2023年演讲致辞范文如何写(大全11篇)

总结不仅是一种知识整理的方式，更是对我们经验和智慧的沉淀。怎样处理人际关系，让自己在工作和生活中更加融洽？总结是一个学习和提升的过程，不断阅读他人的总结作品，可以拓宽自己的思维和视野。

演讲致辞范文如何写篇一

同志们、青年朋友们：

今天，我们共聚一堂，纪念五四节日，表彰一年来全县各条战线上的优秀团组织和优秀青年，目的是进一步激励和引导全县广大青年在新的历史时期弘扬“五四”精神、传承共青团优良传统，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志积极投身于江陵经济社会建设中。在此，我代表县委、县政府向今天受到表彰的优秀团组织和优秀个人表示热烈的祝贺!向全县的广大青年、共青团员和青少年工作者致以亲切的问候!

_年来，一代又一代青年在党的领导下，高举“五四”旗帜，紧跟时代步伐，为中国的革命、建设和改革事业作出重大贡献，建立了不朽功绩。今天，回顾历史，继承和发扬“五四”运动的光荣传统，对于进一步解放思想，深入贯彻落实科学发展观，实现“中国梦”，增强实现经济社会跨越发展的能力和动力具有十分重要的意义。

青年是祖国的未来、民族的希望，也是中国特色社会主义的未来和希望。青年兴则事业兴，青年强则国家强。在任何一个时代，青年都是社会上最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。党的十八大报告提出，中国特色社会主义事业是面向未来的事业，需要一代又一代有志青年接续奋斗,这是我们党对广大青年的殷切希望。共青团是先进青年的群众组织，将大量的有为青年聚集在一起，引导青年在社会经济快速健康发展中建功立业、成长成才。因此，我们全县各级党组织和各级政府要充分认识做好新形势下共青团工作的重大意义，切实加强和改进对共青团工作和青年工作的领导，始终高度关注青年、关心青年、关爱青年，倾听青年心声，鼓励青年成长，支持青年创业。同时，全县各级团组织要坚持党建带团建，紧紧围绕全县的工作大局，以开展学习实践科学发展观和学创活动为动力，认真履行职能，充分发挥优势，团结带领全县团员青年扎实开展青年就业创业行动、青年志愿者、青年文明号、爱心助学等一系列富有成效的活动，有力地促进青年的成长成才，有力地推动我县青年事业的持续健康发展。

当前，我县正处于经济社会发展的关键时期。年初，县委、县政府确立了20__年经济社会发展思路，谋划了新时期经济社会发展目标。随着一大批重大基础设施项目的建设，江陵的区位优势不断显现，一区多园的格局已初具规模，县城发展活力不断增强，每一个有志于在江陵干事创业的青年都将大有可为。围绕建设“滨江工业城、荆州卫星城、水乡园林城”的工作目标，全县上下正抢抓新机遇，奋力在科学发展的道路上实现新跨越。这于每一位江陵青年而言，我们应该充分认识江陵发展的新形势，增强信心，不断发挥自身优势，积极投身到江陵经济社会发展中来。借此机会，我对大家提几点希望和要求：

第一、全县各级党组织要切实加强对共青团工作的领导。青年工作是党的群众工作的重要内容，全县各级党组织要从党和国家事业薪火相传、后继有人的高度来认识共青团工作的重要性，并切实加强对共青团的领导，充分信任青年，热情关怀青年，严格要求青年，把他们的积极性引导好、保护好、发挥好。加强党对共青团工作的领导，首先，要坚持“党建带团建”的指导思想，在加强基层党建工作的同时，实现团建工作的同步加强。其次，各级党组织要高度重视团的.干部的选拔和培养，选好配强团的各级班子，不断提高团干部的素质。再次，党的各级组织要坚决支持共青团工作，积极引导、帮助他们创造性地开展工作。

第二、团组织要紧密结合我县经济发展的实际开展工作。共青团是党的助手和后备军，与党有着完全相同的政治理想和政治信念，是同党的关系最为密切、有着鲜明属性的社会政治组织。我们团的组织要紧紧围绕县党政中心工作，全面履行各项职能，充分发挥自身特点和优势，通过积极开展各种富有特色的活动，最广泛地团结、教育和引导青年。要大力加强青年的思想政治教育，帮助青年确立正确的前进方向;要针对当代青少年的新特点，精心设计工作载体;要适应新形势，研究新情况，努力探求与县域经济发展相适应的共青团工作运行机制，更好地团结带领广大团员青年努力工作，不断进步。

第三、广大青年要在推进江陵发展的实践中磨砺成才。近年来，我们江陵的发展迅速，在许多方面取得了可喜的成绩。在充分肯定成绩的同时，我们也深切认识到：江陵仍处于蓄势积累的过程之中，基础弱、底子薄、总量小的客观实际依然存在;优势支柱产业数量不多、规模不足、集聚能力不强的现状正在改变，但未实现质的飞跃;城镇建设起步晚、基础设施不健全、公共服务不完善的问题正在缓解，但未取得根本突破，等等。面对这些困难和问题，我们青年就要挑起肩上的担子，不畏艰苦困难，勇于拼搏，在推动江陵经济和社会和谐发展的实践中磨砺成才。

在新时期，全县广大青年要认清形势、明确目标，立志高远、刻苦学习、勤奋工作、甘于奉献，勇敢的肩负起推进江陵经济快速发展和社会全面进步的神圣使命，在火热的社会实践中创造出无悔的青春，做出无愧于时代和人民的业绩。最后，祝全县的青年朋友们节日快乐，事业有成!

演讲致辞范文如何写篇二

要令自己的竞聘演讲出彩，在万千求职者中突围而出，你首先得写好一份演讲稿。一份好的。

应是自然、真实，结合个人实际与社会现状的，注意词语运用要严谨、精细、灵巧，杜绝沉闷。

2、调节心理状态。

在竞聘中，面对众多面试官与求职者，你难免感到紧张，没有良好的心态可不行!所以在竞聘前，你就要调节好自己的心理状态，建立自信心，减轻压力，让自己笑对考验。

3、善于学习。

没有一个用人单位愿意聘请一个无用之人，有学识之人更容易备受青睐。而一个人肚子里的墨水有多少取决于学习力，学识需经过不断的学习得来，养成爱读书的习惯能为你积累不少谈资哦!

4、互动。

在竞聘演讲中，最忌你自顾自地演说自己早早准备的内容而漠视听众。在下一次进行竞聘演讲时，你或可尝试拉近你与听者的距离，不时来一个眼神的接触，这能为你的演讲加分。

5、善于模仿。

当你不知如何进行一场完善的竞聘演讲时，你可以多观看他人是如何成功地完成竞聘演讲，向他们模仿好的演讲技巧，吸取经验。

现时的求职压力大，你应遇强则强，否则就会容易被淘汰，提前了解这些竞聘演讲的技巧，对你很有帮助。

一是实在，介绍自己的实力必须做到实事求是，而且要做到“实”得“可信”。

二是艺术，比如运用心理学上的攻心理论，先抑后扬，先贬后褒，腾挪跌宕，做到“实”得有“度”，“实”得“文明”。

三是心机，在竞聘演讲中，评委总是有意无意地将第一位演讲者作为参照对象。因此，前面演讲者“露才”时必须要有超人的气势，让后来者被逼得撑不起腰，后来演讲者千万不要只注意“集大成”，而忘记了自己的构思和长处所在;要注意观察评委对前人的反应，就其兴趣所在，结合自己展开;还有，别忘了当止则止。

演讲致辞范文如何写篇三

演讲与口才的技能不是天生的，也不是无师自通的。同其他任何才能一样，口才的获得来之于勤奋的学习、刻苦的练习。那么要如何练习演讲?练习演讲的方法有哪些?下面本站小编整理了练习演讲的方法，供你阅读参考。

1、多看一些演讲与口才方面的书籍和文章。

2、多看别人演讲，多看一些名人的演讲录像，多看一些电视谈话节日和电视论辩赛。这样就能增强对演讲的感性认识，提高对演讲态势语言技巧运用的理解，并从中感悟出演讲的精髓和要义。

1、多听别人演讲，多听别人说话，以提高有声语言的表达能力。

2、多听电台、电视台播音员、节日主持人播音、讲话，提高自己普通话的标准程度和音色、音质、音量的水准，以达到演讲语言流畅悦耳、优美动听的目的。

3、多听自己的讲话练习或录音(像)。正如罗马哲人塞涅卡说的那样：“在向别人说些什么之前，首先要把它说给自己听听。”初学演讲者在正式上台讲话之前，应该反复地练习讲几遍。每讲一遍，自己留心的听，仔细找出语言上的毛病、弱点和不足，并认真加以改正。如果每次演讲、发言之前都能坚持试讲、试听几遍，长此以往，其口语表达能力则会不断提高。

演讲是一门学问，有许多客观规律和成功的经验。但不少人都有这样一个误解，认为说话是天生的，自然而然就会了。因此，很多人对说话的艺术和技巧都不大在意，更谈不上用心去求教，去学习。柏拉图说过：“不知道自己的无知，乃是双倍的无知”。孔子也说过：“知之为知之，不知为不知，是知也。”一个人要想提高自己的演讲水平和口才，就必须放下架子，丢掉面子，向有经验的演讲者和对口才有研究的专家虚心求教，不懂就问，不耻下问，这样就能使自己的演讲与口才能力发生质的变化，收到事半功倍的效果。

1、多写。

发言稿。

演讲稿。

认真写好文字稿，并不断的修改、完善，然后把稿子背熟，在演讲前做到胸有成竹。

2、多写一些学习演讲与口才的。

心得体会。

把自己对演讲口才的认识、感受用文字写下来并上升到理论的高度。同时把自己工作中生活中所见所闻所思的闪光语言写在本子上记录下来以便日后查阅使用。

孔子说：“学而不思则罔，思而不学则殆。”想与说，思维和表达，相互之间交流传递，循环往复。有声语言这种区别于书面语言表达的、想说就说、随想随说的特点，就决定了说话者要才思敏捷、思维灵活，又要深思熟虑、三思而“言”。这是多思的要求之一。

多思的要求之二，要经常冷静思考，反复分析，为什么有的人讲的话有哲理，有深度，有广度，使人感动万分，受益非浅;为什么有的人说话枯燥无味、漫无边际、毫无新意，甚至令人反感。多思者，就能从中悟出道理，获得经验和教训。

1、多学知识。

培根说：“知识就是力量。”所以说，多学知识，是提高口才和演讲水平的前提。因为知识是口才的基础，没有知识就肯定没有口才。那些学识浅薄，胸无点墨之人，是根本说不上有口才的;说起话来，不是信口雌黄，就是错误连篇。

2、多学演讲技巧。

一个人敢说话、会说话，还不等于有口才，正如一个人会骑自行车还不是艺术一样，只有杂技演员娴熟的骑车表演才称得上艺术。演讲上是一种综合艺术，要真正掌握这种艺术，并非易事，它包括很多方面的技巧，诸如声音的字正腔圆、吐字归音，形体的动作、面部表情和仪表礼节，控场、应变的方法，即兴说话的诀窍，论辩的艺术，对话的妙法等等。这些都需要我们从理论到实践，对演讲的技巧进行系统的学习和运用。

1、多记。

名人名言。

哲理。

格言。

诗有诗眼，书有书魂，演讲也要有演讲意境。一首诗有一联名句就是可称为好诗;一本书有一句名言，就有阅读的价值;同样，一篇演讲中，如有一句哲理名言，便能使听众受益非浅，难以忘怀。因为无论演讲者阐述的观点多么的标新立异或超凡脱俗，其实都是或多或少地被历史上的名家论述过的。名人名言是永远闪烁着智慧的光芒的，而名家所具有的影响力也是恒久存在的。因此，演讲者应抓住听众内心深处的心理，恰当地引用哲理名言或权威人士的论述，让它们服务于自己的理论观点的论证，加强演讲的说服力量。

2、多记诗词歌赋。

演讲者应该多读一些诗词歌赋，多记一些诗句在脑海里。俗话说：熟读唐诗三百首，不会吟诗也会吟。在演讲时，适当地引用一些诗词歌赋，不仅能产生美的意境，而且还能提高说话者的文学品味和人格魅力。

3、多记古今中外动人的故事情节。

演讲的目的是为了说明和鼓动，也就是说：演讲不仅要以理服人，而且也要以情动人。演讲产生的最佳效果的基础是听众首先被演讲的内容所感动，然后，使听众在“夹叙夹议”中不知不觉地接受演讲者的思想和观点。如果只讲一些空洞的、毫无说服力的“大道理”就不可能增强演讲的可信度和感染力。

4、记住幽默风趣的笑话。

在一般情况下，听众都渴望听到轻松有趣的演讲。那种基调过于严肃，内容过于单调的演讲是难以得到听众好评的。所以善于在演讲过程中穿插一些趣闻、轶事、幽默、笑话等方面的内容，可以使演讲的观点既能形象化、生动化，又能够加深听众对观点的理解和记忆;还能增进演讲者与听众的交流，调动演讲气氛，强化现场效果，消除听众的压力，振作听众的精神，使听众的注意力集中于演讲本身;同时还能给听众带来欢乐，让会场充满笑声，使听众更喜欢和信任演讲者。

演讲与口才的技能不是天生的，也不是无师自通的。同其他任何才能一样，口才的获得来之于勤奋的学习、刻苦的练习。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”古今中外一切口若悬河、舌辩滔滔的演讲家，一切能言善辩、口才出众的雄辩家，一切口齿伶俐、善于应酬的交际家，都不是天生的，而是在后天的努力和苦练的基础上，靠自信、勇气、拼博、锻炼造就而成的。

演讲致辞范文如何写篇四

如何写一篇演讲稿，演讲稿是一篇能够表达演讲者内心活动的作文，下面是小编带来的如何写一篇演讲稿，请参考!

1】

不同类型、不同内容的演讲稿，其结构方式也各不相同，但结构的基本形态都是由开头、主体、结尾三部分构成。

各部分的具体要求如下：

1.开头要先声夺人，富有吸引力演讲稿的开头，也叫开场白，它犹如戏剧开头的“镇场”，在全篇中占据重要的地位。

开头的方式主要有如下几种：

? 开门见山，亮出主旨。

这种开头不绕弯子，直奔主题，开宗明义地提出自己的观点。

如1941年李卜克内西《在德国国会上反对军事拨款的声明》开头就说：“我投票反对这项提案，理由如下：”。

?叙述事实，交代背景

开头向听众报告一些新发生的事实，比较容易引起人们的注意，吸引听众倾听。

如1941年7月3日斯大林《广播演说》的开头：“希特勒德国从6月22日向我们祖国发动的背信弃义的军事进攻，正在继续着。

虽然红军进行了英勇的抵抗，虽然敌人的精锐师团和他们的精锐空军部队已被击溃，被埋葬在战场上，但是敌人又从前线调来了生力军，继续向前闯进。

……我们的祖国面临着严重的危险。”

? 提出问题，发人深思

通过提问，引导听众思考一个问题，并由此造成一个悬念，引起听众欲知答案的期待。

如曲啸的《人生·理想·追求》就是这样开头的：“一个人应该怎样对待自己青春的时光呢?我想在这里同大家谈谈我的情况。”

? 引用警句，引出下文

引用内涵深刻、发人深省的警句，引出下面的内容来。

如一个大学生的演讲稿，标题叫《我的思考与奋起》，开头就很精彩：“一个人如果一辈子都不曾混乱过，那么他从来就没有思考过。”

开头的方法还有一些，不再一一列举。

总之无论采用什么形式的开头，都要做到先声夺人，富于吸引力。

2.主体部分要层层展开，步步推向高潮

演讲稿的主体，要层层展开，步步推向高潮。

所谓高潮，即演讲中最精彩、最激动人心的段落。

在主体部分的行文上，要在理论上一步步说服听众，在内容上一步步吸引听众，在感情上一步步感染听众。

要精心安排结构层次，层层深入，环环相扣，水到渠成地推向高潮。

主体部分展开的方式有以下三种：

并列式。

并列式就是围绕演讲稿的中心论点，从不同角度、不同侧面进行表现，其结构形态呈放射状四面展开，宛若车轮之轴与其辐条。

而每一侧面都直接面向中心论点，证明中心论点。

?递进式。

即从表面、浅层入手，采取步步深入、层层推进的方法，最终揭示深刻的主题，犹如层层剥笋。

用这种方法来安排演讲稿的结构层次，能使事物得到由表及里的深入阐述和证明。

?并列递进结合式。

这种结构，或是在并列中包含递进，或是在递进中包含并列。

一些纵横捭阖、气势雄伟的演讲稿常采用这种方式。

3.结尾要干脆利落，简洁有力

演讲稿的结尾，是主体内容发展的必然结果。

结尾或归纳、或升华、或希望、或号召，方式很多。

好的结尾应收拢全篇，卒章显志，干脆利落，简洁有力，切忌画蛇添足，节外生枝。

要写演讲稿，首先要弄明白什么是演讲稿?这种文体与其他的书面表达文体有什么不一样?演讲稿是一种介乎于口语和书面语言之间的文体。

它与一般的书面文章不同的是：

(1)感受方法不一样———一般的书面文章是供人阅读的，即通过人的视觉器官对文字符号的识别而引起大脑中相应的概念(或表象)运动;演讲则通过人的听觉器官对语音的识别而产生相应的思维活动。

所以，在撰写演讲稿的时候，应该更多地考虑听众的听觉感受效果，尤其是在遣词造句方面更要注意，不要用那些比较冷僻、比较拗口的词语。

(2)作用效果不一样———一般的书面文章是作用于个体的，即一篇文章即使要传阅也得一个一个读者轮流着看，而不可能同时有几个人甚至一群人一起看一篇文章;演讲则是一篇文章读给大家听。

如果某个读者对书面文章里的.观点或表示方法有异议，他可以看了一半就放弃，不会影响他人;演讲则要注重现场效果，如果阐述的观点是错误的、使用的语言是不得体的，那么，就会引起听众的议论，破坏现场效果。

接下来要讲的是如何写好演讲稿。

写好演讲稿必须注意以下几点：

(1)针对性要强、审题要准———演讲的内容必须有针对性，一般来说，演讲都会有一个规定的主题，就像学生写作文时的命题作文一样，比如《我与班组》、《美在生活中》、《知识改变命运》等。

当然，有时候主题会比较原则一点，就像半命题作文那样，在比较宽泛的范围内，由演讲者自己选择切入点，比如《纪念红军长征70周年》、《改革开放带来的变化》等。

在撰写演讲稿时一定要紧紧围绕已经确定的主题来写，绝不能游离主题任意发挥。

比如，要求你围绕的主题是《我与班组》，你在写稿的时候却只字不提你所在的班组，而是写企业、写车间、写其他班组，这就太离谱了;或者写的是自己的班组，但都写别人在班组中的情况，只字不提“我”自己在班组中的感受，那也离题了。

所以，撰写演讲稿和学生写作文时一样，首先要审题，弄明白这个主题要反映的是什么，应该从哪个角度入手。

这样写出来的演讲稿才有针对性。

(2)内容要紧凑、要有个性———审题清楚以后就可以动笔写稿了，但一般的演讲比赛都有规定时间，超过规定时间是要扣分的。

那么，要在有限的时间里完整地阐述自己的观点并给听众留下深刻的印象，就必须在内容的选择和表达上下工夫。

尤其在比较宽泛的主题面前，你会觉得可供选择的实例太多，要表述的内容太丰富，这时，你就要学会“取舍”，要善于从众多的实例中挑选那些最能衬托主题的例子，以精练的语言来表达。

如有家单位在“七一”前夕举办了一次演讲比赛，主题是《重温入党誓言》，许多人在演讲中都回顾了自己当初面对党旗、举起右手、庄严宣誓的状况，并决心要继续保持共产党员的先进性，在工作中真正起到先锋模范作用。

这样的内容都没错，但太平了，没有个性。

有一位门卫的演讲却令人耳目一新，他简要回顾了自己当年在部队入党时的情景，然后，话锋一转谈到了自己转业后来到这个事业单位，没有专业技能，也不思上进，只能当门卫，当了门卫还感到委屈，一直闹情绪，觉得“怀才不遇”，重温了入党誓言，就像给自己敲响了警钟，找到了努力方向，决心振作起来，自我加压，加快“充电”步伐，争取再立新功。

这样的演讲有血有肉有个性，赢得了听众的一片掌声。

(3)举例要确切、能打动人心———演讲稿为了表达主题，必须要有确切的例子作论据，光有例子还不够，要善于选择那些最能打动人心的例子，不能以空洞的理论来说教。

首先，所举的例子要与主题相吻合。

其次，所举的例子要有新意，所谓的“人云亦云不云，老生常谈不谈”，如果要引用古代的例子，必须要有独到的见解;如果要引用当今的例子，最好是自己所熟悉的;如果要引用发生在自己身上的例子，则应该是对他人有启迪的。

比如有家单位举办的演讲比赛主题是《读书，我选择的生活方式》，一位盲人选手上台演讲，他讲述了自己独特的读书方式，即通过听广播、读盲文书籍来不断充实自己。

如果他光讲这个过程，那么，听众仅仅是佩服、同情而已，但他从自己的读书经历中提炼出了人生感悟，说明在人生的道路上每个人都会遇到困难，有的困难还看起来是难以逾越的，但只要不被困难所吓倒，那么，再大的困难也是能够克服的。

这番富有哲理的论述，就对广大听众很有启发了，这样的演讲无疑是成功的。

(4)语言要生动、要有感染力———一篇好的演讲稿，往往就是一篇美文，在演讲稿里可以运用多种修辞手法，比较常见的有排比、比喻、比拟、设问、反问等，在撰写演讲稿的时候，要有意设计一些“高-潮”，就像相声里面的“抖包袱”一样，起到吸引听众注意力、引起听众共鸣的作用。

有位演讲大师曾经将好的演讲者比作为“技艺高超的琴师”，即要善于用生动的语言去“弹拨人们的心弦，刺激之，兴奋之，鼓励之”。

有些演讲内容其实很动人，但由于撰写者不善于使用准确、生动的语言，便使整个演讲过程艰涩、刻板，“面目可憎”起来。

还要注意的是，演讲稿不是总结、汇报稿，尽量少用长句，尽量少喊口号。

有些人喜欢在演讲稿中夹杂一些文言文或外文，为了更好地阐述自己的观点，也无尚不可，但应该在讲完听众不太熟悉的文言文和外文后，作适当的解释。

如果在文章中能有一到两句“点睛之作”，那定会令听众回味无穷、获益匪浅。

最后，简要讲一下演讲稿的写作结构。

(1)开头一般是“开门见山”，直接说出演讲者的意图，不要兜圈子，因为演讲时间有限，一兜圈子就把时间全兜掉了。

从某种角度来讲，演讲稿也是一篇小论文，所以，上来就亮出自己的观点(论点)，比较明了。

但是演讲稿的开头也是最难写的，既要直接，又要能够吸引听众，好的开头能一下子就抓住听众的心。

总之，开头要避免套话、空话、题外话，直奔主题为好。

(2)中间要展开，充分阐述主题，可以从正面、反面两方面来论证观点;也可以像剥笋一样一层层地展开，层层递进，引人入胜。

但展开部分必须紧紧围绕主题，就像是“众星捧月”，既有“自转”也有“公转”，一切都为表达主题服务，“枝枝蔓蔓”要删除，中心要突出。

(3)结尾要有力，形成亮点和高-潮，一个有力的结尾能够给听众留下深刻的印象，给人以回味和思考，起到“文止而意留”以及“余音绕梁，不绝于耳”的效果。

演讲致辞范文如何写篇五

亲爱的同学们、同志们、朋友们：

凤凰会在学生离开学校的时候开花。今天，我们欢聚一堂，举行20_年毕业典礼，用文化艺术节闭幕式来表达告别和告别。首先，向毕业班的同学们致以最热烈的祝贺和最美好的祝愿。对一直关心、指导、帮助大家的老师、同学、亲朋好友，致以崇高的敬意和衷心的感谢!

三四年朝夕相处，多少次在风中沐浴;。

学生的知识得到拓展，能力得到提高，意志得到磨练，情感得到升华。

每个人都是成长的，成熟的，从青春和无知中褪去，成长为青春，女人味和力量。

难免会有很多抱怨和无奈。真心感谢大家的包容和理解。母校会更加努力，继续和你一起增添光彩。展望未来，更多的是躁动，憧憬，期待!临别之际，我给你三个字：

首先，在梦想的路上记住责任。责任是梦，家和国家在心里。心有多大，舞台有多大;。

旅途如梦一般遥远。勇敢地承担起家、国家、世界的责任，放下青春的梦想。希望大家尽到对自己的责任，努力工作，努力学习，不辜负豆蔻年华，不辜负伟大的时代。希望你履行对家人的责任，感恩，保护亲人，还真感情。希望大家尽到对国家的责任，爱护世界，为社会做贡献，为人民服务。

遇到困难不是气馁失望的理由。前进的路上，有花有刺。在挫折中成长会让人更聪明，在曲折中前进会让人更强大。虚心包容潮起潮落，坦然面对失落和挫折。无论生活会怎样考验我们的意志，冲淡我们的梦想，每个人都要保持原来的心，内心强大，不怕困难，持之以恒。

第三，脚踏实地走在通往梦想的路上。天下大事一定要做细，古今事业一定要实现。与其羡慕别人的成功，不如为自己的梦想努力。我无法描述你未来的道路。六千多毕业生可能有六千多条路径。但可以肯定的是，前面的路不会一帆风顺。只有保持力量，脚踏实地，才能克服困难，勇往直前。希望大家坚持自己的理想和选择，时刻保持清醒，学会抵制诱惑，忍受孤独和磨炼，从平凡的地方开始，在努力中成长，在风暴中前行。

明天，你将踏上新的征程。真心希望大家都能淡定、自信、坚定、坚韧，走上社会的大舞台，舞动新的精彩人生!

演讲致辞范文如何写篇六

曾经风靡一时的日本电视连续剧《阿信》给我们留下深刻的记忆，而阿信的儿子、前日本八佰伴国际流通集团的总裁和田一夫也曾经以其在中国上海的八佰伴商店和其不同的经营理念给许多中国的企业家做了榜样。而年半前，八佰伴集团的倒闭，和田一夫从一位拥有四百家跨国百货店和超市集团的总裁，变得一无所有。他的失败对我的启发很大。其中，和田一夫在倒闭后对媒体说了这样的一句话，他说：“日本八佰伴的倒闭，让我尝到了人生最大的教训。八佰伴失败在于缺乏成熟的决策机制，管理体系混乱，人事激励机制的不健全，导致我们在成功的时候就已经埋下了苦果，失败是不可避免的。”日本八佰伴到破产为止共经营了年，年是辉煌的，以至和田一夫在看到企业经营出现问题的时候仍然没有在意。当时的八佰伴在海外扩张自己的分店，甚至将总部移居海外，在扩张的同时没有经过严格的评估分析，及时根据环境的变化来调整公司战略，加强管理，结果导致八佰伴集团的败北。

大家认为侨兴是民营企业，企业是老板的，我认为这观点是错误的。因为大家在侨兴的大家庭里都是息息相关的，侨兴不仅仅是家族产业，更是全体员工赖以生存和发展的场所，是我们共同的家园。那么，侨兴的危机就是我们共同的危机，侨兴的成功同样也是我们共同的成功。如果你认识到这一点，你才真正成为了侨兴人。

现代企业管理制度为我们打造好公司的基础，危机意识，是我们应付外部环境的利器，人事体系规范化是我们各阶层职员的成绩的标准，而一流的产品形成我们核心的竞争力，企业文化是凝聚力和团结我们共有的理念。做到了这些，我们公司才能在百年之后还保持兴旺发达。

建立现代化管理体系优化我们的工作流程。

我们的公司是个大的机械系统，而每个员工只是构成这个机械的螺丝钉，螺丝钉不能满足公司的要求，可以调配，而管理程序和制度是公司机器不受任何内外部影响可以持久高效运转的保证，也是公司处理业务的标准。管理制度和工作流程必须是符合侨兴公司的实际情况，操作性强，而且必须在管理体系建设的过程中优化我们的工作流程，减少不必要的内部管理成本。现代化管理体系是分为销售、采购、生产、财务、人事、后勤几个子系统，是庞大的且相互联系的系统工程。各公司和员工必须本着认真负责的态度充分讨论和制定这些制度，这是我们百年基业可持续发展的根本。

管理体系一旦批准实施，各公司及各部门要组织学习，并且无条件地按制度实施。如果在执行过程中有任何的问题，可以反映到集团，我们可以及时地修正补充，这样我们的工作才能有保证地实施。

实施目标管理整合公司资源。

董事会和管理委员会都已经决定，从明年开始对下属公司全面实施目标管理，并根据目标完成情况对主要管理人员的工资进行浮动。电讯公司部已经先走了一步，上个月从公司到职工都取得较好的经济效益。各公司应该把目标分解到各部门、各岗位，这样我们的工作效率和经济效益在明年将会有重大的突破。

作为集团公司各部门的人员，我们要求必须有服务意识。下属公司的员工在一线辛勤地工作，为我们提供了财富，因此我们要戒除原来高高在上的***惯，提供优质的服务。如果以后你的服务不到位，有很多人投诉你，那么，你就应该反省自己是否合适你现在的岗位了。

在公司转型过程中，公司的所有资源必然要进行调配，让资源发挥最佳的效用。这必然会影响到部分公司、部门及人员的利益，希望大家能够以大局为重，不要过分计较部门及个人得失，积极配合我们的工作，共同构筑公司的百年架构。

危机意识是最好的良药。

战争的时候，战士到将军都会有危机感，危机感可以让他们在战争中保持清醒的头脑，而清醒的头脑是他们分析敌情打胜仗的条件。不管对公司还是个人，危机意识是医治一切疾病的最好良药。如何在工作中产生危机感和紧迫感是我们每个人在未来的日子中要思考的问题。

公司的危机是侨兴能够发展到今天这种规模，就是因为我们以前能够不断开发出领先市场的产品。目前，全球的电子行业都处于低谷，联想、步步高、压滤机滤布长城都在今年遭到了致命的打击，如果我们要生存发展，那么我们就必须时刻关注行业和公司层次的危机。

个人的危机是建立在公司的危机基础上，但又是有区别的。公司是追求效益的组织，而个人是公司追求效益这台机器的一部分。你所创造的效益，你对公司目的完成的贡献程度是我们考核的主要依据，这时候你的危机也就随之而来。

管理学中有个“木桶理论”，是指一个桶装水的多少，取决于最短的那一块木板。所有的木板都是长的，只有一块是短的，那装水的多少还是取决于那一块最短的。我们现在就是要提升短木板的长度，如果你不行，我们送你去培训，如果培训回来还不行，我们就得送你走了，因为你拖了大家的后腿，降低了公司总体水平。企业形象宣传做出去了，产品研发出来了，但没有很好的管理，没有合理的人力去配置我们的资源，我们的利润就会下降，我们的竞争水平就会降低，这些都是影响我们发展的直接因素。

我们现在有很好的基础，只要大家意识到存在的不足，保持危机感和紧迫感，我们就可以迎头赶上。

遵守内部管理制度遵循“公平公正公开”的原则。

经常听员工说侨兴做事没有一套可让人信服的制度，即使有制度也是无法很好的执行下去，这是为什么？每个制度下来总会有一些人拿到特权或是特殊的待遇，同工不同酬的现象在企业也存在了好多年，这样的现象造成了互相攀比工资，有些人认为自己的工作能力比别人强，但拿少了，这种不满情绪在工作上就直接表现出来了。甚至造成不努力工作，没有创新意识，凡事尽量保全自己，工作还没有开展就面临夭折，人际关系紧张。比如上班打卡，大家都很自觉地遵守，偏偏有人喜欢不打卡，认为自己是部门经理，是高级管理，打卡不合自己的身份。在许多有名的外国企业，他们的经理，总经理甚至总裁都带头打卡，因为这是公司的规定，规章制度的制订者更要带头遵守。我们的员工是非常热爱企业的，前几天我就听说一个员工在厂外丢了厂牌哭半天的事，很多人不理解，但这位员工说：厂牌是我在厂区的身份，丢了它我就等于失去了在厂区的身份。我听了很感动，她就是大家的榜样。

我个人是不主张在企业中实行“一国两制”的，做任何事情都要遵循“公平、公正、公开”的原则，杜绝暗箱操作。这样，企业的制度与标准化才能很好地实施，企业才能健康地发展。其实喜欢享受特权、喜欢与别人与众不同的员工只是很少的一部分，站在为企业着想的立场，你应该拒绝特权。如果你在公司超额完成了公司的目标，业绩突出，那么你就是个成功者，理应得到所有人的尊重，这时候你才可以在公司规定内享受一定的特权。即使这样，我认为一个部门的职业经理人还是应该带头遵守企业的各项规章制度。下一步我们将结合各公司的目标管理来实施定岗、定编、定薪的工作，同样各公司也是按照“公平、公正、公开”的原则来进行此项工作，我们的目标是让每个岗位都有适合要求的人才，并拥不低于市场同类条件的薪水。希望公司的每个员工都能够配合此项工作。

我们要培养可让人挖的职业经理人。

现在是知识经济的年代，竞争靠什么？靠的是人才。世纪最成功的企业是学习型的组织，它不仅仅被视为业绩最佳、竞争力最强、生命力最强、最具活力。随着知识经济的到来，企业组织形式向扁平式的灵活方向发展，只有拥有丰富的人力资源，企业在市场的竞争中才能获胜。我们熟悉的麦当劳，它遍布全球，他们的企业活力的元素就是：原材料设备人力资源，还有我们熟悉的微软，他们成功的诀窍就是人才创新。一个人如果曾经在这些公司任职，他的个人品牌必定得到增值，为什么？因为这些公司有建立良好的培训机制，他们对员工的.潜力充分挖掘，然后把他们放在最合适的岗位上做应做的事。我们公司有一位很好的员工他叫程千，很多员工都认识他，他的事例可以给大家一个启发。两年前，他来到公司，他来公司的第一个岗位不是做什么管理，他在生产线上做工人！当时我找生产部的人聊过这个员工的心态，我对侨兴能拥有这样的员工而骄傲。他是学管理专业的，他来公司应聘的时候还没有合适的位置，他自己决定从工人做起。当别人发现他是大学毕业的时候都觉得不可理解，在一群普遍初中文化水平的工人中，他怎么能够委身做工人？筛网滤布而他自己认为：做工人是开始，也是基础，今天做工人，不代表我永远做工人，只要我有能力，明天一定能够找到合适的位置。今天，他做到了车间主任。过去做工人的经历让他今天能够更清楚地知道该怎么样管理工人去工作，过去成了他今天的经验。

是的，可能公司今天还没有发现你的能力，但是，我希望所有的侨兴人，包括在生产一线的工人，只要你有能力、有追求，不管你在什么位置，公司都一定可以把你安排到合适的位置上做你喜欢做的事情。也许你希望自己是一名高级管理，那你就要努力将你的管理能力表现出来，而不是抱怨或自暴自弃。

建立良好的人力资源结构，制定完善的培训机制是我们往后工作的重点。我们的目标应该是公司在赚钱的同时要培养优秀的职业经理人，让他们成为别的公司或是猎头公司挖掘的对象。企业要做品牌，员工更要做品牌，我们要充分挖掘员工的潜力，让每一位员工都有机会展示自己，发挥自己的能力。

但是，我们也不害怕人才的流失，因为侨兴给了你们充分发挥才能的舞台，有完善的员工考核和奖励制度做支撑，对特别优秀的员工我们还提供股权、分红股，我相信公司内外的优秀人才都会被公司牢牢吸引。

只要森林不要大树。

我们常常把团队精神挂在嘴边，可是却很少人去注重团队精神的发展。什么是团队？团队就是由一群人为着一个共同的目标去实现自己的价值。一个企业要吸引人，就要使被吸引的人乐于提供热情而积极的工作，使这些人形成一个有效的群体，形成我们所说的团队精神。

我很喜欢把企业比作一个森林，森林的组成是由许许多多的树木组成。只有一棵树的森林不叫森林，充其量是一个有树的地方，森林比有树的地方更让人向往。大家都明白这个道理。森林可以抵御风暴，可以抗击风沙，而一棵树不管它有多长的历史，一场风暴就可以把它击倒。所以，我们的企业要有良好的发展，必须拥有无数的树，拥有森林。有的员工是比较自私的，他们喜欢邀功请赏，喜欢做一点事情就夸夸其谈，他们不愿意帮助同事，他们喜欢表扬个人多过表扬自己的部门。在部门与部门间也会表现出这一点，不愿意帮助别的部门，却喜欢看到别的部门或同事在工作中出错，然后乘机把自己抬高。这是非常危险的，也是不健康的人格的表现。

企业既要有抵御风险的能力，也要有扩展的优势。要做到这一点我们就要打造良好的团队，鼓励团队精神，注重均衡发展，杜绝不利于企业发展的个人英雄主义。一个良好的团队可以创造出许多奇迹，只有个人及团体不断学习及搭配良好，才会对企业产生一股强大的发展动力，从而推动企业的迅猛发展，如果“个性”太强，就会不利于企业的发展。

持续科技创新体制，创造一流品质产品。

在创业的时候我们有良好的创新体系，在日新月异的科技变化中我们要发扬科技创新体制，创造一流品质的产品，侨兴人应该为公司、为个人而创新。过去，我们的研发工程师对产品的更新做出了不小的贡献。记得当时我们刚刚创办侨兴，生产电话机的时候，那时我们一心要争夺市场，所以，我们的开发人才的创新意识非常的强，在很短的时间就可以研发一款新的机型生产出来面市。为我们赢得市场打下了良好的基础。今天，我们的条件比过去好了很多，我们有很好的硬件，也有很好的工程人员，但不可否认的是今天的研发水平已经落后于同行业。有些产品甚至要经过很长的时间才能出来。大家知道，现在的手机市场几乎每个月都有新的款式、新的功能的机子面试，更新换代非常快。而电话机市场的竞争更是激烈，用户还没有反应过来的时候就已经有另外的一款出来了，现在有很多厂家模仿我们创业时的做法，出了很多新的产品。这一点，我们退步了，我们停滞不前了。我们应该检讨自己，企业也应该检讨。我们在将来还是会加大新产品的开发力度，招用同行业最优秀的开发工程师，我们的产品以后将是引领市场，而不是被市场引导。

建立可让公司内外称道的独特企业文化。

良好的企业文化是企业发展的支柱，它是所有侨兴人共同的理念和目的也是我们的行为规范和品牌的饿扩展。

侨兴有很好的企业文化基础，这些都是侨兴人在过去的发展中存流下来的，我们认为侨兴的文化是有其独特性的，不过我们没有很好的把侨兴的文化提炼出来系统地推广。一个企业的发展离不开人的创造力，企业要具有活力，目标不一定是一步到位，重要的是要有一群有共同目标的人为实现企业的目标去实现自己的价值。侨兴成立以来，在员工之间树立了很强的民族自立感，树立了一个目标就是要将侨兴这样的民族企业“做好、做专、做强”。

我们在外界建立了很好的形象与口碑，为什么在员工进入企业的时候却失去了这种口碑呢？其实侨兴的企业文化在这个时候是一种病态的企业文化，主要体现在新老员工在理念上的冲突；工作态度的松散不负责任；缺少创新意识；人际关系紧张；及至企业的认可度低。发现自身的不足，现在补救还来得急。因为我们有好的基础，只要花点时间、花点精力，我们一定可以建立可让公司内外称道的独特的企业文化。健康的企业文化对外是一面旗帜，对内是一种向心力，让侨兴的企业文化能够真正地为企业的发展服务。

每个有追求的员工都很向往国内外著名的公司，都想到比侨兴有名的公司去工作，我想对这些员工说一句古话“与其临渊羡鱼，不如退而结网”，羡慕别人的成绩，不如找出自己的不足后及时改正过来。如果能够做到这些，我们就有希望，我们的企业就更有希望，我们就能够很好的活下来。因为一个企业真正有价值、有魅力、能够流传下来的东西，不是产品，而是文化。

近两年，我们在移动通讯领域已经有重大的突破，在资本运作也取得了很大的成功。我们涉及的行业和产品也日益成熟，核心竞争力也已经加强。展望未来，我们会为曾经在侨兴工作过而自豪，而为这座百年基业添砖加瓦而自豪。

演讲致辞范文如何写篇七

所谓讲题，就是演讲的中心话题。演讲稿的撰写必须在一个有社会或科学价值、有现实意义或学术意义的特定问题中展开，否则，将是无的放矢。

演讲者总是根据演讲的性质、目的来确定选题的。若被邀请作学术演讲，就应该介绍自己最新的研究成果或自己掌握的最新的学术信息，这样的话题才最具学术性。如果是在思想教育性的演讲活动上作演讲，就应该针对现实中最新鲜的现象和听众最关心的问题发表见解。就连竞选演说和就职演说，也要能把握住听众的理想和愿望来选题。

2.根据演讲主题与听众情况来选择材料。

材料是演讲稿的血肉，所以材料的选择和使用在演讲稿的写作过程中是一个重要的环节。

首先要围绕主题筛选材料。主题是演讲稿的思想观点，是演讲的宗旨所在。材料是主题形成的基础，又是表现主题的支柱。演讲稿的思想观点必须靠材料来支撑，材料必须能充分地表现主题，有力地支持主题。所以，凡是能充分说明、突出、烘托主题的材料就应选用，否则就舍弃，要做到材料与观点的统一。另外，还要选择那些新颖的、典型的、真实的材料，使主题表现得更深刻、更有力。

其次，材料的选择还要考虑到听众的情况。听众的政治素质、社会地位、文化教养，以及心理需求等，都对演讲有制约作用。因而，选用的材料要尽量贴近听众的生活，这样，不仅容易使他们心领神会，而且听起来也会饶有兴味。一般而言，对青少年的演讲应形象有趣，寓理于事，举例要尽量选择他们所崇拜的人和有轰动效应的事;对工人、农民的演讲，要生动风趣、通俗浅显，尽可能列举他们周围的人和发生在他们中间的事作例子。而对知识分子的演讲，使用材料则必须讲究文化层次。

不同类型、不同内容的演讲稿，其结构方式也各不相同，但结构的基本形态都是由开头、主体、结尾三部分构成。各部分的具体要求如下：

1.开头要先声夺人，富有吸引力。

演讲稿的开头，也叫开场白，它犹如戏剧开头的“镇场”，在全篇中占据重要的地位。

开头的方式主要有如下几种：

开门见山，亮出主旨。

这种开头不绕弯子，直奔主题，开宗明义地提出自己的观点。如1941年李卜克内西《在德国国会上反对军事拨款的声明》开头就说：“我投票反对这项提案，理由如下：”。

叙述事实，交代背景。

开头向听众报告一些新发生的事实，比较容易引起人们的注意，吸引听众倾听。如1941年7月3日斯大林《广播演说》的开头：“--德国从6月22日向我们祖国发动的背信弃义的军事进攻，正在继续着。虽然红军进行了英勇的抵抗，虽然敌人的精锐师团和他们的精锐空军部队已被击溃，被埋葬在战场上，但是敌人又从前线调来了生力军，继续向前闯进。……我们的祖国面临着严重的危险。”

提出问题，发人深思。

通过提问，引导听众思考一个问题，并由此造成一个悬念，引起听众欲知答案的期待。如曲啸的《人生理想追求》就是这样开头的：“一个人应该怎样对待自己青春的时光呢?我想在这里同大家谈谈我的情况。”

引用警句，引出下文。

引用内涵深刻、发人深省的警句，引出下面的内容来。如一个大学生的演讲稿，标题叫《我的思考与奋起》，开头就很精彩：“一个人如果一辈子都不曾混乱过，那么他从来就没有思考过。”

演讲稿的主体，要层层展开，步步推向高潮。所谓高潮，即演讲中最精彩、最激动人心的段落。在主体部分的行文上，要在理论上一步步说服听众，在内容上一步步吸引听众，在感情上一步步感染听众。要精心安排结构层次，层层深入，环环相扣，水到渠成地推向高潮。

主体部分展开的方式有以下三种：

并列式。

并列式就是围绕演讲稿的中心论点，从不同角度、不同侧面进行表现，其结构形态呈放射状四面展开，宛若车轮之轴与其辐条。而每一侧面都直接面向中心论点，证明中心论点。

递进式。

即从表面、浅层入手，采取步步深入、层层推进的方法，最终揭示深刻的主题，犹如层层剥笋。用这种方法来安排演讲稿的结构层次，能使事物得到由表及里的深入阐述和证明。

并列递进结合式。

这种结构，或是在并列中包含递进，或是在递进中包含并列。一些纵横捭阖、气势雄伟的演讲稿常采用这种方式。

3.结尾要干脆利落，简洁有力。

演讲稿的结尾，是主体内容发展的必然结果。结尾或归纳、或升华、或希望、或号召，方式很多。好的结尾应收拢全篇，卒章显志，干脆利落，简洁有力，切忌画蛇添足，节外生枝。

演讲稿的结构分开头、主体、结尾三个部分，其结构原则与一般文章的结构原则大致一样。

演讲的开头，也叫开场白。它在演讲稿的结构中处于显要的地位，具有特殊的作用。演讲稿的开头，通常有以下几种：

1)开门见山，揭示主题。

一般政治性的或者学术性的演讲稿都是开门见山，直接揭示演讲的中心。比如宋庆龄《在接受加拿大维多利亚大学荣誉法学博士学位仪式上的讲话》的开头：我为接受加拿大维多利亚大学荣誉法学博士学位感到荣幸。

运用这种方法，必须先明确把握演讲的中心，把要向听众揭示的论点摆出来，使听众一听就知道讲的中心是什么，注意力马上集中起来。但这种方法容易显得过于平淡、冷静，很难吸引人。

2)说明情况，介绍背景。

比如恩格斯《在马克思墓前的讲话》的开头：三月十四日两点三刻，当代最伟大的思想家停止了思想，......——但已经永远的睡着了。

这个开头对事情发生的时间地点人物作出了必要的说明，为进一步向听众揭示论题做准备。运用这种方法开头，一定要从演讲的的中心论点出发，不能信口开河，离题万里，更要防止套话、空话，败坏听者的胃口。

3)提出问题，引起关注。

写演讲稿的开头，可根据听众的特点和演讲的内容，提出一些激发听众思考的问题，以引起听众的兴趣。这种问题应该新颖、独特，确实能促使听众去思考。

2、主体。

演讲稿在开头后要迅速转入主体，这是演讲的正文和核心部分，也是演讲稿的高潮所在，能否写好，直接关系到演讲的质量和效果，内容的安排，应注意以下几个问题。

1)确定结构形式。演讲稿的形式比较活泼，或旁证博引、剖析事理，或引经据典、挥洒自如，或层层深入、或就事论事。结构形式不管怎么样变化，都要求内容突出、问题说透、推理严密、层次清晰、情理交融。

2)认真组织好材料。演讲稿的理论依据和事实论据的组织安排要适当。首先必须保证例证的真实性、典型性。演讲稿不能太长，一般30分钟左右最好。内容要求言简意赅、起到画龙点睛的作用。

3)构筑演讲高潮。

一个成功的演讲，不可能没有高潮。要体现三个特点：一思想深刻、态度明确，最集中体现演讲者的思想观点。二是感情强烈，演讲者的爱恶、喜怒在这里得到尽情宣泄。三是语句精炼。

首先要注重思想感情的升华。必须在对某个问题有较为深刻全面的分析、论证，演讲者的思想倾向要逐渐明朗，听众也能逐渐领会演讲者的思想观点，并有可能在与演讲者的思想感情产生共鸣，从而构筑高潮。其次要注意语言的锤炼，使用排比反问等句式增加气势、也可借助名言警句把思想揭示得更深刻。

结尾时演讲内容的自然结尾，是演讲稿的有机组成部分。结尾给听众的印象，往往将代表整个演讲给听众的印象。言简意赅、余音绕梁、能够使听众精神振奋，并促使听众不断思考和回味。

写结尾时常犯的毛病就是要么草草收兵、要么画蛇添足，要么就是套用陈词滥调，更有些人在本来已经讲完后，又唠叨几句“我讲的不好、请大家批评指正”之类的话，势必让人反感。

演讲稿的结尾没有固定的格式，或对整个演讲全文要点进行简单小结，或以号召性、鼓动性的话收尾，或者以诗文名言以及幽默俏皮的话结尾。但一般原则是要给听众留下深刻的印象。

了解听众对象，了解他们的思想状况、文化水平、职业状况等等，了解他们的愿望、了解他们所关心的和迫切需要解决的问题等等。

要有一个明确的观点，主张什么、讲什么道理，反对什么。理性行文、以情感人。

“文似看山不喜平”，平铺直叙的文章让人感觉到呆板、单调和乏味。

演讲稿是由主题、材料、结构、语言四个要素构成，而在这些要素中，语言又是最重要的。

1)要口语化，口语不是指日常的口头语言的复制，而是经过加工提炼的口头语言。

2)要通俗易懂，要让听众听懂。

3)要生动感人，语言要形象、风趣幽默，要注意深声调的和谐和节奏的变化。

4)要准确朴素。要最朴素的语言表达最深刻的道理。

演讲致辞范文如何写篇八

各位领导、各位来宾、青年朋友们：

大家好!

在广大青年朋友的传统节日——“五·四”青年节到来之际，全市在这里隆重举行“五四运动”__周年纪念大会，我作为受表彰的青年代表，内心非常的激动!在这里，我谨代表受表彰人员、代表全市广大青年朋友向关心、重视和支持青年工作的各级党委、政府及社会各界表示衷心的感谢!向辛勤工作在各个岗位上的全区广大青年朋友致以节日的问候!

此时此刻，我的心情无比激动。我是一名服务于青年教育的工作者，跟青年学子们走的很近，我知道现在的青年学子们最迫切的期望是什么，也了解他们浑身充满了激情热血。我今天成为“五四特别嘉奖”的获得者，我感到无比的骄傲和自豪。同时，也深深地感到肩上无比沉重的使命。

我和__的创业路程可以说是非常坎坷的，因为20__年，我当时在中国银行任职湖南省分行团委书记职务，但是创业应该说是我青年时代就有的梦想，而且在20__年的时候，自己感觉这是一个非常好的项目，有一个非常好的机会，所以人生嘛尤其是青年时期，我觉得应该勇于挑战，勇于追逐自己的梦想，所以当时就从中国银行辞职创办了__软件教育。对于未来，我始终坚信咱们__只要本着“对学生负责、对家长负责、对企业负责、对社会负责”和“专心、专注、专业”的办学理念，在it职业教育领域做出较好的成绩与品牌声誉，形成了良好的企业文化和学习氛围，为国家软件建设，为社会和谐建设作出自己的贡献。这也是我作为一个教育工作者的使命所在。

朋友们，青年是祖国和民族的未来，蕴藏着极大的创造力。让我们在市委、市政府的领导下，自觉投身到我市各项建设的伟大实践中，脚踏实地，团结拼搏，为长沙更好更快发展，贡献自己的力量与才智，挥洒自己的青春与热血，谱写更加辉煌壮丽的青春之歌。

谢谢大家!

演讲致辞范文如何写篇九

各位老师、亲爱的同学们：

大家好!

我们看过了春天萌发的新芽，也看过夏天繁盛的绿衣，同样也见过萧瑟的秋意，更看过寒冷的冰霜。四季乱转我能已经走过了最后一个夏季到了最后毕业时刻，只剩下对过去的怀念。

总是回忆在大学中奋斗的身影，那是自己在大学中求学时的身影，人总是想要在失去的时候才缅怀过去的时光。学校还是原来的那个学校，洁白的教室墙壁上录留下了淡淡的伤痕，那是我们调皮的时无意的伤害，可坐上，整洁的桌椅依然摆放的整整齐齐。静静等待这来上课的学生与老师。

学校虽然变化不大，但是也看得出大学有苍老的五年，因为原本在教学楼外的墙壁上，已经长满了翠绿的爬山虎，他们如同一个个消无声息的猎人，侵袭这原本洁白的墙面，留下了一篇葱翠欲滴的绿色。

在学校的大道两旁，换了一季又一季的鲜花依然盛开，事实不在是原本我们刚进入时的那一朵，那一束。两边的树木变得更加高大壮硕。遮盖的枝叶把宽阔的道路变得一片碧绿。学校在改变，在我们不知不觉中改变，我们送走了学长学姐，看着他们淡然或忧伤的离开。而我们却只是感慨时间过得真快。

当有一天，毕业成为我们心头的一道必然的关隘，这是才发现，送走了过去的学长学姐，也到了我们这一届学长学姐，看到学弟学妹们羡慕或感慨的眼神，心中却出现了淡淡的忧伤。时间依然过得那么快，总是当回首时才发现原来我们的时间并不多，真的期待着一直留在学校，继续做那个无忧无虑的自己。但人总要长大，不是吗，就像小树总要成为参天巨木，鲜花总要在适当时候盛开。我们也到了绽放的时刻，给祖国的未来添光添彩。

作为一个师范生，我心中一直都把教育事业作为自己心中的重要任务，我也会在毕业后成为一个优秀的教师，如同我们大学的老师那样，虽然严厉却如同朋友般在我们心中留下不可磨灭的影响，同时也成为我一生追求的目标。当然前提是要成功度过实习期，成为一个合格的老师并不如相信中的那么容易。

我是一个对未来充满期待的人，不会忧心于未来不可知的命运，就算没有机会自己也会积极掌握机会，我认为机会的获取在于自身的努力更在于坚持和奋斗，人总是要在最关键的时候奋发出更加璀璨的力量，坚持做好自己。

演讲致辞范文如何写篇十

老师同学们：

我喜欢中秋节，因为中秋节的夜晚可以吃好多好东西，最重要的是一到过节就放假，总会搞一些娱乐活动，自己可以痛痛快快地玩一场;或许两者兼而有之。总之，过节忙的是大人。但大人们忙归忙，我们小孩玩归玩，每到过节也都有一种心情的放松。当然，兴的还是我们这些无忧无虑孩子。

春节的时候，虽然恰逢农闲，但总感觉每年都是忙忙碌碌的。惟独中秋，给人一种特别的欣喜，一种心境的安歇，一种特别的想往。后来想起来，似乎是心绪不同使然。

我喜欢中秋的意境。那既是收获的积蓄，又是收获的开端。说她是积蓄，是由于夏收才过不多时候。说她是开端，是因为秋天迈着她硕果累累的脚步迎面而来，融着人内心即将收获的欣喜。我想惟有经历过乡村生活体验的人，才会有这种情感、心境和内心深切的感受。

圆圆的月光之下，圆圆的月饼又香又甜，苹果熟了甜津津的，鸭梨、葡萄等水果也都上了市。月光下，人们品尝着节日的美食，谈论收获的话题。一边赏月，一边谈谈心开心极了。有次我想到一句诗句：“每逢佳节备思亲”。

妈妈每年都要去超市买月饼吃。有一些的月饼外观像大饼，很厚实，闻起来香喷喷的，吃起来酥酥的。不管是蒸出来的，还是烙出来的，上面都有各种各样的图案，其中我最喜欢的是桂花雕印出的花瓣月饼，这种月饼吃起来散发着淡淡的桂花清香味。多少年过去了，虽然现在市场上的月饼琳琅满目，各种瓜果一应俱全，而我还是喜欢吃妈妈做的月饼。不仅月饼的花纹虽然没有太多变化，而且花纹总是那么的清晰，那么均匀，那么好看。但是一赶上中秋过节回家，我总想要吃上两大块儿“桂花月饼”，觉得好香、好甜……。

“无酒不成筵席”，喜庆的日子，人们总要饮一点酒。这样的中秋节才有意思。中秋都能给我带来新的感受，新的体验，新的收获。我愿意在这种意境中感受亲人的关爱，品味生活的哲理，体会家乡日新月异的变化!

亲爱的全体同仁：

占得清秋一半好，趁将明月十分圆。值此中秋佳节来临之际，我谨代表集团向全体人以及员工家属致以节日的问候!祝大家节日快乐、阖家幸福!

中秋节代表着团圆和丰收。年来，集团所迈出的每一步，都寄托和承载着我们每一名人的丰收之情。半年报，我们的社会化物流、金融业务均取得高速增长，o2o互联网零售的价值已经全面爆发;818我们再创佳绩;体育势不可挡，足球俱乐正在朝着联赛冠军和足协杯冠军发起强有力的冲击，国际米兰足球俱乐部也全面开启新的荣耀征程;这个月底，我们的广场、生活广场也即将开业运营;14日全国首家“云店2.0”将亮相广场。

我们前进的每一步都像是一次登月之旅，都在不断地超越自我、探索未知，谱写苏宁更大的辉煌。一路走来，集团的成长离不开全体人执著拼搏、无私奉献的进取精神，这些丰收的喜悦属于我们每一名人，更属于那些在背后默默支持和奉献的员工家属们。中秋佳节之际，很多苏宁人依然奋斗在各个岗位上，这是大家对事业的执著和坚守，是苏宁人一以贯之的气质和精神。

展望未来，青山矗立，不堕凌云之志。希望全体苏宁人牢记集团引领产业生态、共创品质生活的使命，奋勇实现百年苏宁、全球共享的企业愿景。十月份我们即将迎来新一轮的大促，希望集团各体系团结一致、火力全开，再创销售奇迹!

最后，再次向辛勤工作的广大员工及员工家属致以亲切的问候和良好的祝愿，祝大家中秋节快乐!

演讲致辞范文如何写篇十一

尊敬的各位领导：

大家下午好!?缤纷五月，汇聚一堂，值此"5.12"国际护士节来临之际，首先我向到会的护理工作者致以节日的祝贺和诚挚的问候!代表全体护士向一直以来关怀和爱护我们的区领导表示最崇高的敬礼!

四、护士必须要不断的给自己充电，并掌握与病人的沟通技巧，把病人当做朋友一样对待，才能让病人相信我们，在治疗期间才能放心，安心养病。?护理工作任重而道远，护理工作平凡而光荣，这就要求我们牢固树立"以病人为中心"的服务理念，改进服务态度，规范服务行为，提高服务质量。以维护人民群众健康为己任，增强责任感和使命感。最后，祝大家节日快乐!