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最新网络教学方案汇总(通用8篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-11 20:33:31 页码:9
最新网络教学方案汇总(通用8篇)
2023-11-11 20:33:31    小编:ZTFB

一个好的方案可以提高工作效率和质量。在编写方案之前,我们可以进行头脑风暴和会议讨论,汇集各方的意见和建议。希望大家在制定方案时能够充分利用这些范文的参考价值,以提高我们的方案制定能力。

网络教学方案汇总篇一

《个人与团队管理》证书是通用管理能力(基础级)认证体系的一部分,该证书包括“自我发展管理”和“团队建设管理”两个主题,各五个单元。

本学科在对就业者胜任能力的长期研究和开发的基础之上,将就业者工作中涉及到的具有共性和普遍性的管理技能、方法和工具以模块化的方式组织起来,形成系统的教材体系。能够为就业者提供全面的管理技能和素质训练,其课程设置适用于每一位就业者、管理人以及潜在的管理人。

随着经济形势的发展,企业对就业者,尤其管理人或潜在的管理人的素质能力的要求越来越高,个人与团队管理能力是就业人员素质能力的重要体现方面,对个体和企业组织的发展发挥了重要而积极的作用。个人与团队管理能力的提高使个体在发展自己的同时,为企业在激烈的市场竞争中获得生存和发展提供了保障。

本课程的培养目标在于:培养学生的个人与团队管理意识,掌握本学科的基本概念、原理和方法,训练学生的实际应用能力,从根本上培养具有有效管理能力的经济或管理工作的实务人才。具体说可以分成三个方面:首先要从课程学习中掌握个人与团队管理的意识,在学习和工作中认识到个人管理与团队管理的重要性;其次,在树立起个人与团队管理意识的基础上,掌握进行有效的个人和团队管理的知识、方法和技巧;最后,在掌握这些知识技巧的基础上,将知识应用到实际生活中,有效地管理个人发展和团队发展。

为了配合教学,结合该课程的目标特点,以现代远程教育理论为指导、以现代教育技术为依托,针对学科自身与学员自主学习的特点,在远程教育专家(包括教学设计专家和教学媒体专家)的指导下,认真研究教学全过程,充分论证各种媒体在教学过程中的地位与功能,合理选择媒体和充分利用媒体。以文字教材为主体,以音像教材、cai课件为辅助,各种媒体有机配合,全面帮助学员进行学习。文字教材将集中对课程的基本理论、基本方法、基本技能进行系统介绍;媒体教材采用音像课的方式,对文字教材进行补充,帮助学员理解教材中的难点和重点。

(1)文字教材文字教材采用合一型,主教材是由国外引进,由原劳动和社会保障部职业技能鉴定中心、清华大学、通用管理能力项目办公室等专家学者共同主编,中央广播电视大学出版社出版的《个人与团队管理》(第二版),它是本课程教学内容的主要载体。

导学材料以文字教材为核心,支持学生更好地理解本课程的基本教学内容,突出学习方法的介绍与指导,强化重点、难点、疑点的辨析,提高学生解决实际问题能力。包括介绍媒体、学习方法、重要内容的归纳、整理与提示、综合案例、练习题等。

(2)音像教材。

音像教材是整个教学活动的重要辅助媒体,其以形象逼真的图像和富有感染力的声音刺激学生的视觉和听觉,以激发学生学习兴趣。把文字教材中的教学重点、难点通过图像和声音展现给学生,架起教师与学生之间的桥梁。

音像教材为案例训练和练习,在每单元中选取重点和难点通过案例进行全面训练和练习,使用音像课技术。音像教材每单元时间长度以25分钟为标准,随书附带光盘,采用讲授、动画、图表、情景和案例分析等形式,内容包括各个章节的分析图表、练习步骤、实施程序、结构类型图等方面。

多媒体教学资源的设计以学生为中心,以自主化、个性化、互动学习为目标,合理选择各种教学媒体,并确定各种媒体在学生学习过程中的地位,构建一个相对完善的学习支持服务体系。既克服教学内容的重复,又保持教学内容的连续性,实现专科、本科教学内容的有效衔接,探索专科、本科教材建设的途径与经验。

作为文字教材和光盘等的补充,应具有针对性和实用性,为学生的学习和教师的教学提供有力的辅助作用,内容丰富,激发学生的学习兴趣和学习热情。使学生能够正确认识《个人与团队管理》证书下所设课程的性质、任务及其适用对象,全面了解课程的知识体系、结构。

通过本课程教学,使学生掌握《个人与团队管理》主题下所涉及的基本概念、基本原理、基本知识。在教学过程中,有关的知识体系按不同程度分三个层次做出要求:了解:要求学员知道这部分内容。

掌握:要求学员对这部分内容能够理解。

重点掌握:要求学员对这部分内容能够深入理解并熟练掌握,同时能将所学知识应用到实践当中。

教学应强调与实际的紧密联系,通过案例分析等多种手段使学员能够运用所学原理解决实际问题。

本课程不要求特别的预修课程。通用管理能力(基础级)还包括《资源与运营管理》证书的课程。

网上课件为综合性案例、问答、资料、练习等电子文档,帮助学员自主学习和交流,扩大视野。本课程为广大师生提供了丰富的在线资源和方便的沟通渠道,主要包括以下几种渠道:

1、网络教学资料:网络资源是基于网络的电子资料和学习交流的平台。其作用是帮助学生学习和理解教材的主要内容、把握重点、解答难点、进行作业练习等,建议各位辅导老师要高度学习指导的运用,特别是指导中的案例分析练习等部分,是学生检验学习效果的好方法,同时也为终结性考试进行了练习。

2、通用管理能力微博:除了在以上的平台之外,还专门开通了通用管理能力微博,广大师生可以利用微博进行学习和交流,对深化知识结构,完善知识层面和进行沟通讨论提供了重要的网络平台。

3、qq沟通:利用便捷的即时反馈平台,近似点对点面对面的交流,使用qq及时了解学生和教师的问题,为教师和学生提供了交流的平台。

4、电子邮件:电子邮件主要解决师生不能直面而又必须解决的问题。希望学员在学习过程中如果遇到问题,请首先与辅导教师联系,如果辅导教师解决不了的问题再与技术支持单位教师联系。

5、其他沟通方式:除了以上的网络资源及沟通方式之外,还可以通过电话、信函的方式进行及时的沟通。

网络教学方案汇总篇二

1.使幼儿感受故事语言的丰富与优美,培养幼儿创编故事的兴趣。

2.引导幼儿学习看图讲述和自编故事,发展幼儿的表现力和创造力。

ppt:上幼儿园幼儿园课件。

一、导入。

1.谈话:今天谁送你来幼儿园的?你是高高兴兴来幼儿园的吗?

2.你喜欢来幼儿园吗?在幼儿园里你会做些什么呢?请幼儿互相说一说,为编故事做铺垫。

二、展开。

1.出示图片1。

引导幼儿说说妈妈送宝宝来幼儿园后会发生什么故事呢?

2.老师启发引导幼儿看图创编故事。

(1)我们先给这个小朋友起个名字吧。

幼儿讨论后决定叫什么名字。(红红)。

妈妈送红红来到幼儿园后,红红给妈妈说了什么?

(妈妈再见)。

(2)红红在幼儿园和小朋友一起做了哪些事呢?

3.逐一出示图片:

红红在幼儿园和小朋友玩了什么游戏?

准备吃饭时,红红做了哪些事情?

红红是怎么和小朋友玩玩具的?玩完以后怎样收拾玩具的?

红红吃简餐时想到了谁?

红红上课时怎样听讲的?

鼓励幼儿大胆讲述。

4.根据幼儿的回答积极引导幼儿创编出较完整的故事,有故事名字,有情节。

5.引导幼儿懂得,每个人都很棒,都能自己编故事。对幼儿的创编进行鼓励支持,帮助幼儿树立自信。

6.教师评价,对幼儿在看图编故事过程中的积极表现,给予赞赏。

7.老师就图片创编故事。

三、延伸。

将自己编的故事讲给爸爸妈妈听。

幼儿园小班语言米皮皮的魔棒。

网络教学方案汇总篇三

以《国家教育部等九部门关于加快推进教育信息化当前几项重点工作的通知》精神为指导,以河南省教育厅积极推进河南省网络学习空间建设为契机,充分运用河南省教育厅推荐的“政府规范引导、企业建设运营、学校购买服务”的网络学习空间建设运营机制和对试点院校的政策与经费支持。

通过2年努力,建成可靠的网络学习空间应用支撑平台,构建完备的网络学习空间应用环境,开通实名制的教师教学空间、学生学习空间和学校资源空间,注册率达90%以上,使用率达80%以上,建设具有我院职教特色的精品教学资源库,实现教学资源共建共享、优选优化,随用随取,建立师生之间良性互动的基于网络学习空间的新型教学关系。推动教学改革,形成信息技术与教育教学深度融合的成熟模式,带动区域教育信息化快速、有序、可持续发展。

1、建设网络学习空间应用支撑平台。完善校园网基础设施,增加硬件投入,构建完备的网络学习空间应用环境。完善相关规章制度,制定相应的激励(鼓励)措施,加大师生宣传、培训工作,提高师生开展网络学习空间应用的基本素质和能力,使100%的师生利用网络学习空间完成作业布置与批改、辅导答疑、协同备课、协同学习、专题讨论等教学活动,推进信息技术与课程的深层次整合,整体提升教学水平。

2、建设教学资源库。到2016年,建成覆盖信阳市及周边的目录集中管理、资源分布存储的教学资源服务体系。根据国家教学资源建设标准,按照“共建共享、优选优化”的基本思路,以多种形式建设优质教育教学资源,打造具有信阳职业技术学院职教特色的精品教学资源库。

3、建设远程教育中心。集网络平台、信息发布、资源集成、数据统计、网络教学、远程培训、视频会议、技术服务等功能为一体,成为在信阳市具有影响力的数字化现代远程高等职业教育和技术指导中心。

4、培养教师队伍开展网络学习空间应用的基本素质和能力。通过网络学习(教学)平台建设项目的集中培训和互动学习,提高教师运用网络学习空间进行教学的能力,培养信息技术教学应用的骨干教师,并形成辐射带动作用。

5、研究探索规律、形成实践经验。以我院网络学习空间的成功应用,带动信阳市周边职业院校、中小学信息技术与教育教学深度融合,紧跟全省教育信息化建设步伐。

试点工作分四个阶段:

第一阶段:技术准备。

组建技术支持团队,与省教育厅和网络学习空间的服务提供商进行联络沟通,搭建技术先进、功能齐全的网络学习空间平台。

第二阶段:功能体验。

从专任教师中遴选运用信息化技术基础好,网络资源应用需求强、师生互动活跃的教师(约10%)率先建设网络学习空间,联合平台运营商进行系统功能的配置优化和集成扩展,进行功能性认知和体验。

第三阶段:推广应用。

完成90%的教师及所带学生的网络学习空间建设,并融入到课程的教学环节中,积极促进学生应用学习空间进行自主学习和互动交流,使师生的个人网络学习空间形成真实有效的数据和资源积累,把使用网络学习空间进行教学活动作为日常教学工作的基本要求。

第四阶段:总结表彰。

1、加强领导、建立组织。成立学院网络学习空间建设工作领导小组,统一领导、协调网络学习空间建设工作,对建设方案进行指导并提出要求,为建设工作提供人力、财力、物力的保障,落实部门和个人空间建设考核工作。

领导小组下设办公室、督导考核组、基础设施建设组、教师信息化能力建设组、教学资源库建设组、网络学习空间建设组。

2、完善制度、加强保障。

(1)完善规章制度,制定激励措施,建立部门协调机制。

(2)网络学习空间的建设费、开通费、使用费、奖励费,统一由学院在专项经费中支出。

(3)选调专业技术人员,部署专用服务器,增加教育科研网出口带宽。

3、增加投入、完善设施。建设网络学习空间系统管理与学习平台、建设学生网络学习空间工作系统与学习环境,部署大容量、高性能的资源服务器、增加教育科研网出口带宽。

4、制定激励、奖励措施。

(1)激励措施。对教师,遴选的网络学习空间建设课程,每节课授课费在原课时津贴的基础上加5元予以补贴;对学生,个人空间建设情况好,课程空间中互动活跃、学习讨论发帖周数量超过5篇、学习选课超3门的学生,在平时成绩中给予30%的加分。

(2)奖励措施。对教师,网络学习空间建设好、资源丰富、教学环节融入学习空间、空间利用率高的,经考核评价合格,在年终评优评先、优秀教师评选、教学效果评价中予以加分,对网络学习空间建设大赛中获得优秀的教师,给予1000元奖励。对学生,个人网络学习空间建设好、使用率高、评价优秀的给予500元奖励,并与创新学分挂钩。

5、督导考核、表彰优秀。根据课程建设内容的完整性和活跃程度,对师生的网络学习空间进行考核与评价。组织网络学习空间建设与应用大赛,每年评选30个优秀网络学习空间,给予奖励和表彰。对表现突出的部门在年度考核中给予专项奖励和表彰。

网络教学方案汇总篇四

根据《广西工商职业技术学院办公室关于20xx年春季学期复学工作有关事项的通知》(院办发〔20xx〕11号)精神,为贯彻落实我院关于新型冠状病毒肺炎疫情防控工作部署要求,为尽量减少疫情对正常教学秩序的影响,根据我院实际情况,经研究,决定制定本方案。

科学统筹教学工作安排,确保延期开学(学生返校前)网络教学工作顺利有序开展,确保学期教学有效衔接,推进教学工作正常进行。

1.网络教学工作整体部署。(责任部门:教务科研处,2月23日前完成)。

(1)根据《广西工商职业技术学院新冠肺炎疫情防控期间实施网络教学的工作方案》(广商院教〔20xx〕2号)、《教务科研处关于开展20xx年春季学期新冠肺炎疫情防护知识教育工作的通知》(院教科发〔20xx〕06号)文件要求,全面部署网络教学工作。明确各系、部、党委学生工作部(学生素质教研室)(以下简称“各系部”)及教师工作目标、工作要求与任务,明确学生学习要求;明确网络教学管理及督导检查工作;完成网络教学资源及教学平台的提供及技术服务,完成超星网络教学平台、智慧职教教学平台的搭建与管理;完成至少1期的依托超星网络教学平台的教师在线教学能力提升培训。

(2)制定《广西工商职业技术学院网络教学实施指导意见》、《关于开展20xx-20xx学年第二学期教学检查工作的通知》、《关于开展20xx-20xx学年第二学期开学初教学准备工作检查领导听课安排及补考工作的通知》等文件,规范教学工作开展与管理。

2.网络教学组织与实施。(责任部门:各系部,2月22日前完成)。

负责布置教学任务,组织教师完成课程教学平台选择和教学方式确认;认真审核教学文件材料等;做好其他准备工作。

3.网络教学准备工作检查。(责任部门:教务科研处、各系部,2月23日前完成)。

教务科研处检查各系部教学工作落实总体情况,任务落实情况,教师上课教学文件(大纲、计划、教案)、资源、设备等准备情况,学生上课准备情况等。各系部相应做好教学检查工作,检查中若发现影响教学工作开展的问题,应及时解决。通过教学检查确保网络教学准备工作就绪,保障正式网络教学如期开展。

4.网络教学正式运行。(责任部门:教务科研处、各系部、评估督导室,2月24日开始,其中新冠肺炎疫情防控期间的网络教学结束于2020年春季学期学生返校报到日)。

按照学院作息时间表和青果教务管理系统排定的20xx-20xx学年第二学期课程表,有序开展网络课程授课活动。

(1)教务科研处会同评估督导室全程监控网络教学,于2月24日组织召开网络教学线上会议,听取各系部网络教学工作首日情况汇报,及时发现问题,推广成功经验,研讨并完善学院网络教学工作。

(2)各系部负责维持好本单位师生的线上教学秩序,确保教师按时开课,保证学生有效学习,做好课堂教学组织工作,有问题及时上报。做好相应的线上巡课和督查工作,对教学质量进行检查。督促各教研室组织线上教研室活动,及时针对线上教学出现的问题组织教师进行探讨交流,切实提高线上教学实效。

(二)开学(返校)后的教学工作。

1.返校前准备工作。(责任部门:教务科研处(牵头)、各系部,3月15日前)。

(1)各系部根据学院错峰集中返校工作安排,提前一周做好错峰返校报到当周相关课程调课工作,并负责通知到班级、任课教师、教室管理部门。

(2)各系部与所有任课教师及学生保持联系,如有受疫情影响,原任课教师不能正常上课的,在返校前3天要妥善安排调课工作。对于受疫情影响而不能按时回校上课的学生,通过网络学习方式安排学生学习。

(3)各系部组织教师根据前期网络教学情况,以及学生返校报到前通过作业、在线考试、作品设计、测试等灵活的方式完成的学习效果评价,适度调整授课计划。

(4)3月15日前教务科研处制定《关于开展20xx-20xx学年第二学期开学初教学准备工作检查领导听课安排及补考工作的通知》文件,督促检查教材、教学场地、教学设备、电铃以及学生返校后各系部教学准备工作等。

2.返校第一周教学安排(责任部门:教务科研处、各系部)。

教务科研处统筹各系部重点完成如下工作:

(1)报到当天(错锋、错时)发放教材。

(2)各系部组织教师做好返校第一课“新冠肺炎疫情防护知识教育”工作。

(3)做好学生返校后第一天首课听课常规工作。

(3)各系部做好纸质版教学文件材料的收集、审核、档案整理工作。

3.补课安排(责任部门:各系部,4月底前完成)。

如学生因生病、疫情、硬件条件等客观原因不能完成在线学习的特殊情况,学生返校后,各系部组织教师利用周末或者其他空余时间适当安排补课。

4.补考安排(责任部门:各系部,4月4日前完成)。

各系部根据补考安排按规定于学生返校后三周内组织20xx-20xx学年第一学期不及格科目补考及补考成绩录入工作。对因受疫情影响不能按时参加补考的学生,另行安排补考时间。

(一)加强组织领导。学院网络教学工作领导小组、教学工作指导委员会根据工作职责统筹学院开学(学生返校)前后教学工作。

(二)强化政治责任。疫情是命令,防控是责任。各系部要强化组织领导、加强教师激励、强化学生管理,确保开学前后教学工作的安全、稳定、有序开展。

(三)把稳政治方向。教务科研处和各系部要紧紧围绕立德树人根本任务要求,加强授课内容审核,确保课程内容导向正确,遵循教育教学规律,无危害国家安全、涉密及其他不适宜网络公开传播的内容。

(四)督促责任落实。各系部要高度重视,把学生返校前后教学工作落到实处。网络教学期间,各系部要按照学院疫情防控工作要求及时提醒师生做好防护措施,密切关注个人身体健康,组织教师做好学生缺课、旷课登记,并及时上报学生所属系处理,发现异常情况立即上报学生所属系及学院新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部进行处理。

(一)教务科研处和各系部必须按照时间节点完成各项任务,确保学生返校前后教学工作顺利实施。

(二)现教中心在教学工作中确保校园网畅通,为学院网络课程、教学业务系统的使用和管理提供网络保障,在网络教学工作中提供技术保障,协调解决技术问题,在学生返校前做好上课教室、实训室等教学场地、设备运行保障,确保网络教学、返校后常规教学活动顺利进行。

(三)评估督导室负责督查教学工作的实施情况,及时指出教学存在的问题,并提出改正措施。

(四)未尽事宜,如自治区教育厅对20xx年春季学期开学工作有新安排等,另行通知。

网络教学方案汇总篇五

根据河南省教育厅《关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的紧急通知》和《关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控期间网上教学工作的指导意见》文件精神要求,需各教学单位做好“延迟开学”、“全面停课”等情况的教学预案,为了确保停课不停学、停课不停教、不影响新学期教学计划和进度,特制订我校疫情防控期间网上教学工作实施方案。

针对疫情防控工作实际,充分发挥“互联网+教育”的作用,利用超星网络教学平台、学习通app实施在线授课(听课)、资源点播和线上辅导、讨论、答疑等活动,消减疫情对教学活动的影响,有效实现“延迟开学不停教、不停学”。

遵循“延迟开学不停学、计划不变变模式”的基本思路,坚持“只改变教学模式,不改变教学目标”的原则,结合我校教学实际,力争有效、有序、保质、保量落实20xx-20xx学年第二学期人才培养方案与教学计划。20xx-20xx学年第二学期教学计划共计19周,因疫情暂定前3周进行网上教学。

1.本学期正式开课时间为2月17日。全体专兼职教师于20xx年2月17日起至正式开学(具体时间待定)期间,对全体学生进行网上授课。各院系应于2月10日前通知到所属学生,按时加入超星网络课程,督促学生按时进入网络课堂上课。

2.各教学单位需根据人才培养方案中本学期教学计划制定前3周的网上教学计划,全体专兼职教师根据20xx-20xx学年第二学期课表,于20xx年2月15日前建立与所授班级课程一一对应的超星网络课程。如因教师网上建课不足不能执行本学期教学计划,要求相关院系在每个班级遴选出不少于3门课程(不含公共课)进行网上教学(周课时不少于24学时),并于2月10日前报教务处备案。各教学单位于2月15日前将教师所建课信息统计表(见附件1)、网上教学排课表发教务处。

3.提前做好网络选修课选课学生的信息录入和开课准备工作,网上选课时间:2月17—22日,网上学习考试时间:2月26日—5月31日,由学生按照常规要求开展网上自学活动。

4.20xx届毕业生毕业论文(设计)相关工作目前还有旅游管理系未进行完毕(原计划是在20xx年4月下旬进行毕业答辩),按原定计划执行,请指导教师利用网络、电话等通讯工具对学生进行远程指导,保证毕业论文(设计)的质量。

5.调整实践教学活动。疫情防控期间,各院系暂停组织学生在学校、生源居住地或赴外地开展包括顶岗实习、技能竞赛集训等在内的所有实习、实训、实践活动;暂停一切团体或个人组织的社会实践活动。校外实习实训活动开展时间,在省疫情防控指挥部统一部署后另行通知。本学期已签订实习协议的学生,各院系应与实习单位积极协调,调整好实习时间,待实习单位恢复生产后,经学校通知再开始实习。各院系要严格要求实习师生按照实习岗位所在地政府及教育部门的要求,坚决做好疫情防控工作;要积极协调实习单位切实做好师生安全防护工作,并安排专人加强日常管理和预防教育,确保师生生命安全和身体健康。

(一)开展师生全员培训工作(2月3日—2月15日)。

1.由教务处、现代技术教育中心负责组织全校教师进行网上教学培训,各教学单位须做好教师培训的动员工作,所有教师均须参加培训,培训操作要点见(附件2)。2月10日前,所有教师需在平台上建成本人所教授课程的2个课时授课内容(含课前预习、网上授课、ppt及文字资料、作业题库等);培训结束后,教师能开展网上教学(含直播课程、交流互动、检查学生学习效果并及时反馈指导等)。通过培训各教学单位遴选出部分信息素养高、有在线课程教学基础、有热情的教师和已经实施网上教学的课程在2月11日—15日进行开课示范,在各单位分享开课经验,引导其他教师能够正常有序开展网上教学。

2.各院系要及早组织学生网上在线学习防控疫情健康教育课程,引导学生掌握新型冠状病毒感染的肺炎知识,提高个人防护意识和能力;要加大宣传力度,引导师生理性认识疫情,做到不造谣不传谣;要充分发挥团学系统尤其是辅导员的作用,重视学生心理健康疏导,坚定战胜疫情的信心,减少学生恐慌心理;要注意引导学生积极参加体育锻炼,增强体质和免疫力,养成良好卫生习惯和健康生活方式;同时做好学生教育与培训工作,让他们了解本学期教学的新模式,并学会操作。

(二)开展网上教学的备课、建课、调试和模拟运行(2月10日—2月15日)。

1.全体专兼职教师参加网上教学培训后,需尽快熟悉网上教学方法,并根据网上教学要求做好建课备课,整理好课程教学ppt、练习题、电子教材、推荐参考文献等教学资料,确保在20xx年2月15日至学生入校期间能顺利开展线上教学,完成相应的教学任务。建议各教学单位凡开设的同一门课程实施统一建课,分班教学管理。

2.超星网络教学平台可供任课教师选择多种授课形式,任课教师可根据课程性质、教学内容等自主选择微课、直播、开展实时语音讨论,开展各种线上互动,测试,布置作业任务等形式开展教学活动。请各任课老师在开课前制定详细的授课活动安排(具体到每课时),并报所在教学单位备案。

3.网上教学课表排定下发后,各教学单位需在开课前进行两天时间的网上教学模拟运行,让每位任课教师按照网上教学课表提前熟悉教学过程,确保正式开课的有序运行。

(三)实施网上教学(2月17日—3月6日)。

1.教师授课时间按照学校课表排定的时间,每次直播或建课的.教学内容均应包含此次课程正常线下授课的所有知识点,一般要求一个课时分两个知识点,每门网上课程的开课标准包含:课前资源上传(视频、题库、电子教案),课中教学设计(签到、测验、讨论、抢答、问卷等互动),课后(作业、答疑、讨论)等内容,每次课程至少保证对学生“线上面对面”集中辅导答疑时间不少于30分钟。

2.网络教学期间,任课教师可以根据学生参与在线学习情况、作业完成情况等记录考勤,并依据考勤、作业和考试等综合测评情况,对学生成绩进行评定。学生的考勤、作业、课堂互动和考试等综合测评情况均按照原正常教学中学业成绩考核方式进行考核,对于在网上学习过程中违反学籍管理规定的,均按照原管理规定执行。

3.各教学单位要加强所属课程的教学管理,并指定专人作为本单位的平台管理员,开展日常教学管理工作。教务处、现教中心将通过大数据教学平台,检查各班的教学开展情况,并不定期对网上教学工作进行抽查,包括老师在线时长、上传学习资源以及对学生提问的回复等。教务处还将加强学生评课监控,实施多种手段保障网上教学质量。

4.各教学单位需建立起包括主任、教学副主任、教研室主任、任课教师、教学秘书、班主任、辅导员等组成的教学工作保障团队,落实网上教学安排,对网上教学期间学生的学习状况进行跟踪,与教务处合作,及时了解、发现和解决师生在教学和学习中的问题。

1.各教学单位主要负责人要重视网上教学工作,带头学习,以身作则,亲自参与,理清思路,注重开展工作的形式、手段和方法,让所有教师都按照上级要求行动起来。

2.对确有困难不能参加网上学习的学生,相关教学单位应做好预案并加强一对一的学业辅导。对确有困难不能进行网上教学的教师,各单位应及时通知代课教师,确保在线教学不空堂。

3.所有授课教师要牢固树立责任意识,使命意识。根据教学计划优化教学内容。要积极主动和学生对接,并做好对学生的学业指导。要根据网上教学开展情况,适当布置作业,并做好在线辅导。要严格对学生的学业要求,加强对学生学习的考核,创新考核和考试方式。教师网上教学的工作量均按照原正常教学的工作量计入。

4.所有学生应珍惜时间,勤奋学习。学生应充分利用在线资源认真学习,积极与授课教师进行远程互动和交流,按时完成授课教师布置的作业。认真准备相应的课程考核,课程考核、考试合格者才可获得相应的成绩和学分。

5.网上教学的管理由教务处、现教中心共同负责管理,确保课程能按课表规定时间授课。在网上教学实施过程中,如有任何问题、困难、故障和不足,请及时与教务处、现教中心联系或联系超星工作人员,以利于不断优化和完善教学过程。

6.各教学单位须高度重视,认清形势,下定决心,鼓励引导全体教师积极参与网上教学工作的开展,抓住机遇,顺应时代要求,利用网上教学提升职业教育水平。

网络教学方案汇总篇六

党的十九大对教育提出了“高质量发展”的根本要求,赋予了全社会办好高等学历继续教育的新使命。近期教育部陆续颁布了《高等学历继续教育专业设置管理办法》、《关于开展高等学校继续教育发展年度报告工作的通知》等文件,对新时期高等学历继续教育办学格局和发展方向提出了更新更高的要求。为加快推动学校成人高等教育实现“四个回归”,进一步规范教学过程,提高教育教学质量,增加成人学习者获得感,特制订本实施方案。

1.整体设计。

网络课程资源建设要坚持以学生为本,密切结合我校办学定位、特色和人才培养目标,建立符合专业人才培养方案要求的课程资源体系。通过自建与外引相结合的方式,坚持整体设计、建以致用的原则。

2.点面结合。

以基本覆盖重点专业和特色专业的核心课程为目标,重点建设量大面广的公共基础课、专业基础课和专业核心课。建立起既保障全面性又突出重点的课程资源建设机制。

3.分步实施。

坚持以满足学生当前学习需求为原则,按照专业人才培养方案实施要求,遵循教学计划课程学期设置先后顺序,分步实施课程资源建设。

4.共同参与。

坚持以学校、函授站(点)、平台公司多方参与、共同建设的原则。通过共同筹建,整合优质课程资源,提升课程资源利用率。

1.到20xx年9月,湖南农业大学成人高等教育人才培养方案(20xx版)网络课程覆盖率达到70%,基本满足成人学习者的学习需求。

2.到2025年9月,学校建设100门左右成人高等教育特色课程。成人高等教育特色课程要体现应用型人才培养目标,符合科学性、先进性及成人高等教育教学规律,适合成人业余学习和终身学习,并能恰当运用现代教育技术、方法与手段,学习支持服务到位,教学效果显著,具有鲜明特色和示范、辐射作用,实现优质资源共享。

1.外引课程。

(3)对符合我校成人高等教育教学要求并通过专家评审的课程资源予以上线。

2.自建课程。

(1)制订与第三方公司签订的课程制作外包合同,和与任课教师签订的课程录制协议(含线上授课的录制)。

(2)根据现有课程情况、专业设置和学生分布等情况选定拟自主开发的课程。

(3)选定第三方录制公司和任课教师,并签订相关合同或协议。如与第三方录制公司的合作如要通过招投标程序,尽快启动招投标。

(4)三方共同制订课程录制计划。

(5)实施课程录制计划。

(6)课程验收、上线。

1.课程建设成本。

学校自建课程成本由学校承担,从外部引进课程成本由教学平台承担。

2.资源使用成本。

自20xx级学生开始,教学资源使用成本由教学平台向各函授站点收取,收费标准为:

20xx级及以后(协议期内)的学生120元/人(不高于其他同类高校);20xx级及以前学生维持原来收费标准及方式。

成立成人高等教育网络课程建设工作领导小组,领导小组由主管校领导、继续教育学院和各相关学院分管继续教育的院领导组成。其职责是根据国家教育发展、改革要求和学校成人高等教育事业发展的需要,规划、指导成人高等教育网络课程建设,审定网络课程建设经费资助额度,检查网络课程建设进展情况,负责组织网络课程的验收等。领导小组下设办公室,做好网络课程建设的日常管理工作。

网络教学方案汇总篇七

通过梳理学校资源共建共享情况,对推动本校资源共建共享提出以下建议:

学校应考虑以更高速率的宽带接入internet,并利用起学校网站。同时,要对资源进行分类。目前,我们将教学资源数字分为两大块:

二是资源的分类整理,按学科建立文件夹进行分类保存,在校内共享。当资源网平台搭建起来后,全部资源都上传到校内资源网上。

学校以课堂为主渠道,加大优质资源在教学中的应用力度。让学生学习变得主动起来,充分体现了以学生为主体的教学思想。对于资源应用与效果评价每个班应选一个网络教学协管员协助管理,课前为老师做好准备、课后记录等。能真正地使用起网络并“把学生视为技术专家”,让学生参与到资源共建共享的.设计和实践中。

一是把资源总体数量的富足性和个体用户的切实需求相结合,与教学活动相“捆绑”。

二是建立一线教师与学生共同参与的资源应用与评估体系,鼓励我们教师和学生充分利用优质教育教学资源,并在应用中提出改进与提高的建设性的意见。

三是鼓励一线教师与学生结合当地实际开展原生态的体质教育信息资源建设,使优质的校本资源最大程度地发挥作用。

制度建设是校本资源建设与应用的有效保证。我校建立和完善了《校园信息网络管理条例》《师生网络资源建设奖励办法》《优秀课件评比办法》等规章制度。落实了优质校本资源人人建设的机制。

优质教育信息资源建设与教师的工作评价相结合、与教师的利益分配相结合、与资源应用的频率相结合、与学生的评价及效果相结合。将教师建设与应用信息资源的情况作为教师工作评价的内容,与工作量和工作绩效挂钩,与教学质量和学生对教师应用的情况评价相衔接。

要充分认识教育信息化工作重要意义,把信息化作为全面推进素质教育,整体提高教育质量的一项重大举措,将学校教育信息化的程度与信息技术教育的水平纳入学校办学目标体系和督导评估体系。

网络教学方案汇总篇八

为了共同分享区内学校的优质教育教学资源,携手推进我校素质教育改革,全面提高中小学信息化教学水平,促进教育的均衡发展和优质教育资源的共享,推进教育改革的不断深化,以促进教育公平,实现城乡教育一体化为目的,搭建了优质教学资源共建共享平台。现制定本校实施方案,请遵照执行。

通过互动性的网上课堂教学、教育研究平台,进一步优化我校教育信息资源共建共享条件,有效聚合我校教育教学资源,形成多层次、多功能、交互式的教育资源服务体系,提高我校教师教育教学能力,扩大优质教育资源的覆盖面,实现我校优质教育资源共享,推进城乡教育一体化、均衡化。

(一)平台建设。

建立“琴溪小学优质教育资源共建共享——视频直播(点播)平台”。主要栏目是:视频直播(点播)、相关新闻、最新直播课程预告等。

(二)体系建设及活动开展。

以我校相关学校为依托,通过共享平台在全县中小学。

校开展课堂直播、班队活动、教研活动、远程听课评课等形式为主的活动。

1.课堂直播。

小学科目:语文、数学、英语、科学;

中学科目:语文、数学、英语、政治、物理、化学、生物、历史、地理。

2.班队活动。

向所有学校开放以德育教育为主的班队活动,进行现场直播或通过点播录像课等形式,实现师生间远程听课观摩交流。

3.教研活动。

开展全县网络协作教研活动。一是通过链头学校带动其他学校直接参与优质教学研究活动,二是从教师教学实践共同问题出发,开展主题化网络研修活动。

4.远程听课评课。

通过本区优质教育资源共享系统直接参与远程听课和评课活动。

(一)建立过程监督机制。制定详细的月活动计划,各相关责任部门要按照进度表严格执行。建立月检查评比制度,加强过程监督。定期将实施情况进行总结和反馈。

(二)建立奖惩激励机制。此项工作纳入学校年度责任目标考核。

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