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最新摄影考察调查报告范文范本(实用14篇)

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最新摄影考察调查报告范文范本(实用14篇)
2023-11-20 04:03:46    小编:ZTFB

报告可以提供一个客观的视角,为读者提供全面的了解和参考。报告的语言应该简洁明了,避免冗长和啰嗦的叙述。学习如何写好报告是一种重要的职业技能,有助于提升职业竞争力。

摄影考察调查报告范文范本篇一

2月7日至10日,市文明办带领西陵区和伍家岗区文明办、石板溪和力行街两个社区、第710研究所和宜昌供电公司两家全国文明单位共计10名同志奔赴全国文明城市——江苏省常州市,专题考察学习常州市在新时期探索的加强公民道德建设和精神文明建设的创新品牌“道德讲堂”的实践经验,现将考察学习情况汇报如下:

想道德建设难题,在内容上切准了社会关注的热点话题,在方式上探索到新形势下加强思想道德建设的有效途径,在阵地上寻求到抢先占领、长期占领的好方法,真切感受到常州市实践经验珍贵、学习机会难得。

二、常州市道德讲堂的创新实践 从2017年开始,常州市文明办围绕中央文明办王世明副主任交办的“如何在新时期深化公民思想道德建设”的课题任务,结合常州市创建全国文明城市和精神文明建设等现实考虑,在总结原“龙城讲坛”工作经验的基础上,探索出“道德讲堂”这一公民道德建设崭新载体和方法。

(一)基本做法。常州市“道德讲堂”于2017年11月在钟楼区试点探索,2017年8月发文在全市推开。常州市“道德讲堂”以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等“四德”为主线,精心设计“五个一”的基本流程,推行“六个我”的讲堂形式,推进七大类讲堂建设,在全社会积极倡导并鼓励助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等道德实践,取得了可喜的成效。

是诵一段经典,常州市文明办通过整合悠久丰富的传统道德资源、群众身边先进人物的优秀事迹,编写成“道德讲堂系列丛书”,在每一次讲堂过程中,组织群众诵读一段中华传统经典语录和征集的公民道德“三字经”;四是讲一个故事,讲述一个发生在群众身边的,体现民族传统美德、优秀革命道德与时代精神的典型事例;五是作一番点评,由群众评议身边好人故事,讲述心中感受,品悟道德力量,升华自身境界。一次道德讲堂设计时长为45—60分钟,周期为一周(市民道德讲堂)或一月(社区道德讲堂)。

2、坚持推行“六个我”的讲堂形式。围绕“谁来讲”,常州市“道德讲堂”坚持贴紧百姓的道德认同、贴近百姓的道德实践、贴牢百姓的道德需求来设计、开展。坚持“我听”,组织百姓听取身边的先进事迹宣讲;坚持“我看”,组织百姓观看道德人物事迹短片、情景剧表演等;坚持“我讲”,组织群众自我宣讲道德故事,常州市以“自身素养强、道德素质高、文化修养好”为标准,组建了市区宣讲员、先进模范、身边群众三个层面的专兼职结合的社会化宣讲员队伍;坚持“我议”,组织群众讨论现象,评议行为;坚持“我选”,由群众推荐选树先进人物;坚持“我行”,引导群众在认识、接受先进人物的优秀品质后,群起效仿,转化行为。

讲堂,由市级机关工委牵头,与组织部、宣传部、市文明办和市人社局共同负责,主要对象是机关公务员,主要任务是教育引导机关公务员牢固树立立党为公、执政为民-意识,改进作风、提升效率、搞好服务,争做公民道德建设的实践表率;企业道德讲堂,由市经信委牵头,与宣传部、市文明办、市教育局、商务局、人社局、科技局、工商局、总工会、科协等共同负责,主要对象是企业家和企业职工,主要任务是打造以先进道德理念为核心的'企业文化,提高职工的综合素质;行业道德讲堂,由组织部牵头,与宣传部、市文明办共同负责,主要对象是窗口行业服务人员,主要任务是引导行业从业人员自觉提升服务效率和服务水平;学校道德讲堂,由市教育局牵头,与宣传部、市文明办共同负责,主要对象是在校学生,主要任务是教育学生为长辈尽孝心、为同学送关心、为他人献爱心;社区道德讲堂,由市民政局牵头,与宣传部、市文明办、市司法局、教育局、文化局、卫生局、体育局、团、市妇联、老龄办、关工委及各辖区共同负责,主要对象是社区居民,主要任务是进行社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育;村镇道德讲堂,由农工办牵头,与宣传部、市文明办和各辖区共同负责,主要对象是农村居民,主要任务是围绕社会主义新农村建设开展公民道德教育;新市民道德讲堂,由市人社局牵头,与市文明办、民政局、公安局和各辖区共同负责,主要对象是外来务工人员,主要任务是遵纪守法、自强不息、健康生活等方面公民道德教育。

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摄影考察调查报告范文范本篇二

作为一名摄影爱好者,我一直在不断探索着摄影的技巧和艺术。最近,我参加了一次摄影考察活动,得到了许多收获和体会。以下是我的心得体会:

第一段:准备与规划。

在摄影考察前,了解拍摄地点的情况是非常重要的。我们多方面收集了有关景点的信息,了解拍摄的最佳时间和角度。事先的准备和规划可以提高我们的拍摄效率和质量。

第二段:细节和构图。

在摄影考察中,我们发现在不同光线和角度下,同一个场景拍摄的效果大不相同。因此,我们需要注意细节,掌握不同的构图技巧。通过不同的构图方式,我们可以突出主题,增强照片的吸引力。

第三段:人文和环境。

除了景观,人文和环境也是摄影考察中不可忽视的元素。拍摄不同的人物和生活场景,可以更好地展现当地的文化和传统。同时,在拍摄环境中,我们也应该关注环境的保护和美化,尊重当地的文化风俗。

第四段:练习和反思。

摄影考察是一个练习的过程。通过实践,我们可以不断地提高技巧和意识。我们也应该学会反思,分析自己的优劣之处,发现不足并加以改进。只有不断练习和反思,才能成为一名优秀的摄影师。

第五段:分享和交流。

最后,摄影也是一项友好而有趣的交流活动。我们可以和他人分享自己的作品和心得,从中汲取新的灵感和启示。通过分享和交流,我们可以创造出更多的美丽作品,并且让更多的人欣赏到我们的作品。

总体来说,参加摄影考察活动是一次非常有价值的体验。它能够提升我们的摄影技巧和艺术素养,拓展我们的视野和思维。希望我的心得体会能够给其他摄影爱好者一些启示和参考。

摄影考察调查报告范文范本篇三

根据市场调查问卷分析,关于婚纱摄影,相信是很多青年男女们所关心的事情,婚姻是多么美好的事情,而婚纱摄影无疑是为婚姻添上最美的一笔。也因为婚纱摄影的良好前景,所以目前做该行业的人也在逐渐的增多。无可否认的是,婚纱摄影行业无论都不会萧条。

武汉婚纱摄影市场分析报告,如何分析武汉婚纱摄影市场?婚纱摄影前景怎样?下面武汉品摄影将对婚纱摄影进行详细的解读。

婚纱摄影企业文化定位的风格介乎在韩式唯美、欧式奢华、自然外拍旅行式等拍摄理念的概述和对市场文化潮流的追索,面对市场趋势,小型的婚纱摄影工作室对时尚的婚纱摄影潮流显然更具有转型的短平快优势。

整体而言,婚纱摄影市场在从早期的模式照搬,到现在的百家争鸣以及产品的创新和品质的把握上更加体现行业的整体发展水平和成熟度!

婚纱摄影行业有着它独特的经营方式,或者说是在如此多的竞争行业中它是必胜的,因为市场需求量不会因为经济的萧条或者其他原因而有所减少。就如在婚纱摄影刚进入大陆,婚纱摄影行业就已经以它绝对的优势走在了市场的前列。目前,更是以惊人的速度在增长着,无论是婚纱摄影的中小型企业还是婚纱摄影的总体收入金额。这也是可喜的现象,一个行业的发展必定是意味着什么。

那么,婚纱摄影行业的发展意味着什么呢?这是个显而易见的答案。

1、随着潮流的发展。

婚纱摄影是从1992年开始出现在大陆,94年开始就出现了大量的婚纱摄影店,婚纱摄影行业发展迅速,至20xx年,才短短的10几年时间,已经由一件奢侈品成为结婚的必需品,类似早期办结婚的三大件,一些婚纱摄影品牌名称也非常有艺术感、时尚、气势,这一阶段是影楼为主。像"金夫人”“丽质龙摄影”“玄色时尚摄影”“玛雅摄影”“韩式婚纱摄影”“武汉婚纱摄影”等。然而由于影楼是流水线的拍摄方式,导致大部份新人的姿势、场影、服装等方面的雷同。所以在20xx年第一批摄影工作室应运而生,它们主张个性的婚纱摄影,每个新人的摄影风格各异,受到新人们的欢迎。

2、随着器材的发展。

婚纱摄影也随着摄影器材的不断发展,经过了几轮的更新换代,从最早的普通胶片,到120胶片机、到现在千万像素的高端数码相机,相册,相框也随着新花样的出现,逐渐丰富了结婚礼堂、新房里的结婚纪念品。20世纪后,又出现了电子相册,通过视频软件的编辑,把二维的相片放入已经设计好的模板,生成可在vcd、dvd播放的光盘。而近两年,有一家数码设备公司又推出数码相框,又再此丰富了婚纱摄影的内容。婚纱摄影在风格上也经历了几个阶段的变化:最早生硬的记录,再到时尚唯美、再贴近生活的写实、个性的情节故事拍摄、场景拍摄、画意风格、等等,厦门倾国倾城婚纱摄影有限公司20xx年又推出了漫画婚纱摄影。根据情节拍好相片,再进行漫画创作,又为婚摄摄影行业推进了一个新的里程碑。

3、随着文化艺术为底蕴的`特色的发展。

目前遍布全国的摄影店数十万家,但绝大多数摄影店(特别是婚纱摄影)都是以欧美西洋文化为背景,明显与中华民族的的文化毕竟不相符。随着中国在全球的崛起,随着中华文化的复兴,以中国文化为背景和内涵的“中国式摄影”,必然兴盛于全中国乃至全世界。现阶段,“摄影技术”正向“摄影艺术”的过渡,摄影早已超过技术层面,更多追求文化层面的内涵,而中国五千年的传统文化,有着取之不尽的摄影艺术题材。

以富图视觉婚纱摄影为代表的“中国式摄影”正是以中华传统文化为底蕴,从艺术理念到创作手法,从服饰道具、化妆造型到场景布置,从服务模式到照片等产品设计,均以中国五千年文化为依托,萃取中国文化元素精华,完全有别于目前市场以西洋文化为背景的摄影。这种文化性加艺术性的“中国式摄影”,很符合目前及未来的华人市场,将与风靡一时的“西洋摄影”两分天下,并且将随着中国文化的伟大复兴而引领中国摄影服务市场,并在全球摄影流派和摄影服务市场占据重要地位。

1.经营连锁化。

随着行业竞争日趋激烈,婚纱摄影及扩印服务企业将逐步由价格竞争转向服务、品牌竞争,婚纱摄影业品牌影响力逐步增强,连锁经营将成为摄影扩印服务行业的一个重要的发展方向。

2.处理高科技化。

婚纱摄影扩印服务业是一个技术性、专业性很强的行业,其发展需要较高的技术支撑。随着消费者对摄影要求越来越高,数码技术、多媒体技术等高新科技将更多更快地向摄影扩印服务行业渗透,并呈现出摄影后期处理的高科技化趋势。

3.市场多元化。

随着人们的欣赏水平、审美观点不断趋于多元化和个性化,以及照相机、摄像机在日常生活中的普及,进入影楼的消费者对影像质量和影楼服务抱有更高的期望和要求,将会进一步促进行业市场的细分和综合性服务的发展,如婚纱摄影民俗化,艺术人像时尚化、儿童摄影个性化等等。

4.职业化。

目前,摄影师国家职业资格证书已经像很多职业资格一样被被社会逐步认可。摄影师按照国家职业标准分为五个等级,即初级(国家职业资格五级),中级(国家职业资格四级),高级(国家职业资格三级),技师(国家职业资格二级),高级技师(国家职业资格一级)。,摄影师职业资格鉴定分为知识和技能两部分。采用百分制,两项成绩皆达60分及以上者为合格。摄影师鉴定合格者可获得《中华人民共和国职业资格证书》,参加鉴定合格者颁发摄影师国家职业资格等级证书。随着行业准入制度的建立健全,摄影行业从业人员将会更加职业化,行业技术水平将得到提高。

5.规范化。

随着对人像摄影业重视程度的提高,规范人像摄影业的相关法律法规体系正在逐步建立。20xx年,商务部会同有关部门出台了《摄影服务规范》。同时,一些地方政府及行业协会也根据本地摄影业发展情况,加紧制定行业标准规范体系。如江苏省制定了《摄影行业经营管理规范》,哈尔滨市出台了《婚纱摄影业明码标价实施办法》,济南市摄影协会制定了《摄影业等级评定及服务质量标准》和《济南市摄影行业服务质量和消费者权益争议解决办法》,出台了《照相机维修准入制度》,通过实行职业资格证制度大力规范从业者队伍。这些标准和规范的实施,必将促进人像摄影业走上规范化、法制化的轨道。

随着人们消费观念和小分能力以及社会思潮的不断进步和变革,新人们在结婚前夕都会毫不犹豫的选择拍摄一套婚纱照,既能保留一份爱情的影像记录见证,又可以和父母家人分享此刻的喜悦心情,带动并联络了全家人的感情,因此这样的一个婚前集体活动已经成为新人必尝的甜点,各路商家疯抢也就不足为奇了,更多的竞争也促进了这块市场的繁荣。

对于婚纱摄影行业未来的发展,一些不利的因素还是客观存在的,同时也有不少好消息。比如在金融危机时,人们都不敢大肆消费,但是在结婚这个问题上,还是很乐意花个钱买热闹,那这个时候顾客就会想的更多,在这样的情况下,各个摄影企业就要出台相应的策略,不是跟顾客去抬价,而是想如何在有的资金条件下做好让顾客满意,这样才是为自己企业打的最好的广告。

不过境外婚纱摄影还是具有好的前景的。近期一些人可能会不愿去太远消费太高的国家,那我们就可以投其所好推荐一些近的地方,比如尚秀映像摄影工作室最近推出的希腊婚礼婚纱6日行就创意十足,首先去希腊的行程不会花费太多但是希腊卫城等等诸多闻名全球的景点却很有吸引力,去这样历史悠久的古城遗迹拍摄一套婚纱照是非常有纪念意义的,再者不光是拍婚纱照,还可以在希腊举行一场别开生面的婚礼,重点是这场婚礼将会由当地市长亲自主持,这多难得多有意义啊。还有一个也是尚秀映像推出的出国拍摄服务,冯小刚的《非诚勿扰》大火了一把,尚秀映像要带新人去哪里呢,就是片中最浪漫的地方日本北海道,新人可以根据原片剧情重走北海道,包括小教堂的景点都将是拍摄婚纱照的地方,这样的特别安排对喜欢浪漫的新人来说是非常有吸引力的,看到可以到舒淇去过的恋爱胜地拍婚纱照。

随着婚纱摄影的不断发展和摄影行业风格打不断转变,总的说来,婚纱摄影行业前景还是非常客观的,因为人生那么一次重要的婚礼,相信没人愿意那么马马虎虎的打发,那么让我们,对婚纱摄影行业的前景拭目以待。

消费者在选择婚纱摄影商家时,对于价格也一定要彻彻底底地考察清楚。因为,大多数年轻人仅靠自己的杯水车薪都不能达到实力雄厚的地步,每逢婚博会,各商家都会基于消费者的这种情况,纷纷打出低价促销的牌来,林林总总的商品让人眼花缭乱,还未等算清,在售前小姐的巧舌如簧下,消费者也就是糊里糊涂地下单了。

通常,婚纱摄影企业都会将网络营销策略唤作“产品策略、价格策略”或者是“价格促销策略”、“客户服务策略”,类似这种称谓是根据营销的角度制定的,对于企业在实战应用上毫无意义。当婚纱摄影商家真的要投入到实战之中,我觉得最有利的途径还是为广大消费者经常使用的各类网络工具。

1、社区:

当web2.0逐渐地成为多媒体的主流,论坛、社区、贴吧、sns集群都是商家大行其道的区域。为我们所熟知的。像这些地方都非常有利于商家找准客户所在地,通过时间和具体实施的工作来尽可能地吸引客户眼球、搏取客户信赖,以便最后的精准营销。

2、集群:

qq群、旺旺群、阿里巴巴群、微吧、博客群、微信群都是当前的时髦聚集地,其中最富影响力的还是qq群,人手一个的qq,对于中国13亿人口来讲,这笔后续的资源实在是不可限量。于今而言,专门针对qq群来营销的公司也在逐年增长,可见,其市场前景和发展路径真的尤为可观。此外,整合qq群主也是一种不可言说的方法,毕竟人家是山头老大,要想在人家的地界上混,先要拜拜这些“山大王”。

3、博客、微博:

在我们看来,博客与微博是一体的,只不过微博更便利,所以才会令那么多人为之倾心。现在网上的几大博客里,属新浪最火,当然这也和新浪的运营路数有关,很多商家都借着新浪的宝地宣传自己,这对于树立企业形象很重要。不过近年来,随着商业化的加剧,博客、微博因一些推广手段的滥用而逐渐降低了其本身的意义,进而消费者对于这两个平台的信赖度和忠诚度也大幅锐减。

4、电子邮件:

群发电子邮件,这已然令我们熟视无睹。不过,还没有多少商家能够将电子邮件做到引得客户反馈的地步,很多时候,客户都会视商业邮件为垃圾。一月下来,除了银行的电子对账单能引起观看外,其它商业邮件都被屏蔽了。

摄影考察调查报告范文范本篇四

一、行业现状剖析行业近况分析跟着我国经济的快速增添,居平易近生活水平的始终提高,婚纱摄影也越来越取得广大适婚青年的普遍关注。与婚宴、喜糖等婚庆名目相比,婚纱摄影的利润空间相对比较大,利润率大略在30%-40%。中国婚纱摄影业已成为当今最具前景的产业之一,且竞争与机遇同在在婚庆消费中,婚纱摄影是婚庆经济的亮点之一。

中国每年大概有1000万对新人喜结良缘,仅城镇新人在婚礼上的花费就达4183亿元公民币,其中婚纱摄影在全体婚庆支出的比例约为15%。中国约有45万家婚纱影楼、摄影公司、图片社跟摄影工作室,相关行业的`人员近500万。截止到今朝,全国年夜型婚纱摄影企业的营业额在20xx万元以上,中型企业为800-20xx万元,有的特大型企业年营业额达到5000万元以上。全国今朝各类人像摄影企业已达45万多家,从业职员600多万人,年营业额900多亿元。

a.婚纱摄影的整体市场范围略有扩大,但增加的起因主假如由于新婚夫妇数量上的增加。

c.影楼的有名度也是新婚佳耦决定影楼比较器重的成分;

(1)产物办事同质化情况重大,不能满足破费者的个性化须要;

(2)竞争混乱无序,产业处事不标准,诚信题目严格;

(3)行业标准欠缺,缺乏制度化的行业管理;

(4)本钱建设效率底下,工业亟待整合;

(5)从业人员实质良莠不齐,影响行业的整体成长。

摄影考察调查报告范文范本篇五

张xx,男,====年=月生,现年==岁,汉族,大专文化,====年=月参加工作,====年=月加入中国共产党,现任县xx局办公室主任,科员。

张xx于====年=月毕业于xx学校xx专业,同年=月分配到县xx工作至今。其间,====年=月考取省委党校函授学院法律专业,参加在职函授教育,于====年=月毕业,取得大专文凭。

自参加工作以来,张xx能积极地学习政治理论和业务知识,认真履行自己的职责,能严格要求自己,服从领导安排,工作积极主动。能兢兢业业搞好本职工作和其它各项工作任务,工作能力强。

在开展普法工作中,积极组织和参加普法讲课,组织各种法制宣传。在局办公室期间,能较好地协助单位领导抓好机关行政事务,具有一定的组织协调能力,曾多次被县市局、县局评为工作先进个人;====年被县委、县政府评为全县“严打”先进个人,====年=月被地委、行署评为地区“严打”先进个人。

张xx平时工作积极,作风正派,能遵守法律和规章制度,政治觉悟和组织纪律性较好,廉洁自律,没有出现过各种不良行为。

理论深度有待提高。

单位于====年=月==日进行科级领导干部民主推荐,参加推荐==人,赞成==人,得票数列第一。

====年=月==日经局党组考察,现推荐为近期可提拔任用的副科级干部。

摄影考察调查报告范文范本篇六

第二、经济的总量大。

第五,拼赢的雄心大。无论听企业老板的介绍、看企业制作的光盘,还是与市区和乡镇领导座谈,都能感受到一个同样的东西,就是他们敢拼敢赢的雄心壮志,那种志在必得的气势。“虎啸东方”的大虎打火机在世界市场上已是一家独大,但他们并不满足。我们考察时,他们说,已建了新厂,正在搬迁,准备在两年时间内使产量再翻一番,作为世界金属外壳打火机企业的龙头老大地位要进一步巩固。小小的柳市镇志在成为中国电器之都,世界电器之城。涵江区提出要比全国提前7年实现全面建设小康社会的目标。余杭区正在实施3年再造一个余杭工业,5年财政翻一番的打造工程。温州以率先基本实现现代化为战略导向,全力以赴实现赶超目标。这种敢打敢拼敢赢的奋斗精神正是他们在率先实现全面建设小康社会和现代化进程中展开的你追我赶的历史性竞赛的不竭动力。

二、历史跨越。

1、由假冒伪劣到名牌产。

品。已经获得中国鞋业大王、中国驰名商标、国家免检产品、中国名牌产品、中国真皮领先鞋王等270多项殊荣的康奈集团副老总意味深长地告诉我赴温州等地考察的报告来自本网网-,仅供学习,请注明出处。

摄影考察调查报告范文范本篇七

县委组织部:

××*同志现在××县林业局综合股主持工作,该同志19××年11月出生,中共正式党员,大专学历,19××年12月参军入伍,历任文书、班长、分队长、代中队长。在入伍期间连续三年被评为优秀士兵,多次受到中队嘉奖,荣立个人三等功一次,所带分队连续两年荣立集体三等功。原创:20××年11月被上级组织分配到县农林局办公室任秘书工作,兼农林局团委书记,被农林局党委评为优秀党员,被团县委评为优秀团干部,被县委县政府评为防非工作先进个人。204月因工作需要调整到林业局综合股,临时负责综合股工作。该同志表现情况如下:

二、自身要求严,感召力好。在平时工作中,该同志能严格按照一名党员的标准要求自己,自觉遵守党员干部廉洁自律的各项规定,原创:严格执行各项财务制度,遵纪守法、严于律已,注意团结同志,大小事务积极主动,不计个人得失、维护集体荣誉,并在日常工作中做到因势利导,积极协助局领导做好机关和基层单位职工的思想教育工作,开展谈心交心和批评与自我批评活动,通过这些经常性工作的开展,使该同志党员的“双带”作用明显增强,表率作用得到很好地发挥。

三、工作责任心强,工作能力佳。该同志能严格按照“两个务必”的要求,服从领导,勤奋敬业,在接受任务时从不讲价钱,做到分工不分家,切实地把个人利益自觉服从集体利益,特别在去年防治非典工作期间,该同志负责整个农林系统在外人员排查统计和疫情报告工作,并根据农林系统下属单位多,场圃又多分布在乡镇农村,在外务工人员多,情况较为复杂,防非工作任务繁重,形势紧迫的实际,主动请战,要求24小时值班,一个多月里几乎是吃住在单位,按照上级要求认真抓好防非工作的每个环节,出色地完成了任务,受到领导和同志们的'一致好评,并被县委县政府评为防非典先进个人。该同志在负责综合股工作期间,还积极协助局领导做好财务管理工作,严格把关,把有限的经费用在刀刃上,杜绝各项不合理开支,体现了该同志强烈的工作热情和良好的管理能力。

通过多年来组织的精心培养和个人严格的锻炼,该同志已具备胜任办公室工作的条件和能力,因此,我们郑重地向县委组织部推荐××*同志,敬请县委组织部考察任用。

特此请示。

××县林业局。

摄影考察调查报告范文范本篇八

调查内容:了解的或设想的成都、重庆的风土人情以及对三星堆、乐山大佛、大足石刻等,打算用什么方式进行考察、你通过本次考察需要解决一些什么问题等内容。

调查时间:2011.12.15——2011.12.18

调查方式:网上调查

调查人员:

调查工具:电脑

调查背景:2011年12月19日我们要去成都与重庆考察 调查目的:需要我们提前了解当地文化,或者设想出我们更好的考察方法,在出发以前查一些有关资料,让我们自己能够提前了解情况,方便到达目的地更好的去考察与学习。

我所了解的或设想的成都、重庆的风土人情以及对三星堆、乐山大佛、大足石刻等有关的考察想法: 成都的风土人情:成都是一个适合居住的城市,成都人很热情,这个城市本来就很不错,成都人的性格比较随和,生活节奏相对较慢。市民的休闲精神很强,有很多人就认为成都人比较懒散。成都有天府之国称号。

怪。我认识一个重庆的人,觉得他们比较随和,胸襟广阔,性格外向,乐于于人交往。

三星堆、乐山大佛、大足石刻等的了解:

三星堆:三星堆遗址属全国重点文物保护单位,是中国西南地区的青铜时代遗址,位于四川广汉南兴镇。可以让我们更加认识巴蜀文化,丰富的青铜文化,民族崇拜意义,对于我们设计有很大的帮助。

乐山大佛:乐山大佛地处四川省乐山市,岷江、青衣河、大渡河三江汇流处,与乐山城隔江相望。是唐代摩岩造像的艺术精品之一,是世界上最大的石刻弥勒佛坐像。这才是我们考察的重点——乐山大佛具有一套设计巧妙,隐而不见的排水系统,对保护大佛起到了重要的作用。因为我是学环境艺术设计的,所以这个设计对于我们帮助很大,一定要了解清楚。

大足石刻:大足石刻位于重庆市,以大足县、潼南县、铜梁县、壁山县为范围,在此地可赏到代表中国唐、宋时期的石刻造像艺术。大足石刻其规模宏大,刻艺精湛,内容丰富,具有鲜明的民族特色,具有很高的历史、科学和艺术价值,值得我们运用到设计上去。

本人打算用什么方式进行考察:

通过了解成都、重庆的风土人情以及对三星堆、乐山大佛、大足

石刻等。我觉得我们此次的考察方式应该选择点重点去学习,每个地方的特色都不相同,代表意义也不同,我们应该分清主流与次流,重点去学习对于我们本专业有用的东西,了解次要的东西,一路上也要去观察下成都与重庆的房屋与装饰特色,因为每个地方的房屋与装饰特色很不相同,这对于我们以后可能选择在成都与重庆就业也有很大的帮助。我希望学校能够在景点给我们安排详细的导游或者解说员,重点讲解此景对我们本专业有用的东西,因为这样的话,对于我们此次考察所收获的东西肯定事半功倍,如果自己去单独去理解的话,由于时间问题,还是很吃力的。

本人在本次考察需要解决一些什么问题:

第一:身体问题,一定要照顾自己好自己的身体,备用常用药品,带点厚一点衣服,如果去考察身体出问题了,会严重妨碍我们学习的。

第二:自身专业问题,在走之前一定要理解自己在本专业的弱点与强点,出去考察着重学习弱点方面的知识。

第三:时间问题,看了此次出去考察时间表,时间上还是有点短,所以要懂得放弃游玩的想法,认真去学习,珍惜学习时间。 第四:考察工具问题,笔记本,笔,书包,相机(由于时间问题,有些不能完全理解的设计结构问题,及时拍摄下来,方便回去研究),实习手册。

摄影考察调查报告范文范本篇九

按照市委统一部署,x年3月5日至12日,我和市人才办、市财政局、市人社局、市科技局主要负责同志,采取座谈交流、实地参观等形式,考察了三个城市人才工作的有关情况,并与部分专家学者就高层次人才的交流与合作等问题进行了座谈、听取了意见与建议。经过几天的考察学习,大家普遍感到启发和收获很大,既开阔了视野、理清了思路,又认清了差距、明确了努力方向。现将考察情况报告如下:

一、主要特点。

人才工作体制机制健全、政策体系完善,做法先进,亮点较多,成效明显。主要有以下七个方面的特点:

(一)起步早。三个城市根据经济社会发展需要,都较早地开始抓人才工作、集聚各类人才,为经济社会发展提供了有力的人才支撑。如市在x年就围绕以民营经济为主体的产业转型发展需要,加强科技创新人才队伍建设;市x年在科技领域实施了“姑苏人才计划”,通过引进高层次人才、优化人才结构促进了经济发展方式的转变。

(二)氛围浓。所到三个城市都非常注重对各类人才的宣传、表彰及奖励,营造出了人才工作的浓厚氛围。如市设立了“杰出人才奖”,每三年评选一次;市设立了人才工作金、银、铜三个奖项,还在《日报》开辟专栏宣传人才工作。

市20xx年实施了海外高层次人才引进“3315”计划,市领导每年都带队组织3~4次海外引才活动,收到了良好的效果。(四)力度大。在人才资金投入方面,三个城市坚持人才投资优先保证,每年都拿出上亿元资金保障人才工作开展。如市去年市本级人才经费达到2亿元,占财政一般预算支出的1.5%;市人才基金不少于地方财政收入的1%,每年设立1亿元人才开发基金。

(五)政策优。所到三个城市能根据人才需求实际,着力改善各类人才的待遇,提供创业创新政策支持。如市专门设立“天使基金”及“创投基金”,支持引进的海外高层次人才创新创业;同时,建成人才公寓低价出售出租、帮助安置家属并给予3~5年的生活补贴等,较好地解除了各类人才的后顾之忧。

(六)服务佳。在优化和提升人才服务、大力营造拴心留人好环境方面,三个城市都做了大量的工作。如市建立了市领导联系高层次人才制度,每位市领导联系3名左右高层次人才,帮助协调解决工作、生活中的困难与问题;去年还专门组织18家市直单位上门服务,就人才就医、子女就学等20个问题集体进行会商。

(七)考核严。所到三个城市抓人才工作动真格、求实效,推行了人才工作目标责任制。如市每年年初都向各县(市)区下达人才经费投入、海外高层次人才引进、人才住房建设等重点考核指标,定期对完成情况进行检查考核,今年还将推行人才工作专项述职制度,这些考核措施有力推动了人才工作。

二、我市的差距。

近年来,我市对人才工作高度重视,人才工作较以往有了明显提升,但与、等人才工作先进地区相比,还有不少的差距,主要表现在以下四个方面:

一是人才结构不够优化。我市人才规模较大,但行业领军型人才匮乏,高技能人才数量不足,在围绕产业发展方向引进、培养人才的力度还需要进一步加大,人才结构还需要进一步优化。

二是引才政策不够全面。人才的创业创新环境还需要进一步提升,高层次人才配偶就业、子女入学等方面的优惠政策还需要进一步完善。

三是工作机制不够健全。党管人才的工作格局虽已基本形成,但统分结合、协调高效的人才工作运行机制还需要进一步健全,信息沟通渠道还需要进一步畅通,社会各方面力量还需要进一步整合。

四是社会参与度不够高。对人才的认识程度、重视程度、投入力度还需要进一步提高、加大,人才资源是第一资源理念还需要进一步树立,全社会关心人才、尊重人才、爱护人才的良好氛围还需要进一步营造。

三、下一步打算。

人才资源是科学发展的第一资源,是经济社会发展的动力源泉,必须把人才工作放在长远的高度、战略的高度去统筹、去推进。下一步,要立足长远,狠抓落实,统筹抓好各类人才队伍建设,为持续提升“六加一”攻坚战、实现福民强市总体目标提供坚强的人才支撑。

(一)进一步强化领导。牵头抓总是党委组织部门在人才工作中的应尽职责,做好人才工作需要各相关部门的重视与协同配合。下一步,要进一步明确领导小组各成员单位职责分工,建立健全联席会议、季度例会、述职报告等制度,进一步增强人才工作合力,更好地促进人才工作的沟通、协调与任务落实。同时,要建立健全领导干部联系高层次人才制度,及时研究解决他们在工作生活中遇到的困难和问题。

(二)进一步完善政策。我市近年来出台的政策,虽然在引进、培养、使用人才等方面较以前都有了很大的突破和提升,但与人才工作先进地区相比,与用人单位和各类人才的期望相比,我市现有人才政策需要在降低门槛、增强针对性等方面予以补充和完善。如在住房、子女就学等方面,要分层次制定有关政策。同时,要进一步摸清我市各类人才底数,将相关政策及配套资金统一整合,最大限度发挥其作用。

(三)进一步落实责任。要围绕全市产业发展方向和经济社会发展大局,建立健全市人才工作领导小组成员单位、各县(市)区及重点用人单位人才工作目标责任制,明确目标任务,明确责任主体,明确完成时限,实施项目化管理;要建立健全平时考核和年度考核机制,根据每年度工作目标任务,定期对各单位人才工作开展情况进行督察、考核,更有效地推进工作落实。

(四)进一步营造氛围。在电视台、《日报》等市级主要媒体开设“人才之窗”栏目,大力宣传我市经济社会发展中成绩突出的优秀人才及其先进事迹,大力宣传我市人才工作政策及先进经验等,努力营造关心人才、尊重人才、爱护人才的良好社会氛围。

(五)进一步抓好载体。在人才引进方面,要更新观念、创新方式、多策并举,既要通过举办招聘会等形式刚性引才,又要通过成立各种联谊会等方式柔性引智;要利用牡丹文化节举办优秀人才招聘会,面向高校引进高层次人才;要探索成(建)立著名高校联谊会、海外籍人才联谊会、市内行业人才联谊会和校友会等社会团体组织,广揽人才、集聚人才。在人才培养方面,围绕我市重点产业发展方向和经济社会发展需求,采取“走出去、请进来”等办法,引导和鼓励高校、科研院所与企业、县(市)区开展多种形式的合作,举办专业技术人才、高技能人才、农村实用人才等各类人才培训班,进行项目合作、技术攻关、挂职服务等,促进产学研军的融合,增强人才培养的实效。在人才使用方面,要举办各种专业技能大赛,开展各类优秀人才评选活动,抓好市管优秀专家、市级创新型科技团队与人才及市县两级农村优秀实用人才、名医名护、名师的培养、选拔工作,实施好科技特派员“百千工程”,指导用人单位建立健全管理、技术、技能等人才成长通道,促使人人成才、人尽其才。

考察人:

(聘用单位)。

x年xx月xx日。

摄影考察调查报告范文范本篇十

根据国家外国专家局的安排,应德国瓦尔道夫市政府的邀请,以民政部人教司濮洁同志为团长,由民政部、部分国家级社区建设实验区及重庆、长沙两所学院领导、专家、学者组成的`赴德国社区发展培训考察团一行17人,于20xx年9月1日至25日对德国社区发展情况进行了为期25天的培训学习考察,现将主要情况报告如下:

1、了解德国社区发展的情况。

2、实地观摩考察他们的成果。

培训考察团在德国期间,先后拜会了法兰克福社会福利局青年社会福利部,黑森州社会福利协会,黑森州体育联合会、联邦政府林姆伯格民事局、德国民事救助管理协会、德国联邦社会福利联合会、劳动者撒玛丽亚协会、慕尼黑自然保护协会、巴伐利亚州劳工、福利法规及家庭与妇女部、德国联邦家庭、退休者、妇女、青少年部等行业管理部门和政府机构,先后参观了摩菲德市的新建社区、威斯巴登市养老院、德国民事救助中心、慕尼黑自然保护与环境绿化协会、联邦民事服务局及属下的社区康复中心等机构。

德国方面还按照我们的培训计划,安排了社会福利政策与法规、德国的体育俱乐部与全民健身运动、德国的兵役制度与社会福利体制、民事保护与事故预防、志愿者与劳动保护、德国的家庭问题与家庭政策、劳工问题、非政府组织在社区层面的作用等讲座。

这次培训考察活动,德国方面给予了我们热情周到的安排,使这次培训考察得以顺利进行,取得了圆满的成功,达到了增进相互了解的目的。

这次培训时间虽然短暂,但给我们留下了深刻的印象,德国和我们的社会制度不同,文化背景、价值观念和生活方式有着很大的差异,地方政府的设置及职能情况也不同,但是,德国从俾斯麦首相开始实行了对外开放,特别是二战以后实行改革发展的目标,确实对国家政治、经济的发展起到了很大的促进作用。德国经过改革把国家建设成为经济实力比较强大的资本主义国家,原因固然很多,但从社区发展和地方政府功能与体制上去考察,也有不可低估的因素,德国政府的一些做法和经验,对完善我国政府功能,推进社区建设,建设有中国特色的城市基层社区社会管理体制,有一定的启发和借鉴作用。

(一)明确各级管理权限,把地方政府建设成为有活力的一级政权。

德国是一个典型的联邦制国家,它的政府体系由联邦州和地方(市、镇)三级政府组成,各州、市高度自治,联邦与州之间没有上下级隶属关系,但联邦高于州的地位,州与地方的关系是地方自治较高的单一制,德国民众对政府的理解是:有权征税的官方组织。巴伐利亚劳工局的介绍比较清楚:在政府管理权限上实行分权制,宪法逐项列举了联邦的权力,没有列举的由各州行使,地方政府根据州议会的特许行使权力,这样,各个层次政府之间的职责明确,在规定的范围内,地方政府有较大的自主权,并有比较完善的确保地方自治的法律体系,我们考察的法兰克福、柏林、慕尼黑等地在经济发展和社会福利等方面,都取得了很大的成绩,这些都与他们政府能够有效发挥其职能作用直接相关。尽管如此,德国还在不断地进行着改革。据法兰克富福利协会介绍,针对法兰克福是全德国第四大城市,又是州政府所在地,是一个多元化社区的特点,提出了政府的工作重点是应知道社区内的人员最关心的问题是什么?怎样使政府少管一些,多发挥社会团体的作用和市场的作用?经过论证,确定了降低市场部分的税率、繁荣商业、增加服务和工作岗位等,明确政府由管理型政府改为向经营服务型政府的转变,政府购买服务,如:黑森州威斯巴登养老院,是劳动者社会福利协会主办的,建立这个养老院,私人投资了90%的资金,政府投入了10%的资金,投资者建好房就把它租给了这个养老院。政府发给老人养老福利金,老人就到这样的养老院交钱(养老金),由养老院向这样的老人提供养老服务,养老院方面只计成本,不赢利,所收费用只够养老院的开支,政府对这样的社会福利事业免税。在黑森州向这样的福利院有500多个,老人都是用政府发放的养老金到这些机构养老,这实际上就是政府购买服务。

(二)不断探索符合自身特点的基层管理体制。

德国的地方政府体制从实际出发,各地千差万别。地方政府也就是市、镇之间相互独立、自治的结构,市、镇都是州的分治区,镇虽然处于某个市的区域内,但并不意味着它在行政上从属于某个市。因此,地方政府之间,只有执行事务范围的不同。在行政区划上,市与市之间、镇与镇之间,以及市、镇之间大小相差悬殊,除三个直辖市和州一级,一般说来地方政府的组织形式,由州议会以法律规定,但有的具体问题也由各地方政府通过选民投票,根据本地情况来决定。

(三)把能让社会办的事情尽可能让社会去办。

管理最少的政府是最好的政府,这是德国部分专业人士的看法,这种观点未免偏颇,但他的基本精神是对的。德国各级政府除了少量的行政部门外,存在着各种门类的非政府组织、社团组织、非营利性机构等,它的职能比较单一,主要是为市民的需要提供生活,工作、文化等多方面的服务,这些组织起到了沟通政府与社会不同利益团体的联系和拾遗补缺的作用。同时,德国还是一个社会保障服务网络化较健全的国家,在各级政府拿出资金发展公共福利事业的同时,把握资本主义社会私有经济发达的特点,采取各种办法,从民间筹集大量资金,利用私有经济、社会团体、非营利机构、志愿者服务等,与政府结成伙伴关系,共同办好社会福利事业。如:慕尼黑自然保护协会这样一个机构,它就是政府放手让他们从事绿化和自然保护这样一项工作,而这个机构又充分利用了政府的政策和企业、社会团体、个人的资助,把这样一项本该由政府承办的事情办得有声有色,既减轻了政府的压力,又调动了这些非营利机构的积极性,还使得政府与公民之间的矛盾通过这样的“缓冲带”逐步予以化解。

(四)增加民主决策的透明度。

德国为了鼓励民众参与社会事务,采取了一些公开形式,一是议会会议公开,会议场所设有专门的民众席,允许旁听,也可组织参观联邦议会;二是通过电视、报纸等公开政府及其官员的情况;三是政府办公公开,上网即可查询有关政府运作的情况;四是重大事务预先告知民众,并举行听证会,让民众发表意见等,尊重民意。同时,通过各种社区组织,反映情况,开展社会工作。

(五)地方财政有较大的自主权、税收体系完善。

德国地方政府的财政开支和举办公益事业经费来源由税收保证,任何人都交税,买东西也都交税。联邦、州和地方政府各有一套独立的税务机构、税种分开。这为政府提供足额的社会公益事业经费和福利资金起到了保障作用。同时社会强制保险为社会积累了强大的资源,每一个人都有了必备的资金保障,并有2000多个法律来保障社会保障资金的正常运行。

德国社区发展的经验为我们现阶段的社区建设提供了有益的启示:

1、党和政府的强有力组织和推动在社区建设中有着至关重要的作用,我们应充分利用这个推动力,抓好当前的社区建设。

2、社区内各单位、机构、团体的协作力有利于社区资源的充分开发,也有利于社区凝聚力的形成。

3、社区内部组织的统合力关系着社区建设工作是否按照社区的发展方向有序的运作。

4、社区居民的拉动力关系着社区建设的成败。

5、居民社区意识、参与意识的培养是社区建设初期的关键,也是社区建设过程中一项长期的任务。

6、社区内中介组织的培养是社区建设的重要环节。

7、社区工作队伍,特别是社区志愿者队伍的培养是关键。

8、社区活动有效开展必须依托于设施、环境、管理和人的有机协调。

摄影考察调查报告范文范本篇十一

我有幸参加在市委组织部组织带领下,由镇党委主管社区的领导和各社区党支部书记共计16人组成的学习考察团赴、等地对社区建设进行了考察学习,通过此次对8个社区的实地考察与交流讨论,我感触很深,这几个城市社区建设发展速度之快、手笔之大、亮点之多、面貌之新,给我很大的震撼,进一步解放了思想,增长了见识,开阔了视野,这些城市社区建设发展的实践催人奋进,对照我们自己的发展现状,切实感受到压力,同时也坚定了加快社区建设的信心。

一、几点感受。

1、社区组织体系到位、功能到位、保障措施到位。各级党委、政府和街道充分发挥对社区建设的积极性、主动性和创造性,从人力、物力、财力上大力支持社区建设工作。几个街道、社区均创建了自己的特色,形成丰富多彩、各具特色的社区建设模式,打造了一批“精品”社区,提高了当地社区建设的档次。使我感受最深的是市南区路街道社区,以“社区是我家,建设靠大家”的社区工作理念,以“党组织为核心,居委会为主导,社会组织为主体”的社区管理体制。构建“协调攻关、多元参与、供需对接、政社联动”的社区发展新机制。形成“5+1”社区建设新模式。积极开展和谐社区创建活动,突出“幸福社区”特色,形成文明祥和、幸福乐家的氛围。社区被称赞是团结的社区、和谐的社区、幸福的.社区。

2、提升服务功能,拓宽服务内容。随着城市的发展和人民群众文化生活水平的日益提高,城市居民群众的需求也越来越高,这也对社区服务提出了新的要求,此次学习考察的几个社区都抓住了这一特点,以服务居民为主线,在开展业务工作的同时,不断拓宽社区服务范围,促进社区经济发展,并取得了明显成效。比如路街道的社区,该社区采用“蜂式”服务三级联动模式,以“辛劳酿蜜从不摄取”的蜂群为工作动力,本着“小事不出居,大事不出街”的原则,形成了资源在一线整合、民意在一线集中、需求在一线掌握,掌握问题在一线处理的工作体系极大地方便了居民生活,同时增加社区与居民联系。

3、党员教育管理有力度,有实效。此次学习考察的社区党组织在加强党员的教育管理方面均采取了一些有效措施,为社区党建工作的拓展和延伸搭建了平台。香港花园社区建立了党员集结号,拓展了活动阵地,搭建起凝聚党员、服务群众的平台。制定了党员修身计划,将党性教育与素质提升相结合,以制度建设保证党员教育成果,以关怀激励促进教育深化。搭建珠彩晚晴活动平台,发挥社区老党员、老专家、老干部的人才优势,为离退休老党员搭建“学而奉献”平台。

4、搭建群众文化活动平台,营造温馨和谐社区文化氛围。考察社区均意识到文化活动是联系居民的桥梁,也是丰富居民精神生活,提高居民生活质量的一个重要渠道,区街道开展了百天百场文艺演出活动,建立了社区的文化活动场所、社区文体队伍,不但丰富了居民娱乐文化生活,还在文体活动过程中承担了政策、法规的宣传,使“社区是我家,建设靠大家”的社区理念进一步深入人心,增强了广大社区居民对社区的认同感和归属感。

二、今后工作中的想法。

此次、之行,激发了我们多层次、多角度的思考,发现了我们工作中与先进社区之间的差距,同时也找到了今后的努力方向,在今后的工作中一定会吸取经验、取长补短,化惊叹为动力,变震撼为行动。要借鉴先进社区良好的经验和作法,并在不断的探索中形成符合我社区实际的工作方法。

(一)要更加振奋精神,提升信心指数。我们必须彻底抛却旧观念的束缚,以思想更解放、精神更振奋,促进工作大推进、发展大提速。我们必须沉下心来分析形势,想办法破解制约。我们应该根据自身特点,创造出符合当地实际的自身模式,坚决不做坐井观天的青蛙。此次考察学习,让我们感觉到了差距,也坚定了信心,我们有信心回来后,更好的干好工作,我们坚决不做怨天尤人的庸者,相信只要具备攻坚克难的勇气和智慧,就一定能够羸得发展的机遇和空间。在社区内全面提高社区管理工作,紧密与商圈党组织联合起来,为社区招商引资和驻区企业的经济发展创造宽松和谐的社会环境。

(二)在今后要努力建立一支有真才实学、能干实事的高素质社区干部队伍。首先每一位社区干部必须加强工作责任心,弘扬务实、创新、奉献精神,做到脚踏实地、任劳任怨、扎扎实实地做好每一件工作。同时要加强能力素质培养,多方面地提高综合素质,练就过硬的基本功,精通业务,熟悉掌握相关法律、政策,努力成为工作中的“政策通”。干部做到一专多能,努力锻炼成为工作中的“多面手”,适应新形势下的工作需求。

(三)整合资源,加大在社区居民中发展党员的力度。改变社区党支部党员少,开展工作难的状况,同时,加强社区商圈党组织力度,壮大社区党组织力量。紧贴党员队伍实际抓好自身建设,以创先争优的精神,激励广大党员立足本职作师范、当表率,争当服务中外客商的“贴心人”,为推动我市经济快速、和谐发展不断做出新的贡献。

摄影考察调查报告范文范本篇十二

装饰企业是现代的一种重要企业。关于装饰企业在现代的发展状况,下面我们以重庆装饰企业为例,看一份调查报告。

装饰行业出现的几点问题:

一、对装饰行业的问题分析。

(一)、客户对装饰公司营销方式抵触的原因。

一个好的营销方式,应该是会获得客户认可与支持的,而装饰企业使用得最多的电话营销方式,它并不被大多数客户认可。这就得从电话营销的兴起、发展和现状说起。电话营销是当今信息技术发展的产物,它可以不受时间、地点、天气等因素的限制。可以使企业想传递的信息,即时高效的传递给目标客户群。因此,电话营销在装饰企业获得了大规模的使用,而重庆现今绝大多数公司依旧采用这种方式坚难的生存着。然而,现实是客户每天会接到很多装饰公司打的电话,而且由于电话名单管理的不科学性,市场竟争的易常激烈,就是一个装饰公司的各个部门可能一天给一个客户打电话,这样对客户的工作、生活、学习造成的影响是可想而知的。而展会营销,按理说应该是比较好的营销方式之一了,它主要是在商业步行街或交房现场等举行,其目的是为需要了解装饰设计的客户提供方便快捷的设计服务。然而由于行业的不规范性,导致各公司间的业务人员经常挣抢客户,甚至于业务员之间因客户而打架也是常态。还有就是由于展会的过于频繁,客户对于这样的一些营销方式已经产生了疲态。

(二)、工程中出现的问题分析。

谈到工程,这就得从项目经理和公司的关系说起,项目经理与公司之间更多的是合作的关系。而且相互之间还伴随着利益分配的矛盾,因为现在的.装饰公司大多都还是以工程转包的模式,进行运作。就是由装饰公司承接业务,然后转包给项目经理,公司从中赚取一定的差价。由于双方的利润都追求最大化,这样就难免的会伤害到客户的利益。因此,在装修的过程中,就不可避免的出现了偷工减料、施工不规范、装修的过程中项目经理找客户增项等一系列工程问题。

对于装饰行业的建议:

一、设计师、项目经理、客户之间沟通的脱节。项目经理作为施工现场的第一负责人,客户在施工过程中发现问题,他会第一时间找项目经理了解情况。然面,现今装饰行业的项目经理普遍没有接受过好的教育,这就使得他们在面对客户问题时不能及时有效的解决,甚至于把问题扩大化、严重化。还有就是设计师的服务不到位,有可能的情况是,设计师就把设计图纸做出来,在客户施工进场的时候去现场对项目经理交底。而在以后的施工过程中只要没有必须去施工现场的情况,就不再去跑工地。这样就使得客户有一种被欺骗的感觉,造成客户不满意。

(1)、从项目经理入手与之加强沟通,把愿意留在公司的原项目经理纳入公司内部管理体制,由他们管理工地。

(2)、从公司最其层的施工人员做起,给他们建立个人挡案,并和他们进行沟通交流,了解他们的需求,使他们能继续在公司工作。

(3)、由人力资源部招聘与工程施工相关专业的大学毕业生,对其进行岗位职能培训,使其能承担原项目经理的职能要求。

(4)、同时由人力资源部从愿意在公司长期工作的工人中,挑选每个工种的工队长,并与其签立用工合同。使他们协助施工负责人管理好工地。

(5)、建立一整套制度,包括调整后的工程部的薪酬体系及具体运作细节成立家装研究中心组建方式:他们中的主要成员应由工程技术人员、优秀设计师还有前端市场人员。

家装饰研究中心的主要职能:

(1)、对现在市场上出现的家装新用材,新技术进行研究。

(2)、对公司施工工艺进行优化改良。

(3)、对家居艺术、设计风格进行研究,并把研究成果反映给员工培训中心。

(4)、从设计、工艺改良等方面探索吸引客的新亮点。

摄影考察调查报告范文范本篇十三

4月下旬,我们市委党校经干班几名同学对浙江省温州、台州、宁波三市的民营经济发展状部分进行了考察,考察期间分别与三市有关方面的专家进行了座谈,还参观了浙江康奈集团等著名民营企业。总的感觉,三市民营经济十分发达,各具特色,在社会经济发展中占有十分重要的地位,其发展民营经济的经验,对于拓宽我市经济发展的视野,推进民营经济的发展具有一定的借鉴意义。

三市民营经济的发展情况。

一、温州。

温州地处浙江省沿海南部,总人口730万。改革开放前的温州由于地处战略前沿,国家投入很少。从49年到78年,累计投入不到7亿元,加上资源贫乏,人均耕地不到0.4亩,交通闭塞,经济比较落后,1978年全市国内生产总值仅为113.5亿元,财政收入1.35亿元,农民人均收入113.5元,改革开放后,温州大力发展民营经济,形成了以家庭经营为基础,以家庭工业和联户工业为支柱,以专业市场为依托的经济发展模式--温州模式,实现了经济上的腾飞。到2001年,全市gdp总量为933亿元,财政收入95.1亿元,农民人均纯收入达4684元。

二、台州。

台州市地处浙江沿海中部,总人口546万。历史上台州是一个传统农业地区,工业基础薄弱。1978年国内生产总值仅为10.1亿元,财政收入不足1.2亿元。改革开放后,该市大力开拓市场,发展民营经济,工业经济取得了长足的发展。特别是“八五”期间,全市gdp年均递增25%。1999年市区经济实力位居全国大中城市第41位。2000年全市gdp总量675亿元,实现财政收入53.2亿元2001年为74亿元。到2000年底,全市产值500万元以上的民营企业有1820家,其中上亿元企业54家,基本上形成了以面大量广的个体私营企业为基础,以机制灵活的股份合作企业为中坚力量,以规范化的股份制企业为龙头骨干的企业组织结构,民营经济占了台州工业经济总量的90%以上,成为台州的经济主体。

三、宁波。

宁波位于浙江沿海的东北部,总人口540万。1979年国务院正式批准宁波市对外开放,宁波的经济建设走上了一条持续快速健康发展的道路,综合实力显著增强。gdp总量从1980年的29.5亿元,猛增到2000年的1191.5亿元2001年为1310亿元,财政总收入达到143亿元2001年为197亿元。在宁波的经济发展中,民营经济可以说是其主力军。从规模以上工业企业来看,2000年该市狭义民营企业数(不含外资企业)已占到全市规模以上工业企业数的70.4%,其产值占到53.6%。若以广义民营企业数(含外资企业)来看,则已占到全市规模以上工业企业数的92.8%,其产值占到全市工业总产值的84.5%。2000年全市非国有经济上缴税收120.21亿元,占全市税收总额的75.2%。同时民营经济也是一个极其重要的'投资主体,在全社会固定资产投资总额中,2000年民营经济(含外资企业)投资比重已占到68.6%。宁波市民营经济(不含外资企业)经过二十多年的发展,在总量规模、竞争实力、企业素质、产业层次等方面都有了很大提高,呈现出以下六个方面的特点:

一是初步完成了资本原始积累,企业规模不断壮大,基本进入第二次创业的发展阶段。2000年该市个私企业注册登记资本超千万的有205家,其中企业净资产超亿元的有15家,销售额超过5000万元的有68家,超亿元的有19家。

二是单体型企业逐步向多元化混合型企业发展,公司制组织形式增多。到2000年底,私营有限责任公司已达17751家,占全市私营企业总户数的49.6%,注册资本191亿元,占注册资本总额的80%。个私在股控股国有集体企业日益增多,全市有自然人控股的混合型企业4935家,占全市私营企业总数的13.8%。

三是经营领域不断拓展,产业层次逐步提高。从开始的小商品买卖、加工等发展到以工业为主的多种经营领域,并向第一产业和第三产业延伸,到2000年底,全市有从事农林牧渔业的个私企业744家,从事第三产业个私企业186493家,占总量的72.65%。

四是注重科技创新和塑造品牌,企业竞争能力不断提升。2000年,全市个私企业技改立项651户,投资技改资金21.96亿元,已开发新产品390个,新产品开发投入6.18亿元。个私企业中通过iso9000质量认证的246户,获得欧洲ce认证的29户。全市个私企业累计注册商标5400个,有19个被评为浙江省名牌,有9个被评为浙江省著名商标,有3个被评为全国驰名商标。

五是依托港口城市优势,外向型经济有力拓展。到2000年底,全市共有出口创汇个体私营企业2349户,已获自营进出口权企业264户,形成了一批出口创汇超亿元的龙头企业。个私企业利用外资增多,2000年,全市私营企业组建中外合资企业293家,累计吸引外资1.2亿美元,个私企业在境外设立分支机构11家,累计引进外资近1亿美元。

六是块状经济发展较快,形成了许多以资源为依托,以产品为纽带,以骨干企业为龙头的块状经济。目前,全市已有“一地一品”,“一村一品”的块状经济140多块,从业人员40万人,其中产值超亿元的有90多块,超5亿元的有10多块,占浙江全省块状经济总数的45.8%。

三市发展民营经济的基本经验。

综观温、台、宁三市民营经济的发展历程,三市民营经济能够得到迅速发展,既与当地的崇商风气有关,也与中央和地方鼓励发展民营经济的政策分不开,其中有许多值得借鉴之处:

一是解放思想、实事求是,一切从当地实际出发,敢闯敢冒,大胆创新。80年代初期,温州市委提出要灵活贯彻中央各项改革开放政策,不唯书,不唯上,只唯实。不靠国家投资,不靠引进外资,主要依靠本乡本土老百姓的民间投资来发展经济。台州市积极扶持民间“打硬股”,鼓励创办既不同于集体经济,又不同于个体经济的新型组织形式--股份合作企业,提出“取宁、温之长,走自己的路,大力发展股份合作经济”的思路,使民营经济在体制边缘悄悄生长,在政府的允许和鼓励下蓬勃发展。

二是改善投资环境,出台优惠政策,大力扶持民营经济发展。民营经济发展初期,宁波市的不少乡镇政府不仅采取允许和鼓励的态度,而且还积极介入。一方面使个私企业在创办之初比较容易获得土地、资金、劳动力等各种生产要素,从而大大降低了企业的创办成本;另一方面,乡镇政府的组织推动进一步加速了民营经济的迅速扩张。在政策服务方面,从1993年起,宁波市政府制定了一系列加快个私经济发展的政策文件,全市32个与个私经济发展有关的部门相继制定了具有可操作性的实施意见,在全市进一步形成了适合个私经济发展的氛围。温州市在个私企业的税收征收上采取了先发展,发展后再征税补税的政策,藏富于民,鼓励民间投资。

三是坚持党的群众路线,遵重群众的首创精神。八十年代台州的群众创造了股份合作制这种经济组织形式时,当时社会各方面均有不同议论,《浙江日报》为此还曾专门开展讨论。台州各级党委、政府不争论,不张扬,把股份合作制作为集体经济对待,为股份合作经济的发展创造了良好的外部环境,保证其健康快速发展。

四是适时引导,不断完善提高。民营经济的发展没有先例可借鉴,在不断摸索中发展,因此自身难免会存在整体素质不高,管理水平低,企业规模小、产品档次及科技含量低等不足。针对这些问题,温州市提出了“四个创新”。即“创新制度”,鼓励个私企业相互兼并联合,走混合所有制的路子。“创新管理”,推行所有权和经营权相分离,面向全球引进高级管理人才。“创新技术”,鼓励企业加大投入,培植品牌,争创名牌,政府每年拿出100万元资金鼓励获得全国驰名商标的企业等等。“创新政策”,成立个体私营经济协调小组,以市长为组长,工商局长为副组长,相关部门领导为成员,解决协调个私经济发展中的问题,实行环境整治,切实治理“三乱”依法保护个私企业利益,反对歧视性做法,让个体经营者在经济上有实惠,社会上有地位,政治上有荣誉;做到六个平等,即企业登记、税收管理、金融贷款、市场准入、部门服务、规费征收等六个方面与其他企业享有平等的权利。台州市一方面积极引导个私企业进行股份制改造,提高自身素质,另一方面通过开展上等级、上水平,创建工业明星乡镇等举措,着力培育大企业集团,发展规模经济。同时积极稳妥地引导一些有条件的企业改组为规范化的股份制企业,推动民营经济向更高层次发展。

几点建议。

近几年,由于市委、市政府的高度重视和积极扶持,我市民营经济获得了较大发展,但同沿海经济经较发达的地区比,依然存在着起步晚,起点低,规模小,外向型企业少等一些差距。当前,我国已经加入wto,新的改革开放形势十分有利于民营经济的发展。为此,我们建议:

1、营造良好环境。

1市场准入环境。取消市场主体进入的各种歧视,努力创造各类市场主体能公平开展有序竞争的环境。

2产权保护环境。依法保护民营的企业财产权。3信用制度环境。建议运用现代信息网络,开展企业信用档案建设,并定期向社会公布;建议加快政企分开步伐,克服地方保护主义;建议加快对不讲诚信的企业和行为加大打击力度。

2、改进和加强部门的服务。

1继续营造有利于民营经济发展的舆论环境,通过大众传媒、新闻报道以及理论宣传等多种形式,使社会公众真正树立起民营企业是市场经济合法市场主体的观念,使全社会都关心、关注民营经济的发展问题。

2理顺管理体制,改变政出多门、多头管理以及“有利争着管,无利没人管”的现象,并通过工商联,个私会等社会机构加强民营企业及业主的自我管理。

3为民营经济发展创造政策条件,在技术立项,用电用地,银行信贷,申办进出口权,发行债券和股票上市等方面做到一视同仁。

4切实改进机关作风,简化办事程序,提高办事效率,主动为各类市场主体搞好服务,积极为企业排忧解难,切实帮助他们解决生产经营过程中的各种困难问题。

5提供智力支持、管理支持和培训支持。针对民营企业缺乏人才,管理水平相对较低的状况,可借鉴市场经济发达国家的通行做法,通过政府兴办管理培训机构,并落实计划与经费,对为数众多的民营小企业提供管理培训,人员培训乃至技术管理培训。

3、积极推动以大企业为龙头、中小企业为基础的产业组织。从工业方面看,小企业与大企业的协作配套关系,可以将中小企业尽快纳入现代化大生产的体系,并尽快改变中小企业孤军作战的低水平与分散状态。要围绕发展汽车产业、壮大地方经济、建设汽车强市这一战略目标,建立强化领导机构,实现全市汽车工业一盘棋,加快对地方汽车工业企业进行改造、整顿和重组,加快体制转换和民营化进程。

4、拓展商品市场,培育要素市场。温州、台州、宁波的发展实践表明,各类市场的发展,是民营企业赖以生存和发展的前提和基础。由此,我们建议:

1要从单一“小商品、大市场”的发展模式中跳出来,鼓励和扶植“大商品、大市场”的发展,逐步提高“高标准,高档次,高附加值”产品在市场交易中的比重,并逐步引入现代化的交易手段和交易方式,形成一个多元化的市场结构。

2要积极地引导,而不是消极地抑制初级形态要素市场发育,利用市场机制调动起更多的经济资源。

3强化市场规划、布局和科学定位,选择不同的专业化分工模式和各自市场发展的不同重点,积极拓展市场服务领域,提高市场服务水平。

摄影考察调查报告范文范本篇十四

按照市区组织部统一安排,我于xx月xx日至xx日参加了上海、南京两地的街道、社区学习考察活动,本次考察学习内容针对性强、形式新颖,贴近实际实用性广,效果突出明显,具体感受总结为如下几点。:

外出学习考察时间虽短,但在考察期间,我找到了社区党建的前进方向,就是突出利用信息化和媒体手段大力开展街道(社区)党建工作,使这项工作落到实处,通过理论学习与观摩考察,我们一行人真切地感受到了社区党建工作的热烈气氛。党委、政府和驻街单位之间普遍形成了齐抓共管街道社区各项工作的有效机制。党委和政府之间、部门和部门之间的配合非常协调,街道社区与驻街单位之间的工作相互参与度极高。坚持了“党建引领、社团服务、特色鲜明”的工作基调,进而推进基层党建,推进社区服务。

参观考察的几个社区除个别由于没有建设空间外,场所面积均在1000平米以上,特别是鼓楼区江东街道睿城社区面积达到了6902平方米,上海临汾街道的6个社区中心面积也在几千平方米以上。在社区内部建设上普遍进行了吊顶装修,各功能室也都结合实际进行了不同风格、各具特色的装修,没有一个是建成后简单的墙上贴几个字,挂几幅画,都进行了精心设计,给人一种温馨和谐顺畅的感觉,让人耳目一新。我们在社区内部设计上与他们相比还有很大差距,理念也不够先进。另外,这些城市的社区工作者的工资报酬普遍高于城市居民平均收入水平,为社区工作者岗位吸引高素质人才奠定了良好的基础。为了确保街道社区把全部精力都投放到发展社区事业、开展社区服务上,南京市鼓楼区出资雇用400名保安,专职从事社区治安管理。由于社区经费充裕,社区工作者待遇较高,直接带来了社区工作队伍的高素质,并确保了工作高层次、高水平发展。

南京鼓楼区在社区建设上突出了一区一品、一区一特,各个社区在发展上紧密结合社区资源等实际,突出特色打造,睿城社区根据面积大、场所充足实际,以“智慧党建活力社区”为核心理念,以“党建引领社建,党建引领社团,社团凝聚群众”为主线,打造“党建引领、社会协、公众参与”的社区平台。宝船社区打造了廉政教育品牌,丁山社区打造了“电影文化主题品牌社区”,都各具特色。上海临汾街道社区重点打造了党建服务中心、社会事务服务中心、文化活动中心等6个中心,也都很有特点,值得借鉴和学习。

转变街道社区党建工作的指导思想。当前,创建一个安全、整洁、方便的社区环境,是社区居民安居乐业,提高生活工作质量的保证。因此,要逐渐把街道社区党组织兴奋点和注意力转到社区建设和管理上来;要拓展社区党建工作领域,不断扩大党的工作覆盖面;在领导方式上,要形成以街道社区党组织为主体,与驻街单位党组织共同在社区两个文明建设中发挥作用的工作格局;在组织形式上,要通过街道社区党的各级组织载体,把街道社区的不同行政级别的党组织协调起来,构筑条块结合网络化工作模式。

提高认识,转变角色。从目前的情况来看,社区服务工作还是不够完善的,不够细腻。当然,这包括有很多客观和主观的原因。从客观上来说,与我们的这项工作起步较晚,经济水平欠发达等有关。从主观上来说,就是我们的意识还跟不上,对抓好社区服务工作还缺乏一种紧迫感。只有我们提高认识,抓住机遇,急起直追,才是我们抓好社区服务工作的根本,才能从根本上提高居民群众的生活质量。

加大投入,夯实基础。社区服务工作是否能搞得有声有色,富有成效和富有旺盛的生命力,当然有很多方面的原因,但毋庸置疑与政府的大力支持和投入是密不可分的。只有相应的投入,社区各类服务项目才能进一步完善。

整合资源,拓展领域。这次考察,虽然时间很短,行程匆匆,但是我们一行却强烈地感受到,就是社区服务中心,必须要有完善的服务内容和项目,有充足的服务设施和可供选择的多种服务类别,最主要的是能根据时代发展和居民群众的需求而开设新的服务内容,换言之,就是居民群众有什么需要,就应该开设什么内容的服务。我们要学习社区服务成功的做法,不断拓展服务领域,增强社区服务的功能,社区服务的方式可以是有偿、低偿或无偿,从代表最广大人民的根本利益的高度去开展社区服务。服务的质量,手段也要与时俱进。总而言之,我们社区的定位是服务而不是经济,社区要能真正起到"小政府,大社会"的作用,作为最基层的一个政权组织,我们一定要充分地利用好这一阵地。

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