最新社区楼栋长的简历范文怎么写(优质13篇)

词语是语文学习中的基本单位，它们通过组合和运用形成了丰富多彩的语言表达方式。写总结时，我们可以运用一些图表和数据来更直观地展示个人成果和发展轨迹。接下来，我们一起来看看一些经典的范例，以供参考。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇一

婚姻状况：未婚籍贯：浙江衢州。

政治面貌：群众目前所在地：义乌。

求职意向。

期望职位：中西餐厅经理。

职位类型：均可工作地点：义乌市。

工资待遇：3500住房要求：面议。

工作经验。

工作经验：8年。

工作经历：

歌顿咖啡歌顿咖啡主管。

至尊茶餐厅至尊茶餐厅店长。

教育背景。

最高学历：中专毕业院校：衢州中专。

所学专业：计算机毕业时间：xx-1。

第一外语：英语水平：熟练。

计算机能力：熟练其它能力：

所获证书：

教育培训经历：

xx至xx衢州中专计算机等级证书。

自我评价。

附：

很多求职者为达到更好的求职效果，往往将个人简历大范围的发布与网络环境中。虽然投递简历的范围不断扩大，但是整体的求职效果非常差。甚至很多投递上百岗位的求职者，没有得到任何的回复。严重影响求职人员的求职效率，甚至导致长期找不到工作的情况出现。

大范围发布个人简历效果较差。

对于经验较少的求职者，认为个人简历投递的范围越大，能够获得就业机会越高。其实恰恰相反，大量投递个人简历对于求职者没有任何的实际意义。投递简历不仅在于投递的数量有多少，而在于投递的精确度。主要求职者能够认识到投递简历的具体方法，针对仔细筛选后的岗位完成全部的投资过程，必然能够在极短的时间内获得对方的回应。在制作个人简历的时候，求职者能够掌握针对性制作简历的技巧，往往更加容易受到企业的认可，以便获得企业更好的工作岗位。

求职者大范围的发布个人简历没有任何意义，想要提高个人简历的竞争力，首先需要针对具体岗位制作简历，同时利用各类技巧将求职信息保持与靠前的位置。任何招聘单位只要存在需求，均能够看到求职者的简历信息。通过以上方式完成网上求职效果更好。

利用网络环境进行求职，投递简历的数量不在于多而在于精。主要把握企业招聘岗位的实际需求，具备针对性投递简历，即可获得企业岗位任职的机会。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇二

厂长是对公司总经理负责，负责指挥、协调公司的整体运作的人，看看下面的厂长简历模板吧！

基本信息。

目前所在：广州年龄：39岁。

户口所在：湖南国籍：中国。

婚姻状况：已婚民族：汉族。

培训认证：未通过认证身高：168cm。

诚信徽章：未通过验证体重：73kg。

求职意向。

人才类型：普通求职。

工作年限：18职称：中级。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：12000--20000希望工作地区：广州,广东省,湖南。

工作经历。

公司性质：国有企业所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职位：生产副厂长。

工作描述：1、任职与职责20xx年7月入职，1997年12月停薪留职。曾承包车间，历任车间主任、团委书记、劳资科副科长、企管科科长、设备管理科副科长、生产副厂长等职。

离职原因：破产。

公司性质：外商独资所属行业：石油/化工/矿产/地质。

担任职位：生产厂长。

工作描述：20xx年1月入职，任生产厂长；在总经理领导下全面负责人力资源、行政、生管、制造、技术、品质等工厂管理工作。

2、主要业绩主持导入了iso9000体系，任管理者代表；推行了5s与看板管理；完成了以工厂经营目标为导向的部门整合、部门职责权限界定、岗位说明书与作业手册的编制；实施了以“产量、质量、制成率、客诉、教育训练”为关键指标的绩效考核制度，充分调动了员工积极性，基本达成了让员工安心、老板舒心、客户放心的“三心工程”建设目标。

离职原因：搬迁福建省。

公司性质：外商独资所属行业：通信/电信/网络设备。

担任职位：工厂经理。

第一：建立了员工绩效管理体系，到第3年年人均产值达成27.5万。

第二：建立了培训体系.

第四：生产规模扩大。4年中，人数从12人发展到近400人；产量从月产1吨扩大到月产250吨，产品40%销往欧美、日本等国。

第五：品种多样化。从单一等方性普通产品发展到能生产各种规格与性能的磁性材料共5大类20多个品种。

第六：持续技术革新与工艺创新，设备产能提升近6倍。

离职原因：发展。

公司性质：外商独资所属行业：通信/电信/网络设备。

担任职位：人力资源总监。

工作描述：1.任职与职责20xx年3月入职，先后历任：生产课长兼总经办督导员；行政人事总监兼总经办主任，主管领导公司总经办、人力资源课、资材课、总务课、6s推进室等部门及环境/职业健康/消防安全的全面工作。2.主要业绩第一：构建了公司ie工作体系。第二：构建了公司5s推进体系。第三：构建了公司安全生产管理体系。第四：建立和完善了公司薪酬福利与绩效管理体系，年人均产值增长42%。第五：构建了高效的招聘体系与校企联盟，月均招聘达135人。第六：构建了公司三级培训开发与评估体系。第七：推动“月月有主题，天天有活动”的企业文化活动，极大地丰富了员工生活，提升员工满意度至88%。

离职原因：

公司性质：民营企业所属行业：机关/事业单位/社会团体。

担任职位：人力资源总监/培训院长。

工作描述：1、重设组织结构，重组管理团队，推动企业变革，3个月开始业绩止跌回升。

2、建立规范的宽幅薪点薪资式薪酬体系、推动绩效管理，有力调动员工积极性。

3、建立并有效实施了员工晋升管理体系，降低了员工流失率，极大地提高了员工积极性。

4、构建了立体招聘体系，月入职员工超100人。入职6个月内在未用猎头的情况下，招聘到了市场总监、销售总监、拓展总监、策划经理等高层管理职位。

5、制订岗位说明书和营销各岗位胜任素质模型。

6、主导培训学院，推动教育改革，引入“外训模式”的市场机制，老师3个月无人邀请授课则降级。

7、坚持每季度到市场巡察与授课15天以上，全力推行模拟、教练式教学方式，受到极大认同，学员受训后三个月平均业绩提升在20%以上。

8、统筹制定公司2009、20xx年度规划和公司5年规划，并负责监控实施。

离职原因：在职。

教育背景。

毕业院校：湖南大学。

专业一：工业管理工程专业二：机电一体化。

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：一般。

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

1、7年日企、民企人力资源总监/行政总监岗位任职，熟悉人力资源整体体系建设，且专注于规划/招聘/薪酬/绩效/培训等模块的`研究。

2、11年国企、台企、港企高层生产管理岗位任职，一直专注于生产绩效的改善实践，懂mrp与erp系统，对5s、目视管理、tpm管理、品质管理有非常深厚的实践经验。

3、精通现行国家和广州市劳动法律法规与政策，在和谐劳资关系、防范劳资纠纷的机制建设上有丰富的实践经验，熟悉政府部门办事流程，熟练与政府部门沟通的技巧。

4、精通企业办公室事务、总务后勤管理、安全保卫与车队管理工作。

5、通晓企业安全生产体系构建，熟悉iso9001/iso14001/ohsas18001体系，有多年管理者代表任职与内审工作经验。

6、精通spc品质技术与qc七工具的应用，熟悉精益生产模式。

7、熟练运用电脑办公软件。

8、卓越的口头与文字表达能力、亲和力和领导力。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇三

个人相片。

姓名：

大学生个人简历网。

性别：

男

民族：

汉族。

1985年3月7日。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

身高：

163cm。

体重：

52kg。

户籍：

广东湛江。

现所在地：

广东佛山。

毕业学校：

横山中学。

学历：

高中。

专业名称：

市场营销。

毕业年份：

工作年限：

五年以上。

职称：

其他。

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

市场/营销-市场/营销专员。

职位名称：

店长;销售;店长助理。

工作地区：

湛江市;。

待遇要求：

可面议;不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

普通话标准。

计算机能力：

一般;。

综合技能：

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

9月-207月。

廉江市横山中学。

高中。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

3月-204月。

公司内部培训。

6月-208月。

公司内部培训。

工作经历。

所在公司：

花都区新太电子厂。

时间范围：

2004年9月-2005年1月。

公司性质：

民营企业。

所属行业：

生产、制造、加工。

担任职位：

品检。

工作描述：

负责测试产品的质量,并负责跟进不良品的产生环节,联系有关部门进行改良.

离职原因：

另有发展。

所在公司：

新华电子商场。

时间范围：

2005年3月-2006年5月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

家电业。

担任职位：

推销员。

工作描述：

负责推销公司指定的范围内的家电商品.并同时负责跟进相应范围内的家电售后维修服务.

离职原因：

另有发展。

所在公司：

阳光俱乐部。

时间范围：

2006年6月-11月。

公司性质：

民营企业。

所属行业：

广告、公关、设计。

担任职位：

部门经理助理。

工作描述：

负责处理上司交予的任务,协助上司处理本部门日常事务,协调内部人员进行内外上下沟通.

离职原因：

另有发展。

所在公司：

顺德得彩水族用品专卖店。

时间范围：

3月-10月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位：

店长助理,店长。

工作描述：

负责店内人员培训、店内销售工作、跟进售后工作.开发供应商、清算库存,下单采购,进仓核算.回复客户相关技术咨询,设计鱼缸,鱼池滤水系统。

离职原因：

因家中有事，需长时间在家工作。

所在公司：

湛江市明泰汽车贸易有限公司。

时间范围：

2010月-5月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

汽车、摩托车。

担任职位：

销售顾问。

工作描述：

主要负责销售公司上海大众斯柯达,哈飞,东南三菱三大品牌汽车。包括推销，回访，售后跟踪。工作期间圆满完成交易全部程序，并做到零延时，零投诉。

离职原因：

不适应该公司制度。

其他信息。

自我评价：

本人性格开朗，在工作上勤勤恳恳，服从公司安排，有丰富的'店面货物管理、销售经验，一定的基层管理经验，善于学习，上进心强，勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，与公司同步发展。

发展方向：

我从事销售数年积累了一定的经验，和熟练的销售技巧，并担任过基层管理职务，熟悉店面管理，货物进出管理，职业规划上也准备和着销售管理方向前进。

其他要求：

希望有社保等社会福利，职业培训机会，适合长期职业规划的方向。

联系方式。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇四

尊敬的郭老师：

您好！

感谢您百忙之中垂阅我的自荐书，相信我这位满腔热情、血气方刚的大学生竞选班长，一定不会让您失望。

我叫xxx，是专升本物流4班。经过了大专的三年，我曾经出色完成“辅导员助理”职责。责任与能力，让我怀着一颗赤诚的心和执著的追求，真诚地向您推荐自己。今天我在这里表达自己由来已久的愿望：“我要竞选班长。”

班长作为一个班组的核心人物，它不是权利的象征，而应该是服务的代表。我在这里郑重承诺：“我将竭尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务，使物流4班成为最讲团结，最重要是和谐，最会进步的班级体。

假如我能当上班长，我的治班施政纲领是：“团结、和谐、进步”。就是人人讲团结，人人要和谐，人人会进步。只有讲团结的班级才能蒸蒸日上，欣欣向荣。只有要和谐的处世，才能和睦共处，畅述幽情。只有会进步的学生，才能不断提高自己，超越自我。

假如我能当上班长，我会是架在老师与同学之间的一座桥梁，能向老师提出同学们的合理建议，向同学们传达老师的苦衷。在任何时候，任何情况下，都首先做到“想同学们之所想，急同学们之所急”。

假如我能当上班长，我会以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情，以高度责任心锐意进取，虚心地向别人学习，广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。

我知道，再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。套用美国前总统肯尼迪所说的一句话，不要光看我今天在这里说了什么，更要看我今后在这里做了什么。

我相信：我用心一定能赢得精彩。再次感谢您为我留出时间，来阅读我的自荐书，祝您工作顺心！期待您的批准！

此致

敬礼！

自荐人：xxx。

xxx年xx月xx日。

文档为doc格式。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇五

姓名：

性别：女。

民族：汉族。

出生日期：1991

户口：徐州市。

婚姻状况：未婚。

学历：大专。

毕业院校：技校。

工作年限：3年。

电子邮箱：

求职意向。

期望行业：服务行业。

期望职位：服装店长/门店经理/专卖店店长。

自我评价。

本人曾从事多年服装销售工作，个人简历，对顾客有较强的认知能力和分析能力，对待客户亲和力高、定位准确、控制能力强，针对零售、团购和批发有丰富销售经验。在工作方面尽职认真，能够出色的完成领导交代的工作任务，在管理店面和销售团队方面有一定的工作经验。

工作经历：

12月-至今美特斯邦威徐州旗舰店店长。

工作内容：

了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色，并能独立处理和解决所负责的任务;管理客户关系，完成专卖店的销售任务。

9月-月商贸有限公司卖场经理。

工作职责和业绩：负责专卖店的日常管理和销售工作。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇六

三年以上工作经验|男|29岁(1987年4月11日)。

居住地：广州。

电话：161*******(手机)。

e-mail：

最近工作[1年3个月]。

公司：xx有限公司。

行业：机械/设备/重工。

职位：厂长。

最高学历。

学历：本科。

专业：水利水电工程。

学校：华南农业大学。

求职意向。

到岗时间：可随时到岗。

工作性质：全职。

希望行业：机械/设备/重工。

目标地点：广州。

期望月薪：面议/月。

目标职能：厂长。

工作经验。

/8–/11：xx有限公司[1年3个月]。

所属行业：机械/设备/重工。

生产中心厂长。

1.公司内制造项目的技术准备和生产过程中的技术指导，工艺文件的编制及问题的处理。

2.产品图样、技术文件的描晒，产品图样、书籍、技术挡案的管理。

3.根据需要对制造部的.各项规章制度进行修订与完善，并抓好落实;。

/7–2013/5：xx有限公司[1年10个月]。

所属行业：机械/设备/重工。

生产中心厂长。

1.根据制造部各项管理制度对生产部门人员进行考核;。

2.制定人员动态表，及时调配人力资源，并根据生产需要提出书面的招工申请，交人力资源部。

3.组织对的材料及半成品进行季末盘点确认。

教育经历。

/8—2011/6华南农业大学水利水电工程本科。

证书。

/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

自我评价。

本人接受过正规的教育，具有较好的素养，肯学习进取，在公司工作期间积累了一定的工作经验，能够高效率按时完成任务。个性稳重、成熟，为人诚实，乐于助人，具高度责任感。工作态度：有很好的团队精神和协作精神，积极的工作态度，能够在不同文化和工作人员的背景下出色地工作。我耐心好，自我激励，肯吃苦，自学能力强，能很好的与人沟通。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇七

两年以上工作经验|女|28岁(1988年12月24日)。

居住地：沈阳。

电话：131********(手机)。

e-mail：

最近工作[1年2个月]。

公司：xx有限公司。

行业：服装/纺织/皮革。

职位：店长管理员。

最高学历。

学历：本科。

专业：服装设计与工程。

学校：沈阳师范大学。

自我评价。

服装设计毕业，性格随和、稳重、细心、有较强的责任心和团队协作能力，做事积极主动。能快速掌握时尚流行元素，对色彩及构图等元素触觉敏感;有较强的洞察力、创造力、逻辑思维能力，崇尚设计、有独到的设计观点。

求职意向。

到岗时间：随时到岗。

工作性质：全职。

希望行业：服装/纺织/皮革。

目标地点：沈阳。

期望月薪：面议/月。

目标职能：店长管理员。

工作经验。

/3—/5：xx有限公司[1年2个月]。

所属行业：服装/纺织/皮革。

开发部店长管理员。

1.负责区域经销商以及百货系统相关负责人的维护管理，维持良好的合作关系;。

2.制定所管辖专卖店和商场专柜的销售目标及营销计划，并组织实施;。

3.负责有效沟通、协调门店内外关系，保证门店健康经营。

/5—2014/1：xx有限公司[1年8个月]。

所属行业：服装/纺织/皮革。

开发部店长管理员。

1.策划、组织实施相关促销或宣传活动，提升品牌和销售额。

2.负责对直营店店长、店员的管理，指导、巡视、监督、检查所属直营店的经营行为，并组织召开相关工作会议，总结分析经营情况，及时调整，完成经营目标。

教育经历。

/9—2011/6沈阳师范大学服装设计与工程本科。

证书。

/6大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇八

尊敬的各位领导，各位评委：

大家上午好！

首先感谢厂领导给我这次机会参加竞争上岗。我认为这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼的机会，为了更好的锻炼自己，我决定竞聘班长岗位。我的竞聘理由是：

一、有较高的工作能力和一定的经验。

我曾工作在一线生产岗位，长期的倒班工作，使我积累了较丰富的工作经验和工作实践，对本装置的工艺流程较好的认知度，我熟悉本工段的工艺流程和岗位操作指标，我有较高的岗位操作技能。

二、有较强的工作责任心和为装置及班组奉献的精神。

在多年的工作实践中，我忠于职守，严于律己，爱岗敬业，勇于奉献。多年来，我均有良好的工作业绩和实际表现，进厂至今，我没有发生违规违纪行为，多年的工作积累，使我养成了在岗一分钟，敬业六十秒的良好工作作风，也使我在实际操作中形成了脑勤、腿勤、手勤、嘴勤的工作习惯。更重要的是，我有一颗乐意为装置多做贡献和服务班组的热心，我愿用我的竭诚努力，团结班组职工，在装置的带领下，切实提高班组生产能力和班组管理水平。

三、为人真诚，有较好的群众基础。

我和同事沟通和交流的能力得到了明显提高，本着人人为班组，班组为人人的原则，我在班组中努力创造和谐班组、放心班组的良好氛围。班组长是最基层的生产实践和生产管理者，班组长职务虽小，但责任却十分重大。无论是在生产工作中还是在社会生活中，我都乐于助人，团结友爱，遇到苦难和矛盾时，我试着用换位思考的方法开展人际交往，以诚待人，以礼待人是我竞聘轮班长岗位的人格基础和首要心态。

最后谈谈如果竞聘班长岗位获得成功的话，我相应的工作打算：

（一）在现有制度的基础上，加大执行力，确保班组任务的全面完成。抓好日常生产中的制度执行和工艺操作纪律的遵守，比如严格交接班制度，工艺指标的严格控制，调度令的认真执行等等。

（二）做好对班组职工的工作安排、指导和考核。一线班组最重要的工作就是认真完成装置下达的班组生产任务和其他班组工作，因此，对班组职工的工作安排就显得尤为重要，科学合理的安排布置班组职工的工作，就会得到事半功倍的效果，而在班组职工的工作过程中，做好对他们的工作指导及工作后的考核工作就会使班组工作有始有终，做好对班组职工的工作安排、指导、考核既能培养我管理班组的能力，也能提高班组职工的自主能力。

（三）加强班组安全管理，安全工作是班组工作的重中之重，班组安全工作应该是全方位的贯穿于班组工作的各个方面，班长肩上的安全责任更大，更艰巨，要做好整个班的安全工作，就要从班组职工的身边做起，从细节做起，认真规范工作行为，全面遵守各种操作规程和工艺纪律，加强岗位技能和岗位操作水平的技术学习和技术培训，切实提高职工在装置处于生产异常状态下的科学预判及科学处置能力及故障排查处理能力，用扎实的岗位技术为班组安全工作提供良好的智力保证和技术支持。

尊敬的各位领导，勤奋务实、团结进取是我竞聘班长岗位成功的工作态度，如果装置领导和同事信任并认可我，使我竞聘班长岗位获得成功的话，我将不辜负大家对我的期望，充分发挥我的工作热情和工作才能，加倍努力工作，配合协助装置做好各项工作，全面完成装置下达给班组的各项任务，努力为班组职工创造和谐美好的工作环境，争取使班组管理和班组建设再上新台阶！谢谢大家！

此致

敬礼！

自荐人：xxx。

xxx年xx月xx日。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇九

姓名：

出生年月：12。

性别：男。

身高：168。

婚姻状况：已婚。

籍贯：安徽蚌埠。

政治面貌：共青团员。

目前所在地：义乌。

求职意向。

期望职位：服装厂长。

职位类型：全职。

工作地点：浙江省。

工资待遇：面议。

住房要求：面议。

工作经历：

xx年就职于浙江义乌心上人服饰，任厂长职务。

自我评价。

精通服装设计，打版，裁剪，排版，缝制，机修，

善于现场管理，沟通能力强，很有亲和力，

教育背景。

最高学历：大专。

毕业院校：上海纺织学院。

所学专业：服装设计管理。

毕业时间：2011-7。

第一外语：水平：熟练。

计算机能力：普通。

其它能力：精通服装设计，打版，裁剪，排版，缝制，机修，

所获证书：毕业证。

教育培训经历：

xx年9月-2011年7月上海纺织学院毕业。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇十

姓名：大学生个人简历网性别：男民族：汉族出生年月：1982年2月13日身高：170cm体重：75kg户籍：广东茂名现所在地：广东湛江毕业学校：金通技术学院学历：专科专业名称：计算机应用毕业年份：工作年限：十年以上职称：中级职称职位性质：全职职位类别：餐饮/娱乐/旅游/经营/管理/物流/贸易/采购职位名称：行政经理;人事主管;经营经理工作地区：湛江市赤坎区;湛江市霞山区;湛江市开发区;待遇要求：可面议;不需要提供住房到职时间：三天内语言能力：其他语言;普通话标准计算机能力：良好;综合技能：计算机应用，平面设计，office擅长组织策划，运营管理，广告宣传，人事行政粤语，普通话，雷州话都熟练。时间所在学校学历7月-206月金通技术学院专科培训经历：时间培训机构证书1月-207月现代管理培训公司组织的培训所在公司：汇瑞xxxx有限公司时间范围：6月-2012月公司性质：私营企业所属行业：房产/家居/装修/物业担任职位：经营部经理工作描述：商场招商营运，人事招聘，宣传广告，各项规章制度制订，商家装修入场管理，费用催缴等离职原因：个人原因所在公司：鼎峰贸易时间范围：9月-11月公司性质：私营企业所属行业：五金/机械/设备/制造担任职位：行政经理工作描述：各项规章制度的制订草拟,监督执行,办公室行政事务，资产管理，年审，协调各部门，上传下达等.离职原因：生bb所在公司：电子科技xx有限公司时间范围：12月-208月公司性质：私营企业所属行业：餐饮/食品/酒店/娱乐/旅游担任职位：店长/人事主管工作描述：场地营运与扩展、人员招聘培训、员工考核，薪酬制定，组织主持各项宣传比赛活动，处理突发情况！离职原因：长期处于外地，回家发展所在公司：xxxx教育时间范围：7月-2012月公司性质：私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子担任职位：招生主任。教师工作描述：负责学校的.招生工作，office办公软件和平面设计教师离职原因：转行自我评价：做事责任心较强，擅长经营策划，组织宣传，人事招聘，具有多年的经营管理和人事行政经验，能独立开展各项工作，平面设计、办公软件等较为熟练，普通话、粤语、雷州话熟练，对上级交付的任务能按时按质完成。擅于与人沟通，具有敏锐的商业触觉！擅长分析、统计！能根据市场需要调整营运策略！对突发情况具有良好应变能力！对投诉等能适当处理！能根据公司实际情况，进行人员培训！注：因求学时所学是私立学校，学历证书无法提供，如果贵公司要求必须要提供的，请不要打扰，谢谢。发展方向：行业不限，比较注重是否有晋升空间，能独立完各项工作，按时按质完成上级交付的任务。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇十一

餐饮店长简历最好写在一张纸上，让招聘官一眼就能看出在这份求职简历中应聘者想表达的意思，突出的重点是什么。不要给招聘官带来拖泥带水的感觉。言简意洁，是个人简历中特别需要注意的事项。

个人信息。

性别：女。

民族：汉族出生年月：1990年10月29日。

婚姻状况：未婚。

身高：160cm体重：52kg。

户籍：福建莆田现所在地：福建莆田荔城区。

毕业学校：西天尾技校学校学历：中专。

专业名称：毕业年份：

工作经验：五年以上最高职称：高级职称。

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：餐饮/娱乐。

酒店/旅游。

百货/连锁/零售服务。

职位名称：餐饮店长，人力，版师;。

工作地区：福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区;。

到职时间：可随时到岗。

教育培训。

教育背景：

时间所在学校学历。

9月-6月西天尾技校学校中专。

工作经历。

所在公司：莆田市郭氏鞋业有限公司。

时间范围：6月-203月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：广告、公关、设计。

担任职位：鞋厂版师。

工作描述：1、鞋的样品面版、底版打版;2、样品制作工艺指导及成品成本估算;3、协助开发样品材料采购，订货会期间追踪鞋材准备;4、能独立完成整双鞋备料、排料、下料、针车工序;5、能完成面部/底部帮样试版及成品制作。

离职原因：想挑战下，新的职位。

所在公司：文献便利店。

时间范围：6月-209月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位：高级管理-店长。

离职原因：因个人原因。

其他信息。

拓展阅读：简历两点必不可少的特性。

招聘企业想要迎合求职者的喜爱，并且保证招聘的质量，大都会非常全面的对招聘信息进行关注。对那些初次进入职场的求职人员来说，他们在观察到招聘方的录用标准后，多会对其进行自我理解上的分析，似乎在自我理解下，他们书写出来的个人简历才能够打动招聘方。

这种理解思维完全是错误的，求职者即便拥有较强的个人能力，但他们若无法在简历中创作出应有的效果，也是很难达到求职的目的。

一份个人若想展现出颇具价值的一面，必须要具备两点特性。

首先、能力发挥的方向。

在确保了能力的发挥方向之后，简历才能够依照想象中的效果那样表现出充足的影响力。诸多求职者自以为是的书写个人简历，往往会使简历无法呈现出应有的水准。如能力的发挥方向出现错误等等，招聘方明明需要的是科技领域人才，但实业操作经验比较丰富的求职者很容易会在简历中进行错误信息的表达，这种驴唇不对马嘴的书写方式，很容易使简历不能够发挥出应有的运用效果。

其次、效应的体现。

要知道真实是简历的最重要的原则。除了能力的发挥之外，效应的体现也是我们需着重对待的关键问题，多数情况下，简历之所以不能够表现出应有的效果，根本的原因在于简历效应的体现。拥有极强运用效应的个人简历能够发挥出来的影响在表达出个人实力的同时，还能够迎合招聘方的用人需求。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇十二

不同的人在简历中可以谈到不同经验，做到扬长避短。

个人信息。

性别：男。

民族：汉族出生年月：1990年9月14日。

婚姻状况：未婚。

身高：173cm体重：54kg。

户籍：浙江温州现所在地：福建莆田城厢区。

毕业学校：1学历：中专。

专业名称：毕业年份：2008年。

工作经验：三年以上最高职称：其他。

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：市场/营销/电子商务。

其他。

职位名称：天猫淘宝运营;。

工作地区：福建-莆田市区;。

到职时间：可随时到岗。

教育培训。

教育背景：

时间所在学校学历。

2006年9月-2008年7月嘉兴汽校中专。

工作经历。

所在公司：青春之家体育用品。

时间范围：2013年3月-2014年7月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：互联网、电子商务。

担任职位：淘宝店长。

离职原因：

所在公司：漫威电子商务有限公司。

时间范围：2015年11月-2016年8月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：互联网、电子商务。

担任职位：店长。

离职原因：

拓展阅读：一份个人简历中最重要的是真实。

1)个人简历中的自我评价最低底线就是真实。

2)个人简历中的自我评价要根据想要应聘的岗位来编辑。

在编辑个人简历中的自我评价前要有一个明确的求职目标，根据求职目标来编辑自我评价。每个用人单位对求职人员的要求都不同，个人简历中的自我评价就起到了一个很关键的作用，个人简历是否能通过取决求职者的自我评价是否能符合用人单位对人才的筛选。

社区楼栋长的简历范文怎么写篇十三

姓名：

出生年月：1985-3。

性别：男。

身高：175。

婚姻状况：未婚。

籍贯：浙江衢州。

政治面貌：群众。

目前所在地：义乌。

•求职意向。

期望职位：中西餐厅经理。

职位类型：均可。

工作地点：义乌市。

工资待遇：3500。

住房要求：面议。

•工作经验。

工作经验：8年。

工作经历：

歌顿咖啡歌顿咖啡主管。

至尊茶餐厅至尊茶餐厅店长。

•教育背景。

最高学历：中专。

毕业院校：衢州中专。

所学专业：计算机。

毕业时间：2019-1。

第一外语：英语。

水平：熟练。

计算机能力：熟练。

其它能力：

所获证书：

教育培训经历：

至2019衢州中专计算机等级证书。

•自我评价。

本人自从事餐饮行业，先后在上海，衢州，兰溪等地工作，担任主管，店长等职务。做人诚实守信，做事踏实勤奋，工作认真负责，在工作中对外负责营销，策划，对内人员招聘，培训，调配，考核，管理，处理工作中的突发事件等，这次来到义乌发展，希望能有所突破，为有需要的企业贡献，同时为自身也能达到新的高度奋斗。

在餐饮店长个人的求职面试中，回答面试题跟面试自我介绍起着同样重要的作用，下面是本网小编为大家精心推荐的餐饮店长个人求职信范文，希望能够对您有所帮助。