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提升岗位能力演讲稿(优质20篇)

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提升岗位能力演讲稿(优质20篇)
2023-11-24 08:19:13    小编:ZTFB

演讲稿的开头需要引起听众的兴趣并吸引他们的注意力。演讲稿的开头应该引起听众的兴趣,可以使用引言、故事或疑问等方式。演讲是一种艺术形式,让我们一起来欣赏这些精彩的演讲范文;

提升岗位能力演讲稿篇一

xx年12月初,我参加了xx全员远程培训,提高了xx市中小学教师的素质。虽然学习时间有限,但我从这一阶段的学习中受益匪浅。以下是我对这段学习的总结和一些经验。

我一直觉得自己是一名语文教师。所以我总是放松自己。但听了讲座后,我深深地感受到了。我们的教师不仅需要书本上的专业知识,更需要渊博的知识和教育智慧。我们想要改变的是生活得更好,吸引更多的学生。至于老师的形象,我们应该是一个聪明、有爱心的人,让自己快乐,让学生快乐。如果我们想谈论我们的课程,我们必须提高我们的个人素质。听了教授的报告后,我知道如何成为一名优秀的教师。首先,我们必须多读书,多读好书。不仅如此,他们还阅读了许多课外书籍来丰富自己的知识。我也决心多读书,提高自己各方面的素质。努力成为一名优秀的教师。

教师必须全面提高自己。特别是在教学方面,一个优秀的教师不会有一节课。但是应该有各种各样的课堂教学方法。只有多样化的课程才能更好地吸引学生。让学生喜欢上课,从而全面提高自己的水平。在讲座中,他说:下课后,教师必须了解他们在教学生什么,学生是否有发展和变化,学生走出教室和进入教室之间是否有任何变化?这就要求我们的教师不仅要准备教材,还要更加关注学生、学生能学什么以及他们是否已经发展了。

“学生是学习和发展的主体。关注学生的'个体差异和不同的学习需求,充分激发学生的积极参与意识和进取精神,积极倡导自主、合作、探索性的学习方法,为学生的全面发展和终身发展奠定基础。新课程将改变教师和学生的传统角色、教学方式和学习方式,积极倡导学生主动学习、积极探索的精神,教师应不断实现自我更新。新课程改革强调教师是学习活动的组织者和引导者。同时,他们认为学生是课堂的主体。教师应尽可能把课堂还给学生,让更多的学生参与课堂,把“支配”权还给学生。在我看来,学习的目的是应用我们所学的知识,而不仅仅是为了考试和继续教育。因此,作为教师,确实有必要改变自己的角色和地位,顺应课程改革的需要,把释放心灵的空间和时间留给学生,营造宽松自由的课堂氛围,这样才能真正引导学生在宽松的氛围中积极主动,学生们有了更自由的学习空间,有了与老师平等交谈的机会,变得越来越大胆,课堂上发言热情,积极表达自己。

提升岗位能力演讲稿篇二

我是一名山村老师,很荣幸参加了20xx年x月13号的黔东南州中小学老师素养提升培训学习。我在小学语文培训班学习。作为一名山村的老师的我能够有机会倾听几位教授、名师、骨干老师现场的阅历共享,真是一次非常难得的学习机会。虽然只有短短5天的学习时间,但是几位名师给我的启发很大,确实受益匪浅。通过培训我了解了老师应该具备的很多素养以及如何增进心理健康及老师自身素养提升的重要性。王云院长分析女老师、男老师、青年老师、工作压力大的老师们的心理问题,确实讲到了各类老师的心坎去了。尤其在山村的这些老师各种各样的压力确实很大,包括我在类。

但是通过本次培训后,我想通了很多,作为一名老师应该要像梁焰教授说的那样,老师首先要具备师德,具备师德的老师就具有他的特殊性,即奉献性、崇高性等。假如一个老师仅仅是仪表的留意是绝对不够的,老师的天职是教书育人,老师的一举手一投足都影响着学生的身心进展,因此老师主要应该加强理论学习,大力进行课堂教学实践。通过这次培训从根本上转变了我多年来形成的教学观念及不加思考的沿着传统的教学思路与方法的行为。每日培训结束后,我就从更客观的角度、更理性的思考中去批阅了自己过去的教学行为,发现了我在多年来教学中确实存在着很多很多的不足。老师在给学生“传道、授业、解惑”时,他自身所具有的理想信念、人生态度、价值取向、道德品质、治学方法乃至为人处事等方面都发生了很大变化。周琴老师讲的《小学课堂教学艺术》讲得的确生动,特殊讲到口语交际时的那个她亲自上课的案例,给我的启发很大很大,由一个特殊不爱说话的孩子说起话来了,由于我遇到的不爱说话的学生就没找到好方法,通过周琴老师的指导,我领悟到了许多道理。我想在以后的教学中我一定会找到更好的教学方法。

通过提升老师教育教学的`培训,我学会反思自己,学会向学生学习,学会从社会进展的需要,民族的振兴的层面上思考自己的教育活动,真正树立“教是为学而服务”的思想,把“一切为了学生的进展”作为教育行为的动身点和归宿点。通过培训老师学科知识素养得到提高——知识面得到拓宽。我有了终身学习的意向,并要求在平时工作中养成学习其他相关知识的习惯。姚源和老师讲的《小学语文阅读习作的实践与思考》对我启发很大,山村孩子写不出作文,不会说话原来主要原因老师阅读的太少,还有杨涛老师讲到的课改问题时,说到教学必须学段进行教学,不能要求过低,也不能要求过高。还有杨文燕老师讲《如何撰写教学案例》中讲到的撰写真实的案例以及教学反思对教学的帮助作用之大,我深深体会到我多年来的在教学方法方式上的不足。通过培训我找到了教学不好的。根源。是的,假如满足于现状而不去学习,知识就得不到提高,就会落后,就会跟不上社会需求的进展。只有不断的充电,不断学习增长知识,不断的充实自己,教学形式才会多姿多彩,才会日益丰富,才会符合学生认知规律,也才会使学生的学习爱好深厚。还有,课堂教学的每一个环节必须面对全体学生。通过这次培训,我懂得了要让学生在玩中学,做中学,在游戏中学,在快乐中学。但是,要想做到这些,只有老师自身素养不断提高,老师底蕴不断丰厚,才能推动课堂教学质量!真正提高课堂教学质量,也才会对减轻学生的过重学习负担,减轻老师沉重的心理压力产生乐观作用。这些都需要老师要能够运用先进的教育理念与现代教育技术改革来转变自己原先的传统教学。

梁焰教授上课时说到教育是国计,也是民生,就是说教育是人的教育,人性的教育!是今日的教育,更是明天的教育!教书育人!学高为师,身正为范!……这些都是对老师的高度评价!那么老师应该如何吃好这碗良心饭?所以,长远的老师素养提升不是靠进修学校,不是靠某一个组织、团体或个人,而是靠自己怎么去端好这个良心饭碗!那么,请老师们不断的努力学习,努力做一个具有奉献性、崇高性、典范性、深远性、制造性的优秀老师吧!

提升岗位能力演讲稿篇三

第二次教师培训是由xx学院师范院校xx教师为我们主讲的,主要从幼儿教师职业道德的方向、核心等各个方面进行了阐述,并相应地列举了很多身边的事例,真是有形有色。

经过一天的培训,使我深深感到了群众赋予我们的职责——我们是孩子人生旅途的启蒙人。我们教育中的一点一滴将直接影响到一个孩子的未来,仅有教师不断反思,才能自己的教育言行,努力审视自己的教育行为,才有可能更新自己的教育观念,确立新的目标,规划新的发展,使每一个孩子的潜能得到充分的展示。

有人说:一个人经常有什么样的行为,就会有什么样的习惯,有什么样的习惯,就有什么样的态度,有什么样的态度,就有什么样的习惯,有什么样的习惯,就有什么样的性格,有什么样的人生。从这个意义上说,教师对孩子的作用就像国王一样伟大。

幼儿期是孩子品德构成的最佳时期。无论从任何意义上讲,父母都必须承担起幼儿德育工作。父母的素养、价值观都会影响到幼儿。教师作为专职工作者,对幼儿德育有不可推卸的职责。但在平时父母和教师都只注重幼儿道德认知的培养,而忽视了幼儿道德行为的培养。认知与行为就如理论与实践是相辅相成的,不能有任何轻重之分。

二十一世纪要求青少年要有广阔的胸怀,知天下事,有较高的道德标准。就幼儿园而言,德育教育已不再是单纯地对幼儿进行爱祖国、爱家乡、爱团体、爱科学、爱劳动,培养幼儿诚实、勇敢、不怕困难等良好品质,而应当进一步帮忙孩子学会共处、学会同情、学会关心、学会竞争、学会分清是非、正确处理各种矛盾,构成互相协作、严守纪律,具有团体主义精神的良好行为品德,仅有这样,才能顺应时代发展。

在幼儿园经常使用说服、榜样、将故事和奖惩来对幼儿进行德育,他们往往是自上而下,由外到内地把必须的思想、认识或观念赋予幼儿,而不是让幼儿自由选择,自己实践而得到的正确观念,更不是让幼儿运用智慧和经验与环境相互作用后产生的认识,用意动摇,不牢固。

提升岗位能力演讲稿篇四

这次培训对我来说意义重大,这是一个难得的机会,在培训学习过程中,讲座,认真做好笔记。回来又自主学习,经过这段时间的学习,使我加深了对新课程改革的理解与体会,让我又一次对自己的教学思想和行为进行了反思,这让我在语文教学方面又有了新的体会和收获。

教育局组织的这次培训活动,为的是给大家提供一个相互了解,共同学习、相互交流学习、取长补短的学习的平台。与其一个人独自学习,不如利用这恶搞机会跟所有老师好好地交流,探讨在教育学中存在的问题,当今社会趋势所迫,知识是作为教师的重要源泉,业是教育教学的唯一手段,我们不能固执,己见,应该敞开心胸面向所有的老师,向他们虚心请教、学习、这样才能学到更多、更好、更丰富的教育教学文化知识、不断地给自己补充能量,从而不断地提高自身的业务水平和教学水平。一个人只有不断地去学习、去吸取、去交流和创新、才能获得更加丰富的知识源泉;也为此才会有更强的教学能力与别人进行强烈的竞争,才不会被社会淘汰,业不会被同行看扁了。现今的教育教学形势非常严峻,我们只有不断地较强学习,即使地补充能量,培养终身学习的好习惯,努力达到、活到老,学到老,的人生目标。

教师就必须在各个方面提高自己。尤其是在教学方面,一个优秀的教师不会上课单一,而是要有多种多样的课堂方式。只有形式多样的课堂,才能更好的吸引学生,让学生喜欢上语文课,从而在各个方面提高自己的语文水平。这就要求我们教师在备课的时候绝对不仅是在备教材,更多的是要关注学生,关注学生能学会什么,是否发展了。这也就要求我们的教学是面向全体的教学,我们的教学鼻血要采用更多的学习方法、教学方法。同时我们还应该在科学的理念指导下改革教学方法的,老的教学方面已经不能适应新的社会的需求了。同时也不可能满足我们新一代的学生了。所以作为当代的老师不能只满足目前的状态。应该从现在开始学会适应社会、适应学生。所以了就应改在科学的理念指导下,改变教学方方法。

总之,通过这次培训,我对教师这个职业有了一个新的认识,在学习中我虽然有点苦、有点累,但我很快乐、很高兴,非常认真的学习,参与小学教师全员培训,让我在学习中收获,在交流中解惑,在探索中感悟,在研修中提高,在反思中成长。通过学习使我们的教育教学水平有了极大地提高,所以在以后的学习中,我要更加努力,更加勤奋、更加刻苦,更加认真,更要积极地参与与其他老师的交流与讨论,使自己的教学水平不断提高,不断完善,为我国的教育教学事业的发展做出贡献。

提升岗位能力演讲稿篇五

12月5日至6日作为名师工作室的学员有幸参加了我们区名优教师提升培训,这次培训既有专家教师讲座,又有互动交流,感觉受益匪浅。针对此次培训老师们在培训过程中进行了及时的讨论,收获多多。下面写一点自己的体会与反思:

这次培训,对我来说,最大的感触是及时。及时于自己思想觉悟的感悟,及时于自己教学理念的充足和提升。在培训中我充分理解了教师的敬业精神的内涵,它不仅表现在对教学工作的职守,以兢兢业业,任劳任怨的态度对待教学工作,以尊重、信任的态度关怀学生,而且更重要的表现在对教育事业的孜孜追求和不断完善上。要求我们在奉献自己的同时,更要不断地汲取,不断地超越自我,要有勇于创新与创造,锲而不舍的追求的精神,积极探索教育教学规律,科学施教,开阔自己的教育视野。

第二个感触便是做一名有爱的教师,你想要的自然而来。在李婧华老师身上我满眼看到了爱学生。爱学生是教师所有“爱”的'归宿点。教师对学生的“爱”务必是排除了私心和杂念的父母般温暖慈祥的爱,恩师般高尚纯洁的爱。崇高的师爱要做到“三心”俱到,即“爱心、耐心、细心”。无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,个性对那些学习特困生,更要切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有耐心,对学生细微之处的好的改变也要善于发现,发现他们的“闪光点”,并且多加鼓励,培养学生健康的人格,树立学生学习的自信心,注重培养他们的学习兴趣。教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,学生都喜欢模仿,将会给学生带来一生的影响,因此,教师必须要时时处处为学生做出榜样,凡是教师要求学生要做到的,自我首先做到;凡是要求学生不能做的,自我坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学生心服口服,把你当成良师益友。

在以后的教学中,我要做的是:

第一,自我反思。从以往的实践中总结经验得失。

第二,学习。读万卷书,行万里路,读书是提高自我素养的良好基奠,知识是财富,人生旅程是财富,教学经验、过程与感悟更是财富。

第三,交流。他人的意见与建议可能是发现不足、认识“庐山真面目”的有效途径。要听真言,要想听真言,更要会听真言,久而久之实现不断地成长。

提升岗位能力演讲稿篇六

第一段:引言(诱发读者兴趣)。

在现代社会中,随着职场竞争日益激烈,每个人想要在工作岗位上脱颖而出就必须不断提升自己的职业能力。岗位履职能力是指一个人在特定岗位上所需要具备的各种知识、技能和素质。在我的工作经历中,我深切体会到了不断提升岗位履职能力的重要性,并且积累了一些心得体会。

岗位履职能力是指一个人在特定岗位上所需要具备的各种能力。这些能力包括专业知识、沟通能力、领导力、团队合作能力、问题解决能力等。不同的岗位需要不同的能力,但是无论在哪个岗位上,我们都应该不断提升自身能力,以适应职场的变化。

第三段:重视学习和自我反思(提升方法一)。

学习是提升岗位履职能力的基础。我们应该认真学习相关的专业知识,通过培训、课程、书籍等途径不断充实自己的知识储备。此外,我们还应该注重自我反思,总结工作中的经验和教训,及时调整自己的工作方式和思维模式。

第四段:拓宽视野和提升综合素质(提升方法二)。

除了专业知识外,我们还应该努力拓宽自己的视野,并提升自己的综合素质。我们可以通过关注行业动态和趋势来了解最新的信息,准确判断未来的市场需求;参加相关的培训和交流活动,与其他行业的专业人士交流经验,从中获取启发。通过这些方式,我们能够更好地适应职场环境的变化。

第五段:持之以恒和勇于挑战(总结观点)。

要想提升岗位履职能力,在学习和提升综合素质的基础上,持之以恒是非常重要的。我们应该保持学习的热情,不断追求进步。同时,我们还应该勇于挑战,接受新的工作任务和挑战,从中不断积累经验,并提升自己的能力。

通过不断提升岗位履职能力,我们能够更好地适应职场的发展和变化。提升岗位履职能力不仅能够让我们更好地完成工作任务,也能够提升我们在职场中的竞争力和个人价值。因此,我们应该重视岗位履职能力的提升,通过学习和自我反思、拓宽视野和提升综合素质等方式来不断完善自己。只有持之以恒和勇于挑战,我们才能够在职场中不断发展,取得更大的成就。

提升岗位能力演讲稿篇七

岗位履职能力是指在具体岗位上,能够熟练地运用所学知识和技能,有效地完成工作任务,并取得良好的工作成绩的能力。作为一名职场新人,我深知要想提升岗位履职能力,就要不断学习和实践。下面,我将分享我在工作中的体会和心得,从目标设定、专业知识、沟通协作、问题解决以及个人素养五个方面进行阐述。

首先,目标设定是提升岗位履职能力的第一步。在开始工作的时候,我会认真听取领导的要求和期望,对自己的工作进行明确的目标设定。然后,将大目标细分为短期目标,并制定详细的工作计划和时间安排。通过这样的方式,我能够更好地掌握工作的重点和方向,提高效率和工作质量。

其次,专业知识是岗位履职能力的核心。我会主动学习公司内外的相关知识,了解行业动态和最新发展。不仅要保持对自己本职工作所需的基础知识的熟悉和掌握,还要不断拓展自己的知识面,提升自己的综合素质。只有在不断学习和提升自身能力的基础上,才能不断适应工作的需求并取得更好的职业发展。

第三,良好的沟通协作能力是提升岗位履职能力的重要保证。在工作中,我始终保持积极主动的态度,主动与同事沟通交流。在与同事合作的过程中,我始终遵循互相尊重、相互扶持的原则,通过建立良好的人际关系,实现信息的共享和团队的高效运作。同时,我还注重与上级沟通,及时向领导汇报工作进展和问题,并接受领导的指导和建议。这样的良好沟通和协作能力,为我在工作中的顺利进行提供了有力支持。

第四,问题解决能力是岗位履职能力的重要组成部分。在工作中,我遇到的问题往往并非一成不变,需要我通过思考和学习不断寻找解决办法。面对问题,我会综合运用所学知识、经验和技能,进行分析、归纳和总结。如果遇到无法解决的问题,我会主动向领导和同事请教,以寻求更好的解决方案。通过不断解决问题,我积累了丰富的经验和技能,不断提升自己的问题解决能力。

最后,个人素养对于提升岗位履职能力也起着重要的作用。作为一名职场新人,我注重树立良好的职业道德和职业操守,时刻保持积极向上的态度和良好的工作习惯。同时,我也认识到身体是革命的本钱,保持健康的身体状态对于工作的顺利进行至关重要。因此,我会注重锻炼身体,合理安排作息时间,以保持良好的身心状态。

综上所述,要想提升岗位履职能力,需要从目标设定、专业知识、沟通协作、问题解决以及个人素养五个方面加以努力。只有不断学习和实践,不断提高自己的综合素质和能力,才能在工作中不断成长、取得更好的业绩,并在职业生涯中走得更远。我相信,通过不断努力和积累,我将能够提升自己的岗位履职能力,为自己的职业发展打下坚实的基础。

提升岗位能力演讲稿篇八

我带着期待和兴奋的心情来到了xx省xx技师学院参加为期8天的全国xx院校文化基础课教师职业能力提升培训班学习。还记得我们一行三人下了19路公交车沿着学院一路走到所住的xx花园酒店的情形,恍如昨天。xx老师等,无不在我的脑海里留下了深刻的印象。我只恨自己才疏学浅、文笔拙劣,不能将所有的心得感触通过文字显然于纸上。但我仍是绞尽脑汁,祈求将培训的所得所获能尽力表达出来。

回顾这8天的培训,从第一天的xx教授的'教师职业生涯的专题讲座,到之后xx老师的讲座、交流,无一不忘初心生感慨、受益匪浅。也许文化基础课在职业学校确实存在“边缘化”情况,还存在着来自各方面的压力,但文化基础课教师更应该学会调节自己的心态。只有尽心地对待自己的教育工作,尽力地做好教学、科研、教育工作,无愧于己、无愧于心、无愧于学生,哪怕没有所谓的荣誉和奖励,自己的提升和进步何尝不是最大的收获!

第一场的xx主任的教育随笔写作的讲座就让我开始反思,十几年的教学历程,挫折、收获、感悟、进步、失望等等都曾有所经历,但自己所累积的教学随笔却寥寥无几。回首这十来年,发现恰恰是自己的不充实,才让教育教学缺乏了生机和活力。阅读,可以让我们跨越时间、空间、界限,让我们“行万里路”“知天下事”。博览群书,不仅仅是读教育教学的书,而是各个方面都进行“充电”,才能更深入地教学。

有了阅读的深厚基础,进行教育写作才能“随心所欲”,才能“游刃有余”。叶澜教授说过:“一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师坚持写三年反思一定成为名师。”xx主任的随笔写作讲座、刘猛教授的职教科研论文写作讲座为我今后的教育教学写作指引了方向和思路。

xx老师真诚地分享了学院文化基础课改革的历程、心得和收获,史慧老师认真分享了职业能力大赛的相关内容,杨洁和何旭老师的ppt、微课制作授课内容,都让我感受到了她们不断提升自身的专业知识、教育教学理念、技术应用能力的那种终身学习的精神和力量,也让我切实感受到了那种教师的个人魅力。而最后朱文佳、史慧两位教师的示范课更是给了我很大冲击。原来数学课可以上得这么文艺和文学,这么富有魅力;英语课可以变得这么激情和活力,那么充满吸引力。这些无一不是教师们努力学习、提升自身能力的体现啊。博学多才才能融会贯通,打破了学科本身的界限,如行云流水般挥洒自如,扣人心弦,让人回味无穷。

八天的培训,虽然短暂,但教师专家们的对教育事业的执着、孜孜不倦、严谨勤奋、潜心钻研、尽心尽责、热爱生活的形象,仍是韵味无穷。感谢省常技精心组织的这次培训,感谢各位专家教授的倾囊相授,感谢邓主任、刘艳班主任、史慧老师的尽心相伴,感谢朱文佳、杨洁老师的真心交流。这些,都让我开拓了眼界,转变了观念,促使我深入反思以前的工作,更认真地思考未来的道路。再次感谢,期待未来再相见!

提升岗位能力演讲稿篇九

盛夏七月,海信学校全体教师有幸共同参与了学校组织的一“基”一“情”两“素养”系列培训。在第一天的培训中,我们聆听了四位专家型领导的精彩讲座:海信集团党委副书记、海信学校党支部书记陈彩霞,以师德为重点介绍了身为海信教师所应具备的品质;海信学校总督学马林的“快乐教育”观,给了我们更多教育教学上的启发,激发了我们对教育理念、教育方法的不断思索;海信学校副校长王永祥饱含深情与期待地为我们解读了学校办学理念和“三风一训”,介绍了前沿的教育理论;“海信功勋人物”于游海先生向我们讲述了海信的发展历史,同时让海信集团的企业文化深入人心。听了他们的讲解,我的思想深深受到震撼,我也会在今后不断鞭策自己,激励自己努力前行。

陈书记多次提到的海信集团“感恩回报社会,传承海信价值”的初心与情怀,于老师回顾的海信集团五十年征程,让我们感叹于一代代海信人的拼搏与执着,奉献与伟绩,也激发了我们身为海信人不断前行的`动力。作为海信学校的教师,定当树立良好的师德师风,严于律己,用心关注每一位孩子的成长,通过自身榜样无言的力量教给学生做人道理。

本次培训给我印象深刻的还有两个字,那就是“快乐”:让学生快乐地学习,让教师快乐地教育。总督学马林在讲座中提到“孩子只有在快乐的氛围中,才能把知识学好”。反思自己以往的教育经历,对待学生,我通常用老师“理所应当”的外力去鞭策他们,但这些外力并没有有效地转换成孩子们的内驱力。作为教育者,教师更应该成为孩子快乐的源泉。今后,我要用更多的微笑面对学生,用自己的人格魅力和教学魅力调动起学生的学习积极性,使学生乐学、好学。

从先贤圣人到外国教育专家,王校长的讲座给老师们注入了更多先进的教育理念。王校长以生动的事例,清晰的逻辑,向我们介绍了海信学校的办学理念和“三风一训”,激励大家身为海信学校的老师就要高要求、高标准、高追求,多读书,多学习,不断提升自我素养。

学而时习之,不亦说乎?我会将今天培训的内容不断内化、吸纳、运用于自己的教育教学过程中,知行合一,带着海信学校的教育理念去用心培养出拥有海信精神的优秀学子。同时,我也会积极向身边的每一位老师学习,稳步提升自己的专业水平,学习现代化的教育教学技术,尽自己的绵薄之力,让海信学校这棵大树,枝繁叶茂。

提升岗位能力演讲稿篇十

短短半年市优靑班的培训已经结束,在这回顾与小结之际,有太多令我难忘的事情,其中包括程老师精心为我们设计的每一次的培训任务,还有同伴们之间的那份真挚的友谊,接下来就来谈谈此次培训中的收获:

在这次培训中,程老师尽可能地安排我们多听课,从很多有经验的教师身上学到了很多。对我触动最大的就是我觉得一次成功的活动有很多因素决定,首先最重要的是孩子,必须了解孩子的已有经验,在此基础上分析教材,哪些是现年龄阶段要给予孩子的,是可以提升他们的已有认识和水平的,把握价值点,确立活动目标并进行设计活动,所有的环节设计都是紧紧围绕目标的。只有方向找准了,才不会在航行时偏离目标,达到成功的彼岸。

在个别化学习材料的观摩中,我觉得闵行一幼的区域材料给我了很深的印象。他们的版面内容融合了很多的知识,而不单单是一个版面一个知识点或技能。教师在创设情境时花了很多的心思。如在《春天的朋友》的版面中,有三只蝴蝶,可以让幼儿用各种图形对称得装扮;有栅栏及排序条卡,按照排序条卡在栅栏中有规律地插花;还有池塘中的青蛙,青蛙身上有数字,幼儿根据数字在青蛙周围贴上相应数量的小蝌蚪。就这样一个看似简单的版面,却包涵着很多知识点。

听了林茅老师关于角色游戏的讲座后令我受益匪浅。我很同意林老师说的观察是指导的前提,只有有效地观察后才能有目的地指导。反思自己在观察幼儿的角色游戏时,有时只看到幼儿的表面现象,因为很少去分析他为什么会这样做?有时是为了应付领导的'案头工作的检查,观察与记录也是草草了事。听了林老师对幼儿在游戏背后的分析后,我觉得很有道理,感觉能通过游戏看到孩子的本质,也很想做这样的尝试,在以后的活动中,要从观察孩子入手,学着了解孩子,真正地走进他们的童话世界。

对于教研活动,我的看法是:

1、详细的教研方案。正所谓“有效教研‘预案’先行”。一份好的“教研预案”能帮助教师明确本次教研的内容以及应该做好哪些准备工作,并改变教师在教研中参与热情不高、讨论问题漫无边际等现状。在教研活动呈上一份教研方面供教师参考、解读,使她们更直接、更明确教研主题与目的,在聆听时更具目的性,同时也能思考组织教研者这样设计教研活动方案的原因。

2、多样的教研形式。可以根据活动需要预设观摩课例、分组讨论、问题争论等教研形式,既可充分激发教师的主人翁意识,又让他们有了畅所欲言的机会。

3、到位的经验提炼。在组织教研活动时,教研组长要及时概括、提炼教师反馈的内容,提炼是否到位,这要看教研组长的能力、水平与经验。将研讨内容概括、提炼到自己预设的内容中,不让其偏离教研目的,这种应变能力正是新手教研组长需要长时间学习、锻炼的。

提升岗位能力演讲稿篇十一

岗位履职能力的提升一直是职场人士不懈追求的目标。在工作中,不仅要熟悉自己所担任的岗位,还需要持续学习和提升自己的能力。本文将分享我在岗位履职能力提升方面的心得体会,包括不断学习与成长、自我反思与总结、团队合作与沟通、创新思维与解决问题的能力以及自我管理与时间管理的重要性。

【第一段:不断学习与成长】。

学习与成长是提升岗位履职能力的核心要素。作为一名职场人士,我们要不断学习新知识、新技能,尤其是与岗位相关的专业知识。通过参加培训课程、行业研讨会、读书等方式,我们可以不断拓宽自己的知识面,提高自己在工作中的竞争力。同时,积极主动地向领导或同事请教,学习他们的经验和方法,从他们身上汲取营养,进一步丰富自己的技能和视野。

【第二段:自我反思与总结】。

自我反思与总结是提升岗位履职能力的重要环节。在日常工作中,我们要时常对自己的工作进行反思和总结,找出不足和问题所在,并积极寻找解决的办法。通过反思与总结,我们可以不断进步,提升自己的能力。此外,我们还可以通过和同事、领导的沟通交流,听取他们的意见和建议,从多个角度了解自己的不足之处,改善并提升。

【第三段:团队合作与沟通】。

团队合作与沟通是岗位履职能力提升中不可忽视的一环。在一个团队中,互相合作、互相帮助是十分重要的,只有团队成员之间的合作与沟通良好,才能更高效地完成工作。我们要善于倾听和表达,与团队成员保持积极互动,及时解决工作中的问题,共同追求目标的实现。同时,我们还要注重与领导的沟通与合作,了解领导的意图和要求,避免因信息不畅通而导致的不必要的工作失误。

【第四段:创新思维与解决问题的能力】。

在岗位履职中,创新思维与解决问题的能力对于提升能力和与时俱进至关重要。与众不同的创新思维可以帮助我们找到更好的解决方案,提高工作效率。我们应该培养积极的思维方式,推陈出新,接受新观念和新方法,灵活应对各种突发情况。同时,解决问题的能力也是必备的。我们要善于分析问题的本质,找出解决问题的方法,并将其实施到实际操作中,以实现工作目标。

【第五段:自我管理与时间管理的重要性】。

自我管理与时间管理是提升岗位履职能力的关键。自我管理是指合理安排个人的精力、情绪和行为,以保持工作和生活的平衡。通过合理的自我管理,我们能够更好地应对工作中的挑战。时间管理则是有效地利用时间,提高工作效率的重要手段。我们要制定明确的工作计划和目标,并充分利用工作时间,避免拖延,提高工作效率和质量。只有良好的自我管理和时间管理,才能更好地发挥个人的潜力,提升岗位履职能力。

【结语】。

在不断学习与成长、自我反思与总结、团队合作与沟通、创新思维与解决问题的能力以及自我管理与时间管理的实践中,我深刻体会到了提升岗位履职能力的重要性。只有不断完善个人能力,我们才能在职场中积极应对各种挑战,实现个人和组织共同发展的目标。因此,我们要时刻牢记提升岗位履职能力的重要性,持之以恒地努力学习和提升自己。

提升岗位能力演讲稿篇十二

假期中有幸参加了黔东南州20xx年义务教育阶段教师素质提升培训,这短暂、紧张的7天专业培训,让我感触胜深,现就谈谈自己的心得:

我聆听了专家的报告,他们以丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染和深深的理论引领,通过这次培训,收获颇丰、感想颇深,眼界开阔了、让我了解教学的目标、意义、方法,使我对教育与新课程又有了一个新的认识。

听了老师们的课,受益匪浅,他们的课覆盖了我们教学过程中的实际问题,让我明白在教学实际中如何应对这些问题。特别深的有《中小学教师职业道德修养与礼仪》、《中小学数学教师基本功要求》、《人教版初中数学教材解读》、《数学反思与案例分析》、《例谈初中数学重难点教学》、《初中数学教学检测与试卷讲评》、《新课程理念如何转化为课堂教学行为》等。心中不由地涌起了“一个人能走多远,看他与谁同行,一个人有多优秀,看他有什么人指点,一个人有多成功,看他与什么人相伴,有几位好同伴,将会成就你的一生。”

入到教学工作中;感受到要先做人,再教书,做人要有一个好心态,一个好心情,心理健康,身体才能健康,工作才能愉快。好心态成就一切事业。爱学生,爱同事,轻轻松松地当老师,快快乐乐地当老师,简简单单地当老师,合理宣泄、调整认知等方面靠近,作为教师应当转变观念,学会改善师生的关系;上课时不要总是板着脸,睁大眼睛盯着学生做猫抓老鼠表情,应把教师亲和、快乐、美丽的一面展现在课堂跟学生交流,才做到师生相融,达到教书育人的目的。

“问渠哪得清如许,为有源头活水来”,通过学习,让我清醒地认识到,要教好书,就要有广博的知识积累和深厚的文化底蕴,才能够“恰当把握教学生成”。要辛勤的付出、不断地积累总结,“不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香”。要在教学中学会反思,在反思中总结,真正提高教学能力,做一个智慧型的老师。

总之,培训活动是短暂的,但无论是从思想上,还是专业上,对我而言,都是一个很大的提高。专家及名师结合自身的成长给我们做的一场场精彩讲座,为我们教师的健康成长又一次指明了方向,为了我们的教育,为了我们的学生,也为了我们自己,时时处处都要注重自己的师德修养和人格塑造,并加强自己的理论素养和专业技能的学习和提高,一切从实际出发,切实担负起教师应尽的责任和义务。

20xx年8月12日。

提升岗位能力演讲稿篇十三

今年5月12日至19日,我有幸在海南广播电视大学参加了为期8天的“xx年海南省边远农村初中教师信息技术应用能力”集中培训。在此期间,我用心聆听了海南广播电视大学讲师周运科、海南师范大学副教授王红晨等老师的知识讲座,以及进行了上机实践活动,使我对在现代教育技术环境下化学教学组织与管理理念得到了新的认识和理解,在教师职业道德修养与教学理念方面都产生了较大的转变。

下面我就谈谈本次培训的心得体会:

在这次培训的开班仪式上,海南电大继续教育学院院长周伟做了热情洋溢的讲话,并且勉励我们努力学习,认真工作,完成这次培训的任务。这些都使我更加对我们学校的前途充满了信心,也坚定了自己扎根于人民教育事业的信心。

积极学习新的教育教学理念,用以指导实际的教学工作,这就要求我们要多接触新的事物和学习新的技术。多媒体技术与课堂教学的.有机结合,是一种积极的,合作的教学模式。

传统的教学手段似乎就是那么单调,黑板加粉笔。由于有些课文自身的特点,没有那么形象生动。学生起来有点枯燥无味,从而直接影响学生学习积极性。随着计算机辅助教学进入课堂,确实给教学带来了生机和活力,多媒体计算机把声音、图象、动画等经过处理后,形成一种全新的、丰富多彩的形式呈现教学信息,弥补了以往课堂教学中的某些不足,对教学中重点的讲解、难点的突破有很大的辅助作用。同时,化抽象为具体,更加直观和具体地将信息传达给学生,不仅把学生的听觉、视觉等一起调动起来,使学生成为主动参与、发现、探究和建构知识的主体,这不仅激发学生的学习动机,也提高了教学效果和课堂效率。

这次培训,我们重点学习了“多媒体课件开发”、“菜单式”个性化网络研修介绍、教育技术环境下的语文教学设计、教育技术下语文教学组织与管理等九方面的内容。通过学习,我提高了课件制作的能力,学到了集成和开发教学资源的方法以及传输和管理教学资源的方法;提高了信息技术与初中语文学科的整合能力。这对我今后运用现代化教学手段进行教学有了很大的帮助。

总之,通过这次培训,我的信息技术有所提高,特别是课件制作和思维导图的运用方面有了新的认识。我深刻认识到作为一名教师应积极主动学习当今的新技术,并致力把它们应用于课堂教学活动中,努力提高教育质量,让学生快乐成长。

提升岗位能力演讲稿篇十四

在xxx区xxxx级新老师岗位培训中,我收获了很多东西,其中“遇到人生的贵人时,要记得心存感激!他是你人生的转折点。要想想我们怎样做孩子生命中的贵人?”这句话对我触动最大。是啊,我们应该怎样去做孩子生命中的贵人,我陷入了深深的思考。

师德教育是新岗班的培训中重要内容。什么是师德?爱与责任,师德之魂。“爱”是师德之源,更是教育的永恒,没有爱就没有教育。而老师的责任涉及到教育教学的方方面面,在教育对象上要关注全体学生,在教育目标上要关注人的整体进展,在教育途径方法上要关注教育规律和人才的成长规律。任质彬老师抑扬顿挫的演讲让我真切的感受到师德在老师生涯中的重要性,让我把自己的教学态度调整到一个合适的状态,重视学生,重视老师对学生的影响,重视自我全方面的方展。这是当好一名好老师的基础,也是关键。李爱萍老师告知我们,永久都不要放弃任何一个学生,只要有爱,就要信任有奇迹出现。我们要懂得付出……要当一名好老师,首先要热爱学生,敬重、理解学生以人为本,关心爱惜学生,是老师正确处理与自己直接服务对象学生之间关系的准则,热爱学生并不是一件容易的事,让学生体会到老师对他们的爱更困难。疼爱自己的孩子是本能,而热爱别人的孩子是神圣!这种爱是老师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”。教育爱,作为一种出自崇高目的、布满科学精神、普遍、持久而又深厚的爱,其内涵极为丰富,既包括要求老师精心热爱学生,又包括要求老师精心教育学生。老师是塑造人类灵魂的工程师,应具有十分强烈的质量意识,要真正在培育学生高尚情操、塑造学生美妙心灵方面下功夫。一个老师只有对自己的学生布满执着的爱,才能激发出做好这一热爱学生,老师全部职业活动中最宝贵的一种情感。没有对学生的爱,也就不行能有真正成功的教育。这种爱,是不能以血缘关系和个人好恶为转移的,老师应当把它无私地奉献给全体学生。爱是打快乐扉的钥匙。要把真挚的爱融在整个班级之中,不仅要爱那些好学生,更要爱那些缺点较多的学生,要让每一个学生都从老师这里得到一份爱的琼浆,从中汲取奋发向上的力气,更加自爱、自尊、自强和自信。学生很擅长观察与思考,对你的一言一行,他们都在观察并做出相应的评价和反应。假如他们切实地感到老师是在诚心诚意地爱惜自己,关心自己,帮助自己,他们就会很自然地对你产生欢迎的倾向,喜欢接近你,并心悦诚服地接受你的教育和指导。反之,他们就会在情感上对你执行冷漠、猜疑、反感甚至抵触的消极态度,那样的话,无论你怎样苦口婆心,他们也不会接受。所以,具有爱心,是老师取得教育成果的极为重要的前提,对学生爱之愈深,教育效果愈好工作的高度责任感,才能坚定不移地辛勤耕耘,获得丰硕的育人之果。假如说我们的民族具有一种精神,这种精神就是高度的责任感。作为一名老师是无尚光荣的,更要具有高度的事业心和责任感。老师对人才的培育和文化科学事业的进展,起着重大的作用。而要做好老师工作,就必须首先热爱教育事业。要想成为一名优秀老师,除了学识渊博、教学得法之外,还应有更高的追求,这就是以育人为理想,以塑造人的美妙心灵为己任。这是没有功利目的的,而是完全出于对社会、对学生一生负责的`责任感。能承担如此重任,首先在于老师自己做人的层次要较高,要做有德之人、有为之人。“老师是人类灵魂的工程师”,我们不仅要教好书,还要育好人,各个方面都要为人师表。老师的一言一行,都会对学生产生影响,一定要在思想政治上、道德品质上、学识学风上,全面以身作则,自觉领先垂范,这样才能为人师表。为了给我们增加阅历,新岗班还为我们安排了许多示范课的观摩,使我们的专业知识在原有的基础上得到更深一步的提高。而且也让我深深的体会到选择了老师这个行业,也就是选择了终生都要学习,时代在改革,社会在进步,我们只有选择不断地学习才能适应这个社会的寻求。同时我们还在教学常规方面进行了学习,这些常规对我们的教学过程进行了详细的规定,这对规范我们的授课和提高教学质量有很好的作用。

同时,我觉得要做一名好老师,必必要具有很强的专业素养,不断“充电”,并且学习和把握现代教育技术,适应信息化教育带来的教学方法和教学手段的变革,随着现代教育技术的运用,老师的职能也由“教”转变为“导”,推动学生不断地去开拓创新,进展自己。遇到问题,好好思考一下,找出问题的关键,任何进行总结,进而改进。在新岗班学习来,使我感受最深的便是李爱萍老师的那节课,由于我们都是新毕业的大学生,对教学还是很陌生的,尝尝出现许多连自己都找不到原因的错误,所以很茫然,有时也很懊丧,但是她的讲演,让我又重新的批阅了自己的错误,她将自己教学生涯一切阅历都那么完整的告知我们,倾诉给我们,使我豁然开朗,她那朴实的语言和简练的阅历指导,使我很快就能应用于平时的教学中,让我深感谢意。在整个培训过程中,邓璐娥老师与我们形影不离,让我感到了一名老老师对我们的关怀,往往琐碎的事情是最劳心的,她却不厌其烦的为我们悄悄付出,我们看在眼里,感动在心上。

新老师培训让我迈出了老师生涯的第一步,我感到了自己肩上的责任。老师的职业生涯是漫长而艰难的,要快乐的走下去的话,必必要用自己的爱去感动学生,用自己的人格魅力去感染学生,用自己的激情和努力去培育学生。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。但是我始终信任通过自己的努力,一定能做个出色的老师。

提升岗位能力演讲稿篇十五

在这次培训中,程老师给我们创设了很多学习的机会,通过培训,不仅学到了很多知识,还结识了很多朋友,很荣幸有这样一次锻炼的机会,但是感觉时间过得好快,一晃就半年过去了,真希望继续能参加这样的培训,再有半年也好。在这半年时间里,我想说:我收获着,快乐着!在培训中,程老师在各方面都非常照顾我们,每次培训都考虑得很周到,在最后回顾之际,特别要感谢我们的程老师,要对您说一声:您辛苦了!

这次我有幸参加了县教育局、县教师进修学院组织的幼儿园音乐教学模块的培训,虽然因为工作的关系,我参加的次数并不多,但是通过培训,让我受益匪浅,感谢教育局、教师进修学院、机关幼儿园给我提供的这次机会。

通过学习,在精彩的演讲中让我了解了要转变教育思想、教育理念。先进的教育思想、理念是我们基层幼儿教师必须思考的问题。怎样去设计教案,怎样才能以孩子的发展作为主要目的去设计教学过程。在活动中,教育思想直接促进或制约着我们教学方法的选定和设计,同时决定着活动的质量和效果。在设计活动的时候,往往我们考虑到的只是“我该如何教”,而忽视了“幼儿如何去学”的问题。其实作为幼儿教师,引导作用是要充分发挥的,但引导的目的主要是为了幼儿,通过这种引导,让幼儿学会自己去学习,去探索。专家老师以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我们强烈的感染与深深的理论引领。在一次次的感悟中,我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,观摩了幼儿园骨干教师的课,并进行交流与研讨,拓宽了学习的视野,更新了教育观念,理论的应用水平与教学的创新能力得到提升。

幼儿舞蹈教育是幼儿音乐教育的一部份,幼儿舞蹈教学中不可忽视舞蹈对孩子的教育内涵。

它们都是属于幼儿园素质教育的范畴。在现代社会的艺术生活中,音乐与舞蹈各是一门独立的艺术,然而幼儿在进行音乐活动时,音乐与身体动作常常是不能分割的。瑞士音乐教育家达尔克洛兹说过:人类的情感是音乐的来源,而人的情感通常是由人的身体动作表现出来的,在人的身体中,包括发展、感受和分析音乐与情感的各种能力。因此学习音乐的起点,不是钢琴等乐器,而是人的体态活动。幼儿期是人一生中生理、心理发展成熟的重要阶段,开展舞蹈教育不仅可以发展幼儿身体运动的机能,陶冶幼儿性格和品德。而且还可以发展幼儿的观察力、注意力、记忆力、思维能力,借助身体动作感受和表现音乐的能力。

在音乐方面,回顾原来的教授方法,有很多不足的方面。有的时候给幼儿预设的'目标太简单,不知道怎样一层一层加难度;有的时候给幼儿预设的目标又太难,幼儿根本完成不了。回顾我们的培训,我深刻的理解了音乐游戏每次教学都是在学习者认可前面一难度层次的学习已经通过的情况下,才进行新的难度挑战;并且在各种音乐教学活动中,如果教师能够经常有效地创设情境,让幼儿能够被合理的教学目标所激发,通过自己的努力,在各不同种学习情境中都能够不断获得新的成就,那么,在不断获取新的自我实现高峰体验需求的驱动下,全身心投入学习自然就会成为他们自己主动追求的事情!同时,老师也培养了幼儿们的各种学习品质,如注意力,观察力,思维力,原有经验应用能力,自我管理能力……在培训中,看了机关幼儿园一节又一节的音乐课,她们主要就是让幼儿自发地去感受音乐,去理解音乐,幼儿在享受音乐的同时提高了感受音乐的审美情趣和审美能力,同时也满足了幼儿的求知、求成的需要,通过成功的学习经验又增强了幼儿的学习自信心和自我效能感。

通过这次培训,我理解了如何通过艺术教育的有效教学活动,更好地帮助幼儿养成良好的学习习惯,在“热爱学习”和“善于学习”两方面怎样促进幼儿学习品质的不断完善。在以后幼儿园的音乐教学中,我本着这个目标,努力尝试培养幼儿的学习品质,更好的激发幼儿的好奇心。

提升岗位能力演讲稿篇十六

我们处在一个知识爆炸的时代,我们面临的教育关于象是国家与民族的未来,教师惟有不断的自我发展、自我提高、自我完备,才能更好的履行教育这神圣的职责。"做一个现代人必需取得现代的知识,学会现代的技能,感觉现代的问题,并且以现代的方法发挥我们的力量。时代是继续不断的前进,我们必得参加在现代生活里面,与时代俱进,才能做一个长久的现代人,"我们做教师的人,必需天天学习,天天进行再教育,才能有教学之乐而无教学之苦。教师要不断的更新教育观念,用先进的教育思想武装头脑;不断的掌握广泛的文化科学知识,更新知识结构;不断的学习现代教育技术,应用现代化的教育教学手段提高工作效率;不断的反思总结,在理论的指导下大胆实践、勇于探索,"我们确不能懈怠,不能放松,一定要鞭策自己,努力跑在学生前头导致学生,这是我们应有的责任。

一名教师,应该是教学能手,更是科研先锋,这样的教师,才能可持续发展,才能更好的履行自己的职责。教师应该紧密接合教学实际,立足课堂,以研究者的眼光审视和分析教学理论和教学实践中的各种问题,进行积极探究,以形成规律性的认识。一名教师"只有研究和分析事实,才能使教师从平凡的,极其平凡的事物中看出新东西,能够从平凡的、极其平凡的'、司空见惯的事物中看出新的方向、新的特征、新的细节,这是创造性的劳动态度的一个重要条件,也是兴趣,灵感的源泉。教师只要增强自己的科研意识,把自己的课堂、班级当成自己的"实验室、"试验田,并且投入精力去做,就一定能使自己变科研的局外人为局内人,变可能性为现实性,实现经验型向科研型的转变。当我们的教师走上了从事研究的这条幸福的道路,就会得到教师职业的成就感和自豪感,同时也为自己的职业生涯展示了新的希望。

本人认为积淀丰富的教学经验是培养自己在教育中智慧性行动的不二法门。网络学习在确定确立教学风格,形成教学思路,预计教学问题的进程中不断丰富自己的认识和能力,积淀有意的教学经验和教学方法。在情境教学中,根据已有经验关于各种可能性进行猜想和假设,教学情境准备的意向框架越周全,即兴发挥就越敏捷,智慧性行动也就越自然、越高效!激情是教育智慧性行动的点金石,没有激情的教师即使再有智慧,再机智,也不能在情境教学中引起学生的兴趣,激发他们的参与意识。所以,只有经过教师不断的学习,才能展现自身智慧行动能力,表现他的机智和光彩。时代的呼唤,事业的使命,教育的责任,鼓励着教师们长期精心耕耘,终身学习,在教育这方热土,一位位教师,桃李芬芳,硕果累累,赢得了家长和社会的敬重,这真是教师职业的魅力所在。

一位教育家曾经说过:"好的师风师德就是一本教科书,关于学生的影响是终身的。教师职业的特点和性质,决定了教师要做"人之楷模。师德不仅是关于教师个人行为的规矩要求,而且也是教育学生的重要手段,起着"以身立教的作用。作为教师的我只有坚定自己从教的信念,具备良好的法律素质、心理素质和职业适应能力,才能成为一名合格的教育工。

提升岗位能力演讲稿篇十七

从事幼儿教育几年了,那些我们熟悉的领域与专业,我们做起来虽然得心应手,但若长久停留在原地,那么再多的重复也无济于事。通过培训学习受益匪浅,学到了很多教学技能和管理经验。下面就我的学习和认识谈几点体会。

作为幼儿园的管理者,应清醒的认识到:在当今社会的竞争,归根结底是人才的竞争。具有较高综合能力的领导和教师,是一所幼儿园发展的关键。因此无论在思想上、业务上都应严格要求自己,不辜负园长这一职务所赋予的责任感和使命感。

作为管理者,心里十分明确,领导与教师的关系在幼儿园中只是分工的不同,在人格和义务上是平等互助的,工作中与同伴是合作的关系。我应该把自己定位在服务者、引导者、支持者、协作者的角色。时常以换位思考的方式,理解青年教师与经验型教师不同的需要和渴望;青年教师她们需要领导、同事在生活上的关爱,她们需要有更多锻炼的机会与平台、她们渴望工作上得到领导、同事的肯定、她们更渴望自己能尽快的成长。经验型教师她们工作在第一线,对于教学都有一份属于自己独特的理解,应给予她们信任,重压担子,带徒弟,让她们有施展才华的机会。在我的职责范围内尽可能的满足她们专业发展的合理需求同时给予适时的帮助。

我觉得自己既是管理者,又是一位教师,更是一个学生,深深感到必须不断地接受新的观念,学习新的知识,不断提高自身的业务水平。作为园长,必须站在提高幼儿园保教质量,促进幼儿园发展的层面,为教师的业务出谋划策,指明方向。所以,要勤于学习和反思,全面提高自身的'业务素质,在教师中起到很好的专业引领作用。

我们从事着一份育人的事业,是太阳底下最崇高的事业。要热爱自己的幼教事业,热爱纯洁、可爱、天真、活泼的孩子们。有一颗强烈的责任心,在平凡工作中,能吃苦肯钻研,不计名利、不讲报酬,始终以饱满的热情投入工作。始终将社会需求、家长的期盼、孩子与教师的成长作为我工作的出发点。合理安排幼儿一日作息时间,尽全力抓好幼儿园的保教质量,促进幼儿全面、健康、和谐的发展。

俗话说:智慧来自于集体,一个人的力量是有限的,而集体的智慧能创造未来,并能排除未来道路上的种种障碍。在工作过程中,应该主动召集副园长、保教主任、教研组长及教师一起沟通交流、全力做到目标上同向、工作上同步,共同为幼儿园的发展出谋划策,当工作中碰到意见不一致时,要始终遵循一切从工作出发、大局出发。其次工作中尽量让每一位教师都积极参与教研活动中来,让每一位不同层次的老师都有事干,都能体验到成功,从而极大地调动了全体教师的工作热情。

提升岗位能力演讲稿篇十八

3月7日学校邀请了安徽省特级教师夏永立来给我们进行为期一天的主题为“基于单元整体教学,促进数学深度学习”的培训活动。初见夏永立老师,一身如今不常见的学者标配-眼镜、西装、红领带和一张谦虚的笑脸,一看就是一个年轻带有喜感的和蔼可亲的“老学究”。特别是听到他的介绍从教20几年来每天坚持阅读和写作,目前已经发表三、四百篇论文,很多都是在国家教育核心期刊上发表,更是让我坚信对他“老学究”的定义。而这些成果的取得必定是夏老师一直不断学习,善于思考,勤于动笔的硕果,让我对这个“老学究”更是陡增了几分钦佩之情。

夏老师给我们展示了两节平淡却富有魔力的观摩课,还给我们做了两场接地气的报告,说是醍醐灌顶一点也不为过。夏老师的课堂真正地做到“简约而不简单”“深刻而不深奥”。在教学《加减乘除是一家》这节课时,夏老师没有绚丽的课件,只凭借一条数轴,一个磁扣和一支粉笔在“我是谁”“我从哪里来”“要到哪里去”问题的引领下,通过磁扣在数轴上玩一玩,跳一跳,说一说带着三年级的小朋友就把加、减、乘、除之间的关系无痕串联、融会贯通,打开了学生的思维经脉。另一节课《两位数乘两位数的练习》,夏老师通过精心富有深度创意的设计,让学生了解在中外数学史的不同算法中,通过比较沟通了算法之间的内在联系,不仅完善了认知结构,也拓宽了学生的视野。夏老师的两节课将我们平时教学中容易忽略的枯燥的练习课,复习课通过巧妙的设计深深地吸引着学生和听课老师,让课堂变成思维能力提升和综合素养形成的演练场。

在夏老师的报告《学校要给“赋能”》中,夏老师就怎样提高作业设计能力、作业设计技能和问题诊断、作业设计原则和课外作业设计及自身作业设计的案例等多方面为我们提供了新的.理念,提升了作业设计的认知。而在他的另一场报告《向深度教学研究更“深”处漫溯》中,夏老师结合自身多年的教学经验从中国台湾小学教育给我们的启示、“三位一体”学习质量观、“深度数学”课堂研究和寻找深度学习的“dna”四个方面进行阐述。听了夏老师的报告,让我们对“双减”背景下的作业设计有了新的认识,让我们深深体会到夏老师对教育教学热爱和痴迷,感受到一个好老师必须潜心研究教学,做到眼里,心中全是数学。让我们明白在教育教学中要始终酷爱自己的课堂和学生,要做到课前有想、课中有行、课后有思。

三人行,有吾师。在夏老师的引领下,让我开阔了眼界,拓宽思路,告诉自己今后的教学要不断学习。就像于漪老师说的,“一辈子做老师,一辈子学做老师”。

提升岗位能力演讲稿篇十九

xx年xxxx日至xx日,我参加了xx省xx技师学院主办的全国xx院校文化基础课教师职业能力提升培训班,通过本次培训学习,我切实地感觉到了自身的提高,在此,感谢组织此次学习活动的领导和老师,感谢每一位授课老师精彩的授课。

此次的培训学习最深刻的体会是要多读、多记、多写。每一位授课老师都提到自身的读书习惯并强调读书的重要性。多读书丰富我们的知识、扩展我们的眼界,同时做好摘要记录工作,并将自己的.想法写下来。阅读邓老师主编的《爱心相随静待花开》后,才知道我们可以用随笔的形式把经历的事、身边的事以及感悟记录下来,这些经验总结是我们教学的积累。作为一位数学老师,真的是好久不写作了,我计划从本学期开始写教学随笔。

xx教授用轻松幽默的方式讲述了自己的人生经历,鼓励我们正确对待自己的工作并做好职业规划,邓老师亲切和蔼地向我们讲授了教师亲和力的提升技巧,刘猛教授讲述了如何写出高质量的论文并对我们提交的论文进行了详细的点评,宦平老师讲解了课题申报的注意事项,杨洁、何旭老师的ppt和微课制作的课程以及朱文佳、史慧两位老师的示范课都使我大开眼界。这次培训的内容从各个方面为我打开了提升之路的大门。

通过培训班的学习,我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到要面对不断更新的工作要求要靠学习,要多参加培训,要接受新思维、新举措。通过学习培训,我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼。作为教师,我们不是仅仅上好课就可以了,要提高自身能力素质和调整好精神状态,努力做好教科研工作。

为期8天的培训内容丰富、形式多样,在课程安排上,有着较强的针对性和可操作性,各位授课专家结合自身工作实际,把最有代表性、最新的研究成果、教学经验倾心相授。

培训学习虽然已经结束了,但有更重的学习和工作任务在等着我。我将树立终身学习的观念,努力做一名优秀的教育工作者。

提升岗位能力演讲稿篇二十

课堂教学是教学的主阵地,课堂教学是教育教学工作中的一个重要环节,课堂效率是教学的生命线。教师只有深入钻研教材、认真备课、精心设计课堂教学,才能取得良好的教学效果。

为了提高课堂教学效率,我们应从备教材、备学生、备教学方法、创设课堂教学情境和准确把握课堂教学节奏这几个方面入手来提高自己课堂教学效率。教师作为课堂教学的主导,应精心准备、认真分析教材,并结合学生实际和现实中与生物教学有关的例子,对教学进程进行精心编排,设计中坚持在课堂上以学生为主,全方位、多渠道为学生创造学习条件,营造氛围,努力使课堂充满活力,让学生在教师设计的环节引导下,调动她们的积极性、主动性,激发学生的想象力、创造力,发展她们的发散思维,顺利完成教学任务,让学生确实学到了知识并提升了能力。

高效课堂的实现,不光靠教师自己设计,这样是闭门造车。备好课后应积极与本教研组同仁积极交流、探讨,及时改进,以使设计达到最优。另外,课下还应及时收集反馈信息,并及时结合自己的反思,不断优化。只有这样教师才能咋自己不断地成长的同时,上好每一节课,实现高效课堂,完成“三维”目标。

二、树立终身学习理念,永葆教师职业活力。

时代不断进步,知识不断更新,教师必须树立终身学习的思想。自省之后我明白,作为一名教师,应不断学习,不断完善知识结构,不断充实自己。新课标下的教师,既是教者又是学者。我们的知识内存是有限的,通过对专业知识和其它相关知识的学习可以增加我们的知识储备,以使我们在教师的岗位上会更得心应手。

记得最早的说法是“要给学生一杯水,自己先要有一桶水”。而在新课改的今天,教师应有“一泓流淌不息的泉水”,我深切地感受到:必须应坚持“严谨笃学,与时俱进,活到老,学到老”的终身学习的理念,只有不断地学习、更新观念和知识,不断地在实践中总结经验教训,吸取他人之长来补自己之短,才能使自己更加有竞争力和教育教学的能力。随着教学实践的增加,新问题、新矛盾也接连不断的出现,要想自己成为一名真正合格的教师,要学的东西还有很多很多,要走的路还有很长很长。所以,教师必须不断学习,从中总结更多经验,发扬优点,改进缺点,不断探索新的知识、教学方法和教学手段,提高教学质量,取得更好成绩。

现代远程教育为我们营造了一个崭新的学习环境,使我们的学习可以在社会的任何一个场所主动的进行学习。它正在逐步改变着我们的生活方式、工作方式,更是从根本上改变了我们原先的传统学习模式,给我们带来了新的学习观念和新的学习方式。因此我们教师来抓住这一富有挑战性的机遇,树立终./身学习的新观念。要赶上发展地区就必须不停的学习新教育教学方法,更新自己,适应现实的社会。

通过半天的培训,我有了很大的收获,我的思维方法与思想方法都得到了转换。“在原地打转,走得再多也不是路”。希望今后的我能够立足课堂,跨越时空,让我的课堂更能体现时代性和社会性。作为教师,我还体会到要终身学习,平时要勤读书、勤思考、勤动笔。只有及时地充实自己,提高自己。面对竞争和压力,我才可能从容面对,才不会被社会所淘汰。通过学习掌握学习技巧、策略,最终学会学习。

中小学教师素质提高培训学习已接近尾声,经过一段时间的学习,我受益匪浅,。下面把我的学习情况总结如下:

网络学习让我们随时随地不受地区、时间与空间的限制,能够快捷、方便地接受更多的新的知识。在网络学习中我与同行们互相交流,互相学习,在互动中虽然好多学员都是三言两语,但也让我在互动中受益,每个人对同一个问题,对不同问题,都有自己的见解和看法,老师们的答疑解惑让我学到了更多的教学方法,这让我能更广泛地了解问题的解决途径。也为我的教学工作教育增加了信心。教学工作有了动力和努力的方向。

通过网络学习,我发现我的理论知识水平有很大的不足,是自己在驾于课堂、解决问题等方面都或多或少的存在着缺陷。通过网络研修,是自己的理论水平有了很大提高,在学习上,我保证学习时间,根据计划自己安排学习时间,认真观看视频。并作好学习笔记,及时写心得体会,认真写学习日志,是自己每天的学习都能获得一定的收获,每天用一定的时间在网上学习,并结合自己的教学,进行自我剖析。逐步把学到的知识逐步运用到教学实践中。

在网络研修和交流活动中,每一次学习,每一次交流都会让我有新的收获。通过学习和交流不断积淀知识,充实自己、完善自己,使自己在教学中充满信心。

通过这次学习我认识到:学无止境。科学教师只有不断学习,掌握新的科学理念,才能胜任科学教学。想成为一名真正合格的科学教师,就要不断的通过学习学习给自己充电,不断提高自身的理论水平、业务素质。只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。实践经验是财富,同时也可能是羁绊。教师仅靠那点旧有的教学经验,自然会导致各种能力的下降甚至是缺失,这时旧有的教学经验就成了阻碍教师教学能力的发展和提高的障碍。

用全新的、科学的、与时代相吻合的教育思想、理念、方式、方法来武装教育者的头脑,在此基础上建立起来的新的知识结构和教学理念必然充满生机和活力。通过培训学习,我进一步了解了“合作学习”、“主动探究”、“师生互动”、“生生互动”等新型的教学模式的内涵。这些新的教学模式给学生更加自由的学习空间,为课堂注入了新的生机与活力,体现了以学生为本的理念。

在今后的教学中我会自觉地把新的教学模式引入课堂,改变课堂的面貌,使课堂气氛活跃,教学民主,调动学生学习的积极性,挖掘学生的潜力,做到师生关系融洽,充分体现素质教育的根本目标。今后的工作中,我要更努力地提高自身的业务素质、理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等,这就需要我付出更多的时间和精力,努力学习各种教育理论,努力提高自己的业务水平,继续向优秀的教师学习,来更好地适应现在的科学教学。我会努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“培养学生的综合素质。”力求让我的教学更具特色,形成独具风格的科学教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高教学质量。

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