最新课后服务请假说明范文汇总(精选12篇)

总结是一种对过去经验进行整理和概括的方式。选择重点和关键信息，抓住主要问题进行总结。总结是一种常见的写作形式，通过阅读范文可以了解到不同领域的总结写作风格。

课后服务请假说明范文汇总篇一

____：

本人因________原因需请(病假、陪护病假、事假、婚假、产假、丧假)，从____年____月____日(全天、上午、下午)至____年____月____日(全天、上午、下午)，共计____天。望领导批准!

此致

敬礼

请假人：xxx。

xx年x月x日。

课后服务请假说明范文汇总篇二

1、请假学生手写请假申请，模板如下。请假申请必须用信纸，凡是使用作业本子纸或是便签纸书写的一概不予受理。

2、请假在三天以内（含），由各班主任签字同意，然后本人凭申请到院办换取正规假条，并在登记表上登记。如果班主任不在办公室，可与班主任事先沟通好，请班主任与仇老师发短信，短信中需言明请假天数，并署名。

3、三天以外的必须经过李书记或接主任签字或盖章。

4、凡是没有班主任签字，书记或主任签字（三天外）的假条，一律不予准假。

5、请务必注明请假事由，不得含糊笼统。

6、毕业班同学因找工作等原因请假，需父母与班主任电话联系。

7、到校（请假离校同学）后务必凭往返车票（粘在信纸上，父母签名），前来院办销假，否则以后不予准假。

请假条。

我因······原因，需请假*天，请假时间从*月*号至*月*号，何时离校，何时返校，乘何种交通工具离开学校，离校至返校途中一切安全责任自负，请老师批准。

家人联系电话：

本人联系电话：

宿舍号：＊楼＊宿舍＊床。

学号：＊＊＊。

请假人：社会学院＊班＊。

＊年＊月＊日。

课后服务请假说明范文汇总篇三

（请假人需本人填写请假条）。

1.《请假条》在申请批准后的当天上报管理部备案；

2.身体不适、突发事件等可以电话或者委托他人请假；

3.未办理请假手续或超过请假期限不到岗的，一律作旷工处理；

5.因特殊情况需续假的，应经部门主管批准同意，否则作旷工处理；

6.员工超过请假期限不到岗上班的，车间主任应报管理部备案；否则作旷工处理；

7.部门主管（车间主任）请假，须经总经理批准，报管理部备案；

9.业务员请假的除了通知主管以外，还需告知人事部经理（任我行请假的必须经过主管及以上领导同意后方可请假，否则按照旷工处理）。

10.旷工、停职半天扣除100元，旷工停职一天扣200元，旷工、停职2天或当月累积次，扣除400元，以此类推。

浙江华腾牧业有限公司。

2014年3月3日。

课后服务请假说明范文汇总篇四

1.一手抓文化公益事业，完善公共文化服务体系;一手抓文化产业，发挥市场机制对文化资源配置的重要作用。

2.要加大公益性文化事业投入，逐步构建公共文化服务体系。

3.品质优良的产品和完善的营销服务体系，使浙江苍南仪表厂赢得了客户、社会的青睐。

4.建立健全农业社会化服务体系.

5.科学谦诚的市场营销模式、完善的售后服务体系，是赢得用户广泛信赖的基础。

6.教学辅导是远程教育学生支持服务体系中的一个重要组成部分，它的功能完善与否，在网络教育质量保证环节中有着不同寻常的影响。

7.加强职业培训和就业服务体系建设。

8.教学辅导是远程教育学生支持服务体系中的一个重要组成部分，并且是与课程的学科内容直接相关的一项教学服务。

9.编制乡镇企业服务体系建设项目计划，并组织实施和监督管理。

10.而畜牧兽医服务体系则可以成为分类研究农村公共服务的典型。

11.新服务体系已经建立,例如杂货店交付,在线拍卖和网站开发公司.

12.建立政策支持和服务体系，完善境外投资协调机制和风险控制机制。

13.第五十四条国家建立对外贸易公共信息服务体系，向对外贸易经营者和其他社会公众提供信息服务。

14.在招远市建立农业信息服务体系不仅是必要的，而且是一项紧迫的任务。

15.改进工作方式，完善就业指导服务体系等。

16.建立适应新形势要求的卫生服务体系和医疗保健体系，着力改善农村医疗卫生状况，提高城乡居民的医疗保健水平。

17.加快推进农业技术服务体系化，探索建立农业技术服务的良性运行机制。

18.本公司以人为本,发展技术,提高技术水平,完善售后服务体系.

19.郑州日产还建立了完备的服务体系，为每一辆售出的电动车提供动态监控及提醒服务。

20.完善就业培训和服务体系，提高劳动者就业技能。

21.结论建立和完善医疗服务体系，全面提高农村医疗卫生水平是防范医疗纠纷发生的重要措施。

22.志润达公司现已建成以深圳为龙头，北京、苏州为两翼的销售服务体系，形成面向国内市场的销售、技术服务网络。

23.经过十年的快速发展，公司已经建立起一支高素质的管理和专业队伍，并已经形成国别齐全、留学项目众多的出国留学服务体系。

24.提高人口健康素质。以农村初级卫生保健为重点，加强农村卫生服务网络建设，发展和完善农村卫生综合服务体系，建立健全多种形式的农村初级医疗保障制度。

25.上海要在21世纪建设都市型农业，迫切需要建成与之相适应的农业服务体系。

26.由于华盛顿特区的预算缺口达5亿美元，今年春季华盛顿特区的社会服务体系将继续面临更大幅度的预算削减。

27.本公司本着“质量第一，信誉至上”的宗旨，拥有完整的售前、售后服务体系。

28.经过十年来的快速发展，我司已建立起一支高素质的管理和专业队伍，并已经形成国别齐全、留学项目众多的出国留学服务体系。

课后服务请假说明范文汇总篇五

4、接听来电，邀约客户看车，热情接待来店客户。

5、建立良好的客户关系，提升客户的购买欲望。

7、定期进行客户回访，保持与客户的友好联系，使客户完全感受周到的售后服务洽谈成交。

8、签订合同后，努力推销装饰、保险，争取更大的利润。

9、与服务人员协作实施满意的交车过程。

10、及时了解汽车市场动态、趋向以及消费者的兴趣和心态。

11、严格按照5s标准，确保工作场所的清洁。

12、完成上级布置的其他临时性工作。

课后服务请假说明范文汇总篇六

随着企业办公自动化的发展,网上协同办公显的日趋重要,而工作流技术在协同办公系统的应用也日益普及。针对企业请假流程繁琐的问题,提出利用jbpm工作流的方法,并应用实践中,效果良好。本文是小编为大家整理的请假情况说明申请范文，仅供参考。

本人xx年x月x日剖腹产一对双胞胎男孩(两个男孩)，产后出血，现在孩子4个月，产假已到期，由于是双胞胎及家庭不是很富裕，没有条件请育儿嫂，只能和我的家人照顾孩子，有时饭都吃不上，暂时无法回到工作岗位，请领导谅解，批准我的假期，如果不是两个孩子，我是不会为公司领导添麻烦的。烦请领导能体谅我的难处。

《妇女权益保障法》第二十六条规定“任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方面解除劳动合同”;《劳动法》在第二十九条中还规定：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位即使在经济性裁员和企业客观情况发生重大变化时，也不得解除劳动合同;同时原劳动部在《关于〈劳动法〉若干条文的说明》和《关于贯彻执行《劳动法》若干问题的意见》中均规定：女职工的劳动合同在孕期、产期、哺乳期内到期的，应自动延续到女职工“三期”届满为止。

此致

敬礼!请假人：

2016年x月x日。

为了使公司的管理制度更加完善，进一步提高企业的整体素质，特制定以下规定，各位员工必须坚决贯彻经营方针，认真遵循以下总则：

一、二、实行轮班制午餐的部门作息时间经该部门的实际生产需求安排为准。考勤。

1、所有员工必须严格遵守公司考勤制度，上下班亲自打卡(午餐不用打卡)，不得代替他人打卡。上下班不打卡处罚20元/次，禁止任何代打卡行为，普通员工代打卡罚款20元/次，打卡时间模糊不清晰的10元/次(管理人员双倍处罚)。

2、请假超过一天(不含一天)当月休息天薪金全部扣除。

3、(1)迟到或早退30分钟以内，每月扣罚薪金10元，30分钟以上1小时以内，每月扣罚薪金20元，超过1小时者按旷工处理。

(2)月迟到、早退累计达五次者，扣除相应薪金后，计旷工一天。旷工一天扣罚当天双倍薪金，年度内旷工三天及以上者予以辞退。

4、病假：员工因病不能上班，应事先填写《请假申请单》，未及时填写《请假申请单》应在上班前30分钟内致电部门负责人，并出具医院病历单销假。

事假：员工事假应提前一天填写《请假申请单》，未经请假或请假未经批准而擅离岗位者，按旷工处理。

5、考勤记录及检查。

(1)人事部对公司考勤行使检查权，各部门领导对本部门行使检查权，检查分例检查(每月至少两次)和随机检查。

(2)对于在考勤中弄虚作假者一经发现，给予100元以上罚款，情况严重者做辞退处理。

三、辞职管理。

1、公司员工因故辞退时，本人应提前三十天向直属上级提交《辞职申请表》。

2、人事部统计辞职员工考勤，计算薪金，退出保险。

xx有限公司。

课后服务请假说明范文汇总篇七

1.建立了完善的管理、科研、生产、营销、服务体系，产品有家用音响、移动多媒体、生活家电、学习机、点读机、dvb机顶盒等多系列品种。

2.具有完善售后服务体系，做到有问必答，高效快捷。

3.转变服务思路，规范征纳行为，建立新型纳税服务体系，已成为新时期我国税收工作的重心。

4.一个能快速的诊断设备具有拯救生命的潜力，减少全民医疗服务体系的费用负担。

5.河北大学具有一流的办学条件和现代化的支撑服务体系.

6.已形成一套优质、完善的服务体系和高素质的人员配备，并且始终做到价格合理，服务到位，操作规范与安全。

7.公司已通过了iso质量认证，建立了完善的质量保证体系和售后服务体系。

8.农技中心是完善农业社会化服务体系的重要环节.

9.冠通机械以强大的技术力量和完善的服务网络为后盾，为用户提供系列的技术培训，以及迅速的售前，售中，售后服务体系。

10.这些服务定义了图所示的信息服务体系结构层。

11.中药房应建立完善的中药咨询服务体系，以提高药学服务质量。

12.通过这些精专新深的文化媒介储备，奠定了大学图书馆完善文化服务体系的机能。

13.对于备受争议的公共医疗卫生服务体系的改革整顿举措，昨天医生们投出了压倒多数的不信任票。

14.对如皋市“医防分设”模式下社区卫生服务体系建设情况进行分析.

15.评估您现有的免疫服务体系的能力，估计新疫苗将会对卫生人员的工作量、冷链容量和免疫服务体系的成本产生怎样的影响。

16.当西尔斯的邮购目录带来订单是，罗森沃尔德将交易重组，提高顾客服务体系的速度。

17.造句网是一部在线造句词典,其宗旨是更快地造出更优质的句子.

18.对留守老年人,要在提供新型农村社会养老保险的基础上,发展适合农村特点的老龄服务体系,建立健全农村老年社会福利和社会救助制度,让他们能够安享晚年。

19.二是加快建设信息平台,坚持横到边、纵到底,互联互通;全方位、高质量,集成管用;重服务、强管理,推动地方可复制、可推广的人口健康信息服务体系建设。

20.新华网济南月日电题(记者苏万明、娄辰)长期屡禁不绝的生猪私屠滥宰现象,近期在山东局部地区有“余烬复燃”苗头,冲击“放心肉”服务体系建设。

21.根据石景山区委区政府的要求,石景山游乐园将整体提升,包括游艺设备、园容园貌、服务体系等。

22.本报讯(记者董伟)近日,招商银行“资本之路,你我共铸”——“千鹰展翼”金融服务体系及创新产品推荐会在北京隆重举行。

23.烟台红壹佰照明有限公司位于栖霞市区,是一家集设计开发、生产、销售及完善的售后服务体系于一体的专业光源生产企业。

24.行业协会正好补阙拾遗,成为“第三域”,充当“市场经济中间服务体系”。

25.在九江就业的南昌户籍人员已纳入九江就业服务体系,享受同等政策;昌九两地住房公积金异地同城联贷已经实现,户口迁移实行“一站式”办理。

26.乐尚还将制定并实施优质超值的顾客服务体系,乐尚经营的不仅是商品,不仅是顾客的消费导师、生活顾问,更是顾客的贴心朋友。

27.近日,宜阳县把相关部门的权力、人员、力量下沉到村镇,形成县、乡、村三级“下沉式”便民服务体系,为群众办小事、办难事、办实事。

28.昨前两天,省政协副主席王建满率调研组来温调研“五水共治”民主监督和养老服务体系建设工作。

29.会议指出,要正确处理建设和管理、使用的关系,进一步探索建管用并重的有效途径,使公共文化设施充分发挥作用,让公共文化服务体系更好地惠及老百姓。

30.优秀的客户服务体系,诸如限时专送,便捷的支付系统,客户呼叫中心等为网购的消费者提供了便利。

31.据了解,平安直通车险自升级快易免服务体系以来,颠覆传统购买和理赔模式,高标准履行承诺,为众多客户提供了简单、便捷的理赔服务。

课后服务请假说明范文汇总篇八

本人因需要照顾刚考上大学的弟弟，特申请向公司请假2天半，公司如有事，可电话联系本人，本人在条件具备的情况下，尽量解决公司提出的问题，请公司领导批准.

xxx

xx年x月x日

请假情况说明：

本人xx年x月x日剖腹产一对双胞胎男孩(两个男孩)，产后出血，现在孩子4个月，产假已到期，由于是双胞胎及家庭不是很富裕，没有条件请育儿嫂，只能和我的'家人照顾孩子，有时饭都吃不上，暂时无法回到工作岗位，请领导谅解，批准我的假期，如果不是两个孩子，我是不会为公司领导添麻烦的。烦请领导能体谅我的难处。

《妇女权益保障法》第二十六条规定"任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方面解除劳动合同";《劳动法》在第二十九条中还规定：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位即使在经济性裁员和企业客观情况发生重大变化时，也不得解除劳动合同;同时原劳动部在《关于〈劳动法〉若干条文的说明》和《关于贯彻执行《劳动法》若干问题的意见》中均规定：女职工的劳动合同在孕期、产期、哺乳期内到期的，应自动延续到女职工"三期"届满为止。

申请人：

xx年x月x日

假情况说明

本人因 ，需请假 天，共有 课时，特作此说明。

请 假 人：

年 月 日

课后服务请假说明范文汇总篇九

第一条 为进一步加强对领导干部的管理和监督，增强各级领导干部遵守各项工作的自觉性，有效规范领导干部的从政行为，切实转变作风，制定本制度。

第二条 凡参加学历培训、休假、因公外出等都必须请假。

1、参加学历培训专指个人提出申请、局班子审核、上级领导同意，经考试录取后参加的县内外各类院校不脱产的学历培训。

2、休假专指个人请探亲假、公休假、事假、病假。

3、因公外出专指到县外学习培训、参观考察及其他公务（组织批准的因公出国出境、跟班见习、挂职锻炼、脱产学习除外）。

第三条 请假必须写出书面假条，按程序报批，假条需交人事股存档。

报批程序如下：

1、x局党组书记、局长由政府分管领导审批，向x委书记、x长和x委组织部报告。

2、x局副职领导干部、派出机构负责人由x局局长审批，向x政府分管领导和x委组织部报告。

3、x局内设机构负责人由x局局长审批。

4、一般干部请假按照《xx-x考勤制度》相关规定执行。

案一份，交x局人事股存档一份。

x局内设机构负责人经批准的书面假条，交县局人事股存档。

第五条 双休日、节假日及请假期间要外出的.（即离开本州的），需填写《xxx干部外出申请报告表》，并提前3天按程序报批，获得批准后方可外出，《xxx干部外出申请报告表》交人事部门存档。

报批程序如下：

1、x局党组书记、局长由x政府分管领导审批，向x委书记、和x委组织部报告。

2、x局副职领导干部、派出机构负责人、x局内设机构负责人由x局局长审批。

第六条 领导干部外出归来或假满后要及时向x局局长和x委组织部干部监督股报告销假。因故延期的要重新写出专题请假报告，并报x委组织部干部监督股销假。

第八条 请销假情况，作为领导干部年度考核的一项内容，年终，领导干部请销假情况将由x委组织部报x纪委，存入领导干部个人廉政档案。

第九条 各级领导干部必须严格执行本制度，x局纪检监察部门要加强本制度执行情况的检查和监督，对严重违反本规定导致失职行为，造成工作损失的，要按党纪、政纪有关规定给予严肃处理。

第十条 本制度自2015年x月x日起执行。

一、要认真执行公司规定的作息时间，按季节公布作息时间表。

二、实行考勤制度，上、下班实行指纹识别打卡制度，坚持按时上、下班，不迟到、不早退。

三、上班时间迟到不得超过15分钟，下班时间不得早退30分钟，凡在规定时间内未打卡签到者，视为迟到早退处理。

四、每月迟到或早退一次者，给予批评教育，超过三次以上者，扣发当月年终出勤奖，并限期改正。

五、上班时间不得中途擅自离岗，因公因私外出应与本科室负责人打招呼，不得散慢。

六、公司总经理因公外出，应与其它负责人或办公室打声招呼，副总经理、总工程师因公外出，应事先向总经理报告，并及时将外出时间、地点、联系方式等事宜告之办公室，以便有事联系。

七、各科室负责人因公外出，须请示分管经理批准后方可离开。

八、科室其它人员因公外出，由科室科长批准。

九、机关所有工作人员，因私请事假，必须履行请假手续，杜绝不假外出，擅离工作岗位。

课后服务请假说明范文汇总篇十

岗位编码：直接上级：生产副总经理。

工资等级：直接下级：qc、qa、qm主管，质量监督。

可轮换岗位：无分析日期：

二、岗位工作概述。

负责公司内所有与品质相关的工作，不断降低质量成本，实现公司指标，

三、工作职责与任务。

(一)负责公司产品品质保证。

1.负责分供方材料进料质量保证。

(1)负责分供方资格的`认可;。

(2)负责分供方的监控、优化、提升;。

(3)对于提交的有关原材料问题予以解决。

2.负责过程质量控制。

(1)设定公司整体质量控制方案、分解任务;。

(2)监控控制方案的实施情况及合格率变化，针对客观实际进行修正。

3.负责最终质量控制。

(1)保证出货符合客户质量要求;。

(2)清楚地了解客户、行业标准，提升产品质量;。

(3)针对客户反馈信息，修正控制方案，杜绝重复问题发生。

(二)负责质量体系运行控制。

1.保证公司各项工作严格按照程序文件执行;。

2.制订内审计划，监控内审工作，提交管理评审，

(三)培训/指导/评估下属及相关职能。

1.培训、指导。

(1)培训、指导产品标准和客户需求;。

(2)分配工作，根据具体结果指导相应工作。

2.评估。

(1)评估下属工作效果;。

(2)评估相关工作职能工作效果。

(四)审核审批与体系有关的各类文件。

1.维护现有文件有效性;。

2.发生变更时，对已更新的文件的有效性进行评估，予以审批;。

3.引入外来文件时，确认外来文件的有效性、适应性。

(五)执行公司5s规范。

(六)完成上级委派的其他任务。

四、工作绩效标准。

(一)产品质量符合公司业务计划要求。

(二)产品出货符合客户要求标准。

1.内部质量体系运行有效，通过外部(客户、第三方)审核;。

2.下属工作及绩效符合公司要求。

将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。

课后服务请假说明范文汇总篇十一

为进一步严肃社区组织纪律，规范各项管理工作，提高工作效率，践行“以人为本、服务至上”的工作理念，经街道工委研究决定，特制定工作人员请假、值班制度。

一、党工委书记（主任）因有事或外出等情况，需占用上班时间的，必须向社区有关领导请假，经批准后方可进行。凡需请假两天以下的，需向工委副书记请示，超过两天的，必须向社区党工委书记或主任请假，到岗后主动销假。对于不按要求请、销假的无故缺勤人员，视其情节，经街道工委班子研究，做出处理。

二、各居委会书记（主任）有事请假期间，必须要妥善安排好本单位的各项工作，要责成副职或一名工作能力较强的人员主持日常事务。

三、各居委会其他工作人员有事需要向社区居委会书记（主任）请假。因病、事假在7天以上的，需报街道工委副书记审批，无故缺勤（旷工）两天以上的，视为自动解职。

四、各社区居委会要安排好日常工作值班，工作日每天值班到晚20:00，周六、周日、法定节假日要安排好人员值班。重大节庆活动、重要时期按上级要求安排好值班。

五、各社区居委会要严格执行月报考勤制度。对其工作人员要坚持日考勤，每天由专人对全体居委会工作人员的出勤及值班情况进行如实记录，每月24日前将居委会书记（主任）签字的月度考勤表报到街道办事处办公室备案。

六、各社区居委会应如实上报全体工作人员的出勤、值班情况，如发现虚报、瞒报的，将追究社区居委会书记（主任）的责任。

七、各社区居委会工作人员要按时上下班，不得迟到、早退，特殊情况需请假，不请假无故不上班者，按旷工记处。

1、 无请假条视为无故旷工，无故旷工1天扣罚当事人1天工资，无故旷工3日扣罚当事人当月工资，无故旷工3天以上按国家相关法律法规对照处罚，情节恶劣的交上级主管部门处罚。

2、 请假程序：请假人自己手写申请假条（机打无效），请分管领导签字，并附请假的原始依据（如疾病证明等）交单位主要领导签字批准后方可离岗。请假条上无相关分管部门领导签字视为无效请假，按无请假条处理。

3、 请假批准权限：各科科长批1天，副主任批2天，主任批3天，3天以上交党委政府批准，副主任由主任批假，主任由上级领导批假。

4、 要提前写请假条，各级领导批准后方可离岗，事后补假条的按旷工处理。

5、 如请产假等法定假按国家法律法规的天数批假。

6、 职工请事假期间不支付工资，无特殊理由不批事假。

7、 职工病假必须有疾病证明书才批假。

8、 丧假：职工父母、公婆、子女、兄弟姐妹的等直系亲属死亡的批3天，按交通情况增加路程假。

9、 职工父母、子女、夫妻生病职工可持相应的疾病证明到中心销假，无疾病证明书按无故旷工处理。

10、 开会迟到1次扣30元，早退一次扣30元。

11、 罚款每月例会上当场上交财务处。

12、 职工在外参加和本人工作有关的考试，可凭准考证请假。

13、 职工被医院派出学习进修可凭相关文件依据请假。

14、 职工在外出差，可凭各种文件和通知请假。

15、 职工请假一律用书面请假，假条后面附相关证明，且有各级领导签字。

16、 口头请假一律无效，按无故不到会处罚。

17、 今年累计在全中心请假次数最对的'人（3次以上）年终绩效工资在最低等次。

18、 要请假批准后才能离岗，否则一律按无故旷工处罚。

19、 请假未经批准，擅自离岗的人员，按无故旷工处罚。

20、 在职工大会上学习通过后即生效执行。

21、 不经请假、不告而别、不知去向，一经查实从严处分。

22、 违反请假制度3次及以上的按相关规定处理。

23、 本制度有修改和补充的以经后的会议安排为准。

为规范中心考勤和请假管理，特制定本制度。

一、中心实行打卡（指纹）考勤，在规定的时间内打卡，不得由他人代打卡，因事不能按时打卡的，应及时请假并说明原因未请假又没有打卡的，按迟到、早退或旷工论处。

二、公事、私事确实需请假的，按以下规定执行。

1．因工作需要由单位安排出席会议、外出考察、学习培训、办理公务的，由单位出请假条，加盖单位公章。时间较长的，由单位安排他人代岗。

2．因病因事请假，由个人写请假条，窗口有指定负责人的，需经窗口负责人签署意见。请假一天以内的，由值班长批准，超过一天的，需报经中心领导批准。

3.无论-公假私假均需事前办理请假手续，因特殊情况来不及事前请假的，应在当日上班后一小时内电话请假，事后补办请假手续，逾时未请假的按旷工处理。

三、奖罚细则

1.各单位工作人员出勤情况每月一通报。

2.每月出满勤的，按规定足额发放窗口补助费。

3.未经批准迟到、早退三次，扣发当月窗口补助费的10%；迟到、早退五次的，扣发当月窗口补助费的30%；迟到、早退五次以上的，每超一次增扣当月补助费的20%，直到扣完为止。并取消当月评优资格。

4.未经批准中途离岗的，发现一次扣当月窗口补助费的10%；发现二次扣当月窗口补助费的30%；发现三次扣当月窗口补助费的50%；四次及以上的扣完当月窗口补助费，并取消当月评优资格。

5.经批准同意请病假、事假的，按实际天数扣发当月窗口补助费。因公请假一天以上的，按实际天数扣发窗口补助费。

6.旷工半天扣发当月窗口补助费的10%；旷工一天扣发当月窗口补助费的40%；旷工一天半至二天的，扣发当月窗口补助费的80%；旷工超过二天的，取消当月窗口补助费和当月评先评优资格，通报批评，并函告所在单位。

7.代打考勤卡的，发现一次扣发代打卡人当月窗口补助费的50%；发现二次取消当月窗口补助费。

8.本制度从2004年3月11日起执行，由中心负责解释。

课后服务请假说明范文汇总篇十二

2、协助上级领导，为上级提供切实可行的建议或意见。

4、接听来电，邀约客户看车，热情接待来店客户。

5、建立良好的客户关系，提升客户的购买欲望。

7、定期进行客户回访，保持与客户的友好联系，使客户完全感受周到的售后服务洽谈成交。

8、签订。

合同。

后，努力推销装饰、保险，争取更大的利润。

9、与服务人员协作实施满意的交车过程。

10、及时了解汽车市场动态、趋向以及消费者的兴趣和心态。

11、严格按照5s标准，确保工作场所的清洁。

12、完成上级布置的其他临时性工作。

1、每天按时上、下班，不得迟到、早退和矿工;。

2、每天晨会结束后，须认真打扫好责任内的卫生，注意保持公司内、外的清洁;。

6、每天及时回访客户，及时提醒客户进行车辆保养;。

7、建立好好a卡、c卡;。

8、售后认真介绍售后服务人员及相关责任人员;。

9、公司安排值班时间，不早退、不擅自离岗;。

10、完成上级领导交给的其他工作。

1、日常工作：即是服务流程七步法(预约、接待、填制派工单、修理、质检、跟踪服务)。

2、通过电话或者面对顾客处理投诉，

简历。

客户档案和客户车辆档案。

3、收集客户的相关信息，如客户需求、建议、市场活动效果等等，并及时反馈。

4、接受有关汽车保养和核准的维修流程、车辆使用以及当地车辆法规的询问。

5、协助前台与车间的工作，使其正常运作。

6、严格执行汽车配件、索赔的相关政策。

7、就维修和保养方面的内容，积极向客户提供参考建议，并提出基本准确的报价。

8、积极努力地向客户介绍和推荐各种售后服务项目和优惠促销活动项目。

9、辅助服务经理开展相关的工作。

除了履行上述的4s店服务顾问。

岗位职责。

外，4s店服务顾问必须要在客户车辆寿命期内与客户建立并保持联系，以保持客户对品牌的忠诚度。为客户提供产品和服务方面的信息和解决方案，满足其需求和愿望。