

60、用锦园油，做健康饭。

1团队精神，是企业文化的核心。

2行动是成功的开始，等待是失败的源头。

3沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益。

4迅速反应，马上行动。

5团队合作－共享共担，平凡人做非凡事

建有质量文化的质量体系，创造有魅力、有灵魂的质量。

未来的成功属于质量领先者的世纪。

世纪——质量领先者的世纪。

铸造辉煌，唯有质量。

品质的优劣比成本更重要。

以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。

以质量求生存，以改革求发展。

品质合格是尽社会的义务，品质卓越是对社会的贡献。

质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。

和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。

只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间。

用户是企业发展的源泉。

正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再创辉煌。

增强紧迫感、加强责任心、全力抢市场、打好翻身仗。

能上能下，能进能出，唯才是举，唯能是用。

转变观念，转变作风，创新机制，创新局面。

把生命注入到产品中去，产品就会在市场上活起来。

制造须靠低成本，竞争依赖高品质。

用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。

树立核心价值观，而且要善于学习，更要善于创造。

质量是企业的生命。

品质—企业致胜的关键。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。

立足新起点，开创新局面。

百尽竿头，更进一步。

今天的付出，明天的回报。

筑质量大堤，迎世纪挑战。

让高质量的产品乘着环宇风帆，冲出亚洲、走向世界。

让环宇风帆载着优质的产品，跨越21 世纪。

跨越今日的视野、扩展21 世纪的眼光。

春种一粒粟、秋收万颗籽。

走进质量天地，带来无限商机。

质量存在于人类生存的一切地方。

质量—带给你看得见的未来，说不出的精彩。

跨过iso9000 的门廊，进入21 世纪的殿堂。

贯标九千，飞越二千。

时代精神演绎民族灵魂，优质精神构筑时代精神。

效益来源于服务社会的回报。

质量是企业的生命，为了保护您的生命，请为您的企业建立质量保证体系。

烈士，宁死不屈，不愧人民英雄。

儿女学习上的进步，是对父母的回报。

感恩是一种美德，更是一则芬芳的誓言。

社会用大爱浇灌我，我以微笑报社会。

小草之所以翠绿，那是对阳光的感激。

常怀感恩之心，世间更加美丽。

感恩，不是一种状态，而是一个过程。

感恩于心，回报于行。

感恩不是一句话，而是一种真实的行动。

感恩是宽容，感恩是温情，感恩是快乐。

感恩是幸福的源泉，报恩是人生的升华。

感恩国家培养护佑，感恩父母养育之恩。

我们要做好人，为了自己，也为了家人。

父恩比山高，母恩比海深。

日行一善，成人之美，时时常怀感恩之心。

蚕烛呈志鉴师表，桃李照人倾爱心。

丹心谱就育才曲，朱墨绘得兴邦图。

恩欲报，怨欲忘，抱怨短，报恩长。

天涯海角有尽处，只有师恩无穷期。

以感恩为学科，以大爱来奋斗，以行动来证明。

感恩，是用清泉来报答一滴水的真心。

生命之美，始于奉献；人性之美，始于感恩。

懂得感恩，生活会变得更精彩。

要想不被外物所羁绊，那就要学会感恩。

感恩需要心灵的触动，心灵需要情感的滋润。

感恩勿须过多的语言，却要细微的行动。

2023年企业自行申请停产申请书九

实习情况已与家长沟通，家长知晓且同意离校实习。自觉按照学院关于《20____、20____级学生实习见习管理规定》的相关规定，做到定期与学院辅导员老师、责任教师沟通、汇报实习情况。同时承诺：

1、服从实习单位的安排，严格遵守实习单位的安全管理制度和操作规程等相关规章制度，服从现场工作人员的指挥。注意人身财产安全，配合做好防火防盗工作。

2、严格遵守实习单位作息制度，不迟到、不早退、不旷工，不擅自离开实习单位，确因联系工作或其他原因必须离开单位的，应向实习单位请假，经批准后方可离开，不独自行动和在外住宿。

3、实习期间，遵守交通规则;不到江、河、湖、思想汇报专题海等水域游泳;讲究饮食卫生，预防疾病传播。

4、言行举止要文明礼貌，不酗酒闹事、惹事生非。不参加与学生身份不相称的活动。

5、勤学好问，虚心向实习单位工作人员学习，尊重指导教师和实习单位同事，积极参加实习单位开展的各项有益活动，充分展示学生应有的素质才干。

6、主动与毕业设计教师沟通，按照毕业设计教师要求，按时完成并上交毕业设计相关材料，并按实习日程撰写实习日志(日志按规定由带队教师汇总，报教务处备案)。

7、不做任何有损于学院和实习单位声誉的事，实习期间如有违反学校及企业规定的行为，本人愿接受学校和实习单位的批评教育以及处分。

8、本人和家长愿意主动配合学校做好学生实习期间的教育和监督工作，并保证通讯畅通。

9、在实习期间，学生因违反本实习管理规定和实习单位安全规则造成自身伤害及学业问题由学生本人负责，造成他人伤害或国家和企业的经济损失，由学生本人及家长承担经济和法律责任。

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