最新城管行政执法局简报范文(模板15篇)

总结是一种对事物逻辑关系的整理和概括，可以让我们更好地理解问题。写总结时要借鉴他人的经验和成功，不断提升自己的写作水平。以下是小编为大家整理的总结范文，希望能给大家提供一些启发和帮助。

城管行政执法局简报篇一

由于近日气温回暖，夜市占道、店外经营、乱扯乱挂等现象有所反弹，为维护城区市容环境秩序，荥阳市城市管理执法局采取多项举措开展市容市貌集中整治活动，为广大市民营造良好的市容环境。

一是统筹安排，加大治理力度。荥阳市城市管理执法局按照网格化管理要求，对各网格重点路段进行集中治理，并结合数字化城管平台系统及群众举报，加大对流动商贩、占道经营、乱扯乱挂、破损牌匾等行为的治理力度，严格查处未经批准擅自设置彩虹门、乱扯乱挂等行为。

二是采取教育为主、惩罚为辅的执法方式。荥阳市城管执法局对于夜市占道采取教育劝导为主，惩罚为辅的方式，首先排查出夜市占道严重的区域，然后采取徒步的方式逐店逐户进行劝说教育，对于多次劝说无效的，执法人员按照相关程序加以惩处。

三是高标准、严要求，确保执法无空隙。执法期间，执法队员以柔克刚，以创建标准为准绳，采取提前上班和“错时”上班的方式，对市区内的“十乱”现象集中进行整治，并且严格把控上下班时间，实现执法全方位覆盖。

城管行政执法局简报篇二

xx县综合行政执法局2020年关于全县城管系统提升群众满意度工作实施方案为深入贯彻落实上级关于提升群众满意度工作要求，践行以人民为中心的城市管理理念，全面加强城市精细化管理，切实提升人民群众的获得感、幸福感和满意度，根据市城管局印发的《全市城管系统提升群众满意度工作实施方案》（x城管发〔2020〕x号）文件要求，结合我县城市管理工作实际，特制定实施方案如下：

一、总体思想坚持“为人民管理城市”，发扬“绣花精神”，以“精细管理、服务群众”为原则，围绕城乡环境大整治精细管理大提升行动，持续推进以“七大会战”、城市精细化管理、信访投诉办理为重点的三个专项行动，真正帮助群众办实事、解难题，为群众提供舒适、优美、便利的生活和居住环境，赢得群众的理解和认可，进一步提升人民群众对城市管理工作的满意度，让人民群众真正享有获得感和满足感。

二、明确要求与工作重点整个工作安排从现在起至年底，并形成常态长效。工作重点是：

（一）深入推进城乡环境大整治工作。通过运用督导考评、排名通报、推广先进、暗访曝光、约谈问政等各类方法，发挥好牵头抓总作用，认真组织开展以路域环境、裸露土地等领域为重点的“七大会战”专项行动，解决各类扬尘污染和环境脏乱差等突出问题，确保城乡面貌一年大变化、两年彻底转变，不断提升群众的幸福感和获得感。

（二）加快推进精细管理大提升工作。牢固树立“事争一流、唯旗是夺”的工作理念，严格落实城市品质提升三年行动计划，对标一流地区，科学制定可操作、可考核方案。积极组织实施建筑立面和牌匾整治、架空线路落地、停车设施补短、僵尸设施治理、精品绿带提升、环境卫生提升、餐饮油烟综合整治等重点工作，不断提升城市品质活力，努力打造“生态、洁净、整齐、美丽”的新xx。

（三）认真做好市民投诉办理工作。坚持广开言路、开门纳谏，秉持“群众利益无小事”的理念，站在为民、利民、便民的角度，从源头上做好城市管理领域各项工作。积极拓展市民投诉渠道，认真办理市民投诉和信访问题，把群众所盼作为工作“风向标”，把市民投诉办理当成“大事”来办，对群众意见建议、人大代表建议、政协委员提案、信访投诉等问题认真办理，悉心答复，不断提高社会各界对城市管理工作的满意度。

三、

工作保障（一）加强组织领导。县委县政府已将群众满意度工作列入2020年度综合考核，全县城管系统要切实统一思想，提高认识，切实加强对提升群众满意度工作的组织领导，成立以局主要领导任组长的工作专班，负责全县城管系统提升群众满意度工作的组织领导、综合协调、指挥调度，工作专班下设办公室，与整治办、城管办合署办公，具体负责统筹调度、综合协调、督促检查等。

（二）加大反映问题办理力度。各责任单位要及时办理网信办、信访局、市民投诉中心等单位反馈的群众意见和诉求，能立即解决的立即解决，不能立即解决的要作出承诺，尽快拿出解决措施，并及时向群众反馈，以得到群众的理解和谅解。同时，要深入基层调查研究，认真排查群众反映强烈的突出问题和矛盾隐患，倾听基层群众民声，帮助基层和群众解决生产生活中的实际困难，把为民办实事落到实处。

（三）加大宣传工作力度。坚持以强化正面舆论引导为主，积极回应群众最关心、最直接、最现实的民生关切，聚焦近年来城市管理的创新做法、典型经验和生动事例，全方位、多角度、深层次地做好宣传工作，引导社会各界广泛参与、了解、支持、监督城市管理工作，切实提高群众对城市管理工作的知晓率，为提升群众满意度营造良好的氛围和舆论环境。

群众安全感和政法满意度实施方案。

城管行政执法局简报篇三

今年以来，驿城区综合执法局继续发挥“双创”主力军作用，按照从点到线、从线到面的思路，依据城市管理职能，组织各中队开展城管执法示范路、示范点等创建活动。班子成员、党员干部充分发挥模范带头作用，逐步建立城市管理长效机制。

对环境卫生进行综合治理，划分为7个片区，各片区负责片区内的道路清扫、果皮箱管理、公厕管理和环卫车辆管理，实行责任到人，做到所有道路精细化管理，及时处理出现的各种环境卫生问题。中心城区39条主次干道、70余座公厕实行1天3清扫、全天保洁(即早晨、中午和晚上各扫一遍，从早晨7时至晚11时全天保洁)，保障道路干净整洁。加大机械化清扫力度、冲洗车、抑尘喷雾车对辖区内主次干道每天从早上5时30分至夜晚11时不间断洒水和喷雾抑尘，尤其是主要出入口进行重点冲洗，确保路面冲刷干净，路面无污物。

城管行政执法局简报篇四

永年区城区管理行政执法局（以下简称城管局）是永年区人民政府主管城市管理行政执法的职能部门。为确保公开、公平、公正执法，规范行政执法行为，接受社会的监督，保证人民群众有一个良好的生产、生活环境，维护其合法权益，特发布永年区城区管理行政执法局行政执法公示制度。

（一）。

查处违反城市管理法律、法规的违法行为；

行使城市市容环境卫生管理法规、规章规定的全部行政处罚权，依法调查市容环境卫生违法行为，责令改正，决定行政处罚。

（二）对违反城市管理法律、法规、规章的违法行为实施行政处罚时，必须做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。

1.

2.

在行政处罚中，实行先行登记保存的物品，须在。

7

日内作出处理决定。

3.

50。

元以下的罚款，收缴罚款应向当事人出具由财政局统一制发的罚款收据。

对适用简易程序的案件将及时作出处罚决定。需按一般程序立案查处的将在两个月内办理结案。

（四）对外来办事人员公开办事程序，提供政策法规咨询，做到文明、热情、快捷服务，让办事者满意。

1.

超出本公示制度规定的行政执法权限、越权执法的；

2.

未告知当事人作出行政处罚的事实、理由、处罚依据和当事人权利而实施处罚的；

3.

行政处罚违反法定程序处理不当或造成错案的；

4.

未按规定处理物品的；

5.

对违反城市管理法律法规行为应予查处而未查处造成恶劣影响的；

6.

对群众投诉问题推托不予处理，对群众的合法权益应予保护而未保护造成不良后果的；

7.

不按规定使用统一处罚票据的；

8.

其它不履行城管执法人员职责的行为。

1.

责令违示责任者，向当事人赔礼道歉，赔偿经济损失，视情节给予违示责任者通报批评、警告、记过、记大过、辞退、开除公职等行政处分。

2.

违示责任者行为触犯刑律的移送司法机关追究其刑事责任；对违示责任者的处罚情况将通过相应形式反馈给举报人。

任何单位和个人，有权对城管执法人员的违示行为进行监督举报，对举报有功人员，城管局将给予奖励。

城管局的举报电话是：

6819110。

本公示制度自公布之日起实施，欢迎社会公众监督。

城管行政执法局简报篇五

各位领导，各位专家：

xx。

xx。

城管系统全体干部职工，对各位领导、专家表示衷心的感谢和热诚的欢迎！

我市在去年实现“三年大变样”的基础上，市委、市政府在推动城市新一轮发展中又提出了“四年新提升”的要求，特别是在去年成功创建“国家卫生城市”和“国家环保模范城市”的基础上，市委、市政府对实现城市管理目标提出了具体要求；市委、政府的主要领导和分管领导今年多次深入城市管理一线检查工作，指导协调多个重大整治战役；人大通过审议城管工作，推动城市管理向更高目标迈进；政协也对城市管理工作做了相应的调研工作，提出了一些城管难点问题的解决方案。市四套班子对城市管理工作的高度重视，有力地推进了城市管理工作。

经过今年的不懈努力，我市城市管理创优工作又有了明显进步：城管基础设施建设加快，体制、机制创新取得突破性进展，考评激励机制逐步形成，长效管理初显成效。现在，我就今年的城市管理创优工作情况汇报如下：

今年以来，我市的城市管理创优工作坚持“夯实基础、突出长效、创新机制、着眼提高”的原则，采取规范建设与专项整治并举的措施，全员发动、全员参与。

国务院《城市市容和环境卫生管理条例》尤其是《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》今年

2

月

1

日施行后，我们即组织了贯彻活动，主要抓了两方面的工作：一是广泛的宣传。将今年。

3

月确定为我市“新条例社会宣传月”，

xxx。

5500。

12。

分”专题片，对《条例》作了深度宣传；在《。

xx。

xx。

实际重新修订规范性文件。主要是根据新《条例》确立的规范和城管创优标准要求，对《。

xx。

市相对集中行政处罚权实施办法》中不适应新条例要求的内容重新修订，起草了《。

xx。

市〈江苏省城市市容和环境卫生管理条例〉实施办法》，现已进入征求意见程序。

市政府将城市管理创优活动作为城市发展战略的组成部分，要求城市建设和城市管理在未来四年中同步实现新的提升，并将去年建立的市政府副秘书长牵头，城管、公安、财政、工商、市政、园林和辖市、区分管领导参加的高位协调小组，继续作为今年创优活动的领导机构，进一步健全了常设的办公室和六个工作机构，辖市、区也相应建立了创建工作的领导机构。城市管理的各职能部门通过强化职责，明确工作重点，形成上下贯通、协调一致、齐抓共管的格局。同时，我们梳理了城市管理中的

11。

个方面的问题，按照职能分工逐项查问题，形成整改任务书，明确整改完成时限、整改的职能部门、整改的责任人以及责任领导。局督查组制定下发了作风建设督查办法，按照任务书的要求开展定期和不定期的督查，并将任务完成情况纳入干部政绩管理范畴，与个人经济利益挂钩，进一步强化了城管创优工作的力度。

城管创优活动中，我们根据近年来。

xx。

城市规模扩张、城市管理基础设施不足的实际，坚持把完善基础建设放在重要位置，不断加大投入力度，努力实现创优基础基础工程新的突破。

按照“一次规划、分步实施”的要求，我们在投入

7654。

万元建成了垃圾处理场大堤基础工程和。

10。

900。

万元建设了垃圾填埋场二期中三格项目。中三格填埋区建成后，将有效地缓解城市未来几年垃圾增量填埋的矛盾，进一步提高我市垃圾无害化处理率。

我市在创卫过程中，一直沿用的是一座老的城市粪便处理场，随着近年来城市规模的扩张已经无法满足城市粪便处理的需求，今年我们投资

360。

万元在垃圾填埋场一期工程地建设新的城市粪便处理场。新的粪便处理场占地面积。

2000。

平方米，设计日处理能力为。

50。

吨，并按照国际水准，选用了德国制造的固液分离和脱水处理设备，采用除渣沉砂加絮凝脱水处理工艺，此工程将于春节前竣工投入使用。

我们根据当前城市垃圾日产量增长过快的情况，按照完善功能、合理布局的要求，今年投资

160。

万元在。

xx。

xx。

两区新建了。

2

座垃圾中转站，还投资。

140。

万元新购置了五辆垃圾压缩车和一辆冲洗车，缓解垃圾中转设备不足的矛盾；同时，投入。

50。

万元对。

129。

座公厕进行改造出新，并添置道路果壳箱。

155。

只。

我们根据市容建设美化亮化的要求，今年投资

123。

万元对全市。

61。

套夜景灯光遥控终端设备进行了升级，在新楼宇中增加安装了。

8

套终端，并对总控制室进行了改造，提高了自动启闭能力，使夜景灯光布局更趋合理。

近年来，我们根据省市容和环境卫生条例的新要求，结合我市城市管理的实际，分别制订了《

xx。

市市容和环境卫生管理规定》、《。

xx。

市

江苏省城市市容和环境卫生管理条例。

实施办法》，启动编制了《。

xx。

市环境卫生专业规划》，拟定了《。

xx。

市渣土管理规定》、《。

xx。

市关于工程渣土砂石及其它散体物料运输车辆安装使用全密闭机械装置从事运输的通告》。

制定了《

xx。

市夜景灯光管理规定（初稿）》、《市区机动车清洗管理办法》、《。

xx。

市户外广告及标志设。

置管理规定》、《。

xx。

市户外广告泊位使用权出让（暂行）办法》、《。

xx。

市临时摊点设置管理（暂行）规定》，对市政府“。

21。

令”不适应城市管理内容的修订，编制通过了《。

xx。

市城区户外广告规划》。

我市于去年建立了城市管理专业执法队伍后，为强化执法管理先后制定了《

xx。

市城市管理综合执法实施方案》、《。

xx。

市城市管理相对处罚权（试行）办法》、《。

xx。

市城管行政执法路段考核标准》，以及行政执法公示制、错案追究制、路段包干责任制、依法行政目标管理考核制、末位淘汰制等一批执法管理制度。

在城市长效管理的实践中，我市根据城市市容和环境卫生管理“十五”计划，按照全天候、全覆盖、无空白、无死角的目标，坚持城市发展到哪里，城市管理就覆盖到哪里。

1

在主次干道完善“。

20。

54。

条主次干道统一按照“二班四运转”模式，从凌晨。

4

时到夜间。

12。

时，实行。

20。

小时的一大扫、二回扫、不间断、滚动式的保洁作业。

2

街巷和生活小区全面实行“三位一体”运作。从全市下岗失业人员中统一招聘了。

509。

2001。

年的。

612。

万元，到去年底首次突破千万元大关，征收率超过。

87%。

3

“门前三包”管理试行了“百米一岗”。我市在。

14。

条主次干道两侧人行道和主要商业网点周边设立了。

285。

名卫生督查员。一员多职，既是卫生督查员，又是卫生保洁员；既当自行车（摩托车）停放管理员，又当环境卫生管理宣传员。走出一条“门前三包”和自行车（摩托车）停放专业管理相结合的新路子。

4

渣土管理实施“全程监管一条龙服务”。针对。

xx。

24。

小时连续不断的监管办法，重点查处无证运输、抛洒滴漏、乱倒偷倒、施工工地不围场作业和车辆带泥运输等行为。还出台了生活小区装潢垃圾有偿收费政策，装备专门车辆，专业清理背街小巷的二次装潢垃圾，从源头上杜绝偷倒乱倒的现象。同时，我市在主城区实施了建筑渣土密闭运输管理，严格控制城区渣土运输抛洒污染问题。

5

城郊结合部卫生实行“四个一点”的专业管理。政府牵头城管公安卫生规划经贸等部门，积极开展暂住人口非法加工点违章收购点和乱搭乱建的整治力度，另一方面组织辖区和城郊乡镇政府，加大城中村环境卫生的整治力度，采取了乡镇出一点区政府拨一点市城管补贴一点和有偿服务收一点的“四个一点”办法，在城郊乡镇建立了人员相对稳定的环卫站，业务上接受区环卫所的指导，专门负责所在乡镇的环境卫生管理工作。

我们在创优活动中围绕创造优良的人居环境，着力于整治、规范市容市貌，努力打造优美的城市空间环境。

按照现代城市建设的要求，我们与上海同济大学、市规划设计院等单位的合作，共同编制了《

xx。

led。

2800。

万元对全市。

19。

条主次干道的。

206。

个楼宇进行了灯光设置，投资。

123。

万元对。

62。

座楼宇设置灯光遥控系统。今年又对灯光遥控终端设备进行了升级，并在新楼宇中安装了。

8

套终端，使夜景灯光布局趋于合理。同时，还对总控制室进行了改造，提高了自动启闭能力。

我们按照“突出个性，注重特色”的总体要求，以高品位、高档次和在沪宁线上争先的目标定位，与同济大学合作编制了《

xx。

13。

13。

735。

件，发发放处罚告知书。

625。

份，查处补办手续。

397。

件，整治拆除乱钉乱、乱挂违章设置的广告牌。

480。

多处，清除过街擅自设置横幅广告。

1500。

余条。

我们在还成立了

30。

5028。

名楼长中聘请了卫生监督员，并在京口区又组建。

21。

49。

个社区设置了。

460。

块公共广告信息栏，初步实现了治、疏相结合的小广告管理目标。

我们在重点整治主次干道和主要广场的基础上，建立了

90。

个政府摊点群，安排。

1651。

个临时摊点，并实行“四统一”的管理，使全市占道经营摊点总数大幅下降，由去年的。

8000。

多个摊位减少到现在的。

3500。

多个；上半年还规范疏导了主干道两侧的。

35。

个早餐点，解决了。

300。

6

个室内洗车场，通过建设标准洗车场，逐步取缔了占道洗车的问题。

91。

户计。

1908.6。

平方米，并协助两区政府拆除违法建设。

3632。

户共。

5.6。

了废旧回收行业整治。从。

3

月份开始，我们与公安、经贸、工商和供销等部门合作，组织专项执法行动，取缔了。

105。

个无证照回收站点，纠正了。

129。

户违章堆放的经营行为，共清除室外占道面积。

9340。

平方米，取缔无证照室内经营场地。

1500。

余平方米；清理废旧金属、塑料、玻璃等制品。

4800。

多吨；拆除违章搭建棚亭。

38。

个共。

800。

平方米。

一是完成了环境卫生管理重心的下移。按照建设“二级政府、三级管理、四级网络”管理体制的要求，今年一月我们将主次干道、街巷卫生保洁、垃圾中转站、垃圾一二级运输车辆、公厕、果壳厢和环境卫生作业经费、作业人员全部移交给两区政府。移交后，我们加强了环境卫生作业的指导和考核管理，使新体制运作基本正常，大环境卫生保持了较好的水平。

5

9

万平方米的清扫保洁权以。

17.88。

万元成功出让。城市公厕建设也初步与北京中协公司达成市场化建设的协议。

三是探索建立了专业执法机制。执法管理按照职能细分的原则，我们在总结执法工作一年多来的实践基础上，为提高执法的效能，新组建了城市建筑渣土管理、户外广告管理二支专业大队和环境卫生特勤小分队，对渣土、户外广告和环境卫生实施专项整治，有效遏制了违法违规行为。

16。

小时的错时执法制度，确保执法管理的效果。

队伍建设是搞好城市管理工作的关键。今年以来，我们重点抓了三方面的工作：

我们在执法队伍建设中实施了“

12345。

xx。

精神”有机结合起来，在队伍中确立了率先奋进、求真务实、以人为本、严格执法、执法为民的理念。

今年我们在市委党校采用全脱产、全封闭的方式，举办了三期培训班，请相关专家、教授和律师系统讲授领导科学、思想政治工作、执法程序、行政处罚案件办理等科目，并请部队教官对

161。

名中队长以上干部和骨干进行了队列等军事化训练。

根据队伍建设的实际，今年我们完善了《

xx。

9

名队员实施了扣分处理，对。

2

1.81。

万件，其中一般案件。

1535。

件

罚没款总额。

97.6。

万元，分别比上年增长了。

129.6%。

68.3%。

152.2%。

基层执法分局开展了“树形象、展新姿”活动提高队伍的凝聚力和战斗力通过“飓风行动”、“牌坊巷整治”、“春风行动”等一系列专项整治行动不仅维持城市管理秩序队伍形象也得到提升。

机关作风转变上，我们重点抓了载体建设，发动全社会共同参与城市管理。

在社区按照“奉献、友爱、互助、进步”的原则招募有志于城市管理工作的退、离体干部职工，建立城管志愿者队伍，实行了统一标识，明确志愿者的服务内容、权利和义务，并对其进行法律知识讲座和城管业务的培训，组织他们参观城管窗口单位，熟悉城管业务；同时发给统一制作的监督表，请志愿者共同对城管行风进行监督。目前，通过两个社区的试点，已经取得了广大市民的积极响应。

为实现全民参与城市管理，从孩子开始培养维护城市秩序的意识，今年

5

月

17。

日，我们与。

xx。

小学在。

xxx。

广场组建了第一支。

30。

人的“城管小卫士”队伍。“城管小卫士”的主要任务是宣传文明道德、城管知识，促进社会、学校和城管工作的紧密结合，提升市民以及学生的素质。这项活动中，执法支队委派了城管行政执法队员做学生的课外辅导员，并不定期带领小卫士走上街头发放城市管理知识的宣传品和“告广大市民书”等，通过青少年的小手牵动大手一起维护城市形象。

党员、执法队员进社区活动是我们探索作风转变和党建工作相结合的一项新举措全系统

168。

名在职党员和各执法中队，分别到全市。

108。

23。

所学校和。

40。

家企业签订了服务共建协议，在强化服务的基础上，广泛宣传城市管理的法律法规，促使企业、学校共同参与城市管理工作。半年多来，党员和执法队员在社区城管工作中发挥了重要作用，解决了一大批社区急需解决而以无法解决的问题，受到了社区干部和群众的普遍欢迎。

今年

5

月

17。

日，我们聘请了人大代表、政协委员、社区干部和企业、学校等。

10。

3

至

5

1

至

2

次的城管工作明查暗访活动，深入城管基层单位、部门和街道、社区居委会，广泛听取基层干部群众对城管工作的意见和建议，感知城管在群众心目中的位置，寻找差距，及时整改工作中的问题。

xx。

特点的城市管理模式，取得了政府和广大市民群众的一致好评。

xx。

xx。

城市管理工作提升到一个新的平台上，为。

xx。

的经济社会发展作出应有的贡献。

城管行政执法局简报篇六

同志们：

今天，我们在这里隆重举行县城市管理行政执法局挂牌仪式，这是我县全面推进城镇化进程中的一件大事。首先，我代表县委、县政府，对县城市管理行政执法局的挂牌成立表示热烈的祝贺！对在筹建过程中付出辛勤努力的同志们表示衷心的感谢！

近年来，我县始终坚持抓城市建设就是抓经济发展的理念，不断加大投入，加快城市建设步伐，实施了内黄公园、文化艺术中心、中州国际饭店等一批重点项目，繁阳新区全面启动，新区建设步入快车道，县城建成区面积达到15平方公里，人口达到12万人。第三轮城市建设总体规划获市政府批准，城区规划面积由17.5平方公里扩大到39.8平方公里。随着城市框架的不断拉大、城市人口的.迅速膨胀，对城市管理提出了新的更高的要求。今天，县城市管理行政执法局的挂牌成立，不仅仅是名称的变化，更重要的是职能的整合，标志着我县城市管理行政执法新机制的全面启动，是城市管理法制化、规范化、现代化的一个重要里程碑，必将加快建立规范化、精细化、数字化城市管理机制，必将进一步提高城市管理水平、提升城市品位，推动我县城市建设管理工作再上新台阶，希望县城市管理行政执法局全体人员以今天为起点，内抓管理，外树形象，依法行政，履职尽责，切实担负起新形势下城市管理的重任，真正树立起城市综合执法的权威。同时，希望各级各部门站在全局高度，加强协作，积极配合，切实做好行政执法职能的划转交接，增强城市建设管理的工作合力，加快生态宜居内黄建设进程。

谢谢大家！

城管行政执法局简报篇七

南村街道办事处节前召开了专题工作会议，按照区委、区政府对城市管理、环境卫生工作的要求，精心部署、强化措施，全力做好节假日期间辖区环境卫生各项管理工作。

一是实行领导干部轮流值班制度，每天由一名领导班子成员带班，一名中层领导及城管委工作人员值班，每天对辖区环境卫生进行巡查，做到及时发现问题，及时整改。

二是针对节日期间人流、车流和垃圾产量增加的情况，南村街道办事处制定了详细工作预案，安排城管、环卫所及执法队人员轮流值班，坚守工作岗位，随时满足辖区市容市貌管理工作的需要。

三是继续加大保洁工作力度，全面提高道路保洁质量，保证不间断保洁作业，管理无空档。

四是与上级主管部门积极协调生活垃圾清运次数，强化生活垃圾巡回收集管理，确保垃圾中转站和社区街巷垃圾箱清运及时快捷无积压。

五是突出重点，保证了辖区主次干道、商业网点、()农贸市场的秩序和良好的环境卫生质量，特别是保证长途汽车总站等窗口部位周边的环境卫生保洁质量。

六是加大环卫作业监督检查力度，严密监控各施工工地、乱堆乱放垃圾点，加强对建筑工地进出车辆污染路面的管理，杜绝垃圾私拉乱倒，防止出现新的垃圾点，维护良好的城市环境卫生秩序。

七是节假日期间，所有的保洁员统一换装，着新式秋季工作服，所有主次干道、窗口重点部位统一更换新式保洁车，南村街道办事处以崭新的形象迎接祖国六十华诞。

（南村街道办事处）。

城管行政执法局简报篇八

为全面推进荷叶路及政务中心地段市容市貌整治工作，湖南省冷水江市城管大队近期集中组织力量以荷叶路及政务中心地段为重点，实施“五步工作法”，对该区域的市容市貌开展专项整治行动，取得了阶段性成果。

一是建档造册，掌握情况。整治前安排人员对该路段的门店经营户和流动摊点进行走访，掌握基本信息后，再登记造册，共建档造册100余家。

二是登门告知，劝导纠违。城管大队东站中队、环城中队逐一登门发放告知书100多份，指出违章问题，劝导纠违70多家。

三是责令整改，限期纠违。共发出《限期整改通知书》38份，书面责令其限期整改，有10余家违章经营户进行了自行整改。

四是再次登门，劝导帮教。针对剩余的'个别违章“钉子户”，城管大队联系社区干部和商务部门工作人员上门做思想工作，力争让经营户改变经营陋习，主动配合。

五是召开座谈会，双向沟通。整治行动开始前，城管大队组织召开了经营户座谈会，加强与经营户沟通，建立长效管理机制。

据统计，本次荷叶路市容市貌整治行动共计拆除占道违章棚点8处、店外灶台1处、砖混建筑1处，清理破旧广告牌26块，规范店外经营46处，取缔流动摊点30多个，处罚游摊游贩11起，有效推进了荷叶路及政务中心地段市容市貌管理工作。

文档为doc格式。

城管行政执法局简报篇九

4月24日上午10时，蜀山区城管局副局长张宗武来到天鹅湖路与东至路交口的'一块空地，巡查有没有出现垃圾倾倒等问题回潮。这样的督查巡查工作在张宗武到城管部门工作的7年里从未间断。同事们私底下都叫他“马路局长”。

蜀山区还有无数个这样的“马路局长”。为了打造美丽文明合肥城，在城市管理提升年行动中，全区上下共同破解城市管理“顽疾”，力图建立城市管理长效机制。

破解“顽疾”路段管理试点市场化。

“一个城市的环境卫生好不好?到背街小巷走一走，在高架桥上开车跑一跑，差不多就能了解了。”张宗武说，从去年底开始，合肥开展了环境整治百日行动，大力开展清洁城市、占道经营整治和城市出入口环境综合治理等十项环境整治行动，这也给合肥带来了很大的变化。

截至目前，蜀山区摸排出的57块空地都进行了清理，有的改造成停车场，还有经过复绿变成绿地。“在改变闲置空地脏乱差的同时，也增加了城市的绿化、停车等资源。”张宗武说道。

“如何做好城市管理是个大命题，而城市管理涉及到的很多工作都非常容易反复。”张宗武说，只有在工作中不断尝试，才能更好地破解城市管理“顽疾”。

今年3月，蜀山区城管部门在佛子岭路(东至路——石台路)进行路段管理市场化试点，在城管部门集中整治后，由市场化公司来进行管理。一个多月时间过去了，不仅沿街的环境卫生有所改善，就连店外经营、流动摊点也没有出现过反复。

去年底开始，蜀山区开展文明创建暨环境整治百日行动，并推行“路长制”、“片长制”，在蜀山区各条道路上巡查的不仅仅是交警和城管队员，还有区委书记、区长等23名包联区领导。

在今年开展的城市管理提升年行动中，蜀山区还成立了城市管理提升年行动指挥部，建立“大城管”格局，全区上下共同破解城市管理“顽疾”。

蜀山区相关负责人介绍，该区将以“大城管”视野，开展“一个全面提升、六项重点整治”为重点的城市管理提升年行动，同时坚持“建设一阵子，管理一辈子”的理念，将建成后的管理方式向规范化、常态化转变，并努力探索城市管理新路径，力图建立城市管理长效机制。

城管行政执法局简报篇十

为规范局安全生产管理，保障干部职工人身和财产的安全，根据相关规定，结合局实际情况，特制定本制度。

第二条。

安全生产管理原则。安全生产管理，必须坚持。

“安全第一，预防为主”，“管生产必须管安全，谁主管谁负责”和“一岗双责”的原则。

第三条。

本制度由局安全生产领导小组办公室（管理科）负责解释，适用于局所属部门和人员。

第四条。

不断建立和完善安全生产责任制，明确各级、各类人员应负的岗位责任。

第五条。

局安全生产领导小组是局安全生产的组织领导机构，由局领导和各部门的主要负责人组成，其日常事务由安全生产领导小组办公室（执法管理科）负责处理。安全生产领导小组的主要职责是全面负责局安全生产管理工作，研究制订安全生产管理措施，实施安全生产检查和监督，调查处理安全事故等工作。

第六条。

局主要领导所承担的安全生产职责包括：

1

遵守国家自治区和市的有关安全生产的法律法规和规章制度，对局的安全生产工作负全面领导责任。

2

3

积极改善劳动条件，消除事故隐患。

4

负责对本单位发生安全生产的重伤死亡事故的调查分析和处理，认真落实整改措施和做好善后处理工作。

第七条。

各部门主要领导所承担的安全生产职责包括：

1

组织指导督促本部门遵守安全生产的法律法规和安全生产的规章制度。

2

制订本部门的安全生产管理制度和安全生产计划，并组织落实。

3

建立健全安全生产管理网络，合理安排本部门安全生产管理职责和安全生产管理人员。

4

定期召开本部门的安全生产管理人员会议。

5

组织本部门开展安全生产宣传教育活动。

6

建立本部门安全责任制安全教育安全检查等制度，并督促实施。

7

组织安全检查，定期巡查本部门的安全生产状况并督促部门对存在的隐患进行整改。

8

定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产工作，完成安全生产任务。

第八条。

基层员工所承担的安全生产职责共包括：

1

积极参加局组织的安全生产知识的学习活动，增强安全生产观念和意识。

2

严格按照操作规程作业，遵守劳动纪律和的规章制度。

3

及时向有关负责人反映安全生产中存在的问题。

第九条。

以追求。

“零事故”为目标，具体项目包括：

1

不发生人身重伤及以上事故。

2

不发生有责任的事故。

3

不发生重大火灾事故。

4

不发生生产性重大交通事故。

5

无对社会造成严重影响的事故。

第十条。

为实现上述安全生产目标，我局实行三级管理体制。

第十一条。

各安全负责人必须接受相关的安全培训教育。

第十二条。

新招录人员上岗前进行安全知识教育。

第十三条。

必须对全体职工进行安全培训教育，应将安全生产法规、劳动纪律作为安全教育的重要内容。

第十四条。

对从事车辆驾驶人员，必须进行专业安全技术培训，经有关部门严格考核并取得合格证（执照）后，才能上岗。人员必须进行经常性的安全教育。

第十五条。

局主要领导在每季度末主持召开一次安全分析会，总结本季度安全生产情况，分析安全管理中存在的薄弱环节，研究采取预防事故的对策，提出下季度安全生产工作的重点及要求。

第十六条。

各部门每月，根据局安全生产要求，由各部门自行组织安排开展一天的安全生产日活动。

第十七条。

局必须建立和健全安全生产检查制度。部门安全生产检查每月一次。

第十八条。

局应组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。

第十九条。

生产岗位安全检查，主要由职工每天工作前，对自己将要进行的工作进行自检，确认安全可靠后再进行。内容如下。

1

车辆安全状态是否完好，安全防护装置是否有效。

2

进行的工作的安全措施是否落实。

3

所用工具是否符合安全规定。

4

作业现场是否符合安全规范。

5

个人防护用品用具是否准备齐全可靠。

6

操作要领操作规程是否明确。

第二十条。

日常安全生产检查，主要由各部门负责人负责，必须深入现场巡视和检查安全工作情况，检查的主要内容包括以下几项。

1

是否有员工反映安全生产存在的问题。

2

员工是否遵守劳动纪律和安全生产规程。

3

进行的工作场所是否符合安全要求。

4

办公场所用电及电气设备是否符合安全规范。

5

办公场所防盗设设施否符合安全规定。

第二十一条。

专项性安全生产检查，由局统一组织。

第二十二条。

对安全生产有特殊贡献的，给予特别奖励。

第二十三条。

各级单位领导或有关干部、职工在其职责范围内，不履行或不正确履行自己应尽的职责，有如下行为之一并造成事故的，按玩忽职守论处：

1

不执行有关规章制度条例规程的或自行其事的。

2

对可能造成重大伤亡的险情和隐患，不采取措施或措施采取不力的。

3

不接受主管部门的管理和监督，不听取合理意见，主观武断，不顾他人安危，强令他人违章作业的。

4

对安全生产工作漫不经心，马虎草率，麻痹大意。

5

对安全生产不检查不督促不指导，放任自流的。

6

不服指挥和劝告，进行违章作业的。

第二十四条。

发生重大安全生产事故（含交通事故）的，追究事故部门单位领导人的责任。

第二十五条。

凡发生事故，要按有关规定报告。如有瞒报、虚报、漏报或故意延迟不报的，除责成补报外，对事故责任者追究责任，对触及法律的，追究其法律责任。

第二十六条。

对事故责任人视情节给予批评教育、经济处罚、行政处分，触及法律的，由相关部门追究其法律责任。

第二十七条。

本制度自发文之日起执行。

城管行政执法局简报篇十一

3月8日，高新区分局集中人员，组织一台清障农用车，联合市政设施管理处、红卫、新桥、三台社区共30多人，对高新区主次干道的乱挂乱晒、乱堆乱放和出店占道经营等影响市容市貌问题进行强力整治。

整治行动从红卫路开始，直至明珠大道雅思路，对屡教不改、反弹较为严重的市容乱象，依法予以收缴暂扣，严管重罚，共暂扣物品26件，清理乱挂乱晒、破损广告13处，清除路障墩35个。

下一步，高新区分局将根据辖区管控情况，联合相关职能部门开展整治行动，保持市容环境的整治靓丽。

城管行政执法局简报篇十二

自全市开展拆违、控违工作以来，柯鲁柯镇政府积极响应上级号召，一方面加强相关政策的宣传力度，提高村民的法律、法规认识，另一方面落实责任，有条不紊的开展拆违、控违工作，并取得了一定的工作成果。现将我镇拆违、控违工作的具体情况报告如下：

一、主动进位，落实责任随着市区建设步伐，棚户区大规模建设改造工作如火如荼的开展，随之拆迁户大量涌入我镇辖区，违法违章建设在我镇不断上升蔓延，为此，我镇国土干事在市国土执法大队的配合和指导下，针对辖区的'特点，对重点村社、重点区域进行严密监视，每天对所属辖区进行巡视，做到及时发现、及时制止、及时上报。11月份，在我镇各辖区巡逻违法违章建筑时，本着“先说服自拆，后采取强制”这一原则，对违法违章建筑户进行说服教育、下通知、做工作，其中私搭乱建和私自扩建院墙的三户经多次做工作，最终自行拆除了建筑，整改到位。对有违反村镇规划和私搭乱建有房无人的三户进行了就地强拆，为我镇拆违、控违工作展开了局面。

二、加强宣传，提高认识我镇自拆违、控违工作开展以来，通过相关法律、法规的宣传，张贴宣传标语、发放相关法律法规材料等方式进行宣传，创2造出良好的“反违”氛围，让群众意识到违法违章建筑的严重性和后果，有效的遏制违建势头，为我镇控违工作的顺利开展打下坚实基础。

我镇是海西州第二大镇，德令哈市第一大镇。紧邻市区，行政村较多，人员密集，流动人员大量涌入我镇辖区。拆违、控违面临诸多考验，而我镇查违工作人员只有一名，力量比较薄弱，恳请上级部门给与人员配备。

文档为doc格式。

城管行政执法局简报篇十三

坚决取缔露天占道经营烧烤摊点，做好露天烧烤治理防范工作，重点做好商业大街、建设大街、祥和路和富强路合围范围内露天烧烤摊点集中整治工作。

南和县建成区。

1

责任区域：

东至梅园路、西至广场西路、南至和阳大街、北至宋璟大街。

责任科室：城管监察大队建设大街队。

责任人：白敬彬。

2

责任区域：

东至澧河桥、西至职教中心、南至商业大街、北至和阳大街。

责任科室：城管监察大队和阳大街队。

责任人：李龙。

3

责任区域。

：东至兴和路、西至天和路、南至幸福大街、北至商业大街。

责任科室：城管监察大队商业大街队。

责任人：李卿。

（一）加强调查摸排，由城管监察大队负责城区内烧烤摊点摸排统计工作，做到城区烧烤总数明。

（二）下发整改通知，安排执法人员对摸排统计摊点下发责令改正通知书，责令停止露天烧烤行为，并将门前卫生清洗干净。

（三）加大巡查执法力度，安排专人每天定点蹲守。

（四）坚持日常整治与集中整治相结合，与市场监督管理局配合，形成部门联合执法合力，抽调精干执法力量组建专门的巡查执法队伍，统筹安排部署，集中执法力量，采取错时整治、集中整治、延时执法、定岗固守的方式，逐步清理取缔城区露天烧烤现象。

“发现一起、查除一起”的工作原则，发现违反规定继续经营露天烧烤的摊主，我局将严格按照城市管理相关法律法规进行处罚。

责任科室：城管大队。

责任人：范根会、白敬彬、李龙、李卿。

局成立了以主管局长尹瑞杰为组长，城管监察大队大队长为副组长，各城管中队队长为成员的露天烧烤专项治理领导小组，下设领导小组办公室，办公室主任由范根会同志兼任，负责治理行动的日常工作及指导、督促和协调工作。

采取多种形式进行广泛宣传发动，将国家有关法律、法规宣传到位，畅通监督举报渠道充分发挥广大群众监督作用，推动露天烧烤集中整治工作的顺利开展。

领导要做好督促落实工作，各责任科室负责人要做好职责范围内露天烧烤治理工作，对管理不力、管理疏失造成严重后果的股室或个人，要严肃追究责任。

城管行政执法局简报篇十四

年，区综合行政执法局党委领导班子在工委区委、管委区政府的正确领导下，深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕新区发展大局，深入推进综合行政执法改革，着力提升综合行政执法水平，推动综合行政执法全面实现了良好开局。现将局党委班子今年以来的思想、工作和学习情况述职述廉报告如下：

面对推进综合行政执法改革的新形势和新挑战，局领导班子坚持把加强班子能力建设作为推进全局工作落实的关键，有效提升了班子集体统领全局、谋划发展、推进工作的能力。

班子始终把学习作为提高能力、驾驭全局的前提，作为增强党性、加强修养的关键。在学习活动上，紧紧围绕“三严三实”学习教育活动，按步推进，贯穿全年，坚持同贯彻工委区委、管委区政府的重大决策部署结合起来；在学习方式上，采取集中学习与个人自学相结合的方式同步进行

在学习内容上，重点学习党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神、学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，以及综合执法领域的法律法规知识。切实做到学用结合、学以致用，努力在增强决策力、提高执行力上狠下功夫，在解难题、促发展上求实效。

严格执行党的政治纪律、组织纪律，顾全大局，认真贯彻民主集中制原则，严格执行局党委议事、决策机制，实行集体领导和个人分工相结合，办事公开透明、公道正派。班子成员之间互相支持、密切配合，形成了民主、团结、和谐的良好风气。一年来，班子成员集中展现了尚实干、勇作为、敢担当的政治责任感和能力品质，汇聚了班子集体的向心力，带动了队伍的战斗力。

坚持“改革创新”和“落实提升”主题，紧紧围绕综合行政执法改革工作，在深入探索、考察学习和系统研究的基础上，全面推行综合行政执法模式，并为新区深化综合行政执法改革思路和决策部署提供科学依据。今年，新区被中央编办列入全国

138。

20。

多个地区来考察学习。

在领导班子的统筹指挥下，创建了综合行政执法模式，快速实现了“专业执法”向“综合执法”的转变。科学优化执法大队职能，调整设立五个综合执法大队和一个机动执法大队，在

26。

个镇街派驻综合执法中队，实行一“综”到底、“一职多能”，实现了“一支队伍管全部”的目标，发挥出“集中力量办大事”的优势。建立健全管理机制，严格落实执法大队的片区化综合执法职能和镇街派驻执法中队的属地化管理职责，达到了推进实施综合执法和落实执法重心下移的“双重”效果。

局领导班子大力创新管理举措，有效实现了从“传统执法”到“新型执法”的能力提升。围绕“有素的队伍、有力的执法、有效的秩序”总目标，我局确立了“综合执法，执法为民”的工作理念和“精诚执法、文明巡察”的执法准则，保证了全局制度化、程序化、规范化发展。主要做到：实行综合管理法制化，准确厘清“权力清单”和“责任清单”，组织编制《综合执法法律汇编》、《综合执法实务手册》、《执法办案程序通则》和《综合执法行政处罚自由裁量标准汇编》，逐步完善行政执法责任制；实行执法办案科技化，创建“四位一体”办案系统；实行人事管理职员化，试行两套“管理办法”，激发了队伍的工作积极性；实行属地管理常态化，创新“连贯执法”、“组合执法”和“递进式执法”模式，提高了综合执法监管能力；实行日常管理统一化，有效落实“五个统一”，加快了综合执法规范化进程。

按照建设美丽新区大会精神，在局领导班子的统领下，我局全面组织实施了市容环境十大整治提升行动，特别是在市容环境整治、交通秩序治理、“扫黄打非”、山体保护、海岸带保护、饮用水源地保护等重点领域，为助推“加快城市转型，建设美丽新区”做出了不懈努力，取得了显著成果。今年以来，我局共查办一般程序案件

4100。

余件、简易程序案件。

1750。

件。

在城市管理执法领域。

：强化市容秩序整治，全面清理城区

64。

条路段占道经营等行为。

88646。

起，清理流动摊点。

68948。

2238。

处，下达《责令（限期）改正通知书》。

1420。

份。清理规范建筑立面，共发放《致广大临街门店经营业户的一封信》。

18000。

余份，清理各类非法户外广告超过。

3

万处、面积近。

10。

万平米。严格治理城市“十乱”现象，落实精细化管理，共计清理乱贴乱画等。

69030。

余处、乱扯乱挂。

13539。

处、乱搭乱建。

1396。

处，规范店外经营、乱堆乱放等行为。

44461。

起。强化违法建筑整治，认真落实“和谐拆违”，清理违章建筑面积。

156052。

平米。认真抓好燃气安全执法，及时消除安全隐患；清理人行道违法停车。

33776。

辆，严格取缔“僵尸车”

1011。

辆。清理规范。

97。

处交易市场，清理校园周边占道经营。

8057。

处、流动摊点。

5698。

处，规范人行道停车。

10258。

起。

在国土资源执法领域。

：充分发挥综合执法在违法建设方面的行政强制措施优势，克服以往单纯国土执法瓶颈制约，组织整改

159。

个违法用地图斑，整改面积达。

2720.12。

亩，立案查处违法用地案件。

104。

起。加强矿产资源秩序集中整治，有序推进山体保护工作，共查办矿产资源违法案件。

309。

起。全面启动闲置低效利用土地清理处置工作，积极构建国土资源违法联合预防处置机制。

在海岸带保护领域。

：调整充实海岸带保护联合执法大队，加大对金沙滩、银沙滩、唐岛湾、灵山湾、古镇口湾、龙湾等六大区域的重点管控。积极组织开展“海盾

”、“碧海。

”专项行动，依法查处海岸带违法建设行为。

225。

起，依法拆除违法建筑面积。

34683.01。

平方米，其中拆除存量违法建筑。

17496。

平方米，超额完成新区。

年存量违法建筑拆除目标。全面摸底排查辖区入海排污口。

18。

处，定期开展排污口及陆源污染源执法检查，查处盗采海砂案件。

10。

起、违法倾倒废弃物案件。

5

起。加强重大用海项目的日常巡查和全程监督，立案查处违法占用海域案件。

3

起。完成辖区内无居民海岛调研，开展了胶州湾岸线海域养殖清理工作的前期宣传和相关工作。

在交通运输执法领域。

：组织实施“平安行，你我他”交通运输专项行动、旅游季节出租车营运秩序执法检查行动、治理车辆违法超限超载撒漏行动，突出抓好前湾港、董家口港、石化区周边区域及

204。

国道、

329。

xx。

长途汽车站、

xx。

xx。

汽车总站和。

xx。

长途汽车站等重点部位周边的交通运输秩序。今年以来，共查处各类违章车辆。

1099。

辆次。

在文化市场执法领域。

：深入开展扫黄打非“清源”、“净网”、“固边”、“秋风”和“护苗”五大专项行动，共查缴各类非法出版物

18650。

余件，取缔无证照经营摊点。

34。

处。查办省“扫黄打非”办公室重大案件。

2

起，查处非法出版物和非法擅自发行出版物案件。

13。

114。

起，查处接纳未成年人上网网吧。

5

家并吊销网络文化经营许可证。扎实做好安全生产监管，共整改近。

260。

家业户。

420。

5

次文化市场培训班；积极开展普法教育“五进”活动，发放宣传材料。

6500。

余份；开展“老年人免费唱”活动，全年参加达。

2100。

余次，举行了“为爱唱吧”公益。

k

xx。

市版权教育示范学校”，我局获得。

xx。

市“青少年维权岗”标兵单位。

在环境保护执法领域。

：做好饮用水源地保护和河道治理，深入落实“河长”定责制度，将违法违规行为及影响饮用水源地现象做到随发现、随制止、随整改，共拆除饮用水水源地违章建筑

370。

平方米，清除违章堆沙及非法占用。

2000。

余平方米。加强空气污染整治，共查处路面及扬尘污染。

500。

余起。组织实施秸秆焚烧清查整治行动，共制止查处秸秆焚烧行为。

31。

起。严抓环保油烟排放和噪音扰民整治，共处理餐饮单位油烟类举报。

1600。

余起、噪音扰民类投诉。

2000。

余起，立案。

15。

起，现场调解。

66。

起。

局领导班子成员亲自靠上，带领全体巡察队员克服天气炎热、执法时间长、工作强度大等困难，共出动

6600。

余人次，强力整治会场及城区市容秩序，为游客提供问询、休息、饮水等服务。

2.6。

万余人次，圆满完成第。

25。

届

xx。

1131。

万元，累计改造门头。

8017。

余处，改造面积达。

14370。

平方米，提升了城市品位和城市形象。共受理查办举报投诉案件。

24220。

件，群众满意率明显提升。组织进行了。

270。

个站点、

362。

组站亭的改造升级。

局党委领导班子把转变工作作风、提高队伍素质作为推进工作的重要抓手，切实为综合执法事业发展提供有力的政治保证。

年初，局党委就制定了党委中心组理论学习制度，并严格按照制度规定积极开展党委中心组理论学习，班子成员也都能够按照要求做好学习、调研，理论学习成果显著。

5

xx。

市

xx。

区综合行政执法局委员会理论学习中心组“三严三实”专题学习研讨方案》，参加人员积极参加学习，认真开展研讨，真正剖析自我，高标准完成研讨材料，迄今为止已经完成了第一、第二期研讨。

规范组建局机关和各执法大队党支部，巩固了基层组织保障。实施了“正心立身、精诚执法”廉政教育参观学习等活动，深入开展了作风纪律整顿行动，进一步增强了全体党员干部和巡察队伍的政治素养、廉政作风和创业激情。强化纪律监督监察，严格落实“五项禁令”和机关事业单位行为规范，先后下发“禁酒令”等规章制度，强化纪检队伍，严肃了党纪政纪，改进了政风行风。

开展

4

2

次法律知识考试，提高了巡察队伍的执法办案水平。

制定了《机关管理制度汇编》，施行《岗位目标责任考核试行办法》。在局机关，完成了办公楼文化“上墙”建设，建立了法制论理讲堂、考试培训中心、图书阅览室和体验式活动室；在各执法大队和派驻镇街中队也进行了文化创建，营造出浓厚的机关文化氛围。

组织举行了迎五一“担当使命，忠诚履职”主题演讲比赛，积极参与了新区“中国梦

我们的价值观”宣讲大赛，举行了庆“七一”文艺汇演。在新区第二届广播体操大赛中获得第一名，在新区首届机关运动会中获得优秀组织奖和区直组团体总分第四名的好成绩。

在即将结束的。

年，我局获得了。

xx。

市第二届“青少年普法教育活动先进单位”、

xx。

市“青少年维权岗”标兵单位、第二十五届。

xx。

国际啤酒节。

xx。

会场服务保障工作“突出贡献单位”、“五四红旗团委”、“市容环境十大整治行动先进单位”、“社会治理工作先进单位”、“安全生产工作先进单位”等集体荣誉称号，并有多名同志获得个人先进荣誉称号。这些成绩的取得，是上级领导关心帮助的结果，是班子成员团结协作的结果，也是全体巡察共同奋斗的结果。我们也深知，我们的工作还存在着一些困难和不足，距离上级的要求和群众的期盼还有一定的差距。主要表现在：一是整个班子的理论水平和创新能力尚需提高；二是调查研究不够深入，帮助群众研究解决的实际问题不多；三是破解难题的能力不强，科学谋划水平有待提升；四是队伍的业务素质执行力亟待加强。对上述问题，我们将在今后切实解决。

形势催人奋进，实干伴随成功。

2016。

城管行政执法局简报篇十五

“三位一体”工作方针和县委、县政府工作安排部署，团结带领全局干部职工，攻坚克难，拼搏奋进，较好地完成了各项工作目标任务。现将上半年工作报告如下：

今年以来，我们按照县委安排部署，扎实开展。

“两学一做”学习教育活动。

一是制定《两学一做》实施方案，明确学习目标、学习内容、学习步骤，成立了以一把手为组长，各副职为副组长、股室负责人为成员的“两学一做”学习教育领导小组，加强对“两学一做”学习教育活动组织领导。

二是我们制定了。

2016。

年学习计划，重点学习“两学一做”规定篇目。同时将《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》列入日常学习计划，进行集中研读。

14。

次，开展主题党日。

3

次。

在规划编制方面，我们已编制完成全县。

26。

个美丽乡村规划，且全部通过专家评审。新追加编制。

17。

21。

份。在规划监察方面，我们按照县委、县政府工作安排，加大城乡规划监察力度，实现全天。

24。

小时巡逻，盯防重点部位，查处违法建设行为查处违法建设行为。

165。

起，向县城镇办、相关责任单位和乡镇政府发函。

966。

次，下达停工通知。

16。

个，拆除通知。

5

242。

多人次。

另外，我们还扎实开展。

7

个。

“五个严禁”。即：按时上下班，严禁迟到早退；上班时间，严禁无故外出；工作时间，严禁做与工作无关的事；工作期间，严禁饮酒；周六日及节假日值班严禁缺岗，擅自离岗。对违反“五个严禁”的干部职工发现一起处理一起，绝不护短、绝不迁就、绝不姑息，切实打好作风与纪律翻身仗。

下半年，我们将继续严格按照县委、县政府工作安排部署和单位职责，着力实施。

“

122。

”工程，实现城乡发展统筹、项目建设的新提高、本职工作的新跨越。

一是着重加快。

1

个工程建设，即投资约为。

560。

万元、改造面积。

2

万余平方米的振兴大街路面改造工程。

二是突出抓好。

2

项基础工作，即规划编制和数字规划系统建设。编制完成。

9

个专项规划、

17。

个村美丽乡村规划、

6

个镇乡控制性详细规划、

5

个镇乡总体规划；加强与市局沟通联系，推进数字规划系统建设步伐。

三是重点推进。

2

360。

亩，总投资约。

1.1。

亿元的竞技休闲中心（南湖公园）。

2016。

年

6

月

24。

日