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最新培训协议模板通用(实用9篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-12 04:59:30 页码:12
最新培训协议模板通用(实用9篇)
2023-11-12 04:59:30    小编:ZTFB

总结可以促使我们思考,确保我们的工作更加高效、有效地运行。写总结要注重事实的描述,要以客观的态度审视自己的表现。在下面的范文中,我们可以看到一些总结的写作技巧和思路,或者可以借鉴一些表达方式和结构。

培训协议模板通用篇一

甲方:

乙方:

年龄:

性别:

学历:

专业:

身份证号码:

家庭住址:

为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议:

一、甲方同意乙方赴______学______专业,学习期自________年____月____日起至________年____月____日,实计为期______.二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否则以旷工论处。

三、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。

四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,甲方另行支付给乙方生活费______元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。

五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回甲方,并依有关规定处理。

六、乙方在学习期间,必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。

七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,视同在甲方内的违纪,甲方将按规章制度处理。

八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费(需有事招回)由甲方全额承担。

九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金,不足______元的按______元计算。

十、培训学习结束后,乙方应为甲方继续服务________年,从培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内,乙方以任何理由解除劳动合同的,乙方应赔偿甲方培训费用,具体支付方法是:按服务期限等分培训费,以乙方已履行的合同期限递减支付,服务期限不足一年的按实际月份计算。服务期满解除的可免交培训费用;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。

十一、在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动合同的,乙方应支付甲方违约金______元;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。

十二、培训学习结束后,乙方应于培训结束之日起____日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到,视作乙方解除劳动合同,按本协议第十条、第十一条处理。

十三、乙方在学习期间成绩优异,有杰出表现,甲方将视情况给予奖励。

十四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方签章:乙方签章:

________年____月____日________年____月____日。

培训协议模板通用篇二

为了促进甲乙双方的共同发展,根据我国劳动法律法规,甲乙双方在平等协商基础上特签订本协议,双方需共同遵守本协议所列各项条款。

第一条 甲方同意乙方参加_____培训。该培训以_____的形式进行。培训期间自_____年_____月_____日起至_____年______月_____日止。

第二条 培训结束后,即从_____年_____月_____日起,乙方应为甲方服务_____年。甲乙双方的劳动合同期限短于服务期的,甲方有权选择将劳动合同期限延长至本服务期满止,即______年_____月_____日止。

第三条 甲方的责任、权利和义务。

1.根据甲乙双方协商一致,甲方为乙方支付如下费用,总称为培训费用:

2.乙方培训期间的违章违纪行为,甲方有权根据国家和甲方有关规定予以处理。

第四条 乙方的权利和义务。

1._____________________________;

2._____________________________。

第五条 违约责任与赔偿责任。

乙方在服务期限内如出现以下任一情形,乙方须向甲方支付违约金:

(1)甲方因乙方严重违纪等乙方自身原因而解除与乙方的劳动合同;

(2)乙方提出解除劳动合同。

违约金具体计算公式为:

违约金(元)=[服务期限(月)-已经履约期限(月)]/服务期限(月)×培训费用(元)。

第六条 争议解决。

甲乙双方因履行本协议发生争议的,由双方协商解决,协商解决不了的,按照国家有关劳动争议处理的规定处理。

第七条 本培训协议是对甲方与乙方所订立的《劳动合同》的补充,若与《劳动合同》有冲突,则优先适用本协议。

第八条 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自签订之日起生效,由甲方人力资源部监督执行。

甲方(签字或盖章):        乙方(签字或盖章):

法定代表人或委托代理人:

培训协议模板通用篇三

甲方:_________(以下简称甲方)。

乙方:_________(以下简称乙方)。

甲、乙双方经过友好协商,就甲方委托乙方在_________国组织实施_________培训的事项达成如下协议:

一、培训题目、时间、地点及人数:

1.培训题目为:_________。

2.培训团抵岸日为_________年_________月_________日,离岸日为_________年_________月_________日。在_________国当地培训时间为_________月_________日到_________月_________日,共_________天。

3.培训团人数为_________人。

4.培训地点在_________市。

学_________方面的技术或管理经验,提高培训团成员专业和管理水平。

_________。

1.专家讲课的要求:_________。

2.实地参观考察的要求:_________。

3.与培训所在地相关机构、团体、企业人员座谈、交流的要求:_________。

五、双方责任:

双方在共同遵守中华人民共和国国家外国专家局有关出国培训各项规定的前提下,各自责任为:

1.甲方责任:

1)负责培训团人员的组织工作,向乙方提供团员名单。

2)负责办理出国护照、签证等有关手续。

3)负责提出培训要求、要点、培训日程、路线和授课教师资格等。

4)负责支付乙方为完成培训任务而经双方共同商定的费用。

5)负责培训期间团员的各项管理工作,包括集体活动、自由活动、住房、用餐等。

6)不得向乙方提出违反出国培训规定的要求。

2.乙方责任:

1)负责向甲方签发邀请信。

2)负责按甲方的要求制定培训计划及日程安排。

3)负责组织聘请合格教师、翻译、安排与培训主题相关的实习、交流活动。

4)负责培训团吃、住、行等接待安排工作。

5)负责给培训团提供住所应达到的要求为:_________。

6)保证培训集体活动时接送用车。

7)不得将培训团组转手给其它机构或团体接待。

8)不得组织培训团到未经批准的国家和地点参观旅游。

9)不得改变培训课程、日程和路线。

六、费用:

1)甲方按在国家规定范围内经双方协商同意的标准支付乙方出国培训费用。

以20人赴美国培训27天为例:每人每天培训费30美元、住宿费50美元、伙食费24美元(自炊另算)。共计27天_104美元/人天_20人=56160美元。国际旅费及城市间交通费用由甲方自行负责。

2)乙方负责将甲方所付费用用于支付:培训团在_________国期间的吃住费用;城市内及城市间汽车交通费用;培训讲课及相关费用;杂费、小费;平安保险费;机场建设费等。

3)以下费用由团员个人负担:团员个人电话费、收费电视费;集体活动以外的费用(包括交通费用);造成所住酒店物品损坏的赔偿费用等。

七、付款方式:

a.付款币种为_________国货币。

b.甲方在抵达_________国时交付(或甲乙双方协商确定)。

c.乙方负责为甲方出具费用收据。(包括住宿、培训费和交通费)。

其它未尽事宜,或培训项目另有特殊要求的由双方协商解决。

八、协议签署后,如发生必须变更的情况,双方应及时沟通,妥善处理。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

代表(签字):_________代表(签字):_________。

签订地点:_________签订地点:_________。

培训协议模板通用篇四

应乙方的工作需要,向甲方提出安排员工在甲方的工作场所进行培训。为了安全有效实施培训,根据国家有关规定,明确双方的责任,为共同做好安全工作。双方在签订培训合同的同时,签订本协议。

1.培训项目名称:

二.培训项目期限:

自年月日起开始至年月日止。

三.甲方应负安全职责:

1.甲方对乙方培训人员有讲解本公司各项规章制度、进行培训前教育的义务。2.甲方有权对乙方培训人员实行安全监督、检查,发现违反安全方面的问题,有权向乙方提出要求对相关人员进行教育、制止、罚款,甚至停止其培训并限期离厂,由此造成的一切后果由乙方承担。甲方指派协助联系有关安全事宜。3.根据培训项目内容,甲方现场负责部门应对乙方做好现场安全的交底。如各类危险源的分布情况、培训区域附近建筑物或工作场所的特点、性质,并办理有关培训手续。

4.甲方相关人员不得擅自变更培训的内容和活动区域,不得擅自调动乙方人员从事培训合同内容以外的工作。

5.乙方在培训期间发生工伤事故,需甲方协助抢救时,甲方有尽力协助的义务,但所涉及的费用均由乙方承担。

6.其它。

四.培训单位(乙方)应负安全职责:

1.乙方应根据国家劳动保护法规规定的要求组织培训。

2.乙方在培训项目进行前,必须到安全科办理全体培训人员登记手续,领取出入证。3.乙方有责任向所属人员进行安全教育,并且在培训中有专人检查。

4.乙方在培训中必须严格遵守甲方的保卫、消防、安全的有关规定,违者按甲方的有关规定处理。

5.乙方人员进入甲方作业区域必须遵守甲方的各项规定,并接受甲方的监督。未经甲方同意,不得擅自进入甲方作业区域、不得擅自动用甲方设备、工具,如有违反,按甲方有关规定处理。

6.乙方指定负责项目的安全工作。

7.乙方培训前确认培训现场处于安全状态,在培训过程中发生伤亡事故均由乙方负责。

8.乙方在培训中遇到危险作业(起重、动用明火、易燃易爆、厂内机动车、临时用。

电等)事先应向甲方(培训项目主管部门)提出申请,办理作业审批手续,落实安全防范措施后方可作业。特种作业人员,必须经过专业培训,持证上岗。

9.乙方对危险性较大的培训项目,在培训前应开展事故预想活动,制定有效的安全措施。

规定执行。

六.本协议经双方签字盖章有效,作为合同正本的附件一式四份,甲乙双方各二份。七.本协议与培训合同正本同日生效。

甲方乙方。

单位(盖章)单位(盖章)。

代表(签名)代表(签名)。

安全科(签名)安全科(签名)。

地址地址。

电话电话。

培训协议模板通用篇五

甲乙双方本着友好协商,互利合作的原则,就乙方理解甲方委托,为甲方培训经理人员达成如下协议:

一、甲方委托乙方于xx年3月15日——xx年7月15日为其培训高级管理人员,乙方理解委托负责培训甲方人员。甲方具体承办部门为中材学院,乙方具体承办部门为对大学继续教育学院。

二、甲方职责与义务。

1、负责组织高级经理人员参加学习,人数不超过50人,多于50人将根据情景,适当增加培训费。

2、支付本期讲课费,教材费,场地费,管理费等培训费用共计人民币34万元,开班前3天一次性支付全部培训费用。

3、安排一名工作人员专门负责该培训班的管理事宜。

4、培训期间,甲方负责督促学员遵守乙方的各项规章制度。因甲方学员违反乙方的规章制度给乙方造成损失的,由甲方负责赔偿。

二、乙方职责与义务。

1、乙方按双方达成的培训方案(见附件)组织培训。

2、派出具有丰富教学经验的副教授职称以上的教师授课,其中具有教授职称的教师不少于50%。

3、每门课程开课前,乙方免费为甲方每位学员配备一本教材,无适宜的教材配备一本参考书。

4、供给教学场地,即一个标准班的专用电教教室。

5、乙方负责与授课教师沟通,使其同意向甲方学员供给电子版课件及负责甲方学员的课程问题答疑工作。

6、乙方向甲方学员供给留学生公寓标准间住宿(带卫生间,阳台,电视机,空调,课桌,网线,暖气),保障住宿房间内设施能正常使用,并免费供给上网和24小时热水服务。以实际入住间数和天数由甲方学员支付住宿费用(标准:140元间。天)。

7、负责为甲方学员办理就餐手续,费用由甲方学员自理。

8、负责为甲方学员办理图书馆阅览手续和车辆出入证,协助甲方学员使用学校体育场地和设施。

9、配备一名专职班主任。

10、负责为甲方支付的培训费,住宿费,餐费供给正式发票。

11、乙方按学校有关规定给甲方学员颁发结业证书。

三、违约职责。

1、甲方不按时支付合同约定的费用,乙方有权停止授课并终止委托,同时向甲方索赔相关损失。

2、乙方无故取消委托不能供给培训,按协议金额的10%支付违约金。若乙方不能按约定安排教师讲课,不供给教材,不供给教室,不供给住宿和就餐条件,甲方有权撤回学员并终止委托,同时向乙方索赔相关损失。

四、争议解决。

双方本着友好协商的原则解决分歧,不能协商解决时,任何一方均有权到乙方所在地法院起诉,经过司法程序解决。

五、协议份数。

本委托培训协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

六、生效。

本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。

公司大学。

代表人:代表人:

年月日年月日。

培训协议模板通用篇六

乙方(受聘人员):______________________________。

乙方身份证号码:________________________________。

为了促进甲乙双方的共同发展,根据我国劳动法律法规,甲乙双方在平等协商基础上特签订本协议,双方需共同遵守本协议所列各项条款。

第一条 甲方同意乙方参加_____培训。该培训以_____的形式进行。培训期间自_____年_____月_____日起至_____年______月_____日止。

第二条 培训结束后,即从_____年_____月_____日起,乙方应为甲方服务_____年。甲乙双方的劳动合同期限短于服务期的,甲方有权选择将劳动合同期限延长至本服务期满止,即______年_____月_____日止。

第三条 甲方的责任、权利和义务。

1.根据甲乙双方协商一致,甲方为乙方支付如下费用,总称为培训费用:

(2)交通费:_____元,支付方式为____________________。

(3)食宿费:_____元,支付方式为_____________________。

2.乙方培训期间的违章违纪行为,甲方有权根据国家和甲方有关规定予以处理。

第四条 乙方的权利和义务。

1._____________________________;

2._____________________________。

第五条 违约责任与赔偿责任。

乙方在服务期限内如出现以下任一情形,乙方须向甲方支付违约金:

(1)甲方因乙方严重违纪等乙方自身原因而解除与乙方的劳动合同;

(2)乙方提出解除劳动合同。

违约金具体计算公式为:

违约金(元)=[服务期限(月)-已经履约期限(月)]/服务期限(月)×培训费用(元)。

第六条 争议解决。

甲乙双方因履行本协议发生争议的,由双方协商解决,协商解决不了的,按照国家有关劳动争议处理的规定处理。

第七条 本培训协议是对甲方与乙方所订立的《劳动合同》的补充,若与《劳动合同》有冲突,则优先适用本协议。

第八条 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自签订之日起生效,由甲方人力资源部监督执行。

甲方(签字或盖章):        乙方(签字或盖章):

法定代表人或委托代理人:

培训协议模板通用篇七

文中蓝色字体后会有风险提示)甲方:乙方:风险提示:

注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。因甲方公司业务需要,为提高乙方的建筑专业技术水平,甲乙双方就甲方为乙方提供专业技术培训事项达成如下协议:

第一条 培训项目。

1、建筑工程;

2、公路工程;

3、通信与程;

4、铁路工程。

第二条 培训时间及费用风险提示:

对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。培训时间从________年____月____日至________年____月____日。培训费用由甲方缴纳,如乙方中途退出学习,或者无故退出培训,则要将培训费用赔给甲方。

第三条 乙方的义务。

3、培训学习结束后,乙方应于培训结束之日起____日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到,视作乙方解除劳动合同。

第四条 服务期风险提示:

服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。从合同签订之日起,至合同期满为止。

第五条 工资及福利。

3、乙方培训期间的出勤考核及休假,参照甲方相关规定执行,乙方向甲方请假期间,甲方不承担对乙方的管理义务。

第六条 违约责任。

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

(1)乙方严重违反甲方的规章制度的;

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(5)乙方被依法追究刑事责任的。

培训协议模板通用篇八

甲方:_____________(以下简称甲方)。

乙方:_____________(以下简称乙方)。

在甲、乙双方______年______月份当面沟通后,乙方根据沟通资料和甲方的具体需求,向甲方提交了《____________培训方案》。______年______月______日乙方接到该方案已经经过甲方认可的电话通知,甲、乙双方认为有必要将该方案定义为本合同附件一。

为了更好的帮忙甲方提升______人员的______技能和______本事,从而提高甲方的______水平。为了有效地实施《______培训方案》,双方就针对甲方______人员进行______培训的相关事宜达成以下条款:

1.乙方根据《附件一》为甲方开发、准备有关课程。

2.乙方指定____________先生为乙方培训联络人,负责培训相关事项的沟通。

3.乙方负责培训的实施及培训后的学员评估。

4.乙方负责保证课程的教学质量,配备优秀的讲师及助教。

5.乙方负责制作培训讲义,在每一天培训当天上课之前发放到参训人员的手中,做到打因清晰工整、装订牢固、人手一册。

6.甲、乙方有职责按照《附件一》相互配合实施培训,如确有特殊情景,须提前3天征得对方同意,方可调整培训时光。

7.甲方负责安排培训场地,并按照乙方要求供给培训所需的教学用具。

8.甲方需专门指定1名培训联络人,负责向乙方供给培训相关的有关资讯。

9.甲方有职责按照支付条款中规定的时光和金额向乙方支付培训费用。

10.本培训自______年______月______日起,为期______周,共进行______小时的培训,依据下头时光表进行,如遇节、假日,时光自动顺延,或双方另行商议利用节假日进行培训。

培训实施时光表(略)。

11.培训场地及培训器材要求:

(1)教学白板(或黑板)1个,白板笔(或粉笔)若干;

(2)电脑多媒体投影仪1台,并配有投影幕布(或教室前面是平整白墙)。

12.培训费用支付条款:本合同标的的培训(辅导)费用总额为人民币______万圆整(人民币______元整),其中包含课程开发费、讲师授课费、演练辅导费、讲义制作费等。付款方式为转账汇款或现金支付,具体支付时光如下:

(2)______年______月______日当日,最终一次培训课程结束之前,甲方须向乙方支付结清培训费余额人民币______万圆整(人民币______元整)。

13.教师及助教往返甲方培训地(限在深圳龙华镇)的车费由乙方全部负担。如需去往深圳之外的其他城市,讲师及助教的往返交通费、机场费用、由机场往返驻地培训地的交通费、异地培训的食宿费均由甲方全额承担。

14.自本合同规定的培训完成后,乙方针对甲方使用中国移动或中国联通手机的参训人员,供给2个月的相关主题的“信息随身学”增值服务,信息包月费用全部由乙方承担,但乙方不负责甲方参训人员合同外的自助下载的信息所发生的任何费用;本增值服务条款不涉及职责事项。

15.如有未尽事宜,经双方友好协商,可补充相关协议,合同附件及补充协议与本合同具同等法律效力。

16.此合同一式二份,甲、乙双方各持一份。

17.此合同自甲方第一笔预付款足额到达乙方账户日起生效。

合同附件一《______培训方案》。

甲方:__________________。

法定代表人签字:________。

地址:__________________。

开户行:________________。

账号:__________________。

乙方:__________________。

法定代表人签字:________。

地址:__________________。

电话:__________________。

开户行:________________。

账号:__________________。

日期:__________________

签约地:________________。

签约方式:______________。

培训协议模板通用篇九

甲方:身份证号:

乙方:

一、总则。

1.甲方自愿接受乙方的培训服务,参加项目(课程)的培训;。

二、甲方权利及义务。

1.自觉遵守学校规章制度,尊重学校教师和管理人员,对同学团结友爱,互相帮助;。

2.根据课程安排按时认真参加培训,因故不能参加培训应提前请假;。

3.爱护学校物品,使用教学仪器设备应严格遵守操作规程;。

5.在培训过程中,未经甲方同意,乙方擅自改变培训内容、时间、方式等合同规定的内容.

三、乙方权利及义务。

1.乙方提供的培训项目、教学课时、开课日期、结业日期、开设课程、学习形式、教学成果形式。

2.乙方根据教学需要提供场地、设施设备、师资、教材等教学服务;。

四、附则。

2.本合同一式贰份,甲、乙双方各执壹份,自甲方缴费并签字后生效,至年月日培训结束时合同终止。

甲方:学员(签字)乙:培训机构(盖章)。

年月日年月日。

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