总结是一种对过去种种的梳理,可以让我们更深入地了解自己的行为和思维方式。在写总结时,要注重提炼出关键词和关键句,突出核心内容。以下是一些优秀学者的总结之作,对我们有着很大的启发。
产假陪护请假条范文简短篇一
尊敬的'局领导:
本人妻子于年月日时分娩,生育年龄为周岁,根据《》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自年月日到年月日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。
特此申请!
此致
敬礼!
请假人:xx。
20xx年x月x日。
产假陪护请假条范文简短篇二
尊敬的局领导:
本人妻子于 年 月 日 时分娩,生育年龄为 周岁,根据《 》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自 年 月 日到 年 月 日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。
特此申请!
此致
敬礼!
请假人:xx
20xx年xx月xx日
产假陪护请假条范文简短篇三
尊敬的公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《xx省人口与计划生育条例》的'相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xxx年5月22日到xxx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
张xx。
20xx年x月x日。
产假陪护请假条范文简短篇四
尊敬的领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
致此。
敬礼!
请假人:
20xx年xx月xx日。
产假陪护请假条范文简短篇五
公司领导:
我的妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xxx年5月22日到xxx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
xxx。
20xx年x月x日。
产假陪护请假条范文简短篇六
尊敬的公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《xx省人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受5个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xxx年5月22日到xxx年6月0日共计5个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
张xx。
20xx年xx月xx日。
产假陪护请假条范文简短篇七
公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自20xx年5月22日到20xx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。
特此申请!
此致
敬礼!
请假人:xxx。
20xx年x月x日。
产假陪护请假条范文简短篇八
单位领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
此致
敬礼
xxx。
日期:20xx年x月x日
产假陪护请假条范文简短篇九
尊敬的领导:
因为本人的妻子已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假×天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。
请假人:×××。
×年×月×日。
产假陪护请假条范文简短篇十
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产。
_____。
天(含公司规定之陪产假x天和事假x天),时间从。
_____。
年
_____。
月
_____。
日到。
_____。
年
_____。
月
_____。
日,共计。
_____。
天。请领导批准。
请假人:_______。
时间:_______年_______月_______日。
产假陪护请假条范文简短篇十一
公司领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
此致
敬礼!
请假人:xxx。
20xx年x月x日。
产假陪护请假条范文简短篇十二
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天),时间从x年x月x日到x年x月x日,共计x天。请领导批准。直接跟你们公司的人事科说明情况,填一张特定的单子就可以了。这个假不用写请假条的。
机关、企业事业单位工作人员晚婚晚育又领取独生子女父母光荣证的,女方产假为一百三十五日至一百八十日,男方照顾假为七日至十日。产假、照顾假期间,工资照发,不影响晋升。
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
此致
敬礼
申请人:
20xx年xx月xx日。
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