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java开发加薪申请书 java开发加薪申请书怎么写(六篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-15 09:51:46 页码:14
java开发加薪申请书 java开发加薪申请书怎么写(六篇)
2023-01-15 09:51:46    小编:ZTFB

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

推荐java开发加薪申请书一

1、按计划完成公司产品的设计、开发以及测试等工作,解决产品的技术问题,促进产品的实施落地;

2、负责对产品的功能、性能、安全、稳定等相关方面进行优化;

3、根据业务发展,对现有产品进行调整、重构;

4、对团队的代码规范、质量负责;

5、撰写相关技术文档;

6、其它技术事务的支持及上级安排的工作任务。

任职要求:

1、全日制统招大学本科学历,计算机或相关专业,优秀应届生或1年以上相关工作经验均可;

2、java基础扎实,熟悉面向对象编程思想;

3、熟悉网络编程,io、nio相关知识,了解tcp/ip协议;

4、熟悉常用集合类,对算法和数据结构有一定了解;

5、了解常用设计模式;

6、掌握spring,spring boot的使用,swing、awt使用;

7、mysql、sqlserver使用及优化;

8、能承受一定工作压力,沟通理解能力强,能适应出差。

推荐java开发加薪申请书二

职责:

1、负责研发团队的管理;

2、负责核心系统的架构设计以及核心代码的撰写,定期review下属的代码等以保证系统质量;

3、和产品经理以及运营等沟通确认业务需求,制定合理的开发计划,并推动产品如期上线;

4、制定团队开发规范和项目开发流程,并且推动落地;

5、负责研发团队建设,下属员工的培养和技能提升,以及绩效考核等相关工作。

6、对于团队成员遇到的问题可以及时提供帮助并解决。

7、能够快速响应市场变化,并及时调整响应的开发计划等。

任职资格:

1、5年以上java相关开发经验,至少2年以上团队管理相关经验;

2、沟通能力强,工作积极热情,具备良好的团队合作精神和敬业精神,具有强烈的责任心,能够承受工作压力;

3、java基础扎实,良好的编程习惯和开发规范,有过大规模高并发访问的web应用架构设计和开发经验者优先;

4、熟悉常用的如sping、springmvc、springboot、mybatis等框架的使用以及原理,有spring cloud相关经验更佳;

5、具有敏捷项目管理经验佳;

6、计算机软件相关专业优先。

推荐java开发加薪申请书三

职责:

1、负责产品的设计和开发工作;

2、参与项目的系统、功能分析和评审;

3、根据需求文档完成相应的模块设计、开发、优化、单元测试、集成和发布;

4、根据项目要求及上级分配的任务,承担系统功能开发,并按计划完成任务目标;

5、编写所负责的模块的接口文档,制作负责模块的系统架构图,梳理业务流程,并编写相关文档,编制与项目相关的技术文档;

6、独立完成软件系统及模块的编码;

7、协助测试人员完成软件系统及模块的测试;

任职要求:

1、java基础扎实,了解jvm原理,熟悉网络、多线程编程

2、熟悉java web等后端开发技术,比如spring mvc、 mybatis等,掌握spring及周边,mybatis,maven等开发技术,熟悉或参与过springcloud微服务项目优先;

3、了解分布式系统相关技术,如分布式缓存、消息队列等中间件

4、有高并发、高可用、微服务等开发经验者优先

5、熟悉数据库基本原理,熟练使用mysql、nosql(如mongodb,redis)等常用的数据库系统,有较强的数据库设计能力;

6、可以承担较高强度的开发工作;

7、有传统中小学教育行业工作经验优先考虑。

推荐java开发加薪申请书四

职责:

各应用模块的开发、项目问题的解决;

2、理解需求人员编写的需求文档,并进行数据结构、组件和程序等的设计工作;

3、依据详细设计,使用专业的工具、技术方法,独立进行软件开发;

4、负责技术文件的整理,形成功能设计文档。

岗位要求:

1、计算机软件及相关专业本科及以上学历,3年以上java开发经验;

2、熟悉j2ee技术体系,熟悉applet/swing开发;

3、熟悉oracle/sqlserver等数据库,熟悉sql性能调优;

4、有良好的沟通表达能力,思路清晰,工作规范,较强的团队协作精神和责任心;

推荐java开发加薪申请书五

职责:

1.负责金融银行大数据系统相关模块的数据架构及研发实施工作

2.依据业务场景、分析需求提供技术解决方案并加以实现;

3.与客户业务部门对接,解决数据建模、报表和报告在系统开发遇到的问题;

任职资格:

1.具备3年以上dw系统建设经验,了解bi系统,有数据管理经验,有维度建模相关经验,了解数据仓库建设过程中的挑战与问题

2.精通多系统数据融合、清洗、转换、整合,具备海量数据加工处理相关经验

3.熟悉业界数据仓库建模方法、元数据管理、数据质量体系管理

4.掌握大型数据库开发技术(oracle/db2等),有丰富的数据库模型设计和优化经验

5.熟练掌握unix/linux常规命令、工具及shell编程

6.掌握一门或多门编程语言优先,如java、python、scala等

7.熟悉hadoop、spark、kafka等大数据生态相关技术,有相关实践经验着优先8.良好的语言沟通与表达能力和自我驱动动力9.具备银行项目设计、开发、优化等经验者加分

推荐java开发加薪申请书六

职责:

1、负责研发团队的管理;

2、负责核心系统的架构设计以及核心代码的撰写,定期review下属的代码等以保证系统质量;

3、和产品经理以及运营等沟通确认业务需求,制定合理的开发计划,并推动产品如期上线;

4、制定团队开发规范和项目开发流程,并且推动落地;

5、负责研发团队建设,下属员工的培养和技能提升,以及绩效考核等相关工作。

6、对于团队成员遇到的问题可以及时提供帮助并解决。

7、能够快速响应市场变化,并及时调整响应的开发计划等。

任职资格:

1、5年以上java相关开发经验,至少2年以上团队管理相关经验;

2、沟通能力强,工作积极热情,具备良好的团队合作精神和敬业精神,具有强烈的责任心,能够承受工作压力;

3、java基础扎实,良好的编程习惯和开发规范,有过大规模高并发访问的web应用架构设计和开发经验者优先;

4、熟悉常用的如sping、springmvc、springboot、mybatis等框架的使用以及原理,有spring cloud相关经验更佳;

5、具有敏捷项目管理经验佳;

6、计算机软件相关专业优先。

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