建造临时木屋申请书汇总 木屋建造合同范本(四篇)

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有关建造临时木屋申请书汇总一

因发展需要，甲方需聘用国家注册一级建造师土建专业，经过真诚协商，双方达成如下聘用条款：

一、注册聘用期：甲方聘用乙方的注册期限为贰年，自建设部网上公示之日算起，壹年薪金为： 35000元整，大写 叁万伍仟元整，薪资支付方式为甲方将乙方一级建造师注册成功后付给乙方15000.00元，半年后再支付20xx0.00元。

二、乙方应向甲方提供职业资格合格证、最高学历文凭(原件)身份证(原件)、乙方一寸二寸彩色照片各四张，以及其它甲方注册过程中需要的一切材料。

若因乙方原因，导致不能完成注册时，乙方应将已收到的薪资全部退还给甲方，并收回全部证件。若在办理注册期间内，因发生国家政策变更等不可预测的因素，而不能完成注册的，则退还已收薪资全部款项。

三、聘用期间，乙方每年继续教育均由乙方自行负责。

四、注册完成后，乙方的注册证书交由甲方妥善保管，其注册章、职业资格证书及其他证书原件应交还给乙方。在甲方办理资质申报、年检或有关部门检查时，若需有关证书原件，印章等，乙方应及时配合提供，不得延误。

甲方持乙方注册证书用于企业所需的工程项目、资质年检等，除此之外，若甲方违约使用造成的一切后果由甲方承担并赔偿乙方全部的损失。若超出以上范围，甲方要使用乙方证书或印章时，则应经双方协商，经同意后，方可使用，并付给相应报酬或津贴。

五、在合同期内，甲方有义务协助乙方办理相关注册手续;甲方保证乙方资格证书的年检及时、有效，保证乙方继续教育等工作的及时进行。

六、解聘：乙方必须在本合同期满后，才可转注，另外，甲方应在合同期满30天前出具乙方解聘证明、职业道德证明等有关转注册证明，积极配合方便乙方办理转注的手续。乙方要求提前解聘的，要征得甲方的同意并退还已收的辞聘后期间的薪资。甲方要求提前解聘的，则应支付剩余期间的薪资。

七、续聘：此合同聘用期为壹年，合同期满后，甲方应及时配合乙方办理转注手续，若甲方要求续聘，应提前30天向乙方提出。

八、违约责任：如果由于甲方原因发生乙方的证件丢失或吊销，甲方应赔偿乙方相关损失，金额如下：若资格证、注册证丢失，甲方负责补办。如果造成经济损失由甲方进行赔偿;由于大学文凭(原件)无法补办，若丢失损毁，甲方应赔付乙方伍万元整;如因乙方自身原因造成不良后果，甲方概不负责。

九、本合同所指薪资均为税后金额，如需缴税，均由甲方承担。

甲方代表： 乙方：

年 月 日

有关建造临时木屋申请书汇总二

甲方：

乙方：(身份证号码：)

甲乙双方经平等协商，在真实、充分表达各自意愿的基础上，就乙方二级建造师(专业：市政)

聘用的有关事宜达成如下协议，以资甲、乙双方共同遵守执行。

一、聘用期限：

自乙方二级建造师执业资格证书注册到甲方公司之日起按实际日期计算年。

二、聘用形式及费用

聘用的二级建造师实行不上班工作制。在合同有效期内，甲方使用乙方证书的费用为元/年(大写：人民币元/年)。合同生效后十五天内，甲方向乙方一次性现金交付第一年证书使用费，之后甲方每次在每周年的开始之日均一次性以现金或储蓄卡转帐形式支付乙方费用。注册完毕后，甲方保留注册印章、注册证书及二级建造师执业资格证书，其它证书原件应及时交还乙方本人。甲方使用二级建造师注册证书及印章时，应履行告知义务。

三、甲方权利及义务：

1.甲方承诺乙方注册证书用于参加工程招投标及承接工程项目，用于企业资质申报、升级及年检使用，若甲方违规使用造成的一切后果由甲方承担并赔偿乙方相应的损失;

2.承担在聘用期内乙方的注册、年检费用;

3.二级建造师资格证书及因二级建造师所必配的其它相关证书原件，由甲方保管，如发生遗失或污损，由甲方负责申请补办。

4.因乙方资格证等年检、审查或甲方资质申报、升级及年检需要，甲方有权要求乙方在聘用期内参加相关的培训、继续教育，并取得相关证书，由此产生的费用由甲方承担。

四、乙方权利及义务：

1.乙方承诺向甲方提供真实合法的资料，若乙方提供的资料是虚假伪造的，乙方承担一切责任，并负责赔偿甲方相应的损失;

2.乙方在聘用期内不得将与二级建造师相关的一切权利借予除甲方以外的任何第三方使用，否则，乙方承担一切责任，并负责赔偿甲方相应的损失;

3.乙方不承担甲方的任何工作责任，但有义务配合甲方办理好二级建造师证书注册工作。因项目需要要求乙方到现场的，乙方应尽量配合，所需费用(包括差旅费、误工费等)均由甲方负担，乙方发生上述费用时，凭相关票据向甲方报销。

4.乙方在甲方资质申报、升级及年检期间有需要时，有义务配合甲方办理好社会保险的转移工作及提供相关证书、证件原件，乙方在甲方单位缴纳的社会保险归乙方所有，聘期结束，甲方协助乙方办理社会保险转移。

5.乙方在聘用期内不得在除甲方以外的单位注册建设部注册类执业资格。

五、违约责任：

1.在聘用期内甲方如未能按协议约定及时支付乙方聘用费用，乙方有权单方终止本协议;

2.在聘用期内如因乙方原因发生注册证书和执业印章失效或注销的，或乙方将与二级建造师相关的一切权利借予除甲方以外的任何第三方使用，甲方有权单方终止本协议，乙方必须退还甲方聘用期间发生的所有费用;

3.在聘用期内如因甲方原因致使注册证书不能使用，甲方按协议不得要求乙方退还已支付给乙方的聘用费用;

4.乙方要求提前解除聘用时，乙方退还甲方已支付的全部聘用费用;

5.甲方要求提前解除聘用时，甲方按协议期限支付乙方的剩余全部聘用费用。

六、其他：

1.本协议期满前一个月，如双方达成一致意向，甲方可优先考虑与乙方续签协议，但须重新办理续签手续;若不续签，甲方必须配合乙方办理注册证书变更迁出手续。

2.甲方不承担聘用期内乙方的任何伤、残、病、死亡等及其他原因产生的一切费用。

3.若乙方有除注册二级建造师以外的其他建设部注册类执业资格证书需变更至甲方，甲方为乙方提供注册便利，但不另外支付费用给乙方，也不承担由此造成的额外费用。

4.双方所签订的劳动合同仅为办理二级建造师证书注册所用;本协议为双方真实意思的表达，所有与本协议不一致之处，均以本协议为准。

5.协议期间双方发生矛盾和纠纷，应协商解决。

七、

附加条款：

甲、乙双方盖章(或签字)后，乙方将身份证明、学历证明、二级建造师资格考试合格证书等及其他注册所需文件交由甲方办理证书注册手续(也可由乙方自行办理)，如乙方不能成功注册至甲方，则本协议无效，甲、乙双方互不承担对方发生的费用。

本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，甲、乙双方盖章(或签字)并乙方将二级建造师成功注册至甲方之日起生效，协议期满后无续签的，本协议自动失效。

甲方：

乙方：

代表人：

时间：

有关建造临时木屋申请书汇总三

甲方：

乙方：

身份证号：

因甲方公司发展需要，需聘用____(建筑)专业____(一)级建造师，经过真诚友好协商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下为其办理注册手续，具体条款如下：

一、 聘用期限

甲方聘用乙方的期限为 年。即注册成功(即建设部门网上正式公告之日)起往后推 年。

二、 甲方权利与义务

1、合同期间，甲方有权使用乙方的注册证书申报甲方公司的企业资质及年检。免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、年检等相关手续，并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。

2、合同期间，甲方工程项目由乙方担任项目经理的，须另行签订协议并支付相关责任报酬(证件用于招投标时;需乙方出场时，甲方承担全部的差旅费及交通费，另每天给予乙方补助500元整)，甲方工程项目乙方不担任项目经理的，乙方不承担工程项目的相关责任。

3、合同期间，甲方负责乙方每年的继续教育、注册业务培训(含继续教育期间的差旅住宿费用)等相关费用，乙方凭相关票据向甲方报销。在政府政策允许的情况下，若乙方因工作原因,无法参加再教育学习，甲方有义务请人代之学习。

4、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。注册建造师执业印章及其它证书原件应在注册成功后(10工作日内)及时交还乙方本人保管，甲方如需使用乙方注册章时，必须将图纸等交由乙方审查，乙方同意后盖章。不得以乙方的名义进行非法活动，否则由因此造成的后果，由甲方负相应的法律责任。

5、甲方应根据协议要求，按时支付乙方的聘用工资。

6、签定协议时，甲方应向乙方提供其单位的营业执照、施工资质证、组织机构代码证的复印件。

7、甲方应及时办理并申报注册(变更)手续，在政府规定的行政许可办事工作日内完成注册。

三、 乙方权利与义务

1、双方签定协议后，乙方应于 年 月 日向甲方提供有关建造师注册所需要的相关材料【建造师执业资格合格证书、学历证书、身份证、职称证书、一寸、二寸彩色相片等】。

2、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等证明材料。乙方有义务及时(5个工作日)向甲方提供相关证件。

3、甲方在申请注册期间，乙方积极配合甲方进行初始注册，以便顺利注册成功。

4、乙方提供的证件必须合法有效、若乙方原因导致甲方注册不成功时，及时退还甲方支付的预付工资 元人民币。

5、及时提醒甲方支付聘用工资及提供银行帐号。

四、 聘用工资及支付方式

1、经双方商定，甲方同意每年支付乙方 元整聘用工资(税后)。甲方确认乙方证书和签订协议后支付乙方 元 的聘用工资预付款。注册成功公告后5个工作日内，支付给乙方第一年聘用工资余款 人民币。甲方电汇到乙方指定的银行卡中，第二年付款日期与前一年日期一样。

2、如果注册过程中由于甲方的原因导致注册未成功，甲方应支付乙方从协议签订之日起到协议解聘日期间的聘用工资，每月1000元标准。

3、甲方，乙方签订协议之日至注册成功公告，非乙方原因超过约定期限时既开始计算聘用工资。

五、 证书及印章的保管

完成注册后，乙方同意将《注册证书》交由甲方管理，甲方应妥善加以保管。执业印章由乙方自己保管。

六、 解聘

1、在协议有效期内，甲乙双方不得擅自单方解除协议，如因此造成损失，由擅自解除协议一方负责。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议，应本着相互支持与理解的原则，提前一个月通知对方，以便另一方做好工作安排。

2、如果双方同意解除协议，甲方应提前30天给出具乙方解聘证明、职业道德证明等有关转注册证明，方便乙方办理转注手续，协议到期即返还乙方留存在甲方处的所有证明文件及证书原件，甲方负责乙方转注册时当地转出的手续办理，不得无故刁难。

3、在下列情况下，乙方有权提前解除协议：

(1) 甲方不能按期支付工资; (2)注册不成功; (3)甲方有其它违约行为。

七、 违约责任

1、甲方负责乙方在注册期内的再教育学习的一切费用及手续，如甲方无法在注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料，造成乙方无法转注册，甲方应向乙方赔偿人民币 5 万元整。

2、由于甲方原因造成乙方的资格证、注册证丢失或吊销;甲方赔偿乙方相关损失，其相关损失计算方法如下：

资格证、注册证丢失，甲方应负责为乙方补办;不耽误乙方正常注册，否则、甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止。

大学文凭(原件)因甲方过失而丢失损毁，甲方应赔付乙方 10万 元整;

资格证吊销，甲方赔付乙方 10万 元整。

3、因乙方自身原因导致后果，甲方概不负责。

4、乙方必须在甲方公司注册满 年,才可以转注，乙方要求提前解聘，则甲方不负责再教育学习费用，乙方退还甲方当年聘用工资，且赔付甲方违约金 5万 元整。

5、甲方必须在注册满 年,才可以解聘，如提前解聘，甲方赔付乙方违约金 5万 元整。

6、甲方在注册(变更)成功公告后不按协议约定支付报酬及交付建造师注册印章，经乙方提醒仍不履约的视为提前解聘。

7、乙方若提供虚假的注册证件及相关文件，不积极配合甲方变更注册时视为提前解聘。

8、甲方、乙方签订协议之日至注册成功公告期限不能超过100天。变更注册不能超过40天。

八、 本协议条款货币形式均为人民币。

九、 续聘

聘用期满，双方有意签订续聘协议，具体条件由双方另行商议，格式可采用本协议。

十、 本协议一式两份。双方各执壹份，具同等效力。

十一、 本协议自双方签定之日起生效，聘用期满解聘，聘用工资付清、相关证明文件返还乙方后失效。

十二、 本协议所指金额均为税后金额，如本协议发生缴税情况，均由甲方承担，本协议为劳动合同的附件之一。

十三、未尽事宜，双方再协商解决。

十四、争议解决办法：原则上双方协商解决，协商不成时由人民法院裁决。

十五、附则

对于甲方需要乙方注册证书参与工程项目投标和项目管理经营活动，应征得乙方同意，须另行签订相关协议。甲方将给予乙方一定的政策性责任工资补助。

甲 方：(签字盖章)

法人代表：

经办人：

电 话：

传 真：

乙方(签字)：

代 表：

家庭电话：

传 真：

签订日期：20xx年x月xx日

有关建造临时木屋申请书汇总四

【以下简称甲方】

【以下简称乙方】 

按照【中华人民共和国劳动法】及相关法律、法规规定，甲、乙双方为共同发展需要，经过友好协商，本着平等、互利、自愿、诚实、信用的原则，达成本协议：

一、 聘用期及费用支付标准：从月起至年月日止期间甲方为乙方注册办理完建造师证(含安全考核合格证)，即建造师、安全b证注册发证之日。在甲方有效使用乙方两证期内，甲方按以下第 种方式支付乙方职务、务工及其他相关费用(按国家规定应支付的所有费用)。其中：

1、合同期限20xx年以上(含20xx年)的，乙方积极参与甲方管理，服从甲方安排，以西城建工集团名义缴纳了本人社会养老、医疗等保险费，甲方每月凭乙方缴费的原始票据给予乙方养老、医疗等保险费补贴*元，乙方凭每月工资表本人签字领取职务补贴*元，合计领取职务费人民币*元/月。

2、合同期限5年以上(含5年)的，乙方积极参与甲方管理，服从甲方安排，以西城建工集团名义缴纳本人社会养老、医疗保险，甲方每月凭缴费原始票据给予乙方社会养老、医疗保险费用补贴*元，乙方凭每月工资表本人签字领取职务补贴*元，合计领取职务费人民币*元/月。

3、乙方凭以*名义交纳的一级建造师报名、考试费的有效票据，甲方给予乙方全额报销。

4、合同期内建造师注册、年检、继教、换证及安全培训等达到合格标准，所需费用由甲方全额支付。

5、鉴于国家法律规定建造师必须具备年度相关业绩，甲、乙双方应积极配合，在合同期间，乙方同意甲方安排相关工程以乙方为项目经理或项目副经理。其中，项目经理须征得乙方本人同意，并在项目部领取职务费，副经理主要为乙方年检业绩所需，因此不领取职务费，但须征询乙方意见。

6、聘用期间，乙方承诺积极参与投标，并同意接受甲方委派到项目部施工现场担任项目经理或副经理，负责项目管理工作，直至项目全部法定义务履行完毕止。乙方应积极规避项目风险，按时向甲方汇报项目现场真实情况，接受相关部门咨询。乙方在负责

项目管理期间，在项目部领取工资;此期间甲方除支付乙方基本社保补贴费用及继教费用外，不再支付其它任何费用。

二、本协议签定之日后，乙方向甲方提供建造师执业资格证书、考试合格人员登记表、符合要求的学历证书、身份证复印件、工程师职称证书、安全考核合格证、一寸彩色相片8张(或电子版照片)、原报名单位的解职证明，以及其它甲方注册过程中需要的一切材料(未注明复印件的均要求提供原件)。如不能成功注册，甲方退还乙方的所有证件。注册成功后，执业印章、所有证书原件(建造师执业资格证书、注册证书、职称证书)在合同期内由甲方全权保存，其它注册所交的材料归还乙方保管(解聘证明注册时由建设主管部门收取，注册成功后不予退还)。

三、聘用期间，乙方应积极配合甲方做好建造师注册、安全考核培训、继续教育、项目业绩等，以及维持该注册证书有效使用所需的活动。

四、聘用期内，乙方应履行的权利和义务，否则承担违约责任：

1、乙方请求甲方为其注册、办证，按时参加相关行业的安全考核培训、继续教育，按约定凭有效票据在甲方报销、领取相关补贴费用，服从甲方及行业管理，遵守甲方管理制度，保证其建造师证、执业印章、安全考核合格证的原件是甲方唯一全权使用人，乙方不得另行在第三方重复注册、压证使用。

2、在合同有效期内，未经甲方法人盖章及法定代表人另行书面签字授权同意，无权与有关各方或第三人签订任何形式的经济合同、协议(包括建筑材料采购、机械架管设备租赁等)，无权将本项目及有关的合同、协议、票据向第三人进行抵押、质押或转让。无权私自出示借据向建设方收取款项和有价抵扣物品【包括商品房屋】，否则乙方的上述行为无效，由此产生的一切后果均由其本人和第三人自行承担全部责任。

3、在甲方办理资质年检、行业主管部门的检查或其他业务需要乙方提供相关证书原件，以及须乙方到项目现场办理相关事宜时，乙方按照甲方需要及时提供相关证件，不得推诿拖延，按时到场。

4、乙方在收取建造师职务、劳务补贴费用的同时，按时参加甲方的相关会议及活动，维护好甲方行业声誉和社会形象，对所知悉的甲方所有经济信息、商业秘密有保守秘密的义务。

5、乙方在甲方聘用期间或期满，担任项目经理期间所承建工程的法定义务未履行到期或遇经济纠纷未解决之前，乙方不得单方面解除合同或调走资质证书。

五、聘用期内，甲方应履行的权利和义务，否则承担违约责任：

1、妥善保管乙方资料和证件;确保注册证书、印章、信息卡等证件完好无损;若因甲方保管不当或未经乙方同意，导致乙方的证书丢失或吊销，甲方承担重新办证的全部费用以及相关损失。

2、甲方按期向乙方传达通报相关行业的方针政策，及时为乙方办理证照有效延续使用法定手续;

3、甲方按协议约定支付乙方的职务、劳务以及社保补贴费用;

4、甲、乙双方按协议履行完合同约定及工程项目法定义务后，甲方向乙方出具 解聘证明，完整归还乙方证书;

六、甲、乙双方约定违约：

1、因乙方原因导致聘用合同未到期而终止，包括不同意甲方安排乙方担任项目经理或副经理而导致乙方无业绩，或不参加安全考核培训、继续教育，致使建造师证年检不合格，乙方应承担归还由甲方报销的建造师所有全部报名费、考试费、培训费、当年继续教育费等相关费用，并停止发放相关补贴。

2、因甲方原因导致聘用合同未到期而终止，乙方不承担任何甲方已支付各项费用的退还。

3、解除聘用合同应双方同意，在乙方按本合同约定清退完各类经济手续、履行完本人担任项目经理承建工程的各项法定义务后，甲方全部退还乙方留存证件。

4、合同有效期间，未经乙方同意，甲方不得将乙方证件转借他公司，不得刻印乙方相关证件证章。

5、甲、乙双方均应本着整合各自人才品牌资源、充分发挥资源互补、共同发展、相互提高、团结和谐、诚实信用的原则，认真全面履行各自的义务和权利。否则，甲乙双方的任何一方均有权提前解除聘用合同，违约方除赔偿守约方经济损失外，并同意由违约方向守约方赔偿本合同已发生金额20%的违约金。

七、本协议一式两份。双方各执壹份，自双方签字盖章之日起生效，聘用期满义务、权利及相关法定义务履行完毕自动失效。未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方： 乙方：

地址： 通讯地址：

电话： 电话：

签订日期：