婚假请假条请假条模板(通用19篇)

深入总结我们的行动，可以帮助我们更好地发现问题和解决问题。总结要符合语言规范和逻辑结构。以下是一些经典范文，希望能够为您的写作提供一些新的思路和方法。

婚假请假条请假条模板篇一

本人于×××年×××月×××日登记结婚并属于晚婚。根据国家有关婚假规定本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自×××月×××日到×××月×××日共计15天，请予以审批。

特此申请

申请人：×××

2×××年××月××日

婚假请假条请假条模板篇二

__________(单位或处室)领导：

本人______岁，因我与____________(你老公或老婆)于______月______日在_______________地举行婚礼，本人拟于______月______日起申请休婚假，为期______天。

请予准假，谢谢。

此致

敬礼!

请假人：

日期：

婚假请假条请假条模板篇三

1、居中写标题 请假条，这是所有应用文的通用要求，用来表明此文是用来请假的条子!

2、请假对象的.称呼，要请假必须得到批准，这个地方往往是老师、领导等，这个地方要尊称喔!

3、请假原由。此处注意，如果是晚婚要特殊标明。

4、请假起止时间，这个非常重要，必须重点提出，明确。

5、祝颂语。祝福对方，这个是所有公文里表示对对方的友好。

6、请假人签名。 你自己的签名，一般不用按手印，只需要签字即可。

7、请假时间。 当前你写请假条的时间。

8、证明。在婚假假条写好之后，附上结婚证复印件。

婚假请假条请假条模板篇四

尊敬的公司领导：

本人于____________年___月___日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受5天婚假。现特向领导请求休婚假，自___月___日到___月___日共计5天，请予以审批。

特此申请。

请假人：______________。

_________年____月____日。

婚假请假条请假条模板篇五

(员工)尊敬的公司领导：

本人因________________________________________，特向您请病假____天。请假时间自____年____月____日至____年____月____日。这段时间内原计划安排的课程已做好处理，希领导批准。

请假人：________。

时间：________。

婚假请假条请假条模板篇六

尊敬的领导：

我和女友×××商定于××月××日举办婚礼，需要从××月××日起请假××天，于××月××日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。

此致

敬礼!

xx。

20xx年x月x日。

婚假请假条请假条模板篇七

尊敬的局领导：

本人于____年____月____日结婚，根据国家有关婚假规定，可享受3天婚假。另外，由于本人目前已27岁，属晚婚，可额外享受20天晚婚假。现申请于____年____月____日至____年____月____日（注：共23天）休婚假，特此申请，请予以批准！

申请人：

x年x月x日。

婚假请假条请假条模板篇八

1.居中写标题“请假条”，这是所有应用文的.通用要求，用来表明此文是用来请假的条子!

2.请假对象的称呼，要请假必须得到批准，这个地方往往是老师、领导等，这个地方要尊称喔!

3.请假原由。此处注意，如果是晚婚要特殊标明。

4.请假起止时间，这个非常重要，必须重点提出，明确。

5.祝颂语。祝福对方，这个是所有公文里表示对对方的友好。

6.请假人签名。你自己的签名，一般不用按手印，只需要签字即可。

7.请假时间。当前你写请假条的时间。

公司领导：

我已和未婚夫商定于**月**日结婚，需从**月*日起请假**天，请予批准。

请假人：***

2×××年10月8日

尊敬的公司领导：

本人于xxxx年x月x日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自x月x日到x月x日共计15天，请予以审批。

特此申请

申请人： xxx

2×××年10月8日

本人×××定于2×××年×月×日结婚，依据国家有关规定可以享受××天婚，现申请于××××年×月×日至××××年×月×日休婚假，特此申请，请予批准!

申请人：×××

×××年××月××日

本人出生年月为____年____月____日，于____年____月____日登记结婚，现年____岁。按照国家及地方有关婚假的规定，属于____(晚、非晚、)婚 ，可享受____天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假，假期自____年____月____日至____年____月____日共计____天。目前的工作已安排交接完毕 ，请领导予以审批。

特此申请

申请人：

x年x月x日

婚假请假条请假条模板篇九

1.居中写标题 “请假条”，这是所有应用文的通用要求，用来表明此文是用来请假的条子!

2.请假对象的称呼，要请假必须得到批准，这个地方往往是老师、领导等，这个地方要尊称喔!

3.请假原由。此处注意，如果是晚婚要特殊标明。

4.请假起止时间，这个非常重要，必须重点提出，明确。

5.祝颂语。祝福对方，这个是所有公文里表示对对方的友好。

6.请假人签名。 你自己的签名，一般不用按手印，只需要签字即可。

7.请假时间。 当前你写请假条的.时间。

二、婚假请假条范本

范例一、

请假条

公司领导：

我已和未婚夫商定于**月**日结婚，需从**月*日起请假**天，请予批准。

请假人：***

2×××年10月8日

范例二、

婚假申请书

尊敬的公司领导?

本人于xxxx年x月x日登记结婚?并属于晚婚。根据国家有关婚假规定?本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自x月x日到x月x日共计15天?请予以审批。

特此申请

申请人： xxx

2×××年10月8日

范例三、

婚假申请书

日休婚假?特此申请?请予批准!

申请人：×××

2×××年10月8日

婚假请假条请假条模板篇十

名头是婚价申请：

开头是尊称：

主题：本人自我介绍形式如xxx出生日期符合国家婚姻法规定现与xxx配偶决定于年月日办理结婚手续/或结婚手续办理完毕.恳请上级领导准许本人享受国家法定完婚待遇.

特此申请。

申请人：哪个部门的xxx。

申请日期：

1、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。

3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、在探亲假（探父母）期间结婚的，不另给假期。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。

婚假请假条请假条模板篇十一

尊敬的领导：

由于婚期已近，我和未婚妻的结婚吉日择于20xx年x月x日(农历 正月初六)，现特向领导请假，自20xx年x月x日至20xx年x月x日 期间需准备结婚事宜，望领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人：_________

时间：____年___月___日

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假，不能享受晚婚假。下面我们来了解一下20xx最新国家法定婚假规定。

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

婚假和路程假期间的工资待遇

在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，除了享受规定的最多3天的婚假外，晚婚会额外得到7天假期的奖励。如果晚婚者在城镇里居住但是没有工作的，或者是私营企业的老板，一般由居委会或者镇政府给予相应的晚婚奖励。如果晚婚者是私营企业的雇员，老板也应当给他们婚假，假期时间和在国有企业一样。

二婚婚假，符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

再婚者与初婚者一样，均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定，职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题，劳动和社会保障部门曾有明确答复，即“根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇”。

(一)晚婚奖励政策

1、符合晚婚年龄的初婚夫妻，增加婚假一周;双方达到双方享受，一方达到一方享受;晚婚假应当在婚假后连续使用。

2、增加假期期间的工资、奖金照发，其奖金额由享受者所在单位自行规定。但单位在自行规定时，其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖，并且不影响到其他奖金，如季度奖、半年奖、年终奖等。

(二)晚育奖励政策

1、符合晚育年龄的夫妻，女方增加产假15天，男方给予假期3天;享受3天假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者，必须有女方所在单位出具晚育的证明。

2、女方15天假期应当在规定的`产假后连续使用。男方3天假期应当在女方产假期间使用。

3、增加假期期间的工资、奖金照发，其奖金额由享受者所在单位自行规定。但单位在自行规定时，其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖，并且不影响到其他奖金，如季度奖、半年奖、年终奖等。

婚假请假条请假条模板篇十二

尊敬的领导:。

本人定于*年*月*日举行婚礼（本人今年25岁属于晚婚），需进行必要的操办，打理及应酬事宜，现特向单位申请休婚假，自*年*月*日至*年*月*日，共计五天，望批准！

申请人：****年*月*日。

婚假请假条请假条模板篇十三

尊敬的公司领导：

本人于____年____月____日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自____年____月____日到____年____月____日共计____天，请予以审批。

特此申请

此致

敬礼！

20xx年xx月xx日

婚假请假条请假条模板篇十四

尊敬的`公司领导：

我于****年**月**日登记结婚，属于晚婚，根据国家及单位的相关规定,本人可申请**天婚假。现特向领导申请休婚假，自****年**月**日到****年**月**日共计**天，请予以审批。

申请人：

部门领导：

单位领导：

婚假请假条请假条模板篇十五

尊敬的学校领导：

您好。

我将于近日结婚，婚期定在xx月xx号。是老人家定的。我也借此机会向您报告。因为最近比较忙，结婚的很多事情都没有怎么准备，双方父母催得特别紧，几次打电话要我赶紧请假去办。要我xx月xx日——xx日务必去做必要的准备工作。

现在正置期末，学校和班里的工作又比较繁忙，真是不好意思向您说请假的事。万望您海涵准假。

此致

敬礼！

请假人：xxx。

时间：xx年x月x日。

婚假请假条请假条模板篇十六

受理请假的人或主管部门(称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格)。

我因(请假原因：____简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)，如何写婚假请假条。

请假的时候您还要提供结婚证等相关证明。

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婚假请假条请假条模板篇十七

尊敬领导：

本人天子，于20xx年5月24日登记结婚，属于晚婚。双方父母择定于20xx年11月25日举行结婚典礼。根据国家有关婚假及晚婚假规定，本人可享受婚假3天+晚婚假20天=23天。现特向领导请求休婚假5天，自11月22日到11月23日、26—29日共计5天，请予以审批。

特此申请。

申请人：

20xx年11月22日。

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【必备】合作合同本站合五篇。

【必备】合作合同本站合六篇。

【必备】合作合同本站合九篇。

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婚假请假条请假条模板篇十八

尊敬领导：

本人天子，于20xx年5月24日登记结婚，属于晚婚。双方父母择定于20xx年11月25日举行结婚典礼。根据国家有关婚假及晚婚假规定，本人可享受婚假3天+晚婚假20天=23天。现特向领导请求休婚假5天，自11月22日到11月23日、26—29日共计5天，请予以审批。

特此申请。

申请人：

20xx年11月22日。

婚假请假条请假条模板篇十九

尊敬的领导：

由于婚期已近，我和未婚妻的结婚吉日择于20xx年x月x日(农历正月初六)，现特向领导请假，自20xx年x月x日至20xx年x月x日期间需准备结婚事宜，望领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人：_________。

时间：____年___月___日。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假，不能享受晚婚假。下面我们来了解一下20xx最新国家法定婚假规定。

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，除了享受规定的最多3天的婚假外，晚婚会额外得到7天假期的奖励。如果晚婚者在城镇里居住但是没有工作的，或者是私营企业的老板，一般由居委会或者镇政府给予相应的晚婚奖励。如果晚婚者是私营企业的雇员，老板也应当给他们婚假，假期时间和在国有企业一样。

二婚婚假，符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

再婚者与初婚者一样，均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定，职工享受三天的'婚假。对于再婚者的婚假问题，劳动和社会保障部门曾有明确答复，即“根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇”。

(一)晚婚奖励政策。

1、符合晚婚年龄的初婚夫妻，增加婚假一周;双方达到双方享受，一方达到一方享受;晚婚假应当在婚假后连续使用。

2、增加假期期间的工资、奖金照发，其奖金额由享受者所在单位自行规定。但单位在自行规定时，其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖，并且不影响到其他奖金，如季度奖、半年奖、年终奖等。

(二)晚育奖励政策。

1、符合晚育年龄的夫妻，女方增加产假15天，男方给予假期3天;享受3天假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者，必须有女方所在单位出具晚育的证明。

2、女方15天假期应当在规定的产假后连续使用。男方3天假期应当在女方产假期间使用。

3、增加假期期间的工资、奖金照发，其奖金额由享受者所在单位自行规定。但单位在自行规定时，其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖，并且不影响到其他奖金，如季度奖、半年奖、年终奖等。