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2023年退休返聘解聘协议书简短(优质9篇)

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2023年退休返聘解聘协议书简短(优质9篇)
2023-11-20 06:11:45    小编:ZTFB

广告是现代社会中的一种重要宣传手段,它可以提升产品或服务的曝光度和销售额。如何写一篇有说服力的议论文是每个写作者都需要掌握的技巧,下面我来分享一些写议论文的方法。总结是一个全面概括和思考的过程,以下是一些总结范文供大家参考和借鉴。

退休返聘解聘协议书简短篇一

甲方(用人单位):

乙方(离退休人员): 身份证号码:

鉴于:乙方已达到退休年龄,已依法享受基本养老保险等待遇,不具备劳动法律关系的主体资格,现自愿返聘至甲方工作。

甲乙双方根据有关法律、法规的规定,为明确双方退休返聘劳务关系的权利义务,本着平等自愿、协商一致的原则,共同签订本协议,以供遵照执行。

返聘期限暂定为一年,自 年月日起至 年 月 日止,根据甲方工作需要和乙方自身状况,如需继续返聘再另行确定。

1、甲方聘请乙方从事项目开发组工作,主要负责项目工作,协助开发组长协调及办理相关手续工作。

2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。

乙方应自觉遵守国家、省、市、区的法律法规及甲方制定的各项规章制度和工作纪律,以身作则,自觉维护甲方的声誉和利益。

1、乙方的工资为每月人民币 元,补贴与在职工作人员一样,扣除退休人员享受补贴部分,工资和补贴由甲方项目开发组负责发放,年终补贴由甲方财政所负责发放。

1、返聘期满或乙方因自身状况不适宜继续为甲方提供劳务,本协议即行终止。

2、经甲乙双方协商一致,即可解除本协议。

1、返聘期间乙方应注意人生安全,返聘期间乙方患病或非因工负伤,医疗费用由乙方自行负担,甲方不支付乙方治疗期间的工资。

2、本协议未尽事宜,双方协商解决并另行约定。

3、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。

4、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。

甲方(盖章): 乙方(签字):

负责人签字:

年 月 日

退休返聘解聘协议书简短篇二

甲方:

乙方:

学历:专业技术职务:根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:

一、协议期限:

聘期暂定为年,自年月日起至自年月日止。

二、甲方应尽义务:

甲方为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。

三、乙方应尽义务:

1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相应的本职工作;

2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;

3、严格遵守劳动纪律;

4、严格遵守职业道德和行风建设相关规定;

5、遵纪守法,严格执行上级和医院的各项制度和规定。

四、乙方享受待遇。

2、绩效工资:根据乙方工作量及岗位贡献,经院审计科审核后由所在科内发放;

3、相关福利待遇参照所在科室的在职职工标准执行。

五、违约责任:

2、如因乙方违约致使本协议终止的,按协议期限每提前一月向甲方支付违约金1000元。

六、补充说明:

3、在协议期内,乙方如非因工作原因而发生的意外情况,责任由乙方承担;

4、甲、乙双方需要约定的其他事项。

七、本协议一式三份,存档一份,甲、乙双方各执一份,经双方签字后生效。

乙方(签字)法定代表人(签章)。

年月日年月日。

退休返聘解聘协议书简短篇三

协议编号:

甲方:

乙方:

鉴于乙方已达退休年龄或劳动关系无法建立在本公司的人员,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则,就甲方返聘乙方的相关事宜,签订以下协议,以资共同遵守:

本协议期限为年,自年月日至年月日止,其中试工期为月,自月日至月日止。

协议期限届满后,甲乙双方劳务关系自行终止,甲方对乙方不负有任何经济和法律的补偿义务;经甲乙双方均同意续签的情况下,甲乙双方可协商订立下一期劳务协议。

甲方聘任乙方从事岗位,甲方有权根据自身的经营状况以及乙方的劳动技能调换岗位,变更后岗位的工资待遇按照相同岗位返聘人员的待遇计算;乙方有权向甲方发表自己的意见,但未经甲方同意,乙方必须服从甲方的安排,否则甲方有权解除本协议。

甲方根据乙方从事的工作岗位,按月支付工资,每月基本工资为元,加班工资每小时为元,其他相关补贴数额以实际发放工资单为准;甲方每月发薪日期为次月15日,每月薪资以甲方实际发放数额为准,且乙方需在工资单上签字认可;乙方有权在收到发放工资的三个工作日内,向甲方提出异议,未经甲方同意,乙方无权要求增加工资数额或减小工作时间,否则,甲方有权解除本协议。

乙方根据甲方安排,工作时间为周一至周五,每天工作小时,自上午时至止,下午自时至时止,每周工作天。

甲方可根据工作需要,安排乙方超时工作或者安排休息日、法定节假日工作,甲方按《江苏省工资支付条例》等向关规定支付乙方工资或安排同等时间补休,乙方不得无故擅自离岗,否则甲方有权解除本协议。

1、甲方有权根据实际工作需要调整乙方的工作岗位以及进行业务培训。

2、甲方有权要求乙方严格按照公司规章度,安全生产。

3、甲方有权根据工作岗位的强度以及难度调整工资待遇。

4、甲方有权对乙方的工作进行考评,考评不合格后,甲方有权单方面解除本协议。

5、甲方有权要求乙方对工作中掌握的商业秘密要求保密。

6、甲方有义务为乙方提供工作所需的相关工作条件。

1、乙方保证签订和履行本协议息真实意思表示,保证本协议的签订和今后。

的.履行将不存在任何事实和法律障碍,并愿意承担相关经济和法律责任。

2、乙方有权要求甲方按月足额支付工资。

3、乙方有权要求甲方提供必要的生产条件。

4、乙方有义务遵守甲方的规章度,服从甲方的管理,提供与甲方正式员工相等价的劳务,保质保量的完成甲方安排的工作任务。

5、乙方有义务接受甲方的考评,并根据考评结果作出相应的改善措施。

6、乙方有义务保守甲方的商业秘密,包括但不限于工作中获取的图纸、数据等资料,不得以任何形式向外透漏。

1、有下列情形之一的,甲方有权单方面解除本协议,且不承担任何赔偿责任:

(1)乙方严重违反公司规章度,不服从甲方管理;

(2)乙方工作过程中,严重失职、营私舞弊;

(3)乙方被依法追究刑事责任、有欺骗甲方行为的;

(5)其他应解除本协议的情况;

2、有下列情形之一的,乙方有权单方面解除本协议:

(1)甲方未按照约定支付劳务费用;

(2)甲方违反相关法律规定,严重侵害乙方利益;

甲乙双方因任何原因需要解除、终止协议,思想汇报范文需提前个工作日以书面形式通知对方,或者以个工作日的劳务费用作为补偿金。双方协商一致除外。

本协议解除、终止后,乙方应在个工作日内交接工作,将相关材料交给甲方。

本协议生效后对各方均具有法律约束力。任何一方违反其在本协议中的任何义务或者保证及承诺,即构成违约,应承担相应的违约责任,违约金为人民币元,如违约造成对方经济损失,且违约金不足以弥补对方经济损失的,违约方还应当赔偿对方的经济损失。

1、甲方为乙方购买商业保险,作为保障乙方在甲方提供劳务过程中发生的意外伤害、死亡的补偿,除此外,甲方不再承担任何赔偿责任。

2、乙方在提供劳务期间,乙方因病请假,甲方不支付劳务费,且医疗费等相关费用由乙方自行承担,与甲方无关;治疗期限超过本协议期限的,本协议自动终止。

3、因乙方违规、违纪、不服从安排、严重过失等行为造身伤害的,由乙方承担赔偿责任。

4、乙方在聘用期间发生的各种医疗费用由乙方个人承担。乙方在聘用期间因工作原因发生事故伤害,不能继续胜任工作的,甲方一次支付医疗费元(个月工资),协议即告终止;若乙方患病或非因工伤,不能继续胜任工作的,甲方有权解除协议,并不支付任何费用。

在本协议履行过程中发生的争议,由双方当事人友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地的人民提起诉讼。

本协议一式两份,均具有同等法律效力,甲乙双方各执一份,自甲乙双方签字或盖章之日起生效。附声明一份。

甲方(盖章):________。

日期:_____________

乙方(签字):________。

日期:_____________

退休返聘解聘协议书简短篇四

单位地址:_______。

乙方(退休人员)姓名:_______。

出生年月:_______。

身份证号码:_______。

户籍所在地:_______。

实际居住地:_______。

鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据我国有关法律的规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同期限:

合同期限_______年,于_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第二条甲方安排乙方在岗位工作,乙方承担的工作职责和工作要求具体以公司的《岗位说明书》为准。

第三条乙方须服从甲方的工作任务调配和管理,遵守甲方的各项规章制度。

第四条乙方根据自己签订本合同时的健康状况,能够从事并完成本合同第二条约定的工作职责和工作要求。

第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务,遵守甲方的保密制度和规定。

第六条甲方支付乙方报酬按海宁市最低工资发放,工资按月发放。

第七条乙方依法应缴纳的个人所得税,由甲方依法代为扣缴。

第八条合同期内,乙方如因身体健康原因或其它原因不能完成正常工作、履行工作职责,或者继续履行本合同可能给甲方或乙方带来较大风险的,任何一方均有权单方解除本合同。

第九条发生下列情形之一,本合同终止:

1、本合同期满的;

2、用人单位解散,或者被依法撤销、宣告破产,或者因其他原因终止的;

3、乙方由于健康原因不能履行本合同约定义务的;

4、出现其他法定或约定终止条件的。

第十条任何一方提前7日书面通知对方,即可单方解除本合同。

第十一条本合同终止、解除后乙方应按甲方的要求将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明;如乙方违约造成甲方损失,应予赔偿,甲方有权保留进一步追诉的权利。

第十二条依据本合同第八条、第九条、第十条的约定终止或解除本合同双方互不支付违约金和经济补偿金;如果违反本合同规定解除或终止的守约方有权要求违约方赔偿违约造成的经济损失。

第十三条乙方因病或非因工伤在接受医疗期间,其医疗费乙方同意自理,且甲方不支付病假工资。

第十四条鉴于乙方系退休人员,已经享受退休待遇,甲乙双方特别约定:

1、甲方不承担为乙方缴纳五项社会保险,但甲方为乙方承保一份商业意外险并在商业意外险的承保范围内承担乙方在规定的工作岗位、工作期间因工作原因造成的意外伤害。

2、乙方因自身疾病、非因公负伤或意外伤害(具体以国家相应法规为准)的甲方不承担补(赔)偿责任。

第十五条因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,由双方协商解决,如协商不成,可提交甲方所在地有关部门裁决。

第十六条本合同一式两份,自双方签字盖章之日起生效,甲乙双方各执一份,具备同等法律效力。

甲方(公章):_______乙方:_______(签章)。

退休返聘解聘协议书简短篇五

随着社会一步步向前发展,越来越多人会去使用协议,签订协议能够最大程度的保障自己的合法权利。一起来参考协议是怎么写的吧,下面是小编为大家收集的退休返聘协议书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

甲方(聘用单位):_____________

乙方(被聘用人):_____________

身份证号码:__________________

家庭住址及电话号码:________

甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方退休返聘宜达成以下协议:

一、聘用期限:自______年____月____日起至______年____月____日止。

二、协议期间甲方的责任与义务:

1、乙方的返聘工资为____________元/月,甲方应在每月_____日以银行代发形式支付乙方上月劳务报酬。如遇休息日或法定节假日,则顺延。

2、甲方执行国家和省、市有关劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,切实保障乙方在工作中的安全和健康。

三、协议期间乙方的责任与义务:

1、乙方按照甲方的要求从事______工作,并履行聘用岗位的的工作职责。

2、乙方保证在甲方返聘期间遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的'管理和教育。

四、乙方的工作时间与福利:

1、乙方在返聘期间的工作时间按下列第_____项确定:

(1)实行标准工时制。

(2)实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。

(3)实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。结算周期:按_____结算。

2、返聘期间乙方参照甲方在职职工的标准享受福利。

五、协议的变更、解除和终止:

1、经协商一致,甲乙双方可终止本协议。

2、协议期满,本协议自动终止。如需续签协议,应在协议期满前30日内通知对方,甲乙双方协商一致后重新签订协议。

3、乙方严重违反甲方规章制度,或严重失职造成甲方利益损失的,甲方可以提前解除协议。

4、乙方不能胜任工作的,甲方可以提前解除协议。

5、甲乙双方任何一方有违约之处且无法调解,另一方可提出终止本协议。

六、下列条款为甲乙双方约定的其他内容:

1、甲方给乙方办理相应的商业保险。

2、乙方非因工受伤或患病不能正常工作的,须凭区、县级以上医院证明书方可请假;请假时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。

3、乙方因工受第三人伤害的,其待遇按国家规定向第三人主张损害赔偿。

4、乙方提供给甲方的证件及资料必须真实、合格、有效。若存在伪造或夸大等现象,甲方可解除本协议,且不作任何经济补偿。若给甲方造成损失,乙方尚须赔偿甲方由此造成的一切损失。

5、甲方或乙方解除本协议,须提前_____天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成交接工作后方可离岗,乙方在交接完成前擅自离岗的,须按本协议约定的报酬的二倍支付甲方违约金。

6、在签定本协议时,乙方确认已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方有权按该规章制度进行处理直至解除本协议。此种情形之处理或解除,乙方除须按协议约定支付甲方违约金外,尚须赔偿甲方由此造成的一切损失。

7、甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本协议具有相同的法律效力。

8、《保密协议》作为本协议的附件,与本协议具有相同的法律效力。

9、甲方根据工作需要及实际人员配置,有权调整乙方的工作岗位。

10、在日常工作中因乙方原因造成甲方损失或影响甲方形象的,乙方同意按约定承担违约金及赔偿金(不可抗力或不可预见因素除外)。

七、若有争议,双方协商解决。

八、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

九、本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(盖章):________乙方(签名):________

______年____月____日______年____月____日

退休返聘解聘协议书简短篇六

聘用期限:自___年___月___日起至___年___月___日止。

协议期间甲方的责任与义务:_________________。

1、乙方的返聘工资为___元/月,甲方应在每月10日以银行代发形式支付乙方上月劳务报酬。如遇休息日或法定节假日,则顺延。

2、甲方执行国家和省、市有关劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,切实保障乙方在工作中的安全和健康。

协议期间乙方的责任与义务:_________________。

1、乙方按照甲方的要求从事工作,并履行聘用岗位的的工作职责。

2、乙方保证在甲方返聘期间遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。

乙方的工作时间与福利:_________________。

1、乙方在返聘期间的工作时间按下列第项确定:_________________。

(1)实行标准工时制。

(2)实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。

(3)实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。结算周期:_________________按结算。

2、返聘期间乙方参照甲方在职职工的标准享受福利。

协议的变更、解除和终止:_________________。

1、经协商一致,甲乙双方可终止本协议。

2、协议期满,本协议自动终止。如需续签协议,应在协议期满前30日内通知对方,甲乙双方协商一致后重新签订协议。

3、乙方严重违反甲方规章制度,或严重失职造成甲方利益损失的,甲方可以提前解除协议。

4、乙方不能胜任工作的,甲方可以提前解除协议。

5、甲乙双方任何一方有违约之处且无法调解,另一方可提出终止本协议。

下列条款为甲乙双方约定的其他内容:_________________。

1、甲方给乙方办理相应的商业保险。

2、乙方非因工受伤或患病不能正常工作的,须凭区、县级以上医院证明书方可请假;请假时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。

3、乙方因工受第三人伤害的,其待遇按国家规定向第三人主张损害赔偿。

4、乙方提供给甲方的证件及资料必须真实、合格、有效。若存在伪造或夸大等现象,甲方可解除本协议,且不作任何经济补偿。若给甲方造成损失,乙方尚须赔偿甲方由此造成的一切损失。

5、甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成交接工作后方可离岗,乙方在交接完成前擅自离岗的,须按本协议约定的报酬的二倍支付甲方违约金。

6、在签定本协议时,乙方确认已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方有权按该规章制度进行处理直至解除本协议。此种情形之处理或解除,乙方除须按协议约定支付甲方违约金外,尚须赔偿甲方由此造成的一切损失。

7、甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本协议具有相同的法律效力。

8、《保密协议》作为本协议的附件,与本协议具有相同的法律效力。

9、甲方根据工作需要及实际人员配置,有权调整乙方的工作岗位。

10、在日常工作中因乙方原因造成甲方损失或影响甲方形象的,乙方同意按约定承担违约金及赔偿金(不可抗力或不可预见因素除外)。

若有争议,双方协商解决。

本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

本协议自双方签字或盖章之日起生效。

退休返聘解聘协议书简短篇七

根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省市的有关劳动政策法规规定,甲乙双方本着平等、自愿和协商一致的原则签订本合同。

第一条合同期限。

本合同有效期从__________年______月_____日起至__________年______月_____日止。

第二条岗位职责。

1、甲方返聘乙方担任工作。

2、根据工作需要,甲方有权调整乙方的工作,乙方如无正当理由,应服从安排,如乙方认为难以适应调整,可申请解除本合同。

3、乙方享有培训教育,参加工会、获得物质鼓励等权利。

4、乙方必须遵守国家法律、法令,遵守甲方依法制定的规章制度,履行岗位职责,按时保质地完成工作任务。

第三条工作时间和休假。

1、甲方执行国家规定的`标准工时制度,实行每天工作8小时,每周工作5天,每周至少休息一天。

2、乙方享受国家规定的节假日和法律、法规规定的法定休息日以及甲方规定的有薪假。聘期不超过一年的返聘人员不享受年假。聘期超过一年的返聘人员年假计算与公司员工相同。

第四条劳动报酬。

1、乙方享受的工资由基本工资和效益工资构成,公司不为乙方提供社保和医保等。

2、甲方每月如期支付乙方工资,因工作需要乙方加班,甲方须安排补休,如不能安排补休,须向乙方协商并征得乙方的同意。

第五条劳动条件与保护。

1、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的工作环境。

2、乙方患职业病或工伤,甲方按国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇,按医疗保险相关规定报销医疗费用。

第六条劳动纪律。

1、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

2、如乙方掌握甲方的商业秘密,乙方有义务为甲方保守商业秘密。若乙方泄密,甲方将按乙方泄密对本方所造成的损失追究乙方相应的经济赔偿及法律责任。

第七条解除劳动合同按《劳动法》和现行有关规定执行。

第八条甲乙双方必须履行合同规定的义务,任何一方违反合同,都应当承担赔偿责任。

第九条双方履行本合同如发生争议,以双方协议方式解决。

第十条本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规有抵触的,按国家劳动法律法规执行。

第十一条本合同一式两份,签订后,甲、乙双方各保管一份备查。

甲方(盖章):________。

日期:_____________

乙方(签字):________。

日期:_____________

退休返聘解聘协议书简短篇八

甲方(用人单位):

地址:

乙方(离退休人员):

身份证号码:

地址:

鉴于乙方已达到退休年龄,已依法享受基本养老保险等待遇,不具备劳动法律关系的主体资格,现自愿返聘至甲方工作,乙方保证身体健康无重大病情。

甲乙双方根据有关法律、法规的规定,为明确双方退休返聘劳务关系的权利义务,本着平等自愿、协商一致的原则,共同签订本协议,以供遵照执行。

固定期限:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1、乙方在甲方从事的具体工作岗位为(内容详见本岗位职责相关规定或甲方规章制度等)。

2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。

3、甲方可根据乙方的工作能力及身体健康状况等因素调整乙方工作岗位,乙方应服从甲方的安排。

1、乙方应自觉遵守国家和本地的法律法规,以身作则,自觉维护甲方的声誉和利益。

2、返聘期间,乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度和工作纪律。

3、乙方承诺不会做出任何有损甲方声誉、商业秘密及经济利益的行为,未经甲方同意,不对外泄露甲方任何非公开信息。

乙方每周工作天,具体上下班时间根据甲方规定。

1、乙方的工作报酬为每月人民币_______元,按约支付,每月_______日发放上月工资。

2、乙方工作报酬应缴个人所得税由甲方代为扣缴。

1、返聘期满或乙方因自身状况不适宜继续为甲方提供劳务,本协议即行终止。

2、经甲乙双方协商一致,即可解除本协议。

3、甲乙双方任何一方只要提前10日以书面形式通知对方,无任何理由即可解除本协议。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本协议:

(1)不符合甲方的返聘条件和要求的;

(2)不能胜任甲方安排的工作的,或经考核不合格的;

(3)患病或负伤,不能从事原工作或停工治疗期限超过10日的;

(4)严重违反甲方规章制度的;

(5)严重失职,给甲方利益造成重大损害的;

(6)被依法追究刑事责任的;

(7)乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的;

(8)向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。

5、甲方有下列情形之一的`,乙方可以立即解除本协议:

(1)未及时足额支付工作报酬的;

(2)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的。

1、本协议被终止或解除,甲方均无需向乙方支付任何经济补偿,但应付乙方劳务报酬应及时结清。

2、如违反本协议造成对方经济损失的,违约方应承担违约责任并赔偿对方由此产生的经济损失。

1、返聘期间如乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方本人自行承担,乙方因病治疗无法到甲方工作的期间,工资不予发放。每月病假连续三天或累积5天(含)以上;每年病假连续或累积超过15天,本协议自行解除。

2、鉴于乙方不愿自费购买商业保险,甲方出资为乙方购买一份保额为50万元的商业意外伤害保险(由于保险公司没有为退体返聘的单个自然人的用人单位提供一名员工的雇主责任险险种产品,因此双方同意甲方为乙方多购买意外伤害险的保额),用于乙方在为甲方提供劳务过程中,发生意外伤害或工伤的补(赔)偿,补(赔)偿金以保险赔偿金为限,保险期限与本协议期间相同。乙方保证在出险后收到前述保险赔偿金后,双方再无任何有关工伤及意外伤害的经济纠纷,甲方无需再另外支付任何款项给乙方,乙方亦不得再向甲方索要任何款项。

履行本协议发生争议,双方应友好协商处理,协商不成的由甲方所在地法院管辖。

1、本协议未尽事宜,双方协商解决并另行约定。

2、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。

3、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。

甲方(盖章)。

乙方(签字)。

授权代表:

退休返聘解聘协议书简短篇九

签约地:

甲方:

乙方:

学历:

根据《退休人员返聘暂行规定》精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:

聘期暂定为20xx年,自20xx年xx月xx日起至自20xx年xx月xx日止。

甲方为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。

1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相应的本职工作;

2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;

3、严格遵守劳动纪律;

4、严格遵守职业道德和行风建设相关规定;

5、遵纪守法,严格执行上级和医院的.各项制度和规定。

2、绩效工资:根据乙方工作量及岗位贡献,经院审计科审核后由所在科内发放;

3、相关福利待遇参照所在科室的在职职工标准执行。

2、如因乙方违约致使本协议终止的,按协议期限每提前一月向甲方支付违约金1000元。

3、在协议期内,乙方如非因工作原因而发生的意外情况,责任由乙方承担;

4、甲、乙双方需要约定的其他事项。

甲方:(公章)。

乙方:(签名)。

日期:____年____月____日

日期:____年____月____日

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