最新在职证明的模板(通用8篇)

感恩是一种心态，能够带来内心的平静和满足感。在写总结的过程中，要用简练的语言表达复杂的观点，避免啰嗦和冗长。想要写一份优秀的总结吗？下面是小编为大家收集整理的范文，希望能给大家一些灵感。

在职证明的模板篇一

甲方：(单位名称)

乙方： 身份证号：

乙方原为甲方________(部门)的`_______(职务)，于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章)： 乙方签字：

甲方代表签字：

在职证明的模板篇二

甲方：_______(单位名称)。

乙方：_______身份证号：_______。

20___年___月___日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。

双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。特此证明。

甲方(签章)：_______。

甲方代表签字：_______。

乙方签字：_______。

___年___月___日。

在职证明的模板篇三

兹证明**（*年*月*日出生，护照号*）系我单位员工，自*年*月来我单位任职，年收入为rmb**。

现我单位允许她在*年*月*日至*年*月*日之间前往**旅游。

我们保证她在**旅行期间遵守法律法规并在旅行结束之后按时回国，在她出国期间我们将保留她的职位，回国之后继续在我单位工作。其旅游的所有费用（机票，交通，保险，住宿等）由其本人承担。

负责人签名：负责人职务：单位名称：单位地址：

单位电话：单位传真：时间：

在职证明的模板篇四

在职证明怎么写才正确呢?下面小编就为大家准备了五篇在职证明的正确格式哦，欢迎大家阅读在职证明格式范文！

x x x有限公司(单位名称)

兹证明×××，性别，——年——月——日出生，系我单位(公司)正式员工，自年月在我单位工作，现任(职务)，年薪。他(她)将于年月日前往台湾旅游，我司担保其在台湾期间遵守台湾法律，在旅游结束后按期返回，继续在我司工作。

特此证明

公司名称：

负责人或主管人员签名:

公司章

负责人或主管人员电话:

公司地址并加盖公司章:

开具日期:

兹证明我公司__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我公司工作，现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

特此证明

(公司章)

年 月 日

兹证明______，出生日期__年__月__日，姓别__

于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。

(任职证明日期须至少6个月以上)

单位主管：xxxxxxxxxx

月薪：xxxxxxxxxx

单位地址：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

(公司章)

xxxx年xx月xx日

日本驻广州总领事馆：

兹有我单位____(姓名)_________(护照号码)申请前往贵国旅行。____为我单位____(职务)，____(年/月)进入我单位，为单位服务____年，年收入____元。我单位同意____(申请人)于____(月/日)至____(月/日)期间休假，在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。___(申请人姓名)在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。

领导签名：

单位名称(并盖公章)：

单位电话：

兹证明我公司__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我公司工作，现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

特此证明

(公司章)

_____年_____月_____日

在职证明的模板篇五

员工_____，担任_______公司的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明!公司名称(加盖公章)。

正规版

：劳动关系终止确认书

甲方：xxxx公司乙方：身份证号：乙方原为甲方职工，于××年月日经双方协商一致解除劳动合同。

甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。

特此证明。甲方(签章)：乙方签字：

甲方代表签字：

2.离职证明有什么用?

大部分企业聘用新员工后，为了防止出现劳动合同纠纷，会要求新员工在办理入职手续的时候，出示原单位的离职证明。那么，离职证明怎么开?离职的时候，找谁开离职证明?未开离职证明怎么办?离职证明都有哪些内容?本文提供离职证明范文供参考。

企业收取离职证明，可防范新录用员工与原单位仍然存在劳动纠纷，并受到劳动纠纷的牵连。所以，离职证明最重要的信息是告诉新雇主，本人已与原单位无劳动关系。

根据劳动合同法实施条例第二十四条规定：用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。

因此，这此信息也是离职证明的必备信息。下面给出一个最简洁、完备的离职证明范文，供大家参考。

在职证明的模板篇六

离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的.书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。[离职证明范本的法律依据是劳动法相关法规，主要目的是表明双方已经解除了劳动关系，理清双方在劳动关系方面的界限，也为劳动者日后建立下一个劳动关系清除了不必要的障碍。

离职证明

兹有 同志于 年 月 日至 年 月 日期间在我司担任职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因合同到期与盖员工解除劳动关系，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

特此证明

公司单位(盖章)：

年 月 日

离职证明

兹有 同志于 年 月 日至 年 月 日期间在我司担任职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现，但不符合该岗位的工作要求，经调岗与培训也未能胜任本单位的其他工作，现根据相关法规与该员工解除劳动关系，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

特此证明

公司单位(盖章)：

年 月 日

1、劳动单位基本信息;

2、劳动者基本信息;

3、劳动关系建立日期;

4、劳动关系解除日期;

5、劳动关系期间劳动者担任职务

6、解除劳动关系的原因;

7、双方签名盖章等。

在职证明的模板篇七

兹证明______先生(小姐女士)出生于________年____月____日，______先生(小姐女士)是我公司在职人员，从________年____月____日起在我公司任职至今，职位是________部经理，薪酬为人民币________元月。

公司地址：____市________路______号____大厦____楼________室邮政编码：____________上级主管领导：______先生(小姐女士)。

联系电话：______(区号)________________(固定电话号码)特此证明!

____市________有限公司。

(上级主管领导签名)。

________年____月____日。

(加盖公章)。

在职证明的模板篇八

我单位**出生于1962年3月5日。于1998年11月10日在我单位工作至今，担任总经理一职。

特此证明。

单位地址：

单位电话：

负责人电话：

月 薪：
元/月

第十二条 甲方代扣代缴乙方应向国家缴纳的个人所得税、社会保险个人应缴部分。