最新自己的公司转让协议书如何写(优秀8篇)

总结是对过去的回顾，可以帮助我们认识到自己的成长与不足。如何养成良好的学习习惯，成为学生们常常考虑的问题。这些总结范文涉及各个领域的经验和感悟，对于我们的写作会有很大的启发。

自己的公司转让协议书如何写篇一

在之前关于技术合伙人的文章中，有一个核心观点，即技术合伙人不但技术上要足够强，还应该能组团队、带团队。其实创始核心团队作为公司的领导层都应该具有这种能力——要明白自己需要招什么样的人。而这可以从以下几个维度来理解。

要找技能上合适的人。创始核心团队必须拥有对公司的业务、技术、产品、营销等各方面有深厚积累的成员，这些成员要根据自身的积累和认知去寻找拥有相应技能的人，他们的认知高度决定了团队水平的天花板。技能重要，经验同样重要，相比巨头们招应届生从头培养的策略，创业公司更应该找老手，找那些在公司所处行业的相关岗位中摸爬滚打过的人，他们更有可能形成有效的战斗力，保证公司在初期能快速跑起来。

要找文化上合适的人。技能和经验绝不是创业公司招人的唯一评判标准，技能强保证了个体的战斗力，但公司显然需要战斗力强的个体聚集在团队中，并形成更强的团体战斗力。要想让精英们力往一处使，必须让他们充分理解和认同公司的愿景、目标和价值观，要找到个人价值观与公司价值观、个人利益与公司利益的同心圆，只有这样他们才能真心认同，而不是阳奉阴违。必须在一开始就选到“对的人”，而不是把人招进来以后再进行培训和扭转，人们的价值观没那么容易改变，即使能变，花费的成本也太高。初创公司招到“对的人”，不仅能在成长期获得好处，公司壮大后，这些人也会成为种子，帮助公司形成长期稳定的文化。

要找学习能力强，有创业激情的人。这个道理与联合创始人需要与创始人拥有对等的创业激情一样。创业公司是在一条人很少的道路上奔跑，没有太多的经验可以借鉴，很多东西需要自己探索，受挫在所难免。若创业公司的成员没有创业激情，遇到的困难多了就会退缩;若学习能力不够强，则没法解决很多原来没有遇到的问题。

招人时：找到自己需要的人。

正式招人的时候，主要解决两个问题，从哪里找到候选人，怎么从候选人中筛到合适的人。

常规的招聘渠道，例如各大招聘网站、猎头，大家都了解，在此略过。我们谈一些更适合创业公司的，比如校友网络、内推、公司内部提拔。创始人、联合创始人以及初始员工们，应该充分利用自己的校友网络或行业内的关系网络邀请合适的候选人。通过这类渠道来的候选人数量不会多，但肯定会更合适，因为在邀请时就已经对技能、性格、文化有过思考。创业公司在发展初期，对人才的要求是贵精不贵多，数量不够多也不会是大的问题。当公司发展到一定规模后，除了常规渠道外，还可通过内部提拔的方式找到基层领导者：他们工作在第一线，懂业务，有技能，在文化和价值观上也有较强的认同感。

当有了一定数量的候选人后，应该如何筛选出真正合适的人?在这里针对创业公司的情况提三点：使用标准问题、采用量化分数、集体决策。对主要的几个大类岗位设立标准问题(包括纸面问卷和面试)，问题要囊括技能、文化、目标、性格等等，确保筛选出技能强、对公司文化和价值观认同感高、有激情的人。还应该对标准问题的回答情况进行量化，方便打分，根据每个人的分数高低，可以更好的进行决策。最后，在做最终的决定时，应该由公司高层，分管领导等进行集体的综合性决策，由单人决策难免会做出不全面的决定。

招到人后：让他们真正发挥作用。

招到合适的人后，真正重要的事情是让他们融入团队，并为公司带来贡献和输出。要达到这个目的，需要做以下这些事。

设计合理的薪酬与考核制度。即便很认同公司的文化、价值观和愿景，但员工在执行的时候，还是会倾向于做那些考核时能获得高评价，领钱时能够获得高收入的事情。所以创业公司在设计考核与薪酬制度时，就应该引导他们去做那些真正对公司有价值的事，这对公司和员工来说是双赢。

为新人找一个导师。相比大公司惯用的集体培训，导师制更适合小型的创业公司，更加灵活有效。导师最好就是新人的分管领导或同部门的资深员工。他的责任一是要帮助新人加强技能，在以往的技能树上增加新的，更适合新人目前所做的业务的技能。在这个过程中，要允许新人犯错，并且在他犯错后继续给他锻炼的机会，创业公司的业务本身就需要探索，不试错就不会有创新。另一个是通过与新人近距离的相处，潜移默化的影响他，让他更好的接受公司的目标、文化和价值观，从而更好更快的融入团队。

控制团队的规模。创业公司是最适合小规模团队的，因为小团队内成员之间的配合更紧密，沟通更流畅，从而更利于创新，也能形成战斗力。这一形式在具有创业基因的大公司里同样适用，美国的亚马逊有用两块披萨就能喂饱的团队，中国的很多大公司在创新时，也会以小团队内部创业的形式进行。

新人进到小团队后，要让他更快地接触到业务，承担一定的责任。这有助于他更好地发挥自己的作用，并与团队的其他成员建立信任与合作关系。当他融入团队后，甚至可能与老成员们一起推动创新。

总结：其实创业公司的创始人在创业初期面对的最重要的几件事就是钱、市场、人。而招到对的人，管理好他们，发挥他们的价值，并逐渐建立起成型的组织架构和文化，对于公司发展的正面价值是长期的，非常值得创始人重视并进行持续地投入。

自己的公司转让协议书如何写篇二

第六条货款结算方式：合同签订后，甲方支付预付款______圆整(rmb元整)。第七条合同争议的解决方式，本合同在履行的过程中如发生争议由双方当事人协商解决。协商不成，按下列方式解决：向乙方所在地人民法院提起诉讼。

第十一条本合同生效时间：合同双方签字盖章后即生效。合同一式两份，双方各执一份。

甲方：乙方：日期：

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，按照平等互利、公平、诚实信用的原则，经甲乙双方充分协商达成一致，特签订本合同以便双方共同遵守。

一.名称、品种、规格和价格。

(应注明产品的牌号或商标)。

1.该单价为包含材料费、运费、装卸费、利润、税金及其它费用的到工地价格。(根据实际情况约定具体内容)。

2.以上表中的数量仅作为签订合同的依据，实际结算数量以需方验收合格后专人签单认可的数量为准。

二.产品质量，按下列第_________项执行：(根据实际情况保留其中一项即可)。

1.按照_________标准执行。(须注明按国家标准或部颁或企业具体标准，如标准代号、编号和标准名称等)。

2.按样本，样本作为合同的附件。(应注明样本封存及保管方式)。

1.交货时间：_________。2.交货地点：_________。

3.运输方式：_________;(注明由谁负责代办运输)。

4.保险：_________。(按情况约定由谁负责投保并具体规定投保金额和投保险种)。5.与买卖相关的单证的转移：_________。

四.包装方式和包装品的处理：_________(应尽可能注明所采用的包装标准是否国家或主管部门标准，自行约定包装标准应具体可行，包装材料由谁供应，包装费用的负担)。

第五条验收：

1.验收时间：_________。

2.验收方式：_________(如采用抽样检验，应注明抽样标准或方法和比例)。

3.甲方在验收中如发现货物的品种、型号、规格、花色和质量不合规定或约定，甲方有权拒收该部分的货物，乙方承担由此造成的损失。

第六条货款支付：1.货款支付：

货款的支付时间：_________;货款的支付方式：_________;运杂费和其它费用的支付时间及方式：_________。(运杂费如由甲方负担，第一条款中价格约定内容相应修改)。

1.甲方未按照合同约定的时间付款，应承担相应的责任。

2.乙方不能交货的，向甲方偿付不能交货部分货款_________%的违约金。

3.乙方所交货物品种、型号、规格、花色、质量不符合同规定的，如甲方同意利用，应按质论价;甲方不能利用的，由乙方负责包换或包修，并承担修理、调换或退货而支付的实际费用。

因货物质量问题所造成的一切损失由供方承担。供方对所供钢材产品质量终身负责，并不因合同到期失效而免除质量保证责任。供方对产品所负的责任包括直接责任和间接责任。

4.乙方因货物包装不符合合同规定，须返修或重新包装的，乙方负责返修或重新包装，并承担因此支出的费用。甲方不要求返修或重新包装而要求赔偿损失的，乙方应赔偿甲方该不合格包装物低于合格物的差价部分。因包装不当造成货物损坏或灭失的，由乙方负责赔偿。

5.乙方逾期交货的，应按照逾期交货金额每日万分之_________计算，向甲方支付逾期交货的违约金，并赔偿甲方因此所遭受的损失。如逾期超过_________日，甲方有权终止合同并就遭受的损失向乙方索赔。

6.乙方提前交的货物、多交的货物，甲方有权拒收，一切损失由乙方承担。

7.货物错发交货地点或接货人的，乙方除应负责运到合同规定的交货地点或接货人外，还应承担甲方因此多支付的实际合理费用和逾期交货的违约金。

8.其它：_________。

1.本合同自双方签章之日起生效。

2.合同如有未尽事宜，须经双方共同协商，补充规定与本合同具有同等效力。3.本合同一式_________份，双方各执_________份。

法定代表人：委托代理人：

开户银行：

开户银行：

帐号：帐号：

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自己的公司转让协议书如何写篇三

甲方授权乙方以乙方名义与外商签订进口合同。客户系由甲方自代，外合同内容系由双方共同确定。

二、委托内容：委托进口商品的名称、质量、数量、价格幅度、支付方式、货币种类、交货、包装、运输要求。

三、委托方的主要义务：

1、办理报批手续：在签订合同前向乙方提交进口许可证及其他有关批准文件。

2、审核进口合同并签字确认：甲方对进口合同内容负有审核义务，并在进口合同文本上签字确认。如认为进口合同与本代理合同不符且不能接受此种不符，应在收到进口合同或在应当知道进口合同内容的三日内向乙方提出书面异议，否则视为默认。

3、如进口商品为加工复出口商品,甲方应在开立信用证前向乙方提供相关出口核销手册。出口核销手册应严格按乙方提供的进口合同内容填写进口料/件合同号及进口料/件的内容。

4、支付进口合同价款及费用：甲方应按本代理合同第五条的规定及时、足额支付进口合同价款及乙方代理进口所需的各项费用，以确保乙方全面履行进口合同的付款义务，否则乙方有权留置进口货物/提单。

5、支付进口关税和费用：所有与代理进口有关的关税(包括增值税)和费用(包括订舱、报关、商检、检疫、运输、保险及银行费用等)均由甲方按规定承担，如乙方垫付，甲方最迟应于提货前付清，否则乙方有权留置进口货物/提单。

6、商检和检疫：甲方按规定办理商检或检疫，如发现货物的品质、数量与进口合同不符，应立即申请第三方权威机构检验，出具的检验证书及损失证明，直接向责任方或通过乙方向相关责任方提出索赔。因甲方延误造成的损失由甲方自行承担。

7、办理国内运输：货到目的港后的一切港口费用由甲方承担。在接到乙方货物到港通知后，由甲方自行办理国内运输(包括国内运输保险)。

四、受托方的主要义务：

1、谈判并签订进口合同：乙方负责进口合同的商务谈判并以乙方的名义与外商订立合同，协助甲方进行进口技术谈判，及时将进口合同的执行情况通知甲方。根据自己的技能和判断，善意、谨慎履行代理职责。

2、申请开立信用证：根据进口合同要求，在信用证付款情况下，乙方负责以自己的名义申请银行开立信用证及/或修改信用证。但甲方未按本合同第五条的规定履行付款义务的，乙方有权拒绝申请开证。

3、审核单据：根据进口合同及信用证的规定，审核外商提供的单据(如发票、汇票、提单、及检验证书等)，如认为符合对外付款条件，及时通知甲方付款。

4、根据进口合同的规定，及时要求外商履行交货义务。

5、协助甲方办理政策允许项下的免税事宜。

五、进口合同价款、费用的计算及支付要求：

1、货款：合同金额×;。

2、银行手续费：合同金额××电报费;。

3、国内报关、港杂费理货费由甲方自行交纳。

4、税款：由乙方垫付保证金部分。

5、代理手续费：合同金额××(开具代理费发票);。

支付要求：在乙方申请开立信用证以前,甲方必须：预付货款的__15_%作为履行本合同的定金,余款及全部费用在收到乙方提供的货物装运通知后五个工作日内全部付清。

甲方违反前款规定迟延支付或无理拒付，乙方有权留置进口货物/提单，并按银行规定收取代垫利息(月息)和违约金。在经乙方书面通知后三十日内甲方仍不支付的情况下，乙方有权处置进口货物/提单，变卖所得价款优先补偿乙方损失，由此产生的一切责任、损失和费用均由甲方承担。

六、订舱、报关与保险：由乙方办理，甲方支付费用。双方另有约定或进口合同另有规定的除外。

七、对外商的索赔与理赔：

1、甲方对进口合同的执行发生争议，有权按进口合同的约定直接与外商交涉(包括仲裁或诉讼)。

2、因外商不履行进口合同给甲方造成损失的，如甲方选择委托乙方按进口合同的规定向外商提起仲裁或诉讼，甲方应向乙方另行出具书面委托，支付仲裁或诉讼费用并承担裁判结果。

3、因甲方原因致使乙方不能履行进口合同导致外商先向乙方索赔的，甲方应承担裁判结果和乙方参与仲裁或诉讼的全部费用。

八、争议的解决：双方因履行本合同发生争议，可协商解决;协商不成时，向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼，按《合同法》及《关于外贸代理制的暂行规定》处理。

九、本合同一式两份，经双方签字盖章后生效。甲、乙双方各执一份。

十、其他约定：

1、在客户及外合同由甲方提供的情况下，甲方应如实向乙方提供进口货物的真实情况，如进口货物违反国家海关、外汇管理规定，经查实为甲方责任，甲方除应承担行政机关的经济处罚，还须承担乙方经济及名誉损失，并赔偿相应的经济损失。

2、如由甲方自行办理进口清关手续，甲方须将其指定报关公司的营业执照、外经贸部资格证书复印件、电话、联系人传真至乙方审核备案，并负责催收进口报关单正本，以便乙方及时办理外汇核销手续。由此产生的风险、责任和费用由甲方承担，与乙方无关。

3、乙方开立信用证后，甲方应在办妥进口许可证的第一时间把许可证付汇联交与乙方，在付清货款及费用后，凭付汇联正本要求乙方放货给甲方。

4、进口货物在仓储库内遭受损坏及由此产生的风险、责任和费用由甲方承担，与乙方无关。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

自己的公司转让协议书如何写篇四

在现实社会中，需要使用协议的场合越来越多，签订协议可以保障自身的权益不被侵害。到底应如何拟定协议呢？以下是小编为大家整理的如何书写公司员工保密协议，希望对大家有所帮助。

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份证号码：

为维护企业与员工的权益，根据相关法律法规，结合甲方实际情况，甲乙双方就乙方在甲方工作期间保守工作秘密的有关事宜，达成如下协议：

第一条 保密内容和范围

1、公司重大决策中的秘密事项。

2、公司尚未付诸实践的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策。

3、公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录。

4、公司财务预决算报告及各类财务报表、统计表。

5、公司所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息。

6、公司职员人事档案，工资性、劳务性收入及资料。

7、公司规划、设计、工程图纸等未公开资料。

8、应公司客户要求保密的资料。

9、其他经甲方未向社会公开的与公司有关的事项。

以上资料包括但不限于书面文件资料和电子数据资料。

第二条 保密原则

1、乙方在甲方工作期间，必须遵守国家的有关保密法律法规；遵守甲方的保密制度，接受甲方的保密教育和监督，履行与工作岗位相应的保密职责及本协议所约定的其它保密职责。

2、乙方在离开甲方工作岗位后对在甲方工作期间知悉的甲方各类秘密，应履行相应的保密措施，否则若因此造成甲方的经济损失（直接损失和间接损失），甲方有权要求乙方按照本协议第六条的约定承担赔偿责任。

3、本协议未约定的，或甲方的保密制度没有规定或者不明确之处，乙方亦应本着谨慎、负责的态度，采取必要、合理的措施，保守甲方的秘密。

第三条 保密责任

1、未经甲方事先书面同意，乙方不得泄露、传播、发布、发表、传授、转让或者以其他任何方式使第三方（包括按照甲方的保密规定无权知悉该项秘密的甲方职员）知悉属于甲方或者甲方承诺有保密义务的他人的各类秘密，也不得在履行职务之外留存或使用这些秘密信息。

2、乙方非因工作需要不得翻阅甲方加有秘密标识的文件资料和有关软件等，亦不得向负有保密义务的人打探有可能涉及到甲方各类秘密的有关资料。

如乙方因工作需要不得不查阅甲方秘密资料的，应按照甲方内部的规定，严格履行审批程序。经批准同意的，方可查阅。

3、未经甲方书面许可，乙方不得携带属甲方保密内容和范围内的任何资料离开甲方办公场所（包括但不限于回家、出差、外出参观、旅游、探亲、外出公共场所和出境等）；也不得利用信件、电话、网络等通讯手段泄露公司秘密。

4、未经甲方书面许可，乙方在任何情况下离开工作岗位时，不得擅自保留和带走原在岗位时得到的任何文档、图纸、资料、磁盘、胶片等载有公司保密信息的资料及复印件。

第四条 保密责任的除外条件

有下列情形之一的'，乙方不须承担该项秘密的保密责任：

1、某项秘密已经公开或已经甲方解密。

2、乙方从客观条件上完全不可能知悉或者接触到某项秘密。

第五条 保密期限

乙方承担保密义务的期限为无限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。

第六条 违约责任

如乙方违反上述各项义务，造成甲方保密事项外泄，应按照以下方法承担违约责任：

2、依照本条第1款计算方法难以计算的，损失赔偿额为不低于人民币 万元；

3、甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担。

4、乙方严重侵犯甲方的商业秘密，给甲方造成严重损失的，甲方可依据我国法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理。

第七条 争议解决

因本协议而引起的纠纷由双方协商解决，如果协商不成，双方均可向劳动仲裁委员会提请仲裁解决。

第八条 协议生效

本协议自双方签字或盖章完成之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

签署时间： 年 月 日

甲方（盖章）：

联系人：

联系方式：

地址：

乙方（盖章）：

联系人：

联系方式：

地址：

自己的公司转让协议书如何写篇五

面试时的。

是面试者和hr沟通的开始,如果想要给你面前的面试官一个好的印象,一个精彩的自我介绍是必不可少的,下面本站小编为你整理了如何在公司自我介绍自己的范文，欢迎阅读。

本人于暨南大学毕业，获得硕士研究生学位，毕业后从事过技术管理、教育工作。一次偶然的机会接触到，才真正认识到保险的真实内涵，认识到工作的价值。于是我毅然辞去之前的教育工作，全身心投入保险事业，以便为更多的人与家庭带来保障送去平安幸福!

保险营销是一份传递爱心的事业，科技越发达风险事故发生的概率就越高，正所谓意外无处不在，但我们可以将这样的风险有效地转移给保险公司，让自己有个保障，同时对身边的亲人也是责任心的体现。选择保险，要考虑三个问题：第一选择一个实力较好的保险公司;第二看这份保单是否适合自己;第三就是业务员的服务。

我为人很真诚，非常乐意帮助别人，必定会为我的每一位客户提供最优质、最专业的服务，看到自己的客户因我的帮助而露出笑容，说声谢谢的那一刻，自己那份快乐是无法用言语来表达的，那也是对我工作与服务的最好的回报。

各位领导，各位同事：

大家好~!(鞠躬)。

我叫xxx，来自湖南xx，我性格开朗、为人正直、容易与人相处;平时爱好打篮球、爬山和跑步。

我非常高兴也非常荣幸的加入到“xx”这个大家庭中来，这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台，也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感谢各位领导，谢谢您们能给我一次这么好的机会。(鞠躬)。

我初来乍到，还有许多方方面面的知识需要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教!

我相信，通过我们彼此之间的相互了解和认识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。

最后，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!

谢谢大家!(鞠躬)。

我来到xxx虽然只有一天的时间，但在这短短的一天里，在和x总、x总、xx执行总经理、x总，交流中，让我感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至------让我感到加入xxx是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激情投入到工作中。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中有过一些工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。所以在以后的工作免不了要向各位领导和同事多多请教。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，我会努力学习，不断提高自己的业务水平。虽说来公司只有一天的时间，我却觉得过得非常充实和快乐，就是在以后的工作中再累也是值得的!我会尽快地适应了环境，全身心地投入到工作中去!因为正如我了解的那样，xxx是关心自己的每一个员工，给每一个员工足够的空间展现自己!

对于我来说，xxx是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。xxx公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与xxx一起迎接挑战!

自己的公司转让协议书如何写篇六

1、装修工作室：设计优良，施工精细。

2、超大型装修公司：名气较大，规模大，服务范围广。

3、全国连锁型装修公司：公司整体规模大，但在当地不一定很出名。

4、当地的二、三流装修公司。

5、装修游击队。

从以下几方面初步判断装修公司好坏

1、装修公司必须有设计施工资格证书，除了要检查营业执照之外，公司有无正规的办公地点，是否能出具合格的票据等，都是需要细心考察的。

2. 可以考察这家装饰公司所做过的工程，以此来评价它的设计和施工水平。室内设计师的水平和资历，直接关系到设计水平的高低，所以要对这家公司的设计师详尽询问。如果是朋友介绍，可以通过熟人来了解公司的情况。但有时亲朋好友并不是这方面的“行家”，难免会有“误导”，所以还是要相信自己的判断力。

3. 杜绝装修合同的漏洞。在认可了报价之后，正规的装修公司还要和业主签订一份施工合同或协议书。在这份合同中，业主要注意以下几个问题：首先，合同中必须写明装修的具体要求和完工日期。有的消费者在签订合同时，没有注意这两点，给某些装饰公司粗制滥造和拖延工期埋下了“伏笔”。其次，在合同中必须注明使用的`装饰材料的具体品牌或型号，以防装饰公司以次充好。合同中有关保修的条文是必不可少的，而且要分清责任：如果属于施工或材料的质量问题，装饰公司应承担全部责任;如果属于用户使用不当，双方可协商处理。

4. 装修质量的好坏，很大程度上取决于施工人员的素质。所以在装修之前，业主还要考察一下装修公司所用的施工人员。从目前情况看，在全国各大城市从事家庭装修的施工队，绝大部分都是外包人员。专业管理缺乏，服务脱节是行业通病。施工人员与装修公司是否签订了雇佣合同，也是重要考虑因素。

5．装修设计和施工时，客户的装修要求无须对设计人员、水电工、木工多次重复。

6. 装修公司的现场管理应井井有条，而不是脏乱差。

7、对于客户的合理要求快速、正确反应，而不是阳奉阴违、敷衍了事。假如发现两天前提出的问题尚未整改，则该公司的管理应有一定的问题。

可通过哪些渠道来选择装修公司?

1、亲戚、朋友、同事：已经装修过的或者对装修比较懂行的是你主要联络对象，尽量让他们给你介绍一些他们知道的好公司。

2、广播、电视、报纸：不要只关注广告，还要特别留意一些负面报道，用以排除一些不良公司。

3、上网查询相关信息：很多网友会在各种装修论坛相互交流，这些信息非常有用。

首先正规

我们要看这家装饰公司是否有正规的装修资质，对于我们初次装修的业主来说必须要找一家正规的装饰公司来为我们提供装修服务。因为我们不懂难以辨别装修材料的质量，难免在装修过程中遭遇欺诈，选择正规装饰公司才能更好的保证装修的正常进行。

其次服务

服务体现在三个阶段：一、前期咨询阶段的 ;服务二、装饰施工 ;服务三、售后服务 前期咨询服务阶段是我们去装修公司了解装修基本情况和装饰公司初次接触交流阶段，这个期间我们就要看看公司的规模，设计师的服务态度，公司客户人员的服务态度；装饰施工服务是我们没有办法产考的，有条件的话去看看装饰公司在建工地；售后服务是最重要的，这个我们只能从曾经在这家公司装修过的业主口中得知，最好的办法就是在网上看看他们的口碑这些。

最后性价比

相信每一个消费者都很关心价格，如果你确实不在乎钱可以跳过这一段，我这里说的价格当然不是重庆哪家装饰公司价格低就选哪家，我们要选择的是一个性价比高的装饰公司。简单的来说我们要从横向和纵向来比较价格，同等材质和同等的施工工艺上去比较他们的价格，在查考装饰公司装修价格的时候请一定牢记“同等材质，同等施工工艺，同等售后服务”去比较高性价比装饰公司。

自己的公司转让协议书如何写篇七

如何让目标公司接受自己是个人简历的主要目的之一，求职简历是每一个求职者都要写的，在个人简历上直接突出求职目的，才是最直接的求职方式。很多人在个人简历的写作上比较重视格式以及形式，其实个人简历的内容才是最重要的，如果一份个人简历可以让目标公司看到自己的诚意，必然是会受到重视，这样个人简历的通过率也会大大增加。

求职个人简历上一般都是对自己的介绍，也可以写一些关于目标公司的信息，当你有利求职目标之后，就可以对目标公司进行全面了解，包括企业的宗旨、企业文化、企业的运营，还有企业现在所缺少的人才等等。通过对目标企业的了解，可以显示出自己想要进入公司的决心，也就是自己的诚意。

很多人的个人简历都是统一的模式，统一的.内容，这样的个人简历没有什么特色除非有过人的实力才会引起对方的注意，否则极容易被忽视。个人简历在制作上首先要精致，其次内容上要更具有针对性，让对方感受到你是为了他们公司专门写的个人简历。

在不个人简历上贴照片是很多公司的要求，不过也有很多是不用贴照片的，照片可以显示到很多方面。比如说求职者的自信心，求职者的态度。带有照片的个人简历说明求职者对求职的目标期待很大，愿意先显示出自己的照片也是对目标公司的信赖。当然了，在个人简历上选的照片也要适宜，最好是拍的比较好的证件照，不要过分修图。

自己的公司转让协议书如何写篇八

公司股权转让你知道要签定协议书吗?不知道没关系，下面是cn人才公文网小编给大家整理收集的公司股权转让协议书范本，供大家阅读参考。

转让方：_______(甲方)。

住所：

受让方：_______(乙方)。

住所：

本合同由甲方与乙方就_______有限公司的股权转让事宜，于_______年___月___日在_______市订立。

甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：

1、甲方同意将持有_______有限公司_______%的股权共_______万元出资额，以_______万元转让给乙方，乙方同意按此价格及金额购买上述股权。

2、乙方同意在本合同订立十五日内以现金形式一次性支付甲方所转让的股权。

第二条保证。

1、甲方保证所转让给乙方的股权是甲方在_______有限公司的真实出资，是甲方合法拥有的股权，甲方拥有完全的处分权。甲方保证对所转让的股权，没有设置任何抵押、质押或担保，并免遭任何第三人的追索。否则，由此引起的所有责任，由甲方承担。

2、甲方转让其股权后，其在_______有限公司原享有的权利和应承担的义务，随股权转让而转由乙方享有与承担。

3、乙方承认_______有限公司章程，保证按章程规定履行义务和责任。

第三条盈亏分担。

本公司经工商行政管理机关同意并办理股东变更登记后，乙方、即成为_______有限公司的股东，按出资比例及章程规定分享公司利润与分担亏损。

第四条费用负担。

本次股权转让有关费用，由(双方)承担。

第五条合同的变更与解除。

发生下列情况之一时，可变更或解除合同，但双方必须就此签订书面变更或解除合同。

1、由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使本合同无法履行。

2、一方当事人丧失实际履约能力。

3、由于一方或二方违约，严重影响了守约方的经济利益，使合同履行成为不必要。

4、因情况发生变化，经过双方协商同意变更或解除合同。

第六条争议的解决。

1、与本合同有效性、履行、违约及解除等有关争议，各方应友好协商解决。

2、如果协商不成，则任何一方均可申请仲裁或向人民法院起诉。

第七条合同生效的条件和日期

本合同经各方签字后生效。

第八条本合同正本一式四份，甲、乙双方各执壹份，报工商行政管理机关一份，北京有限公司存一份，均具有同等法律效力。

甲方(转让方)：

法定代表人：

住所：邮编：

乙方(受让方)：

法定代表人：

住所：邮编：

鉴于：

1、本协议签署时，甲方为公司(下称目标公司)的股东，甲方持有目标公司%的股权。

2、甲方同意将其持有的目标公司%的股权转让给乙方，乙方同意按照本协议约定的条件与价款受让该股权。

经双方友好协商，现就股权转让事宜，达成如下协议：

第一条目标公司基本情况。

1、目标公司成立于年月日，住所为：，公司类型为：，注册资本万元、截止本协议签署时实收资本万元。目标公司法定代表人为：，经营范围为：。

2、本协议签署时目标公司股东及其持股比例：。

3、本协议签署时目标公司债权债务情况详见本协议附件1。

第二条各方陈述和保证。

1、甲方已缴清目标公司出资，不存在虚假出资或抽逃出资的情形。

2、甲方保证其转让给乙方的目标公司股权是甲方真实、合法拥有的，甲方拥有完全的处分权。甲方保证对所转让的股权没有设置质押等任何权利负担，并免遭任何第三人的追索，不具有司法、行政机关已依法裁定或以其他措施加以限制的情形。

3、本协议生效后之任何时候，甲方保证不与任何其他方签订任何形式的法律文件、亦不会采取任何其他法律允许的方式对本协议项下的股权进行任何形式的处置，该处置包括但不限于转让、质押、委托管理等。

4、甲方就本次股权转让已取得其按照法律规定或章程约定必要的内部授权与批准，有权签署和履行本协议(详见附件2)。目标公司其他股东已就放弃该股权的优先购买权作出书面说明(详见附件3)。

5、甲方保证除本协议已披露的债务外，目标公司无任何其它债务。甲方未披露的目标公司已有及或有债务一律由甲方承担。

6、甲方保证全力配合目标公司、乙方签署工商变更的相应法律文件，完成本协议项下全部目标公司股权转让的所有工商变更手续。

7、乙方有权签署和履行本协议。

第三条转让标的、股权转让价款与付款方式。

1、甲方将其持有的目标公司%的股权转让给乙方。

2、本次股权转让价款为人民币元(小写：元)。

3、本次股权转让价款的支付采取下述第种方式：

(1)一次性付款：

乙方应在本协议生效之日起工作日内向甲方一次性支付股权转让款。甲方应在乙方支付上述款项之日起的个工作日内协助配合目标公司、乙方到工商行政管理部门办理完毕本协议项下的目标公司股权转让手续。

(2)分期付款：

第一期：本协议生效后个工作日内，乙方向甲方支付股权转让款元整(小写：元)。

第二期：甲方收到上述第一笔款项之日起的个工作日内，应向乙方交付目标公司的营业执照、印章、账册、业务合同及人员名册。(注：甲方为公司控股股东或实际控制人时约定。)。

第三期：甲方收到上述款项之日起的个工作日内，应协助配合目标公司、乙方到工商行政管理部门办理完毕本协议项下的目标公司股权转让手续。该股权转让变更登记手续办理完毕之日起个工作日内，乙方向甲方支付股权转让款元整(小写：元)。

如本次股权转让变更登记手续办理完毕之日工作日内无任何第三方就本次股权转让向乙方主张权利,则自前述期限届满之日起个工作日内，乙方向甲方支付尾款元整(小写：元)：

(3)其他付款方式：。

4、如果甲方有任何违反本协议约定的行为，乙方有权在尚未支付的股权转让价款中扣除因甲方的违约行为给目标公司、乙方造成的任何损失及甲方应按本协议约定支付的违约金。

5、甲方应在收到各期股权转让价款后向乙方出具正式、合法、有效的发票。

6、甲方接受上述股权转让款的银行账户信息：

(1)开户行：

(2)户名：

(3)账号：

第四条目标公司的债务处理。

1、本协议已披露的目标公司债务按下述第种方式处理：

(1)由目标公司自行承担。

(2)由甲方承担。

(3)。

2、甲方未披露的目标公司已有及或有债务一律由甲方承担。