物业会计岗位职责(实用17篇)

总结是我们向前看的关键一步，为未来的发展做好准备。好的总结应该突出重点，将主要问题和解决方案清晰明了地呈现出来。下文是一些总结写作的典型例句，供大家参考和借鉴。

物业会计岗位职责篇一

1、贯彻落实国家《会计法》,遵守集团、主营公司的财务管理制度,严格按照公司财务管理制度对财务部经理负责。

2、负责部门二级明细科目账簿登记工作。

3、完成日常的记账、算账、报帐工作和公司的月、季度结算,年度决算。每月月末按时结账,要求与总账相应科目平衡,做到账账相符。

4、加强对物业管理费及代收代支能耗费的账簿管理,建立业主的台账记录。

5、每月按时同各管理处校对缴费情况,经财务部经理核对后,督促各管理处及时收缴。

6、建立固定资产管理卡片,记录财产名称、规格、数量、购入日期、原值、残值、折旧、使用年限,并按财务制度规定按月折旧入账。

7、完成日常的记账、算账、报帐工作和公司的`月、季度结算,年度决算。

8、完成领导交办的其他任务。

物业会计岗位职责篇二

1. 直接上级:项目经理,公司财务部经理;直接下级:出纳。

2. 贯彻执行国家财政、税务方针、政策,以及有关的法律、法规,严格遵守各项财经纪律和财务制度,负责制定各项费用的开支定额及有关报销、核销制度,加强财务监督和控制管理。

3. 负责编制财务预算,并检查、监督、落实计划的执行情况,按时做好月、季、年度的财务决算,编制报送有关的'会计报表。

4. 负责财会资料档案的保管保密工作。

5. 负责组织每半年一次的资产清理,盘点工作,确保帐实相符、帐帐相符、帐物相符。

6. 负责对部门员工进行培训和工作考评。

7. 按照公司费用开支标准和开支范围,检查各种费用开支,杜绝铺张浪费,坚持勤俭节约。

8. 认真审核各项原始单据,根据审核无误的原始单据,编制会计凭证并及时入帐,负责市场物业管理处一切往来帐项的核对、清查。

9. 加强计费、收费管理,负责市场物业管理服务费、水电费、停车费及其他服务收入的收缴统计及分析工作。

10. 定期检查固定资产和流动资金,协助做好物资盘点工作,负责经济核算,对帐目做到日清月洁。

11. 编制市场物业管理处年、季、月度财务预算,组织编制公司财务会计报表和统计报告。检查和掌握计划的执行情况。

12. 按时发放工资、各类补贴等。配合公司财务部与税务部门保持密切联系,办理税务登记、税务申报等税务工作。

13. 完成领导交办的其他工作。

物业会计岗位职责篇三

负责田园居管理处的全盘账务工作；

负责停车场的'会计核算工作；

负责公司对外拓展业务财务部分的测算(其它人员协助);

负责公司管理费的分类汇总；

参与部门相关制度，规定，计划的的制定；

完成部门领导交与的其他工作。

物业会计岗位职责篇四

第一条负责审核各岗位编制的记帐凭证的合法合规及标准性。

第二条负责按标准整理并装订记帐凭证。

第三条负责检查各种归档的会计档案的.标准性。对不符合标准的会计档案,有权要求相关人员重新整理、修改、装订。

第四条负责保管、查阅装订成册会计档案,做好有关备查簿的登记工作,保证会计档案的完整性。

第五条负责定期向财务部经理反映会计档案管理的执行情况。

第六条完成领导交办的其它工作。

物业会计岗位职责篇五

简缩名称:职务级别:

直属上级:总经理直属下级:出纳员/稽核员

2.0职务概述

及时提供真实可靠的会计信息,认真贯彻执行和维护国家财经制度和财经纪律,积极参与经营管理,提高经济效益。

3.0职责说明

3.1参与制订财务部经济计划、业务计划,考核、分析预算、财务计划的执行情况。

3.2进行会计核算

会计人员要以实际发生的经济业务为依据,记账、算账、报账,做到手续完备,内容真实,数字准确,账目清楚,日清月结,按期报账,如实反映财务状况、经营成果和财务收支情况。进行会计核算,及时地提供真实可靠的、能满足各方需要的会计信息,是会计人员最基本的职责。

3.3实行会计监督

对本单位实行会计监督,对不真实、不合法的原始凭证,不予受理;对记载不准确、不完整的`原始凭证,予以退回,要求更正补充;发现账簿记录与实物、款项不符的时候,应当按照有关规定进行处理;无权自行处理的,立即向本单位行政领导人报告,请求查明原因,作出处理;对违反国家统一的财政制度、财务制度规定的收支,不予办理。

3.4对会计凭证,主要是记帐凭证进行复核,并盖章。每月据工作情况写出分析报告编制月报表及财务分析。

3.5协调与有关部门及下属员工之间的工作关系,考核员的工作质量。

3.6对下属、员工进行培训,关心员工思想和生活,发挥他们工作积极性,完成上级交办其他任务。

3.7办理其他会计事务。

物业会计岗位职责篇六

4、负责对所在项目固定资产及存货的财务核算工作，保证固定资产及存货账实相符;。

6、负责组织按国家相关法律的规定及时、准确地计算所在项目各项税款;。

9、参与所在项目签署的合同中涉及财务内容的条款的审核工作，降低公司的财务风险;。

11、负责与项目对接，解答所在项目有关租户欠账情况查询及解释;。

12、节假日前监盘出纳现金库;。

13、认真完成上级交办的临时性工作。

物业会计岗位职责篇七

第一条 负责组织、协调各岗位人员的工作关系。

第二条 负责编制公司的年度财务预算方案、决算方案，负责编制公司的利润分配方案和弥补亏损方案。负责编制公司月、季财务收支计划和资金使用计划。

第三条 负责进行成本费用分析和考核，督促本公司各部门节约费用，提高经济效益。

第四条 负责利用财务会计资料进行经济活动分析。

第五条 完成公司领导交办的其它工作。

物业管理财务岗位职责2

1.财务部主管在公司总经理领导下,积极参与企业经营管理,负责公司的财务管理、会计核算、物资管理等工作。

2.认真贯彻《会计法》,执行国家财经政策、法令、遵守各项资金收入制度,严格执行费用开支范围的标准。

3.正确、及时地核算和监督公司的财务状况,经营活动和经营成果,为领导提供准确可靠的财务会计信息。

4.加强计划(预算)管理,认真编制财务计划(预算)。

5.加强经济核算,认真做好各项控制工作,节约费用,降低成本,多创利润,加强财务分析,考核各项经济指标的执行情况,及时反映经营管理状况,总结经验,发现问题,促进公司改善经营管理。

6.按照会计制度规定,切实做好记账、报账工作,做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚,日清月结,按期报帐,在规定时间内报送各种会计报表。

7.按银行有关制度规定,作好现金帐目和支票的`管理工作。遵守支票使用规定及银行结算纪律,加强现金管理做好结算工作,对下属经费的收支情况经常进行检查、监督和指导。

8.根据国家财会制度精神,结合本公司实际,协助领导制定有关财务管理、经济核算、费用开支等具体办法,并监督各部门实行。

9.妥善保存会计档案资料,接受财税机关、上级主管部门和公司领导的监督检查、及时提供财务资料,如实反映情况。

10.每月为公司领导提供企业财务状况,为企业搞好经济运作,增加经济效益,当好参谋。

11.充分发挥财务部在公司管理中的预测、计划、控制、调节和监督的作用,促使公司不断提高经济效益和经营管理水平。

12.每月认真审查物业租赁租金、物业管理费、水电费、代收代管的煤气费以及清洁等费用的收交情况,发现欠交,负责组织催收工作。

13完成领导交办的其它工作。

物业会计岗位职责篇八

1.严格执行财务制度。

2.熟悉大厦的户数和面积,以及管理费、水电费等收费标准和计算方法。

3.熟悉掌握记帐原则和方法,建立健全各种台帐,并于每月25日前做好上月财务核算、报表、对帐工作,做到帐目清晰、手续齐全、帐帐相符、帐表相符、日清月结、准确无误。建立健全财务档案。

4.做好管理处的财产、用具的.保管和登记工作,保障管理处公有财产不流失。

5.定期分析资金往来及运用情况,监督管理处合理使用资金。

6.审查员工工资和奖金的发放。

7.完成管理处主任交办的其它任务。

物业会计岗位职责篇九

1、按照国家的有关法规，结合实际情况，建立和健全内部财务管理制度。

2、严格遵守财经纪律，遵循会计制度与会计核算原则，对公司经营管理和会计核算中的问题提出建议和改进办法。

6、监督项目的收缴和运用，抓好各种应收款项的收取工作，核算长期拖欠不清的款项，督促经办人限期清理。

7、编制记账凭证，及时记账，及时编报各种会计报表，做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚。

8、严格执行资金管理制度，做好收费发票的购买、保管、使用及回收工作。

9、妥善管理会计账册档案，接受财税机关、公司领导的检查与监督。

10、领导交办的其他工作。

1、财务、会计、金融等相关专业，本科及以上学历；

2、具有中级会计师职称，注册会计师职称优先。

3、五年以上物业或地产行业会计工作经验。

4、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件（用友）及办公软件。

5、良好的语言表达和文字处理能力；

6、优秀的决策能力、计划与执行能力、成就动机、团队领导能

物业会计岗位职责篇十

第一条负责组织、协调各岗位人员的工作关系。

第二条负责编制公司的年度财务预算方案、决算方案，负责编制公司的利润分配方案和弥补亏损方案。负责编制公司月、季财务收支计划和资金使用计划。

第三条负责进行成本费用分析和考核，督促本公司各部门节约费用，提高经济效益。

第四条负责利用财务会计资料进行经济活动分析。

第五条完成公司领导交办的其它工作。

1.财务部主管在公司总经理领导下,积极参与企业经营管理,负责公司的财务管理、会计核算、物资管理等工作。

2.认真贯彻《会计法》,执行国家财经政策、法令、遵守各项资金收入制度,严格执行费用开支范围的标准。

3.正确、及时地核算和监督公司的财务状况,经营活动和经营成果,为领导提供准确可靠的财务会计信息。

4.加强计划(预算)管理,认真编制财务计划(预算)。

5.加强经济核算,认真做好各项控制工作,节约费用,降低成本,多创利润,加强财务分析,考核各项经济指标的执行情况,及时反映经营管理状况,总结经验,发现问题,促进公司改善经营管理。

6.按照会计制度规定,切实做好记账、报账工作,做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚,日清月结,按期报帐,在规定时间内报送各种会计报表。

7.按银行有关制度规定,作好现金帐目和支票的管理工作。遵守支票使用规定及银行结算纪律,加强现金管理做好结算工作,对下属经费的收支情况经常进行检查、监督和指导。

8.根据国家财会制度精神,结合本公司实际,协助领导制定有关财务管理、经济核算、费用开支等具体办法,并监督各部门实行。

9.妥善保存会计档案资料,接受财税机关、上级主管部门和公司领导的监督检查、及时提供财务资料,如实反映情况。

10.每月为公司领导提供企业财务状况,为企业搞好经济运作,增加经济效益,当好参谋。

11.充分发挥财务部在公司管理中的`预测、计划、控制、调节和监督的作用,促使公司不断提高经济效益和经营管理水平。

12.每月认真审查物业租赁租金、物业管理费、水电费、代收代管的煤气费以及清洁等费用的收交情况,发现欠交,负责组织催收工作。

13完成领导交办的其它工作。

物业会计岗位职责篇十一

1.月末负责协助总部完成月结工作，根据月结时间进度要求处理完毕相关节点工作。

2.负责费控系统单据的会计审核，确保费用系统中单据的会计科目核算无误。

3.内勤人员的月度工资计提、实提、发放审核，确保薪酬核算的准确性。

4.约定及时摊销房屋租金及网络费用，上报adi至总公司导入。

5.内勤人员工会经费、职工教育经费及企业年金的计提及上划。

6.原始会计凭证整理，确保附件齐全并及时提至档案管理岗进行装订。

7.领导的其他工作安排。

物业会计岗位职责篇十二

1、按照国家的有关法规,结合实际情况,建立和健全内部财务管理制度。

2、严格遵守财经纪律,遵循会计制度与会计核算原则,对公司经营管理和会计核算中的问题提出建议和改进办法。

6、监督项目的收缴和运用,抓好各种应收款项的收取工作,核算长期拖欠不清的款项,督促经办人限期清理。

7、编制记账凭证,及时记账,及时编报各种会计报表,做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚。

8、严格执行资金管理制度,做好收费发票的购买、保管、使用及回收工作。

9、妥善管理会计账册档案,接受财税机关、公司领导的检查与监督。

10、领导交办的.其他工作。

1、财务、会计、金融等相关专业,本科及以上学历;

2、具有中级会计师职称,注册会计师职称优先。

3、五年以上物业或地产行业会计工作经验。

4、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件(用友)及办公软件。

5、良好的语言表达和文字处理能力;

6、优秀的决策能力、计划与执行能力、成就动机、团队领导能

物业会计岗位职责篇十三

1.按月份、季度、年度编制财务会计报表,正确计算各种收入、支出、费用和财务成果,反映管理处财务状况,做到数字真实、准确,内容完整、清楚应及时报送财务经理审批。

2.按规定建立会计帐簿和进行总分类、明细分类核算,做到帐证相符、帐表相符,如有发现帐簿记录与实物款项不符,应按有关规定处理,无权自行处理的应立即向财务记录报告,请求查明原因作出处理。

3.经过审核的原始凭证、记帐凭证按记帐规则的规定进行定期汇总与记帐(包括各种损益、往来帐),月末与总分类帐核对一次。

4.负责覆核员工工资、资金数,按人事行政部提供的工资表及时发放工资。

5.根据每月各部门的费用开销情况对各部门的成本进行核算。

6.妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料以及重要经济合同,要定期进行收集、审查、装订成册以及编号登记。

7.负责各项费用报销的`业务手续,配合协调出纳员的工作。

物业会计岗位职责篇十四

1.正确执行公司各项经营管理方针、政策和财务会计法规、制度。

2.负责组织全公司的经济核算工作,合理调度资金,及时编制各种财务报表。

3.组织编制财务综合预算及决算,定期提交经济活动分析报告,提出改善经营、加强管理的措施和意见。

4.参与制定公司的经营计划、投资决策、职工工资、福利政策,负责新项目可行性分析及提交分析报告。

5.督导、检查各级财务人员执行财务制度和财务计划情况,负责公司所有经济合同的审核及监督管理,发现问题提出解决办法,及时向财务总监汇报。

6.负责组织、控制公司内部各个环节的财务收支情况。每月编制内部核算报表,检查预算执行情况,考核各部门经营责任。

7.协助财务总监处理好公司与财政、税务、金融、工商等有关部门之间的工作关系。

8.组织按规定程序实施的材料采购监督工作并进行物资供应商的回访。

9.负责各部门的费用开支、工程结算等经济事项的审核,并按财务管理制度、开支标准和公司质量体系文件有关规定严格进行审查,包括内容、用途、审批手续和原始交易金额等。对一切不符合规定的开支和违反体系文件规定的结算,均不予审核并及时向财务总监报告。

10.负责固定资产、低值易耗品等的日常盘点检查和年终盘点对帐。

11.实施资金计划平衡,部门资金计划汇总,编制公司流动资金计划。

12.项开展日常检查,督促应收款项的催缴清收,保障公司资金安全。

13.负责记帐凭证的编制及录入,库存材料的明细核对,合同、协议及部门内文档管理。对已制好的记帐凭证要进行交叉复核,审核记帐凭证所附原始交易凭证是否齐全和符合规定,审批手续是否完备,原始交易原始凭证是否与记帐凭证内容一致,以及记帐凭证对应关系正确与否。

14.负责编制年度、季度、月度会计报表,并做出编表说明。

15.装订记帐凭证,会计报表、各种帐册,并分类编号,负责对凭证报表帐册的`妥善保管。

16.负责对经营的科目及时进行清帐,应收、应付帐款督促及时追收及清付。对商品、财产帐目做到帐帐相符,帐实相符。发现不符,查明情况及时上报。

17.负责公司财务方面的文档管理,对公司的一切资料及个人电脑操作密码保密,绝不泄露及带出公司以外,发现有人违反,及时向财务总监报告。

18.完成上级领导交办的工作任务。

物业会计岗位职责篇十五

一、 严格执行国家财政制度，财经纪律及会计制度，加强财务管理，提高经济效益。

二、 按照财务制度及相关公司规定，认真审核和填制会计原始凭证，正确进行会计核算 ，准确及时的做好帐务处理和结算工作，合理设置帐簿，做到帐目清楚，数字正确，登记及时，帐证相符、帐实相符。发现问题，及时更正。

三、 负责公司的资产核算管理，正确计提折旧和摊销，定期或不定期的进行清资核产工作。

五、 正确计算收入、费用、成本。正确计算和处理财务成果，及时上报各项报表，随时为领导提供数据参考。要求水电工及时掌握水电费的收付使用情况，了解盈亏状况，查找问题，解决问题，减少损失。

六、 每月8日之前编制会计报表，同时编制报表往来项目明细表、物业公司损益类项目明细表。

七、 加强费用核算，要求各部门开源节流，增收节支，减少费用开支。

八、 每月8号之前负责公司税金的计算，填写税务申报表及交纳工作。协调与税务部门的工作，加强学习，掌握政策，合理避税。

九、 每月8号之前汇总公司员工异动情况，汇总员工考勤记录，编制物业公司工资表。

十、 每月10号前编制公司财务情况说明书，供公司领导了解公司的`财务运营状况。

十一、 负责物业公司的所有票据购买、缴销、保管等工作。

十二、负责做好会计凭证、帐册等各项会计资料的收集、汇编、归档管理工作。

a、日常工作

5）负责汇总本部门记帐凭证，按规定要求正确进行财务处理，按期编制会计报表；

6）负责本单位物业管理费、服务费用的计算，确保能按时收缴各项物业应收费用。

b、隶属关系：财务部经理

c、岗位期望：成为会计主管

物业会计岗位职责篇十六

一、根据国家会计制度规定的会计科目设立账户,按照确定的'会计制度和会计核算形式处理各项经济业务,做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚。月终要编制总账目余额试算平衡表并与有关明细账核对,保证账账相符。

二、及时反映和清理各项会计业务的往来结算情况,对内部往来单位的各项往来挂账,要及时核对,适时核对,适时结清,对外部往来单位的各项预收、预付、应收、应付款项,要严格按对象设置二级科目,准确及给予结算。对于长期挂账,应查明原因,清理后,向上级领导反映。

三、按照会计报表的编制规定,按时、按质、按量地做好年度、季度、月度的资产负债表,损益表和其他报表的编制工作。

四、按照国家会计制度的规定,对会计凭证、账薄、报表和其他会计资料要集中妥善保管,分类排列,以便查阅。

五、在处理各项经济业务过程中,要自觉遵守、宣传、维护国家财政制度和财经纪律。

六、每月将收支情况、费用收缴情况及时报上级主管。

物业会计岗位职责篇十七

一、按照国家的有关法规,结合管理处实际情况,建立和健全管理处内部财务管理制度。

二、协助制订管理处年度、季度财务计划,提供财务分析报告,协助领导搞好经营管理决策。

三、协助制订物业管理费预算方案。

四、监督物业管理费的收缴和运用,抓好各种应收款项的收取工作,核算长期拖欠不清的款项,督促经办人限期清理。

五、编制记账凭证,及时记账,及时编报各种会计报表,做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚。

六、参与策划各种营销活动,并对重要的经济合同以及投资项目进行评议和审定。

七、按照合同的要求,做好工程费用的拨付、结算等工作。

八、严禁执行财务审批制度,按规定的开支范围和标准核报一切费用,负责核算员工的.工资、津贴与奖金。

九、严格执行现金管理制度,做好收费发票的购买、保管、使用及回收工作。

十、妥善管理会计账册档案,接受财税机关、公司领导的检查与监督。

十一、每月对各部门物耗情况进行统计,对低值易耗品分部门进行登记及注销。

十二、监督物品月未盘点工作,对帐物不符情况进行追查,及时将核实情况向上级汇报。

十三、每月对成本和物耗作统计和分析报告。

十四、及时登记应收费用,并进和分类汇总,随时解答客主的相关询问。