如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短(模板13篇)

文化遗产的保护和传承是传统文化薪火相传的重要保障。如何提高科技应用的能力，跟上时代的步伐是现代人的必然选择。以下是一些非常具有参考价值的范文，相信会给大家带来一些新的思考和启示。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇一

发挥协商式民主监督作用，围绕“一改两为”、重点项目建设、物业纠纷诉前调解、农村生活污水治理、下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于政协委员会2022年度工作要点范文，希望大家喜欢。

2022年是中共二十大召开之年，也是省第x次党代会、市第x次党代会决策部署全面实施的第一年。市政协工作的指导思想和总体要求是：全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻十九大和十九届历次全会精神，全面落实xxx对x作出的系列重要讲话指示批示，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在x市委坚强领导下，坚持团结和民主两大主题，积极推进专门协商机构履职能力现代化建设，不断提高建言资政和凝聚共识水平，为加快建设具有重要影响力的“五个x”广泛凝心聚力、贡献智慧力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

一、加强理论学习，筑牢思想政治基础。

坚持把提升政治能力摆在首要位置，着力加强思想政治引领，引导政协各参加单位和广大政协委员增强衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”的政治自觉，把“xxx有号令、党中央及省委有部署，xx见行动”在政协履职中落到实处。

(一)持续强化理论武装。坚持党组会议、xx会议第一议题制度，综合运用党组理论学习中心组学习、常委会集体学习等多种形式，持续笃学深悟习近平新时代中国特色社会主义思想，深化xxx关于加强和改进人民政协工作的重要思想的学习，跟进学习习近平重要讲话指示批示精神，从中找指针、找方法、找路径。

(二)拓展党史学习教育成果。深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，从党的百年奋斗重大成就和历史经验中增长智慧、增进团结、增加信心、增强斗志，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，在衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”上见态度、见行动、见实效。

(三)深入学习贯彻中共二十大精神。把迎接中共二十大、学习贯彻中共二十大精神作为重大政治任务，贯穿于履行职能、开展工作的全过程各方面，动员全市政协组织、政协各参加单位及广大政协委员把思想和行动统一到大会决策部署上来，以强烈的历史主动精神，走好新时代的赶考之路。

二、强化使命担当，助推“五个xx”建设。

坚持“党委有声音、政协有响应，党委有部署、政协有跟进”，完善协商议政格局，健全协商于决策之前和决策实施之中的落实机制，精心选择履职议题，一体推进调研、协商、监督，努力形成一批高质量协商成果，全力助推“五个xx”建设。

(一)专题协商围绕重点。紧扣市委、市政府重大决策部署和重点工作，举办x次专题议政性常委会会议，为推动我市更高质量转型发展献管用之言、出务实之力。

(二)双月协商关注焦点。坚持从“大处”着眼、从“实处”入手，围绕继续做好“六稳”“六保”工作，召开4次双月协商座谈会，提出具有针对性和可操作性的建议。

(三)基层协商聚焦热点。坚持人民至上，顺应群众新期待，依托“请你来协商”等基层协商平台，发挥“委员之家”“委员工作室”功能作用，精选切口小、效果实的议题，灵活高效开展各类微协商。

(三)民主监督盯住难点。发挥协商式民主监督作用，围绕“一改两为”、重点项目建设、物业纠纷诉前调解、农村生活污水治理、文明乡风建设等开展专项监督、派驻监督、联动监督、微协商监督活动，促进相关工作加强和改进，为党政分忧、为群众解忧。

三、广泛凝聚共识，汇聚各界智慧力量。

强化政协作为统一战线组织平台、协商平台和工作平台的功能，做好引导预期、增进共识、提振信心等工作。

(一)深化党派合作。完善与市各民主党派、工商联和无党派人士的沟通协调、联合履职机制，对各民主党派以本党派名义在政协发表意见、提出建议作出机制性安排，发挥好民主党派在政协工作中的作用，不断彰显新型政党制度的优势和活力。

(二)加强交流联谊。密切与少数民族、宗教界人士的联系，组织少数民族界、宗教界委员开展特色履职活动，促进民族交往交流交融，积极引导宗教与社会主义相适应。加强与非公经济人士、新社会阶层人士的交流联系，为他们畅通利益诉求渠道，搭建协商议政平台。做好归侨、侨眷走访工作，加强与海外侨胞团结联谊，宣传制度优势，宣介xx发展成就。

(三)促进协同联动。主动争取省政协工作指导和支持，以专委会对口互动为载体，深化工作联动和协同配合，积极参加省政协组织的系统性重大履职和专项履职活动。会同长三角地区、x经济区、x生态经济带等兄弟市政协，围绕产业合作平台建设、园区深度合作、公共服务优质共享、跨区域重大交通项目实施等，开展联合调研、联动监督和委员联合视察，为推动区域协同发展献计出力。

四、改进工作作风，助力“一改两为”工作。

认真贯彻落实省、市改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神，拉高工作标杆，全面提升作风之实、服务之效，立足政协实际为民办实事、为企优环境，为推动作风大改进、问题大解决、工作大落实、环境大提升贡献政协力量。

(一)持续转变作风。始终把作风建设摆在突出位置，加强政协委员和机关干部两支队伍建设，把“三严三实”的要求落实到各项工作的具体细节之中。严格执行中央八项规定精神，靶向纠治“四风”问题，力戒形式主义、官僚主义。

(二)密切联系群众。牢固树立“人民政协为人民”理念，依托界别组织委员走进基层、走近群众，听取民意、体察民情，常态化开展“我为群众办实事”活动，努力协助党委、政府做好宣传政策、协调关系、理顺情绪、化解矛盾的工作。

(三)倾情服务企业。按照市委统一安排部署，深入民营企业开展实地走访调研，与民营企业家座谈交流，宣传新发展理念和支持民营经济发展、优化营商环境政策，推动政策落地生效;详细了解企业生产经营、项目建设等情况，广泛收集企业诉求，协调解决企业在生产经营中存在的困难和问题。

五、加强改革创新，提升履职工作质量。

主动适应新时代的新要求，把改革创新作为推进政协事业发展的不竭动力，积极探索履行职能的新方式新途径，使各项经常性工作常做常新。

(一)扎实做好提案工作。严格执行提案审查工作细则，扎实做好提案的立案审查工作;发挥好市党政领导领衔督办重点提案示范效应，整合提案督办力量、改进提案督办形式，持续开展提案办理“回头看”;健全完善政协提案管理系统，推行提案“提”“办”公开，加强提案办理满意度测评，促进提案建议落实见效。

(二)深入开展调查研究。改进委员视察、专题调研组织方式，聚焦推动三次产业高质量协同发展、深化“亩均论英雄”改革、落实“双碳”目标任务、激发市场主体活力、保障农产品供给安全等主题，组织委员深入一线调研视察，提出意见建议，为市委、市政府提供决策参考。

(三)切实推进“双招双引”。成立市政协“双招双引”工作领导小组，充分发挥政协联系广泛的优势，讲好新时代x故事，吸引更多人才服务x、更多客商兴业x、更多项目落地x、更多资金投资x。

(四)及时反映社情民意。健全社情民意信息分类收集、综合分析和整理报送机制，及时准确反映社会各界愿望诉求。完善社情民意报送、跟踪、督办与反馈制度。加强信息员队伍建设，提高社情民意信息质量。

(五)做好宣传思想工作。加强与各级新闻媒体的协作，高标准做好政协宣传工作，扩大人民政协的社会影响力;办好《xx政协》杂志、政协网站和微信公众号，进一步夯实宣传阵地，加强舆论引导，营造政协工作良好氛围。

(六)加强文史编辑工作。运用好文史研习基地，发挥好文史专员队伍作用，聚焦重大主题加强史料征编，继续打造《xx文史》精品期刊，充分发挥文史资料存史、资政、团结、育人的作用。

六、加强自身建设，增强履职能力。

坚持以一流的精神状态和工作标准，着力抓党建、优作风、强队伍，打牢忠诚尽职的基石，激发奋勇争先的干劲，不断推动政协事业创新发展。

(一)巩固政协党的建设。健全坚持和加强党的全面领导的制度机制，提升市政协党组把方向、管大局、保落实的领导能力，认真履行全面从严治党主体责任，加强对党风廉政建设、意识形态工作的领导。

(二)发挥专委会基础作用。创新专委会履职方式，树立质量导向和精品意识，围绕各自专业领域确定工作重点，高质量地开展各项工作。充分发挥联系界别、服务委员基础性功能，持续激发专委会工作活力。

(三)优化委员服务管理。建立健全委员履职信息数据库，完善委员履职评价及激励机制。继续推行常委年度述职工作，发挥常委会组成人员“关键少数”的引领作用。制定委员学习培训计划，高质量开展委员培训。

(四)提升机关服务效能。以“奋勇争先、喜迎二十大”为主题，深化讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关建设，弘扬“忠诚、敬业、担当、包容”的机关文化精神，修订完善有关制度机制，打造适应新时代要求的高素质专业化机关干部队伍，进一步提高办文办会办事质效。支持派驻机关纪检监察组履行职责。

(五)联系指导县区政协。认真贯彻中共中央关于加强和改进市县政协工作的新部署，持续推动解决市县区政协“两个薄弱”问题。优化市县区政协联动协作，提高政协系统整体履职水平。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、个人党性分析。

二、个人事项报告。

四、2018年工作中存在问题。

五、产生问题的原因。

六、改进措施。

（一）进一步提高政治站位。

（二）进一步强化思想认识。

（三）进一步完善制度体系。

（四）进一步改进工作作风。

（五）进一步加强党风廉政建设。

（六）进一步密切干群关系。

以上是个人对照检查材料，可能对自己存在的问题剖析的不够深刻，请各位领导和同事们给予严肃的批评指正，以利于把本人的工作提高到一个新的水平，希望在领导和同事们的帮助和支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为集团公司整体发展多作贡献。

20xx年x月xx日。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇三

强化统筹协调，加强督办落实，督促指导各县(市、新区)、各监管企业采取有针对性措施，下面是众鑫文档网小编给大家带来的州国资委关于2022年度工作要点模板，希望大家喜欢。

2022年是党和国家各项事业发展进程中十分重要的一年，也是国企改革三年行动的收官之年，做好今年的国资国企工作，责任重大、使命光荣。

今年州国资委工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会、中央经济工作会议和新国发2号文件精神，认真贯彻省委十二届十次全会、省委经济工作会议、州委七届十五次、十六次全会和州第八次党代会精神，坚持党对国有企业的全面领导，坚持稳字当头、稳中求进工作总基调，坚持质量第一、效益优先，决战决胜国企改革三年行动，优化国有资本布局，健全国资监管体制，防范化解重大风险，充分发挥党建引领保障作用，奋力推动国资国企高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大和省第十三次党代会胜利召开。

2022年的主要预期目标是：监管企业(州本级口径)营业收入同比增长x%以上，净利润(不计xx电力集团)同比增长x%以上，上缴税收同比增长x%以上。xx电力集团实现减亏xx亿元以上。(责任科室：考核监督科、企业管理科;责任单位：各监管企业)。

围绕上述要求和目标，州国资委和各监管企业要进一步坚定信心决心，积极抢抓政策机遇，以史为鉴、开创未来，苦干实干、勇毅前行，着力抓好以下重点工作：

一、坚定不移实施深化改革工程。

(一)全力抓好国企改革三年行动任务落实。继续把国企改革三年行动作为重大政治任务、“一把手”工程抓深抓实，进一步压实改革责任，对照目标任务，认真查缺补漏，坚持问题导向、目标导向、结果导向，确保各项改革任务在今年6月底前基本完成、12月底前全面完成。(责任科室：政策法规科;责任单位：各监管企业)。

(二)加快健全完善中国特色现代企业制度。充分厘清党委会、董事会、经理层等各治理主体的权责边界，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。全面推进监管企业外部董事制度化、规范化，应建尽建、配齐建强董事会，认真落实外部董事占多数要求，拓展外部董事来源渠道，全面提升董事会建设质量。进一步完善国有企业董事会向经理层授权、总经理向董事会负责的管理制度，保障经理层依法行权履职。(责任科室：组织科;责任单位：各监管企业)。

(三)扎实推进国有企业战略性重组和专业化整合。根据州委、州政府工作安排，按照“优化结构、做强主业、成熟一家、推进一家”的原则，扎实推进国有企业战略性重组和专业化整合，不断优化资产结构、提高资产配置和使用效率，进一步提升国有企业核心竞争力。(责任科室：政策法规科;责任单位：各监管企业)。

(四)持续推进国有企业公司制改革。强化统筹协调，加强督办落实，督促指导各县(市、新区)、各监管企业采取有针对性措施，全面完成国有企业公司制改革任务，不断提升改革实效。(责任科室：政策法规科;责任单位：各县《市、新区》国资监管机构、各监管企业)。

(五)稳妥推进混合所有制改革。牢牢把握“三因三宜三不”的原则，大力支持具备条件的国有企业与民营企业战略合作，不断增强国有企业活力和竞争力。(责任科室：政策法规科、企业管理科;责任单位：各监管企业)。

二、坚定不移实施产业转型工程。

(一)强化重大项目支撑。牢固树立“抓项目就是抓投资，抓投资就是抓发展，抓大项目就是抓大发展”的理念，积极抢抓新国发2号文件重大机遇，紧紧围绕“四新”主攻“四化”部署，坚持高起点谋划储备项目、高质量推进项目建设、高效能强化要素保障、高要求守牢安全底线，加快推动州文旅集团陆基生态渔业“三产”融合项目(二期)、州水投公司再生资源综合利用项目(xx纸业二期)等一批“四化”项目建设，以高质量项目支撑高质量发展。(责任科室：企业管理科;责任单位：各监管企业)。

(二)强化招商引资力度。积极实施“引进来、走出去”发展战略，加大以商招商力度，督促指导监管企业加强与央企、省企及民营企业对接，全力推进招商引资项目落地，助推企业实体化转型发展。大力支持州xx售电公司发展，加快推进上海约堡重工生产基地异地搬迁等项目建设，实现经济效益和社会效益有机统一。(责任科室：企业管理科;责任单位：各监管企业)。

三、坚定不移实施风险防控工程。

(一)常态化抓好新冠肺炎疫情防控。时刻绷紧常态化疫情防控这根弦，杜绝麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，压紧压实责任，严格规范落实防控措施，加强隐患排查整治，坚决做到守土有责、守土尽责，全力保障国资国企干部职工健康安全和企业经济发展。(责任科室：办公室、企业管理科;责任单位：各监管企业)。

(二)常态化抓好安全生产风险防控。深入学习贯彻xxx关于安全生产重要论述，加大监督检查力度，督促监管企业全面落实主体责任，强化隐患排查整治，健全安全生产“三张清单”，形成闭环管理，有效防范遏制各类事故发生。(责任科室：企业管理科;责任单位：各监管企业)。

(三)常态化抓好企业债务风险防控。深入学习贯彻《xx省政府投资项目管理办法》《xx省国有企业融资管理暂行办法》，强化对企业投融资行为监管。加强企业债务风险排查调度，健全完善债务风险预警机制，努力盘活国有资产资源，做实企业资本金，切实用好应急偿债资金池，进一步拓宽偿债融资渠道，加快推动二期tot项目实施和aa+信用评级工作，力争今年6月底前实现一家企业aa+主体信用评级。(责任科室：企业管理科;责任单位：各监管企业)。

(四)常态化抓好其他各项工作。坚持底线思维，增强忧患意识，扎实抓好意识形态、统一战线、民族宗教、国家安全、平安建设、法治建设、信访维稳、机要保密、生态环保、河湖长制、政务服务、退役军人、地质灾害防治等工作，全面排查整治各类风险隐患，进一步筑牢安全发展基础。(责任科室：办公室、企业管理科、考核监督科、政策法规科、组织科;责任单位：各监管企业)。

四、坚定不移实施职能转变工程。

(一)全面提升国资监管方式。按照以管资本为主的要求，持续推动国资监管机构职能转变，及时做好“权力和责任清单”“授权放权清单”的执行评估和动态调整工作，处理好“放”与“管”的关系，不断增强企业的发展活力动力。(责任科室：政策法规科、企业管理科、考核监督科、组织科、办公室)。

(二)稳步推进集中统一监管。根据州委、州政府工作安排，按照“成熟一家、推进一家”的原则，稳步推进州级经营性国有资产集中统一监管，进一步提高国有资本配置和监管效率，持续巩固集中统一监管成果。(责任科室：政策法规科;责任单位：各监管企业)。

(三)认真履行指导监督职责。认真贯彻落实《省国资委关于印发《关于加强市(州)国有资产监管工作指导监督实施办法(试行)》的通知》，结合工作实际，制定出台相关制度，加强对县级国资监管工作指导监督，加快构建自上而下、有效联动、运转高效的工作体系。(责任科室：政策法规科、办公室、企业管理科、考核监督科、组织科;责任单位：各县《市、新区》国资监管机构)。

(四)健全经营业绩考核机制。充分发挥考核指挥棒作用，建立以提高资本运营效率、市场经营效率、现代治理效率为目的的国资经营评价体系，科学合理设置考核评价指标，全面压实国有资产保值增值责任，促进企业高质量发展。(责任科室：考核监督科;责任单位：各监管企业)。

(五)加大财务监督检查力度。坚持每月调度监管企业财务情况，选取1至2家企业开展财务稽核工作，不断优化完善国资监管云平台功能，加快构建国资国企在线监管一体化统一口径，加强企业内控体系建设，防止国有资产流失。(责任科室：考核监督科;责任单位：各监管企业)。

(六)强化重大事项请示报告。严格执行监管企业重大事项报告管理办法及补充通知要求，加强对企业上报的重大事项进行合规性、合理性审核，规范企业资产处置流程，指导企业依法依规处置国有资产。(责任科室：企业管理科;责任单位：各监管企业)。

五、坚定不移实施党建引领工程。

(一)持续强化党的全面领导。认真学习贯彻《关于中央企业在完善公司治理中加强党的领导的意见》《关于省管企业在完善公司治理中加强党的领导的实施意见》，研究制定具体贯彻落实措施，深入推进党的领导和公司治理深度融合，一体推动管党治党责任和治企兴企责任落实，凝聚起推动党建工作与生产经营深度融合的强大合力，推动国有企业做强做优做大。(责任科室：组织科;责任单位：各监管企业)。

(二)持续巩固学习教育成果。坚持把党史学习教育作为加强国资国企系统党的建设永恒课题和党员干部教育终身课题，持续深化“我为群众办实事”实践活动，继续派出优秀干部驻村帮扶，全面推进乡村振兴。加强对监管企业的业务指导和服务，切实做到想企业之所想、急企业之所急、帮企业之所需。(责任科室：组织科、办公室、企业管理科、考核监督科、政策法规科;责任单位：各监管企业)。

(三)持续提升党建工作水平。围绕深化党建成效考核，加强对国企党建工作的督导调研、考核问效，认真检视和深入剖析全州国企党建工作存在的突出问题，指导督促州县两级企业抓好二级以下企业和混合所有制企业党的组织和工作覆盖，巩固提升支部达标创建成效，推动党支部建设进入制度化轨道。强化创新驱动，持续抓好重大课题研究和“党建品牌”创建，推进党建工作工程化、系统化、品牌化，不断增强党建引领力、凝聚力、推动力。(责任科室：组织科;责任单位：各监管企业)。

六、坚定不移实施能力提升工程。

(一)加强思想政治建设。坚持把重要讲话和重要指示批示精神作为党委会、中心组学习和支部学习的“第一议题”，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和xxx“七一”重要讲话，以及中央、省、州重要会议文件精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，教育引导国资国企党员干部职工坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。(责任科室：办公室、组织科;责任单位：各监管企业)。

(二)加强纪律作风建设。建立健全全面从严治党“1+n”工作机制，加强党章党规和党性党风党纪教育，深化“一案一整改”，持续开展警示教育，有效运用监督执纪“四种形态”，综合运用批评教育、预防提醒约谈等方式，对倾向性、苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。以政府系统作风建设年为契机，对标对表“慢作为、不作为、乱作为、文山会海、官僚作风、弄虚作假”等六个方面，深入推进改进作风、狠抓落实工作。持续巩固粮食购销领域腐败问题专项整治成果，一以贯之抓好纪检监察、巡视巡察、组织人事、审计监督、督查督办等问题整改，以全面从严治党新成效不断推动国资国企各项工作迈出新步伐、再上新台阶。(责任科室：办公室、企业管理科、考核监督科、政策法规科、组织科;责任单位：各监管企业)。

(三)加强教育培训力度。认真贯彻落实新时代基层干部主题培训行动计划，按照“全员、精准、有效”要求，坚持“走出去”与“请进来”相结合，分级分类开展专业化能力培训，积极选派国资国企干部参加各级各类培训，组织举办入党积极分子和发展对象培训班、党组织书记和党务干部素质能力提升专题培训班、企业领导人员经营管理能力提升班等，促进国资国企干部能力素质提升。(责任科室：组织科;责任单位：各监管企业)。

(四)加强人才队伍建设。积极为机关干部职工创造学习条件，认真做好干部选拔任用、职务职级晋升、考核评价、人事档案、工资管理等工作。坚持新时期好干部标准和国企领导干部“二十字”要求，围绕企业战略性改革重组和党组织换届，做好选、用、管、带、育各环节工作，进一步选优配强企业领导班子，突出抓好备案职务人员、外部董事、监事三支队伍建设。深入实施人才强企战略，继续通过“xx人才博览会”、公开招聘等方式引进企业所需人才，健全完善人才使用、服务相关配套机制，加大企业后备干部队伍培养选拔力度，进一步提高国有企业人才队伍整体素质水平。(责任科室：组织科;责任单位：各监管企业)。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇四

将全心全意为人民群众贯穿于工作始终，把群众利益作为第一追求，重大决策事前征求群众意见，重大事项接受群众监督。经常主动深入基层，加强调研，同人民群众面对面交流，对群众遇到的困难和问题要时刻放在心上、抓在手上、全程跟踪解决，切实解决群众关心的热点、难点问题，以实实在在的的工作成果取信于民。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇五

切实把政治学习摆上重要位置，纳入日常工作学习计划，树立终身学习理念，深入学习党的十九大报告的新精神、新要求、新理论，准确把握习近平新时代中国特色主义思想。在学习过程中既要做到学有所思又要做到融会贯通，学以致用，不断提高自身政治理论素养。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇六

着力做好年轻干部选拔培养工作，为年轻干部加快成长开辟“绿色通道”。下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于农商银行2022年度党建工作要点，希望大家喜欢。

2022年农商银行党建工作的总体思路是：高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻党的十九届x中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，强化系统思维、突出问题导向，聚焦“两个维护”加强政治建设，聚焦忠诚干净担当加强干部队伍建设，聚焦提升组织力加强基层党组织建设，聚焦长管长严加强反腐倡廉建设，着力营造正气充盈、崇廉尚实的良好政治生态，以高质量党建引领农商行高质量发展，以全系统改革发展和党的建设的优异成绩迎接党的二十大。

一、聚焦“两个维护”加强政治建设，着力在学懂弄通做实新思想上下功夫。

1、要把增强“四个意识”、坚决做到“两个维护”作为首要任务来抓。旗帜鲜明讲政治抓政治，推动党员干部牢固树立“四个意识”、坚决做到“两个维护”，始终做政治上的明白人。严明政治纪律和政治规矩，确保中央金融方针政策在全系统不折不扣落实。按照上级党委统一部署，精心组织开展党史学习主题教育。

2、要把严肃党内政治生活作为基本途径来抓。严格尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，传承、落实好“三会一课”等优良传统和基本制度。坚持和完善新党员入党宣誓、重温入党誓词等政治仪式，推动党员干部将政治信仰融入情感之中、内心深处，形成个体自觉、集体记忆。在推动民主集中制落实上下功夫，把落实民主集中制情况作为领导班子和领导干部考核的重要内容。发展积极健康的党内政治文化，以良好政治文化涵养风清气正的政治生态。

3、要把落实意识形态工作责任制作为关键环节来抓。持续抓好新思想学习培训，推动党员干部理论学习不断往深里走、往实里走、往心里走。持续加强意识形态阵地建设，壮大主流思想舆论;健全舆情研判回应机制，营造清朗的网络空间。持续推进解放思想，不断建立健全推进解放思想的长效机制。持续推动责任制落实，推动意识形态工作在基层落地生根。

二、聚焦忠诚干净担当加强干部队伍建设，着力在提升干部工作科学化水平上下功夫。

4、要把好干部选出来用起来。将政治标准放在首位，坚持有原则、近距离考察了解干部，注重精准科学选人用人，突出岗位分析，强化以事择人;突出研判动议，强化多维比选;突出政治体检，强化精准识人;突出结构优化，强化整体功能;突出程序从严，强化责任担当。办好董事长、董事监事和新任领导人员专题培训班，不断提高领导人员适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。充分发挥党组织领导和把关作用，把好政治关、廉政关、程序关。

5、要推动干部年轻化专业化。着力做好年轻干部选拔培养工作，为年轻干部加快成长开辟“绿色通道”。加大干部交流轮岗力度，打造一支当下有活力、发展有潜力、未来有竞争力的年轻干部队伍。加强年轻干部动态管理，让整个干部队伍都有干劲、有奔头、有希望。紧扣高素质专业化要求，把更多优秀人才汇聚到x农信改革发展事业中来。

6、要激励干部新担当新作为。认真贯彻省委鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”，大力选拔政治强业务精作风正、懂经营擅管理敢担当的干部，为他们施展才智、建功立业提供广阔舞台。坚持对干部的失误错误进行综合分析，推动干部能上能下成为常态，让鼓励创新、激励干事创业的导向更加鲜明，让敢于担当、奋发作为在全系统蔚然成风。

7、要在建强战斗堡垒上聚力用劲。推动基层党委有担当，指导农商行党委切实履行管党治党主体责任。推动基层支部有力量，不断扩大先进支部增量、提升中间支部质量、减少后进支部存量。推动党员队伍有质量，推动党员在完成急难险重任务中充分发挥先锋模范作用。

9、要在推进党建创新上聚力用劲。开展基层党建创新案例评选活动，着力提升行业党建工作整体水平。分片召开党建工作座谈会,推动全系统党建工作不断迈上新台阶。举办全系统党建工作培训班，促进全系统党务工作者增强创新意识、提高创新能力。大力推广“互联网+党建”“智慧党建”，实现网上网下党组织都有声音、有服务、有影响力。

10、要在塑造农信文化上聚力用劲。按照《x省农村商业银行履行企业社会责任指导意见》要求，进一步提升农信品牌影响和文化“软实力”。举办全系统砂板乒乓球比赛，组织开展“我与农商银行共成长”主题征文活动，展现全系统良好精神风貌。强化团员思想政治教育工作，组织开展团员活动，促进青年团员成才。积极开展创建巾帼文明岗、巾帼文明标兵等活动，不断提升女职工的综合素质和能力。组织开展困难职工慰问等工作，让员工感受到组织温暖。

四、聚焦长管长严加强反腐倡廉建设，着力在一体推进不敢腐不能腐不想腐上下功夫。

11、要深入推进形式主义、官僚主义集中整治。巩固拓展作风建设成果，持之以恒落实中央八项规定精神，营造农商银行系统风清气正的政治生态。发挥领导干部表率示范作用，以上率下，层层带动，形成“头雁效应”，不断推动作风持续转变。认真总结作风建设的好经验好做法，固化形成常态长效的工作机制，推动全系统党风行风持续好转。

12、要持续推进巡察工作“有形有效覆盖”。突出巡察政治定位，扎实做好巡察“后半篇文章”，强化巡察整改和成果运用，坚决维护政治巡察的权威性和严肃性。加强对管党治党突出问题特别是腐败和作风问题的深入剖析,找准责任主体,落实主体责任,推动完善体制机制。加强对农商银行履行全面从严治党主体责任和监督责任情况的监督检查，推动工作延伸到基层、责任落实到基层。

13、要积极贯通运用监督执纪“四种形态”。综合运用多种手段，突出抓好第一、第二种形态的实践运用，推动“红脸出汗”成为常态。加大对侵害群众利益问题的查纠力度，严肃查处金融扶贫领域的腐败问题，坚决遏制基层不正之风和腐败现象。深化群众身边腐败和作风问题专项整治，严肃查处“微腐败”。深化标本兼治，夯实治本基础，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇七

为充分发挥违纪违法典型案件的警示教育作用，净化学校政治生态，推进全面从严治党、从严治教向纵深发展，进一步提升全体教职工的精神状态。按照中共xx县纪委监委专项以案促改工作部署《关于印发〈关于开展“四风”问题专项以案促改工作〉的通知》安排，经学校研究决定，特在全校范围内开展如下查摆整改方案。

一、指导思想坚持以xx新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻十九届中央四次全会和中纪委十九届历次全会精神，按照上级工作部署，在坚定不移惩治腐败，毫不手软治理“四风”的同时，以本地发生的“四风”问题典型案例，引导广大教师汲取教训，查摆问题，补足短板，扎实推进以案促改，切实转变工作作风，做到慎终如始、善做善成，以更严的作风和更实的举措，为xx教育的快速发展提供纪法保障。

二、领导小组组长：xx副组长：xx成员：xx三、时间安排2020年11月24日——2020年11月30日四、查摆范围全体教师五、查摆方式选案例，求意见，建台账，抓整改。

六、查摆要求1.精准筛选典型案例。

根据中共xx纪委监委查处的违反“四风”问题典型案例，以发生在教育系统的违纪违法案件为重点，确保以案促改工作常态化、制度化，使全体教师从中汲取教训、深刻反思，达到不敢腐的震慑效果。

2.建立廉政风险台账。

召开全体教师典型案例剖析会，通过领导点、同志提、群众议等方式，广泛开展自查自纠及谈话提醒活动，本着不怕揭丑亮短，对组织负责，对个人负责的态度，着力发现各类作风方面存在的问题，分层分级建立《xx中学廉政风险台账》，明确存在环节、岗位、表现形式等，对廉政风险点精准画像，为整改提升奠定基础。

3.狠抓整改提升。

对照《xx中学廉政风险台账》，建立切实有效的《xx中学整改任务台账》，明确整改责任领导、整改部门、整改责任人、整改时限、拟建制度等整改措施，更加注重标本兼治，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制，以问题整改成果检验专项以案促改工作成效。

制定学校查摆整改方案，坚持学校自查自纠与集中整改、统筹推进与重点突破、问题导向与使命引领、长远规划与阶段推进相结合，坚持以案促改，真改实改，切实增强以案促改的针对性和实效性，确保整改不留死角，不留盲区。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

no.1标题。

通常分为班子和个人两种，相比于年度民主生活会的“201x年度xx党委班子民主生活会对照检查材料”“201x年度xx党委班子民主生活会个人对照检查材料”，这次主题教育专题民主生活会的标题稍有不同，需要把主题突出出来。例如：

1、班子：

（2019年8月x日）。

中共xx市委常委会（中共xxxx委员会）。

2、个人：

（2019年8月x日）。

xxxx（职务）xxx（姓名）。

为了规范起见，有的单位会对材料的格式作出明确规定。如若这样，就要严格按照规定的格式执行。

no.2引言。

这部分与以往差别不大，通常是概括性地陈述民主生活会前所做的准备工作，包括会前学习情况、问题梳理汇总情况、谈心谈话情况、征求意见情况。从材料本身来讲，引言属于“前奏”和“帽子”，因此点到为止即可，无须展开赘述。例如：

按照中央《关于第一批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》的有关要求，会前我认真学习了规定的有关文件，特别是习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习等会议上的重要讲话，党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》，做到反复研读、深入体会，进一步加深了认识理解、提领了思想站位。同时，聚焦不忘初心、牢记使命这一主题，按照总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，深入基层单位开了×个座谈会，与其他班子成员开展了个别谈心谈话，扎实开展自检自查，虚心听取了大家对我个人的意见和建议。下面，围绕这次民主生活会的主题，联系自身思想、工作和生活实际，对照检查如下。

这是这次专题民主生活会对照检查材料要求新加的内容。大家在写的时候，要结合前期学习情况，重点谈体会、谈变化、具体可以采取两种模式来写。一种是对表写，就是着重围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的五个具体目标来写。比如：

一是进一步厚实了理论素养，通过研读总书记讲话，加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和领悟。

二是进一步提高了政治觉悟，特别是通过学习党章党史，观看xx、xx纪录片，增强了树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

三是进一步增强了担当精神，通过学习老英雄张富清、扶贫干部黄文秀、“扫雷英雄”杜富国等先进事迹，感悟他们牢记使命、为党奉献、不计私利的岗位风采，进一步鼓足了立足岗位、扎根本职、建功立业的干事劲头。

四是进一步强化了服务意识，总书记指出，党的初心使命就是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。我理解，作为党员干部，就是要把为民谋福祉、一线解难题作为岗位职责，当前重点是高标准完成脱贫攻坚、抗洪救灾、发展经济等工作。

五是进一步把住了廉政关口，通过学习反面案例，感到作为党员干部既不能触碰纪律底线、违反制度规定，也不能不求作为、混日子图清闲，切实展示新时代的好干部形象。

第二种就是笼统的写，主要根据总体印象、个人感受，挑几个突出的点来切入，但是这种模式提炼要求比较高。

no.4查摆问题情况。

与年度民主生活会对照剖析材料不同，这次主题教育民主生活会对照剖析重点是围绕“四个对照”“四个找一找”展开，这是需要着重把握的，否则就偏离了方向。另外，这次民主生活会不需要会前专门组织意见建议征集，因为在主题教育开展的两个多月时间里，已经多次开展了问题查摆与意见建议征求。真正要下功夫去做的，是对问题和意见建议的全面梳理，主要包括两个方面：一个是对在学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题等，进行系统梳理。另一个是对上级党组织在巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈的问题和所指出的意见，对上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题，进行梳理汇总。问题查摆一般采用“表现+事例”的写法，每一方面的问题最好都能列举1—2个典型事例来说明，力求事中见理、以小见大。具体问题查摆剖析，按照《通知》明确规定的四个方面展开，比如：

1.对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想上还缺乏整体性、系统性。（列举具体事例说明）二是活学活用新思想指导地方发展缺乏深入性、精准性。比如，习惯于用常规的方法和手段应对处理项目建设、城市管理、征地拆迁、招商引资等具体问题，不善于运用新思想去观察、分析、解决工作中的实际问题，对如何运用新思想进行宏观长远谋划思考不深，对精准地运用新思想指导我们的具体实践缺乏研究。三是贯彻执行中央、省委决策部署上缺乏针对性、有效性。（列举实例）。

三是政治责任主动履行不够。比如……（列举事例说明）。

3.对照人民群众新期待，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。主要存在三个问题：一是缺乏“一张蓝图干到底”的韧劲。比如，习惯于把思路当政绩，而忽视发展阶段和群众利益，对难度大、周期长的工作攻坚不够，存在急功近利、好大喜功的行为，对于一些好的思路没有一以贯之地抓好执行。二是缺乏“一门心思抓实绩”的作为。有时存在讲究享受、计较待遇的情况，主动想事、干事、成事的激情有所消退，对一些涉及民生的重大困难和关键问题缺乏动真碰硬的狠劲，不愿到困难和矛盾多的地方去，开展工作不敢触及敏感问题，不愿涉足遗留问题。三是缺乏“一心一意为民生”的情怀。比如，在落实“以人民为中心”的发展思想上做得不够，对保障和改善民生重视不够，安排民生工作存在考虑不细、落实不力的问题，服务群众水平不高，没有解决好群众创业就业遇到的问题（大家在起草时，可结合具体事例进一步细化）。

二是能力不够全面。比如……（列举事例说明）。三是作风不够务实。比如……（列举事例说明）。

在这里要给大家详细举几个例子，就比如当前普遍存在的“形式主义”和“官僚主义”。

形式主义问题及表现：

01学习“走形”不“走心”

有的书柜里摆满政治理论著作却从未认真阅读过，报纸上刊登不少文章却多为下属代笔。扎堆抄党章，走秀不走心。至于实践和落实，则用会议落实会议，用文件落实文件，因而奔波于再开会、再发文、再造文的形式中。

02调研“身入心不入”

表现：深居“机关大院”，不愿深入基层调查研究，对实际情况不了解；

还有的只是“身入”，根本没有“心入”，更没有“深入”，不认真了解基层的真实情况，不真心与群众交谈，不真正地为群众排忧解难。需要制订政策、安排工作时，身子也沉不下去，作出的决策往往与实际情况脱节。更有甚者拍脑袋决策、拍胸脯表态，盲目铺摊子、上项目，最后拍屁股走人，留下一堆后遗症。

03重形象、图虚名，急功近利。

表现：好大喜功、脱离实际，热衷于搞劳民伤财、中看不中用的“形象工程”“面子工程”“政绩工程”。干工作图热闹、讲场面，不管有用无用、只求出镜露脸，往往轰轰烈烈开始、草草率率收场。这种有损于党和政府形象、有损于经济发展和社会稳定的做法，中央明令禁止，群众深恶痛绝，但有的干部却乐此不疲。

04讲空话、喊口号，不抓落实。

表现：把同党中央保持一致当作口号，表态积极、跟得及时，但内容空洞、虚空无物，“雨过地皮也不湿”。对党的路线方针政策、上级的决策部署满足于“知道了”“转发了”“安排了”，能不能落实、具体行动如何、有没有实际效果，不管不顾、不闻不问，群众称之为“木偶官”“二手官”“过路神仙”。

05不担当、不尽责，为官不为。

表现：精神萎靡、士气不振，干工作懒散松懈、拖拖拉拉，遇到问题能躲就躲、推卸责任、不敢担当，思想上固步自封、行动上停滞不前，得过且过、庸碌无为。信奉“只要不出事，宁愿不做事”，“平平稳稳当官，凑凑合合干事”，“不求过得硬，只求过得去”，对工作任务敷衍了事。

06讲表面、一刀切，教条对待。

表现：不懂变通，教条主义，不能正确理解“八项规定”的精神实质，而是教条式、以“遵守八项规定”为借口，对不同地域、不同行业、千差万别的工作，不问行事原因、不看实际需要，采取一刀切的标准，讲求表面数字符合要求、整齐，并美其名曰“规范化管理”。

官僚主义问题及表现。

01高高在上、脱离群众。

表现：对群众呼声麻木不仁，对实际情况不了解不关注，不愿深入困难艰苦地区，不愿帮助基层和群众解决实际问题，甚至不愿同基层和普通群众打交道，怕给自己添麻烦，工作上敷衍塞责、推诿扯皮、得过且过。对上吹吹拍拍、曲意逢迎，对下吆五喝六、横眉竖目，门难进、脸难看、事难办，甚至不给钱不办事，收了钱乱办事。有的人你找他办事，也能笑脸相迎，却拿“按规定来”、“得走程序”做挡箭牌，推三阻四，效率低下。

02工作敷衍、推卸责任。

表现：工作拖沓敷衍，遇事推诿扯皮、回避矛盾和问题，一点点小事都要层层上报请示，看似讲规矩，实则不担当。问责泛化滥用，动不动就签“责任状”、搞“一票否决”，甚至把问责作为推卸责任的“挡箭牌”。

03表态多调门高、行动少落实差。

表现：落实党中央重大决策部署和上级要求不用心、不务实、不尽力，表态多调门高、行动少落实差，甚至打折扣、做选择、搞变通。口号喊得震天响、行动起来轻飘飘，把说的当做了，把做了当做成了。政府工作存在不足，一些改革发展举措落实不到位，督查检查考核过多过频、重留痕轻实绩，加重基层负担。

04选择性执行、想咋干就咋干。

表现：虚假整改、虚假落实，合意的就执行、不合意的就不执行，嘴上一套、行动上一套的行为，严重背离了“令行禁止”的要求，没有把有关问题整改当成一项严肃的政治任务，使中央有关决策部署难以落地生根，成了影响中央政令畅通的“中梗阻”。学风漂浮，对中央指示精神就吃不透、领会不准，工作中容易“想咋干就咋干”甚至“对着干”。

no.5原因剖析。

从了解来看，不少人对问题和原因经常容易混淆，以致把原因当问题写，把问题当原因谈。如何区分开，其实，并不难办。大家只要记住，所有问题产生的根源，都在主观上、思想上，问题作为表象，一般是实写，原因是根本，需要虚写。原因分析应着重从主观认识、内在因素方面来写。比如：

一是理想信念不够坚定。对思想建党这一基本原则和根本遵循认识不够，思想政治学习不深入，对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够，理解不透彻，没有入脑入心、学深悟透。受各方面因素影响，有时也认为共产主义的信仰很遥远，看不见、摸不着，信仰不坚定。没有把理论学习放在重要位置，而是以事务工作代替政治理论学习。

二是纪律观念有所弱化。在执行党的纪律上能与党中央、省委保持一致，能在大是大非面前坚守原则，但是仍存在纪律不够严明，纪律管束执行不够到位的情况，没有起到好的示范带头作用，有时候还习惯当“甩手掌柜”。说到底，还是对党章党规的认识有偏差，缺乏敬畏感，没有一股较真的劲头。对上级通报的一些干部违法违纪的案件，满足听了、记了，但是深入反思不够，触动灵魂不够，自我警醒不够，校正偏差不够。

三是宗旨意识不够牢固。在思想上、行动上没有树立起全心全意为人民服务的宗旨意识和公仆意识，在工作上群众观念相对淡薄，思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”等问题认识还不到位，缺乏一种权为民所用、情为民所系、利为民所谋的情怀。特别是随着职务晋升，与群众面对面接触少了，坐在办公室发号施令多了，服务群众缺乏真功夫。

在生活上向高标准看齐，认为花的是自己的钱，影响不了大局。究根追底，还是党性不纯，放松了自我要求。

no.6整改措施。

也可以虚实相掺，用小标题写明方向和思路，用具体措施充实内容。例如：

1.强化政治建设，在深化学习上严要求。把加强习近平新时代中国特色社会主义思想学习作为提高政治素养、改进工作作风的重要手段，一方面，深化政治理论和政策学习，围绕下发书目、拓展学习内容，每年读x本理论书籍、撰写xx篇心得体会，融会贯通学、持之以恒学，带头牢记初心使命，真正使之沉淀在血液里，植入到灵魂中，做到思想上更加清醒、理论上更加成熟、政治上更加坚定。另一方面，进一步加强调查研究，认真掌握市情、把握全局、了解社情民意，围绕经济社会高质量发展等课题，每年至少撰写1篇以上的调研报告，为更好服务决策、完善思路、指导工作奠定基础。

2.严守党的纪律，在整顿作风上出实招。一是带头执行党的政治纪律。严格遵守党章、党的组织原则、党内政治生活准则和《条例》《准则》，自觉接受党的政治纪律、政治规矩、组织纪律等方面的约束，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是坚决落实“两个责任”。不仅做到带头接受监督，加强相互监督，还努力做到与其他委员一起干事、共同干净，而且要切实担负起从严管理干部的主体责任，看好自己的门、管好自己的人。三是切实强调正风肃纪。自觉遵守纪律规定，净化“8小时”以外的朋友圈、生活圈。xx（具体细化）。

3.坚持民本情怀，在保障民生上见成效。主动践行以人民为中心的发展思想，把改善民生作为工作的出发点和落脚点，下半年，重点抓三件事：一是解决好xx的问题。二是妥善处理xx遗留问题。三是强力推进xx民生工程。（结合实际进行细化）。

4.注重树好形象，在严格自律上促提升。（重点围绕思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面来写，哪些方面需要加强、哪些方面需要提高，包括加强家风家教方面都可以讲）。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇九

要坚定信念，勇于担当，勇于开拓，创新开展工作，对各项工作的落实要敢想敢为，积极研究新情况，解决新问题，增强责任意识、创新意识，从思想上克服畏难情绪、克服消极思想，做到知难而进，敢于迎接挑战，以实际行动抓好工作。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇十

2021年以来，在市委市政府正确领导下，xx坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神，贯彻落实省委、市委有关全会部署要求，扎实开展党建各项工作，充分发挥党组织统揽全局、协调各方作用，为xx高质量发展提供坚强保障。现将有关情况报告如下：

一、主要工作及成效。

(一)对标学习，不断提高政治能力。一是将党工委会议、党政联席会议的第一议题固定为学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，及时学习领会其精神实质、丰富内涵、鲜明导向和实践要求，确保在政治上、思想上、行动上始终同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是以“讲党课”、“专题宣讲”、“支部学习”等多种方式组织全体干部职工学习党的十九大及十九届历次全会精神，省委、市委有关会议精神，确保始终锚定开展工作的正确方向，保障中央、省、市各项决策部署在园区落地落实。今年来，园区党工委会议、党政联席会议“第一议题”及党工委理论学习中心组学习习近平总书记讲话精神、指示批示精神及中央、省、市有关文件或会议精神45次，党支部学习35次，进一步夯实了园区党建工作基础，增强了园区的政治属性和政治能力，夯实了推动产业经济发展的共同思想基础。

(二)从严从实，全面履行工作责任。一是落实党建主体责任。认真履行《党章》和《中国共产党党组工作条例》规定，召开专题会议研究部署党建工作13次，推动党建工作责任制全面落实，不断增强领导班子凝聚力。二是落实意识形态工作责任制。2021年，xx党工委及各委员认真履行工作职责，共专题学习研究、分析研判意识形态工作11次，坚持每季度开展意识形态专题研讨，积极查摆园区意识形态重大风险隐患，落实意识形态领域各项工作任务。三是落实党风廉政建设责任制，深入贯彻《强化干部资金双监督规定》、《履行党风廉政建设主体责任职责清单》、《干部职工考核激励机制方案》等制度，营造风清气正的工作氛围。

(三)多管齐下，抓实抓好党建工作。一是组织全体党员干部学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党党员教育管理工作条例》等党内法规，提高党员干部的党性修养。二是根据市有关部门安排，组织党员干部学习《中国共产党基层组织选举工作条例》，引导园区党员干部掌握基层党组织相关工作的程序步骤和具体要求，为更高效率、更加规范开展工作奠定基础。三是扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育整治整改，全面落实市委专项整治自查自纠工作,逐项梳理专项整治整改任务落实进度情况，更新完善工作台账清单。对已完成的，及时销号;对未完成的，拿出硬核措施，倒排工期，限时攻坚突破;对“回头看”中新发现的问题，及时纳入台账动态整改。四是开展模范机关建设，根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例重点任务清单》，结合园区实际情况，对照逐项排查，形成专项整改台账，制定整改措施29条，切实解决“灯下黑”、“两张皮”等突出问题。五是加强对党支部的监督管理和指导，落实“三会一课”等制度，让党员过上高品质组织生活。六是严格执行党员发展流程，壮大园区党组队伍，园区党员队伍进一步壮大。

(四)深化认识，主动配合巡察工作。根深刻认识巡察工作的必要性和重要意义，高度重视、积极主动配合巡察，确保巡察工作取得应有效果。成立了园区巡察工作领导小组，由党工委书记任组长，其他领导班子成员为副组长，全面保障巡察工作深入开展;严格依照巡察组要求开展相关工作，确保巡察工作有序推进、取得实效;对巡察组反馈的意见和问题，不讲条件、不打折扣、全盘接收、即知即改，努力将巡察成效转化为坚定信念、转变作风，推动发展的动力和成果。

二、高质量党建引领高质量发展。

(一)打好了疫情防控阻击战。全面贯彻落实中央、省、市疫情防控工作部署，扎实落实各项防疫举措，取得了预期较好成效，有效维护园区疫情防控形势持续稳定，保障了辖区群众生命安全和身体健康。同时根据要求，第一时间组织复工复产，努力将疫情负面影响降到最低，助力企业持续健康发展。

(二)稳住了经济发展基本盘。2021年，xx实现规模以上工业总产值x亿元,规上工业增加值x亿元，全社会固定资产投资总额x亿，其中新增工业项目固定资产投资6.9亿元;财政全口径收入累计x亿元，其中税收收入x亿元，地方库税收收入x亿元。总体来看，各权重经济指标在合理区间运行，经济形势依然稳健可控。

(三)干出了项目建设加速度。坚持“戴着口罩抓建设”，在省市重点项目方面，已提前完成年度目标，并于12月30日举行了量产启动仪式。在其他重大项目方面，xx基地(一期)项目基本建设完成;xx项目12月30日竣工，并已获市应急管理部门试生产许可;xx项目12月30日竣工，目前正进水调试。

(四)取得了载体开发新业绩。已征收约3630亩，已办理使用林地报批约xx亩，已办理用地报批约xx亩，已完成可直接开发土地xx亩。

(五)交出了规划编制好答卷。完成了《一期用地控制性详细规划》，理顺了腰古片区管理权限，积极推进《思连接线及周边用地控制性详细规划调整方案》等的编制工作。核发了x宗用地规划许可证，x宗工程规划许可证，完成了x宗规划总平面规划公示并对两家企业进行了工程规划验收。

(六)建强了科技研发众平台。发展xx等六大研发平台，扎实开展关键核心技术攻关和新产品研发。截至目前，园区申报专利超100项，获授权近50项，正积极创建国家知识产权试点园区。

(七)增强了干事创业精气神。防疫期间，提升了斗争本领、锤炼了工作作风，守望相助、共同奋斗的凝聚力、战斗力、号召力明显增强。

三、主要存在问题。

2021年，党工委各项工作虽然取得了预期成效，但还存在一些不足之处：一是理论学习还有不足。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的理论方针政策学习不够全面，在自主学、深度学、系统学上还有不足，理论学习指导实践的力度还不够。二是基层党建工作需进一步加强。在完成党建各项工作的同时，需进一步提升基层党建工作水平，创新性开展基层党建工作。三是园区发展还存在一些短板。比如招商引资成效还不显著、项目建设还有堵点、规划编制还不够完善、基础设施配套还相对不足等等。这些问题不同程度制约了园区的高质量发展，需要在今后的工作中予以重点解决。

四、2022年工作计划。

2022年是开启全面建设社会主义现代化国家、向着实现中国民族伟大复兴中国梦进军的关键一年。园区党工委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、党的十九届六中全会精神，深入落实省委、市委有关会议精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，持续增强观大势、把方向、抓落实、促发展的能力，推动党建及园区各领域工作开辟新境界、再上新台阶。

(一)一丝不苟抓学习，坚决做到“两个维护”。一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记重要讲话精神，系统把握其中蕴含的政治立场、思想观点、科学方法和工作要求，持续提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是根据中央、省、市工作部署，扎实巩固党史学习教育成果，推动学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，实现学党史、悟思想、办实事、开新局。

(二)一刻不松抓党建，发挥党的统领作用。持续推进党建各项工作。加强党组织规范化建设，创新形式开展特色鲜明、主题突出、寓教于乐的党建活动，凝聚工作合力，推动工作落实，不断增强党组织的政治性、先进性、群众性。认真组织“三会一课”、思想政治学习、组织生活会、民主评议党员和做好党员日常教育管理、发展党员等工作，保障党组织有序运行。强化做好意识形态阵地建设管理，通过线上与线下相结合的方式，做好对理想信念、政治引领、社会主义核心价值观、民生事务等方面的宣传指引，提高舆论引导水平，营造良好的政治氛围和发展氛围。全面做好基层党建工作，强化对基层党组织和党员的教育培训力度，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和基层党员的先锋模范作用，引领园区各领域工作高质量推进。

(三)一诺千金抓整改，做好巡察“后半篇文章”。成立园区巡察整改工作领导小组，并由园区党工委主要领导任组长，专责部署推动巡察整改工作，确保各项工作深入推进，按时完成。园区领导班子及成员要率先垂范、主动认领、带头整改，引领各项整改工作深入推进。园区各有关部门要立足职能，对照巡察整改问题和意见，逐一细化整改措施、明确责任到人、设置时间坐标，确保“条条有人改、事事有回音、件件有着落”。

(四)一门心思抓经济，推动园区阔步发展。一是聚力做好项目招引。围绕市委市政府打造“七大特色产业集群”产业部署，重点围绕xxxxxxx产业及优质造血型项目开展招商。二是奋力推进项目建设。跟进督促做好地平整工程项目、科研楼项目等17个省市重点项目的建设工作，确保按时高质量完成。积极做好2022年地方政府专项债券申报工作，努力争取更多资金支持，保障项目顺利建设。三是勠力推进载体开发。与xx等合作，盘活用好园区闲置用地和厂房，增强园区招商吸引力和竞争力。在出入口连接线工程以东整合约8000亩建设开发用地，积极争取土地使用规模、用地指标和土地指标。计划引进优质社会资本做好土地一级市场开发，为招商引资和项目建设提供优质载体。四是全力推动xx升级。全力以赴推进xx公司上市，做大做强头部企业，增强产业综合实力、区域竞争力和辐射带动力。持续壮大六大科研平台，打造xx产业研发高地，促进科技自立自强。着眼产业区域竞争形势及园区实际，谋划建设鱼系统检验检测平台，形成产业新的增长极和动力源。推动全面融入xx，全面对接大市场大循环大平台，实现与xx产业配套、错位、协同发展。五是倾力做好企业服务。坚持“企业吹哨、部门报道”服务机制，构建市场化、法制化、国际化营商环境。主动服务项目建设，推动项目按时建成，及早投产达产。六是通力保障安全稳定。严格落实好中央、省、市关于常态化疫情防控的各项工作部署，慎终如始做好常态化疫情防控，持续巩固园区良好防疫态势。扎实落实安全生产责任制，积极维护辖区社会稳定，营造安全、和谐的发展氛围。

(五)一以贯之抓纪律，营造良好政治生态。强化政治监督，坚定不移深化反腐败斗争，把监督执纪贯穿全面从严治党工作始终，真管真严、敢管敢严、长管长严，切实把管党治党责任落到实处。加强作风建设，持之以恒纠正“四风”特别是形式主义、官僚主义，及时堵塞制度漏洞、规范党员干部行为，营造求真务实、敢闯敢干的干事环境。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇十一

推动区市水厂供水管线工程、水库联合调度工程建设，开展官路水库输配水管线规划论证方案，下面是众鑫文档网小编给大家带来的精选市水务管理局关于2022年度工作要点，希望大家喜欢。

2022年，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届历次全会精神，贯彻落实习近平总书记在深入推动黄河流域生态保护和高质量发展座谈会上的重要讲话精神和视察重要指示要求，紧紧围绕“走在前列、全面开创”“三个走在前”总遵循、总定位、总航标，加快大水网工程建设，强化水资源刚性约束，完善防洪抗旱体系，借力智慧数字赋能，推进现代化水务管理建设。

一、加强党的建设，推进全面从严治党。

(一)强化党的组织建设。把政治建设摆在首位，牢固树立政治机关意识，增强水务各级党组织政治功能。坚持党建要素跟着项目走，总结推广“党建进工地”经验成果，全面推行“党建+业务”新模式。严格落实意识形态工作责任制，守牢舆情阵地。巩固拓展党史学习教育成果，建立常态化、长效化制度机制，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚持“两个确立”，做到“两个维护”。

(二)强化干部队伍建设。坚持以干成事论英雄、以解决实际问题论能力，大力选拔使用懂专业、敢扛事、能干事的优秀年轻干部。聚焦重点水务建设项目，加强与高等院校和科研院所协作，加快培养水务领军人才和x年拔尖人才。以工作需求为导向，开展“订单式”干部教育培训。优化机关和事业单位工作流程、人员配置，健全考核机制，在省市年度考核中进位争先。

(三)强化作风纪律建设。严格执行中央八项规定及实施细则精神，完善权力运行监控机制。深入开展廉政教育、警示教育、纪律教育，综合运用“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。健全完善容错纠错和澄清保护机制，认真落实“三个区分开来”。加强廉政文化建设。持续推进精神文明建设，争创全国文明单位。

二、突出大水网建设，构建“一库四网”水务工程体系。

(一)官路水库：加快推进工程前期工作，完成xx项主要工作任务，力争今年x月xx日前开工建设。按照既定时间节点和步骤，统筹做好可研报告、初设报告及各项专题报告编制、审查、评审和审批等事项。稳妥开展征地移民有关工作，协调各方全力配合工程建设。

(二)原水网：统筹客水、本地水、海淡水、再生水，因地制宜优化水网布局结构和功能配置。推动区市水厂供水管线工程、水库联合调度工程建设，开展官路水库输配水管线规划论证方案，加快构建设施互联互通、配置调度一体、管理分级有序的大水网。

(三)供水网：实施城区老旧供水管网改造项目，加大城市二次供水设施、城区一户一表改造力度，有效提高供水质量和精细化服务水平。加强全市三级供水管网体系建设，以xx、xx等区为基础，建设一级水网，以其他区市为中心建设二级水网，以乡镇社区为核心建设三级水网，覆盖村级水网，加快实现城乡供水“同源，同网，同质，同价，同服务”目标。

(四)排水网：落实“两个清零、一个提标”部署要求，组织开展全市排水管网排查整治。加快李村河流域重点排水口清污分流工程建设，实施雨污合流、混流和老旧排水管网改造项目，完成全市xx余公里雨污合流管网“清零”。持续推进城区积水点改造，巩固xx处城市建成区黑臭水体整治成效。结合城市更新和市政基础设施建设三年攻坚行动，推动xx工程建设。统筹考量资金成本和地理环境因素，因地制宜、“一厂一策”，提升污水处理厂出水标准。

(五)智慧网：制定智慧水务建设三年行动计划，实施小型水库雨水情测报和安全监测设施安装项目。整合升级水旱灾害防御智慧平台，加快城市生命线监测预警系统建设。完善水资源、河湖长制管理信息系统，建立系统数据模型、数字模型，同步建设数字孪生项目。

三、全力抓好十二方面重点工作。

(一)强化安全生产和工程监督管理。加强水务工程建设质量和安全全链条监管，开展工程建设项目电子招标投标监管试点，强化水务招标监督管理。实施水利工程标准化运行管理，推进小型水库“物业化管理”新模式，探索建立“巡库员”机制。打造农民工工资支付样板项目。做好重点水利工程验收。组织开展“四位一体”安全生产专项整治三年行动，加强水务安全生产驻点监管，完善行业监督制度措施。

(二)实施河道综合治理。推进相关区市xx条(段)河道治理，完成西海岸新区胶河、xx河治理工程初步设计批复与审批。加快小沽河防洪排涝及水源利用工程建设。开展小型河道沟渠治理，解决好群众村边地头、房前屋后的水环境问题。配合相关部门推进黑臭水体治理从城区走向农村。

(三)深化河湖长制落实。建立河湖“清四乱”常态化规范化机制，落实“抓镇(街)促村(社区)”考评制度。强化河湖立体化多维监管，开展河湖管理范围内“四乱”问题、妨碍河道行洪突出问题、拦河工程排查整治和采砂监管等四大行动。加大宣传力度，开展有奖举报，调动全社会力量推动河湖“四乱”问题解决。持续推进美丽幸福河湖达标建设。

(四)抓好水旱灾害防御。锚定“四不”目标，落实“四预”措施，贯通“四情”防御，做好水旱灾害防御各项工作。严格落实责任制，开展水库闸坝、河道堤防、山洪灾害等隐患排查，建立整治清单。抓好预案编制、应急响应、专项演练，完善水旱灾害防御技术专家库。健全全市物资储备布局，实施xx座病险水库水闸除险加固工程，x个大中小型水库监测项目，推动水利工程安全隐患动态清零。同步做好抗旱预案编制和各项准备工作。

(五)狠抓水土资源控制管理。严格落实“四水四定”，研究制定水资源刚性约束措施。建立区域用水总量强度控制体系、重要河道断面生态水量保障体系，严把规划和建设项目节水评价关。实施水资源税远程在线监控项目。强化地下水监管。实施x个水土保持工程项目。做好最严格水资源管理制度考核和省市高质量发展综合绩效考核工作。

(六)提升农村供水保障水平。推进城市管网向农村延伸和农村供水工程与城市管网互联互通，加快农村供水管网和水表改造。统一城乡供水检测标准，加密单村供水水质检测频次。抓好西海岸新区、莱西市农村供水提标升级试点。推进农村供水智慧系统建设。巩固拓展脱贫攻坚农村供水成果。

(七)抓好节约用水工作。推进《xx市节约用水条例》《xx市城市再生水管理利用办法》修订工作。制定深度节水控水清单，加快水价调整工作进度。完善节水激励政策措施，推广合同节水管理。深化节水宣传教育，加快节水型高校、节水型企业(单位)等节水载体的创建。加大非常规水利用量。

(八)做好水利移民扶持。深入开展精准帮扶，扎实做好移民后期扶持项目和直补资金发放。发展受益面大、辐射带动强的特色产业，持续改善移民生产生活条件。加强移民政策宣传解读，妥善解决好三峡移民集中诉求突出问题。

(九)推进海水淡化产业健康发展。把海水淡化水作为工业用水，同时作为城市补充水源和战略储备水源。引入市场竞争机制，降低海水淡化成本。加强海淡水监督管理，积极为其寻找使用途径。

(十)严格依法治水管水。强化水法规制度建设，开展水事执法和监督行动，加大对河道非法采砂、非法取用水、生产建设项目不履行水土保持义务等违法违规行为打击力度。加强普法宣传教育。

(十一)建立水务多元化投资机制。坚持以市场化思维做好双招双引，以平台思维打开发展思路，建立财政对水务设施投入稳定增长机制，充分发挥财政资金的引导作用。鼓励社会资本采取股权合作、特许经营等方式参与工程建设运营。

(十二)开展水务双碳行动。大力推广使用水务新技术、新材料、新工艺，探索零碳自来水厂、零碳污水处理厂、零碳水库、零碳闸坝等建设工作。加强水源涵养区和湿地的保护，增加河流湖泊生态修复后的碳汇能力，重塑人水和谐关系。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇十二

两学一做学习教育活动开展以来，我严格按照市委、市政府的统一部署，深入学习了习近平总书记系列重要讲话和《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党章、党规内容。按照习总书记关于全面从严治党的要求，认真反思违纪违法典型案例，深刻认识了党员领导干部违纪违法问题的严重性、危害性。对照忠诚干净担当合格党员标准，认真查找了自身存在的问题和不足，深刻分析了问题产生的原因，制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下：

一、存在的问题和不足。

通过认真学习两学一做的内涵，对照《纪律》、《准则》以及六大纪律的要求，自己还存在以下问题。

(一)政治纪律方面。

一是理论学习不够全面、深入、系统。学习抓而不紧，感悟不深，满足于一般了解，被动学的多，主动学的少，存在急用先学、现学现用等现象，没有真正入脑入心。

二是政治鉴别力不够强。由于学之不深，思之不透，对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不够，缺乏必要的警惕性和鉴别力。比如，网络上的历史虚无主义问题，虽然感觉很荒谬、很可笑，但没有从政治的高度上去分析、去研究，没有认识到其背后隐藏的目的和危害性。

三是政治斗争不够全面。政治立场是坚定的，但对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深。比如，对于社会上一些有损党的形象和威信的谣言、段子虽然不信，但没有旗帜鲜明地反驳、斗争。

(二)群众纪律方面。

一是服务群众不到位。站在职务想问题、干工作的多，设身处地为群众着想的少，没有做到问计于民、问需于民，在真心实意服务群众上有差距。比如，老城区基础设施落后，部分背街小巷道路坑洼不平，没有路灯，居民出行很不方便;紫云大道、泰安路、曙光路等道路管理低下，占道经营、店外经营、车辆乱停乱放等问题突出，严重影响居民生产生活，群众怨气大。这些问题暴露出自己的工作落实不够，关心群众不够，解决民生问题不够。

二是深入基层群众调研不多。认为自己是本地人，对基层情况比较了解，日常调查研究，只注重了解自己想要了解的问题，到项目一线时间多，到基层农村少，没有真正和群众打成一片，没有做到从群众里来，到群众里去。

(三)组织纪律方面。

一是大局意识不强。对不属于自己分管的事情，很少过问，不愿多说，缺乏从全局角度看问题、解决问题的意识。比如，在市政府常务会议上，涉及到分管的工作，就很重视，会前总能够充分对接征求意见。而涉及其他口的议题，怕有越权之嫌，很少发言，甚至不发言。这说明思想解放不够，存在教条主义。

二是批评与自我批评不够直接。在民主生活会中，有随大流思想，没有严格按照要求，直奔主题，做到红红脸、出出汗，怕影响团结，影响大局。

(四)工作纪律方面。

一是眼界格局不高。作为城镇化、交通公路等工作的分管副职，对照市委、市政府关于解放思想、拉高标杆、全面提升的要求，自己的眼界、格局、标准，还存在一定差距。尤其是市委城市工作会后，深感自己责任重大，等不得，坐不住。二是担当意识不强。面对工作上的热点、难点问题，有畏难情绪，缺乏担当精神，不敢大胆工作，怕处理不好、激化矛盾、引起信访。

三是标准要求不高。接到工作任务后，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，存在着应付以求过关的想法，没有时刻高标准严格要求自己。比如，在城市管理工作中，要求更多的是怎样保住屁股不挨打，而不是争先进位，争创省、市先进。

(五)廉洁纪律方面。

一是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足，适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强，特别是在分管口上，把抓好党建作为最大的政绩还没有真正的立起来、强起来。

二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事，自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题。

三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设一岗双责还不够到位，对分管工作强调抓好落实的多，重视质量效率多，对党风廉政建设强调少、要求少、过问少。

(六)生活纪律方面。艰苦奋斗意识淡化。生活条件好了，物质丰富了，自我要求就放松了，安逸享受思想抬头了，总想穿点贵的、用点好的，对一些小节、细节不注意、不重视，放松了自我要求，把党的艰苦奋斗和勤俭节约优良传统放在了脑后。

二、产生问题的原因剖析。

对照做忠诚干净担当合格党员的要求，深刻反思自己存在的问题，剖析根源，根本原因还是主观世界改造不够，主要表现以下4个方面。

(一)理想信念不牢。作风上存在的问题，根子在于放松了对主观世界的改造，没有从根本上解决好世界观、人生观、价值观这个总开关。自认为长期受党的教育培养，理想信念是坚定的、党性修养是牢固的。时间久了，对政治理论学习看的轻了，没有真正入心入脑、触及灵魂，没有真正做到深学、细照、笃行，致使思想蒙了灰尘，考虑个人得失多，考虑大局少。

(二)党性修养放松。在党的关怀和培育一步步走来，对党有浓厚的感恩之情和感激之情，政治立场始终是坚定的，在大是大非和原则性问题上，始终和党保持一致。但随着年龄增长，放松了党性锻炼，造成了政治敏锐性和鉴别力下降，没有做到时刻警醒警惕。在工作安排上，满足于上边安排什么，我就干什么，有事不关己、高高挂起的念头和想法，没有把党员第一身份时挂心头。

(三)宗旨意识不强。随着职务的升迁，坐办公室的时间长了，下去实地调查研究的少了，与群众促膝谈心、交流思想不够，从而导致对群众诉求和期望了解不清，群众观点理解错位，工作思路定格，埋在了抓项目、抓发展上面没有做到从群众来，到群众中去，没有从思想深处去关心、关注群众，没有真正了解群众的所需所盼、所忧所困。认真反思，主要是宗旨意识淡化，群众观点不牢，没有真正弄清我是谁、为了谁、依靠谁，没有真正把群众满意当做衡量工作的标准，没有把群众利益当做干事创业的出发点和落脚点。

(四)自我要求不严。为官之初，谨慎小心，随着职务升迁，生活水平的提高，放松了自我要求，降低了自律标准，淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识，认为只要原则上不出事，就没有事，满足于不违规、不触线、不出事。认真反思，主要是自我要求不严、自律意识不强、防微杜渐不够。

如何写民主生活会对照检查材料汇报范文2简短篇十三

2021年，公司党委以开展党史学习教育和庆祝中国共产党成立100周年为强劲动力，坚持融入中心、进入管理、突出重点、发挥作用的工作定位，强基础、补短板、抓创新、促融合，推动党建工作提质增效升级，为公司完成各项目标任务提供了坚强有力的保障。

2021年工作总结。

一、着力强化政治统领，忠诚践行“两个维护”

一是用党的科学理论武装头脑。通过“第一议题”、中心组学习等载体，组织学习12次共22个议题，专题研讨10次。重点学习习近平总书记“七一”重要讲话、党的十九届六中全会精神等，做到第一时间”收看、“第一议题”贯彻、“第一力度”推进、“第一行动”对标。

二是把锚定政治方向贯穿始终。坚决执行省国资委、集团党委各项部署，年内召开党委会议18次，前置审查和决策“三重一大”事项项，有效发挥“把方向、管大局、促落实”的领导作用。公司党委充分接受党内外群众监督，顺利召开2020年民主生活会(专题组织生活会)，收到意见建议60条，对存在问题进行销项处理。党委委员深度对接党建工作联系点，提前规划“调研、党课、关怀”等工作清单，开展30次联点督查，谈心谈话全覆盖，讲党课12次。

三是以长效机制深化学习成效。公司党委下发了关于践行不忘初心牢记使命长效机制的实施办法，巩固深化主题教育成果。发放1000本《党员政治生活记录本》，集中考核党员学习情况，不断锤炼党员党性修为。

四是让党的主张成为时代强音。牢牢掌握意识形态工作主动权。强化意识形态制度建设，严格落实意识形态定期报告制度。加强意识形态阵地管控，强化公司微信群、qq群等工作交流群和公众号、网站等宣传信息平台管理，明确并坚持“六大原则”。

二、持续深化党史学习，融入中心同频共振。

一是党史学习教育走深走实。公司领导班子通过党委中心组学习、专题读书研讨班、深入基层讲授党课等形式先学一步、深学一层，自学超过250小时，撰写学习心得x万余字。党校专家为300余名党员干部做专题辅导。各级党组织深学比学，开展专题学习x场，x位书记积极宣讲党课，人人有亮点、课课不重样。公司x名党员和发展对象参与答题登高，开展党史知识问答活动20场。

二是建党百年活动丰富多彩。举办建党百年庆祝文艺晚会，x万余人线上线下同步观看。组织发放“光荣在党五十年”纪念勋章，慰问困难党员x人，老党员x人，发放慰问金x万余元，让党内关怀更有温度。打造“一支部一品牌”特色，选取首批10家优秀基层党组织，在全司推广交流，并总结支部特色，形成《风采录》，实现典型引领。

三是推进实事工程取得实效。公司党委扎实推动“我为群众办实事”，确定公司级实事工程20项，所属各单位完成x件实事任务，解决职工群众“急难愁盼”问题x个。筹集扶贫帮困资金x余万元，为x名职工子弟发放助学金x万元，医疗互助项目报销因病住院补助近x万元。组织x余名员工接种新冠肺炎疫苗，完成x人核酸检测服务。“志愿者联盟”开展义务植树、社区清扫、垃圾分类宣讲等志愿服务。购买发放扶贫农产品x万余元。

三、全面硬化组织建设，“五型组织”夯实根基。

一是汇聚基层智慧。广泛开展“十四五”规划党建工作研讨，组织15位支部书记畅谈工作，收集38条建议。组织工作组到15个项目部开展项目党建调研并形成专题报告，为公司“十四五”党建工作开展打下坚实基础。抓好基层党组织书记党建述职评议工作。

二是严实组织制度。推进制度提效专项行动，工作要求逐级传导，制定问题清单、措施清单、责任清单，实行销项管理并确保100%整改到位。严格执行党组织换届制度，发函提醒换届，督促基层党组织换届流程到位。落实党建工作指导员制度，对口衔接新成立党组织并进行专项指导，推动基层党建落实落细。

三是发挥两个作用。压实开展安全生产月主题活动，公司组建专项督导组，对分子公司进行督导考核，评选优胜单位，促进主题活动见实效。各级基层党组织指导并负责项目建设、进度工期及各类关系的协调。创“党员示范岗”，做到关键岗位有党员守、重要工序有党员盯、困难时刻有党员挺，各级党组织和党员成为推动企业改革发展的先锋力量。

四是团队建设求质求效。打造科学化制度化的干部任用模式。新任书记参加集团党务干部培训，200余人参加公司党群干部培训。进一步规范发展党员程序，组织3次业务交流，250名入党积极分子顺利结业，发展党员200人。

四、精心亮化公司品牌，形象宣传出新出彩。

一是建设文化高地，完善企业文化体系，组织年度企业文化评比。拍摄《我和我的祖国》党建宣传片1部，mv1部。组织主题征文比赛，刊印企业文化系列丛书。

二是积极唱响主旋律。围绕“重大项目、重要活动、重点工作”，统筹谋划和推进“五项宣传”，报、网、微共计推送专题专刊300余次，充分展现了公司奋勇开拓砥砺前行的生动实践，充分挖掘了一线典型鲜活事迹。

三是打好外宣主动仗。累计在外媒刊发稿件10余次，开展年度宣传思想工作表彰，表彰先进集体、先进个人;加强业务培训，外请资深专家培训1次，内部专题授课4次;强化策划宣传，做到“每月有爆款、每周有点子”，主题推送收效良好。

五、不断优化工作模式，统战群团担当建功。

一是抓好统战工作促进同心同行。抓好任务落实，召开党委会听取统战工作情况汇报，研究部署统战工作，并纳入党委理论学习中心组学习内容。完善统战工作定期联系、谈心交心、提合理化建议等制度，召开党外人士座谈会，抓好活动载体，积极发动党外人士投身实践、建功立业。落实各项保障，积极为民主党派组织开展活动提供经费保障。

二是带好团青组织增强企业活力。“生力军”聚焦经济主业，“青年突击队”在一线多点开花，多个重点项目提前竣工，为公司经济发展贡献青年力量。举行五四表彰大会暨重走长征路授旗仪式，表彰了一批优秀的共青团组织和青年，开展全司青年读书分享会。形成2022年团委重点工作计划。坚持问题导向，采取措施“对症下药”，致力于团青工作的不断提升。

2021年，公司党建工作取得了一些成绩，但是对照上级党组织的新部署新要求，还存在一些差距和不足，包括：党建工作融入中心工作的方式方法还有待进一步创新和改进;基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有待进一步发挥;党建品牌有待进一步聚焦擦亮，等等。这些问题，需要我们认真总结，在2022年的工作中加以解决。

2022年工作计划。

一是深化政治思想建设。以学深悟透党的十九届六中全会为起点，以迎接党的二十大胜利召开为重点，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。用好中心组“第一议题”和集体学习、党支部“三会一课”等载体，持续抓好政治理论学习教育，坚定对国有企业做大做优做强的信念、对公司未来改革发展的信心。以开展《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》大学习讨论为抓手，推进党史学习教育进一步深化，完善“我为群众办实事”实践活动推进落实机制，不断健全不忘初心、牢记使命长效机制。

二是全面压实党建责任。压实项目党建工作责任，修编完善党建工作责任制考核评价办法，进一步明确管党治党责任。进一步细化党建责任清单，实现量化到岗、明确到人、具体到事，形成上下贯通、环环相扣的责任链条。优化党建工作考核述职体系，从党务工作“做没做”向质量效果“好不好”转变，更加突出党建工作引领推动生产经营的效果评价。

三是强化大抓基层导向。推进基层党支部规范化建设，编写基层党支部标准化工作手册，提升党支部在组织设置、基本任务、工作机制、组织生活、工作内容等方面的规范化管理水平。下大力气提升基层党组织“三会一课”质量实效，做好党员信息统计、党费收缴等基础性工作，加大积极分子、预备党员培养考察的等工作力度。加强党务工作者和党员队伍建设，强化学习交流。提升党建工作信息化水平。持续开展“书记联项目”“党员先锋行”实践活动，选树党员先锋岗、党员责任区、党员突击队，培育具有六建特色的党建品牌，不断提升党建工作融入中心、促进发展的质量和实效。

四是进一步强化宣传文化工作。全面落实意识形态责任制，以新媒体为重点，加强对各类宣传平台、阵地、人员的管理，强化意识形态阵地领导权、管理权。当好风向标，积极推进“五项宣传”，用好公司宣传矩阵，注重提升宣传工作质量。做好特色宣传，建立项目宣传联点制度，全面系统展示重大业绩、重大事件、特色工作，深入挖掘各线条先进典型，实现宣传工作价值最大化。深化精神文明和企业文化建设，大力宣传公司文化理念，打造一批叫得响、立得住的精神文明建设成果。

五是做好统战、群团工作。加强对统战工作的领导和指导，引导公司系统内的党外人士、技术专家骨干积极为公司改革发展建言献策、贡献力量。坚持党建带团建，健全共青团组织体系和制度保障，不断增强青年服务大局能力。深化开展青年技能比武和青年岗位能手活动。着力打造青年文明号、青年突击队、青年志愿服务等“青”字号品牌，激励青年职工立足岗位、在实践中成长成才。