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最新公务员年会活动方案范文汇总(汇总15篇)

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最新公务员年会活动方案范文汇总(汇总15篇)
2023-11-21 14:36:05    小编:ZTFB

方案的实施需要有明确的时间安排和责任分工,并进行有效的监控和评估。一个好的方案应该简洁明了,方便沟通和理解。成功方案的关键在于积极的心态和灵活的思维方式。

公务员年会活动方案范文汇总篇一

欢度新春佳节,为了给小区营造浓郁的也日分为,我们决定举办一次活动,方案如下:

一、目标。

1、为了迎接2020__年会的到来,丰富小区业主的业余生活,为大家在紧张的工作之余能够充分放松,享受节日的快乐。

2、坚定不移地加强精神文明建设,形成健康和谐的社区风尚。

3、寓教于示地建立现代化新型的人际关系,培养住户的自律,发挥群体效能,共同创造亲切和睦的空间。

4、循序渐进地开展社区文化活动,充分发挥社区文化的导向功能、约束功能、凝聚功能、激励功能和辐射功能。有利地促进物业公司较好的管理与服务,塑造小区品牌形象,加深物业公司与业主之间的交流和沟通。

二、具体活动项目如下。

(一)、扔飞镖。

1、在1分钟的时间内,站在3米线外用飞镖向镖靶准心投郑,环数越高越好;。

2、选手在投郑飞镖时脱靶或未按规定的距离、时间进行投郑的,此次成绩无效;。

3、分值:在规定距离、时间内得到35环以上者获胜,得礼品一份。

(二)猜灯谜。

1、将猜中的灯谜撕下,根据灯谜编号到领奖处进行核实灯谜答案,答案正确后领取相应的礼品。

(三)飞镖射气球:

1、本活动共分为男子组、女子组、少儿组三组进行。

2、男子组选手距离泡沫板3米,女子组选手距离泡沫板2.5米,少儿组选手距离泡沫板2米。

3、每人可以掷飞镖5次,飞镖击破气球后根据气球里的纸条内容回答一个脑筋急转弯问题,答对者获礼品一份(礼品待定)。

(四)套圈:

1、物品摆放在圈定地面上。

2、距离最近物品2米远(小孩1米远)抛圈。每人限抛3次。

(五)捏泥人:

1、在10分钟以内能捏出最好看的泥人,得礼品一份。

以上活动的比赛成绩必须由此次活动的裁判进行签定,否则无效,每户家庭最多可派出2名代表参加2个不同的活动,并凭管理处统一发放的"年会成绩卡"参加,根据成绩至物业客服台前领取奖品。

四、活动经费及合作单位。

1、由物业公司提供(免费)场地,合作单位需提供帐篷、活动节目、赠送的小礼品。

2、现在开始寻找有意合作者即赞助商(如本小区的商户是否愿意合作)建议安排专人跟进。

3、寻找选择合作单位时需要注意对方合作的意图及合作项目和其它小节(建议做出文字性的沟通文书说明合作方式和要求)。

4、合作商所提供的活动节目必须经物业公司批准同意,以人身安全为前提的情况下开展。

公务员年会活动方案范文汇总篇二

20xx年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

增加公司于员工之间的凝聚力。

1.感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流。

2.通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心。

3.通过年会的举办,了解员工对公司未来发展的期望。

(1)年会策划及准备期(月日至月日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及进展期(月日至月日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(月日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时间:年月日晚至。

1.及时通报名、电话报名、现场报名。

2.联系人:

3.联系方式:

1、歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲。

(2)青春、阳光、健康、向上。

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈。

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等。

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品。

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等)。

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限。

5、提倡跨部门组合报名。

1.参会人员入场。

2.主持人宣布年会开始。

3.总经理/董事长讲话。

对年终做总结。

表彰员工。

4.表彰。

各部门负责人做年度工作总结与计划。

对优秀员工予以表彰。

为优秀员工发奖。

优秀员工发言。

5.联欢会节目表演。

6.互动小游戏。

7.闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司xxxx年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:xx公司xxxx年年会胜利闭幕!谢谢大家!

注意事项:

1.明确年会的主题和目的。

2.初步确定年会性质。

3.提交预算。

4.策划内容,分工执行。

7.年会亮点。

公务员年会活动方案范文汇总篇三

xxxx年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、年会主题:

增加公司于员工之间的凝聚力

二、年会目的:

1.感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流。

2.通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心。

3.通过年会的举办,了解员工对公司未来发展的.期望。

三、年会时间安排:

(1)年会策划及准备期(月日至月日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及进展期(月日至月日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(月日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时间:年月日晚至

四、年会节目报名方式:

1.及时通报名、电话报名、现场报名

2.联系人:

3.联系方式:

五、参会人员:

六、年会节目要求:

1、歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲。(2)青春、阳光、健康、向上。(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈。

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等。

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品。

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等)。

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限。

5、提倡跨部门组合报名。

七、年会进行流程

1.参会人员入场

2.主持人宣布年会开始

3.总经理/董事长讲话

对年终做总结

表彰员工

4.表彰

各部门负责人做年度工作总结与计划。

对优秀员工予以表彰

为优秀员工发奖

优秀员工发言

5.联欢会节目表演

6.互动小游戏

7.闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司xxxx年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:xx公司xxxx年年会胜利闭幕!谢谢大家!

注意事项:

1.明确年会的主题和目的。

2.初步确定年会性质。

3.提交预算。

4.策划内容,分工执行。

5.年会时间按排。

6.年会地点选择。

7.年会亮点。

公务员年会活动方案范文汇总篇四

总过去,展望未来。

二、目的及好处。

1、表彰20__年度优秀员工;

3、增强公司员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,丰富企业文化和党建工作,提升公司的综合竞争实力。

1、活动概况:

活动时间:20__年1月1日,下午14:30——20:00。

活动场地:会议厅。

参与人员:公司全体员工。

2、流程规划:入场—董事长讲话—优秀员工表彰—职工表演与互动游戏—晚宴—。

3、流程细化:

13:30—14:30,全体参会员工在公司门口集合,各部门负责人带队乘坐大巴去酒店,到达指定地点后,入场并签到,部门负责人安排清点人数并持续良好秩序。

14:30—14:50,开场表演:诗歌朗诵(主题与日拓发展有关,资料提倡我司人员自撰)。14:50—15:00,主持人开场。

15:00—15:20,董事长、副董事长讲话(总过去,展望未来)。

15:20—15:30,员工表演(团队合唱形式为佳,歌曲主旨应与本次年会相关)。

15:30—16:20,20__年度优秀员工表彰,分为优秀管理者、优秀职工及先进群众等项目;颁发荣誉证书及奖品。

16:20—16:30,优秀员工代表发言。

16:30—16:40,副董事长就本次表彰大会上受表彰的个人与团队发表感言。

16:40—16:50,公司高层领导代表演唱歌曲或者其他形式的表演。

16:50—17:05,互动游戏一。

主持人引领大家进行第一个游戏“口口相传,最后获胜的团队(本游戏每个团队有8。

人)为本次年会三等奖得主,并颁发奖品。

17:05—17:20,互动游戏二。

主持人引领大家进行第二个游戏“一块五毛”,最后获胜的团队(本游戏每团队有5人)为本次年会二等奖得主,并颁发奖品。

17:20—17:30,互动游戏三。

国庆中秋方案中有一个游戏很好加到那里来。最后获胜的小组(2人)为本次年会的一等奖共计2名,并颁发奖品。主持人引领大家进行第三个游戏“快乐呼啦圈”,最后获胜的前三名为本次年会的一等奖共计3名,并颁发奖品。

17:30—17:40,互动游戏四。

主持人引领大家开始最后一个游戏“谁是信息王”,由此游戏产生年会的特等奖共计1名,并颁发奖品。

17:40—17:50,员工歌曲演唱(独唱为佳)。

17:50—18:00,会场整理,准备享受晚宴。

18:00—19:50,晚宴时间。

19:50—20:00,晚宴,安排车辆将员工送回家!

四、筹办任务分配:

五、年会费用预算:

要求:

1、注重礼节礼貌,当领导进入会场时全体起立并鼓掌;

2、各部门领导教育员工要听从现场指挥;

3、宴会时饮酒要适量,严禁酗酒和酒后闹事。

公务员年会活动方案范文汇总篇五

融合梦想,努力超越!

1、对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的'展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

1、年会策划及准备期(20xx年x月x日至x月x日):

本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期x月x日。

2、年会协调及进展期(20xx年x月x日至x月x日):

本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。

3、年会倒计时期(20xx年x月x日):

本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。

4、年会正式演出时间:20xx年x月x日x至x。

活动地点:xxxx酒店,提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。

参会人员:公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工,约300人。

组织形式:由公司年会工作项目组统一组织、执行。

组长:x。

副组长:x。

副组长:x。

副组长:x。

主持人:x。

以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。

年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。

报名联系人:x联系方式:x邮箱:x。

节目编排。

为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。

2、排练地点:x;。

5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;。

6、主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词。

公务员年会活动方案范文汇总篇六

(2)晚会协调及进展期

本阶段主要完成节目筛选及排练、中期宣传、礼仪确定、舞台灯光音响确定、物品购买。

(3)晚会倒计时期

本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)、第一次彩排、末期宣传、场地确定、媒体报道确定、工作证制作、费用收集。

1.年会主题名称:会年会――暨“20xx新年圣诞狂欢夜”

2.晚会目标:体现车友会温馨,展现车友同学的风采,增进了解、加深友谊。

3.晚会时间:20xx年12月25日17:00---22:00

4.晚会地点:会办公室(联汽车美容)

5.主办单位:会

6.协办单位:联汽车美容

1.将办公室外面的两个厅作为主会场,布置灯光,气球,租借音响、投影等。

2.配合动感音乐调节现场气氛

1.开场:主持人讲话(圣诞年会贺词)皓哥讲话主席团成员介绍。

2.歌曲:

——进入游戏环节

3.一个桌子两头,分别竖直拜上3个碗,碗里分别装1/3的面粉,分别在靠桌边的两个碗里各放一个乒乓球,然后两边各站一个人,看谁先把乒乓球吹到第三个碗里谁就算赢。

这个游戏很能调节气氛,也很整人

4.舞蹈:

5.唐伯虎点秋香

7.抽奖

8.才艺表演:

9.心脏病

用具:无

人数:越多越好

规则:将一副扑克牌给酒桌上的每个人平均分发,但是不能看自己和他人手里的牌。然后以酒桌上的人为序,按照人数排列。例如,酒桌上有5个人,可编为1-5的序号。如果该人出的牌和自己的序号相同,那大家的手就是拍向那张牌,可以手叠手的拍,最后拍上去的人是输家。

兴奋点:非常刺激,经常是大家的手红的一塌糊涂。

缺点,对桌子不利

10.借着分工合作来完成任务

人数:每组限六人

道具:主持人准备每组各六张签,上写:嘴巴;手(二张);屁股;脚(二张)

汽球(每组一个)

适合:全部的人

游戏规则:

1.分组,不限几组,但每组必须要有六人。

2.主持人请每组每人抽签。

3.首先,抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球);然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐,对输的组进行惩罚(可以让他们用家乡话说一段话)

11.兔子舞

12.歌曲(相亲相爱的一家人)(活动进入尾声)

13.工作人员将现场气球取下——爆踩气球

14.在乐声中主持人讲话结束年会晚会

晚会结束后,各工作人员按照会前安排的相应工作进行收场工作。

注:1、晚会结束后立即开展清理会场工作,各负责人完成自己的工作即可离开会场;

2、如不能马上归还的物品,先放在办公室或带到车上,并在以后的一天内由原定负责人送达。

督导:

策划:

指挥:

媒体报道:

组织联络:

摄影:

剧务:

主持:

场地与场地活动:

后勤、摄像:

安全保卫:

宣传制作:

财务管理:

游戏物品准备:甜蜜

签到报名:

现场气氛:

活动打招呼:

1、工作人员12月25日下午4:30到场进行现场布置;

2、有必要彩排的节目当天下午4点现场彩排,各节目提前将音乐拷贝给音响师;

6、19:18—22:00文艺晚会,劲暴的音乐、节目欣赏、抽取幸运奖、互动游戏、浓浓的情谊在谈天论地中这一切将让你度过一个难忘的夜晚。

7、合唱一曲《我们是相亲相爱的一家人““》晚会圆满结束。

公务员年会活动方案范文汇总篇七

20xx年xx月xx日下午18:00——晚上22:30。

x酒店。

1、答谢客户,维系关系。

2、提供一个主办方与外界的.沟通平台。

3、加大公司品牌宣传力度。

4、塑造企业形象。

5、加强公司员工集体荣誉感。

1、邀请嘉宾:市委人员、政府机关人员、各客户。

2、邀请公司工作人员:公司中高层及员工。

3、重要客户。

4、媒体记者。

5、演出人员。

6、摄像人员。

1、邀请嘉宾:发送邀请函,电话联系确认是否出席。

2、媒体及摄像:由公司以电话联系以及发送邀请函。

3、演出人员:由表演节目安排演出人员。

冷餐酒会+嘉宾互动+表演+抽奖。

(一)开场前准备流程。

1、酒店订立(时间、地点)。

2、迎宾员:酒店门口迎宾接待,签名接待。

3、礼仪服务:酒店服务人员。

4、工作责任:

1)主持人的确定。

2)礼仪小姐(迎宾、抽奖时)。

3)礼品发放人(公司高层)。

4)现场酒会治安人员。

5)背景音乐的挑选、准备签字墙留影。

6)音响、灯光设备的安装及调试。

7)摄影师拍照人员的合理调配。

8)食品调度。

5、主办方年会致答谢词稿件。

6、向负责人确定嘉宾人员名单,签到记录单和应邀发言嘉宾名单及稿件。

7、座次安排(主次排序,告知酒店安排)。

8、准备抽奖环节设备:抽签箱及奖品。

9、嘉宾佩戴胸花。

10、现场工作人员、演员、礼仪小姐到位。

11、准备工作完成,嘉宾入场。

(二)年会开场18:00—19:10。

1、播放背景音乐,主持人入场,开场白。

2、主持人介绍主办方及邀请嘉宾,签名墙拍照留影。

3、由主办方高层领导致答谢辞,对年度工作进行总结。

4、邀请嘉宾上台发言。

(三)年会开始19:10—20:30。

1、由公司高层领导开启香槟或红酒,并宣布酒会正式开始。

2、向嘉宾提供冷餐自助食物、冷饮红酒、果盘、小点心等。

3、嘉宾可以随意互动交流。

(四)节目表演、游戏互动20:30—22:15。

1、神秘魔术表演。

2、抽奖环节,奖品奉上。

3、激情小提琴演奏。

4、嘉宾舞动。

(五)年会结束22:15—22:30。

1、主办方致辞,宣布就会结束。

2、发放纪念品。

3、欢送嘉宾。

公务员年会活动方案范文汇总篇八

公务员是我国方针政策的执行者和行政权力的使用者,在一定程度上他们决定了政府行政能力,并且是国家社会的核心力量之一。公务员管理着国家政府,随着社会发展与工作生活压力越来越大,公务员也面临着各种的挑战与问题。举行活动能扔公务员的身心的到解放。那么什么样的活动比较适合呢?以下是小编整理给大家的关于公务员活动方案,希望能给大家带来帮助!

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照、市政府关于开展争创人民满意公务员活动的总体要求,坚持“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民”,继续实施争创人民满意公务员活动三年规划,全面加强公务员队伍建设,号召和鼓励局全体公务员密切联系群众、勤政为民,无私奉献,为持续提升“六加一”攻坚战,实现“福民强市”目标提供强大动力。

二、主题目标

紧紧围绕党的精神,继续以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众”为主题,以加强公务员队伍建设为主线,以教育引导局全体公务员树立为民服务宗旨、弘扬优良作风、解决群众实际问题、保持清廉本色为目标,促进公务员素质提升、作风转变、工作创先、服务争优,在全心全意为人民服务上取得实效。

三、组织领导

为扎实推进我局争创人民满意公务员活动,经研究,决定成立局争创人民满意公务员工作领导小组。领导小组由以下人员组成:

组长:卢铁军

副组长:崔鹏飞黄卫红韩建国孟文宏

成员:王平吉东勤邹欲峰叶宏彦徐万宝王红妹

争创人民满意公务员工作领导小组下设办公室,办公室设在局人事教育科,负责协调局2015年争创人民满意公务员活动的具体工作。

四、方法步骤

(一)安排部署阶段(6月初)

按照党中央部署开展的党的群众路线教育实践活动精神和提出的“狠抓落实年”工作部署,紧密结合局工作实际,制定局争创人民满意公务员活动的具体方案,明确工作思路、方法措施和要求。召开局争创人民满意公务员活动动员大会,引导局全体机关干部充分认识争创人民满意公务员活动的重要性,统一思想、提高认识,积极主动投身到活动中来。围绕“狠抓落实”的具体目标,积极创新活动载体,推动活动有声有色地深入开展。

(二)实践活动阶段(6月中旬-11月中旬)

结合持续提升“六加一”攻坚战、“狠抓落实年”活动等工作,紧密联系岗位实际,积极开展“为民办实事解难题促发展”、“实现作风转变打好攻坚战”、“勤政廉政实践教育”等主题鲜明的实践活动,不断提高局机关干部的服务意识和服务质量,不断提高行政效能和公务员素质。

(三)树立和推荐典型(11月下旬)

活动中,积极开展“人民满意的公务员”评选活动,培养和树立局“人民满意公务员”先进典型,大力宣扬典型人物的先进事迹,并向市公务员局推荐。通过组织开展评选推荐活动,引导局全体机关干部切实改进工作,明确努力方向,推动争创活动的深入开展。

五、工作要求

(一)提升认识,统筹谋划

要充分认识争创人民满意的公务员活动的重要性,围绕为民服务、狠抓作风转变、狠抓工作落实的工作目标,紧密结合工作实际,坚持“四个紧密结合”,即:与创先争优、为民服务、持续提升“六加一”攻坚战和做好本职工作紧密结合。从提高行政效能入手,改进作风,改善服务,提高效率。通过科学谋划、大胆创新、主动作为,破解难题,不断提升争创人民满意公务员活动的吸引力和影响力。

(二)齐抓共管,联动推进.

紧扣争创活动主题,紧密结合科室工作特点和机关干部队伍实际,把争创活动与促进中心工作紧密结合,与落实具体工作、推动工作进度紧密结合,以活动促科学发展,以活动带工作落实,以活动创更大业绩,把活动开展好、落实好、推进好,用实实在在的工作业绩衡量和检验活动的成效。

(三)严格标准程序,认真推选先进。局争创人民满意公务员活动领导小组要坚持公开公平公正的原则,及时将人民满意的公务员和人民满意的公务员集体的评选条件、程序、指标、事迹和结果进行公布,主动接受群众的评议和监督,积极营造民主、公开、群众参与的评选氛围。要通过评选、推荐、公示等环节,使评选表彰真正体现出“人民满意”,切实评选出机关事务管理局能在全市乃至全省叫得响、立得住、过得硬的模范典型。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十七大、十七届三中、四中、五中、六中全会和胡锦涛在庆祝中国共产党成立90周年大会上重要讲话精神,按照自治区关于深入开展创先争优争做人民满意公务员活动的总体部署,以对人民负责、为人民服务、受人民监督、让人民满意的总体要求,围绕新时期人口和计划生育工作,不断提高执政能力,改进工作作风,树立公务员良好形象,为实现我区人口与经济、社会、资源、环境协调可持续发展做出贡献。

二、活动内容

创先争优争做人民满意公务员活动以充分发挥公务员模范带头作用、争做人民满意的公务员为主要内容。具体内容包括:加强思想道德修养、增进与人民群众感情、提高为人民服务本领、发扬求真务实作风、树立公正廉洁形象、创造人民满意业绩等六个方面。创先争优争做人民满意公务员活动要与“创学习型党组织、争做学习型党员”结合起来,与“三服务一推进”主题实践活动结合起来、与“讲党性、重品行、作表率”活动结合起来、与全面做好“十二五”期间人口计生工作结合起来。活动分五个阶段进行,每个阶段突出一个主题,活动周期为一年,共5年。

(一)思想道德建设年(2015年下半年至2015年上半年)

以加强思想道德修养为重点,以公务员职业道德建设为主线,以忠于祖国、服务人民、恪尽职守、公正廉洁为主要内容,以政治信念坚定、精神追求高尚、职业操守良好、人民群众满意为目标,在全体干部中开展职业道德专题培训(工作步骤及时间安排表见附件)。通过“创建文明机关”、开展公务员行为规范实践活动和各种形式多样的主题教育活动,坚定理想信念,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,在思想、作风和行动上切实做到立党为公、执政为民。

(二)素质提升年(2015年下半年至2015年上半年)

通过开展“创学习型党组织、争做学习型党员”活动,进一步加强和完善机关各项学习制度,树立“终身学习”的观念。认真贯彻《宁夏回族自治区“十二五”行政机关公务员培训规划》《宁夏干部教育培训工作学分制管理办法》、国家人口计生委《教育培训工作管理办法(试行)》,通过脱产培训、网络培训、学历学位教育和专门业务培训等形式,提高干部的政治素质、业务素质、文化素质和健康素质,为全面做好人口工作提供思想政治保证、人才保证和智力支持。坚持理论联系实际、学以致用,把基层作课堂,把实践作教材、把群众当老师,不断推进科学发展、促进社会和谐的能力,提高依法执政、依法行政、依法办事的能力。

(三)转变作风年(2015年下半年至2015年上半年)

发扬求真务实的精神,大兴为民务实之风,力戒形式主义和官僚主义。工作中深入一线、深入实际,察实情、出实招、办实事。认真贯彻落实岗位责任制、首问责任制,提高工作效率,切实改变萎靡不振、不思进取的.精神状态和不守纪律、松松垮垮、贪图享乐、弄虚作假、办事拖拉,敷衍塞责等不良作风。厉行节约,严格控制公务接待、公车使用和公款出国,在系统内全面实施无纸办公,压缩会议规模,减少会议开支,大力压缩行政开支。

(四)密切干群关#from http:// end#系年(2015年下半年至2015年上半年)

人口和计划生育工作是一项涉及千家万户的基本国策,随着人口计生工作的转型,在工作中要坚持党的群众路线、牢固树立群众观点,思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众,倾听群众呼声,反映群众愿望,关心群众疾苦,不断提高服务质量和管理水平,满足人民群众优生优育、健康促进、致富发展的需要,尤其在“少生快富”工程、奖励扶助制度、流动人口服务管理、完善社会保障制度等方面,要始终贯彻以人为本、科学发展的理念,不断提巩固创新利益导向机制,让人民群众得实惠,让人口计生工作成为深入民心的惠民工程。

(五)廉洁从政年(2015年下半年至2016年上半年)

深入学习贯彻《党员干部廉洁从政若干准则》,增强干部自律意识,筑牢拒腐防变思想道德防线,模范遵守廉洁自律各相关规定,坚决同违纪违法行为作斗争。进一步加强党风廉政建设和精神文明建设,深化政风行风和机关效能建设,强化干部廉政教育,努力打造一支政治可靠、业务精通、纪律严明的人口计生干部队伍。

三、活动步骤

每一活动阶段开展时,集中一个月左右的时间实行自上而下的动员,明确目标任务,组织学习相关文件,根据目标任务结合自身岗位制定公开承诺;活动中期集中十个月左右的时间做好争创任务落实工作;活动后期集中一个月左右时间进行总结,及时表彰和树立先进典型。

(一)公开承诺公务员结合工作岗位,提出参加活动的具体打算,并采取适当的方式向群众公布,做出承诺,接受群众监督。

(二)领导点评每季度各处室负责人对本处(室)公务员在活动中履行职责、兑现承诺、发挥作用的情况进行点评,实事求是肯定成绩,指出存在的问题和努力方向;分管领导要结合平时考核,对处级领导干部完成日常工作任务、阶段工作目标和工作作风进行评价;委主任对分管领导和处室负责人进行评价。

(三)民主评议采取调查研究、座谈交流、民主测评、实地查看等形式,开展群众满意度调查,加大服务对象评议公务员工作的力度。将评议结果作为公务员考试、奖惩、职务升降的重要依据。

(四)总结表彰每阶段任务告一段落后进行总结,对活动中涌现出来的先进处(室)和先进个人予以表彰奖励,授予“自治区人口计生委人民满意的公务员集体”和“自治区人口计生委人民满意的公务员”荣誉称号,以弘扬先进。对于表现特别优秀的,将推荐参与自治区党委、政府的评选表彰活动。

四、组织领导

成立带头创先争优争做人民满意公务员活动领导小组。组长:王俭;副组长:陈红缨;成员:金晓鑫、陈海波、张宗贞、张磊。

领导小组具体负责活动的组织协调、检查指导和评比工作。

五、活动要求

(一)高度重视,认真落实。要把开展带头创先争优争做人民满意公务员活动作为提高机关党的建设和效能建设工作水平的有效载体,高度重视,精心组织,周密安排。各处(室)负责人要落实责任,强化措施,确保活动扎实深入的开展。

(二)结合实际,注重实效。要把深入开展带头创先争优争做人民满意公务员活动与全面落实我委各项工作任务结合起来,与党员的思想和工作实际结合起来,坚持与时俱进,积极创新和探索,不断丰富活动的形式和内容,充分调动工作人员的积极性,激发他们的争创活力。

(三)认真总结,广泛宣传。各处室要及时总结带头创先争优争做人民满意公务员活动中的好经验、好做法,领导小组要选择适当的时间组织座谈和经验交流,努力营造浓厚的舆论氛围。

一、总体要求

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神,以及中央关于深入开展创先争优活动的总体要求,以推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众为主题,坚持以人为本、执政为民,激励广大公务员紧密联系实际,兢兢业业做好工作,立足本职创先争优,努力消除精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离叙的危险、消极腐败的危险,始终做到对人民负责、为人民服务、受人民监督、让人民满意.

二、活动内容

根据创先争优活动对优秀共产党员的基本要求,结合人民满意的公务员评选表彰标准,以充分发挥公务员模范带头作用,争做人民满意公务员为主线,从五个方面加强公务员队伍建设。

(一)落实职业道德要求,加强公务员管理。在公务员队伍中广泛开展职业道德教育,使广大公务员坚定理想信念,树立正确的价值观,培养高尚的职业道德情操。将公务员职业道德建设与日常管理紧密结合起来,加强监督约束与考核评价。

(二)牢固树立群众观念,增进与人民群众的感情。牢牢把握我市“十二五”发展的主题主线,紧紧围绕中心工作,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,切实为群众解决困难,始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。

(三)加强能力建设,提高为人民服务本领。继续加强教育培训、轮岗交流,加大选派公务员到基层一线、群工一线、经济一线锻炼的力度,不断拓宽公务员的知识面,增强公务员为民服务的意识和适应不同工作岗位、处理复杂问题的能力。

(四)发扬求真务实作风,促进务方式转变。大力弘扬理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评的优良作风,进一步改进服务方式,创新服务手段,努力让人民群众满意。

(五)加强反腐倡廉建设,树立公正廉洁形象。通过加强引导、开展警示教育等措施,增强广大公务员廉洁自律的意识.在加强机关内部监督的同时,聘请群众代表对公务员职业道德建设和反腐倡廉建设进行监督评议。

三、方法步骤

要紧紧围绕改革发展稳定的中心任务和阶段性工作重点,结合干部人事制度改革、加强领导班子和公务员队伍建设,采取切实有效的措施,扎实推进带头创先争优、争做人民满意公务员活动的开展.具体分四个步骤进行:

(一)动员布置阶段。(9月9日至9月30日)。活动初期要把握好宗旨、意义的宣传和贯彻,营造良好氛围.一是传达动员。各单位要迅速召开动员会,传达中央和的精神和要求,充分发挥媒体的作用,采取喜闻乐见的方式,大力宣传活动的重要意义、总体要求和主要内容,引导广大公务员积极行动起来.二是制定方案。各单位要依照本单位实际,制定切实可行的宣传、实施方案,明确载体,结合创先争优活动,大力弘扬公务员精神。三是学习讨论。各单位要组织全体公务员认真学习、深刻领会活动的重要意义,围绕“对人民负责、为人民服务、受人民监督、让人民满意”展开讨论,统一思想,提高认识,引导广大公务员比工作、比学习、比奉献。

(二)全面推进阶段(9月30日至12月1日)。第二阶段要抓好活动开展,并结合争创活动搞好宣传报道。一抓主题活动开展。大力宣扬“讲党性、重品行、作表率”、“服务中心、建设队伍、改进作风、提高效能”等活动的先进经验,举办“带头开展创先争优、争做人民满意公务员”先进事迹演讲赛,选派优胜者参加省、市举办的“让人民负责、为人民服务、受人民监督、让人民满意”演讲赛决赛,扩大典型人物感染力。抓好“十万干部百乡千村万户大走访”、“四百”活动、群众评议、干部劳动制度等主题活动的开展和跟踪报道,使活动深入人心。二抓公开承诺推广。各单位要组织机关公务员根据岗位特点与群众需求作出公开承诺,接受群众监督,要及时更新,保证常态化。窗口单位和服务部门还要通过推广服务承诺强化服务观念,提升服务效果。三抓服务水平提升。各单位要根据自身职能和特点创新服务方式,有地开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动,要组织公务员深入墓层一线,做好联系群众和服务群众工作.

(三)巩固深化阶段(12月1日至1月1日)。第三阶段要加强内部经验交流和典型宣传。一是对照活动标准开展自查自纠,查找不足,制定跟进、赶超的计划,形成比、学、赶、帮的浓厚氛围。二是定期召开座谈会,好的经验和做法,分析存在的问题,提出整改措施。归纳整理后,上报组织部,组织部以活动简报形式刊发。三是要及时选树、表彰和推广先进典型。要把培养和宣传先进典型作为重要抓手,对活动中涌现出来的先进典型进行表彰奖励,功绩卓著的,推荐评选“人民满意的公务员”或“人民满意的公务员集体”。要广泛开展先进典型、先进经验的专题学习、讨论,充分发挥“点亮一盏灯,照亮一大片”的作用。

(四)完善机制阶段(1月1日至1月31日)。活动后期要实现成果形象化、理论化,活动机制化,确保达到三种效果:一要活动成果看得见。通过举办“人民满意的公务员”风采事迹展示会、典型事迹报告会、理论成果研讨会等多种形式,采取树立“争做人民满意公务员”活动宣传栏、设立“争做人民满意公务员”服务窗口等活动载体,全面展示和集中宣传活动成果,把“人民满意的公务员”推到最显眼的位置。二要“双评”效果出得来。每半年至少开展一次“双评”活动,实事求是地肯定成绩,指出存在的问题和努力方向,提出整改措施,使“双评”活动成为推动工作开展、促进工作落实、塑造公务员良好形象的持续动力。三要长效机制形得成。各单位要充分把握活动的精髓,对活动进行系统总结,将活动中行之有效的做法逐步用制度的形式固定下来,形成长效机制和激励机制。

四、组织指导

(一)加强组织领导。各单位要把此项活动作为开展创先争优活动的重要内容,科学安排部署,确保活动的各项要求落到实处。领导干部和党员公务员要以身作则、率先垂范,在完成中心任务、履行岗位职能、提高自身素质、改进机关作风、廉洁从政建设中切实发挥示范带头作用,在推动学习型、责任型、服务型、效率型、廉洁型机关建设中走在前、作表率。

(二)搞好典论宣传。各单位要注重舆论宣传,充分发挥报刊、广播电台、电视台、互联网等媒体的作用,采取有效方式,及时报道活动的新进展、新情况,大力宣传活动中创造的好经验、好做法和公务员队伍建设的新气象、新变化,特别是活动中涌现出来的先进典型,做到报刊上有字、电视上有影、广播里有声,扩大活动的影响,为深入开展活动营造良好的舆论氛围。

(三)做好督促检查。组织部将通过召开情况汇报会、随机抽查、调研督导等方式,加强指导和督促,全面掌握活动情况,对活动中出现的新情况新问题,及时提出指导性意见,各单位要及时反馈信.息、报告情况、提出建议,实现上下联动、整体推进。

(四)注意统筹兼顾。各单位要把开展带头创先争优、争做人民满意公务员活动作为一项经常性工作常抓不懈,形成长效机制。要把活动与学习实践科学发展观和创先争优活动有机结合起来,充分联系工作实际,努力提高服务水平,确保活动取得实效。

公务员年会活动方案范文汇总篇九

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

3、表彰优秀员工及领导、先进部门。

4、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

5、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

1、在元月份第二周周例会(20xx年x月x日)要求各部门人员全部参加会议,以评选优秀员工及领导。

2、在元月x日之前结束各部门所有优秀员工评选,各部门节目的确定不再增减。

3、在元月x日对各部门所准备的节目进行预演彩排。

4、要求各部门至少2-3各节目,编排的`节目要有内容且质量要高。

5、全体员工及领导参加大合唱节目(曲目待定)。

6、各部门员工及领导要积极参与并排练,不得以各种理由为由从而拒绝,要以集体活动大局为重。

7、无特殊情况在活动日不允许请假,以体现团队的凝聚力与团体精神。

8、要求所有参会人员必须盛装出席。

9、在晚会期间,为保持会场环境及气氛,希望各吸烟人士尽量杜绝吸烟。

1、会场布置:条幅的悬挂。

2、讲话台、音响、大屏幕、换衣间的准备。

3、参会领导、嘉宾及员工座位的安排及桌签的准备及摆放。

4、领导讲话的安排(具体内容与人员待定)。

5、邀请一位嘉宾讲话。

6、每张餐桌的布置(计划:摆放1支百合,2支康乃馨)。

7、在14:00时每张餐桌摆放水果、饮料;16:00—17:00摆放糕点、水果、茶水。

8、互动节目的礼品的品种及数量确定。

9、各部门节目所需服装的准备(最好选在一家租赁)。

10、宴请帖的制作及宴请人员名单的确定。

11、指定专人进行宴会的摄影留念工作。

1、20xx年x月x日下午13:30—21:00。

2、年终总结及表彰会议时间:14:00—16:00。

3、娱乐文艺节目:16:30—19:30。

4、晚宴时间:19:30—21:30。

5、组织离开:宴会结束后安全离场。

龙海宴会厅。

1、公司全体员工。

2、外来嘉宾。

1、年终大会议程安排。

2、娱乐文艺目。

3、晚宴安排年终大会议程安排。

9:00参与会场布置的人员必须到场,进行会场的布置准备工作。

13:00全体员工到达会议制定地点,按指定排座就座,各部门清点本部门到场人数,等待年会开始。

14:00—14:10大会进行第一项,主持人致欢迎词,宣布大会开始。

14:10—14:30大会进行第二项,总经理针对20xx年度总结及20xx年的公司战略部署讲话。

14:30—16:00大会进行第三项,各部门年终工作总结、下年工作计划和优秀员工颁奖。

16:30—19:30联欢会文艺汇演、互动游戏、猜谜、专业知识竞答等及汇演文艺节目的评奖(一等奖奖励500元,二等奖奖励300元,三等奖奖励200元)。

19:40晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。

21:30—22:00组织离开。

公务员年会活动方案范文汇总篇十

【主旨】所有人身穿休闲装,带着轻松快乐的心情,到郊外度假村举办一次悠闲的年会。保龄球、沙狐球、篮球、羽毛球、健身、乒乓球、网球。在餐台前小酌,一派轻松自在的场面。年会晚宴后,围聚在篝火旁欢歌笑语,腾空而起的焰火将年会的主题推向高峰!

【特色】会议+娱乐+晚宴+焰火。

主旨:甩掉西服革履,穿上运动衣裤,携手到运动场上誓比高低。场上分队竞技、释放青春的活力,场下拉拉队为胜利欢呼雀跃,悄然间,所有人感受到了竞争、协作、荣誉、团结等种.种内涵。比赛结束后,留下了汗水与欢笑,也留下了来年再挣高下的约定。大家带着新的使命,团结协作,共创辉煌!

特色:会议+运动比赛+年会晚宴。

主旨:烤肉飘香、红酒诱人,围坐在炭火旁大快朵颐。推杯换盏间约定新年目标,你言我语中留下深厚友谊。员工小节目为本来火热的气氛增添了更多激情,年会在红红火火中结束,给公司来年的业务带来了吉祥之照。

主旨:在寒气袭人的冬季,泡个温泉浴,洗去一身疲惫。温泉娱乐、冲浪竞技,仿佛将我们带到热带海滩。员工歌舞晚会更是将激情彻底释放!

特色:温泉+烧烤晚宴、年会狂欢、湖边美景。

篇三。

每年的年底不管是小公司还是大企业都会开一个年会,一方面是公司内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情,另一个更重要的方面就是对这一年的公司走向发展做一个总结同时也是对积极突出的员工做一个表彰,鼓励员工再接再厉,共同促进公司的稳步发展。

我们的公司麻雀虽小但是五脏俱全,这个公司年会也是要开的,并且是开的绘声绘色。

年会的具体安排:

年会时间:1月22日下午3点到21点。

年会地点:公司会议室。

年会人员:公司全体人员(不可缺席)。

年会内容:简介(聚餐、总结、表彰、活动、领奖)。

经费这个是个大前提,这个年会是相当重要的,我想做好了对公司对员工都是非常好的,因此这个经费只要严格把关,不浪费、不克扣,还是没问题的。(本着清晰明了的原则)。

俗话说要么不做要么咱就做好,我们公司那是做的相当成功的!

开年会就得有一个氛围,那就是装扮会议室,以下几点值得大家参考。

首先的一个小重点:许愿签到墙。

这个我不知道其他公司做不做但是我们公司是每年都要做的,这个有个深远的意义呢,大家都把新一年的愿望写上去,等到年会结束的时候,我们就会将这些签到愿望小心的整理好,这个不仅是一个公司的文化同时也可以作为了解公司员工的途径,只有真正关心了解了员工的需求、愿望,公司才可以做出一系列的安排措施,更有利于员工积极的工作公司的发展。

其次得说一下鲜花的布置,小细节决定大成功:

会议室鲜花布置:会议室鲜花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面观赏的西方式鲜花为主,在沙发转角处或靠墙处茶几上也可用东方式鲜花。无论哪种鲜花形式,一是花要新鲜、艳丽、盛开。二是花无异味或浓香。三是花的高度切忌遮挡与会者发言或交谈的视线。鲜花的规格依会议的级别而定。

再次就是气球,这个是要为年会活动做准备的,因此一定要做充分了。

我们公司自己组织了些人,大家奋力吹气球顺便把奖品能放的都放了进去、不能放的也贴上奖品,一共买了100个气球,各种各样的,就是要这种气氛,同时同事之间也更加团结合作,促进了感情。个人觉得还是以粉色、红色为好更加贴切。

再次就是会议室空间布置,总的而言就是要留下一个主席台,场中要有一个大的空间方便大家活动,再就是酒水吃点要做的充分哦。

准备工作都准备好了,就等正点。

我们公司年会准时下午3点开始:。

宣布年会开始,宣读开幕词,做一个年底的总结、表彰,并且为下一年的工作做一个部署。

2.各部门经理做一个总结,为下一年的工作做部署。

3.先进个人做一个演讲。

4.表彰先进个人、先进部门。

大约18点左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好时间),接下类就是大家欢聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助兴要不大家就喝不起来的,因此一些必要的活动还是要有的,这下前面的布置就起到了作用。

下面就是我们的游戏环节:

1.成语接龙:

道具:酒水、若干人。

规则:主持人说一个成语指定下一个人要以第一个人成语的最后一个词为开头对接以此类推,谁么有对上来对不起请喝酒(女士可以饮料)。

2:猜动物。

人数:多人。

用具:纸片。

方法:用事先准备好的纸片,在上面写好各种动物,然后让每个人分别抽取一个,不要让别人知道。然后分别表演,不能说话,让别人猜是什么职业。最终由一个裁判判定,一:表演者没能够表演出自己角色,罚酒。二:表演者生动的表演出了自己的角色,但回答者没有才出来,回答者罚酒。

3:报拍7。

人数:无限制(够大)。

用具:没有。

方法:多人参与,从1-99报数,但有人数到7的倍数(包括7)的时候,不许报数,还要拍下一个人得后脑勺,下一个人继续报数。如果报错或是拍错认,嘿嘿,就得罚酒。

虽然是个很小的游戏,很简单的算术,但是没有人可以避免犯错。所以说:“人数是越多越好”

4:熊来了(我爱你更有趣)。

参加人员:约束8-15人,分成若干组。

游戏规则:

(1)各组第一个人喊“熊来了”

(2)然后第2个人问:“是吗?”

(3)第1个人再对第2个人说:“熊来了”,此时2号再告诉3号“熊来了”

(4)3号再反问2号“是吗?”,而2号也反问1号“是吗?”

(5)前者再叫“熊来了”,2、3、4号传下去。

(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头,第二次听到“熊来了”时才传给别人,而前头的人不断的说“熊来了”

5:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”,这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下.............

游戏只是一个辅助,我们最终的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队能力。

要点:

1.经费一定要提前到位(清晰明了)。

2.时间还要精准把握(不要太晚)。

3.录像拍摄(丰富企业文化)。

4.各个过程各个环节人员的精准把握(分工明确)。

参会人员须知:

一:员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。

二:晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席。

三:解除掉一切伪装,尽情挥洒自己。

条件:

在活动前的一周,确定活动参与人数,定制酒水、菜单,做好活动的各项工作,确定专门负责人。

最后总经理做一个总结祝福,间断明确,散会。

公务员年会活动方案范文汇总篇十一

地点:

【主办承办】。

主办单位:20xx商领(秋季)班20xx商领(春季)班20xx商领(秋季)班。

承办单位:河南教学中心大数据班诸集团班。

媒体支持:

【参加人员】。

学院中心领导、特邀主讲嘉宾、商业领袖班学员、内训集团班学员、合作机构代表。

【晚会版块】。

内容丰富:精彩回顾、主题演讲;表彰优秀、班级节目汇报演出;领袖企业家、同学企业家分享和交流。

趣味正向:通过表彰优秀、红毯入场、节目演出等多种形式,来打造本次年会的正能量和趣味性,同时延续社会责任的倡导和践行。

【拟邀嘉宾】。

陈,一个地地道道农民出身的军人,1950年11月出生在河南太康。老牛自知夕阳晚,不用扬鞭自奋蹄,如今年过花甲的他仍战斗在一线的工作岗位上,现任许昌万里运输(集团)有限公司党委书记、董事长,河南省万里运输集团有限公司董事长、北京万里投资(控股)有限责任公司董事长、中国交通企业管理协会副会长、中国交通企业协会多种经营管理委员会理事长、河南省道路运输协会副会长、河南省货运管理委员会主任、河南省交通物流协会第二届理事会副会长。曾先后获得“全国模范军队转业干部”、“全国五一劳动奖章”、“建国60年·中国道路运输企业十大杰出人物”、“许昌市劳动模范”、“许昌市第二届优秀社会主义事业建设者”等殊荣。

他“敢想、敢闯、敢干、敢为人先”,使其所领导下的万里运输集团跻身于中国道路运输企业前10强、中国交通物流aaaaa级企业;打造出了“万里”品牌,创造出了一艘“运输航母”,在平凡中创造出了奇迹,他就是许昌万里运输集团董事长陈。

【优秀颁奖】。

在过去的一年中,在众多班级中,有哪些班级,以及他们的班委,用出色的表现征服了所有人呢?又有哪些老总凭借他们的才干和魅力打动了学员与老师呢?不能再让他们默默无闻下去了!

为了表彰这些优秀的集体和老总们,我们将在本次年会上颁发5大奖项,实现从个人到集体,从台前到幕后的全面覆盖,挖掘在即将过去的20xx年当中那些所有的值得老总纪念的闪光点,并将这些难以掩盖的光芒铭刻在一段难忘的记忆之中。

今年的奖项设置,我们按照集体奖、个人奖,活动奖,分为了三类大奖。所有奖项的评选范围均为参加本次晚会的班级和班级学员。

第一类:集体奖。

“优秀班级奖”2名。

“优秀班委奖”1名。

一个成功男人背后往往有一个为之默默付出的女人。一个运转顺畅,亲热团结的班级背后,也一定有一群为之默默付出的班委们。他们内部拥有明朗的组织架构,执行力很强,主动的让班级参与到各项校内外活动中去;有图有真相,为了建设好班级,优秀班委们还会定期召开主题鲜明,有意义,针对性和时效性都不错的班委会;不仅如此,优秀班委们还会定期举办有主题,有意义,传递正能量的班级活动,彻底让一个班级“动起来”成为同学们学习交流的最佳平台。优秀班委们默默的付出,让我们动容,我们还有什么理由继续让他们做无名英雄呢?让我们一起来发掘他们吧这群优秀可爱的的班委吧!

第二类:个人奖。

“优学奖”5名。

在企业,他们是果敢勇毅的领导者,让企业焕发出了无穷的活力与热情。在浙大,他们是放下姿态、德才兼备的优秀学员。他们本身已经很优秀,但他们仍然保持端正的学习态度,到课率不低于80%;他们乐于参加每次课程和活动,也乐于与学员分享自己的收获与感悟,他们支持教学中心的工作。他们本不是明星,但他们的好学精神为他们增添了无穷的人格魅力。如果你发现他们,请不吝的推荐他们!让他们获奖,这是我们给他们最好的鼓励!

“新锐奖”2名。

参考标准:

·在行业细分领域需为前五名,或年销售额超过3000万元;。

·至少最近3年拥有持续的企业成长,没有明显的下滑期。

在20xx年当中,总有那么一个活动让学员印象深刻,难以忘怀。哪一个才是最具有影响力,最受学员欢迎,并且兼顾较高的社会价值和正面的社会影响力的呢?各位心里是否已经找到了答案呢?快把他写给我们!

所有奖项的评选范围均为参加本次论坛的班级和班级学员。

为了保证您所倾心的班级、组织或学员能够顺利参与评选,请符合条件的班级和学员在20xx年12月20日之前,在各自所属班主任处报名,并提供尽可能详细的资料(文字、图片,甚至是视频等),如果您心中已经锁定这样的班级、班委和学员,也请您不要吝惜您的推荐,伸出您的大拇指为他点赞吧!

【节目汇演】。

为了让你的班级节目顺利登台论坛,我们为您撰写了一份如何成为当晚大明星的简要指南,包含了从报名到登台,从准备到评奖的最重要环节。

1、每班主持人2名。热情正在悸动,我们正期待点燃,饕餮盛宴已在酝酿,温暖正在春天中汇聚,浙江大学商业领袖班“爱,在一起”20xx新年晚会帷幕即将震撼拉开。此时此刻,我们需要才华横溢的你们挺身而出,组建最强悍的主持人阵容,为同学们合奏一曲最欢快的新年晚会。

2、每班节目5个。为了保证质量,我们建议每个班报名五个节目,以此来确保节目品质。此前参加过20xx年新年晚会的班级,演出节目不做硬性要求,但鉴于机会难得,如果精力允许,也不妨为自己的班级带去一个露脸的机会。一旦您的班级确定表演内容,就可以联系您的班主任报名。

3、形式不限。从相声到小品,从舞蹈到歌唱,从杂技到武术,任何形式都可以进入大家的选择范围。出于安全考虑,请尽量不要选择具有一定风险(对自己,也是对现场观众)的表演形式。

4、正能量。节目内容当然必须是积极向上,充满正能量的。我们相信,节目所蕴含的内涵,往往也能代表整个班级的风貌。由于所有的班级都充满了积极向上的良好风气,因此,节目自然只可能具备正能量,区别,仅仅是多少而已。

5、8分钟。每个班级选送的节目,肯定都希望拥有充裕的表演时间;对我们而言,也希望公平对待所有班级的精心准备。因此,我们只得忍痛对节目的时间做出非常具体的要求,即节目长度必须控制在8分钟之内,可以少,不能多。这一时间是在通盘充分考虑到节目之间的报幕,道具准备等因素之后所得出的较为合理的数字。相信这是难不倒我们商领班的各位精英的。

6、预先提交。出于保证整体演出效果的要求,我们需要各班级在12月15日之前,将节目形式、主题,大致的节目时长报给您所在班级的班主任。特别的,语言类节目(小品、话剧等)还需提供脚本。

7、节目颁奖。在晚会现场,每位学员都将收到一份精美的打分卡,对学员们精心准备的节目打分,选出您最喜欢的节目,并最终评优颁奖;具体标准将从节目内容(思想主题、班级风貌,时长控制),表演状态(动作、表情、感染力),艺术水平(吐字,音准,流畅度),服装道具(服装、道具、化妆)等四大方面进行量化评选。确保评选公平公正,力求结果真正体现了学员的认真准备程度和现场发挥程度。我们为大家准备了1个1等奖,2个二等奖,3个三等奖以及若干群星奖。

【诚邀赞助商】。

为了确保新年晚会顺利进行,特邀首席合作单位两名,场地赞助、酒水赞助、晚会用品赞助、礼品赞助若干,请班委和同学们主动付出、积极推荐优秀资源。

a、首席合作:

回馈如下:

1、企业宣传回报:河南商报、东方今报、郑州晚报、腾讯大豫网等主要新闻媒体或网站刊发含有企业品牌的活动简讯。

2、活动现场宣传回报:

(1)在晚会背景板上署名特别承办单位;。

(2)可在会场外醒目地点放置企业印刷宣传品;。

(3)可现场派发带有企业logo的宣传礼品。

(4)主持人串词强调首席合作单位。

3、企业董事长ceo接待回报:

(1)企业董事长或ceo可享受与会贵宾待遇,可安排在年会上演讲(3分钟);。

4、人脉资源回报:与会200多家高端企业家对接及交流。

5、可收藏类回报:浙江大学20xx年会手册;。

回馈如下:

1、企业宣传回报:河南商报、东方今报、郑州晚报、腾讯大豫网等主要新闻媒体或网站刊发含有企业品牌的活动简讯。

2、活动现场宣传回报:

(1)可在会场外醒目地点放置企业印刷宣传品;。

(2)可现场派发带有企业logo的宣传礼品。

(3)主持人串词强调特别赞助单位。

2、人脉资源回报:与会200多家高端企业家对接及交流。

3、可收藏类回报:浙江大学20xx年会手册。

公务员年会活动方案范文汇总篇十二

“爱,让我们彼此感动!”过去的时光,我们付出了真诚,付出了爱心,同时也收获了快乐,收获了感动。为感谢义工们一年来的爱心奉献和无私付出,特举办“让公益成为一种习惯”固阳义工20xx年度总结大会暨表彰大会,这将是我们义工成员之间一个难得的交流机会,相信会给大家带来惊喜、感动、欢乐与感悟。现将具体事宜通知如下:

1、签到(下午5点半—6点)。

红毯秀(6点———7点)。

3、文艺演出(7点—9点半)。

5、表彰优秀义工(文艺演出期间)。

6、表彰爱心企业家及爱心人士(文艺演出期间)。

7、合影(文艺演出结束后)。

8、抽奖(有电器类等大奖期待你的好运,也欢迎有爱心的企业提供奖品)。

9、自由活动。

每人100元(饭菜、活动经费、水果、饮料、酒水等如有剩余资金将转入义工账户);义工孩子高于1米5按成人费用收取,低于1米5按30元收取,太小的孩子免费,视情况而定。

1、在活动通知群报名。

负责人:

a:固阳三中南1000米处(温馨润滑油)王美丽。

b:固阳天和商场对面(淬茵时尚美妆)王潇玮0472—6947866。

c:固阳三完小对面(育才托管辅导)王军。

d:固阳第二幼儿园对面(馨姿日化)牛慧。

e:固阳新区少年宫西200米(海军私房菜)郭利。

报名截至1月6日下午5点(要定酒店,望广大义工及时报名)。

1、总协调以及总执行:

2、节目组总负责:

3、后勤组总负责:

4、接待组总负责:

5、执行组总负责:

6、外联组总负责:

7、宣传组总负责:

8、布场组总负责:

各组总负责人要按照会务组分工执行各项工作。

1、节目前期已经上报,随后将公布节目单,还有跃跃欲试,一展才技的义工,抓紧跟朱联系。节目所需伴奏,由表演者自己准备,活动当天交于音响师拷贝。

2、优秀义工的评选:固阳义工理事会及秘书处根据各义工的参与时间及服务来评选。

3、各义工可带广大爱心人士及志愿者来参加大会,每人费用100元,同时切记喝酒不开车,开车不喝酒。

4、所有带相机照片的朋友,请携带数据线去,现场拷贝照片到指定电脑,便于留存资料。

5、所有参加人员都有一份礼品!

固阳县义工(志愿者)联合会理事会。

固阳县义工(志愿者)联合会秘书。

公务员年会活动方案范文汇总篇十三

名城中心广场。

三、活动主题。

主题释义:该主题将开发商与中秋有机地结合起来,同时渲染出一种家的温馨氛围,暗喻进入就是回到了家。

四、活动目的。

1、为业主与开发商之间搭建近距离沟通的平台。

2、树立开发商企业形象和进一步宣传楼盘。

3、深度挖掘潜在消费群体。

五、活动预计参与人数。

中秋晚会:600人。

中秋酒会:400人。

合计:1000人。

六、活动宣传语。

“今晚回家吃饭吗?“。

活动宣传语释义:中秋佳节作为中国一个传统节日,有道是:“每逢佳节倍思亲”,佳节都是家人团聚的时候,故活动宣传语以一种亲人的问询来触发本次活动,这句话也更能引起大众的共鸣,同时也暗喻本次活动将为所有与会者以家的温馨感觉。

l活动前的推广措施:

2、制作并随机赠送本次活动文化宣传衫若干;。

3、制作“名城”字样的中秋印入场卷(造型可参考月饼造型);。

以上活动的目的旨在达到强化活动宣传效果和彰显开发商人性化的经营理念。

l中秋晚会。

为达到更佳的宣传效果和更广泛的认知,本次活动拟将晚会分为两部分:晚会部分和酒会部分,并通过一些活动和环节将两部分有机地结合起来。

晚会内容:

晚会以突出家的氛围和格调为主,诠释中秋的内涵和底蕴,弘扬中国传统文化,触发所有与会者的共鸣,并使其能以最快和最自然的方式融入到本次晚会当中,使所有与会者真正体会到家的温馨情怀。

晚会进行当中由集团相关领导为地产第1000位业主授予荣誉员工称号(注:具体数字可根据开发商具体情况定,既可以是整数位,也可以是第815位、第918位等与中秋有关联的数字位)。

现场互动环节:

1、现场制作月饼。

由聘请的厨师现场演示月饼的制作工艺和流程,由互动业主现场实地操作,并将制作好的月饼送与他最想送的人品尝。

该环节主要突出家庭的一种温馨氛围,尤其是那些整日奔波劳碌的业主,他们很难帮助家里做什么,以这种方式表达他们的歉意,可以更深刻的让他们体会到操持一个家的不易。

2、现场征集有关中秋的诗词歌赋。

由主持人向现场观众征集有关中秋的各种形式作品(例如:歌曲、诗词等)送与他们想送的人,赠送形式既可以是现场献歌,也可以当场挥毫泼墨,也可以吟诵给他们的亲人听(看)。

该环节主要考虑在各种形式的有关中秋的作品中大多以中秋寄情来抒发一种对家和亲人的思念之情,其目的是可以更加强化家的感觉和氛围,体现以诗咏情、以词吟情、以歌颂情的一种格调。

3、月饼的味道家的味道。

由主持人邀请现场观众上台品尝月饼,月饼分为酸、甜、苦及特殊月饼几种。吃到酸的观众需现场说出他(她)在家庭生活中一件让他(她)感到心酸的事;吃到甜的观众需现场说出他(她)在家庭生活中一件感到最为甜蜜的事;吃到苦的观众需现场说出他(她)在家庭生活中一件(段)感到最为痛苦的事(历程);吃到特殊月饼的观众可当场获得开发商现金或物质的奖励。

本环节主要是让参与者能够和与会者去分享他们生活当中的各种滋味,进而达到共鸣!

4、词语置换。

由主持人邀请现场观众上台朗读一篇文章,将文章中的“中秋”置换成“”,将“”置换成“中秋”。无错误的参与者将得到开发商的现金或物质奖励,读错者将受到一定的惩罚。

本环节以娱乐为主,同时起到宣传公司品牌形象的目的。

公务员年会活动方案范文汇总篇十四

(一)活动内容

本活动仅针对手机银行活跃客户。通过合作公司网络营销平台搭建网点在线抽奖环境,客户达成手机银行活跃客户标准(即完成手机银行x笔账务性交易)后,可邀请客户登录抽奖平台参加抽奖。

(二)奖品设置

活动共设四等奖。每日具体奖品和数量安排如下:

每日奖励名额xxx名,费用小计xxx元/天,总计xxx万元。

(三)活动流程

第一步:客户在网点完成手机银行xx笔账务性交易,即可获得抽奖机会;

第二步:大堂经理登录抽奖平台,请客户参加抽奖;

第三步:抽奖客户输入本人姓名、手机号码后,点击页面“开始抽奖”模块进行抽奖;

第四步:抽奖平台实时反馈抽奖结果,客户领取奖品。

(四)活动规则说明

1、抽奖平台网址为:xxxx

2、网点抽奖平台开放时间为网点营业时间,即每日早8:30至下午5:30

3、抽奖平台仅面向全省网点开放,客户不能直接登录。网点抽奖平台通过用户名和登录密码控制登录权限。

4、客户必须在网点大堂经理指导下现场做够手机银行x笔账务性交易,方可进入抽奖系统进行抽奖。新签约客户和在网点外自行办理x笔账务性交易达到活跃条件的客户均无抽奖权限。

5、每个客户登录抽奖平台后,需先登记客户姓名、手机号码两个要素后,方可进入抽奖游戏界面参加抽奖。客户如抽中1―3等奖,系统会自动提示客户中奖,并要求客户填写返现账号。客户必须如实填写账号,如因号码录入错误导致返现无法成功的,则视为客户放弃中奖资格,所中奖项不再补发。

6、本次抽奖活动中奖率为100%。1―3等奖现金返还将在中奖后的下一周的工作日内返还,纪念奖奖品由网点工作人员现场给客户发放。

7、整个活动期间,每个手机银行活跃客户仅有一次抽奖机会。已抽过奖的客户如再进入抽奖界面录入姓名和手机号码后,则系统自动提示“您的抽奖机会已用完,感谢您对我行手机银行的支持!”

8、所有客户中奖信息都将在抽奖页面下方滚动展示。出奖信息包括出奖时间(几点几分)、出奖网点名称、中奖客户姓名、中奖客户手机号、中奖奖品名称五项。

公务员年会活动方案范文汇总篇十五

本着“职协一家人,职协一家亲”的信念,为了延续职协各兄弟部门间的友谊,增加各部们的交流和各自的了解,培训部和策划部的兄弟姐妹们手拉手、心连心唱一曲盛歌,奏一段谐音,共同谱写联谊华章。

策划培训,携手共进。

5月15日晚上7:00~9:30。

xx1栋宿舍楼前的花园。

大学生职业发展协会策划部与培训部。

(一)、(7:00~7:05)主持人开场。

(二)、(7:05~7:15)介绍他人。

(三)、(7:15~9:00)活动过程:

1、话剧表演(20分钟)。

《泰坦尼克号》搞笑版。

2、歌词填空(15分钟)。

游戏规则:由电脑放一首歌,显示部分歌词,然后在需要选手背唱的地方暂停,再由选手清唱出即将要唱的歌曲。唱错歌词或不能唱出的选手自己表演节目作为惩罚(简单惩罚。eg:唱歌的高潮部分)。

3、三人夹气球游戏(15分钟)。

游戏规则:三人背靠背的手挽手,用背部夹气球到某个地方然后返回原地,时间最短者胜。

4、唱歌表演(5分钟)。

xx和xx合唱歌曲。

5、由xx、xx表演背景音乐《中国功夫》(10分钟)。

6、唱歌表演(5分钟)。

7、签约活动(15分钟)。

活动简介:事先准备好两份关于策划部与培训部结为长久兄弟部门的协议书,然后由两个部门的正部现场签字,最后发表感想及未来展望(感想3分钟左右)。

8、真情赞美(10分钟)。

活动规则:在一个大纸箱内,里面装有写有所有女生名字的纸条,由男生现场抽取,男生所抽到的`女生姓名,则该男生要用真诚动情的话语对她进行赞美。

9、集体签名(10分钟)。

10、(9:00~9:10)集体唱会歌:《我的未来不是梦》。

11、(9:10~9:30)收场。

主持人:

场地申请:

话剧剧本选取:

组织话剧排演:

歌曲准备过程:培训部由xx负责;策划部由xx负责(5月12日前准备好)。

物资准备:

到场人员统计:

现场布置:现场所有人员。

收场负责:

现场服务:

音乐播放:

活动需要人员:

游戏裁判:

现场布置物资:气球、充气筒、绳子、透明胶带、剪刀、彩笔、闪灯(办公室借)、长线插座(办公室借)、桌子(3张)、椅子(每人自带、要另多带一张)、铁丝。

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