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2023年社会组织党建工作总结免费范文(汇总11篇)

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2023年社会组织党建工作总结免费范文(汇总11篇)
2023-11-12 21:30:52    小编:ZTFB

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社会组织党建工作总结免费篇一

今年以来,全省社会组织党建工作在省委的正确领导下,在省委组织部和有关单位的具体指导、大力支持下,在各级民政和社会组织业务主管部门的密切配合下,社会组织党的建设工作按照全省组织工作会议和党工委全体会议安排部署、强化措施、稳步推进,取得了较好成效。

各地根据社会组织发展较快和省级社会组织党工委设置,积极组建成立社会组织党建工作机构,全面推进本地区社会组织党的建设工作。目前,除玉树州本级和所辖各县尚未建立社会组织党工委机构外,其余各地均按属地管理方式,组建了党工委机构。全省已建社会组织党工委的地区有43个,尚有1个州和10个县未建立党建工作机构,已建党工委均设在市(州)、县(区、市)两级民政部门。目前西宁市及所辖4区3县因编制原因,现已撤销,海东市本级工作人员调走,其余已建党工委地区,均按照党工委工作职责开展工作,全省现有专兼职党务工作人员50余名;工作机构的建立和工作人员的落实,有效促进了全省社会组织党建工作。

全省社会组织党建工作按照“应建必建,能建全建”的总体要求,制定措施,强化领导,严格程序,按照年初工作安排和社会组织的特征,不断加大党建工作力度。据统计:截止年底,供职在社会组织中的党员3032人,其中通过项目化党建清理登记流动党员1842人,占供职党员总数的61%;另外,全省社会组织新发展党员37人,其中省社会组织党工委在所辖4个支部中新发展党员4人;新建基层党组织43家,全省社会组织党组织达244家,随着社会组织党建工作的不断深化,有效推动和促进了全省社会组织中群团组织的建设,如省律师行业协会党委,浙江商会党委、温州商会党委等部分规模型社会组织党组织,专门配备了党务工作人员,专项负责单位及所属中介组织、民营企业党建工作,积极推进社会组织团组织、妇女委会等群团组织建设,开展各种健康有益、积极向上的组织活动,发挥了正能量作用,为社会组织的健康稳步发展奠定了基础。

1、及时召开省社会组织党工委第四次全体委员会议。在调整委员单位委员的基础上,及时召开了省社会组织党工委第四次全体委员会议,通报了近两年来社会组织党建工作情况,肯定了成绩、总结了经验,研究解决目前社会组织党建工作中存在的主要问题的困难,安排部署了全省社会组织党建工作,对今年社会组织年度党建重点任务进行了分解细化。

2、全面开展了项目化党建工作。根据省委组织部年初工作部署,结合社会组织党建工作实际,在大量调查研究基础上,党工委决定在全省社会组织中深入开展“一方隶属、双重管理、全程作用”的党建项目,并经省委组织部批准,下发了开展项目化党建的《通知》,在社会组织中全面开展了流动党员和“口袋”党员、“隐性”党员的清理登记工作。此项工作在2市4州以及全省性3个行业党委,2个商会党委以及省社会组织党工委直属4个党支部进行,根据上报数据分析,项目化党建共核查出供职党员3023人,其中:组织关系在原工作单位或户籍所在地的1842人,占本次核查党员总数的61%。为强化社会组织供职流动党员管理探索了经验。

3、积极开展党建品牌创建工作。结合社会组织联系群众广泛紧密的实际,根据全省组织工作会议精神,经全体委员会议研究,在全省社会组织中全面开展了“高原先锋品牌”党建创建活动,各地按照省党工委创建活动安排,积极行动、选树典型,开展“高原先锋党建品牌”党组织的创建工作;如海西州党工委结合社会组织“为民服务”特点,在全州范围选择3家具有一定代表性的劳务输出协会、民办幼儿教育、残疾人服务协会等社会组织党组织,开展服务性党组织“品牌”争创活动,发挥示范带动作用;省律师协会党委、温州商会党委等立足自身优势,积极开展为地方经济建设服务的便民利民党建品牌创建活动;还有一些民营医院和文化类党组织,丰富“品牌”党建争创活动内容,组织开展结对帮扶、送医送药、入户义诊等党建活动,促进党组织活动多元化,为全省社会组织党组织创建高原先锋“品牌”提供了经验;同时,完成了省律师协会党委和省社工协会党支部,两部社会组织党组织党建电教宣传片的拍摄、编辑工作,强化了社会组织党建工作的宣传。

4、普及党建理论知识,提高社会组织对党建工作的认识。针对社会组织党建意识不强,对党建工作认知和重视程度不高的实际,结合中央财政支持青海社会组织培训项目的实施,深入各地开展社会组织党建理论普及和党员教育培训,共举办6期不同规模的培训班,参加培训的社会组织发起人以及供职社会组织中的党员达800余人次,有效提升了社会组织工作人员对党建工作重要性的认识,提升了广大供职党员自觉遵守党纪党规的思想认识。同时,党工委特别加强社会组织时势政治理论的学习,要求社会组织党组织认真学习各类党的方针政策,特别是党的十八届五中全会精神和中央《关于加强社会组织党的建设工作的意见(试行)》等有关精神的传达学习,强化社会组织党的理论教育宣传普及工作,提高社会组织对党建工作重要性的认识。

5、强化业务培训,提升工作能力。根据全省已建社会组织党建机构从业人员理论水平不高,业务素质不强,且多数为兼职工作人员的实际,进一步强化全省党建工作人员的业务培训,组织部分市州和县社会组织党工委专兼职党务工作人员30名,赴成都社会组织学院开展了社会组织党建知识培训;在省委党校成功组织举办了全省性社会组织党组织书记和党务工作者示范培训班各1期,参加培训的全省性社会组织党组织书记和党务工作者共90余名。同时,为加强社会组织供职党员的“党史、党性”教育,协调省律协党委,邀请中央党史研究室专家,在青海会议中心成功举办了“学党史、知党情、感党恩”的专题报告会,参加报告会的党员和党务工作人员达750余人,另外,根据省委组织部和厅人事教育处的工作安排,党工办先后安排工作人员前往北京、上海和成都等地参加相关业务培训。

6、开展慰问活动,彰显组织关怀。各级社会组织党建工作机构,根据省委组织部的工作安排,在调查摸底、核准对象的`基础上,全面开展了供职社会组织生活困难党员、老党员“两节”慰问活动,全省慰问供职社会组织生活困难党员、老党员100余人次,支出慰问金10.2万元,部分地区还给生活困难党员发放了慰问品;同时,全省各级党工委就社会组织年度维稳工作进行了安排部署。特别是“七一”期间,安排社会组织党组织开展各项党建纪念活动,宣传典型,鼓励先进,广泛宣传社会组织党员干事创业和为民服务的先进事迹,营造良好的党建氛围,展现传播党员先锋模范作用的正能量。

7、及时下拨社会组织党建补助经费,解决社会组织党组织活动经费困难问题。省社会组织党工委及时向有关部门和单位反映社会组织党建工作中存在的困难和问题,争取省委组织部和省财政支持,本年度向各地及全省性社会组织党组织安排下拨党建补助经费120万元,初步建立了新建党组织补助、经费困难党组织补助以及生活困难党员补贴和社会组织党员活动场所建设补助等四项经费保障机制,从而有效推动了社会组织党组织各项活动的及时有效开展,激发了社会组织党建工作积极性,提升了社会组织党建工作的积极性,提高了社会组织党的工作覆盖面。

8、其他工作稳步有序推进。一是中央《关于加强全省社会组织党的建设工作的意见(试行)》下发后,按照《意见》精神进一步补充完善了党工办起草制定的《实施办法》,并上报省委组织部,待组织部门修订完善后,报省委印发,预计明年初将下发正式文件。二是深入省内海西、海南、西宁、黄南等地区已建立社会组织党工委的地区,就工作机构设置、人员配备及近年来下达党建补助经费使用管理等工作开展进行了督促指导。同时,深入部分社会组织党建示范点开展了工作检查。三是结合社会组织党建与社会组织登记、评估、年检实现三个同步,起草了《关于建立社会组织党建与登记管理联动机制的通知》和《关于全省社会组织党建工作年度考核办法》,经征求省委组织部意见,拟将上述《通知》《办法》做为贯彻落实中央《意见》精神的配套政策,待《实施办法》出台后下发各地执行。四是根据省委组织部工作安排,组织社会组织党员远程教育网点工作人员30名,参加了全省党员运程教育操作实务培训,完成了2015年社会组织党统工作。五是抽调人员深入基层开展了社会组织党建补助经验和项目化党建的督促指导。

四、存在的问题和建议。

虽然为扩大社会组织党的工作,强化社会组织党的领导,党工委在人少业务大的困境中做了大量工作,但与社会组织发展形势相比,还存在较大差距,特别是具体工作中遇到的一些问题和困难,需在今后的工作中进一步探索解决。

一是社会组织党建工作是一项全新的工作,由于我省尚未出台相应的规定政策和规范要求,导致工作难度较大,特别是我省部分地区领导和一些小型分散的社会组织发起人、法人对党建重视不够,积极性不高,造成社会组织党建工作规范和完善难;建议按照改革创新的总要求,结合社会组织党建工作实际,尽快细化出台《加强全省社会组织党的建设工作的实施办法》,进一步提升全省社会组织党建工作规范化管理水平。

二是党组织审批、隶属关系不明确。目前社会组织党组织有些在社区、街道党委审批,有些在行业主管部门党组织审批,有些又在乡镇一级党委审批,还有一部分是省直机关工委和非公经济党工委审批,还有个别党组织在各级组织部门和各级社会组织党工委审核批准成立。对这些不同层级和隶属关系差异较大的党组织如何实施有效的督促管理,成为一个新的难题;重复管理、多头管理和放弃监管等现象不同程度存在,造成基层党组织反映较大。建议在我省制定的《实施办法》中进一步明确社会组织和非公经济组织两种类型党组织的界限、管理权限、隶属关系等。

三是党组织活动规范难,特别是流动党员管理难。社会组织相对较多从事非盈利性服务类工作,单位规模小,管理松散,用工随意,人员流动性强,工作不稳定等特性,决定了供职在社会组织中的党员流动性较强,加之社会组织党组织缺少经费,缺少专门的管理工作人员,组织活动开展不规范,所以规范社会组织党组织的各项活动难度较大,特别是流动党员的监督管理工作存在较大的困难。建议结合社会组织的特性,由组织部门协调财政建立社会组织党建长效投入机制,每年按社会组织党组织和党员数量,预算下拨社会组织党组织的活动经费,并制定在社会组织中从事专兼职党务工作人员适当补贴或报酬的机制,提高从业人员的工作质量和工作积极性。

五、2016年工作计划。

一、认真贯彻落实中央《关于加强社会组织党的工作意见(试行)》和省委出台将要出台的《关于加强社会组织党建工作的实施意见》精神,认真开展社会组织党组织建设,强化对社会组织党建工作的督促指导。

二、及时总结各地和各级各类社会组织党组织开展“高原先锋”品牌党建工作的经验,积极探索开展“同步登记、同步年检、同步评估”的“三同步”试点工作。

三、做好社会组织党建工作的调研和基层党工委工作指导,深入基层,广泛开展社会组织党建工作调查研究,开展社会组织党建业务指导,为规范社会组织党建程序夯实基础。

四、强化社会组织党建业务培训,提升社会组织党建工作人员的业务素质和工作水平,提高社会组织发起人、负责人对党建工作的认识,增强社会组织党务工作人员的政治觉悟和业务管理水平。

五、积极争取资金,健全监管机制,为新建社会组织党组织和经费困难党组织争取活动经费补助,提高基层党建工作科学化管理水平。

社会组织党建工作总结免费篇二

坚持把学习贯彻党的十七大精神和市第三次党代会贯穿到各项工作之中,紧密结合贯彻落实中央、市委有关重要指示精神,进一步营造“两新”组织党建工作的良好氛围。积极争取各级党委的高度重视和相关部门的大力支持,进一步强化领导机制,理顺工作机制,完善保障机制。充分利用各种途径继续加大宣传力度,进一步提高“两新”组织党建工作的社会关注度和影响力。

坚持“无组织抓组建,有组织抓规范,已规范抓创新,软弱涣散抓整顿”的工作思路,对新产生的规模以上非公有制企业和其他具备组建党组织条件“两新”组织,切实做到发现一个组建一个,不断巩固“两个基本全覆盖”成果;通过选好配强领导班子、积极慎重发展党员、组织引导招聘党员、继续查找“隐型”党员等途径,不断提高党组织的战斗力和凝聚力;引导党组织进一步完善规章制度,积极创新活动方式和工作方法,不断推进党组织各项工作的规范化、制度化。条件成熟时直管一部分“两新”组织党组织。

(三)大力探索党组织发挥作用的有效途径和方法。

着眼于充分发挥“两新”组织党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的四大作用,着眼于实现培育“五个好”党组织阶段性目标,深入贯彻落实市委组织部和市委“两新”工委联合制发的《关于开展“两新”组织党建工作示范点创建活动的意见》,大力组织实施示范党组织创建活动“113工程”,重点打造50个市级示范点,区县级示范点达到10%左右,乡镇(街道)级示范点达到30%左右。在此基础上,认真总结提炼党组织发挥作用的有效途径和方法,形成指导性文件,指导全市“两新”组织党组织整体提高工作水平。

(四)切实加强党员队伍建设。

积极慎重地抓好发展党员工作,注重吸收“两新”组织中的优秀业主、优秀管理人员、优秀高知分子和优秀员工入党,全年新发展党员达到4000名,培养入党积极分子20000名,通过查找和招录增加党员20xx名左右,力争实现“规模以上的非公有制企业有党员3名以上,规模以下的非公有制企业有党员;50人以上的新社会组织能单独建立党组织,20人以上的新社会组织有党员”的“双达标”目标。指导全市“两新”组织党组织切实加强党员教育管理,不断完善关爱党员、服务党员、吸引党员的工作机制和服务体系建设,有计划地抓好党员队伍的培训工作。

(五)加大党务人才队伍建设力度。

研究制订全市“两新”组织党务人才队伍培训工作五年规划。办好全市“两新”工委系统书记、示范点重点创建单位党组织负责人等各种培训班,指导各级各地加强对党务人才队伍的分层、分类培训。积极推动各级党委在、政府切实解决党务人才队伍的工作报酬和相关待遇。重点选择一批退居二线的党政机关党员干部充实党务人才库,推荐100名懂党务、精业务、善服务的复合型人才加强“两新”组织党建工作。在保持党建工作指导员队伍总量相对稳定的基础上,进一步提高整体素质。切实加强工委系统自身建设,努力建设学习型、创新型、效能型、实干型机关,大力培养、锻炼、输送一批优秀干部,围绕重大热点、难点问题形成一批调研成果。

社会组织党建工作总结免费篇三

学期即将接近尾声,学生们最爱的周四社团课也即将结束。回顾每周四的快乐读书时光,觉得如此美好而充实。现将本学期社团活动的开展做以下总结:

当然在实施合理有效的读书计划中也存有许多不足之处:一、有的学生还没有从心底里意识到读书的重要与快乐,在读书时难免分心。二、在学生读书过程中,作为指导老师,在为学生讲解读书方法这一部分做得还不够。三、个别学生读后感写得不真切,篇幅太短。

一学期的努力,虽没有硕果累累,可我还是要肯定地说,阅读社团的学生在书香文海的遨游中是有收获的。希望他们一如既往地喜爱读书,并把读书当成一生中的习惯和乐趣。

“快乐阅读”社团创建的目的在于通过绘本教学培养低年级孩子的阅读兴趣,唤醒孩子对真、善、美的追求,并在其过程中让孩子真正爱上阅读,为孩子的心灵点亮一盏明灯。通过绘本的教学来滋养孩子的心灵,从而实现美人之美,美美与共的和美教育。一学期的活动让孩子们受益匪浅,回顾总结如下:

每周四下午两节课后,孩子们就会按时来到教室,充满期待地等待着今天要分享的绘本故事,不无故缺席。学生喜爱阅读绘本,让书成为他们的朋友。

绘本中的语言生动且简单,内涵丰富,学生听说读写能力有所提高,在阅读过程中不断提升语文素养。通过主动阅读、交流阅读等形式,激励学生开口说、认真听、乐于读、用心写。学生在一本本幽默诙谐、耐人寻味的绘本的引导下,轻松愉快地享受着阅读所带来的快乐和满足,不知不觉地进入阅读构建的精神殿堂。

学生充分发挥自己的才能,他们对社团活动有着巨大的热情,享受生活的乐趣,感受生活的气息,去触摸生活的脉搏。通过本学期的社团活动,学生学到的不只是知识与才干,更多的是思想上的长进和人格上的成熟。因此,我们的“快乐阅读”社团真正地让孩子们的童心、童趣得到了展示的平台,使每位成员都成了爱阅读、爱讲故事的孩子。

社会组织党建工作总结免费篇四

首先,请允许我代表中共xx镇党委、人大、政府和8万多xx人民,对您和各位领导在百忙中莅临xx检查指导工作表示最热烈的欢迎!对您和各位领导给予xx的倾情关怀、大力支持和悉心指导,表示最衷心的感谢!

下面,我就xx镇基本情况、各项工作开展落实情况,向您和各位领导做简要汇报,敬请批评指正。

xx镇是xx县城所在地,全镇辖5个社区居委会42个居民小组,18个行政村180个村民小组,总人口84280人,农业人口xxxx人。幅员占地97平方公里,耕地面积31620亩,上年农民人均纯收入11512元,居民可支配收入15687元。

全镇有1个党委,37个党支部,其中村支部18个,社区支部5个,两新支部6个,场镇支部4个、镇直机关支部4个。共有党员1763人,其中农村党员968人,镇直机关及各单位795人,常年流动在外的党员有239人。

根据中央和省、市、县委的统一安排部署,我镇教育实践活动于3月中旬启动。活动中,镇党委先后4次举办中心组集中学习活动,镇领导干部带头讲党课、做报告36场次。全镇各党组织共召开中心组学习会和专题学习会111场次、专项教育和专题讨论148场次、理论宣讲学习37场次、警示教育37场次。各级党员干部撰写心得体会187余篇、调研报告13余篇,走访群众1526户,征求到各类意见建议274条,归纳整理后为7项104条。对照检查中,敢于揭丑亮短,自我画像准确,先后6次利用晚上召开党委会进行集体讨论,共同查找问题,收集批评意见,其中3次超过晚上12点,最后1次讨论从下午6:30直到第二天早上7点,时间长达13个小时。在撰写对照检查材料时,班子对照检查材料3次推倒重来,前前后后修改20多次。班子成员中改动较少的有5稿,改动较多的达18稿。针对查找出来的问题和收集的意见和建议,制定了两方案一计划,并通过公示栏、led电子屏向干部群众公示,明确了整改任务,整改时间。目前,全镇37个党支部1763名党员共结对帮扶群众近2000余户,已累计解决实际困难200余个,下访接访250余人次,化解信访案件、矛盾纠纷15余件,息访率达95%以上。同时,出台了《中共安县xx镇党委会议事决策规则》《安县xx镇重大决策落实督查督办工作考核办法》《xx镇20xx年村级组织综合目标考核办法》等6项制度,正在修订完善《关于进一步加强政务服务水平提高群众满意度的实施意见》《关于严控三公经费预算的若干规定》等8项制度。六个多的实践教育活动,达到了反四风、转作风,凝聚发展正能量、实现发展新进步的预期目的,取得了明显成效。

加强理论学习,努力提高党委班子成员自身素质。利用党政班子联席会及每周的例会加强学习,学习党的十八届三中、四中全会会议精神及开展学习教育实践活动等必读的学习内容。努力学习法律、社会主义市场经济和村(社区)致富实用科技等方面的知识,提高领导班子素质。认真推行党务公开制度,充分发扬党内民主、加强党内监督,提高党委工作透明度。先后制定完善了《党委议事规则》,《党委学习制度》,《民主生活会制度》,《党委班子成员包片驻村(社区)制度》,促进了党委工作制度化、规范化。

采取多种措施,不断加大村(社区)级组织管理体系的建设力度,努力提升村(社区)两委班子的整体合力,深入推进基层民主政治建设。一是完善党建工作例会、民主生活会、三会一课、民主评议和党员联系户等制度,促进党组织生活的规范化、制度化。二是通过外出参观、外派培养、以会代训等形式,提高两委干部处理村(社区)事务和带领群众致富的能力。三是加强后进村班子整顿。根据县上安排,对23个村(社区)支部按照党员测评、支部自评、党委评定的程序进行了分等定级,对评定为后进的白鹤林、马安支部班子进行了整顿。通过整顿,白鹤林、马安支部达到了升级标准。四是加强基层民主政治建设。加大村务、政务公开力度,进一步规范各项民主程序。利用宣传栏、培训等多种形式,加强基层干部群众的民主与法制教育,引导大家了解掌握基层民主政治建设的实现途径和基本规律,实现了由感性民主认识向确立理性民主观念的转变。23个村(社区)实行了两委干部坐班轮流制。在3月23日全镇经济工作会议上对基层组织建设先进村(社区)进行了表彰奖励,有力促进了全镇村(社区)党支部加强村级组织班子建设的积极性。

社会组织党建工作总结免费篇五

20xx年,xxx认真推进教育体育系统社会组织党建工作,积极开创社会组织党组织组建工作新局面,夯实基层党建工作基础,深化党员教育管理,使社会组织党建工作得到了大力发展。现就去年的社会组织党建工作和20xx年的党建工作设想汇报如下:

一、基本情况。

我县教体系统共有81个社会组织,其中民办学校40所(38所培训机构,2所全日制中学),民办幼儿园41所;从业人员共计1278人,党员158人,单独建立党组织3个。

二、20xx年主要工作。

教体局党组在由一名党组成员主抓民办学校党建工作的同时,明确相关科室职责,要求各负责人既要负责本级主管的社会组织业务,更要全面负责其党建工作,层层夯社会组织党建工作主体责任。为确保完成社会组织党建工作全年目标任务,为提升教体系统中社会组织“两个覆盖”工作水平,夯实社会组织党建工作基础,中共xxx委员会下发了《关于在教体系统社会组织中加强党建工作的通知》,明确要求实现有党员的社会组织党的组织和工作全覆盖,指导28所民办幼儿园依靠当地中心学校党支部,挂靠组建了党支部,由当地中心学校党支部协助指导相关幼儿园的党建工作,顺利完成xx学校的党支部组建工作,认真指导致远中学党支部开展党建工作。

(二)抓创新管理,强化广大党员的服务意识。

在党建工作中我们要求各校加强师德师风教育,加强教师的理想信念教育和职业道德教育,结合开展“满意在教育”师德主题教育,组织教师学习《中小学教师行为规范》,进一步规范教师从教行为;严格要求教师认真履行职责,为人师表,教书育人。坚决治理教师队伍中违反师德的行为,净化教书育人环境。要求广大教师牢固树立中国特色社会主义理想信念,带头践行社会主义核心价值观,自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感,做学生健康成长的指导者和引路人。

(三)抓活动载体,把党建与学校幼儿园日常工作相接合。

一是发挥党员的先锋模范作用,组织党员开展丰富多彩的主题实践活动,结合学校实际,开展党建工作,将党的思想、主张渗透到学校的管理之中,使党的主张变成教职工的自觉行动,确保了党的教育方针得到贯彻执行。

二是通过双向培养活动,在学校和幼儿园,使一批优秀党员成长为能实践、善研究、懂创新的新时代骨干教师,使一批骨干教师成长为思想进步、作风扎实、业务精良的优秀党员,不断改善党员队伍结构,提升党员队伍素质,促进人才的双向发展,不断提高党组织的凝聚力、战斗力。

三是要求各学校幼儿园采取集中学与个人自学、领导领学、座谈讨论、重点辅导相结合,通过观看录像、听报告、座谈会、撰写心得体会、知识测试等多种方式,系统地学习了党的群众路线教育实践活动,提高了学习效能。四是以活动促党建,以主题月教育活动为抓手,结合学校幼儿园实际,创造性地开展工作。通过组织开展学雷锋月、道德宣传月、法制安全教育月、诚信教育、感恩教育、形势教育、国防教育、科技教育、心理健康教育、文明礼仪、行为养成教育、寒暑假社会实践等活动,提高师生的思想道德素养。在全县社会组织党组织中开展的“评星晋级、争创双强”活动中,xxx党支部被评为二星级社会组织党支部。

三、存在问题。

1、认识不到位。个别人认为公办学校应当建立党的组织,而社会组织中没有必要,抱着“无所谓”的态度,认为不建立党的组织学校照样发展;有的社会组织刚起步,建立党的组织难以发挥作用,还有些党员存有“短期行为”的想法,不愿接转组织关系,出现了一些“隐身党员”。

2.党组织的相关活动难以开展,党员的作用不理想。在民办学校和幼儿园中,很多学校的举办者不是党员,而学校中绝大多数党员都是受聘于学校的教职工,主要从事的教学工作,因此党组织活动的时间、经费、效果得不到有效保证;学校举办者和党员对党组织在学校中的工作任务把握不准,党组织开展活动常有无所适从之感;一些民办学校中党员比例偏低,或者没有党员,党组织的活动难以召集和组织,导致相当一些基层党组织活动少、内容枯燥、效果差。此外,民办学校党组织缺乏有效的党员管理办法,加之党员流动性大,党员与党组织的联系不密切等都是对民办学校党员的管理难度较大的原因。

四、后期工作打算。

今后,我们将不断提高认识,加强和改善党对社会组织工作的领导,做好以下几个方面工作:

一是充分认识加强社会组织党建工作的重要性和必要性,把它摆在重要位置,认真研究和解决工作中存在的困难和问题,促进教体系统社会组织党建工作的稳步发展。

二是认真组织社会组织党员加强政治学习,抓好“思想奠基。党性塑造”工作,引导全体党员干部悟初心、守初心、践初心。讨论学习体会和落实举措,通过党员的带头学习,统一了思想认识,带动整个社会组织成员掀起了学习热潮,为高起点推进党建工作奠定了坚实基础。

三是加大社会组织党组织的创建工作,在有条件的民办培训学校建立党组织,对其他不能建立的党组织的学校和幼儿园加强党建指导工作,逐步为社会组织创建党组织打好基础。

四是提高社会组织的党建工作水平。我县教体系统社会组织(特别是培训机构)的党建工作还处在起步阶段,需要发挥我们党的政治优势,组织优势,密切联系群众的优势。加强社会组织党建工作,充分发挥党组织的政治核心作用,支持社会组织负责人以法办学,共图发展,全力促进社会组织党建工作的发展。

社会组织党建工作总结免费篇六

陕西xxx区社会组织党组织党建工作按照“整体提升追赶、重点突破超越”的要求,全面摸排情况,强化有效覆盖;开展“党建引领比诚信、比自律、比服务、创品牌主题实践活动;全力打造“党旗引领、善心服务”自主品牌;强力抓好社会组织党建,积极探索加强社会组织党建工作的新路子。以全面覆盖、理顺体制、丰富载体、强化教育为重点,逐步构建起组织覆盖、工作覆盖和作用覆盖的社会组织党建工作新格局,促进了社会组织党建工作科学有效的开展。但从整体上看,陈仓区社会组织党建工作还存在一些薄弱环节,亟需在今后的工作中深入探讨并加以解决。为了适应新的形势需要,我们对区社会组织党建工作进行了一次总结。

随着经济持续快速发展,陈仓区社会组织进入了一个较快的发展时期。目前,陈仓区已登记注册的社会组织141个,从业人员3321人,党员人数385人。符合成立社会组织党组织的共69个(其中61个社会组织有党员,8个社会组织无党员),已建立党组织54个,覆盖了61个社会组织,党组织覆盖率为88.4%。不符合建立党组织的72个(其中名存实亡68个,佛教道教3个,民建1个)。现有社会组织党组织中,均已配备党组织书记,社会组织党组织负责人基本在社会组织内部产生,社会团体的党组织负责人主要由负责人或者常务会长担任,民办非企业单位主要由业务骨干兼任。

一是发展速度快,数量较多;

二是涉及领域广。涉及到政治、经济、文化、教育、体育、科技、扶贫等诸多领域;

三是社会功能初步显现。正因为有规范的发展社会组织平台,推动社会组织党建工作顺利开展,形成良好开局。

1、健全机构,落实人员。

陈仓区社会组织党委于2016年4月成立,有单独办公场所,现有书记1名(兼),副书记1名,党委委员7名,落实工作经费10万元,为陈仓区社会组织党建工作健康有序开展提供了保障。

2、强化机制,夯实基础。

(1)建立完善制度平台。建立党建信息动态收集制度。对办公地点、从业人员、联系方式有变动的社会组织党组织,及时了解情况并备案。建立完善党内情况通报制度、重大决策征求意见制度。推行党务公开,增强党组织工作的透明度,充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权,使党员更好地了解和参与党内事务,形成生动活泼的党内政治生活局面。

(2)率先落实了“三同步”工作机制。社会组织党组织建设与登记注册同步,党建工作与业务工作同步,党建考核与社会组织年检同步。

(3)精准摸底建立台账。建立了党的组织覆盖台帐和党的工作覆盖台帐,两个台账采取每月核查更新动态管理。

(4)强化组建,扩大社会组织党建工作覆盖面。我们按照“突出重点、分类指导、强化措施、全面覆盖”的原则,对社会组织中有3名以上正式党员的,全部单独建立党组织,正式党员不足3名的,采取组建的方式建立党组织。对暂无党员或不具备建立党组织条件的社会组织,全部选派了党建指导员,确保党的工作覆盖到所有依法登记的社会组织。

(5)狠抓党建工作目标落实。为深入贯彻落实省市区党建工作会议精神,切实有效地开展工作,制定了20xx年度党建工作要点及目标责任书,明确工作目标,落实工作责任。并与各镇街签订了《20xx年社会组织党建工作目标责任书》。做到年初有计划、有目标;季度有检查、有排名;年终有总结,有评比。

1、重视不够,思想认识不到位。由于对社会组织的地位和作用存在认识上的偏差,各主管部门对社会组织党建工作认识不统一,党建工作重视不到位,导致社会组织党建工作难落实,党组织覆盖面不广等诸多问题。

2、党组织活动难以开展。陈仓区社会组织数量多,但大多规模较小,自身发展空间不大,党组织活动缺经费、无场地,活动特色不鲜明,普遍存在“有组织无活动,有活动无质量”等问题,党组织的战斗堡垒作用发挥不够明显。社会组织党建工作滞后的一个主要原因就是党员数量少,大部分社会组织专职工作人员中党员数不足3人,或者根本就没有党员。由于部分社会组织的党建工作管理体制不顺,出现了党建工作的管理空白,党员的培养和发展工作实际处于无人管的状态。

3、党员发挥先锋作用不明显。社会组织中的党员,有的是离退休或聘用人员,党组织关系在原单位或社区,在社会组织中只是“临时党员”;有的具有多重身份,但主要角色和工作重心不在社会组织;有的在社会组织中工作流动性大;有的在原单位和社会组织的组织活动都不正常,实际上处于“两不管”状态。这些因素影响了社会组织中党员先锋模范作用的发挥。以至少数党员不愿“亮身份”、“树旗帜”。

4、党委工作力量比较薄弱。目前,社会组织党委设在民政部门,虽然机构已批,但人员编制不明确,专职人员少,工作任务繁重与工作力量薄弱之间的矛盾十分突出,工作难度日益加大。

四、原因分析。

1、党建工作宣传指导不够。党组织建设有关政策在社会组织中宣传不够,没有引起社会组织主要负责人对党组织建设的高度重视。对在社会组织中如何建立健全党组织指导不及时,许多社会组织不知如何开展党组织建设工作,影响了社会组织党组织的覆盖面。

2、党建工作责任主体不明确。社会组织党组织建设一直以来没有明确责任主体,是由业务主管单位负责,还是由登记管理机关来负责。

3、党组织开展活动被动应付。党组织主要负责人责任心不强,没有号召力,党组织开展活动流于形式,被动应付。有的根本没有开展活动,党组织应的作用不能得到充分发挥,严重地影响了党组织的凝聚力和战斗力。

1、落实党建工作责任。推进社会组织党建工作,要抓责任制,责任人。各级党组织要把社会组织党建工作摆上重要议程,纳入党建工作总体布局,党组织要加强研究谋划,统筹解决重点难点问题。有关职能部门要结合职责,主动配合,密切协作。要把社会组织党建工作纳入领导班子、领导干部考核的重要内容,督促各级党组织及相关责任人切实履职尽责。

2、创新载体,引领作用发挥。创新模式落实“三会一课”制度,坚持一月一活动,一会一主题,一课一讲义,进一步推动“两学一做”学习教育的常态化、“三会一课”制度化、主题党日+”日常化。紧密结合“三比一创”活动,开展丰富多彩、健康向上的文化娱乐活动,陶冶从业人员的道德情操,激发大家的工作热情,凝聚人心,以党建活力促社会组织健康发展。引领社会组织结合自身特点助力脱贫攻坚。在社会组织中积极开展“评星晋级,争创双强”等活动。充分利用广播、电视、报刊、杂志、网络等各类新闻媒体,大力宣传新形势下加强社会组织党建工作的重要意义,以及好经验、好做法,形成社会各界关心支持社会组织党建工作的良好氛围。

3、加强党员教育管理服务。以党性教育为重点,加强党员教育培训,不断提高党员素质。通过设立党员先锋岗、党员责任区等形式,积极开展党员身份公开承诺践诺活动,充分发挥党员先锋模范作用。按照“一方隶属、参加多重组织生活”原则,组织暂未转移组织关系的党员积极参加社会组织党组织的活动。强化党员管理监督,严格组织关系管理,及时处置不合格党员,保持党员队伍的先进性、纯洁性。

4、夯实组织基础。落实调剂解决党委工作编制,配齐工作人员,加强党委工作力量。各主管部门、镇街要明确专兼职工作人员,落实兜底责任,确保社会组织党建工作“不留死角”。各级业务主管部门要明确分管领导,确定专职工作人员,全面负责本系统、本部门社会组织党建工作。

十九大提出,中国特色社会主义进入新时代,党一定要有新气象新作为。我们要把学习贯彻十九大精神当作头等大事,深入学习十九大报告对社会组织内容的阐述和党中央对社会组织在新时代、新征程中再立新功的殷切希望,找准社会组织新定位,规划新目标,制定新路径。在积极参与区精准扶贫、创新创业、乡村发展战略等实际工作中要创新举措,持续发力,彰显社会组织服务功能,助力陈仓经济社会全面发展,谱写陈仓社会组织服务国家、服务社会、服务群众、服务行业的新篇章。

社会组织党建工作总结免费篇七

黎城县民政局:

(社会组织名称)将依据《中国共产党章程》的规定,按照《关于加强社会组织党的建设工作的意见(试行)》和《关于改革社会组织管理制度促进社会组织健康有序发展的意见》要求,支持开展党建工作。经商全体发起人,我们郑重作出如下承诺:

一、坚持中国共产党的领导,执行党的路线、方针和政策,走中国特色社会组织发展之路。

二、支持配合在本组织内及时建立党组织并开展党的工作。如暂不能单独建立党组织,支持通过联合建立党组织、选派党建工作指导员(联络员)等方式,在本组织开展党的工作。

三、支持配合在本组织内发展党员,支持党员参加党的活动,保障党员的合法权益,发挥党员的先锋模范作用。

四、支持配合党的纪律检查机关和上级党组织查处本组织违纪党员。

五、为党组织在本组织内开展活动提供必要的场地、经费和人员支持。

特此承诺。

拟任主要负责人签字:

拟任法定代表人签字:

社会组织党建工作总结免费篇八

我有幸参加了___党校____级党的知识培训班的学习,感觉收获颇丰。

为公,执政为民作为同其他一切剥削阶级政党的根本区别。它始终把人民的利益放在首位,是一个真正为人民利益服务的党。毛泽东思想是马克思列宁主义在中国的运用和发展,是被实践证明了的关于中国革命和建设的正确的政治原则和经验总结,实现了马克思主义同中国实际相结合的第一次历史飞跃。而改革开放二十年间,我们党在理论上取得的最大的收获,就是在马克思主义基本原理于中国实际相结合的第二次历史性飞跃中,创立了邓小平理论。之后,修改的党章中又明确提出,中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。这是我们党付出了巨大努力获得的极为珍贵的精神财富,是我们党和人民进行新的历史创造的科学总结,是中华民族振兴发展的强大的精神支柱。

中国是一个有着上下五千年历史地国家,是一个人口众多、资源丰富、不断发展着的发展中国家。可以说,从中华人民共和国的建立,到改革开放,到现在的现代化建设,中国每一步的发展,都是与党的领导分不开的。对中国国情的进一步了解,也就是对党领导中国建设的进一步了解。中国共产党是中国社会主义事业的领导核心,没有共产党就没有新中国。中国近一百多年来的历史标明,许多革命先驱,许多政党和政治派别,都没有找到国家振兴和民族解放的出路。夺取政权需要党的领导,社会主义建设同样需要党的领导。正如江泽民同志在党的十五大报告中曾说的,高举邓小平理论的伟大旗帜,把我们的事业全面推向21世纪,关键在于坚持、加强和改善党的领导。只有坚持党的领导,才能始终保证社会主义现代化建设的正确方向;只有坚持党的领导,才能保证中国人民生活水平,是适应中国国情的正确选择。

这次的党课学习,不仅使我对中国共产党有了进一步的认识与了解,更使我的心灵受到了强烈的震撼。正如讲座老师说的,入党不是要为了将来有份好工作,不是为了炫耀自己比别人有多么优秀,而是一项光荣而崇高的政治选择。入党,就是选择了全心全意为人民服务,就是选择了终身为这一目标奋斗着,实践着。这次的党课学习,端正了我的入党动机,也更加坚定了自己追求党组织,早日加入这一伟大的党的决心。作为一名普通的学生,一名入党的积极分子,我要胸怀共产主义远大的理想,贯彻党的各项方针,为党的事业奉献终身,为共产主义事业奋斗终身。共产主义远大理想,是无产阶级政治立场和世界观在奋斗目标上的集中体现,是共产党人终身所信仰、所向往、所执著追求的最高价值目标,是支配共产党员思想和行动的强大的精神支柱。因此,要成为一名合格的共产党员,就要树立共产主义远大理想,坚定共产主义信念,端正入党动机,在思想上,保持和党的目标高度一致。

最后一次的党课学习,也就是党课结业式上,许多同学都到台前谈了自己的党课学习体会,更谈到了自己在今后工作生活中的努力方向,使我深受触动。我们不仅要做到思想上入党,更要在实际行动中有所体现。

因此,在今后的生活工作中,我要努力做到以下几点:

1、不断加强自己的政治理论学习,提高自己的政治觉悟、思想水平,积极与周围党员就党的理论进行讨论、学习。

2、经常主动向党组织汇报自己的思想、学习、工作和有关的问题,主动和入党联系人进行交流,使自己更快的进步,也使党组织时刻了解自己的发展情况。

3、在平时的工作中勤奋努力,积极进步,不断提高业务水平,努力钻研专业知识。

社会组织党建工作总结免费篇九

首先,请允许我代表中共xx镇党委、人大、政府和8万多xx人民,对您和各位领导在百忙中莅临xx检查指导工作表示最热烈的欢迎!对您和各位领导给予xx的倾情关怀、大力支持和悉心指导,表示最衷心的感谢!

下面,我就xx镇基本情况、各项工作开展落实情况,向您和各位领导做简要汇报,敬请批评指正。

xx镇是xx县城所在地,全镇辖5个社区居委会42个居民小组,18个行政村180个村民小组,总人口84280人,农业人口xxxx人。幅员占地97平方公里,耕地面积31620亩,上年农民人均纯收入11512元,居民可支配收入15687元。

全镇有1个党委,37个党支部,其中村支部18个,社区支部5个,两新支部6个,场镇支部4个、镇直机关支部4个。共有党员1763人,其中农村党员968人,镇直机关及各单位795人,常年流动在外的党员有239人。

根据中央和省、市、县委的统一安排部署,我镇教育实践活动于3月中旬启动。活动中,镇党委先后4次举办中心组集中学习活动,镇领导干部带头讲党课、做报告36场次。全镇各党组织共召开中心组学习会和专题学习会111场次、专项教育和专题讨论148场次、理论宣讲学习37场次、警示教育37场次。各级党员干部撰写心得体会187余篇、调研报告13余篇,走访群众1526户,征求到各类意见建议274条,归纳整理后为7项104条。对照检查中,敢于揭丑亮短,自我画像准确,先后6次利用晚上召开党委会进行集体讨论,共同查找问题,收集批评意见,其中3次超过晚上12点,最后1次讨论从下午6:30直到第二天早上7点,时间长达13个小时。在撰写对照检查材料时,班子对照检查材料3次推倒重来,前前后后修改20多次。班子成员中改动较少的有5稿,改动较多的达18稿。针对查找出来的问题和收集的意见和建议,制定了两方案一计划,并通过公示栏、led电子屏向干部群众公示,明确了整改任务,整改时间。目前,全镇37个党支部1763名党员共结对帮扶群众近2000余户,已累计解决实际困难200余个,下访接访250余人次,化解信访案件、矛盾纠纷15余件,息访率达95%以上。同时,出台了《中共安县xx镇党委会议事决策规则》《安县xx镇重大决策落实督查督办工作考核办法》《xx镇20xx年村级组织综合目标考核办法》等6项制度,正在修订完善《关于进一步加强政务服务水平提高群众满意度的实施意见》《关于严控三公经费预算的若干规定》等8项制度。六个多的实践教育活动,达到了反四风、转作风,凝聚发展正能量、实现发展新进步的预期目的,取得了明显成效。

加强理论学习,努力提高党委班子成员自身素质。利用党政班子联席会及每周的例会加强学习,学习党的十八届三中、四中全会会议精神及开展学习教育实践活动等必读的学习内容。努力学习法律、社会主义市场经济和村(社区)致富实用科技等方面的知识,提高领导班子素质。认真推行党务公开制度,充分发扬党内民主、加强党内监督,提高党委工作透明度。先后制定完善了《党委议事规则》,《党委学习制度》,《民主生活会制度》,《党委班子成员包片驻村(社区)制度》,促进了党委工作制度化、规范化。

采取多种措施,不断加大村(社区)级组织管理体系的建设力度,努力提升村(社区)两委班子的整体合力,深入推进基层民主政治建设。一是完善党建工作例会、民主生活会、三会一课、民主评议和党员联系户等制度,促进党组织生活的规范化、制度化。二是通过外出参观、外派培养、以会代训等形式,提高两委干部处理村(社区)事务和带领群众致富的能力。三是加强后进村班子整顿。根据县上安排,对23个村(社区)支部按照党员测评、支部自评、党委评定的程序进行了分等定级,对评定为后进的白鹤林、马安支部班子进行了整顿。通过整顿,白鹤林、马安支部达到了升级标准。四是加强基层民主政治建设。加大村务、政务公开力度,进一步规范各项民主程序。利用宣传栏、培训等多种形式,加强基层干部群众的民主与法制教育,引导大家了解掌握基层民主政治建设的实现途径和基本规律,实现了由感性民主认识向确立理性民主观念的转变。23个村(社区)实行了两委干部坐班轮流制。在3月23日全镇经济工作会议上对基层组织建设先进村(社区)进行了表彰奖励,有力促进了全镇村(社区)党支部加强村级组织班子建设的积极性。

社会组织党建工作总结免费篇十

积极履行党建工作责任。综合党委先后召开综合党委会议3次,组织党委成员深入社会组织专题调研2次,参加社会组织党支部党课4次;定期听取社会组织党支部党建工作汇报2次,协调解决问题和困难7个。

一是强化综合党委班子自身建设。因人员和工作调整,今年综合党委对班子进行了改选,为班子充实了新鲜血液。

二是推进实施支部“标杆引领”计划。重点加强支部阵地、制度和队伍建设。分类建立党建台账。通过调查,在登记注册的社会组织中建立党员台账、党支部台账,切实做到“底子清,情况明”。严格支部活动室建设。所辖6个支部,全部建成了自己的党员活动室。博益支部成立以来,先后投入三万余元进行阵地建设,让党员学习有场地、活动有阵地。百灵鸟艺术团支部今年因地制宜扩大活动室面积30平方米,进一步满足了支部活动开展的需要。积极培养后备力量。针对社会组织人员流动性大的实际,各支部在综合党委指导下,按照“发现一个,培养一个”的原则,加快年轻入党积极分子的培育。目前,综合党委根据支部上报情况,已确认入党积极分子3人。

三是坚持党对社会组织的领导。任何一家新的社会组织成立,综合党委都严格要求将党的建设和社会主义核心价值观等内容写入社会组织章程。

(三)政治引领,促进社会组织在全区经济社会发展中发挥积极作用。

各社会组织在党建引领的旗帜下,紧紧围绕党和政府工作大局,积极参与社区社会治理创新和其他中心工作。一是积极参与社区党群服务中心建设。区博益社会工作服务中心党支部带领该社会组织,积极承运白竹亭社区党群服务中心、楚江圩社区党群服务中心各项工作,并在城市绿岛等小区开展了新的探索。二是参与社区文化和精神文明建设。区百灵鸟艺术团党支部多次到驻冷部队、小区慰问演出,丰富社区文化、弘扬社会主义核心价值观。今年,该艺术团与愿景国际小区签订合作协议,成为我市第一家入驻居民小区的社团组织。第三,积极参加脱贫攻坚。区蜂业协会党支部充分利用自身优势,积极参加脱贫攻坚。先后帮助3户农民通过养蜂而脱贫,为花桥街镇、杨村甸乡等乡镇蜂农义务授课4次。

社会组织综合党委虽然在社会组织党建方面做了一定的工作,但还存在一些问题和不足,主要是:一是党建责任落实不够好;二是党建工作规范化、常态化、制度化管理有待提高;三是基础保障不够强,人员配备、经费保障等方面,还跟不上工作需要。四是发展不平衡。个别支部活动开展存在差距。

2021年重点抓好以下三件工作:

一是抓规范。扎实抓好无行业党委管理和无业务主管单位、直接登记的区级社会组织党支部建设和党员教育管理工作。对符合条件建立党支部的社会组织按程序建立,对党员人数较少、不符合建立支部条件的社会组织,通过建立联合支部或派驻党建指导员的方式,加强社会组织党的建设工作,做到党组织建设和党的工作两个“全覆盖”。年内,创建1-2个功能型社会组织党支部规范化建设示范点,同时按照“党建引领”的要求和“小型、灵活、多样”的原则,组织开展上党课、主题党日活动、谈心谈话等活动,增强社会组织党员的归属感和认同感。

二是补短板。针对我区社会组织党建工作实际,认真梳理工作中问题和不足,有计划地补齐补强短板。1、解决个别社会组织党建意识不强的问题;2、解决社会组织党建工作基础薄弱,主要是资金不足、场地不够、活动不实的问题;3、解决社会组织党务工作者人才缺乏和党组织“领头雁”---党支部书记能力水平不足的问题。

三是把方向。重点把好“三关”:第一,把好政治关。社会组织开展重大活动、重要工作,除向民政局备案外,还要向党支部报告。综合党委和社会组织党支部要做好社会组织负责人政治安排和评选表彰的政治审查把关工作。第二把好引领关。结合社会组织行业特点,紧紧围绕中心大局,积极组织和引导党员群众在参与“六城同创”等中心工作中担起责任,用实际行动服务社区经济社会发展。第三,把好教育培训关。2021年,为区民政局主管的社会组织党支部党员讲2次党课,召开1次工作现场交流会,举办一期社会组织中的党员和入党积极分子集中培训班,把十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想“两个维护”“四个意识”“四个自信”作为重要的培训内容,不断提升社会党组织党建工作水平。

社会组织党建工作总结免费篇十一

2011年组织党建工作要紧紧围绕全市公路工作大局,以迎接全国公路养护管理大检查为契机,以深入推进文明创建,构建和谐公路为动力,以班子建设、干部队伍建设、基层党组织建设和人才队伍建设为重点,进一步解放思想,与时俱进,锐意进取,扎实工作,为公路事业在新形势下创先争优当先锋见行动提供可靠的组织保证。

一、抓好领导班子和干部队伍建设。

1、选优配强基层领导班子。根据公路事业又好又快发展的需要,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,进一步抓好干部的选拔任用工作,建立和完善干部选拔任用责任制,严格按程序、按要求从加快班子年轻化、提高班子战斗力、凝聚力出发,切实培养复合型领导人才,从德能勤绩廉学等方面统筹兼顾,通过竞争上岗、民主测评、谈话交流、压担子、不定期考核、跟踪培养管理等形式,盘活选人荐才资源,开创干部队伍建设的良好局面。

基础性、关键性工作,贯穿于干部日常管理工作的全过程。

3、加大培养锻炼干部工作力度。进一步健全学习培训制度,扩大学习覆盖面,增强学习针对性,多途径、多渠道地提高干部综合能力;进一步加大干部交流力度,重点对收费站等特殊岗位实行不定期岗位轮换制度,探索建立市局机关中层干部与局直单位领导干部双向交流制度,促进干部队伍全面发展;不断健全基层任职制度,适时安排干部到条件艰苦、问题复杂的基层岗位任职,培养服务意识和群众观念。

4、建立健全干部关怀激励机制。按照市委《关于做好关心爱护干部身心健康工作的意见》,坚持以人为本,实施关爱培养,落实领导干部定期谈心制度、结对帮教制度、体检疗休养制度、探病组织慰问制度、定期心理辅导制等,加强与干部思想上的沟通,切实关心关爱干部,做到政治上关心、工作上培养,生活上爱护,形成团结、紧张、严肃、活泼的良好氛围。

5、进一步加强干部日常性基层性建设,努力提高干部档案管理和信息管理水平。善始善终的做好大学生接收和军转干部安置工作。

6、及时组织全市公路系统各法人单位进行事业单位年检和组织机构代码年检工作。

2培训活动。进一步解放干部思想,更新干部观念,增强干部素质。

8、认真做好干部信息以及各类报表统计工作。及时上报各类组工信息,切实为领导决策、指导工作提供有效服务。及时做好各种干部基础信息的更新及程序升级,努力实现组织系统信息化管理工作的新突破。

3料的管理。认真搞好党建理论调研活动,整理编发一批调研成果。

三、加强人才队伍建设。

1、组织完成专业技术人员的竞争上岗及聘任备案工作。通过征求各基层单位意见,制定完成《关于做好专业技术职务竞争推荐及岗位等级聘用工作的实施意见》;根据人事局核准的空岗对系统内取得资格未聘人员进行竞聘;对系统内所有在聘专业技术人员通过竞争上岗,在原有专业技术职务上产生不同等级,从而确定不同的岗位工资待遇。

2、根据考试中心安排,组织好专业技术人员的计算机、外语、会计、统计、审计等科目的考试工作。

3、认真贯彻落实省、市人才会议精神,大力实施人才强路战略,加强专业技术人才队伍建设,开展好专业技术人员的继续教育培训。

四是切实加强政工干部队伍自身建设。

一是爱岗敬业,务实肯干。认真对待经手的每项工作,想方设法做好交办的各项任务。无论是重点工作,还是日常工作,包括一些基础性工作,不仅要认认真真、勤勤恳恳、任劳任怨的去做,而且要做到“不干则已,干就干到极致,干到最好”。二是团结一心,和睦相处。在工作中要不分你我,在合作中培养团队精神,凝聚团队力量,增强有凝聚力,提高战斗力,提升执行力。三是廉洁自律,公道正派。自觉加强党性修养和作风养成,带头讲党性、重品行、作表率,4树立组织科的良好整体形象。四是注重学习,勇于实践,不断提高服务水平。要坚持工作学习化,学习工作化,做到边学习、边实践、边锻炼、边提高,在贯彻党委决策部署上自觉做到行动更快、标准更高、要求更严,努力提高为党员服务,为人才服务,为干部服务的能力和水平。

二〇一一年四月二日5。

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