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2023年个人岗位意愿申请书汇总(优秀9篇)

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2023年个人岗位意愿申请书汇总(优秀9篇)
2023-11-21 08:54:13    小编:ZTFB

学会管理情绪是保持心理健康和积极心态的关键,良好的情绪管理能力有助于提高生活质量。写总结时可以向他人请教,获取更多的意见和建议。下面是一些总结范文的搜集,以供大家研究和参考。

个人岗位意愿申请书汇总篇一

尊敬的院领导您好!

感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的申请报告。本人xx,现年45岁,在内一科工作20余年,一直本着服务病人,心系患者的服务理念从事神经内科的护理工作。现因身体原因,不能胜任科室工作,本着对科室负责、对医院负责特申请调离临床科室,调离内一科。

这次申请调离的原因有以下几点,希望领导批准。

1、身体健康状况不好,这几年曾因多种疾病连续几年都在住院治疗,饱受疾病折磨。耳鸣、耳聋,神经衰弱常常让我夜不能眠。不能弯腰负重时常需要同事帮忙,视力下降、眼花看不清耽误工作,现又因颈椎病、肩周炎导致不能长时间伏案工作。近1年劳累过度后常常会出现右下腹疼痛,为避免我基础疾病加重因此不能紧张和劳累。临床科室年轻护士都难以承受的紧张、繁忙的工作量,实在不适合我这年长、体弱、多病者。

2、家中老母去年跌倒骨折,虽经手术因83岁高龄难以愈合长期卧床不起,又因患有老年痴呆导致长期需要人照顾,痴呆所致精神异常不能离开我的监护。白天上班,晚上照顾老人不能休息好严重影响我的健康。孝敬老人是晚辈应尽的本分,工作和尽孝不能两全,因此夜间不能参加科室抢救工作。

3、内一科常年工作量大,抢救病人多。因为我一个拉科室后腿,给其它护士增加麻烦本人心感愧疚。不能得到好的休息,工作中就不能集中精力,一旦出错将损害到病人利益乃至医院利益。我个人利益是小,医院利益是大,如若不能胜任科室的抢救工作,就应该调离临床一线,让生命的绿色通道更加畅通!

恳请院领导考虑我的身体状况和家中情况,为不损害病人、科室、医院的利益,调换我到能胜任的岗位如:病案室、导医发挥我的余热。我将一如既往勤奋工作、兢兢业业,为医院发展做出自己应有的贡献。

批准为感!

此致

敬礼

申请人:xxx

时间:20xx年xx月xx日

个人岗位意愿申请书汇总篇二

尊敬的领导:

您好!

我叫xxxx,是制动事业部、汽车工站一名员工。也是xxx职业技术学院、计算机辅助与设计专业的学生,现在在本公司实习。我郑重的向采购计划员这一职务提出申请,希望贡献出自己的力量。

我虽然是才出校门的学生,工作经验不足,社会经历不多,但我相信只要给我机会铁杵也可以磨成针。我知道这个工作与自己的专业跨度很大,也没有做过与其相关的事,但我个人爱好经济方面的,对数字也比较敏感。

同时对我个人而言,这个职务也有很大发展空间,可以考取相应的职证,也可以向多方面发展,做一个全能的职业人。我想让自己发挥出更大的价值,为公司服务,为公司的明天奋斗。我想用公司的行动准则来说“不要先说“不行”,要先考虑如何将事情做成,做好”,我相信我一定不会说“不行”。

非常感谢您在百忙之中审阅我的申请书,让我有机会向您展示我自己,同时也希望您能给我一次机会,让我展示我的未来。

最后,衷心祝愿本公司事业发达、蒸蒸日上。

此致

敬礼

个人岗位意愿申请书汇总篇三

尊敬的领导:

您好!

我是xxx。于20xx年6月进入伟星工作至今。目前在金属二车间后道工序担任组长一职。

现申请调到天津伟星管业分公司工作。

在加入伟星这三年,我由一名普通的新员工,成长为参与车间生产管理者里面的一员。在这段时间里,通过公司的培训以及领导的培养。我努力把自己的工作做到,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事。

带领组里员工积极配合车间领导的各项工作,及时完成调度下达的生产任务订单,为提高车间的效益贡献出自己的微薄之力。在此期间,我的工作能力和各方面的专业知识有很大的提高。自己虚心求学,踏踏实实的工作态度得到车间领导的肯定。自己的工作成果得到领导的认可!

感谢领导对我的信任和培养;感谢工友对我的关心和帮助!

由于个人家庭原因,现在自己不能继续担任此项工作,自己的家人一直都在天津工作生活,而自己只身一人在临海,家人牵挂,自己倍感孤独!最为主要的原因就是自己身负高额的房贷压力。必须全方面考虑,前往天津,集全家之力还贷!为解决自己实际困难,免除后顾之忧,更好地投身工作。我希望调到天津工作。

恳请上级领导考虑本人的实际情况,解决我的工作难题。希望各位领导同意本人的工作调动申请,请给予批准,谢谢!

此致

xxx

20xx年xx月xx日

个人岗位意愿申请书汇总篇四

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您多年来对我的关心和照顾,同時感谢领导在百忙中审阅我的申请报告!我于20xx年6月到公司工作,至今将近10年。

自参加工作以来,在领导的关怀下我非常热爱本职工作,并先后在隧道所、设计院多个岗位工作,在这期间我服从领导和组织安排,工作中兢兢业业、尽职尽责,一心一意扑在工作上;工作和生活中与同事和睦相处,并且积极参加各类集体活动,为公司的`发展贡献了自己的一份力量。

同時,也非常感谢公司给我提供的机会与平台,将我从一个初出茅庐的新人培养成一名工程师。非常感谢各位领导在此期间对我工作、学习和生活上的支持与关怀。

然而,随着年龄的增大,及精神长期高度紧张的工作,最近我感觉到自己的身心状况不适合目前的工作,想换一下工作环境。我也很清楚这時候公司正值用人之际,很多设计项目正一步步逐渐推进。也正是考虑到公司今后在这些项目安排的合理性,本着对公司对自己负责的态度,提出此申请。

恳请领导考虑到我的实际情况,同意从公司调出。谢谢!

如若领导批准我的申请,我一定会做好工作的交接,尽力让项目做到平衡过渡。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及時做出答复并尽力配合。

不管我身在何处,永远不忘公司对我的培养之恩,不忘公司领导对我的栽培之情,将来若有机会报答,定尽全力。

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

此致

敬礼!

xx。

20xx年xx月xx日。

个人岗位意愿申请书汇总篇五

尊敬的领导:

您好!

我从贵公司的招聘海报上得知公司需招聘职位。扎实的理论基础和娴熟的操作技能让我对胜任此岗位充满信心。

我是一名理工学院12级应届毕业生,所学应用xx专业,自20xx年x月入校以来,我学习了x年的专业课程。成绩优异,思想上进。我很珍惜每一个学校安排实验操作的机会,要求自我在理论基础上不断强化操作技能。性格的开朗活泼,思想的积极上进让我的课余生活丰富多彩,我积极参加各种社团活动,认真的投入也换取了很多的收获,这些锻炼充分培养了我的口语交际本事,组织管理本事和思考分析解决难题的.本事。

此外,我还积极地参加各种社会活动,抓住每一个机会,锻炼自我。我深深地感受到,与优秀学生共事,使我在竞争中获益;向实际困难挑战,让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直;xx培养了我实事求是、开拓积极的作风。我热爱贵单位所从事的事业,殷切地期望能够在您的领导下,为这一光荣的事业添砖加瓦;并且在实践中不断学习、提高。经过了解,公司管理制度的严密,业务效率的客观更加提高了我对工作的喜爱和热情,真心期望我能为公司更大的发展尽一份力量,真心期待与您的见面。

祝愿贵单位事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

个人岗位意愿申请书汇总篇六

尊敬的领导:

您好!

我已在建行xx分理处,xx储蓄所的xx岗工作了四年,在四年的工作中,我主要做了……于xx年取得过分行的优秀员工称号,并于xx年—xx年考评连续所里第一名,这些成绩都是在领导的支持与帮助下取得的,我特别感谢帮助的各位领导。

我在建行已经x年了,通过x年的工作,我从一个刚刚跨出校门的毕业生,成长为一个建行的优秀员工,我是建行培养起来的,我热爱建行的工作,愿意为建行奉献自己的青春。

近日悉知分行人力资源部,将在xx年第一季度,对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的'柜员,开展岗位轮换,我现所在网点我的在岗时间已过四年,恳请在轮岗时,能跨机构轮岗到xx网点上班。

xx网点离家较近,因工作需要,在目前的岗位需要经常加班,不能按时回家。在xx网点工作,既使是加班,也便于照顾家中的老人或孩子,请张行长体谅我的困难。

我会在工作中,不断努力,积极进取,在新的网点,新的岗位做出更大的成绩,请领导看我的行动。

谢谢领导抽时间看我的申请,请考虑!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

个人岗位意愿申请书汇总篇七

尊敬的领导:

我于_____________作为一个应届毕业生,刚来公司的时候,有一段时间很迷茫。但是在部门经理和同事的帮助下,我渐渐找到了自信。尤其是在审计高峰期,通过电话和与客户的面对面交流,我学到了很多专业知识和市场谈判技巧,也增强了我对工作的热情和自信。

这几个月来,我努力工作,对自己要求严格,认真及时地完成领导布置的每一项任务,主动为领导分担后顾之忧;专业和非专业不了解的问题虚心向领导和同事学习,不断完善和充实自己,希望早日独立,为公司做出更大的贡献。

我的工作主要是针对代表处的业务。在做生意的过程中,我不断的学习和摸索做好营销的方法,比如给新客户做跟进计划,定期回访老客户,向暂时没有生意的客户宣传公司理念。

当然,我在工作中也犯过一些小错误和失误,领导的及时纠正帮助我防止了微缓。过去的教训和未来的教训也让我更加成熟,能够更全面地考虑各种问题。可以说这三个月来,我的思维和工作能力都有了很大的提升。

接下来金融街市场部的市场细化是针对房地产和高科技企业的。面对新的困难和挑战,我会更加努力,因为我始终相信“没有过不去的山,只有不想爬山的人。”

市场细分的主要目的是实现“专业市场,专业市场”。因此,我将进一步学习房地产和高新技术企业的知识及相关政策,努力使这个市场专业化_精细化_知识化。在工作中,我会主动承担责任,努力更快的成长,为公司的发展贡献自己的力量。

根据以上情况,特此申请晋升,望领导给予监督和批准。

申请人:

申请时间为:20__年__月__日。

个人岗位意愿申请书汇总篇八

尊敬的领导:

本人x年在x公司综合管理部担任行政后勤岗的工作,一年来,根据总公司行政管理的相关政策精神,结合分公司的实际,我用心、认真地完成了本职岗位的各项工作。

(一)职场管理方面

1、指导、协助x等5家下属三、四级机构更换新职场各项材料的准备工作;

根据实际工作需要,向总公司申请增加分公司本部财务单证x的办公职场面积。

2、及时与机构对装修问题进行沟通,并审核x等7家机构职场装修预算。

3、x等五家机构制作广告牌、指路牌费用的审核工作。

4、配合总公司建立全系统职场信息系统,每月按时上报《分公司职场管理信息统计表》,将全区(租赁职场)房屋租赁合同,(自有产权物业)房屋产权证、购房合同、土地证等资料扫描件上传至ftp。

组织学习消防知识,提高员工的安全防火意识;更换职场窗帘、租赁绿色植物,美化办公环境;职场的安全保卫、清洁卫生等方面的管理。

(二)会务接待方面

1、完成了第四五届职工运动会、x年中期工作会议、《新保险法》培训会、两核财务专题培训会、经营分析会等大中小型会议费用预算、食宿安排等会务后勤及接待工作余次。

2、与各标准的酒店建立了良好的合作关系,并签订了消费优惠协议,为公司员工差旅住宿带给了便利和保障。

(三)行政费用预算和开支管理

1、在x年行政费用支出过程中,本着费用从紧、实际工作需要等原则,严格把控x年分公司本部和各机构的行政费用支出,尤其严格把控固定成本投入,透过以需申购、调配利用闲臵设备等措施节约费用开支。

2、根据总公司x年预算编制的各项要求,结合分公司x年的实际及x年的发展规划,及时完成了职场费用、固定资产支出等预算的编制工作。

(四)通讯方面

1、及时完成了全年各部门提出的`新装电话、移机、电话故障处理、电话维修等工作。

与电信公司交涉,追回电信公司在x年至x年三年未按合约履行违规收取的通讯费用3万2千元。

(五)证照方面

在相关主管部门规定的年检时间内,按时完成了分公司本部x年度《营业执照》、《组织机构代码证》、《房屋租赁许可证》等证照的年检工作,保证了公司经营的合法性。

(六)其它后勤工作

1、根据各部门及同城门店的需求,及时供应办公耗材、五金耗材、清洁用品,并适量进行管控,每月或季度定期结算,保障各部门及同城门店办公设备的正常运作。

2、审核分公司本部物业管理、水电、停车等费用,按时办理费用结算,及时与物业管理公司沟通,处理各项物业管理问题。

3、每月按时上报电话、耗材、招待等各类行政费用公示表。

1、完成了本部固定资产和低值易耗品包括申购、购置、入库登记、调拨、维修、报废、盘点等日常管理工作。

按程序办理分公司与分公司、分公司与各机构、各机构之间的资产调拨手续。

3、根据总公司对门店闲臵资产的处理意见,以内部调配为主要原则,根据各部门及机构实际需求,合理调配处臵闲臵资产。

4、每月按时上报《固定资产月报表》。

1、对机构行政管理工作的管控力度不够,部分机构对总分公司要求上报材料、物资管控等工作执行力有待加强。

2、审核职场装修方面预算经验不足。

3、由于岗位的性质,工作面广、杂、琐碎,导致部分工作邂逅,未能及时办理。

1、加强与总公司各相关岗位的联系,力争得到总公司更多的指导和支持,更有利于本部和机构的工作。

加强与机构的交流和管控,更有力地执行总分公司的相关制度,更好地为机构服务。

2、加强自身职场装修方面知识的学习,吸取更多他人的经验,提高工作效率。

3、重点处理门店闲臵资产,根据内部需求,合理安排及时办理相关调拨手续。

4、联合信息岗与电信公司在通话、网络资费问题上进行协商,争取更优惠的政策。

在此我提出转正申请,恳求领导给我锻炼自己,实现理想的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为x创造价值,同x展望美好未来!

此致

敬礼!

申请人:x

x年x月x日

个人岗位意愿申请书汇总篇九

公司人事处:

我已在临城公司工作1年时间,在一年中我主要做了每半你年一次的工作总结和学习忠诚制度,并得到领导的'赞赏和认可。我学会了很多对东西,对集团发展创新尽一份力奠定基础……。我特别感谢各位领导对我工作上的支持和帮助。

我在临城公司1年了,我通过1年的`工作,从一个刚刚跨出校园大门的毕业生,成长为公司的一名合格员工。我是公司培养起来的,我热爱这里的工作,愿为公司奉献自己的青春。

近日从人力资源部悉知,临城公司中控室缺少3名操作员工,特申请希望能调到中控室上班。在保卫科工作2班制,经常一星期回家2次,不能照顾家庭,在中控工作3班制,能照顾到老人和孩子,请公司领导体谅我的困难。

我会在工作中,不断努力,积极进取,在新的岗位做出更大的成绩,请领导看我的行动。

谢谢领导抽时间看我的申请,请考虑。

申请人:xx。

同意人:xx。

20xx年5月19日。

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