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秘书的英文简历写作(优秀8篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-18 09:04:36 页码:8
秘书的英文简历写作(优秀8篇)
2023-11-18 09:04:36    小编:ZTFB

议论文是一种常见的写作方式,需要我们给出明确的观点并进行充分论证。写一篇较为完美的总结需要有明确的主题和结构,同时注重细节和逻辑顺序。以下是一些总结的示范范文,希望能给大家提供一些参考和借鉴。

秘书的英文简历写作篇一

经理秘书求职简历表格,本文由大学生个人简历网()提供,文科实习生求职简历表格为参考!建议求职者在写简历时以求职意向与个人介绍为重点,下面这份工商行政管理个人简历表格以写简历时为参考。

基本信息。

个人相片。

姓名:

大学生个人简历网。

性别:

民族:

汉族。

1973年12月22日。

证件号码:

婚姻状况:

离异。

身高:

155cm。

体重:

50kg。

户籍:

广东湛江。

现所在地:

广东湛江。

毕业学校:

湛江市第六中学。

学历:

高中。

专业名称:

艺术。

毕业年份:

1986年。

工作年限:

十年以上。

职称:

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

行政/后勤-经理助理/秘书。

行政/后勤-行政专员/助理。

行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任。

职位名称:

行政人事主管;总经理助理;行政助理。

工作地区:

湛江市开发区;湛江市赤坎区;。

待遇要求:

3000元/月不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

普通话标准。

计算机能力:

精通;大学生个人简历网提供。

综合技能:

会计出纳、仓管、行政人事管理。

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

深圳启能实业国际有限公司。

时间范围:

2011年3月-2013年3月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

消费品/汽车/零售/服装/贸易。

担任职位:

行政人事部主管。

工作描述:

负责行政事务管理、人力资源管理、财务会计管理、仓库管理四个方面;所有工作的最终目标是通过各种规章制度和良好的沟通使部门之间形成密切配合的关系,承上启下,使整个公司在运作过程中高速并且稳定运转,用合理的成本换来员工最高的工作积极性,以提高工作效率完成公司目标发展任务。

1.行政工作:编制、完善及监督执行公司规章制度、考勤制度、薪酬制度、薪酬方案;固定资产、办公设备、办公日用品的采购、统计及管理维护;公司各类证照的年检、申报、变更、保存、借用登记等工作。公司及宿舍安全、卫生等管理工作。

2.人事工作:根据公司的经营战略制定各部门的人力资源储备方案;负责公司招聘、培训及绩效考核;发布、维护招聘信息、筛选简历、组织实施面试;员工入职、转正、离职等工作的综合管理;建立维护人事档案,及时更新员工个人信息资料;定期组织策划安排各类员工团体活动;定期与各部门员工沟通,帮助及解决员工工作困难使其能顺利稳定开展工作。

3.仓库及财务工作:每月根据送货单、入库单、退料单与各供应商对帐,帐数货核对准确;根据各项营业费用、货款进行整理、分类、统计、分析。仓库软件的启用及指导相关人员使用;物料及成品的出入库登记点数、分类列存、备货清点配送安排;定期盘点,核对帐物是否准确一致;日、月、季库存报表制作。

离职原因:

回乡下定居。

所在公司:

深圳市众禾人广告有限公司。

时间范围:

2008年6月-2011年2月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

担任职位:

总经理助理。

工作描述:

3.日常办公设备及文具用品采购领用登记管理、各类档案建立归档;

4.固定资产租赁、各类证照、社保、税务的注册、变更、年检、申报等工作;

5.监管财务出纳资金流向,备用金进出明细记录;

8.对外客户沟通商谈,订单报价跟进,确定最后制作材料及价格,项目订单下发制作;

离职原因:

所在公司:

深圳市掌游天下科技有限公司。

时间范围:

2006年6月-2008年3月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

化工/生物/制药/医疗。

担任职位:

经理助理。

工作描述:

3.制定、完善、更新公司相关资料;

4.日常文书、资料整理及其他一般行政事务;

5.协助完成其他工作和任务;

离职原因:

所在公司:

深圳市观点科技有限公司。

时间范围:

2004年3月-2006年3月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

金融/财务/证券/保险。

担任职位:

助理。

工作描述:

前期:跑工商部门、国地税部门办理相关注册登记手续,银行开户等;

中期:制定人事、员工薪金、财务管理、业务开展等方案,包括会计出纳方面管理,根据主营业务进行分类,由登记帐本、凭证汇总、月份、季度、年度的国地税申报及缴纳等工作。

后期:管理方案的执行工作,包括有各类文档的建立工作、电脑软硬件的维护安装、网站的维护更新工作等。

离职原因:

所在公司:

深圳中原物业顾问有限公司。

时间范围:

2000年11月-2003年12月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

担任职位:

地产物业顾问。

工作描述:

前期:熟悉深圳罗湖、福田及南山的房产物业位置、路段、租售价格等。

后期:房产物业的价格分析、房产市场发展的趋向、向客户推荐及分析物业租赁、长短期投资价值,促成物业的租赁及销售,办理按揭及房产产权过户等。

离职原因:

其他信息。

自我评价:

个人性格就像本人的生肖属性“牛”——孺子牛精神。开拓、认真、负责、沉稳平和,具有较强的管理能力、执行力、组织沟通协调能力,能够独立处理行政事务,能承受较大的工作压力,事业心强,敬业务实。

发展方向:

其他要求:

联系方式。

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秘书的英文简历写作篇二

简历编号:

更新日期:

无照片。

姓名:

mm小姐。

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

揭阳。

身材:

160cm43kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

25岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

英语翻译:英语翻译、外语类:外贸跟单、文秘/文员:助理/文员/秘书。

工作年限:

3

职称:

无职称。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

2000--3500。

希望工作地区:

广州广州广州。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

中外合资所属行业:其他。

担任职务:

英文客服主管/经理助理。

工作描述:

两年的英文客服经验,熟悉b2c商务平台,工作表现优秀.主要工作是回复海外客户的邮件,处理投诉和差评。成功率超过80%。培训新人,带领客服团队更好的完成工作.处理公司行政事务.非常熟悉office软件,如word,excel等,打字速度快.

离职原因:

寻求更好的发展。

教育背景。

毕业院校:

广东女子职业技术学院。

最高学历:

大专。

毕业日期:

商务英语。

日语。

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

愿达外语培训。

日语。

日语能力测试三级证书。

新世界外语培训机构。

日语。

在学中。

语言能力。

外语:

英语优秀。

其它外语能力:

日语三级证书,二级学习中。

国语水平:

优秀。

粤语水平:

优秀。

工作能力及其他专长。

英语水平:

能熟练的进行听、说、读、写;尤其擅长撰写和回复英文商业信函,熟练运用网络查阅相关英文资料并能及时予以翻译。

计算机水平:

熟悉网络;熟练office;能独立操作并及时高效的.完成日常办公文档的编辑工作。略懂photoshop等软件.

详细个人自传。

乐观,诚实,正直,努力,接受能力强。有责任感和超强团队精神。

在过去两年的工作生涯中,凭着这样的性格,很快适应工作并得到上司的肯定.从英文客服做到客服主管.工作能力,处事能力都得到很大的提升.利用工作之余,积极充实提升自己,参加日语的培训班,已通过日语三级考试,并将继续不断学习,期望获得更大的提升。

个人联系方式。

通讯地址:

广州市荔湾区花地大道南36号金道花园38之806(邮编:510000)。

联系电话:

137xxxxxxxxxxxx。

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

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秘书的英文简历写作篇三

简历写教育的背景的时候,首先要知道有哪些一定要写,有哪些是可以选择性的写。教育背景所关系到是个人的能力,以及学历方面,也就是硬实力,对求职的成功与否关系非常大。因此,求职者也要慎重对待,下面就来分析一下,哪些必要的信息填写,以及可选性的信息填写。

必填信息基本上就是求职者的基本教育信息,所需要占有的空间也不是很大,包括有教育的时间段,要注意时间不要弄混;所就读的学校,这一点很重要是招聘方核对个人简历的主要信息;在接受教育期间,所学习的'专业以及学院,如此也能让招聘方了解自己身的有用之处,最后也就是最重要的一点就是个人的学历信息,是招聘初步筛选的主要条件之一。

可选性教育信息,一般是有针对性的教育信息,不如说你在本科阶段学习的是人力资源管理专业,想要应聘一家酒店集团,那么你曾经考取国的餐饮执照信息就可以写。但是如果是应聘一家广告公司,那这个教育信息就可以不用写了。总体来说,学习的研究方向、学校成绩排名、参与的活动,还有一些职业证书等等,都是可选性的信息。

姓名。

性别。

民族。

身高。

155cm。

身体状况。

正常。

学历。

中专。

专业。

现代商务秘书。

政治面貌。

团员(积极分子)。

学制。

3年。

籍贯。

湖南。

就读学校。

岳阳长城职业技术学校。

计算机水平。

能够熟练使用word,excel等办公软件。

通讯方式。

通信地址。

湖南省平江县南江镇万家村月形组。

联系电话。

技能总结。

信息化办公证、秘书证。

兴趣爱好。

社会实践。

上海聚晶电子设备有限公司担任仓管一名;

深圳市领胜科技有限公司员工一名;

广东佛山女人心内衣店销售员一名;

深圳市美盛通科技有限公司文员一名;

个性评价。

求职意向。

秘书的英文简历写作篇四

体重:现居城市:

户籍:最高学历:初中。

民族:汉族政治面貌:群众。

自我评价。

求职意向目前概况。

期望工资待遇:面谈元/月(rmb)。

期望工作方式:全职。

期望工作地区:广东-汕头-龙湖区、广东-汕头-澄海区。

到岗时间:一个月以内。

期望公司性质:不限。

期望从事行业:汽车・摩托车(制造・维护・配件・销售・服务)。

目前从事行业:汽车・摩托车(制造・维护・配件・销售・服务)。

目前工作方式:全职。

目前工作地区:广东-广州-天河区。

目前企业性质:国有企业。

目前工作待遇:保密。

工作经验。

2009年4月~2011年7月东风日产乘用车东风南方信息助理。

教育背景。

2003年9月~2006年7月毕业于广州市交通高级学校主修专业未物业管理。

2011年4月至今主修画画广州卉卉画廊技能特长。

技能:c1驾照计算机中级证兴趣爱好。

画画,自驾游。

秘书的英文简历写作篇五

尊敬的公司领导:

我叫张__,20__年_月_日加入__公司,时至今日,已在__度过近半年的职场生涯。回顾走过的这几个月,有硕果累累的喜悦,也有遇到困难和挫折时的惆怅。前事不忘、后事之师,值此岁末更新之际,特别将20__年的成败得失作一总结,以期望在新的一年,扬长避短,去劣取优。现总结如下:

一、主要工作情况。

(一)、端正态度,找准角色定位。

调整心态,迅速融入。初到__,一切对我来说都是新的,面对新人新事的挑战,我知道我没有退路,“既然选择远方,便只顾风雨兼程”。值得庆幸的是,这个大家庭给了我前所未有的温暖,在那段时间里各个部门给予了我诸多帮助与支持,特别是人事行政部的领导、同事对我无微不至的关怀与指导,让我很快适应了这个全新的环境。

认清职责,担负责任。企业不会养闲人,作为有人事行政从业经验的我,深深明白这个道理。为不辜负公司对我的信任与认可,我及时了解各项工作流程,担负起应有的责任。

一是对所有钥匙重新粘贴编号,对移交的办公用品盘点登记;。

二是清理文件柜、档案室材料,归类整理,并粘贴物资标签;。

三是每月按时上交管理汇总呈报表、办公用品库存统计台账;。

五是每季度统计办公用品需求量,及时联系采购,建立部门领用台账,对办公用品做到保证用量、略有结余。

早退、矿工现象;在工作时效上,按时提交各类材料,无延误拖延状况;在6s管理上,坚持常清洁、常打扫、常整理,未出现通报批评处罚情况;在节能降耗上,做到下班断电,不乱开空调、电灯,未出现浪费征兆。

勤于服务,当好助理。行政人事部有一项重要的职能就是服务,服务于各个部门,最终服务于公司整体。在这一职能的驱使下,我努力为各个部门当好助理。

二是积极准备各类会议材料(各类总结会、二期比选会等),详细记录会议内容并存档;。

三是协助生技部完善职业卫生、安全生产评价资料;。

四是对于出现的电脑、网络故障,在薛成同志外出办事的情况下及时补位,予以排除。

(二)、突出重点,抓住考核关键。

立足分解、跟踪、考核三条主线。目标管理以制定目标为起点,以中途跟踪为过程,以目标完成情况的考核为终结。公司月度工作会议制定了企业的总体目标,行政部在这一大目标的基础上将其转化分解成为各个部门的具体目标,各个部门都明确了需要去实现的目标,找准了工作的方向;目标管理重视结果,强调自主、自治和自觉。

一月目标,开始新循环。同时根据公司目标管理相关规定,在年底会对目标完成度高、成效显著、成绩突出的部门按章奖励,对目标达成度低、失误多、影响整体工作的部门按章处罚,真正达到了表彰先进、鞭策落后的目的。

坚持细化、结合、解释三项原则。目标分解到部门只能说分解才进行到一半,因为对于实际的目标任务部门内部可能出现相互推诿,你等我干,我等他干,最终的结果就是没有人干。鉴于这种状况,我们又要求部门对目标任务进行再次分解,细化到责任人,细化到每个员工的工作目标,等别人干、靠别人干的情况得到有效遏制。

公司下达的目标任务,只是一定时期内的主要目标,它不可能涵盖各个部门工作的方方面面,所以我们又要求各个部门结合本部门实际,添加调整目标任务,使目标实现自上而下、自下而上两相结合,一方面提高了部门负责人对本部门工作的全盘把控能力,另一方面也对目标的遗漏点、疏漏处起到了良好的治理作用。虽然在制定目标的时候我们力求遵循目标具体、可量化、执行性强、可实现、有时间限制的smart原则,但目标实现具有挑战性,如果没有那便是常规而不叫目标。

诸多的客观因素、限制条件不受我们主观控制,会对我们的目标达成形成阻碍,很多时候部门虽然想了方法、添了措施,但还是没有达成目标,所以我们又修改考核表,添加了原因说明栏,给了部门一个解释的机会,提高了目标管理的灵活性。

(三)、理清思路,突破申报难点。

织语言,以求申报材料做到语句通俗易懂,评审专家能即刻掌握项目的总体情况,为评审打好了基础;二是收集审查通知书、合作协议书、证件、技术咨询服务合同、认证证书、注册证书、意见报告、销售合同、监测报告、查新报告等材料,让项目申报材料立刻“丰满”起来;三是收集公司财务审计报告及财务报表,对经费进行分项预算,并对每项开支罗列详细清单填写情况说明,以求数据准确、合理、合规,提高了项目申报成功的机率。

截至目前,已完成四川省战略性新兴产品计划项目、四川省科技成果转化项目、四川省科技型中小企业早期科技创新省级扶持资金无偿补助项目三个项目24本申报书近5000张纸质材料的收集、打印、整理、装订、上报工作,其中成果转化项目因专利批准文件、环评报告文件未到位而使项目未进备选库,其它两个项目皆进入省科技厅备选库。

完善项目申报管理。项目申报是一个系统性工作,各项工作环环相扣,哪一个环节出了问题就会影响全局,这就要求我做好项目管理。一是积极配合科技厅完善网络平台实名注册;二是积极在网络平台填报项目申报书、项目预算编制书;三是积极与科技局、经信委相关部门沟通,跟踪项目申报进展情况;四是积极准备项目进度季度报告、项目季度报表材料,以配合上级职能部门检查。

(四)、严以律己,维护企业形象。

展现企业综合实力。按时填报项目报表报告、“专、精、特、新”中小企业发展调查问卷;按时完成四川省地方名优产品申报、20__年国家和省技术改造类政策性项目入库备案。

以礼相待,关注和谐性。接打电话、收发传真做到礼貌用语,对于所咨询的问题做到详细解答,对于反馈的问题做到认真倾听,及时转告。办理二期备案、上报项目材料、上报各类报表、上报公租房补助材料等事项都做到礼貌问询,面对个别公务人员甩脸色、不理睬的情况,自己也是笑脸相迎,以求早日办结。

二、工作中的主要问题与不足。

(一)、沟通不力。与公司高层管理、部门间、员工间的沟通度不够,不能准确、及时掌控相关信息。

(二)、学习不力。对公司的产品知识、生产工艺、设备性能了解不够,影响工作的高效开展。

(三)、考核不力。对部门考核的指导、监督不到位,导致员工考核流于形式。

(四)、接地不力。很少进入车间一线,不了解一线基本情况,成为制约工作开展的瓶颈。

三、来年工作的主要目标与措施。

实施过程中可能会遇到的困难,需要采取那些措施、手段、方法,需要那些帮助、哪些资源,我们没有细化;目标分解时与部门沟通不到位,对实施过程判断过于理想化,对可能出现的问题、困难预见性不强,使个别目标成为摆设。另一方面员工绩效考核还停留在能力、态度层面,缺少工作业绩的考评。来年将对各个流程细化完善,并重新设计员工考评表格,以使目标管理发挥预期的作用。

(二)加强学习,突破工作瓶颈。

行政公文对内是管理水平的体现,对外则是公司形象的展现,自己的语言文字运用能力迫切需要提高;作为一名基层管理人员,不懂产品、工艺、设备,很难开展好工作,急需充电;项目申报是提高初创企业抵御早期风险、帮助企业渡过发展困难时期的有力保障,必须提高项目申报能力,提高申报成功率。

(三)严格管控,提升成本意识。

一是加强物品、档案材料管理,以此提升工作效率,同时保证财产安全;二是加强对办公设备、用品、耗材的管理,防止暴力使用、浪费情况发生,经常保养,减少维修次数;三是积极配合后勤部做好能耗监控,防止恶意浪费,同时积极配合后勤部做好员工关怀管理,提高后勤服务保障水平。

20__年已经结束,半年来,我虽然在工作上取得了一些成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高,但距公司和领导的要求还有不少差距。面对更具挑战的20__年,我将发扬优势,克服不足,以对工作高度负责的精神,脚踏实地、尽职尽责做好各项工作,努力做一名优秀的基层管理人员,不辜负公司对我的期望。最后祝愿万润公司在新的一年蓬勃发展、脱颖而出!

秘书的英文简历写作篇六

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:150cm。

诚信徽章:未申请体重:

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

工作年限:0职称:无职称。

求职类型:兼职可到职日期:随时

月薪要求:面议希望工作地区:广东省,,。

工作经历。

公司性质:所属行业:

担任职位:

工作描述:

离职原因:

华南理工大学起止年月:-11~-02。

公司性质:所属行业:

担任职位:联想高校精英汇营销策划部。

工作描述:

离职原因:

公司性质:所属行业:

担任职位:电力学院生活女工部。

工作描述:

离职原因:

公司性质:所属行业:

担任职位:记者团。

工作描述:

离职原因:

志愿者经历。

担任职位:海心沙服务保障团队。

工作描述:

担任职位:广交会志愿者。

工作描述:

担任职位:电力宣传志愿者。

工作描述:

教育背景。

毕业院校:华南理工大学。

最高学历:本科获得学位:毕业日期:-07

专业一:电气信息工程专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

秘书的英文简历写作篇七

姓名:

国籍:

中国。

照片。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

广州。

身材:

156cm。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

24岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

会计/会计师:会计、

工作年限:

1

职称:

无职称。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

1500--。

希望工作地区:

广州。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:商业服务。

担任职务:

仓管员、行政助理。

工作描述:

主要是负责公司仓库的日常管理,负责办理公司货物的进仓和出仓的工作手续并进行登记管理,并根据公司的情况和要求制作公司产品库存表,把仓库产品的库存数量、型号、资料等各种产品信息准确登记在库存表上,协助制定产品的采购计划,便于管理公司产品,能够更好地配合公司进行货物的采购和发货。日常还兼办行政助理工作,如负责日常办公文件和档案的录入、存档工作,负责办公用品的.采购和管理,组织公司例会并负责会议记录,起草各类通知、公告等文件,进行公司的考勤管理并在月末提交考勤登记表等各种行政日常管理工作。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:

项目秘书。

工作描述:

实习期间大部分时间到深圳总公司总经理办公室处学习项目秘书的工作,了解了甲级设计公司项目管理的流程和步骤,熟悉了项目管理和办公管理的日常工作等,期间更参与了iso9001公司内审计划,帮忙整理内审所需审核的资料和文件,协助公司顺利通过了一年一度的iso9001质量管理体系审查。在广州分公司任职项目秘书期间按要求整理了以前所堆积的所有项目的依据性文件、管理性文件和成品性文件,进行日常会议管理、oa系统资料维护管理和效果图制作管理,使公司的日常管理运作顺利进行,各个部门相互配合地更好,提高了各方面的工作效率,成而提高公司业绩。还参与了公司的新员工培训计划和筹办了培训相关工作和活动。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

西南大学。

最高学历:

本科获得学位:学士。

毕业日期:

所学专业一:

园林。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

西南大学。

园林。

学士。

106354006809。

侨光培训学校。

会计。

会计从业资格证书。

44010408850151。

语言能力。

外语:

英语良好。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

工作能力及其他专长。

熟悉公司的仓库管理工作和行政文员的工作,报读相关会计课程并考取《会计从业资格证》,对会计工作有一定的认识和操作能力。

能够熟练掌握cad、photoshop、sketchup等制图软件和word、excel、powerpoint等办公软件。有教强的写作能力、文字处理能力、图表制作能力和平面设计能力。

在校期间主修专业课程有园林艺术设计、园林工程、园林建筑设计、园林规划设计、园林工程概预算、材料学、植物造景、植物学、植物分类学、园林树木学、花卉学、人力资源管理、心理学等。

详细个人自传。

本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。善于沟于通表达,善于观察,团队协调能力强,具有创新精神和团队合作精神,适应能力强。兴趣爱好广泛,比如阅读、绘画、音乐和旅游等。

未来的生涯规划是希望能在工作时运用到以前在学校学习到的专业知识,不断地累积工作经验,学习在学校所学不到的知识,并积极参与培训和考取初级会计资格证书等,会热爱不同的工作岗位,在不同的工作岗位奋斗。

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

13666666666。

qq号码:

电子邮件:

@

邮编:

秘书的英文简历写作篇八

姓名:

国籍:

目前所在地:

民族:

户口所在地:

身材:

婚姻状况:

年龄:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

行政、文秘。

工作年限:

4

职称:

无职称。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

2000--3500。

希望工作地区:

广州。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

民营企业所属行业:综合性工商企业。

担任职务:

行政主管。

工作描述:

1、起草、修订公司的行政人事制度、流程、管理架构;

2、负责办公室物资采购、固定资产管理;

3、负责公司人员的招聘及保存员工的人事档案;

4、撰写合同、商务信函、重要的公务文书;

5、负责召集公司工作会议,并对会议决议的事项进行催办、查办及落实;

6、协助场内铺面的招商、合同谈判及签署工作。

离职原因:

个人原因。

公司名称:

公司性质:

外商独资所属行业:综合性工商企业。

担任职务:

招商专员。

工作描述:

担任区域招商代表,熟悉招商工作流程,招商平面规划,洽谈厂商,签定商铺租赁合同,负责好又多分店招商多达十几家。

离职原因:

个人原因。

教育背景。

毕业院校:

广州华联学院。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

广州华联学院。

大专。

语言能力。

外语:

英语良好。

国语水平:

优秀。

粤语水平:

优秀。

工作能力及其他专长。

熟悉办公室工作流程,具有较强的独立处理事务的能力;易于与人沟通,有很强的团队合作精神;熟练操作电脑,灵活运用各类办公软件,有较强的文字处理能力;接待和行政事务工作能力.

详细个人自传。

物色一个掌握扎实专业知识并具有一定工作能力和组织能力的部下,是你的愿望。谋求一个充分发挥自己专业特长的'工作单位,并能得到你的关照,是我的期盼;得力的助手,有助于你工作顺心;合适的工作单位,有助于我施展才华。

期盼和感谢你的选择!

备注:保险,中介勿扰!!

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