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变更劳动关系怎样协议书简短 劳动合同变更怎么写(七篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-16 02:37:23 页码:11
变更劳动关系怎样协议书简短 劳动合同变更怎么写(七篇)
2023-01-16 02:37:23    小编:ZTFB

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

2023年变更劳动关系怎样协议书简短一

北京分公司名称:银华基金管理股份有限公司北京分公司注册地址(办公地址): 北京市东城区东方广场东方经贸城中二办公楼十层 2-8 室

邮政编码:100738

经营范围: 市场营销策划;信息咨询(不含中介服务);市场调研

联系电话:010-58163000

特此公告。

银华基金管理股份有限公司

20xx 年 10 月 26 日

2023年变更劳动关系怎样协议书简短二

据《中华人民共和国公司法》及公司章程的有关规定,__________有限公司于________年________月________日召开股东会,决议一致通过变更股东股权事宜,并决定对公司章程作如下修改:

一、原为第_____章第_____条,依据(中华人民共和国公司法)以下简称(公司法)及有关法律、法规的规定,由__________、__________二方共同出资,设立_____________有限公司以下简称公司,________年________月________日股东会决议内容。

现修改为第一章第一条,依据(中华人民共和国公司法)以下简称(公司法)及有关法律、法规的规定,由_______________、_______________二方共同出资,设立_______________有限公司以下简称公司,________年________月________日股东会决议内容。特制定本章程。

二、原为公司章程第_____章第__________条股东姓名或者名称如下:

股东姓名或者名称住所:_________________身份证(或证件)号码:________________

股东:_________________住所:________________

身份证号码:______________

股东:______________住所:__________________

身份证号码:______________

现变更为:_________________

股东:_________________住所:______________

身份证号码:_________________

股东:_________________住所:______________,

身份证号码:_________________

2023年变更劳动关系怎样协议书简短三

甲方(男方):________

乙方(女方):________

根据《中华人民共和国民法典》及其他法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经过充分的协商,现就双方离婚后变更子女抚养权等相关事宜达成协议如下:

第一条、甲乙双方在婚后育有_______(儿子/女儿),现年_______岁。

第二条、夫妻离婚后,孩子自_______年_______月_______日起由_______抚养,直至年满18周岁,其间负责其日常生活、健康和教育等方面的监护。

第三条、甲乙双方约定_______从_______年_______月_______日起每月应支付_______元作为孩子的抚养费,不承担具体抚养工作,直至十八周岁。十八周岁后,孩子上学期间的抚养费,甲方仍应承担。

第四条、孩子开始上学,产生的学杂费等相关教育费用,每年甲乙双方各交一学期(注:甲方上期,乙方交下期),直至交到孩子不读书为止。

第五条、孩子的医药费,在_______元以内由_______(抚养方)先垫付,凭相关发票,甲、乙双方各承担一半,超过_______元,由_______(抚养方)通知_______(未抚养方),双方共同承担。

第六条、在孩子十六周岁后随父随母由自己选择。

第七条、_______(未抚养方)应于每月_______日将孩子的抚养费汇至_______(抚养方)指定的银行帐号。

第八条、_______(未抚养方)对孩子享有探望权。甲乙双方约定每个月可以探望一次,具体时间和方式由双方协商。

第九条、_______(未抚养方)探望孩子之前,必须先经与女方电话联系。探望期间,要保证孩子的安全及身心健康、愉快。

第十条、如遇其它未尽事宜或应时事宜,按照一切有利于孩子的原则,互谅互让,协商解决。

第十一条、第九条、因本协议而引起的纠纷,经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权在甲方所在地提起仲裁或者诉讼。

风险告知:关于争议解决方式的约定,可以选择到有管辖权法院诉讼或者选择仲裁,二者的本质区别是若约定仲裁解决仲裁一裁终局,约定向法院提起诉讼两审终审。

第十二条、本协议未尽事宜,甲、乙双方可另行订立补充条款或补充协议。补充条款或补充协议以及本协议的附件均为本协议不可分割的部分。

第十三条、本协议自甲乙双方签订之起生效。

第十四条、协议的任何修改或补充,只有在双方授权代表签字后生效,并成为本协议不可分割的组成部分,与本协议具有同等法律效力。

第十五条、本协议一式叁份,甲、乙双方各一份,一份交派出所办理孩子的户口迁移手续,户口迁移手续自本协议签订后三个月内办理完毕。

第十六条、以上协议望双方共同遵守,否则一切责任概由违约方负责。

甲方:_______________乙方:_______________

_________年____月____日_________年____月____日

2023年变更劳动关系怎样协议书简短四

名称:_______________

地址:_______________

邮政编码:_______________

工商注册号:_______________

登记机关:_______________

法定代表人:_______________

安全负责人:_______________

名称:_______________

地址:_______________

取证单位:_______________

邮政编码:_______________

要负责人:_______________

安全负责人:_______________

从业人数:_______________

原安全:_______________

生产许可证:_______________

项目内容:_______________

变更事项:_______________

单位名称:_______________

主要负责人:_______________

单位地址:_______________

经济类型:_______________

许可范围:_______________

取证单位意见:_______________

发证机关:_______________

证号:_______________

变更前办公室电话:_______________

从业人数:_______________

专职安全管理人员数量:_______________

登记日期:_______________

经济类型:_______________

移动电话:_______________

移动电话:_______________

单位类型:_______________

移动电话:_______________

许可范围:_______________

有效期:_______________

变更后主要负责人(签字盖章)

________年________月________日

申请单位意见

法定代表人(签字盖章)

________年________月________日

2023年变更劳动关系怎样协议书简短五

合同号:______

甲方:______

乙方:______

甲乙双方于______年______月______日签订了 (合同名称) 合同(合同号:______ ,下称“原合同” )。由于______原因,甲乙双方经过平等协商,在真实、充分地表达各自意愿的基础上,对原合同内容作出如下变更,并由双方共同遵守:

1、原合同条款:____________

现修改为:____________

2、原合同条款:____________

现修改为:____________

3、删除原合同条款:____________

4、生效及其它

本协议是原合同不可分割的组成部分,与原合同具有同等法律效力。除本协议变更的内容外,原合同中的其他条款仍然适用,对双方有约束力。

本协议自双方签字盖章之日起生效,一式份,双方各执份,具有同等法律效力。

甲方:____________ 乙方:____________

_________年_________月_________日

2023年变更劳动关系怎样协议书简短六

离婚抚养权变更协议范本如下;

甲方(男方):______________

身份证号:________________

住址:______________

乙方(女方):______________

身份证号:________________

住址:______________

双方在平等、自愿的基础上,经过充分的协商,现就双方离婚后变更子女抚养权等相关事宜达成协议如下:_________________

一、女儿_____自年月日起由女方_____抚养,直至年满18周岁,其间负责其日常生活、健康和教育等方面的监护。

二、被抚养人的抚养费及支付方式

1.男方_____则每年支付抚养费_____元,不承担具体抚养工作。

2.男方应于每年的12月1-5日前将儿子的抚养费汇至女方指定的银行帐号。

三、探视权

1.男方对孩子___________享有探望权。

2.探望时间及方式,没有抚养的一方每个月可以探望一次。

3.探望之前,必须先经与女方电话联系。探望期间,要保证孩子的安全及身心健康、愉快。四、如遇其它未尽事宜或应时事宜,按照一切有利于孩子的原则,互谅互让,协商解决。

五、本协议一式叁份,甲、乙双方各一份,一份交派出所办理孩子的户口迁移手续,户口迁移手续自本协议签订后三个月内办理完毕。

六、本协议自双方签字后生效。

甲方:_________________乙方:_________________

___ 年 ___ 月 ___ 日 ___ 年 ___ 月 ___ 日

2023年变更劳动关系怎样协议书简短七

公司变更法定代表人的,应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记,并提交下列文件、证件:

1、公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》。

2、公司股东会(董事会)决议。

视公司章程规定的法定代表人产生办法和程序的不同分别提交股东会决议或董事会决议(国有独资公司法定代表人的变更由国家授权的部门或机构决定)。

决议主要内容:(1)变更法定代表人(如法定代表人任期未满变更的还应说明免职原因);

(2)若法定代表人的变更同时涉及产生程序或组织机构设置的调整则应明确同意修改公司章程的意见。

3、章程修正案或修改后的章程。

若变更法定代表人不涉及改变公司组织机构人员产生程序,也不涉及公司组织机构设置的调整,则不需要提交章程修正案或新章程。

4、《公司法定代表人履历表》、《法定代表人审查意见》。

5、《公司董事会成员、经理、监事会成员情况表》及审查意见(变更法定代表人同时调整董事会、监事会成员、经理人员的)。

6、办理变更登记的委托书及被委托人的身份和资格证明文件。

7、公司营业执照正副本。

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