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公司活动经费申请书如何写 活动经费申请书怎么写(9篇)

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公司活动经费申请书如何写 活动经费申请书怎么写(9篇)
2023-01-15 14:38:53    小编:ZTFB

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

精选公司活动经费申请书如何写一

为感谢各位同仁的努力工作,公司将定于20xx年8月9日集体出游,地点定在内蒙古呼伦贝尔大草原,现将旅游相关事宜通知如下:

一,出行时间及线路

时间:20xx-08-09至20xx-08-16为期一周。

集合时间:20xx-08-09日早晨8:30分,市场部,企划部等所有人员均到生产部集合。

此行终点:内蒙古呼伦贝尔大草原,及沿途大兴安岭林海、谢尔塔拉旅游村的草原风光、绰尔河森林草原的景色、嵯岗呼伦湖的湖光山水、哈达图莫日格勒河的九曲回肠等景点。

二,注意事项:

1.请全体员工按时集合,并在活动过程中服从导游安排,不得脱离团队单独行动。

2.晕车员工请自带晕车药及方便袋,注意防晒。

3.请游玩过程中注意个人财物及人身安全,做到文明,安全,快乐出游。

4.因天气变化无常,请大家自备雨具及保暖衣物。

年月日

精选公司活动经费申请书如何写二

为认真贯彻落实国家及上级部门《关于开展“安全生产月”活动的通知》精神,按照公司安排,结合生产实际,公司紧紧围绕“强化红线意识、促进安全发展”的`活动主题,扎实开展“安全生产月”活动。进一步提高了全公司员工的安全意识,促进了公司安全文化建设,为下一步的安全生产打下了坚实的基础。现将今年“安全生产月”活动总结如下:

一、领导高度重视,精心部署

为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实,使活动收到实效,公司高度重视,公司召开“安全生产月”活动动员大会,会上公司成立了以总经理为组长,分管安全的副经理为副组长,安全科、生产科、车间等部门为成员单位的“安全生产月”活动领导小组,负责组织、监督、检查、协调“安全生产月”活动的全过程,制定出活动内容、方案和活动时间表,做到有组织,有领导,有条不紊地组织开展“安全生产月”活动。同时公司领导对“安全生产月”提出了具体的工作要求和部署,要求各车间、部门负责人,要广泛发动全体干部职工,积极参与公司组织的各种“安全月”活动,努力提高全司员工的安全生产意识和安全操作水平。并且要求各车间也相继组织员工召开安全月动员大会,各自成立了“安全生产月”活动领导小组,根据车间安全生产实际,制定出活动内容和实施方案,以保证“安全生产月”活动的有效开展。

二、广泛宣传,注重实效

为了做好“安全生产月”活动的宣传工作,公司就积极搜集、整理各项安全月活动资料,并及时下发车间进行宣传、学习,同时,将“安全生产月”活动主题和相关宣传标语,制成8条宣传横幅,分别悬挂于公司有车间和采区的醒目位置,营造了良好的活动氛围,拉开了“安全生产月”活动的序幕。公司于6月1日组织员工学习徐化永总经理的安全讲话,组织了一次以安全月活动为主题的竞赛,由公司六个车间、两个采区参加,本次竞赛主题鲜明,形式多样,内容丰富,广泛宣传了党和国家安全生产法律法规、方针政策和公司管理制度,以及安全生产技术知识,推动全员牢固树立“科学发展、安全发展”的理念,为“安全生产月”活动的顺利开展做好了铺垫。

三、积极开展安全知识教育培训活动

不断提高员工安全素质由安全科牵头组织对全司员工分层次进行安全知识教育培训,一是通过组织公司管理人员学习有关安全生产法律法规、方针政策的培训学习,使管理人员牢固树立科学发展、安全发展的理念,提高履行安全管理职责的自觉性,依法、按章、规范地抓好安全生产管理。二是组织对员工进行公司安全管理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故案例分析和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教育,使员工能够熟练掌握岗位安全技能和自救互救措施。三是由人力资源部牵头做好特殊工种、特种作业人员的清理建档和教育培训管理工作,做到特种人员100%持证上岗。四是组织全员参与的安全知识考试和防护服及空气呼吸器穿戴比赛、锅炉岗位知识竞赛等活动,进一步提高了全员安全素质。

总之,今年的“安全生产月”活动,得到了公司领导和全体员工的大力支持,各车间、部门围绕“强化红线意识、促进安全发展”的活动主题。

精选公司活动经费申请书如何写三

各部门:

接水务股份有限公司通知

兹因周边管网设施维修

故将于4月4日7时至19时暂停供水。请各部门及同事提前做好生产生活停水准备。

同时受停水影响,食堂饭菜将从简供应,敬请谅解!

管理部

钢管有限公司分公司

二〇xx年四月三日

精选公司活动经费申请书如何写四

夏日来袭,好百年纸业为了丰富员工的业余活动,缓解员工工作压力,让员工在工作之余享受自然风采,陶冶情操,给大家一个彻底放松的机会,公司计划在5月26日组织全体员工外出旅游活动。

5月26日

惠州大亚湾

车程大概一个多小时,请大家做好预防晕车准备,由于去海滩,阳光猛烈,请大家带好防晒用品。需要游泳的同事需自备泳衣泳裤。旅游期间请听从安排,注意人身及财产安全

好百年纸业行政部

20xx年5月24日

精选公司活动经费申请书如何写五

尊敬的女士/先生:

您好!清风送出欢聚的信息,夏日盛情发出诚挚的邀请。在这热情的季节里,“艾三维主题年会:bentley结构、三维工厂及bim”于8月12日—14日在金汇大酒店举行,广州君和(艾三维软件)诚挚地邀请您拨冗莅临本次年会。

此次会议以“分享实际项目应用案例,剖析大型工程建设项目应用的价值与难点”为主线,为您介绍bentley结构解决方案、三维工厂解决方案、bim解决方案等内容。届时各龙头企业资深工程师及专家将带着实际项目应用案例与您共同探讨行业未来发展。

同时,应新老客户要求,此次年会特开办staad基础培训班、staad高级培训班供有需求的朋友报名学习。

再次感谢您对广州君和信息技术有限公司(艾三维软件)支持与信任!

20xx年8月11日

金汇大酒店

恭候光临!

精选公司活动经费申请书如何写六

为丰富员工的文娱生活、增进员工之间的沟通交流、调动员工工作积极性,缓解工作压力、实现劳逸结合,增强团队凝聚力、向心力,体现公司对广大员工的关爱。

因此,编制每周一次职工文娱活动——唱k。 (由10月份第二周开始)详情可咨询行政部,分机号:6100 活动主题:欢唱ktv放飞心情、娱乐无限。

活动时间:每周五 晚上 7:00-9:30

(如果觉得每周五不合理,可与行政部沟通,分机号:6100) 活动地点:2楼客人餐厅活动内容:员工劳逸结合,共享娱乐新时光。

具体项目:ktv唱歌

参加人员:全体员工都可以参加

提供饮用水,可自带饮料、零食(酒类除外)。

希望通过此次活动可以达到放松心情,加强交流,促进友谊的目的。

x x x公司办公室行政部示

20xx年09月24日

精选公司活动经费申请书如何写七

一、活动主题:“团结互助,增进友谊,我与百车汇共成长”集体春游

二、活动目的及意义:

时值三月,春意盎然,正是踏青春游的好时节,让我们一起走进春天,欣赏百花争艳的美丽,让我们聆听花开花落的声音。本次春游活动,在领略春季优美景色的同时,促进公司员工间的交流,营造和谐融洽的公司氛围,提升公司品质,扩大影响力,丰富员工的户外生活,陶冶情操。同时,这既可以为全体员工营造一种轻松自由的气氛,又可以加强员工们的集体意识。

三、活动时间:年**月**日

四、活动对象:全体人

五、活动地点:

六、活动内容以及时间安排:

1、8:30集合,集合地点:

2、9:00从公司出发

3、9:30到达聚缘山庄

4、10:00自由活动(钓鱼、爬山、观景等)

5、12:00在聚缘山庄吃午餐

6、14:00一起在农家乐的歌厅唱歌、跳舞等。

7、17:00吃晚餐

8、18:30从农家乐出发返回公司

七、活动要求:

1、在去春游之前,每个人必须依照时间安排准时集合,违反者后果自负。

2、在自由活动期间,自由活动,保管好自己的随身物品以及自己的人生安全,也不得独自一人离开活动地点。

3、在进餐的时候,举止文明,要有素质,不可以酗酒,要做到适可而止。

4、在游玩期间,要注意周边的环境,不可以随地乱扔乱吐,爱护花草树木。

5、在外期间,要懂得谦虚礼让,不惹是生非,要尊重他人。

6、在规定的时间内集合好,不然错过时间后果自负。

7、在返回的途中,不得擅自离开,有事需请假,经批准后方可离开,不然后果自负。

八、路线:

九、农家乐联系电话:

一:活动背景

随着春天的到来,春暖花开,应当放松紧张的工作压力

二:活动目标

增进员工之间的友谊,放松压力营造一份良好的员工友谊。

三:活动时间

20xx年x月x日(星期x)8:00——15:00

四:活动地点

青山湖公园

五:主办单位

*****企业

六:参与人员

***企业全体员工以及负责人

七:活动安排

1、公司里共44个人参加,可以分成6个组

2、每组选一名组长负责分配和管理每组内部的事

3、4月22日正式邀请总经理

4、允许员工带家属,但不得超过两个,每个家属须交人平均消费一半的钱

5、活动总负责:周勇勇,高延军,何刚,肖乔华

6、周勇勇,肖乔华负责人员点到问题和安全问题,何刚,高延军负责活动用品等细节问题

7、其余班干部协助负责

8、每个人保证自己手机有电有话费(利于联系)

八:活动流程

1、4月17日交策划与负责人,由负责人审批

2、4月22日下午由副负责人带三名员工购买不易变质的物品

3、4月23日早上7:00由副负责人带2名员工在最近的菜市场购买烧烤食品

4、8:00在公司楼下集合由周勇勇点到

5、带好所有物品走路去昌南客运站,16路公交车去青山湖坐(8:00——9:30)。

6、进入公园后首先搞烧烤,起齐心合力弄(9:30——12:30)。

7、烧烤完后自由活动并通知14:30在公园门口集合。14:30集合后乘坐15路公交回昌南客运站然后步行回公司到公司后点名看是否到齐(14:30——16:00)

8、确定人都回来后解散各自休息

九:后期工作

每位参加活动的员工谢一篇活动感想(意见和感受)副负责人统计消费情况

十:注意事项

从公司步行道昌南客运站的路上不得打闹注意安全烧烤时注意用火

十一:经费预算

廋肉六斤80元,鸡翅200个100元,火腿肠90元,面包60元,蔬菜30元,水果50元,饮料和水100元,调料40元,筷子叉子竹签30元,纸类30元,门票10*45=450,其他物品200元,总计1160元。

十二:后备方案

1、有特殊情况去不了则推迟一天

2、如有员工出现食物中毒现象立刻拨打120急救

3、如果半路车坏了则换车去

4、一辆车太挤这分两辆车坐

精选公司活动经费申请书如何写八

时光飞逝,这光荣与梦想共存的xx年即将过去,在各部门的相互帮助和配合下,本部门完成了公司交给的多项工作,但也存在着许多改进之处,总的概括来说是:工作做了不少问题也不少,在即将到来的xx年,我们会在xx年的基础上再接再厉,迎接新的一年工作的挑战。以下是我部门今年的活动总结范文:

一、质量部门总体情况

目前质量部人员共2人,今年比以前增加了一人,公司加大了对产品的检测力度。不管是从原料进厂还是产品出库都能进行全程的控制,彻底能保证终产品的质量,来满足客户的要求,今年本部门针对半成品控制、成品控制、成品感官检验、理化检验、微生物检验及产品及时送样检测做了大量的工作,对厂区及车间内的卫生环境也加强了控制,按培训计划定期给生产线员工做培训,不断的提高员工的食品安全知识教育,保证生产产品的质量安全。

二、公司质量体系运行情况

xx年对公司的质量体系文件进行了修改与换版,又增添了不少其它的控制程序来保证生产产品的加工过程。今年,完善了公司的体系管理机制,让员工能更好的熟悉和掌握生产工艺技术。对现场的生产操作情况能及时予以记录,以便于对产品的质量追溯。

质量部门对组织内部进行一次内部审核和管理评审,以及通过了北京世标认证中心的外部监督审核。总共内外审核发现了9项不符合,不符合项分别为生产部三项,行政人事部两项,市场营销部、质量部、采购部各一项,已于xx年x月18日前所有的不符合项均匀已整改完毕,整改措施有效。

三、产品的质量控制和检测方面

因质量部门人员的增加,现对生产车间的加工卫生及产品的半成品严加控制,不符合产品要求的半成品严禁流入下道工序,对车间班组长的工作加强监督管理,促进生产加工产品符合客户的要求,质量部对生产的半成品抽检合格率达到98%以上。同时,也针对成品出库前,必须经过质量部进行逐批次进行随机抽样检验,经检验合格后才能出厂,今年总共出厂批次354批次,不合格品批次为0,合格率达到100%。

今年公司因市场的需求,不断的加强对新产品的研发,不断提高公司的产品品牌形象和产品的质量,对不适合市场的产品进行淘汰,来应对市场的需求。虽因公司厂区的生产及包装车间环境并不太理想,生产出来的产品不能全部保证产品质量要求。

同时,员工在操作过程中没有严格去规范操作,或管理方面监督力度不够,将严重的影响产品的质量问题,公司仍将进一步去加强生产管理,改善厂区的生产和包装环境,确保生产产品的质量符合标准要求。

精选公司活动经费申请书如何写九

为认真贯彻落实“生命至上 安全发展”的安全月主题,山东分公司在安全月期间认真落实局、公司关于开展20xx年安全生产月活动文件精神,周密策划、精心组织、严格要求,取的阶段性管理成果,现将分公司截至目前开展的相关活动情况总结如下,请大家一睹为快!

分公司按照上级文件精神,结合分公司实际情况编制活动方案,并在第一时间内已正式文件的形式下发至各项目、机关各部门。

编制详细的活动计划、时间到点、责任到人

制定《山东分公司各项目安全生产月活动开展考核评分表》,考核项细致全面,奖罚明确,针对性强,公平公正,打造“竞赛式”安全月考核模式,有效保证了分公司安全月活动的有序开展。

各项目均按照分公司要求,结合各自项目实际情况编制了项目安全月实施方案,方案中对安全月活动计划进行了详细部署。

6月3日,分公司在潍坊召开20xx年“安全生产月”启动大会。分公司领导班子、各部门负责人及项目经理等共计54人参加启动会。

启动会上宣贯了局、公司关于开展20xx年“安全生产月”活动的精神,并对分公司“安全生产月”活动进行了统一部署。所有参会人员进行安全宣誓和集体签名,分公司领导作安全月活动动员,全面拉开分公司安全月活动序幕。

5月28日,分公司开展了新任中层干部安全交底活动,分公司领导及相关部门负责人参加此次活动。活动中对20xx年上半年新任中层干部进行交底宣贯,签订安全交底书、发放安全交底学习资料、举行安全宣誓,并由新任中层干部谈安全认识。

分公司6月7日下发通知,将于6月14日开展一线管理人员安全技术规范考试。考试内容为jgj130-20xx安全技术规范,旨在促进一线管理人员安全知识学习,落实“管业务必须管安全”要求,以考促学。

与传统考试模式不同,本次考试以“在线答题”形式举办,各项目安全总监组织,集中考试,分公司在线监考,既能达到考试要求,又能降低考试成本。

6月7日分公司下发通知,将于6月19日开展分公司首届安全技能比武大赛及安全新成员技能培训活动。其中安全技能比武考察参赛人员安全理论知识+安全教育能力+安全隐患排查能力三项技能,新成员安全技能培训为实操培训,旨在通过实操培训能够更深刻的掌握相关业务技能。

分公司6月8日发布6月份安全检查重点,检查重点结合分公司近段时间检查发现的薄弱环节针对性制定的,旨在有的放矢,针对性的整改落实当前突出问题。6月下旬的分公司安全大检查中将逐项进行检查,督促项目有重点的提高。

安全月期间,分公司要求各项目悬挂安全标语、安全宣传挂图、安全警示展板等营造安全氛围,各项目提前实施,现场布设大量标语、挂图、展板等营造安全月氛围。

5月底至6月5日,分公司各项目全部召开安全月启动大会,参与人员为项目全体管理人员及分包单位全体管理人员。会上对局、公司、分公司关于开展安全月活动相关文件进行宣贯,同时对项目自定的活动实施方案进行交底,并组织宣誓签名,从管理层明确安全月活动计划及开展思路。

各项目在管理层安全月启动大会后,按照要求开展全员安全月动员暨宣誓签名大会,参与人员为全部管理人员及劳务工人,利用大会对安全月活动、行为安全之星活动进行宣贯,并进行全员安全教育,组织宣誓签名。

各项目按要求于6月1日-15日期间组织开展拉网式安全教育,安全教育以图片、ppt、视频教育为主,分班组、分工种开展,人员全覆盖,通过图片、ppt、视频形式教育,使劳务工人更加深刻的认识到安全重要性,更好的提高工人安全意识。

部分项目已提前组织开展了如防汛、防暑、消防等应急演练,通过演练提高应急水平能力。

多个项目利用“安全生产月”动员大会宣贯“行为安全之星”活动,并利用大会对“行为安全之星”工友进行表彰。

为更好的展现应急演练流程,分公司摄制应急演练交底视频,通过视频的形式形象生动的指导其他项目开展应急救援演练,目前已拍摄完成防汛应急演练视频。

贵阳中航城项目部组织各分包单位班组长观看安全月警示教育宣传片,通过警示片观看、讲解安全隐患ppt、让每个人谈观后感等多种形式,让各班组长对安全的重要性有了更为深刻的理解。会后,项目部组织各班组长佩戴“我是安全员”袖标宣誓,签订班组长负责制,并要求各班组长每日佩戴,从自身做起。通过以上活动把安全工作落实到班组长层级,传递给每一位工友。

结合当前流行的抖音,分公司策划录制安全宣传抖音小视频,目前已完成部分,后续仍将策划多个情景,通过抖音传播安全文化。

济南中央商务区项目项目结合高考,组织项目管理人员、分包单位、物业公司等人员参加“安全高考”。考试内容涵盖现场安全常识、应急救援等,通过考试提高管理人员的安全意识。

济南中海华山珑城项目举办安全月趣味活动,设置知识抢答、安全益智比拼等环节,通过活动寓教于乐,更好的提高人员安全意识。

20xx年安全生产月刚刚拉开序幕,安全生产月既是一年安全工作的优良代表,也是安全管理工作的重要缩影,但安全生产管理却永远在路上,这是新一轮安全管理工作的起点。6月份是建筑施工行业安全事故的高发期,尤其是炎热的天气带来的一系列安全隐患,分公司将在在接下来的时间陆续开展安全大检查,加强安全月期间的各项安全生产管理工作,确保分公司度过一个充实完善的安全生产月。

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