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个人原因导致工伤协议书通用 因工受伤协议书范本(八篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-15 14:20:57 页码:8
个人原因导致工伤协议书通用 因工受伤协议书范本(八篇)
2023-01-15 14:20:57    小编:ZTFB

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

关于个人原因导致工伤协议书通用一

您好!

在学校担任出纳工作,已经快有七八年时间了,每天都认真仔细的做好自己任务,原本想要在学校一种工作下去,可是我需要考虑其他事情,不得不离开学校另谋出路。

我对于学校给我的工资已经非常满意,但我当时遇到的问题需要我及时解决,而且也没有时间在岗位上上班,请假不好,耽搁学校工作,不利于学校财务工作的正常运作,所以我直接辞职。我的原因说来说去,还是因为家庭原因,因为我长时间不在家,与妻子不合闹矛盾,导致最后我们两个人离婚。

我还需要抚养女儿,而且女儿已经到了上初中的年纪,我想要在身边好好教导女儿,希望她未来有一个好发展,我就想辞职到她身边照顾她,也让女儿安心学习,不然我在学校工作也不放心。如果我的女儿还在上小学,我完全可以把女儿接到学校来读书,可是她已经上初中了,不可能在上小学,我必须要为她考虑,所以我决定辞职。

以前有她妈妈在身边,照顾她我还比较放心,现在已经离婚,不再指望了,只想好好照顾女儿,让她安静的学习读书,未来能够进入一所理想的高中。每个家长都有自己的担着,我的担子就是照顾女儿学习,而且我常年在外上班,与女儿相聚的时间并不长,也是时候好好关心一下孩子的成长了。

因为过去我的疏忽,导致我的家庭破碎,现在我唯一希望的就是照顾好女儿,在我们学校附近,没有好的初中,而且转学籍也非常麻烦。所以还是决定让孩子在原来的地方上初中,那里的教育也不错,挺适合我女儿读书。只是感觉自己突然离开学校对不起学校的信任。算算时间,女儿上学也还差一两个月,我希望学校尽快招募到新的出纳,我可以尽快的把手上的工作交给他,也方便完成工作交接。

我大概还有半个月的时间,希望领导尽快安排好。早点回去也是希望能够为女儿上学做准备,而且也有一些家庭事情需要处理,毕竟离婚不久,很多纷争还没有完全处理好,还需要时间处理,希望领导能够尽快的批准。离开学校就可能不回来了,在这里做了七八年。已经熟悉,如果不是因为特殊原因,我也不想辞职,有时候不能只看自己,离婚的事情太突然了,对我来说非常难以接受,我也明白这些年我忽视了家庭,现在只希望好好弥补女儿,让她健康成长。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

关于个人原因导致工伤协议书通用二

第一,和领导有矛盾或者和同事有矛盾。

有些求职者因为和领导、同事们之间闹得不愉快,所以想换一份工作。但是如果你这样写离职原因,面试官可能会怀疑,你们之间闹矛盾是别人的原因还是你的原因?

不论在哪里工作,都会有领导和同事,如果你还是会和他们闹矛盾怎么办?无论哪个企业都不想招聘一个“大麻烦”进来,所以遇到这样的求职者,面试官会非常谨慎。

第二,对上一份工作失去了热情和动力。

在面对一份新的工作时,每个人心里总是充满热情和动力,但是随着时间的流逝,难免会产生厌烦的情绪,失去了当初的激情。

如果你告诉面试官是因为工作久了觉得没意思了才辞职的,面试官心里肯定会想:那你来我们公司,是不是过一段时间也会因为同样的原因辞职呢?

所有的企业招聘员工,都希望员工可以待的久一点,所以基于这个考虑,面试官可能不会录用你。

第一,因为个人原因离职。

如果不想在简历中透露太多,就可以采取这种方法。

当面试现场面试官问到这个问题时,你可以说是因为结婚、家里有事、个人生病,或者说因为工作地点离家太远,不方便照顾家里等。

第二,因为企业原因离职。

如果因为公司出了问题,导致你没有办法继续工作下去,你就可以这么写。

比如,由于企业破产,由于企业某个部门解散,由于企业撤掉某些岗位等等,因为这些原因而离职,面试官都是可以理解的。

另外,如果去现场参加面试的话,面试官可能会当面问你具体的离职原因。所以,在面试之前你要准备好一套说辞,不然到时候支支吾吾,会给面试官留下不好的印象。

值得注意的是,不要在面试官面前说前公司、前领导的坏话,不然面试官很可能会觉得你是一个总喜欢找别人问题的人。

关于个人原因导致工伤协议书通用三

尊敬的领导:

您好!

在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出辞职申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

入职以后先后在宽带无线接入和gbss维护开发部门工作,xx年2月正式转正。转正成绩为c。以后的工作中表现正常,两次季度考核都获得c。由于个人的从业经历和专业的问题,对无线产品没有知识积累,但是在工作中我努力学习,积极请教,能够完成公司交给我的任务。

在职期间两个部门的主管对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。辞职主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。另一个原因是在入职以来一直找不到自己的位置,无法给自己定位。海外的生活使我感觉自己的性格特点和思维方式无法适应海外团队的文化。

出于保护自己的目的,特向您提出辞职申请。希望早日回到国内,完成离职手续,有时间调整自己的身体状态和精神状态。我想我会在调养好自己的身体之后,继续不断的努力工作下去的。可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司的工作了,我只好选择离开,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!

请对我个人给予充分的谅解,并批准我的辞职申请,谢谢。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年x月x日

关于个人原因导致工伤协议书通用四

尊敬的领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职,来公司x个月了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,几个月的时间,有过欢笑也有过许多的收获。公司照明领域的专业水准让我一度感到自豪,然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。拘束。不能完全的放开自己去处理公司事务。

几个月下来,我时常在思索自己,在自己身上寻找原因,思考的记过是,我不适合照明这份工作。在未到来公司之前“照明”对我来说是个陌生的专业,几个月下来,从公司及工作中我初识了照明这一行业也认识了照明设计,但几个月实习下来,我给了自己一个否定的答案,否定自己是一件很痛苦的事情,然而,人总要面对现实,兴趣是什么,喜欢什么,适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且确定了这个念头,本着对公司负责的态度,我想这个决定对公司以及我个人都是有益的。或许只有重新在跑道社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我的下一步选择。

我很抱歉,辜负公司以及领导对我的倾注栽培,也感谢领导以及同事们在工作中给予的耐心指导和帮助,愿同事们工作开开心心,愿公司在今后的发展途中兴旺发达。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

关于个人原因导致工伤协议书通用五

尊敬的领导:

您好!

选择从事教师工作对我来说无疑是个正确的决定,因为我喜欢这份职业并通过自身的努力取得过不少成就,这意味着我在教学方面的能力还是能够得到认可的,然而我也明白想要在工作中坚持下去自然不能够仅凭兴趣与能力,正如这次向您提出辞职是因为家人对自身工作的不认同。

其实我明白作为成年人的自己在工作方面需要听从家人的建议是不太好的,这种毫无主见的做法将意味着自己在今后的职场生活中受到不好的影响,但是我想要澄清的是这次辞职除了家人的不认同以外还有着个人的问题需要解决。从家人的角度进行分析自然能够明白他们不认同自己的原因,无论自己多么喜欢教师这份工作都难以否认工资待遇不高的问题,虽然说能够保障自己的基本生活却难以带来更好的物质条件,想要有着更高的追求自然会在时间的流逝中产生相应的冲突,另外对于无法说服父母支持自己的教师工作也是让我感到很沮丧的事情。

我也明白造成工作中窘迫状况的原因在与自身的问题,尽管只是简单的分析却让我明白了自己在教师工作中的不利因素,为了改变现状以免因为自身的不足给学校的发展造成不良影响,我认为辞职离开并招聘工作能力更强的老师是比较好的,只不过由于教学进度等方面的问题导致我迟迟没能找到提出辞职请求的是时机,事实上我也有些担心辞职以后自己究竟适合从事什么工作,在没有考虑好这类问题便,回顾学校的发展历程也曾涌现过很多在教学工作中的先进事迹,没能成为优秀的教师也是让我在辞职做好之前感到遗憾的事情。

我在辞职之前会做好工作的交接以免教学进度受到影响,选择辞职毕竟是无奈之举自然要为了学校的发展着想,另外对于在校期间工作的经历也会牢记在心并用以指导今后的自己,毕竟我在辞职之前还是很喜欢从事教学工作的,只不过由于追求方向的不同导致我无法继续在学校工作下去,或许这种做法有些过于庸俗却是为了今后的自己着想,也希望校领导能够理解我辞职的苦衷并对这项决定予以支持。

事实上无论是班上的学生还是没能做好的教学工作都是让我有些放心不下的,希望前来交接工作的下一位教师能够完成我没能做好的教学工作,也希望学校的教育事业能够在校领导的带领下取得更多成就。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

关于个人原因导致工伤协议书通用六

xxxx:

从20xx年xx月至今,进入公司半年的时间,得到公司及水电家园项目部各位同事的多方帮助,我非常感谢各位同事。

在过去的半年时间,我在水电家园项目部工作的很开心,感觉项目的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在项目也学会了与同事相处,如何与分包员工建立良好关系等方面的东西。并在项目的半年时间里,利用项目给予良好的学习时间,学习一些新知识充实自己,并增加生活和工作的实践经验。我对公司和项目的照顾表示真心的感谢!

在经过半年的时间,公司给予了我很好的机会,让自己学习工程方面的运作,但由于自身缺乏工程上面的经验,自己没能为水电家园项目做出该有的贡献,自身愧对公司及项目的培养。

由于我个人的感觉,在过去的半年时间里表现不能使自己满意,感觉愧对公司及项目的照顾,自己也在项目安全部没有贡献,觉得自己差距还很大,在项目需求上能力不够。所以,自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司及项目提出辞职,望公司及项目给予批准。

xxx

xx年xx月xx日

关于个人原因导致工伤协议书通用七

尊敬的医院领导:

您好!

我是咱们医院眼科的护士长xx,现如今我已经来到医院已有三月有余,医院的制度以及手下的护士们都十分的和我胃口,工作起来也是十分的舒服,您也是时不时的来关照我,生怕有什么地方怠慢了我,这些我都懂,但是这些都比不上工资来的实在,我实在是忍受不了我一个护士长居然只有这么一点微薄的工资,让我的物质生活根本就得不到保障啊,所以说,您还是另找人来做这份工作吧,我就不在这打扰您了。

首先我想告诉您的是,目前医院给我的这点工资,是完全不够我用的,我是一个十分追求物质生活的人,我现在租的房子在一个高档小区,自然房租也是十分的昂贵的,但是我认为住,肯定是不可能让自己受委屈的,不瞒您说,我每个月现在只要支付了房租、水电费等等,我的工资就所剩无几了,要知道我还是一个喜欢购物的人,我每个月不上购物网站买点衣服之类的,我就浑身不舒服,更别提跟朋友出去玩了,现在的我根本没那个资格。所以说,医院当前许诺给我的工资是不能够支持我的正常生活的,您是不知道我现在生活过得有多么的拮据,为了买自己心爱的衣服,我零食都没吃了。

我的生活一下子变得这么拮据,我还真有点适应不来,因为我之前不是还在试用期吗?我就想着工作上表现的好一点,希望医院能在我转正的时候,能给我多加工资,但是现如今三个月适应期过去了,您居然告诉我,试用期工资跟转正后的工资是一样的,我一下子就觉得自己要崩溃了,我就立马向您写了这份辞职报告,对不起我实在是忍受不下去这样的日子了,您说我个人工作能力这么的强,先不说其他的,我来到医院的这三个月,是不是让护士们在工作上变得更加的有效率了?是不是让整个科室的名气更加的大了,就是因为我言传身教的把我自己的个人经验告诉她们,她们可是学到了不少的东西,对待患者的护理工作也是更加的让家属满意了,我不明白难道凭借我的工作能力,我不应该拿到更高的工资吗?

您也知道的,我是xx医学院毕业的,您现在给我的工资可比我之前待得那家医院少多了,我实在是觉得自己在这屈才了,我堂堂一个xx医大毕业的人,简历也是十分的优秀,我居然过不了自己想要的生活,这的确是有点可笑。要不是这里离我新搬的家最近,我才不会考虑您这呢,现在我反正是对这份工作很不满意,我也只能走人了,希望您能找到一个比我工作能力更强的护士长,告辞。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

关于个人原因导致工伤协议书通用八

尊敬的xx:

你好!时间过的真快,非常感谢你们给我在xx的工作机会。以及这两年给我的帮助和关怀!但由于个人原因在这里提出辞呈!

在这两年里xx给我很多机遇和挑战。让我在工作岗位上不断提升,在这里真的学到很多,记得刚开始在上讲台的我,拿者粉笔就会发抖,面对二三十个小朋友还会语无伦次,而现在我可以拿着话筒对着x百小朋友和x被个家长也可以畅谈自由,原来管理一个班都还会胆怯,现在可以带领一个级,在这里你们带领我们学习《弟子规》,在我们学习的过程中,教会我们做人的道理和义务,可能我们刚开始回蒙蒙懂懂,相信有一天会明白。很多次的外出培训,在我的教育路上也增添的很多知识,这一切的一切,我都会记得是你们给的,由衷感谢!

提前x个月上交辞呈,这样你有时间去找合适的人来填补我的空缺,同时我也会尽量协助新人的工作交接。再此也希望梅姨不晋江招聘网要给自己那么大的压力,要让自己带自由和快乐的生活,多给老师引路,道路是她们自己走出来的。希望xx越来越好!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

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