人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。
如何写联合签订扣款协议书汇总一
乙方:________________________________________________________________ (以下简称乙方)
为增强办学活力与效益,提升甲方的"____________________________"品牌空间和社会影响力,增大口岸专业的行业优势,甲、乙双方将依据《中华人民共和国民办教育促进法》及实施条例、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《中华人民共和国民法典》等相关法律法规,就资源共享、优势互补的原则,达成联合办学事项达成一致意见。并订立本协议,以资共同信守:
一、学院及联盟会的性质:
1、____________________专修学院是由知名学者________教授发起,20__年经________省教育厅批准成立,具有"全日制高等教育自学考试助学和继续教育"办学许可证的民办高等教育机构。学院在省民政厅注册属民办非企业单位,具有独立法人资格,具有独立的民事权利能力和行为能力。
____________________________________学院,是____________________________________专修学院下设的二级学院,已经过____________________________授权,可以自行搭建组成核心管理团队,并负责二级学院日常管理工作,依法独立行使教育教学和行政管理职权。
2、____________________________,
二、联合办学的管理目标与要求:
甲、乙双方共同使用西安____________________________现代关贸学院的名称,本着公开、公正、公平、权利对等及优势互补的合作理念,一同去组建精干的管理运营团队(在同一管理运营模式下,可一校两制,分摊管理),并认真贯彻党的教育方针,遵守国家和陕西省的有关民办高等教育的法律、法规和规章制度,遵守学院章程,坚持学院"高、精、特"办学方向,积极探索现代学校建设的有效途径和方法,积极探索利用社会多种资源和方式发展民办高等教育的途径和方法,创建良好的社会声誉。
三、 甲、乙双方合作方式:
双方应在____________________________的管理及监督,共同使用____________________________关贸学院的名称、校牌、二级学院印章、网站及对外宣传品,并依据自身优势及条件,寻找各自所需的办学场所,对外招生及经营,独立核算自负盈亏 ,同时承担各自招生、经营期间的所有运营成本及法律责任,并共同分担应向____________________________缴纳的管理费用。
四、甲、乙双方的权利与义务 :
1、总则
甲、乙双方对二级学院的管理运营负全责,并依据____________________________管理教育专修学院章程,制定办学方针、办学目标及办学资质管理。
1、 权利:
1) 甲、乙双方在学院章程和办学范围框架内享有充分的办学自主权,在合作期间,双方负责组建二级学院管理团队,依法组织实施教育、教学、运营等各项管理工作。
2) 甲、乙双方共同享用____________________________管理教育专修学院提供合法的手续和资质。
3)甲、乙双方自行聘用二级学院的管理人员,并自行负责发放薪酬。
4)甲、乙双方可自行制定教学内容、教学师资、招生广告、收取学费。
5)甲、乙双方有权确定开设各自所需的专业课程。
6)甲、乙双方对自行添置、购买的设施、设备、办公用品等资产享有所有权、处置权、处分权。
2、义务:
1)甲、乙双方接受____________________________管理教育专修学院对办学管理行为进行监控和评估。
2)甲、乙双方接受____________________________管理教育专修学院对对资产和财务进行监督和审计;对教育和教学质量、管理体制和办学机制等工作进行考核和评估。
3)甲、乙双方正确对待____________________________管理教育专修学院对运营管理出现问题所提出质疑。
4)甲、乙双乙自觉地接受____________________________管理教育专修学院对学院人事、财务、资产等管理工作的要求和学院办学水平、教学质量、教育管理工作的监控、评估以及对管理团队的经济责任审计。
5)甲、乙双乙方应建立规范的学院管理制度,严格管理团队和师资团队的聘用,并保证教职工的合法权益,对于聘用期一年以上的教职工应按有关规定办理社会保险。招收的学员应建立学籍档案,严格教学管理制度,并将学生花名册、学籍表、成绩单、就业合同、教学计划、教学大纲等上报____________________________管理教育专修学院。
6)甲、乙双乙方不得将____________________________管理教育专修学院资质及印章交予第三方使用,不得与第三方联合签署协议。所有合作办学和培训协议均应报____________________________管理教育专修学院审核批准;不得以二级学院名义融资,贷款、不得非法集资。
7)二级学院管理运营费用由甲、乙双方自筹。教学办公场地、教职工工资待遇、招生宣传、教学费、办公费、差旅费、各项杂费等均由双方自行负担。
五、资质、印章管理
合作期间,学院资质和印章统一由____________________________管理教育专修学院管理,二级学院印章需用时,向____________________________管理教育专修学院提出申请。为方便甲、乙双方开展工作,____________________________管理教育专修学院向乙方提供资质复印件,以便联系业务。
六、财务管理:
甲、乙双方按照统一标准,收取学费,自主支出,但甲、乙双方发生的各项支出应按月上表____________________________管理教育专修学院,以便学院并表申报税项。
七、合作期限
暂定为 两 年,从20__年 2 月 20 日起至 20__年 2 月19 日止,管理期满,双方协商一致可根据法律政策续签协议。
八、 合作期间具体分工:
甲方:
1) 积极配合乙方完成招生工作,完成招生队伍的培训,并提供各类影像资料、及所获的各类牌匾及证书。
2) 负责提供学校的各类资质及收费标准。
3)负责制定定向委培方案,负责联系毕业生就业单位,保证毕业生的就业安置。
4、负责就业安置协议的签订,并保证专业技能课程的教学。
乙方:
1) 负责专业招生团队的搭建及培训工作。
2) 负责招生方案的策划、制定、组织及实施工作。
3) 负责宣传品的设计、印制及推广工作。
4) 组建专、兼职教师招聘工作。
5) 负责构建学院的管理章程、管理制度、奖罚标准及薪资标准。
另外双方将共同研究、探索20__年学院开设的专业课程,学生毕业证的获得渠道及短训班开设的计划。
九、协议的变更与解除
1、在协议执行中,甲乙双方自愿协商可以变更本协议,经济损失各自承担。不得因法人代表(或负责人)发生变更而要求变更本协议或拒绝履行本协议。
2、本协议在执行期间,如遇不可抗力的情况产生(如地震、市政动迁和政府决定等),所造成的经济损失,或因此导致本协议无法履行而终止的,甲乙双方互不追究违约责任。由此造成的经济损失各自承担 。
3、若出现以下事由之一时,双方签订的协议可随时提前解除:
1)甲乙双方均同意终止的,经双方签署协议后停办,费用各自承担,善后事项双方协商办理。
2)如因甲、乙双方其中一方,严重违纪、违规行为或严重不负责任造成办学质量低劣和发生重大的责任事故,引起社会矛盾影响恶劣,或受到教育行政管理部门处罚的,另一方有权及时单方终止本协议并保留追究其连带民事责任的权利,造成的损失也由其自行承担。
十、违约责任
1、合作期间,甲乙双方均应严格履行本协议,非法律政策或本协议规定允许的事由,甲方不得终止本协议或中止办学(除国家政策法律另有规定);乙方不得中途退出管理或单方面中止管理。如有违反,违约方除承担所有的经济损失外,还应支付守约方违约金,违约金额为 10 万元。
2、如因管理不善造成学校资产和他人人身财产损失的,负有管理责任一方应承担相应的赔偿责任。
3、甲方不能提供合法资质、无故刁难乙方,对乙方的教学管理、财务收支造成影响,由甲方承担法律法规责任,同时乙方有权终止本协议。
4、乙方违反国家法律、法规或行政命令、签订合同中出现虚假行为及造成的纠纷、教学管理中违反教育厅的有关规定,对学生造成影响、 虚报瞒报财务收入、未按物价审批标准收取费用、侵害甲方利益及声誉、均由乙方承担法律法规责任,同时甲方有权终止本协议。
5、因国家法律、政策调整,导致乙方不能履约继续管理职责的,本协议自行终止,甲乙双方互不追究违约责任,双方应按政策规定妥善处理善后问题,确保被教育者的合法利益。
十一、附则
1、本协议有效期为两年 ,从20__年 2月 20日起至20__ 年 2月19日。合作期满,双方协商一致可根据法律政策续签合作协议
2、本协议自甲乙双方签订之日起生效,至期满后自然失效。
3、本协议如有未尽事宜,双方应本着地位平等、相互尊重的原则共同协商,及时作出补充规定,补充规定与本协议具有同等效力。
4、本协议正本一式5份,甲、乙双方各执2份,抄报____________________________1份。
甲 方:(签章) 乙 方:(签章)
代表人: 身份证号:
年 月 日 年 月 日
如何写联合签订扣款协议书汇总二
我院x届学生社团联合会成立以来,在学院党总支领导、分团委具体指导下,开展了丰富多彩的校园文化活动,20xx年我们将坚持“自主,放活,务实,突破”的大方针继续开展工作。
(一)主要工作思路
20xx年我院学生社团联合会(以下简称“院社联”或“社联”)将坚持“自主,放活,务实,突破”的大方针开展工作。
“自主”即增强各学会、协会等(以下统称“社团”)工作自主性、主动性,当然,这里“自主”是相对的,即在社团管理上要谨防“社联包办,抛开社联”两种不良倾向;“放活”,包括院社联“放权”和各社团发挥主观能动性展示自身活力、特色,当前社团发展的主要矛盾在于“统”(即管理)得过死,只有社联把权利“放”下去各社团才能“活”起来;“务实”是本届社团成立以来一直提倡的工作原则,即要让参与社团工作和活动的同学确确实实能学到东西,能共同进步,决不搞形式主义,不作虚假宣传;“突破”即要敢于打破常规思路、不受思维定势约束,包括从制度层面上突破。
虽然上述方针没有具体提出“创新”,但却包含了“创新”。其中“自主”、“放活”是创新的基础,“务实”是创新的前提和根本,“突破”是创新的路径和结果。
除该方针外,我们将继续坚持本届社联成立以来的主要工作思路。
1.明确学生社团定位与目标。我们认为,高校学生社团是青年大学生以共同的兴趣爱好为基础自发组建成立的、自主开展活动的群众性组织。我们可以从中提取出“兴趣爱好”和“自主”两个关键词。显然“兴趣爱好”是社团存在的基础,失去了这个基础,真正意义的社团将不复存在,也只有具备了这个基础社团才能够存在和发展下去。当然这种“兴趣爱好”可以是长久性的,抑或暂时的;可以是理想信念性的,也可以是一般性的、娱乐性的;可以是主流的,也可以是非主流的……“自主”涉及两个层面:一是“自由空间”问题,我们既然认定社团是群众性组织,就应该承认其地位的相对独立性,应该给予社团自主开展活动的空间。只要不是法律禁止的,只要是不损害集体正当利益的,只要是不侵犯他人合法权益的,我们就不应该采取措施予以干涉。这是以第二个层面为前提的,即社团和学生能够自我管理、自我约束、自我进步。我们相信但并不盲目过度自信地认为大学生具有、并且应该具有这种自我管理的能力。
这里的“社团”不仅包括各个社团,还有社团联合会本身。社团联合会作为社团的联合机构,承担着统筹、监督的职能。这种统筹和监督应该是不以违背一般意义上的社团的固有存在价值为前提的,也唯有如此,社团联合会对于社团的发展才能发挥正面效应,才能够社团的增强凝聚力和向心力,进而提高我院学生的自我管理能力,为同学们的自我发展与进步创造良好的氛围。只有明确定位,认清自身存在的价值,看到未来的愿景,社团才能最大限度的发挥其作用,成为校园文化的主力军。
2.坚持规范化与灵活性相统一的原则。任何组织要想获得长足的发展都要有自己的文化,我院作为学校较为年轻的学院之一,社团也相对比较年轻,无论是社联,还是各社团都还没有走出自己的路子来,因此很多东西还不是很规范。虽然学院里有相关规范,但这是远远不够的。我们的制度还需要进一步完善,不仅要有大方向的规划,也要有细节方面的指导;不仅社联要有统一的制度,各个社团也要有自己的规范。在规范化、制度化建设的同时,我们必须注意,社团的性质决定了其“活”的特质,把社团搞“活”很重要,我们不能为了制度建设而限制社团自主发展的空间,甚至使社团畸形发展,而应充分调动各个社团的积极性,使其自觉的以自身发展带动整个社团和校园文化的发展与繁荣。
3.品牌化、精品化与小型化、平民化社团相结合。树品牌,出精品,是我院社团发展的当务之急,我们将在保持各个社团发展的基础上,重点培养、支持精英管理者协会和新民学会等有特色、有实力的社团,使其发展成为在校内外有影响力的品牌化社团。同时,我们应该降低社团准入门槛,完善社团注册、注销机制,允许并支持小型社团、“流星社团”的存在和发展,鼓励大广大同学自发组建社团,自该制度实施以来,已有锐志践行社、翔翼羽毛球协会、兰馨文学社先后加入我院社团大家庭。这些举措将为实现“超强并存,以超带强,以强促超,百花齐放,百家争鸣”的社团新格局奠定了基础。
4.务实性与宣传性工作统筹协调开展。务实性主要是就社团本职性工作而言,社团作为超级兴趣小组,应该把更多的精力用到其内部成员的发展,尤其是专业性、理论学术性社团更应该注重这一点。我们将加大对新民学会、精英管理者协会等专业性、理论学术性社团的指导,着力提高广大青年学生的专业水平和综合素质。同时我们认为,宣传性工作也必不可少,这对于社团自身发展是十分必要的,只有宣传工作做好了,才能吸引更多志趣相同之人加入到这一集体中,进而促进集体和个人的发展,也为各项校园文化活动的开展创造良好的氛围。
综上,“自主,放活,务实,突破”的方针既是对上述工作思路和工作方针的概括,也是其补充和完善。
(二)重点工作
在明确工作方针和工作思路的前提下,我院社联将本着“抓大方下”的原则,在社团整体工作进步的同时,把主要精力放到以下三个重点工作方面:
1.探索社团管理机制,完善社团制度建设。规章制度的存在应该具有规范性、积极性,应该是促进社团发展的,如果制度成为我们进一步发展的障碍,就要修订抑或取消,因此我们要敢于从制度层面上去突破,去创新,否则谈不上发展进步。
2.集中力量,重点扶持专业社团发展。在保证各社团工作均有进步的基础上,我们将集中力量,重点扶持专业社团发展。一是经费支持,建立“社团发展基金”,在基金使用分配过程中向新民学会、精英管理者协会等方面倾斜;二是专业支持,帮助上述社团配备专业指导教师;三是加强指导力度,帮助其搞好内部建设。通过以上措施促成“超强并存,以超带强,以强促超,百花齐放,百家争鸣”的社团发展新格局,促进校园文化大繁荣。
3.推进“大文学”社团发展,加强“书香学院”建设。
读书决定一个人的修养和品位,自xx年初,我院开始打造“书香学院”,目前取得了好的成果。20xx年社团工作中,我们将继续支持“再读轩”书友会、兰馨文学社等开展了“读书活动月”、“优秀读书笔记”评选活动、“书香宿舍”评比、读书笔记漂流等活动,努力营造“好读书、多读书、读好书”的学习氛围。指导“再读轩”书友会、兰馨文学社进一步加强交流与合作,在保持其各自特色和独立自主开展活动的前提下,探索“大文学”社团模式,推进“大文学”社团发展。
同时,我们将以新民学会“梦想传递计划”之“青年马克思主义工程”的实施为契机,引导青年大学生研读经典着作;以精英管理者协会专业社团建设为基础,提高同学专业理论学习兴趣。如此,在文学、经典、专业三方面,加强“书香学院”建设,做到既文,又红又专。
以上是我院学生社团20xx年的工作计划,接下来的重点在于落实,在开展工作的同时,将不断总结,使我院社团工作更上一个台阶,促进我院、我校校园文化大发展。
如何写联合签订扣款协议书汇总三
甲方:
注册地址:
法定代表人:
乙方:
注册地址:
法定代表人:
鉴于:
甲方是_________,具有独立的法人地位,是_________。有一定的融资需求。乙方是_________,具有独立的法人地位,具有从事各项租赁业务的经营资格,为众多企业、政府平台提供过融资租赁业务服务。
因此:
根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国民法典》等有关法律、法规的规定,经友好协商,双方就如何开展联合融资租赁业务达成如下协议:
第一条 合作的方式及融资要素
乙方拟联合(包括但不限于)_________(以下简称“_________”)、_________(以下简称“_________”)或其他后期双方确认之第三方等机构(具体其他第三方以甲乙双方往来之电邮或纸质函件为准)共同为甲方完成融资租赁合作。乙方作为本次联合融资租赁业务的发起人,_________、_________(或其他后期双方确认之第三方)等为“联合出租人”,并以乙方或“联合出租人”为代表与甲方签署正式的《融资租赁合同》或其他类似法律文件。融资租赁条款具体条款以《融资租赁合同》及或有其他类似法律文件为准。联合租赁的融资方案要素如下:
承租人:___________________________。
租赁标的物:___________________________。
担保:____________________________________。
租赁本金:___________________________。
期限、起租及还款日:_________年,季度等额租金后付,共_________期,详见附件还款表,实际起租日以甲方与联合出租人之协议为准。(若年限有调整,则在保障乙方与联合出租人综合收益不变的情况下另行签署附加合同以确定交易结构,乙方手续费收取原理不变)。
租赁利率:测算利率_________%,详见以下还款表。
租赁手续费:按照融资总额的_________%/年,共_________%,不迟于起租日后三日由承租人一次租赁手续费一次性性付清(同时且分别支付给乙方和联合出租人)。
租赁保证金:_________万元(融资总额的_________%),由承租入于约定起租日前一次支付,可用于抵扣最后一期租金
具体租金支付节点,支付金额详见“附件一”。
若分批放款,则保证金、手续费亦对应放款金额分批扣取或支付。
第二条 权利与义务
1、甲方的权利和义务:
1.1甲方应按乙方要求提供真实的与融资有关的详尽资料,如有更改应及时告知乙方。
1.2甲方应按本协议第三条之规定按期足额向乙方支付应付手续费。
1.3甲方可提前还款(一般不早于起租日后一年),亦可分批次提款),具体条款以甲方与联合出租人签署之协议为准。
2、乙方的权利和义务
2.1乙方在调查、分析甲方资产的基础上,制定详细的融资方案;
2.2按本协议第一条之规定提供融资服务或融资款,其中融资服务包括但不限于资金匹配洽谈、项目沟通及促成、协调联合出租人入场尽调等内容;
2.3签署(或协助签署)相关融资《融资租赁合同》或其他类似法律文件;
2.4若由乙方引荐之“联合出租人”已完成本合同项下约定之出资任务,则乙方无需出资;
2.5按本协议第三条之规定收取应收的手续费。
第三条 融资额度、成本与手续费的收取
1、融资额度:
以实际批准额度为准,手续费及保证金的收取按照实际批准额度比例收取。
2、融资成本控制:
原则上以“附件一”中约定的保证金、手续费、利率、租金支付节点、支付金额为准,如因实际起租日变化造成各期租金支付日期相应提前或者延后,需要调整相关租金支付金额的,相关租金上下调整的幅度不高于%/年。且考虑融资租赁成本计算的差异性,允许细微误差存在,但融资租赁利率差异不得高于%/年。
3、手续费的收取:
乙方有权单独收取融资租赁手续费,收取标准为:
“附件一”中明示之手续费(率)减去“联合出租人”所收取之手续费(率)。暨:乙方的手续费=融资总额×(_________%-“联合出租人”收取的手续费率)。
譬如:“附件一”中规定应收手续费率为融资总额的_________%,若“联合出租人”收取了%的手续费,则乙方收取的手续费率为融资总额的_________%;若“联合出租人”收取了_________%的手续费,则乙方收取的手续费率为融资总额的_________%,以此类推。
原则上,乙方手续费的收取与“联合出租人”同步进行,最晚不得超过“联合出租人”手续费收取后的三个工作日。乙方在收取手续费后向甲方开具正规增值税发票。(乙方收取手续费时间不晚于起租日后三日,起租日时间以甲方与联合租赁方协议约定为准。)
第四条 特别声明
若甲方做出的本融资决策所面临的风险现实产生(包括但不限于市场风险)和可能导致的损失产生时,应由甲方承担。乙方有义务尽力协助甲方消除风险,降低和减小损失。如甲乙双方不能协商一致,依据本合同第六条争议解决条款处理。
甲方提前还款或提前终止租赁合同,乙方对按照本协议约定而收取的手续费不予退还。
甲方同意:本协议的签署不表示乙方已经承诺或同意做出提供任何融资的承诺。
第五条 协议的生效、修改、终止和违约责任1、本协议经双方签署之日起生效。自协议生效之日起,任何一方不得单独解除本协议。但下列情况下,本协议自动终止,且甲乙双方均不承担任何责任:
1.1本协议签署之日起的_________个月内,甲方未能融到资金;
1.2甲方已经支付完成相关手续费的支付;1.3协议双方协商后均自愿终止本合同的;
1.4因不可抗力造成协议双方或协议其中一方无法履约的;
2、本协议如有未尽事宜,可由双方协商签订补充协议。补充协议是本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。补充协议如与本协议有冲突,以签订日期后者为准。
3、如甲方未按本协议规定支付相应手续费的,乙方有权自违约之日起向甲方按日计收万分之五的违约金,并要求甲方赔偿乙方为履行义务而发生的一切费用,同时,乙方有权利单方面终止本协议,对此所造成的任何结果不承担任何相关责任。
4、甲乙方特别约定:本条款的履行以甲方实际收到融资款项作为生效条件。若甲方未能有效收到融资款项前,甲方不向乙方支付任何费用,亦不构成违约。
第六条 适用法律和争议解决
1、本协议由中国法律管辖并根据中国法律解释。
2、双方如果发生争议或纠纷而协商解决不成,则在本协议签订地有管辖权的法院通过诉讼方式解决。
第七条 文本
本协议一式肆份,甲乙双方各执贰份,每份正本具有同等法律效力。
甲方:
法定代表人或授权代表(签章):
_________年_____月_____日
乙方:
法定代表人或授权代表(签章):
_________年_____月_____日
您可能关注的文档
- 辽宁比熊领养协议书 宠物狗领养协议(2篇)
- 施工质量要求协议书(通用9篇)
- 委托代理协议书是合同(优质19篇)
- 部队温室建设新闻稿范文如何写 部队温室种植新闻稿(五篇)
- 废旧矿用钻头回收协议书简短 废旧矿用钻头回收协议书简短版(4篇)
- 2023年部队延期申请书范文简短(精选11篇)
- 清洁能源建设申论范文高中 新能源申论范文(7篇)
- 监委会主任工作日记范文(优质11篇)
- 2023年欠租解除合同协议书通用(精选15篇)
- 共同研讨案件邀请函范文范本 交流研讨会邀请函范文(4篇)
- 探索平面设计师工作总结的重要性(汇总14篇)
- 平面设计师工作总结体会与收获大全(20篇)
- 平面设计师工作总结的实用指南(热门18篇)
- 免费个人简历电子版模板(优秀12篇)
- 个人简历电子版免费模板推荐(通用20篇)
- 免费个人简历电子版制作教程(模板17篇)
- 学校贫困补助申请书(通用23篇)
- 学校贫困补助申请书的重要性范文(19篇)
- 学校贫困补助申请书的核心要点(专业16篇)
- 学校贫困补助申请书的申请流程(热门18篇)
- 法制教育讲座心得体会大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作总结与计划(模板18篇)
- 教学秘书的工作总结案例(专业13篇)
- 教师的超市工作总结与计划(精选18篇)
- 单位趣味运动会总结(模板21篇)
- 礼品店创业计划书的重要性(实用16篇)
- 消防队月度工作总结报告(热门18篇)
- 工艺技术员工作总结(专业18篇)
- 大学学生会秘书处工作总结(模板22篇)
- 医院科秘书工作总结(专业14篇)
相关文档
-
最新
联 合 投标合 同签 订 (模板9篇)44下载数 968阅读数 -
签 订 联 合 培养协议书(模板10篇)46下载数 250阅读数 -
2023年
联 合 培养签 订 协议书简短(汇总11篇)24下载数 356阅读数 -
联 合 培养签 订 协议书通用(精选9篇)34下载数 502阅读数 -
联 合 培养签 订 协议书范本(模板15篇)48下载数 383阅读数 -
2023年
签 订 联 合 培养协议书(实用19篇)37下载数 944阅读数 -
2023年
签 订 联 合 培养协议书(大全17篇)23下载数 838阅读数 -
补
签 订 劳动合 同员工拒绝签 订 签 订 劳动合 同(实用10篇)44下载数 382阅读数 -
最新
联 合 贷款合 同签 订 (优秀12篇)13下载数 445阅读数 -
联 合 签 订 扣款协议书联 合 签 订 扣款协议书怎么写(四篇)37下载数 590阅读数