单位聘请门卫协议书简短 单位聘请门卫协议书简短范文(八篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

2023年单位聘请门卫协议书简短一

一、积极强化政治理论学习，坚定政治立场，提升政治素养。

该同志积极参与各项政治理论学习活动，认真学习并深刻理解邓-小-平理论、“”重要思想和科学发展观，不断提高自己的政治理论水平，牢固树立起全心全意为人民服务的宗旨意识和大局意识，树立正确的世界观、人生观和价值观，积极向党组织靠拢。认真学习并自觉践行《五条禁令》和《廉洁从政若干规定》等纪律规章，严于律己，自觉抵制各种不良诱-惑和不正之风，培养良好的工作作风和生活作风，立场坚定，政治可靠。

二、工作认真负责、积极勤恳，甘于付出，乐于奉献。

工作期间积极主动，勤奋踏实，认真负责，服从领导安排，团结同事，时刻以集体利益为重，不计个人得失，兢兢业业，能够按时保质保量完成各项工作任务。负责行政内勤，同时协助外勤工作，工作期间，积极参与案件办理，能够依法执法、严格执法、文明执法，能够做到使群众满意、领导放心;内勤工作面面俱到，档案管理细致有序、井井有条;同时，能够发挥自身的特长，管理优化单位内部计算机系统，提升信息化实战功效，将写作功底溶入到公文编纂报送工作当中，撰写汇报总结材料，发表通讯稿件，积极为单位宣传工作和成绩，表现出较强工作能力。

三、追求进步，善于学习，不断提升自身各项素质。

该同志勤奋好学，进取心强，善于自我学习和自我提高，工作期间常看、常听、常问，始终保持谦恭态度，积极主动向领导和同事求教，虚心学习，利用业余时间，学习法律条文，不断提升业务能力。适应能力很强，能够在很短时间内熟悉工作环境、进入岗位角色、掌握岗位技能。善于思考，勤于思考，有较高的悟性和钻劲，掌握知识技能很快。同时，注意培养提高自己的各项素质和能力，全面发展自我。从参加工作到现在一年时间，成长很快，进步很大，已能够胜任工作岗位。

该同志责任心强，工作严谨细致，勤奋务实，积极进取，甘于奉献，经验积累方面还有所欠缺，需继续加强，有一定的发展潜力。

2023年单位聘请门卫协议书简短二

甲方(聘用企业)：

企业性质：

公司地址： 邮编：

法定代表人：

联系电话：

乙方(受聘人) 性别 出生年月

文化程度 籍贯 身份证号码

户口所在地

备注：1.合同内容应使用蓝、黑墨水笔填写，不得采用复写或复印;

2.合同须由当事人签字生效，代签或冒签无效;划改处应经当事人按

3.合同正本必须由甲乙双方按盖骑缝印章，以示唯一严密;

合同编号：

签约地址：

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等

第一条 甲、乙双方选择以下第 1 种形式确定本合同期限：

(一)固定期限：自年月月 日止。

(二)无固定期限：自月日起至法定的或本合同所约定的终止条

(三)以完成一定的工作任务为期限。自月时即行终止。

其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限为 天。

第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。

第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

第四条 乙方同意在甲方安排的工作地点 从事工作。因工作需要。乙方同意甲方变更工作地点。

第五条 乙方实行以下第 种工时制。

(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长。

(二)实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。

(三)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。

第六条 甲方延长乙方工作时间的，加点和法定节假日应依法支付加班加点工资，

休息日加班应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第七条 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第八条 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训

第九条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向公司有关部门检举控告。

第十条 乙方试用期的工资标准为 元/月。

第十一条 乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第 种工资形式：

(一) 计时工资。乙方的工资按以下标准发放：

① 年 月 日至 年 月 日,月薪 元, 年终固定奖金 元 年终浮动奖金 0 元~ 元;

② 年 月 日至 年 月 日,月薪 元, 年终固定奖金 元 年终浮动奖金 0 元~ 元;

③ 年 月 日至 年 月 日,月薪 元, 年终固定奖金 元 年终浮动奖金 0 元~ 元;

④ 年 月 日至 年 月 日,月薪 元, 年终固定奖金 元 年终浮动奖金 0 元~ 元

协定事项：

(1)如乙方泄露待遇情况，一经查实，甲方有权没收应付乙方全部年终奖金。

(2)若乙方违约，甲方有权拒绝发放任何奖金。

(3)如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的标准确定。

(二)计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方计件工资制度执行。

(三)其他工资形式。具体约定可在本合同第四十五条中明确

第十二条 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月20日，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不低于本单位集体合同标准并不违反国家有关最低工资的规定。

第十三条 甲方安排延长乙方日工作时间，按照国家相关法律法规及甲方公司制度予以支付加班工资。

第十四条 乙方依法享受法定节假日，假期期间，甲方应按国家和地方有关规定的标准或劳动合同约定的标准或甲方的规章制度支付乙方工资。

第十五条 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本社会保险费用;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。

第十六条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示，在订立本合同时，乙方 确认已接受甲方的公示并理解和接受甲方各项规章制度。

第十七条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

第十八条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。

第十九条 订立本合同所依据的客观情况发生变化，致使本合同无法履行的，经甲

乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第二十条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第二十一条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1.在试用期间，被证明不符合录用条件的;

录用条件为：①岗位技能： ②管理要求： ③合作意识：

④员工心态：

⑤其 它：

2.严重(具体情形参见甲方奖惩管理制度)违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3.严重(具体情形参见甲方奖惩管理制度)失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;

5.以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意愿的情况下订立或者变更劳动合同的;

6.被依法追究刑事责任的。

第二十二条 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方本人：

1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能胜任工作。经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

3.双方不能依据本合同第二十七条规定就变更合同达成协议的。

第二十三条 甲方依照企业破产法规定进行重整的;或者生产经营发生严重困难的; 或者企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的; 或者其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动保障行政部门报告后，可以解除本合同。

第二十四条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同，甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险。

1.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

2.用人单位未及时足额支付劳动报酬的;

3.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

4.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

5.用人单位因《劳动合同法》第二十六条规定的情形致使劳动合同无效的;

6.法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

第二十五条 乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。

第二十六条 本合同到期，劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

第二十七条 经甲乙双方协商，本合同期满后，双方仍存在劳动关系的.甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同。若甲乙双方就补签或续订合同问题无法达成一致而继续存在劳动关系的，视同合同延续，期限从到期之日起最长不得多于6个月。视同延续期限到期时如双方仍未签订新劳动合同，则视同甲乙双方自愿解除劳动关系。如乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限

第二十八条 订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件，本合同终止。

第二十九条 用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的，应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准向劳动者支付赔偿金。

第三十条 乙方违反规定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：

1.甲方为其支付的培训费和招收录用费;

2.对生产，经营和工作造成的直接经济损失;

3.违约赔偿费

第三十一条 保密协议

1.甲方固有的和乙方在甲方任职期间创建的经营渠道、业务客户、经济合同等经济信息或情报和经营业务、管理技术方面的业绩或聘用期间所产生的职务作品，其知识产权，根据劳资双方有偿服务原则，均权属于甲方所有的企业资产和机密。乙方必须遵守保密规定，不得向外透露;并绝对禁止使用这些商业秘密为自己或他人谋利，违反本规定乙方需承担法律责任并赔偿一切经济损失;

2.对甲方的企业资产和机密，未经甲方书面同意，乙方不得以任何理由在本职工作范围之外以任何形式擅自使用，包括采取以转让、授权他人、泄密等形式的非法使用，否则视为乙方违规。因此给甲方造成的经济和其他方面的损失，甲方享有追究乙方法律责任和要求经济赔偿的权利;

3.本合同期内，乙方不得以任何借口在其他企业兼职;不得为本公司以外的任何单位和个人从事有损本公司利益的活动;不得擅自以甲方名义同第三

4.乙方调离甲方或合同期满，乙方应把所有的有关商业秘密的资料移交甲方，同时承担不向外泄露商业秘密的义务，并保证在两年内不从事与甲方商业秘密有关的工作，并不得在同类竞争企业任职。或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。

第三十二条 在保密合同期内，甲方每月支付给乙方 元作为经济补偿。乙方违反竞争竞业限制约定的，除赔偿因此给甲方带来的直接经济损失以外，还应当向甲方支付违约金，数额为甲方己经支付给乙方经济补偿数额的两倍。

第三十三条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 第三十四条 本合同末尽事宜，双方可另协商解决;与今后国家法律，行政法规等相抵触的，按有关规定执行。

第三十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第三十六条 其它约定：

甲方：(盖章)

x公司

公司代表：

日 期：

乙方： 日期：

2023年单位聘请门卫协议书简短三

1.该同学在实习一年期间，一直在仓储处综合服务组工作，主要从事物料接收与发放工作。该同学在工作期间一贯积极主动，认真学习业务知识在很短的时间里就掌握了工作的要点与技巧，并将他们合理的运用在工作中，并能主动向老员工学习弥补自己的不足，在其负责的工作中作到了严格认真高效得到了部门的好评。吴海园同学圆满完成了实习工作。

2.该同学在实习期间，能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的配合其相关相邻工位同仁协调完成各项生产工作。在所从事的包装备料岗位上，能够探索更优秀的工作方法，以提升效率，在车间内的备料比赛中曾获第一名，在其它工位的学习中也表现出积极的态度并通过学习成为了一名合格的多能工，在团队生活中得到领导及同仁的一致好评。

3.该同学工作努力，能按师傅要求去工作，尊敬师长，一年来技术理论水平及操作技能均有提高，希望今后更加努力成为一个合格的建设人才。

4.该同学在我单位实习期间，能够做到服从领导指挥，团结同事，不怕苦不怕累，将学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。

5.该同学在我单位实习期间，能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累，将学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。

6.该同学在实习期间，工作认真负责积极主动，能够很好的完成领导交给的各项工作。人际关系方面能够很好的团结同事，受到了单位同事的一致好评。希望在今后努力学习，早日成为国家的栋梁之才。

7.该同学经过近两个月的实习，更加明白了理论和实践的关系，学习到了为人处事的许多知识。在以后的学习中我会努力提高自己的专业知识之外，一定多多学习社会知识，早日为将来的就业作

8.该同学性格文静内向，实习期间担任工作有积极的表现，责任心强，有较强的创新意识，《管理计算机文件》教案被指导老师作为课题研究，但在在语言表达和与人相处沟通方面还有待提高。

9.该同学性格爽朗大方，做事干净利落，在实习期间撑起教学工作，

10.因为自身对教学工作的兴趣所以在实习过程中时刻表现出高度的热情。教学过程中的表现更是得到其指导老师的再三表扬。

11.该同学实习期间表现良好，在实习过程中有明显的进步，经过一段时间的历练实习初期授课时的稚嫩慢慢褪去，勇于面对自己的不足并且积极改进，迎难而上。在实习队的活动中做事懂得瞻前顾后，富有集体荣誉感。

12.该同学在实习期间担任副队长职务，除了教学工作外还与队长共同配合处理实习队其他的相关事项，时刻关心实习队的整体情况并且表现积极进取。在教学工作方面从备课讲课课后反思说课等方面都有突出表现。

13.该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，无迟到早退现象，保质保量完成工作任务，并能与公司同事和睦相处，员工们都对该学生的表现予以肯定。

14.该生在实习期间勤奋认真，有很强的适应能力和创新意识，在实习过程当中迅速的成长起来，历练了自身，受到合作伙伴的一致好评！

15.实习学生工作认真负责，虚心好学，在业务紧迫时加班加点毫无怨言。在工遵守公司劳动纪律，出勤率高，与同事相处和睦。

16.学生在本公司实习期间工作认真，勤奋好学，踏实肯干，该学生能遵守我公司的各项规章制度，无迟到早退现象。

17.该生实习期间，能吃苦耐劳，工作责任心强，能与单位同事和睦相处，交流融洽，善于取长补短，虚心好学，注重团队合作。

18.勤奋好学，遵守厂规厂纪，带来先进管理理念。工作能力及专长在不断的社会实践中，自己以认真敬业，责任心强，工作效率高，执行公司指令坚决得到了各实习单位的认可。

19.实习实习期间工作认真，勤奋好学，踏实肯干，虚心好学。善于思考，能够举一反三。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作任务。同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾出现过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和睦相处，与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。

20.该同学实习期间表现良好，严格遵守实习队纪律，认真踏实，表现出高度的热忱。

2023年单位聘请门卫协议书简短四

甲方：__________________

乙方：__________________

根据《律师法》第二十五条之规定，乙方应甲方聘请，担任其常______年法律顾问，经双方协商，达成下列协议：

第一条：乙方委派律师担任甲方常______年法律顾问。

第二条：应聘律师在甲方协助下进行工作，有条件时，甲方设立法律顾问室，指派一名同志配合律师处理日常工作。

第三条：律师进行业务活动，依事实为根据，依法律为准绳，维护甲方的合法权益，担任法律顾问办理下列法律事务：

1、日常法律咨询。一般事务咨询以电话、传真、邮件等方式处理;重要事务面谈处理，可出具法律意见书。

2、定期上门服务。根据客户需要，每季度至客户处现场办公半个工作日，与单位领导、中层管理人员、一线员工座谈，讨论当前工作中的问题，并及时提出律师意见。

3、为甲方管理层决策提供法律支持，就甲方重大决策提供法律方面的意见，或者应甲方要求，对决策进行法律论证，促进甲方依法行政。

4、对甲方起草或拟发布的规范性文件和对外联系的合同、协议等，从法律方面提出修改和补充意见。

5、协助甲方处理突发事件，收集有利证据，可代表甲

方参与调解重大纠纷，办理甲方的非诉讼法律事务。

6、根据甲方需要，依法律顾问的名义对外签发律师函，代理甲方办理公证和见证业务。

7、代理甲方参加的民事、行政、经济诉讼、仲裁和行政复议。

8、顾问年度内，提供法律培训2次。每次时间为半个工作x日，培训内容双方协商。

9、协助甲方完善各种内部管理制度。

10、双方协商的其他服务内容。

第四条：律师在办理甲方案件时，一切差旅费、补助费和案件有关的其他费用由甲方负担，律师代理费除外。

第五条：在顾问年度内，甲方发生的一般纠纷，主要由甲方负责处理，律师提供法律帮助。

第六条：双方签订协议后，甲方向乙方交聘金___________元，于________年______月______日前付清。

第七条：本协议自双方签字之日生效。本协议甲、乙双方和应聘律师各一份。

第八条：本协议有效期从______年______月______日起至______年______月______日止。

甲方：______法定代表人：______

乙方：______负责人：__________

2023年单位聘请门卫协议书简短五

订立合同单位：

____________________，以下简称借款方;

中国人民建设银行______行，以下简称贷款方。

根据国家规定，借款方为进行基本建设所需贷款，经贷款方审查发放。为明确双方责任，恪守信用，特签订本合同，共同遵守。

第一条借款方向贷款方借款人民币(大写)______元，用于______。预计用款为一九__年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九___年_______元;一九____年______元;一九____年______元;

第二条自支用贷款之日起，按实际支用数计算利息，并计算复利。在合同规定的借款期内，年息为____%。借款方如果不按期归还贷款，逾期部分加收利息20%。

第三条借款方保证从一九____年____月起至一九____年____月止，用国家规定的还款资金偿还全部贷款。预定为一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元。贷款逾期不还的部分，贷款方有权限期追回贷款，或者商请借款单位的其他开户银行代为扣款清偿。

第四条因国家调整计划、产品价格、税率、以及修正慨算等原因，需要变更合同条款，由双方签订变更合同的文件，作为本合同的组成部分。

第五条贷款方保证按照本合同的规定供应资金。因贷款方责任未按期提供贷款，应承担由此造成的经济损失。

第六条贷款方有权检查、监督贷款的使用情况，了解借款方的经营管理，计划执行，财务活动，物资库存等情况。借款方应提供有关的统计、会计报表及资料。

借款方如果不按合同规定使用贷款，贷款方有权收回部分贷款，并对违约使用部分按原定利率罚息50%。

第七条本合同条款以外的其他事项，双方遵照《中华人民共和国合同法》的有关规定办理。

第八条本合同经过签章后生效，贷款本息全部清偿后失效。本合同一式五份，签章各方各执一份，报送主管部门，总行，分行各一份。

借款方________(盖章)贷款方_______(盖章)

负责人：__________ 负责人：____________

地址：__________

2023年单位聘请门卫协议书简短六

阜南县委、县政府：

近年来，在县委、县政府的高度重视下，县人社部门通过公开招考的方式，录用部分年轻干部，为园区干部补充了新鲜血液。但随着入园企业的不断入驻，园区在企业服务、工业统计、规划建设、社会管理等方面人员缺口较大。为保证园区发展的持续性，为此请求公开招聘5名参照公务员管理事业单位编制人员，具体职数和条件如下：

一、岗位设置

经贸发展局2名，规划建设分局1名，社会事务局1名，党政综合办公室1名。

二、招录条件

1、遵守国家法律法规、爱岗敬业、品行端正、作风正派，无不良嗜好。

2、年龄在28周岁以下，身体健康。

3、全日制大学本科学历。经贸发展局招录2名人员要求为企业管理、工商管理及其相关专业1名，国际经济与贸易及其相关专业1名;规划建设分局招录人员要求为规划建设、建筑工程技术、工业与民用建筑工程、市政工程技术、交通土建、土木工程(路桥)、测量测绘、园林、环境保护工程、给排水及其相关专业;社会事务局招录人员要求为社会公共管理、人力资源和社会保障及其相关专业;党政综合办公室招录人员要求为中文、英语专业。

以上人员一经录用，三年内不得参加全国范围内组织的各类公务员及事业单位人员招聘考试。

妥否，请批示。

2023年单位聘请门卫协议书简短七

委托人：_________集团有限公司（下简称“甲方”）

住所：________________________________________

受托人：__________律师事务所（下简称“乙方”）

住所：________________________________________

甲方为处理债权转股权（下简称“债转股”）事宜，特委托乙方担任专项法律顾问，并代为办理该项工作中的有关法律事务。为此，双方特议定下列条款共同遵照执行：

一、乙方受甲方委托，指派__________、__________、__________三位律师组成工作小组，完成甲方委托的法律事务。

二、乙方将向甲方提供如下法律服务：

1.协助______资产管理公司和甲方共同拟定债转股方案；

2.拟定债转股协议草案以及正式协议；

3.根据项目进展需要参加各类中介机构协调会；

4.就债转股方案对甲方进行必要的尽职调查；

5.就债转股协议中约定的各项担保事宜提供法律意见并指导（或代为）办理根据债转股协议所设立新公司的工商登记手续；

6.起草债转股协议洽谈及履行过程中所需的各类法律文件；

7.向______资产管理公司和甲方提供本项目涉及的其他法律服务。

三、乙方律师应本着实事求是、诚实信用和对甲方负责的精神认真对有关事项进行审核。

四、甲方应全面、真实地向乙方律师提供有关文件资料；乙方律师应对甲方提供的全部材料及事实说明进行法律方面的尽职审查。

五、乙方承诺按照甲方所要求的期限完成本协议所约定的法律事务，并严格保守在提供本民法典律服务过程中所接触或了解到的甲方的商业秘密。

六、双方确认，甲方应向乙方支付的提供本民法典律服务的律师费为人民币______万元，分两期支付：

首期律师费人民币______万元双方签署本合同后三日内支付；其余律师费人民币______万元于新公司领取营业执照后三日内支付。

七、如乙方单方面终止合同，所收律师费应退还给甲方；如甲方单方面终止合同，乙方收取的律师费将不退还。

八、甲方应为乙方办理相关法律业务提供便利，并应承担乙        方因办理本协议项下业务所发生的差旅及通讯费用，该费用应由乙方在______元人民币以内向甲方实报实销。

九、本合同自双方盖章或双方授权代表签字之日起生效。

十、本合同未尽事宜由双方另行友好书面协商确定。

十一、本合同正本一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：______集团有限公司（盖章）

授权代表：（签字）______________

___________年________月_______日

乙方：________律师事务所（盖章）

授权代表：（签字）______________

___________年________月_______日

附

乙方银行账号：________________

开户单位：__________律师事务所

开户账号：____________________

开户银行：____银行______分理处

专项法律顾问委托合同

专项法律顾问委托合同

2023年单位聘请门卫协议书简短八

(一)

甲方：_________________

地址：_________________

电话：_________________

电挂：_________________

电传：_________________

邮编：_________________

乙方：_______事务所

地址：_________________

电话：_________________

电挂：_________________

电传：_________________

邮编：_________________

根据《中华人民共和国律师暂行条例》

第二条

第一款的规定，________________(简称甲方)为依法维护本单位的合法权益，特聘请_________市_________律师事务所(简称乙方)担任常年法律顾问。乙方接受聘请。经双方协商，订立下列各条款，共同遵照履行。

一、乙方指派_________律师为甲方的法律顾问，根据法律给甲方提供法律帮助，维护甲方的合法权益。

二、乙方为甲方提供如下法律帮助：

1、为甲方业务上的法律问题提供咨询;

2、经甲方授权参加签订或审查甲方与他方所协商的经济合同;

3、为甲方审查或草拟中文或_________文法律业务文书;

4、通过上述业务活动，进行社会主义法制宣传。

三、乙方所派律师只为甲方法人提供法律帮助，无义务为甲方的职工提供法律帮助。

四、乙方律师办公，平时有事可随时联系。

五、甲方应给乙方指派的律师提供参加甲方召开的有关业务会议的机会，为乙方律师执行职务提供方便。

六、甲方指应定专人承担本单位具体的法律事务性工作并与乙方律师经常联系。

七、每年由甲方向乙方付给法律顾问酬金_________元，自合同生效之日起_________天内一次付清。

八、乙方律师为甲方担任代理人进行诉讼或非诉讼事件活动，按_________市_________局_____号文件规定的收费办法另行收费。

九、乙方律师为履行本合同的义务所需的法律顾问费应由甲方负担，其金额为_________元。

十、本合同有效期为________年。从________年____月____日起生效。

十一、如合同的一方违反合同约定，对方有权解除合同，但应提前一个月通知对方。

十二、合同文书一式贰份，双方各执一份，甲方壹份，乙方壹份。

甲方(盖章)：_______________ 乙方(盖章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 主任(签字)：_________

________年____月____日 ________年____月____日