2023年有关企业办公室分工通知范文通用(大全19篇)

总结能帮助我们回顾成功的原因和失败的教训，为以后的行动提供借鉴。写总结要注重实践和反思，通过实践和反思的结合，才能写出更加有深度和内涵的总结。欢迎大家参考以下范文，希望能对大家的总结写作提供一些帮助。

有关企业办公室分工通知范文通用篇一

1、顺应顾客需求，实现效益最大化。

2、诚信做事，踏实做人。

3、你要衣，定给力；你要衣，包满意。

4、销售是根，业绩是本。

5、机会只会留给有准备的人。

6、业绩面前，人人平等。

7、信誉就是一切。

8、数风流，还看今朝。

9、用数据来说话，证明你的价值。

10、真诚似海，信誉无疆。

11、口碑胜过所有的奖杯。

12、以我之真诚，换君之信任。

13、心态正，事业成，不成也成。

14、让业绩为你的努力买单。

15、做人、做事以诚信为本。

16、追求品质卓越，尽显企业精华。

17、持诚信互利共荣，以厚德载物。

18、以人为本，心德为先。

19、诚信经营，求同存异，共谋多赢。

20、不只卖服装，还有卖诚信。

21、业绩是才干的有力证明。

22、只为成功找方法，不为失败找理由。

23、含金微笑，心诚石开。

24、轻车熟路，业绩显著。

25、力求完美，真诚服务。

26、德服天下，礼遇他人。

27、业绩决定效益。

28、人以素质分高低，薪以业绩为考量。

29、业绩不是问题，问题是要出业绩。

30、信者，天地之尊也，不可失。

31、以诚会友，以德交人。

32、做到顾客满意，方为最佳服务。

33、不信不立，不诚不行。

34、机会垂青有准备的人。

35、心有多大，舞台就有多大。

36、业绩是销售的'终极目标。

37、自古驱民在信诚，一言为重白金轻。

38、诚信为本，质量第一。

39、以诚相见，忠信乐易。

40、做每个决策时，想想身后的公司。

41、我们的诚信，就在您的观摩中。

42、用行动兑现诺言。

43、百事孝为先，做人诚为本。

44、好业绩，智中升。

45、信达天下，誉满神州。

46、相信自己，改变命运。

47、利小诚大，广博天下。

48、有实力看业绩。

49、不要小看自己，人有无限可能。

50、以诚待人，以信礼之。

51、今日不努力，明天无业绩。

52、自重重人人重，自信信人人信。

53、诚实是美德，信用是生命。

54、业绩提升依靠有效的销售策略。

55、只有努力才能证明自己。

56、以诚为本，以信立足。

57、为人信奉诚，见利先思义。

58、你的信任，是我的追求。

59、团队作战，真枪实弹。

60、努力每一天，成绩看得见。

有关企业办公室分工通知范文通用篇二

各县(区)人民政府，淮安经济技术开发区、工业园区管委会，市各有关部门和单位：

市政府决定召开全市统计调查工作会议。现将有关事项通知如下：

各县(区)政府分管县(区)长，统计局、国调队主要负责人;淮安经济开发区管委会、工业园区管委会分管负责人,经济发展局负责人;市统计局、国调队主要负责人和分管负责人;市各有关部门分管负责人和市直重点企业主要负责人(名单附后);受表彰的统计工作先进单位和先进个人代表(由市统计局负责通知)。

20xx年2月28日下午2：30在市政府新2号楼三楼第六会议室准时召开，会期半天。

1、请清浦区政府、市交通运输局、涟水县朱码镇政府准备交流发言，时间控制在5分钟以内。

2、请领奖人员提前40分钟到场，递状和领奖人员着正装。

3、请市各新闻单位派记者报道。

有关企业办公室分工通知范文通用篇三

1.团结一心，其利断金!

2.不断超越，追求完美。

3.开拓市场，有我最强，(公司名称)(部门名称)，我为单狂。

4.行动是成功的开始，等待是失败的源头。

5.欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。

6.信誉是公司的性命，质量是信誉的`保证。

7.每一天告诉自我一次“我真的很不错”。

8.人人品管做得好，顾客抱怨自然少。

9.素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌。

10.红五月里拜访忙，业绩过半心不慌。

11.iso是绿色环保和建立人类和谐环境的基础。

12.众志成城飞越颠峰。

13.创企业经济效益创一流服务;灵活经营，开拓点心发展新思路。

14.永不言退，咱们是最好的团队!

15.素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌。

16.持续环境清洁，做位可爱的人。

17.以市场为导向以网络为基础以人才为根本以发展为前提。

18.xx是我家，质量靠大家。

19.服务客户，播种金钱，增加信任，稳定续收。

20.团结拼搏务实高效。

有关企业办公室分工通知范文通用篇四

1.以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨。

2.市场练兵;心里有底，团结拼搏，勇争第一。

3.相互扶持才能克服挑战，无往不胜。

5.追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成。

6.以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨。

7.创新创业创辉煌。

8.用咱们行动连接你我他。

9.不是网络众多，不足以体现中国电信。

10.有条理：轻重缓急，有条不紊。

11.三心二意，扬鞭奋蹄，四面出击，勇争第一。

12.知道是知识，做到才智慧，多做少多说。

13.讲团结，发扬团队精神;重科技，以科技促发展;强管理，向管理要效益。

14.看得更多看得更广看得更远—中国宽带网。

15.本周举绩，皆大欢喜，职域行销，划片经营。

16.顾客是咱们的上帝,品质是上帝的需求。

17.爱整洁：穿着整齐，岗位清洁。

18.攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向。

19.咱们的企业是一切的基础，我的员工是前进的动力。

20.勇创一流勇创新高。

有关企业办公室分工通知范文通用篇五

只有勇于承担责任，才能承担更大的责任 保持环境清洁，做位可爱的人

爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展 生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒

自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持 心态正，事业成，不成也成

事不三思总有败，人能百忍自无忧

争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业 要有好的灌溉，才有好的成果

适应公司的日常变化，不抱怨

持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向 得客户者得天下

产品与产品的差异在于细节

以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务

人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢

1、成功的人千方百计，失败的人千难万险。

2、相信自己能做到比努力本身更重要。

3、每一份私下的努力都会得到成倍的回报。

4、赚钱靠大家，幸福你我他。

5、成功决不容易，还要加倍努力!

6、不吃饭、不睡觉，打起精神赚钞票!

7、多见一个客户就多一个机会!

8、每天进步一点点。

9、失败铺垫出来成功之路!

10、团结一心，其利断金!团结一致，再创佳绩!

11、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。

12、大家好，才是真的好。

13、因为自信，所以成功。

14、众志成城飞越颠峰。

15、大踏步，大发展;人有多大劲，地有多大产。

16、付出一定会有回报。

17、永不言退，我们是最好的团队。

18、相信自己，相信伙伴。

19、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力!

20、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远!

21、道路是曲折的，“钱”途无限光明!

22、日事日毕，日清日高。

23、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。

24、你现在所想的和所做的，将会决定你未来的命运。

25、承认自己的恐惧毫不可耻，可耻的是你因害怕而裹足不前。

26、行动的激励，方法决窍，行动知识，这三个因素是成功定律之钥。

27、一个恰当的时间，恰当的场合，一个简单的.微笑可以制造奇迹。

28、激励别人采取行动的最好办法之一，是告诉他一个真实的故事。

29、事实上，当你说谎的时候，你从来没有真正愚弄任何人。

30、激励的秘决，不只是诉之于道理，还要诉之于情感。

31、不要说谎，但可以在它被欣赏的地方说谎

32、纵使黑夜吞噬了一切，太阳还可以重新回来。

33、你真的很不错!祝贺你今天的成功!相信你的明天会更好!

34、雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。

35、星光依旧灿烂，激情仍然燃烧。因为有梦想，所以我存在。你在你的领域里不惜青春，我在我的道路上不知疲倦。

36、人生的成功，不在于拿到一幅好牌，而是怎样将坏牌打好。

37、你缺少的不是金钱，而是能力，经验和机会。

38、所有的抱怨，不过是逃避责任的借口。

39、任何人都抢不走你的无形资产——技能，经验，决心，信心。

40、懈怠会引起无聊，无聊会导致懒散。

41、理智无法支配情绪，相反：行动才能改变情绪。

42、对渴望成功者而言：拖延和逃避是最具破坏性，最危险的恶习。

43、机会包含于每个人的人格之中，正如未来的橡树包含在橡树果实里一样。

44、如果你想逃避某项事务，那么你就应该从这项事务着手，立即进行。

45、机会是为哪些有梦想和实施计划的人呈现。

46、不要满足于尚可的工作表现，要做最好的，你才能成为不可或缺的人物。

47、当额外的工作分配到你头上时，不妨视之为一种机遇。

48、少数人需要智慧和勤奋，而多数人确要靠忠诚和勤奋。

49、成功者懂得：自动自发的做事，同时为自己的所作所为承担责任。

50、忠诚并不是从一而忠，而是一种职业的责任感。

有关企业办公室分工通知范文通用篇六

因___市志愿者协会发展需要，协会从___路55号搬迁至重新装修一新的'原办公地址。在搬迁过程中给您带来的不便，敬请谅解。在此，协会对于大家长期以来的支持与帮助深表感激，我们也将继续为全市志愿者和志愿者组织提供服务。

协会联系方式：_________

总机：____________

分机：综合服务部805，网络和招募培训部801，项目协调部807

传真：____________

地址：___市___区___路___弄20号邮编：

___市志愿者协会

20___年___月___日

有关企业办公室分工通知范文通用篇七

各部门：

深圳市xx股份有限公司定于20xx年9月13日（本周六）实施总部办公场地整体搬迁到xxxb1栋6―10层。

一、为确保搬迁工作顺利完成，公司成立搬迁工作领导小组，人员构成如下：

组长：xxx

执行组长：xxx（全面负责）副组长：xxx

组员：xxx

以上人员9月11日晚上7点在培训室参加搬迁动员会议。

二、公司整体搬迁分阶段进行，具体搬迁日期、顺序安排如下：

第二阶段时间：20xx年9月13日上午8：30开始，搬迁按照如下顺序正式开始；

搬迁顺序：诊断事业部、硬件部、系统平台部及无人机项目组、采购、财务、市场、人事行政等部门。

三、搬迁要求：

8、搬迁完毕后，各部门搬迁小组成员负责检查原设施是否完好，是否有应搬而未搬物品、淘汰桌、柜中是否清空等，关好门窗、水电，打扫好原办公室卫生，将原办公室钥匙交至行政部并签字做好交接登记。

深圳市xxxx股份有限公司

20xx年九月十日

有关企业办公室分工通知范文通用篇八

1.保持笑容就是保持吸引力。

2.为世界进文明，为人类造幸福，以青春之我，创建青春之家庭，青春之国家，青春之民族，青春之人类，青春之地球，青春之宇宙，资以乐其无涯之生。

3.不为失败找借口，要为成功找方法。

4.信心是成功的开始，恒心是成功的.方法。

5.假如我不能，我就一定要。

6.别想一下造出大海，必须先由小河川开始。

7.蚁穴虽小，溃之千里。

8.积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。

9.生活不会否定任何人，就怕自己否定生活。

10.困难和挫折都不可怕，可怕的是丧失做人的志气和勇气。

11.最有效的资本是我们的信誉，它小时不停为我们工作。

12.人生多一份挫折，就多一份人生的感悟;人生多一次跌打，就多一条抗争的经验。

13.训练像剪刀，规范个人修为。

14.用心经营过程，结果自然产生。

15.假如我一定要，我就一定能。

有关企业办公室分工通知范文通用篇九

1、成功的人千方百计，失败的人千难万险。

2、相信自己能做到比努力本身更重要。

3、每一份私下的努力都会得到成倍的回报。

4、赚钱靠大家，幸福你我他。

5、成功决不容易，还要加倍努力！

6、不吃饭、不睡觉，打起精神赚钞票！

7、多见一个客户就多一个机会！

8、每天进步一点点。

9、失败铺垫出来成功之路！

10、团结一心，其利断金！团结一致，再创佳绩！

11、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。

12、大家好，才是真的好。

13、因为自信，所以成功。

14、众志成城飞越颠峰。

15、大踏步，大发展；人有多大劲，地有多大产。

16、付出一定会有回报。

17、永不言退，我们是最好的团队。

18、相信自己，相信伙伴。

19、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力！

20、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远！

21、道路是曲折的，“钱”途无限光明！

22、日事日毕，日清日高。

23、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。

24、你现在所想的和所做的，将会决定你未来的命运。

25、承认自己的恐惧毫不可耻，可耻的是你因害怕而裹足不前。

26、行动的激励，方法决窍，行动知识，这三个因素是成功定律之钥。

27、一个恰当的时间，恰当的场合，一个简单的微笑可以制造奇迹。

28、激励别人采取行动的最好办法之一，是告诉他一个真实的故事。

29、事实上，当你说谎的时候，你从来没有真正愚弄任何人。

30、激励的秘决，不只是诉之于道理，还要诉之于情感。

31、不要说谎，但可以在它被欣赏的地方说谎。

32、纵使黑夜吞噬了一切，太阳还可以重新回来。

33、你真的很不错！祝贺你今天的成功！相信你的明天会更好！

34、雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。

35、人生的成功，不在于拿到一幅好牌，而是怎样将坏牌打好。

36、你缺少的不是金钱，而是能力，经验和机会。

37、所有的.抱怨，不过是逃避责任的借口。

38、任何人都抢不走你的无形资产，技能，经验，决心，信心。

39、懈怠会引起无聊，无聊会导致懒散。

40、理智无法支配情绪，相反：行动才能改变情绪。

41、对渴望成功者而言：拖延和逃避是最具破坏性，最危险的恶习。

42、机会包含于每个人的人格之中，正如未来的橡树包含在橡树果实里一样。

43、如果你想逃避某项事务，那么你就应该从这项事务着手，立即进行。

44、机会是为哪些有梦想和实施计划的人呈现。

45、不要满足于尚可的工作表现，要做最好的，你才能成为不可或缺的人物。

46、当额外的工作分配到你头上时，不妨视之为一种机遇。

47、少数人需要智慧和勤奋，而多数人确要靠忠诚和勤奋。

48、成功者懂得：自动自发的做事，同时为自己的所作所为承担责任。

49、忠诚并不是从一而忠，而是一种职业的责任感。

50、工作所给你的，要比你为它付出的更多。

51、始终保持一种尽善尽美的工作态度，满怀希望和热情的朝着目标努力。

52、提问决定谈话，辨论，论证的方向。

53、个性迥异的两个人相安无事，其中之一必定有积极的心。

54、现在的努力并不是为了现在的回报，而是为了未来。

55、行为本身并不能说明自身的性质，而是取决于我们行动时的精神状态。

56、老板和员工并不是对立的，而是和谐统一的。

57、做为思想的主人，人们拥有力量，才智与爱。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十

20xx年，公司办公室在各级领导的指导下，紧紧围绕制度建设、程序建设的主题，以做好公司后勤保障为宗旨，努力服务机关各项工作，确保各项业务的正常运行。现将一年来的工作情况汇报如下：

一、依据业务分工，做好相关业务工作。

档案管理：依据工程实施情况，督促竣工项目尽快完善竣工资料，统一在公司归档以备后期查用。在本年度共收集档案资料961份，按照档案管理的要求，认真梳理、装订并分类存放。加强了在建项目资料编制的指导工作，在日常工作中理顺编制程序、工作要求，为后期汇总做好准备。配合经营中心的投标工作，应业主或招标代理的要求，提供各类业绩原件，为顺利完成投标工作提供了保障。

文秘工作：本年度办公室共形成编号文件158份，接收、处理来文672份;进行早会、会议纪要、总经理办公会记录等100余份，较好地完成了文秘方面业务工作。在本年度，办公室人员变动比较大，出差频繁，容易产生岗位空缺的情况，科室内所有人员能够以大局为重，把大家的事当成自己的事，根据实际情况进行补位，确保各项工作平稳有序。

机关各部室为了对项目有效实施管理，经常要下发大量的文件、传真，办公室能够认真审核每份稿件，确保下发文件的及时、准确，体现了机关作风的严谨性。网络是公司对外的窗口和公司内部相互交流的平台，在日常工作中发挥着重要的作用。网页在互联网世界体现了公司的形象，为保护好网络良好的运行状态，为确保网页质量，相关人员都付出了辛勤的劳动。

企管工作：积极贯彻集团公司标准化管理推进年的工作要求，组织28在建项目进行标准化案例的编写。在这些项目中认真比选，推荐三个项目参加集团公司的示范项目部评选。对于此项工作的跟进，能够结合工程进展情况，适时进行材料的督促和检查，确保工作质量。为应对突发事件对公司造成的致命性伤害，加强危机意识，组织机关相关部门，从财务、技术、安全、法律等各个角度，进行突发事件应急预案的编制。

二、协助配合各部室筹备各项工作会议。

业务交流会，是本年度公司各项工作中值得书写的浓墨重彩的一笔。为了缓解项目急剧扩张所带来的风险，公司根据施工情况，分别在不同时期，召开各种业务交流会，以会代训，使公司内部相同业务的人员，借助会议这个平台，进行交流，提高业务水平。通过采用会议这种形式，对公司运行的规章制度进行审议，对工作中出现的矛盾、问题进行探讨，确定今后工作要点和努力方向。在工作中，产生良好效果的规章制度予以坚持，在运行中产生不利影响的规章制度积极进行改进。通过这种形式，公司各方面的业务水平有了显著的改进。为顺利召开这些会议，保证好150人左右参会人员的食宿，办公室人员能够积极主动地和相关部室配合，做好会务的筹备、会场布置、食宿安排，会议结束后对参会人员的往返妥善进行布置，确保各项会议胜利召开。

三、协调管理机关各项事务，确保机关整体有序、稳定、和谐运行。

相对于机关各业务部门，办公室的主要起到辅助配合及后勤保障作用。从机关、家属区的卫生，职工食堂的管理、到各部门的零碎小活、再到公用车辆的派遣，职工上下班制度的遵守，事无繁杂巨细，所有人员都能按照领导的要求，认真落实。在公车安排上，急事急办、特事特办，无论时间多晚，只要工作要求，都能准时到位。在日常接待上，分清人员，理清规格，既让客人满意，也不铺张浪费。

四、集中统一学习，保证思想统一。

在每周周五，利用一个小时左右的时间，召集机关部门所有人员，集中进行教育。一方面针对公司一段时间的工作运行进行点评;另一方面，通过会议形式，贯彻上级机关文件精神和主管领导工作要求，做好思想教育活动，宣讲各项规章制度，确保整体人员步调一致，行动一致，提高执行力，更好地发挥机关的服务功能。

尽管办公室所有人员在各自的岗位上都尽职尽责，作出了很大的努力，但仍有许多的失误和不足，有待于进一步提高，主要表现在：

一是人员年轻人居多，各方面经验仍有不足。这两年，办公室人员更新比较快，年轻人员或新手比较多，日常工作可以顺利完成，但对于突发事件和重大活动的操作，还有待于锻炼和提高。

二是领导的参谋作用有待加强。办公室各业务人员在工地工作的时间都不长，对工程项目没有深刻的认识，缺乏独到的见解，需要在以后的工作中，加强这方面的学习和积累，在实践机会缺少的情况下，加强理论方面的学习，争取学有所长，当好领导的参谋。

三是文案水平需要提高。文案水平体现了公司的形象，需要在理论水平，文字水平下功夫，做好企业的宣传，对企业的职工积极进行思想引导。

新的一年新的打算，办公室所有人员都将更加努力地工作力争在各个方面更上一个新台阶。

一、继续贯彻服务宗旨，做好各项制度的落实。制度建设和标准化建设是一个循环往复的过程。在新的一年中，将更加注重制度与项目实际的结合，加强制度执行情况的调研，通过现场情况分析，向公司提供合理化建议。加强标准化项目的建设，在新的一年中，将保持标准化推进的成果，使各项标准更贴近实际，为项目的标准化建设作出应有的努力。进一步深化干部队伍作风建设，通过各种方式，各种渠道，不断监督干部队伍作风情况，加强纪律性建设，提高执行力。

二、合理进行人员分工，加强本职岗位的学习、培训。在现有人员的基础上，细化人员的业务分工，既要满足各司其职，又要考虑到工作的交叉情况，避免人员万一短缺情况下，能够及时进行补充，保证工作不被耽误。将加大年轻人的岗位培训、学习，对年轻成员随人随事，随处随地进行教育，培养他们尽快成长，为公司作出更大贡献。

三、加强调查研究，防止本本主义。鉴于办公室在机关部室中的特殊性，需要上情下达，下情上达，在新的一年，将加强调查研究，着重对各项目情况进行调研，以提供更好更优质的服务。

面对新的一年，公司办公室将更加努力、更加务实地工作，当好领导的助手，为公司的稳步发展作出应有的贡献。

xx年办公室工作的指导思想是：围绕公司工作重点，抓住一个中心，抓好二个管理，突出二个重点，搞好三个服务，促进办公室工作跃上新台阶。抓住一个中心，即生产经营中心;抓好二个管理，即后勤管理、办公室内部管理;突出二个重点，即参谋助手作用、综合文字材料的撰写;搞好三个服务，即为领导、所属企业和各部门服务。按照年初制定的这个工作思路，围绕与公司签订的目标责任书要求，一年来，办公室全体人员努力做好各方面工作，管好后勤，当好服务员;搞好文书工作，继续保持规范化运行。一切服从于公司工作中心，一切服务于公司生产经营，认真履行了部门各项职责。

(一)基本完成了部门责任目标。

1.文字服务工作水平有一定提高。今年以来，办公室撰写、写作的文字材料的数量和质量与往年相比均有一定提高，参谋助手作用有了更进一步的发挥。截止12月10日，全年拟写各类文件200份，各类会议纪要49份。为了沟通情况，督促工作，还新设立了《工作通报》，目前已经编发了10期。

2.公文运行管理更加规范。在公文管理工作中，办公室着力强化运行的规范，继续保持了较高的水平。一是在收文的处理上，要求传递、阅文、办理过程原则不超过一周工作日，除因领导出差等原因外，多数文件的处理达到了这一目标。与公司生产经营相关的文件资料甚至做到了当日送达当日办结，有效地提高了公文的运行效率，为公司生产经营的正常进行提供了保证。二是在发文的管理上，通过对各部门的多次反复提示，在公文的拟制和审签等方面，绝大多数部门都基本达到了国家公文管理办法要求的水平，行文规范，程序清楚，格式准确，标注基本规范，提高了整个公司的公文制作水平。在市局组织的全市烟草行业公文评比中，我司参评的三个文种中，两个获得一等奖，一个二等奖。三是按照公司有关规定和要求，严格发文管理，对可发可不发的文件，通过与部门协商，基本没有进行发文，或采取其它形式变通发文，不需要发文的坚决不发文，必须发文的尽快发文。有效地减少了发文数量，提高发文质量，杜绝了文牍主义，克服了文山现象。

3.会议服务水平进一步提高。会务工作做得如何，是对办公室服务水平的一个总体检验。一年来，公司组织和协助各部门顺利完成了一些大小会议的组织和服务，特别是公司职代会的召开，由于办公室在历次职代会的组织中，积累了经验，因此，在会议服务过程中，没有出现失误。在市局承办的全国部份城市网建工作会上，办公室也派出人员参与会务工作，配合提供会议服务，保证了会议的顺利召开。

4.加大了督查督办力度。从下半年开始，办公室通过公司纪律、效率、作风整顿，深刻解剖自己，总结工作中的不足后，花大力气抓好公司决定重大事项的督查督办工作，全年共发出督查通知书21号，电话督查多次，有效地促进了相关部门开展工作，收到了很好的效果。

5.扎实开展档案管理和保密工作。由于档案室配置的原因，对公司档案的标准化管理工作造成一定影响，但是在现有条件下，办公室对档案的达标工作仍然没有放松，按照既定计划，完成了上年应归档文件的整理归档工作。完成了近30万字的公司成立以来的规范文件汇编。保密工作也有了进一步加强，对应清理退回的文件，没有发生任何泄密和遗失保密文件事件，保密工作人员还参加了市委保密局举办的培训班，提高了公司保密工作水平。

6.修志工作按计划进行。办公室按照国家局和市局的要求，及时要求两厂一处和相关部门为《中国通志》、《重庆志》等提供了大量的原始资料，并为中国烟草博物馆提供了大量的商标等资料及照片。同时还根据公司安排为《中国年鉴》、《重庆年鉴》、《重庆经济年鉴》等书刊撰写提供了公司年的改革发展情况文字材料，对宣传公司工作、树立公司形象起到了一定的促进作用。

后勤工作是办公室的重要工作之一，在做好日常的后勤服务、保证公司领导和各部门工作正常开展方面，办公室力求做到规范化，保证了工作的及时性、准确性和全面性。在全面搞好服务工作的同时，办公室重点抓了以下工作：

1.强化了安全管理。特别是交通安全管理工作，通过订立制度、会议学习等形式，强化交通安全管理，确保了公司车辆运行安全，一年来无一例大小交通事故发生。同时办公室还注重提高驾驶人员素质，按期给符合条件的驾驶人员报送了技师职称的申评材料。在驾驶人员的聘用和使用管理上，也基本实现了规范化和程序化，保证了每一个进入公司的驾驶人员都具备了安全驾驶必需的素质，确保了交通安全。

2.完成了办公楼的装修装饰工程。通过协调，努力调动各方面积极因素支持施工单位的工作，加强配合协作，全面完成了新办公楼的装修、装饰工作，新食堂招标按计划顺利进行，各种设施设备按计划到位，保证了新办公室大楼随时可以投入使用。在公司决定暂不搬迁办公室的情况下，又在很短的时间内完成了原办公楼的修缮，对部份有损公司形象的破旧家具进行了及时更换，使办公环境焕然一新，创造了良好的工作环境，维护了公司形象和正常的工作秩序。

3.样品物资管理实现规范化。为了实现样品物资管理的科学化和规范化，办公室对管理的样品物资进行了认真的清理。一是样品卷烟彻底清理完毕，理清了长期以来由于管理欠科学造成较为混乱的样品物资管理状况，摸清了库存和使用情况，并据此提出了科学合理的使用建议，全年共消化即将过期库存21个品种、437箱，按调拨价计算金额也达300多万元，减少了损失。目前在样品*的管理上，做到了账物相符，账目清楚，存放科学安全，发放按章办事。二是通过做大量的工作，对原红球俱乐部的物资进行了清理，通过对各种物品一件一件的清理登记造册，摸清了物品状况，并根据公司要求对各类物品进行了合理的处置，避免了浪费。

4.加强了对职工食堂的管理。通过提要求、上档次，目前公司职工食堂饭菜质量有较大的提高，环境卫生得到很大改善，为职工创造了一个舒适的用餐环境。

5.为新进单身员工装修了6套集体宿舍，解决了单身员工的住宿问题，并建立完善了《职工宿舍管理办法》，加强了对宿舍的管理。通过解决单身职工后顾之忧，调动了职工的积极性。

办公室工作是时间性和服务性极强的工作，任务繁杂，头绪众多，尽管部门全体员工都作了较大的努力，但是整个工作离责任目标要求和公司工作要求还存在一定的差距，对部门充分履责造成了一定的影响。主要表现及原因如下：

1.与时俱进意识较差。主要是在思想上对形势跟得较远，造成学习抓得不紧，特别是对政治、经济等形势认识不高、关心不够，缺少对经济管理等方面知识学习的积极性，满足于忙事务、抓事务，放松了对自己知识的充实，对政治的敏锐性不够。

2.内部基础管理有所放松。重点是对部门内部运行的规范化、程序化管理有所松懈，造成部份工作运行缓慢。

3.办公自动化进展缓慢。公司办公自动化工作起步较早，但在使用上至今还没有全面推开，造成了较大的资源浪费。主要原因是受国家局统一规划的影响和制约，公司在对办公自动化系统使用上的要求不明确，计划不具体。

三、明年工作的初步打算。

办公室是公司重要的枢纽部门，同时也是重要的形象窗口之一，担负着联系内外、上下和内部协调的重任，公司内部的正常运转，首先依赖于办公室的正常运转。因此，年办公室将继续按照领导“工作要过得细、工作效率要高、工作要过得硬、经济要说得清”的总体要求，在抓好日常工作的同时，有目标、有重点地开展好以下工作：

1.强化办公室牵头作用，大胆开展工作。办公室是公司的综合部门，明年将加大协调力度，打消顾虑，一切从公司利益出发，大胆开展工作，主动担负起润滑剂的作用，促进公司正常、高效运转。

2.推进办公自动化建设。年，公司办公自动化工作已经有了进一步的规划并形成了方案，办公室多次组织两厂和公司有关人员到市内办公自动化运用较好的市公安局110指挥中心、航运公司等单位参观考察，对办公自动化的运行有了直观的认识。我们将积极配合企管部，按照国家局和市局的统一安排，根据公司目标要求，努力推进公司办公自动化建设。

3.加强调研工作，发挥决策参谋作用。积极开展多种形式的调研活动，抽出时间和人员，开展为领导决策提供参考的各种专题调查研究，根据公司中心工作开展典型调查研究，根据突出问题开展重点调查和根据有关事件发生、发展的动态情况开展追踪调查研究，把调研活动作为办公室日常的重要工作之一，真正发挥办公室参与政务的职能。

4.强化办公室内部管理，严格劳动纪律。特别是要加强驾驶人员的管理，严格驾驶操作行为的规范，对容易引起安全事故的不规范操作行为将进行严肃处理。

5.认真履责，全面完成责任目标。进一步强化办公室的基础管理，保证公文制作和传递准确、及时、规范;努力做好各项后勤服务，保证公司生产经营的正常运行;加强对公司各种物品物资的科学规范管理;加大对办公费用使用的控制力度，严格使用程序，确保全面完成部门目标责任。

6.加大决策督查力度，继续做好专项督查。在继续做好总经理办公会决定事项的决策督查的同时，编发《工作通报》，加强对领导安排事项、公司重点工作等的专项督查，做到事事有督查，督查有过程，结果有回音，建立和完善督查体系，使公司督查工作规范化、经常化，实现对公司督查工作的科学管理。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十一

3.稳定市场，重在回访精心打理，休养生息。

4.坚持出勤，专业提升，分享交流，为您分忧。

5.全心全意传递祝福，尽职尽责开拓创新。

6.物美价廉沟通无限。

7.咱们的策略是:以质量取胜。

8.客户满意，人脉延伸，良性循环，回报生命。

9.敢于竞争善于竞争赢得竞争。

10.拼命冲到底，再努一把力，发奋再发奋，人人创佳绩。

11.素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌。

12.用心专业勤拜访，你追我赶要争先。

13.客户想到的咱们要做到,客户没有想到的咱们也要做到。

14.全员参与，持续改善;遵守法规，造福社会。

15.新单续保并肩上，全力冲刺创辉煌。

16.把握真人性洞悉真人心成就真人生。

17.以优质服务赢得客户满意。

18.让网络在竞争中完美，让人生在锻炼中升腾。

19.追求客户满意，是你我的职责。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十二

为了加强劳动纪律和工作秩序，特制定本制度。

本制度包括考勤制度、电话制度、行政办公制度、卫生制度。

本制度使用于公司全体员工。

公司上班时间为冬季：7：40~11：40，13：30~17：30。

夏季：7：40~11：40，14：00~18：00。

考勤范围。

(1)公司除经理外，均需在考勤之列。

(2)特殊员工不考勤须经经理批准。

考勤办法。

(1)任何员工不得委托或代他人签到。

(2)员工忘记签到时，须说明情况，并留存说明记录。

考勤设置种类。

(1)迟到。比预定上班时间晚到。

(2)早退。比预定下班时间早走。

(3)旷工。无故缺勤。

(4)请假。(请假需写假条，请假一天由部门主管签字，一天以上(不含一天)。

由经理签字)。

(5)外勤。全天在外办事。

(6)出差。

(7)休班。

迟到一次扣工资20元，早退一次扣工资20元，旷工一次日扣当日工资的两倍，月矿工三日以上辞退处理。

本公司的电话，主要是作为方便与外界沟通、方便开展业务之用，不允许员工在公司内打私人电话。

员工打电话，用语应尽量简洁、明确，以减少通话时间。

员工接听外线电话的标准用语为：

公司不允许员工在公司挂私人长途电话。员工不经同意即私挂国内长途电话，视情节给予罚款。

员工接听外来公事电话，应做好电话记录，并及时落实。

为使公司企业管理及企业文化建设提升到一个新的层次，现制定以下办公制度。

本公司员工上班要带配胸卡;。

坚守工作岗位不要串岗;。

上班时间不要玩电脑游戏、打瞌睡或做与工作无关的事情;。

办公桌上应保持整洁并注意办公室的安静;。

不经批准不得随意上网;。

打印材料要及时记录;。

吸烟应到卫生间，否则给予罚款;。

凡出远勤达1天以上者，须先填报经领导批准的出差证明单;。

因故临时外出，必须请示部门主管;各部门全体外出，必须给综合办打招呼;。

不得将公司烟缸、茶杯、文具等公物带回家私用;。

无工作需要不要进入经理办公室、财务室等。

为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。

每天上班后首先打扫环境卫生和室内卫生，养成讲卫生、爱清洁的习惯。

保持室内清洁、湿润、窗明几净，书籍、文件、资料摆放整齐;痰盂、纸篓干净清洁，地面无碎纸、烟头等杂物，确保良好舒适的工作卫生环境。

卫生管理的'范围：公司各部门、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。

卫生清理的标准是：门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢;桌椅摆放端正，各类座套干净整洁;微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味;花坛、绿地内无杂草、杂物。

每周集中进行一次大扫除，经理等负责人将不定时的检查卫生工作。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十三

尊敬的用户和朋友们：

xx软件科技有限公司在您们支持下得到了快速发展，为了更好为我们用户及合作伙伴服务，公司各部门20xx年xx月xx号已迁入新办公场所。我们将一如既往地为您提供优质服务和专业产品及合理解决方案，请您继续给予我们支持与鼓励，也欢迎您随时莅临指导！

地址变更为：xx。

公司电话：

公司传真：

公司网址：

此致！

xx软件科技有限公司。

20xx年x月x日。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十四

在现在的社会生活中,我们都可能会用到通知,通知是一种下行性常用公文,其使用不受机关级别的`限制,可用于发布规章、转发公度文,布置工作、传达事项等。下面小编给大家带来办公室放假通知范文5篇，希望大家能够喜欢。

全体员工：

经公司研究决定，20__清明节放假及调休安排时间如下：

1.清明节放假时间为20__年4月2日(星期一)至20__年4月4日(星期三)，共3天，20__年4月5日正式开始上班，20__年3月31日(周六)和20__年4月1日(周日)照常上班。

2.放假期间，有需要安排员工值班的部门请在20__年4月1日上午下班之前把值班名单报给人事部___，以便统计。

__科技股份有限公司。

20__年3月_日。

公司各部门同事：

经公司研究决定，5月1日至5月5日放假5天，5月6日恢复正常上班。上班时间调整为夏季作息时间：

上午：8:00——12:00。

下午：14:00——18:00。

销售人员节前不回公司直接放假，5月6日回公司报到，晚上召开销售例会预备会。

公司要求各销售部和业务大厅提前通知客户做好节日备料，安全后勤部、设备工程部安排好节日期间的值班工作。

公司各部门：

春节将至，公司预祝全体员工新春愉快，万事如意!现将20__年春节公司放假安排通知如下：

一、放假时间。

20__年1月21日(农历腊月二十一)至20__年2月6日(农历正月初七)，共十七天，20__年2月7日(农历正月初八下午2点)正式报到上班。(1月18日、19日正常上班)。

二、注意事项。

1、放假前各部门、每位员工必须完成应完成的.各项工作任务。

2、各部门自行安排好卫生清洁，确保门窗、水和电关闭完好。

3、放假期间不得将公司配发笔记本电脑带走，各部门经理负责封存本部门笔记本电脑，各部门经理负责各部门人员和财产安全。

3、清理各自在公司的欠款。

5、放假、上班途中及放假期间请大家一定要注意人身安全，确保安全、按时返回。

6、放假期间，大家外出游玩时，请注意安全!

公司提前祝大家：

新春愉快，阖家欢乐，万事如意。

____人事行政部。

20__年1月15日。

根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，现将20__年“五一”国际劳动节及“五四”青年节放假调休日期具体安排如下：

5月1日—3日放假，共3天。

其中，5月1日为法定节假日，5月3日(星期六)为公休日，5月4日(星期日)公休日调至5月2日(星期五)，5月4日(星期日)上班。5月4日，凡14周岁以上至28周岁以下的青年放假半天。

在放假前，请大家将工作安排妥当，做好安全防护工作。祝大家节日愉快!

__年_月__日。

司领导、各部门：

根据《国务院办公厅关于20__年部分节假日安排的通知》和海南省政府办公厅的通知精神，并结合我司实际，现将五一节放假有关事宜通知如下：

一、劳动节：5月1日至5月5日放假调休，共5天。5月6日照常上班。

二、各部门自行妥善安排好放假前工作，4月__日下班前务必切断水、电源，关好门窗做好安全防范工作。

三、节日期间，全体员工需24小时保持手机开机状态，已确保紧急情况联系畅通。

四、放假期间正常上班的部门，请在4月__日下午6点前将值班人员安排表报至综管部。

四、如遇有重大突发事件，迅速启动应急预案，妥善处理并按规定第一时间上报，确保节日安全。

特此通知。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十五

每一天1次检查：每一天1次。

1、用湿抹布擦拭门框及门体;。

3、擦拭空调机身;。

4、检查清洁地角、办公桌、座椅、边角等处的尘土、垃圾;。

5、清扫地面垃圾，用拖把或吸尘器清洁地面;。

6、清收垃圾，刷洗垃圾桶;。

7、每月安排清洁墙壁及空调过滤网。

1、办公室桌椅、文件柜、电脑、沙发等设备设施擦拭干净，要求无灰尘、无污渍;。

2、办公桌、文件夹等资料物品用具摆放整齐;。

3、地面无垃圾、地角线无灰尘、无污迹、边角隐藏处无垃圾、积尘;。

4、办公室门、窗、墙壁、顶棚等表面擦拭干净，保证洁净明亮、无灰尘、蛛网及污渍;。

5、文件柜、储物柜物品摆放整齐、归类放置、标识清楚、无杂物;。

6、办公室内墙体标语、指示牌等装饰物，确保无灰尘、无污渍;。

7、办公室内垃圾篓需清理干净;。

8、大门干净无灰尘;。

9、空气清新无异味;。

10、拖把、扫把等卫生用品使用完毕后需清洗干净，摆放整齐有序;。

11、下班时，桌面清理干净;。

12、下班时关掉并断开所有电源。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十六

诚信立足，创新致远

持诚信互利共荣，以厚德载物

有一份耕耘 ，就有一份收获

您的自觉贡献，才有公司的辉煌

要想不被淘汰，只有跑在前面

每天进一步，踏上成功路

今天工作不努力，明天努力找工作

一等二看三落空，一想二干三成功

五湖四海聚一厂，情同手足友谊长

培育礼仪员工，创造文明团队

只有勇于承担责任，才能承担更大的责任

保持环境清洁，做位可爱的人

爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展

生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒

为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象

遵守厂规厂纪，争当优秀员工

合格的员工从严格遵守开始

自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持

心态正，事业成，不成也成

事不三思总有败，人能百忍自无忧

得意时应善待他人，失意时你会需要他们

立足新起点，开创新局面

塑造人的品质，建立管理根基

企业以人为本，员工以厂为荣

以厂为校，以厂为家；互相学习，互相关怀

转变观念转变作风，让企业文化生生不息

和传统的昨天告别，向规范的未来迈进

企业的成功来自于每一位员工的付出

争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业

要有好的灌溉，才有好的`成果

我们的理念是：没有最好，只有更好

持续改善是企业文化的精髓

迎接变化，勇于创新

适应公司的日常变化，不抱怨

面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合

在工作中有前瞻意识，建立新方法，新思路

创造变化，并带来绩效突破性地提高

勇于承认错误，敢于承担责任

激情--乐观向上，永不言弃

热爱工作，顾全大局，不计较个人得失

以积极乐观的心态面对日常工作，不断自我激励，并获得成功

不断设定更高的目标，今天的最好变现是明天的最低要求

敬业--专业执着，精益求精

上班时间只做与工作有关的事情，没有因工作失职而造成的重复错误

今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程

持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向

得客户者得天下

产品与产品的差异在于细节

以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务

人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢

勤学，勤思，勤问，苦钻

求学，不时冷时热，要持之以恒

言行，不浮躁轻妄，要稳重踏实

律己，不放纵苟且，要防微杜渐

待人，不狭隘争斗，要豁达利他

遇挫，不自暴自弃，要自强不息

受荣，不骄傲自满，要谦虚谨慎

受诲，不掩饰逃避，要改过加勉

任职，不徇私懒散，要尽责为公

及时当勉励，岁月不待人。

攀高贵在少年，为学应尽毕生力。

成功来自坚持，执著创造奇迹

不为后退找借口，要为前进创条件

多学多思又多问，守时守纪更守信。

不思，故有惑；不求，故无得；不问，故不知。

成功者绝不放弃，放弃者绝不成功

诚信立足，创新致远

您的自觉贡献，才有公司的辉煌

为别人鼓掌 也会获得别人的喝彩

没有执行力 就没有竞争力

因为只有拼搏才是获得成功的渠道

不断学习，提高自己，使自己各方面达到一个更高层次的决心。

因为只有拼搏才是获得成功的渠道；只有拼搏，才可享受胜利的荣耀。

实现人生的价值，享受工作的乐趣，追求事业的成功

只有想不到 没有做不到

学习改变观念 观念改变行动 行动改变命运

选人要证，用人要公，育人要勤，管理要严

有关企业办公室分工通知范文通用篇十七

1、真诚合作。同事之间属于互帮互助的关系，俗话说一个好汉三个帮，只有真诚合作才能共同进步。

2、同甘共苦。同事的困难，通常首先会选择亲朋帮助，但作为同事，应主动问询。对力所能及的事应尽力帮忙，这样，会增进双方之间的感情，使关系更加融洽。

3、公平竞争。同事之间竞争是正常的，有助于同事成长，但是切记要公平竞争，不能在背后耍心眼，做损人不利己的事情。

4、宽以待人。同事之间经常相处，一时的失误在所难免。如果出现失误，应主动向对方道歉，征得对方的谅解;对双方的误会应主动向对方说明，不可小肚鸡肠，耿耿于怀。

仪表礼仪。

办公室工作人员必须仪表端庄、整洁。具体要求是：

头发：办公室人员的头发要经常清洗保持清洁，做到无异味、无头皮屑;男士的头发前边不能过眉毛，两边不能过鬓角。

指甲：指甲不能太长，应经常注意修剪，女性职员涂指甲油要尽量用淡色。

面部：女士职员不化浓妆上岗，可以适当化淡妆。

口腔：保持清洁，上班前不喝酒或吃有异味食品。

服装：服饰协调。男士注意不要穿印花艳丽的衬衫;女士则不宜把露、透、短的衣服穿到办公室里去，不雅观。工作场所的服装应清洁、方便，不追求修饰。衣服的领子与袖口不宜污秽;女性职员要保持服装淡雅得体，不得过分华丽。

环境礼仪。

不在公共办公区吸烟、扎堆聊天、大声喧哗;节约水电;禁止在办公家具和公共设施上乱写、乱画、乱贴;保持卫生间清洁;在指定区域内停放车辆。饮水时，如不是接待来宾，应使用个人的水杯，减少一次性水杯的浪费。个人办公区要保持办公桌位清洁，非办公用品不外露，桌面码放整齐。

下班离开办公室前，应该关闭所有机器的电源，将台面的物品归位，锁好贵重物品和重要文件。最后离开办公区的人员应关电灯、门窗、及室内总闸。

在公司内职员应保持优雅的姿势和动作，与同事相遇应打招呼或点头示意。

出入房间要礼貌，进入房间，要先轻轻敲门，听到应答再进。进入后，回手关门，不能大力、粗暴。进入房间后，如对方正在讲话，要稍等静候，不要中途插话，如有急事要打断说话，也要看机会。

递交物件时，如递文件等要把正面、文字对着对方的方向递上去，如是钢笔或剪刀等，要把尖头朝向自己，使对方容易接着。

走通道、走廊时要放轻脚步。在通道和走廊里不能一边走一边大声说话，更不得唱歌、吹口哨等。在通道、走廊里遇到上司或客户要礼让，不能抢行。

电话作为便利的通讯工具在日常生活中的使用很关键，在办公室为了工作上的需要，我们可能经常要接听电话，所以维护好电话形象非常重要，代表了我们整个企业的形象。

不要边吃东西边打电话，电话铃响三声之内必须接听。在接到电话时首先要问候，然后自报家门;讲话的声音不要过大，声调不要太高，话筒离口的距离不要过近，注意倾听。如果是需要转接电话应该请客人等待并且尽快转接，如果是代听电话应主动询问客人是否需要留言或转告。留言要准确记录，并重复确认留言。

注意事项。

打断会议不要敲门，进入会议室将写好的字条交给有关人员;不翻看不属自己负责范围内的材料及保密信息;在征得许可前不随便使用他人的物品;同事之间相互尊重，借东西要还，并表示感谢。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十八

各公司、各部门：

为了进一步提高公司员工的.综合素质，加强公司对外的整体形象，经公司常务理事会决定：聘请成都凯悦顾问有限责任公司对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下：

一、培训主要内容。

1、员工心态。

3、知识技能。

4、管理素质。

二、培训时间。

20__年_月_日至20__年_月_日(每周六下午2：00至5：00)。

三、培训人员：各公司、各部门全体员工。

四、培训地点：红桔林会议室。

五、培训要求。

1、凡公司的在册员工必须参加，请各公司、各部门上报培训花名册(回执单附后)于5月3日前报长元公司行政办公室。

2、请妥善安排好工作，不得请假。

3、请参训人员带好，做好记录。学习结束后统一考试。

洪雅县长元集团(企业)公司。

20__年_月_日。

有关企业办公室分工通知范文通用篇十九

1、人生难免要遭遇挫折与失败，与其用泪水洗刷悔恨，不如用微笑去迎接新的挑战。

2、创新突破稳定品质，落实管理提高效率。

3、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

4、行动的激励，方法决窍，行动知识，这三个因素是成功定律之钥。

5、有一份耕耘，就有一份收获。

6、全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。

7、把握现在就是创造未来。

8、推动全员品质活动，提高全员工作士气。

9、质量是帆，企业是船，帆落船停，帆鼓船进。

10、宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

11、成功的人千方百计失败的人千难万险。

12、相信自己能做到比努力本身更重要。

13、每一份私下的努力都会得到成倍的回报。

14、太阳每天都是新的，你是否每天都在努力。

15、成功决不容易，还要加倍努力！

16、站在新起点，迎接新挑战，创造新成绩。

17、梅花香自苦寒来，熬头喜在汗水中。

18、失败铺垫出来成功之路！

19、贵在坚持难在坚持成在坚持。

20、拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。

21、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。

22、摒弃侥幸之念，必取百炼成钢;厚积分秒之功，始得一鸣惊人。

23、努力造就实力，态度决定高度。

24、精神成就事业，态度决定一切。

25、大踏步，大发展；人有多大劲，地有多大产。

26、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力！

27、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远！

28、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。

29、你现在所想的和所做的.，将会决定你未来的命运。

30、承认自己的恐惧毫不可耻，可耻的是你因害怕而裹足不前。

31、努力就能成功，坚持确保胜利。

32、先淡后浓，先疏后亲，先远后近，交友之道也。

33、重复别人走过的路，是因为忽视了自己的双脚。

34、不为失败找借口，要为成功找方法。

35、天助自助者，你要你就能。

36、让结局不留遗憾，让过程更加完美。

37、勤劳盈有财富，知识蕴含成功。