知识是人们认识事物、了解规律的宝贵财富,我们应当通过总结来巩固所学知识。在写总结之前,我们需要先梳理出要总结的核心要点和重点部分。总结范文供参考,为你提供一些写作思路和素材。
组织活动的通报范文如何写篇一
当前,经济体制改革正在深入,形势很好。但在改革的新形势下,也出现了一些新的不正之风。在这种新的不正之风面前,许多党员、干部和群众都能保持清醒的头脑。现将×××同志抵制不正之风的先进事迹通报表扬。×××同志原是×××批发部业务组外供员,现年63岁,于去年三月退休回聘。多年以来,他在外供接待工作中,自觉按照党员标准严于律己,坚持做到勤勤恳恳干工作,一心一意为集体,始终如一不偏向,不正之风刮不倒。被职工群众赞誉为“攻不破的铁门”。去年三月,×××同志按政策规定退休。不少好心的客户得知他退休了,都主动热情地给他介绍工作,请他当顾问,有的答应一周只要去一两次,工资最少一百元。开始×××同志思想上也有过波动,心想自己退休了,政策也允许,收入也不少,出去工作也可以。但转念一想,眼下本单位工作需要我,我不能为了个人得利而影响单位工作。我是共产党员,我要跟党走,不能为钱跑。钱多可以使人振奋精神,也可使人消磨斗志,我要发挥余热,为本单位多出力。他说:“我人退休,共产党员本色不能退;情况变,为人民服务的思想不能变。”于是他一一谢绝了客户的聘请,始终坚守在本职岗位上。随着城市经济体制改革形势的`深入发展,对内搞活经济,对外开放政策的进一步落实,出现了市场活跃,经济繁荣的大好景象,但由此也带来一些新的问题。到批发部进货的市内外国营、集体、个体客户日益增多,有些客户为了争购到市场急需的紧俏商品,采取各种方法拉关系、送人情,甚至行贿等,干扰了批发工作的正常进行。面对这种情况,×××同志看在眼里,急在心上。他清楚地认识到,改革形势虽好,但不能低估新的不正之风蔓延的严重性和危害性。作为一个共产党员,应该忠于职守,廉洁奉公,不管情况如何变,为人民服务的宗旨不能变。工作中,×××同志经常遇到“好心”的客户主动送给他土特产、日用工业品的事。为了送给他,有的塞条子请吃饭,有的从邮局寄,有的询问家庭地址等,对待这些情况,×××同志一是坚决拒绝,二是耐心说服,三是不随波逐流,坚持做到眼不红、心不动、手不痒、嘴不馋。他给自己提出了工作中不吸客户一支烟,不吃客户一粒糖,不收客户一份礼,不托客户买物品,对待客户不搞厚此薄彼,客户问家庭地址不讲,客户请吃饭不去,客户送东西不要的严格要求。今年春节前一位安徽客户给他带来××斤花生米、×斤麻油,要以低价卖给他,被××同志婉言谢绝。又有一次,一位客户受厂领导委托,专程送来×只鸡、×斤鱼,×××坚持不收。去年七八月,××县百货公司的客户和领导来采购商品,两次设宴招持,再三请××同志赴宴,他都谢绝了。
×××同志不仅自己言行一致,而且更重要的是注意搞好传帮带,他热情耐心地给小组同志传思想、帮业务、带作风,使小组政治空气浓厚,不少同志学习“铁门”精神,对待顾客一视同仁,不徇私情,不收礼,不受请,新人新事不断涌现。我们号召全体党员和干部,向×××同志学习,在新形势下要真正做到有理想,守纪律,拒腐蚀,永不沾,自觉抵制不正之风,以保证经济工作和体制改革顺利进行。
组织活动的通报范文如何写篇二
表彰性通报,就是表彰先进个人或先进单位的通报。这类通报,着重介绍人物或单位的先进事迹,点明实质,提出希望、要求,然后发出学习的号召。下面本站小编给大家带来如何写表彰通报范文,供大家参考!
各单位:
20xx年,市分行机关各部门及全体员工紧密围绕党委提出的“上总量、求质量、调结构、创机制、强管理、增效益,把发展作为硬道理”的工作思路,坚持以“存款要上新台阶、清收管理要有新突破、经营效益要有大提升、机制改革要有新举措、内部管理要规范”为重点,牢固树立机关为基层服务的思想,认真组织并积极参与全行“服务营销年”、“迎新春优质服务竞赛”、“保险代理业务集中营销竞赛”等活动,狠抓部门包县和激励考核等重点措施的落实,不断加大对全行各项工作的指导支持力度,恪尽职守,勤勉敬业,开拓进取,扎实工作,充分发挥了组织协调、指导督促和直接经营等职能作用,为全行各项目标任务的圆满完成发挥了重要作用,并涌现出了一批先进集体和先进个人。为表彰先进、树立典型,进一步促进机关工作再上新台阶,经业绩考核和民主评选推荐,党委研究决定,对公司业务部等x个先进单位和xx等62名先进个人予以表彰。
希望受到表彰的单位和个人再接再厉,继续努力,为全市农行的改革发展做出新的更大的贡献。同时,号召市分行机关各部室及全体员工,要以先进单位和先进个人为榜样,积极适应新形势、新要求,求真务实,争创先进,努力开创市分行机关工作新局面。
x年xx月xx日。
全县各级党组织:
共产党员王××同志是我县工商管理局一名青年检查员。20xx年2月21日清晨,他在对一辆长途客车例行检查任务时,查获走私犯罪分子张××走私黄金×××克,在押送途中,张先以人民币×千元妄图贿赂王××同志,被王××同志严词拒绝后,就凶相毕露拔刀行凶,刺伤王××同志脸部、胸部。王××同志身负重伤,但临危不惧,英勇地与张犯搏斗,在群众协助下,终于将张犯扭获。
王××同志今年26岁,参加工作4年来,机智地战斗在缉私岗位上,先后破获各种走私案件10余起,连续四年被评为县先进工作者。
鉴于王××同志一贯表现突出,在关键时刻又经受住了严峻考验,特予以通报表扬。
希望各级党组织发动党团员和广大青年,学习王××同志为维护党和人民的利益,不畏强暴,坚决同违法犯罪分子作斗争的英勇事迹,学习他热爱本职工作,出色地完成党交给的艰巨任务的崇高品质,在党和政府的领导下,为我县的各项事业作出更大的贡献。
中共××县委员会。
各单位、部门:
__年是“”开局之年,也是我厂调结构、转方式的起步年。一年来,在所党委和经理办公会的正确领导下,以精神为指导,以科学发展观为统领,紧紧围绕年初确定的工作思路,克服原材料物价上涨过快,市场竞争激烈的不利影响,开拓创新,重点突出,全面发展,不断提高企业运行质量,各项工作整体推进,较好地完成了各项目标任务,取得了可喜的成绩,涌现出一批先进人物。为表彰先进,鼓舞士气,推动我厂生产经营工作顺利开展,现对__年度取得优异成绩的先进个人予以通报表彰。
希望受到表彰的同志要珍惜荣誉,再接再厉,在自己的工作岗位上做出更加优异的成绩。也希望全厂广大干警职工向受到表彰的同志学习,充分认识肩负的使命和面临的挑战,全面落实企业的工作部署,坚持和发扬优良的工作作风,振奋精神,开拓进取,为完成__年生产经营工作任务做出新的更大贡献。
特此通报。
附件:__年度劳动模范和先进个人名单。
20__年x月x日。
组织活动的通报范文如何写篇三
员工旷工的处罚通报该怎么写呢?具体有哪些格式呢?下面本站小编给大家带来员工旷工处罚通报范文,供大家参考!
兹有我厂职工xxx,男,现年xx岁,系xx车间xx工种。
该同志自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日连续旷工xx日,厂办多次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂xx规定,属于严重的违纪行为,为严肃厂纪,从即日起给予xx同志xx处分。
特此通知。
xxx厂办。
xx年xx月xx日。
近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从×月××日起,凡员工迟到的,一律按公司××管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。
××公司办公室。
×××年××月××日。
3月16日,xx车间员工xx未到公司上班,也未请假,依照公司。
规章制度。
视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!
相关纪律及奖惩条例。
2、旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。
3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。
4、请假:必须写。
请假条。
手续不完或未办理请假手续不上班的一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天)由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天)向组长请假组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的向组长请假并报上一级领导交总经理批准。为了塑造我们自己及公司形象确保车间生产有序、稳定、高效进行及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6s现场管理制度》并严格执行!
浙江电子生产部。
生产部员工小李于x月x日,旷工x天,据其考勤,此人员在7月、8月均有迟到、旷工等不良现象。
小李随意旷工行为,不但严重的影响了生产,同时也严重违反了厂规厂纪,在此经公司决定全厂通报批评,并予以警告,望其加强工作责任心,遵守考勤制度。
针对随意旷工现象公司在此作全厂通报批评,望大家引以为戒,遵守公司厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工等不良现象,后若出出旷工怠工等不良现象,必将严惩不怠。
公司名称。
组织活动的通报范文如何写篇四
为了贯彻落实《关于在全区开展集中整治在职教师有偿家教家养专项行动实施方案》(张定教通[20xx]21号),树立教育良好形象,当人民满意的教师,我承诺:
一、不在校内、校外租借场地或在家中从事有偿家教家养活动;
三、教师之间不相互介绍学生为对方提供有偿家教家养生源,不为社会办学机构介绍生源;
四、不有意延长或利用学生在校时间给学生补课、辅导并收取费用;
五、不利用职务之便为学生提供食宿、补课、辅导并收取费用;
六、不擅自在校外兼职兼课并收取费用。
以上六条,若有违反,本人将按照(张定教通[20xx]21号)和(崇发[20xx上]7号)文件的相关规定自觉接受处罚。
承诺人(签名):
二0一x年四月十八日。
(此承诺书一式两份,交学校一份,承诺人自留一份)。
文档为doc格式。
组织活动的通报范文如何写篇五
很多考生在回答计划组织协调能力题目过程中,会存在一个共性问题就是无论题干怎么问,只是一味按照“活动事前、活动过程中、活动收尾”进行答题,事前准备“人、时、地、物、财”,事中保证准备工作有条不紊进行,事后总结,但是大家可能就会发现,如果按照这样作答方式,所有活动可能就是“千篇一律”。因此,提醒各位考生回答此类问题,就需要抓住活动重点环节与重要要素,逻辑清晰,详略得当进行作答。
然而,对于此类问题作答首先要理解“领导”进行活动意图,就是明确此次活动目标(为什么进行此次活动),因为对于活动目的分析是整个活动开展的灵魂。只有明确活动的目的性实际性,才能够实现活动开展效果。但是为高分作答计划组织问题,小编建议考生可以从以下“三步”突破活动,通过以下一道例题让大家能够直观感受:
首先,认真审题。考生要认真抓住题干中三个要素:一是任务(活动类型),二是限定条件,三是身份。上题中任务为困难职工前期调研;条件为“心系职工清·关怀暖人心”主体春节帮困松温暖活动;身份为单位工作人员。
其次,分析活动目的。在作答此类问题需要考生能够有一定“代入感或情境感”答题,结合工作实际,明确活动目的。但是根据题干所给出信息,题干中往往会呈现活动直接目的,这也是题干通过“为了......”表达活动直接目的,通过题干直接亮明希望各位考生能够直接抓住。例如,在上面的例题当中为加强凝聚力建设,打造暖气工程。但是如果作为不同活动负责人开展此次活动,需要在直接目的指引下,结合工作实际确定活动深入目的。根据上面题目,根据活动直接目的来确定深入目的,来指导活动开展,如开展此次调研有利于了解困难职工状况,提高帮扶针对性和有效性,进一步提高员工归属感,增强单位凝聚力及向心力。
最后,确定活动重点。需要考生能够结合活动内容、对象、方式重要要素,开展题干所要求不同活动任务。结合上例题,如向职工调研内容:困难职工的基本信息包括人数、家庭人员、就业状况、经济来源等,对象:困难职工本人、同事、邻居等,方式:走访、座谈、问卷等。
组织活动的通报范文如何写篇六
x年,在区委、区政府的坚强领导下,街道认真贯彻落实党的精神,认真贯彻落实省、市有关会议精神,团结拼搏,开拓创新,紧紧围绕抓重点、破难点、树亮点的工作思路,紧扣“保发展、细管理、促稳定、强民生”的工作主题,在经济建设、“六城联创”、平安建设、社区党建等工作领域都取得了较好成绩,涌现出一批先进单位和先进个人。
为了表彰先进,树立榜样,更好地做好x年的工作,经街道党工委、办事处研究,决定对将军村等2个全面先进集体,xx社区等15个单项先进单位,xx派出所等10家平安建设工作先进,景新环保所等9家经济建设先进单位,建设集团有限公司等5家明星企业,xx市建筑工程公司等7家优秀企业,xx市化工贸易有限公司等6家贸易先进单位,科技创新企业忠义集团有限公司,苑物业等2家物业管理先进单位,等14名先进工作者,等9名优秀教师,等10名优秀董事长,等80名单项先进工作者予以表彰。
希望受表彰的单位和个人再接再厉,在新的一年里再创佳绩。同时,要求全体干部群众以先进单位先进个人为榜样,以党的精神和科学发展观为指导,扎实工作,创新争先,为创建“两美”而努力奋斗。
附件:xx街道x年度先进单位和先进个人名单。
中共xx街道工作委员会。
xx街道办事处。
x年3月6日。
组织活动的通报范文如何写篇七
各部门、车间:
关于201x年4月29日晚11:40左右车间员工刘梦龙、刘方林、薛宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下:
一、事件调查。
201x年4月29日晚,员工郭义刚未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒,同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒,约11:30分左右双方因言语产生纠纷,在外来人员的挑衅下,刘xx、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员,郭义刚维护外来人员进行帮架,后经人劝架拉开。
二、处理结果。
根据公司管理制度相关规定,对造事责任人处理如下如下:
2.刘梦龙、薛宗保在宿舍喝酒闹事带头动手打人,严重违反公司规定,给予每人罚款1000元,留厂查看一个月后再处理。
3.刘方林、司志博在宿舍喝酒后闹事协助打架,严重违反公司规定,给予每人罚款800元,留厂查看一个月后再处理。
4.当班保安刘基铭未尽到岗位职责,遇事不能及时汇报处置,罚款200元,后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力,罚款200元。
5.即日起,公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒,一经发现给予罚款500元处罚。
6.即日起,凡私自带人进厂者,查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚,同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置!
希望全厂人员以此为戒,切实遵守公司相关规定,特此通报!
行政部。
20xx-5-3。
组织活动的通报范文如何写篇八
你有没有见过关于表扬的通报,你知道关于表扬的通报该如何写吗?下面本站小编给大家带来通报表扬范文,供大家参考!
在20xx年全市开展的“下基层、访民情、办实事、转作风”机关干部深入基层联系服务群众活动中,姜作为xx局派驻的“第一书记”,入驻平度市新河镇东潘家村,蹲点调研,指导村庄发展,成效显著,赢得了当地政府和村民的一致好评。
姜任“第一书记”期间,克服路途远、生活清苦、环境艰苦等困难,迅速进入角色,一心扑在工作上,与村民同吃住、同劳动,深入田间坑头,真诚交流、掌握实情,与东潘家村的干部群众结下了深厚的感情。注重抓好村支部班子建设。“帮钱帮物不如帮个好支部”,他正确处理好“输血与造血”的关系,从抓好党支部建设入手,先后制定完善了“三会一课”等会议制度和“一班人”议事程序,推行党务村务公开,增强了基层党组织的战斗力、凝聚力和创新力。注重解决困难,改善村容村貌。姜为改变村庄落后面貌和解决实际困难多方奔走、积极协调,并向局党委写出。
调研报告。
建议局筹集资金改善村民生活条件和全村环境。局党委决定举全局之力帮东潘家村打深水井、建净水房、安装净化水设备让村民喝上了干净卫生的“放心水”全村从此告别了买水喝的历史;积极帮助重建农家书屋购买新的书刊杂志。为全村主干道安装路灯对道路两侧进行绿化美化不断改善村容村貌;修建村民文化活动广场安装健身器材丰富村民业余生活。
姜以自己的无私奉献和真诚帮助,积极为群众办实事、办好事,为东潘家村的发展开启了新的征程,奠定了良好的基础,圆满完成了市委和局党委交给的帮扶任务,诠释了一名共产党员的赤子之心和宗旨观念。因成绩突出,他被评为20xx年度优秀“第一书记”,为我局赢得了荣誉,增添了光彩,树立了城管执法队伍的良好形象。日前,平度市委组织部和平度新河镇党委向我局发来。
感谢信。
对姜在帮扶期间的工作和表现给予了高度肯定。
为宣传姜先进事迹,经局党委研究决定,对姜予以通报表扬。希望全局党员干部要学习姜任劳任怨,无私奉献的吃苦精神,学习他迎难而上,勇解难题的工作作风,学习他心系群众,以民为本的高尚品质,扎实工作,开拓创新,奋勇争先,不断推进全工作迈上新的台阶!
x局委员会。
20xx年6月14日。
x年,在区委、区政府的坚强领导下,街道认真贯彻落实党的精神,认真贯彻落实省、市有关会议精神,团结拼搏,开拓创新,紧紧围绕抓重点、破难点、树亮点的工作思路,紧扣“保发展、细管理、促稳定、强民生”的工作主题,在经济建设、“六城联创”、平安建设、社区党建等工作领域都取得了较好成绩,涌现出一批先进单位和先进个人。
为了表彰先进,树立榜样,更好地做好x年的工作,经街道党工委、办事处研究,决定对将军村等2个全面先进集体,xx社区等15个单项先进单位,xx派出所等10家平安建设工作先进,景新环保所等9家经济建设先进单位,建设集团有限公司等5家明星企业,xx市建筑工程公司等7家优秀企业,xx市化工贸易有限公司等6家贸易先进单位,科技创新企业忠义集团有限公司,苑物业等2家物业管理先进单位,等14名先进工作者,等9名优秀教师,等10名优秀董事长,等80名单项先进工作者予以表彰。
希望受表彰的单位和个人再接再厉,在新的一年里再创佳绩。同时,要求全体干部群众以先进单位先进个人为榜样,以党的精神和科学发展观为指导,扎实工作,创新争先,为创建“两美”而努力奋斗。
附件:xx街道x年度先进单位和先进个人名单。
中共xx街道工作委员会。
xx街道办事处。
x年3月6日。
各单位及全体员工:
xxx年8月3号下午16时,负责控股集团保安工作的保安队队长田海刚在一楼大厅沙发上捡到一个钱包。钱包内含有身份证、数张银行卡和票据等物,并装有一万多元的现金。面对如此多的钱财田海刚没有据为己有,而是立即交给大楼物业部部长哈斯手中,并借助包内的相关信息资料很快和失主取得了联系并将钱包交还了失主。一万多元相当于田海刚半年的收入,但他面对巨款,毫不动心,主动将拾到的现金送还失主,表现出了他拾金不昧的高尚情操。为此,控股集团决定对田海刚拾金不昧的事迹进行通报表彰,同时号召集团全体员工要以先进为榜样,爱岗敬业,努力工作,在各自的工作岗位上做出新的更大的成就。
特此。
行政部。
xxx年8月27日。
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