最新总务处主任岗位工作职责范本(精选10篇)

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总务处主任岗位工作职责范本篇一

１、在校长领导下主持总务处的工作，管理物业。每学期开学第一个周提出工作计划，结束前一周完成工作小结。

２、负责总务处所属职工的管理，加强后勤人员政治业务学习，合理安排分工，检查协调后勤工作，监督岗位职责执行和考核情况。

３、负责校产管理。负责学校基本建设和校舍、教学设备等校产和登记、分配、管理、添置、维修、保养工作督促师生执行校产使用、保管、赔偿、报损制度。

４、负责财务管理。严格执行财务纪律，统筹安排学校经费，作出每学年经费的预决算。做好学生培养费、代办费的收缴、结算工作安排。

５、负责学校水电管理。勤俭办学，增收节支。

６、负责食堂管理。负责指导食堂工作，监督管理学校食堂的财务。

７、负责服务管理管理。为学校各项活动提供服务；安排校园绿化，做好室内及会议绿化管理；组织学校物品采购发放工作；负责学校临时用工工资的审核。

８、完成校领导分配的其他工作。

总务处主任岗位工作职责范本篇二

3、进行理想信念教育，帮助学生做好适合自身发展的生涯规划;。

4、鼓励有志向和有余力的同学积极参与社会公益和志愿服务工作。

二、学生能力培养工作。

1、帮助和指导学生建立健全班委会、团支部，完善班干部的选拔、使用和管理;。

2、加强对学生骨干的培养教育工作，支持他们独立自主地开展工作;。

3、做好学生的科研指导工作，提升学生的科研能力;。

4、组织并亲自参与班级各项集体活动，指导班集体各项评优工作;。

5、做好对班级社会实践及团改金活动的指导;。

6、了解班级每一名同学的个人特点，对于有特长的学生，做好必要的引导和推荐。

三、学生日常管理工作。

1、做好新生入学教育工作;。

2、对学生在校期间遇到的各种问题能够及时加以解释和解决;。

3、做好班级班风建设，营造班级和谐氛围，引导学生增强集体荣誉感;。

4、深入寝室了解学生生活状态，做好寝室安全教育和文化建设工作;。

5、建立班委例会和班级例会制度，原则上每月至少召开一次班级例会;。

6、协助学院做好学生综合测评、评优评奖工作的组织和指导，确保公平公正公开;。

7、做好班级同学的实习和求职指导工作;。

8、关注班级同学的上网状态，做好网络安全教育;。

9、随时了解班级同学学习、生活、思想动态，并及时向年级思政老师进行反馈，协助其在第一时间做好干预工作。

四、学生学业辅导工作。

3、考前进行诚信和考风考纪主题教育，组织学生进行集体复习;。

6、本人亲自参加监考，因出差每学期替代监考场数不得多于2场，严惩学生考试违纪，违纪学生要及时上报。

五、其他工作。

4、完成学院交办的其他工作。

总务处主任岗位工作职责范本篇三

(1)在值周前一周周五组织学生做好值周动员教育工作，使学生明确值周的意义和要求职责。

(2)督促指导值周班长按学校规定的值周岗位，作好人员分配，确定各组组长，分发值周有关资料。明确职责和评分标准。检查督促值周班学生工作，发现问题及时处理。

(3)与上、下一值周班主任做好交接沟通工作。

(4)巡视检查督促本年级段各班级课间休息、两操及自修、放学后的清校工作。

(5)做好学校临时安排工作的组织落实工作。

(6)值周结束后，做好总结教育并对本班同学的值周情况进行考核。

总务处主任岗位工作职责范本篇四

3.负责学院统管实训室的日常教学运行、协调、调度;。

4.负责组织和调度公共教学场所教学仪器设备的日常运行、维修;。

5.具体承担部分行政办公设备和教学仪器设备的日常维护和维修;。

6.负责学院各类活动的技术保障;。

7.负责计算机水平考试、会计电算考试、电子商务师考试等考点建设及设备保障;。

8.负责学生计算机协会的日常管理;。

9.负责组织和承担业余时间实训室开放工作;。

10.完成学院党政领导交办的其他工作。

总务处主任岗位工作职责范本篇五

3.配合学生处做好招生宣传及录取工作;组织实施新生入学教育工作;。

4.负责本系教学资料的搜集与整理，组织教材征订统计;。

6.负责本系实训基地建设、组织校内外实习、实训课;。

8.协助抓好本系师德建设与队伍建设;。

9.负责抓好本系师生的教风、学风建设;。

10.完成学院党政领导交办的其他工作。

总务处主任岗位工作职责范本篇六

1、负责协助园长做好教育管理工作，应站在全园认真制定教学计划，并做好记录和总结。

2、工作勤奋，以身作则，秉公办事，作风端正，敢于承担责任。所有事情起到模范榜样的作用和公平作用。不准用职权包庇或隐瞒问题。

3、负责组织好幼儿、教师和班级的各种评比活动并及时总结、分析。

4、积极参加各项学习，不迟到、早退或无故缺席。

5、遵纪守法，带头执行本园各项制度及规定。

6、对幼儿、家长、同事态度热情，说话、办事讲究艺术。

7、负责全体教师日常教学工作的检查、考核及奖励分配，做好教学教玩具的资料收集、整理工作。

8、根据园务计划，组织大型主题活动（如家长会、半天开放日、主题班会、主题活动等），发动教师共同商讨、献计献策。

9、负责教师的课程培训，听课，评课和范课以及公开课的凭量工作。

10、负责园所的档案管理与教学物品的保管工作。

1、每月月初交本月教研详细月计划电子版。（针对幼儿园现状存在的最棘手问题做适当计划）。

2、每周周一交本周教研周计划电子版。

3、每周六或周五（放假最后一天）总结本周工作是否完成及困难。

1、每周一次组织老师观看监控，做好记录。

2、每周一次各班推门听课，做好记录。

3、每周一次教师培训任务。

4、每周一次班主任教研活动。

总务处主任岗位工作职责范本篇七

一、负责制定总务工作计划和学校建设的长期规划。

二、搞好教学用品的采购、保管和供应。

三、负责学校的基本建设，搞好房屋的维修、管理、使用，搞好校具的添置、登记、分配、保管、维修等工作，监督师生对校产、校具的使用、保管和损坏赔偿。

四、管好财务。做好学校经费的预算、决算，学生杂费的收缴工作，定期向校长报告预算执行情况，贯彻民主理财的原则，严格执行财务制度，合理使用各项经费，定期公布帐目。

五、搞好师生生活和卫生保健工作。

六、积极开展勤工俭学活动，搞好校办企业，增加收入。

七、搞好校容校貌及垃圾清运工作，有计划地绿化学校环境，开辟和管理校内的花坛，美化学校环境，不断改善办学条件。

八、加强对总务处职工的思想、政治教育，端正服务态度，关心总务人员的业务进修和技术培训，合理安排他们的工作。做到人尽其才，一专多能，互相配合。

九、与教导处密切协作，加强对广大师生进行勤俭办学、爱护公物的教育。

十、完成校长交办的其他各项任务。

十一、期末写好工作总结，提高管理水平。

总务处主任岗位工作职责范本篇八

7）发现和培养各科组长，发现和培养优秀教师；

8）配合人事部完成教学部的招聘工作；

9）收集并整合教学资源，每周五收集校区老师课件，并检查其质量完成，然后将收集教案发给教学总监。

总务处主任岗位工作职责范本篇九

(一)编写实验室建设规划和工作计划，并组织实施和检查执行情况。

(二)根据培养方案的要求，具体组织制定、修订实验教学大纲和实验教学计划，组织编写实验讲义或实验指导书等工作。

(三)组织实验室建设项目申报工作，注重提高设备的投资效益。

(四)积极承担教学任务，认真完成实验教学工作;。

(五)积极组织并参与实验室建设与管理、实验教学研究与实验改革工作。

(六)不断完善有关规章制度，搞好实验室的科学管理。不断提高仪器设备的利用率和完好率，做好本室(中心)人员的任务安排和职责分工。

(七)定期检查实验室工作，开展评比活动。

(八)积极组织安排本室(中心)搞好对外服务工作。

总务处主任岗位工作职责范本篇十

总务主任是学校负责总务后勤工作的一个具体组织者和管理者。在校长的领导下进行工作。为保证学校教育教学任务的完成创造物质条件，其工作职责是：

１、对总务后勤人员建立岗位责任制，制订考核办法，做好考评记录。

２、主持总务后勤工作会议，定期组织和领导总务人员进行政治业务学习，认真做好记录。

３、制订切实可行学期和学年的总务管理工作计划，并做好学期和学年总结工作，上报校长室及上级主管部门。

４、对总务后勤人员要合理安排、协调工作。

５、要增强总务人员服务育人的观念，与政教处协作组织指导对学生进行爱护公物、拾金不昧、美化绿化环境、勤劳俭朴等方面的思想道德教育。

６、定期听取师生意见，自觉接受师生督促，认真改进工作。

７、认真做好资料的积累工作，每年对各种统计报表、文件资料计划、总结装订成册，妥善保管，重要资料整理归档。

１、年初编报经费预算，年终进行决算，对经费使用情况进行分析，并上报主管部门。

２、确保教育、教学和生活需要，

３、各种财务报表要按期报送，做到内容完整，数字准确。

４、做好学期和学年代办费的结算工作，公布收支帐目。

１统筹规划全校的校舍场地，合理利用现有设备条件。

２、全面掌握学校财产，对各项教学设备及其他各项设备的种类、规格和数量要分类建帐，并要及时做好设备的处置和增添工作。

３、搞好学校基建，确保工程质量，降低工程造价。

４、房屋、门窗、课桌凳定期维修保养，墙壁定期粉刷，不断提高校产设备的完好率和利用率。

５、加强校容校貌建设，做好自行车的停放和绿化管理工作，密切配合教务部门做好室内外环境卫生工作。

6、防火、防盗，管理好学校传达室工作，协助有关人员做好学校的卫生保健和安全保卫工作。

１、要不断提高伙食质量，增加花色品种，以适应或满足师生的要求。

２、对伙食成本要每月核算，库存物资于月末进行盘存，收支要做到基本上平衡，月底公布伙食帐目。

３、对每月采购的物资要进行验收。

４、建立和健全设备与炊具的管理制度，食品卫生、个人卫生、环境卫生等方面的卫生制度。