主动工作的报道范文简短(通用8篇)

总结不仅让我们能够更好地回顾过去，还可以为未来的发展提供参考和借鉴。有效的时间管理对于提高工作效率至关重要。以下是小编为大家收集的总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

主动工作的报道范文简短篇一

“宁夏经济增长速度连续8年高于全国平均水平，地方财政收入6年增长两倍，工业增加值和实现利润5年分别增长1.2倍和6.6倍。2007年自治区第十次党代会提出了宁夏跨越式发展的目标，这些都为工会发展提供了广阔的舞台。”

宁夏回族自治区政协副主席、自治区总工会主席陶源接受记者采访时表示，随着工业化、城市化进程的加快，新情况、新问题层出不穷，给工会工作带来了新挑战和新机遇。面对机遇迎接挑战的唯一选择就是从思路到机制的全面创新，惟有创新发展才能适应时代要求，不辜负党和政府的信任及广大职工群众的期盼。

2015年8月，宁夏回族自治区党委召开全区工会工作会议，制定了《关于进一步加强新时期工会工作的意见》，对工会基层建设、职能发挥以及工会领导班子建设等一系列问题提出了具体要求。

意见明确要求，各级党组织要把工会组建作为基层党建工作的重要内容，纳入到党建工作的目标考核;要优选配强工会领导班子，市、县(区)总工会主席一般由同级副职担任;每届党委任期内应召开一次工会工作会议;各级政府每年至少召开一次政府与工会联系会议;要支持工会依法收缴工会经费，工会的财产、经费受法律保护，任何组织、个人不得侵占、挪用和任意调拨。

全区工会工作会议的召开和《关于进一步加强新时期工会工作的意见》推出，在宁夏工运史上还是首次，具有里程碑式的重要意义。体现了自治区党委对工会工作的高度重视，为工会工作创新发展提供了良好的环境，进一步增强了工会干部的使命感和责任感，使自治区工会工作进入了一个新阶段。

为了扩大工会覆盖面，实现工会组建的大发展，宁夏各级工会近年来依靠党委领导，坚持“党建带工建、党工共建”，以非公企业和社区为重点，建立与党政有关部门共同推进非公企业党建和工会组建的工作机制，通过不断创新工会组织形式和建会方式，实现了工会组建工作的大发展。

针对小型企业多、个体商户集中的特点，近来，一大批楼宇工会、市场工会、一条街工会等模式的工会组织如雨后春笋在宁夏各地一些城市的社区诞生，这是宁夏工会大力推行职工(农民工)维权进社区工作后出现的一个新成果。随着经济结构的调整和社会经济的快速发展，各类新经济组织、小企业、私营业主以及进城务工人员纷纷落户城市社区，传统的`以机关、企业、单位为主的工会组织体系，面临新的挑战。适应社会经济发展，将工会触角快速延伸到城市社区，为工会组织建设打开了新天地。2015年初，宁夏回族自治区总工会推出了职工(农民工)维权进社区的工作新思路，按照“试点先行，全面展开”的要求，在全区全力部署推进。这一具有首创性的工作实践也成为宁夏工会工作一大亮点。

职工(农民工)维权进社区工作的核心内容是，以组建社区工会、基层工会联合会或联合基层工会为主要形式，重点建立区域性、行业性工会，把社区内包括农民工在内的各类务工人员组织到工会组织中来，通过维权服务工作站这个窗口，广泛开展就业培训、职业介绍、法律援助、生活救助和劳务输出等维权工作，打造社区维权平台，有效维护包括农民工在内的广大职工的合法权益，协调劳动关系，促进社区的和谐发展。为了推动社区工会工作的健康发展，自治区总工会制定出台了社区工会工作规范化标准，要求社区实现“有工会，像工会，是工会”目标，真正肩负起使命，切实履行职责。社区工会工作建设只是宁夏回族自治区总工会创新工会组织建设的一个代表。为了加强企业工会建设，自治区总工会以贯彻落实《企业工会工作条例》为抓手，全面铺开企业工会规范化建设;为了发挥县级工会的作用，增强县级工会的实力和活力，借鉴外省的先进经验，全面推进县级工会标准化建设。

统计显示，5年来，全区工会会员由2015年的52.2万人发展到现在的82.79万人，基层工会由2015年的4675个发展到现在的8308个，基层工会涵盖法人单位达到18778个，建会工作连续3年受到全总的表彰和奖励。在今年5月召开的宁夏回族自治区工会第十次代表大会上，自治区总工会对今后5年的工会自身建设提出了明确要求，提出用3年时间使全区的县级工会全部达到标准化建设的要求;在未来5年，国有、集体及其控股企业和规模以上非公企业工会全部达到规范化建设标准;乡、镇全部达到“六有”工会标准;80%的社区达到合格工会要求;在街道、社区、工业园区全面推行工会主席职业化。打造一支高素质的工会干部队伍为了适应基层工会组织的迅速发展，大力推进乡镇、街道和社区工会规范化建设，2015年1月，宁夏回族自治区总工会制定下发了基层工会主席职业化实施方案，首次面向社会公开选聘36名职业化工会主席候选人人选，拉开了工会干部职业化、社会化的序幕。今年4月1日，入选的36名职业化工会主席经过岗前培训，全部被分配到各街道、工业园区工会。

“工会主席职业化，是工会适应社会主义市场经济体制改革，推进自身组织领导体制改革与发展的一项重要的探索性实践。”宁夏回族自治区总工会常务副主席杨钊说，职业化工会主席可以摆脱对企业经济和人事关系上的束缚，从根本上解决不敢维权、难以维权的问题。推进工会主席职业化，对于提高工会维权能力，充分发挥工会组织作用，增强工会吸引力、凝聚力和战斗力，提升工会社会地位，具有重要意义。宁夏回族自治区总工会计划年底之前，再向社会公开招聘一批职业化工会主席。从完善工会主席产生的机制，解决基层工会主席维权难、难维权问题入手，以建设和培育一支高素质的工会干部队伍为目标，自治区总工会今年将进一步推进基层工会主席职业化试点工作。工会主席职业化只是宁夏工会干部队伍建设不断创新的一个缩影。“事业成败，关键在人。”自治区总工会领导一致认为，实现自治区跨越式发展对工会干部的思维方式、工作方式、办事效率都提出了新的更高的要求，加强工会干部队伍建设势在必行。

近年来，宁夏回族自治区总工会积极推行岗位责任制、首问负责制、领导干部基层联系点工作制、ab岗零缺位工作制、限时办结制等工作制度，完善年度考核奖励办法，把绩效考核与工作目标考核、党风廉政责任制考核等有机地结合起来，将考核的结果作为业绩评定、奖励惩处的重要依据，不断营造“想干事、能干事、会干事、快干事、干成事”浓厚氛围，努力形成一种“讲激情、比贡献，讲服务、比贡献，讲执行、比效率，讲清正、比形象”的风气。

为了进一步提高工会干部的素质和能力，自治区总工会不断加大培训力度，不仅将干部培训班办进了北京，而且针对重点工作开展一系列专题培训。统计显示，5年来，全区各级工会共举办培训班500余期，培训工会干部2万多人次。宁夏工会十大报告在回顾5年工作时，提到三个变化，即最显著的变化是工会法律法规体系和维权机制初步得到确立;最重要的变化是工会的工作环境明显改善;最可喜的变化是工会干部的思想观念正在发生转变，创新意识不断增强。这三个变化令人印象深刻，勾勒出了宁夏工会所处的时代坐标，绘制出宁夏工会创新发展的轨迹。

主动工作的报道范文简短篇二

新华佳自从4月14日组建以来，在处党委的正确领导下，在基层各级组织大力支持和广大通讯员的共同努力下，我们紧密围绕全处的重组平稳过渡、稳定发展综合服务这个中心工作，充分调动和凝聚一切积极因素，有效发挥党组织的政治核心作用和思想政治工作生命线作用，把宣传报道工作作为推进企业发展的强大动力，并将其渗透到稳定发展的全过程，营造了良好的舆论氛围，确保了各项任务指标的圆满完成。

营造新闻宣传舆论强势原华佳和原七处合并重组为新的华佳综合服务处，我们要解决的第一个难题就是怎样整合队伍，统一思想，调动宣传报道骨干的主动性和积极性，如何实现“1+1＞2”的工作目标。

１．合理安排人员，统一集中管理，有利于发挥优势。为了解决原来两个处在工作方式、管理理念等方面的差异，处党群工作科根据工作需要，妥善安排具有相同业务职能的宣传报道骨干，将原华佳和原七处的两名电视录像员和专职照相人员，组成宣传报道组，业务上隶属党群工作科管理，解决了合并重组单位在管理上的相互交融和配合问题。

一是围绕“高标准工作，创一流业绩”中心工作，我们跟踪报道了组建前后不同时期的工作重点，如领导调研、干部大会等。二是围绕“忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉献”主题教育暨加强机关作风建设进行宣传。三是围绕下半年工作会和精细管理进行宣传，并对各单位贯彻落实情况进行报道。四是围绕重组后的安全管理进行报道。五是围绕关爱员工送清凉活动进行报道。六是围绕我处各种文化活动进行报道，如处的举办的消夏晚会、排球赛，各个社区的晚会、体育比赛等。七是围绕养犬治理进行报道。八是围绕防讯工作进行报道。

回顾上半年的宣传报道工作，虽然取得了一些成绩，但还存在不少问题。一是各单位对宣传报道工作重视的程度不平衡，稿件任务指标完成的不平衡。二是各单位通讯报道员的数量素质有差距，缺少优秀的通讯报道员。三是选用的稿件在重要版面刊登的少。四是时效性不强，有的新闻已过去10多天了，稿件才上来。五是信息数量多、质量差，六是稿件雷同，尤其是反映各种活动的稿件大量重复，没有深度。七是稿件内容差别大，言论占的比例较大。

在下半年，我们要在此基础上，紧紧围绕全处的中心工作，进一步加大全处的宣传报道工作，继续发扬好的传统和精神，继续保持这种好的势头，完成好全年的各项宣传报道任务。主要做好以下几个方面的工作：

主动工作的报道范文简短篇三

为进一步加强我队的宣传报道工作，充分鼓舞士气，及时宣传工作，促进我队“三个文明”建设协调发展，特制定本计划。

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入学习宣传贯彻党的十八大精神，贯彻落实中央宣传部、国务院国资委关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见，紧紧围绕我队“求突破、抓拓展、保民生、谋发展”的工作主线，突出展现我队加快追赶跨越、推进科学发展的新思路、新举措、新成果，为顺利实现我队2013年各项工作目标创造舆论氛围、提供精神动力。

二、计划任务。

（一）全力办好队报，力争突出特色。根据省局双文明考核办法和我队2013年党委工作要点，今年拟出版《地质通讯》4期，采用稿件150篇，稿件的形式以鲜、活、小为主。坚持为中心工作服务，坚持面向一线、面向广大通讯员的办报方针，坚持突出重点，图文并茂，精益求精的原则，努力把《地质通讯》办成我队思想宣传工作的主打产品和局系统优质队报。

果。通讯员要经常浏览，根据网站栏目结合本单位工作积极向网站投稿。网站管理人员要及时更新页面，同时继续做好通讯员来稿登记，作为年度总结评比的依据之一。

（三）强化阵地建设，力争扩大影响。及时更新宣传橱窗内容，全年出版4-6期。同时加强对各实体宣传工作的指导，帮助实体做好橱窗、标语及广告宣传，配合地质社区以及离退休职工活动中心做好专栏宣传，提高我队社会知名度和美誉度，扩大我队在安庆地区的影响。

（四）加强对外宣传，力争多出精品。对外宣传方面，要超额完成省局下达的指标任务。按省局双文明考核量化指标的要求，我们在市级以上新闻媒体发稿至少12篇，今年要争取多发稿、多在报刊头版发稿、多在省级以上报刊发稿。

三、主要措施。

（一）进一步提高对宣传报道工作的认识，紧密联系各项工作实际，在全队建立畅通的信息沟通渠道。

（二）加强通讯员队伍建设，提高通讯员积极性，提升通讯员队伍写作水平。调整通讯员队伍，将那些素质好，积极性高的同志吸收到队伍里来，并下达投稿指标任务。加强通讯员的自学意识，不断提高新闻写作水平，组织通讯员参加新闻写作培训和基层采访，相互学习交流。

题宣传活动，并积极对外投稿宣传。

（四）主动掌握媒体宣传动向，及时、准确地向各级媒体报送新闻稿件、提供新闻素材，宣传我队工作的成绩和经验。结合工作重点，策划重点报道或邀请上级媒体前来采访，力争在各级媒体上推出有质量、有影响的稿件。

（五）建立激励机制，开展工作考核。适时召开通讯报道会议，总结工作，肯定成绩，找出差距，制订措施。根据2012年统计情况，评选出先进单位、优秀通讯员，并给予优秀通讯员和优秀作品一定的物质奖励。修改完善通讯报道奖励办法，增加省局简报、网站以及其他上级党政机关网站发稿奖励条款。队党办要做好来稿登记，各支部投稿情况要列入支部目标考核内容，每个通讯员全年投稿不得少于5篇，每个支部全年投稿不得少于10篇。

（六）积极探索宣传工作的新途径、新方法。适应大众传媒，特别是互联网等新兴媒体广泛普及的新趋势，加强省地矿局网站、安庆文明网等上级党政机关网站投稿，扩大我队宣传工作效应。

主动工作的报道范文简短篇四

去年三季度以来，我场在厂党政各部门的大力支持下，坚持正确的宣传原则，巩固以往取得的成绩，并结合分场的实际情况，紧紧围绕安全文明生产，积极发挥作用，宣传报道工作较之去年又有了进一步的提高，在稿件的质量和数量上均较以往有较大突破。其中共向《中国电力报》投稿2篇，《河南工人报》1篇，《河南电力报》1篇，《焦作日报》3篇，《政工简讯》16篇，《焦电工讯》26篇。这些成绩的取得，我分场着重做了以下几个方面的工作：

首先是领导重视，布置到位。在去年关于宣传报道工作的政工例会后，我分场对此项工作极为重视，再总结去年宣传报道工作的同时，从每个班组中选拔一名有写作基础又热爱宣传报道工作的职工，重新调整组成分场宣传报导通讯网络，把该项工作纳入议事日程，制定计划，完善制度，改进方法，多次召开有关通讯报道的专题会议，研究探讨如何提高分场的宣传报道工作。其次是制度到位，促进宣传报道工作走向制度化、经常化。为推进宣传报道工作全面深入发展，我分场还把建立健全这项工作的制度作为重要工作来抓，促进了宣传报道工作向前发展。在前几年工作的基础上，我们制定下发了《燃料分场关于加强宣传报道工作的实施意见》，就如何促进宣传报道工作制度化、经常化提出了具体要求，制度的落实使这项工作变过去的“上级怎么布置就怎么做”为现在的“按照制度主动做”，从而使全分场宣传报道工作出现了生机勃勃的新局面。再次是措施到位，有力地保证了宣传报道工作的有效落实。一年来，分场深入研究宣传工作的新思路、新举措。制订了争创先进的工作方案，并根据标准进行了量化，提出具体要求，各宣传员认真履行职责，充分发挥优势和部门特点，积极投入到这项工作中去。四是考核到位。为在宣传报道工作中有较大突破，我分场加大了此项工作的考核力度，严格执行所制订的考核制度，对在外刊发稿件的通讯员及时给予奖励，激发他们写稿、投稿的积极性，同时对完不成任务、稿件质量不好、支差应付的班组和个人进行了处罚。通过有效的管理使来自生产一线，富有浓厚的生活气息，更贴近职工生活、工作、学习，能够激起职工的共鸣的稿件不断增多。今年8月29日我分场安全生产十周年，为此我们开展了丰富多彩的安全生产系列活动，如安全征文、技术培训、防洪演习等，系列活动的开展为各班组通讯员提供了广阔的写作空间。今年夏季天气多变，上煤时间大大增强，职工因连续超负荷工作，不管是生理上，还是心理上都经受着考验。此时，我分场充分发挥宣传阵地的作用，大量运用了宣传板报、网页、通讯等多种媒体，对在各岗位涌现出来的战高温、迎酷暑的典型事迹进行了宣传报导，极大地鼓舞了职工的士气，使他们始终保持了旺盛的斗志，为我厂上半年提前完成发电任务做出了积极的贡献，这也是宣传到位的具体体现。最后是培养到位，注重通讯员队伍的培训工作。为此，我分场采取了一系列行之有效的措施，来提高通讯宣传员的写作能力。如：购买了大量有关写作方面的书籍，订阅了相关的报刊杂志，为通讯员提供多种写作上的方便等等。这些措施促进了宣传报道工作的.进一步成熟，取得了良好的效果。

今年4月中旬我分场还召开了一季度宣传报道专题工作会议，各专业主任、及各班组班长、通讯员参加了会议。会上对一季度以来各班组的宣传报道工作做了总结，对完成任务较好的班组和个人给予了奖励，并按照《燃料分场宣传报道管理制度》对没完成任务的班组进行了处罚。变以往的年终一次性考核为年终目标管理与平常管理相结合，将任务层层分解到每个专业、每个班组、每个通讯员，实行一月一统计，一季一通报，加强了对日常工作的督察。实行了激励机制，制定了具体、可操作性强的奖罚措施。这次的奖罚完全执照制度严格执行，是新举措在燃料分场的直接体现。这次会议为促进燃料分场的宣传报道工作奠定了基础。

虽然我们在宣传报道工作中做了一些工作，取得了一定的成绩，但不可否认的是，我们的工作还存在着一些亟待解决的问题。比如：作为一个近500人的大分场，我们的稿件数量和质量还有待于进一步提高，对外宣传报道的广度、力度、深度还需不断加强。宣传写作队伍还不够成熟，人员素质不能适应形势的发展，写作技巧、写作能力还要进一步提高。针对存在的问题，我分场下一步的工作重点主要是要进一步加强管理，加大考核，优化通讯员的外部环境，提高职工写稿投稿的积极性。另外，我分场准备和一些新闻单位结合起来，再办一期宣传员培训班，让各班组的班长、通讯员等都要加强学习，全面提高宣传队伍的素质和写作能力。与此同时，借鉴兄弟部门的先进经验，积极努力推进宣传报道工作的健康有序发展。在此，也建议上级部门能够继续支持我们的工作，给我们提供一个更好的发展空间。为广大通讯员办几期学习班，及充实宣传报道书籍、器材等，提高宣传队伍的基本素质和写作能力，为我厂宣传报道工作再上新台阶铺路搭桥。

成绩属于过去，燃料分场要进一步构建宣传报道工作体系，扩大工作覆盖面，巩固和拓展宣传工作的渠道和纽带，发挥载体作用，提高工作水平，与时俱进，努力开创宣传报道工作新局面。

主动工作的报道范文简短篇五

为深入学习、宣传、巩固和扩大近年来扶贫帮困的工作成果，进一步转变干部作风，密切党群、干群关系，推动当前农村产业结构调整，加快农村经济发展，提高农牧民的收入，扎实推进社会主义新农村建设步伐。在20xx年扶贫帮困工作的基础上扎扎实实开展好2008年扶贫帮困工作，现就我单位2008年干部扶贫帮困工作安排如下：

做好扶贫帮困工作是建设社会主义新农村，贯彻工业反哺农业、城市支持农村方针的重要体现；是建立“干部经常受教育、群众长期得实惠”、“党员长期受教育、永葆先进性”长效机制的具体行动。全体党员干部都要切实提高对扶贫帮困工作重要性的认识，立足当前，着眼长远，大力弘扬求真务实精神，大兴求政务实之风，努力把这项工作做好、做实、干出成效。

宣传自治区、地区有关党的农村富民政策，组织召开座谈会，帮助村委会研究当年农村经济发展工作，对制约当前农业发展的因素进行调研，探索农牧民脱贫致富新思路、新办法，选准发展路子，加快经济结构调整步伐。走访村贫困户，对他们进行重点帮扶，力争计划内帮扶的贫困户当年脱贫。根据农牧民的收入情况，总结经验，在充分调研和掌握第一手资料的基础上，帮助村委进一步理清发展农业生产和农村经济的思路，引导他们解放思想，走向市场，调整好产业结构，依靠科学技术增产增收，推动农村经济发展。

通过以下形式围绕工作任务开展扶贫帮困工作：

（二）进一步调研、摸底、走访工作，主要包括：

1、建立民情日记、档案；

2、召开座谈会；

3、走访农户；

4、写出调研报告。

（三）以办实事好事促进农村党建工作，主要包括：

1、帮助贫困户脱贫；

2、开展实用技术培训；

3、完善土地承包工作；

4、为村级集体经济发展理清思路。

（四）抓好稳定工作，开展法制教育，主要包括：

1、调解、处理一些矛盾纠纷；

2、开展反邪教警示教育：崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教；

3、加强法制教育，帮助村民树立遵纪守法，依法办事，勤致富的思想。

根据县人民政府的安排，县委党校扶贫帮困的对象是尤镇托帕克〃艾日克村。全村贫困户共3个，三老人员名，在帮扶2户贫困户的基础上，确定重点帮扶对象。经研究今年主要帮扶工作计划如下：

（一）由于家里长期有病人，没有钱治病，生活困难的，计划给予资金帮助。

（二）由于家里劳动力、生产资料不足，收入低的有4户，计划购给予帮助。

（三）由于住房困难（属于危房），计划盖房2户给予帮助。

（四）属于孤寡或无耕地人员，无劳动力的，计划开展走访慰问给予救济。

（一）领导按照扶贫帮困工作计划，安排住村工作人员分工合作，完成收集整理工作资料并建立工作档案，主要内容有：学习笔记；民情日记；走访记录；为民办事记录；工作日志；交接登记；总结和信息。

（二）住村干部要做到带着责任进农家，带着任务进农家，带着感情进农家，放下架子，扑下身子，同农牧民交朋友，密切党群、干群关系，积极为农村经济发展和农牧民增收献计献策。

（三）深入农牧民家中，同农牧民一起参加劳动，访贫问苦，了解第一手资料，对农牧民的冷暖要时刻放在心上，想方设法为他们解决一些实际困难。

（四）严格遵守群众纪律，不拿群众一针一线，不损坏一草一木，决不能有丝毫损害群众利益的事发生。

（五）尊重少数民族生活习惯，不利于民族团结的话不说，有损民族团结的事不做，自觉维护民族团结。

（六）积极为农牧民提供致富新技术、新信息、新方法，帮助农牧民转变观念，寻找致富路子，早日致富。

（七）住村干部要自带行李，自己做饭，不经允许任何人不得私自离开。吃住费用自理，坚决做到不吃请、不收礼，不酗酒，不扰民。

主动工作的报道范文简短篇六

1、加强对宣传报道工作的领导，各级团组织要把宣传报道工作列入重要工作日程，明确专人负责，并列为年度工作的重要考核指标，研究制定具体措施予以落实。

2、各级团组织要通过《长铝团讯》、黑板报等多种途径及时宣传、反映团的工作动态，并做好信息采用登记、集册和工作考核。

3、要加强宣传报道员队伍的建设，自上而下建立团的通迅报道网络，发挥通讯员的骨干作用。二级团组织每月应向《长铝团讯》投稿两篇以上。

4、各级团组织要及时为通讯员提供报道线索，邀请他们参加团内重要活动，使他们了解团的活动清况。

5、在对地市以上报刊登载团的稿件，要给予奖励。对成绩突出的优秀通讯员，要在年终进行表彰。

6、要建立稿件采用登记剪帖记录，积累各项通讯报道资料。团内通讯报道稿件的统计必须是反映团组织的.工作或团员青年状况的内容，不是本内容的不予统计。

7、凡向省级以上新闻单位投寄团的工作稿件，须经公司团委宣传部审核登记。

主动工作的报道范文简短篇七

我所在坚持正确的宣传原则，巩固以往取得的成绩，并结合实际情况，紧紧围绕本所工作实际，坚持实事求是进行宣传报道工作。*年信息报道工作在完成全年任务的基础上，超额20%，现将*年宣传报道工作总结如下：

一是领导重视，布置到位。我所主要由信息员负责完成信息宣传报道任务，要求信息员多问（向责任区多问信息，向新闻中心多问写作方法，向科室多要点子），多提（有什么要求可以向所领导提，向相关负责人提，在会议上提，由所领导提供衔接，为信息写作提供好服务。），多看（发挥主观能动性，多下乡巡查走走看看，多上网浏览查查看看，多到科室各所及上级各部门学习看看。），多写（合理安排好工作时间，要求每周写一点，报一点，根据今年本所报道完成不理想的情况，要求报道侧重写一些。根据列年我所简报完成情况，要求总结多写一点，多提炼一些）。

二是定要求。相关人员（特别是责任区干部）必须定时提供一些写作素材（要求干部多发现多提供多帮助），要求年轻干部（新进公务员），多学习多写作。并将信息报道任务纳入到每个人的考核中。

三是积极加强与各部门的交流。特别是与新闻中心加强联系，学习和积极上报各种题材。

四是在创新工作上取得成绩，发布简报。积极探索工作上的创新，并及时将创新工作总结上报。一年来，全所人员积极发掘写作素材，撰写信息报道，共写作各类信息报道*篇，圆满的完成了全年任务。

虽然我所信息报道有一定成绩，但应该看到调研上还存在空白，还信息报道数量上还不多，主要有以下原因：

1、善于挖掘不够。辖区整个态势比较稳定，干部感觉要写作东西很少。

2、创新不够。老调重谈，平时出去巡查不注意思考研究，闭门造车，造成利用率不高。

3、联系不够。与责任区、科室、领导联系不够。

今后我所将更将重视信息宣传工作，加强领导组织，努力提高干部的积极性，加强创新意识，行成总结及时上报。加强沟通联系，拓宽写作领域、写作思路、写作方法。

主动工作的报道范文简短篇八

去年以来，x企业文化部在领导和党政各部门的大力支持下，坚持正确的宣传原则，巩固以往取得的成绩，并结合实际情况，紧紧围绕安全文明生产，积极发挥作用，宣传报道工作较之去年又有了进一步的提高，在稿件的质量和数量上均较以往有较大突破。其_向《报》投稿64篇，见报34篇；《报》6篇，全部刊载；各种杂志3篇，全部刊载；广播稿件播出144篇，设计和制作展板12块，电视台宣传采访2次。

这些成绩的取得，分公司着重做了以下几个方面的工作：

第三，宣传报道员素质提高，稿件质量提高。通过有效的管理，逐渐发掘有实力的宣传报道员，由他们撰写稿件，使来自生产一线，富有浓厚的生活气息，更贴近职工生活、工作、学习，能够激起职工的共鸣的稿件不断增多。

虽然我们在宣传报道工作中做了一些工作，取得了一定的成绩，但不可否认的是，我们的工作还存在着一些亟待解决的问题。比如：作为一个近1000人的公司，我们的稿件数量和质量还有待于进一步提高，对外宣传报道的广度、力度、深度还需不断加强。宣传写作队伍还不够成熟，有的支部配备的报道员一年一篇文章没写过，去年办班时我曾强调过报道员的作用，这不单纯是写篇文章的问题，是能否把所在单位的工作反映出去的问题，我记得管道室、工艺室写得广播稿把本支部党建及生产工作反映得很全面，扩大了室里在影响，我还记得去年办班说过，不履行义务的就要更换，所以今年我们又做了调整，明年看今年情况不称职的还要调整。

大家不要小看了这项工作，大了说对有好的影响，小了说对所在部门和个人都有影响，各支部书记今天参加了会议，目的就是要支部认真抓这项工作，要予以高度重视。这人员素质不能适应形势的发展，写作技巧、写作能力还要进一步提高。针对存在的问题，我工作重点主要是要进一步加强管理，加大考核，提高职工写稿投稿的积极性。另外，要加强培训，全面提高宣传队伍的素质和写作能力，同时加强与各种新闻媒体的联系。

成绩属于过去，要进一步构建宣传报道工作体系，扩大工作覆盖面，巩固和拓展宣传工作的渠道和纽带，发挥载体作用，提高工作水平，与时俱进，努力开创宣传报道工作新局面。