个人简历制作方法及范文如何写(大全10篇)

总结是对过往经验的宝贵总结，能够引领我们更加明确未来的方向。总结应该是对过去工作的一种客观评价，可以提出不足之处并给出改进的建议。总结范文的风格和结构可以根据自己的需求进行调整。

个人简历制作方法及范文如何写篇一

 如何利用个人简历，在写求职简历时先了解自己的个人能力，不然写的个人简历是不适合自己用于求职。

过多的将自己摆在一个局外者的身份上，难免会使简历看起来非常的陌生，基本上所有的求职者都不懂得如何利用个人简历那简单的一张纸达到吸引招聘企业的目的.，尤其是屡次求职失败后，越来越多的人也开始对自己不抱有期望，他们往往会将求职失败的原因放在自己能力稍差的缘故上。

是否融入到职场中

设身处地的站在招聘企业的角度思考问题，求职者可得到的信息比之原本无疑要多处很多，只有摆正角度，端正态度的求职，才能够较大程度的增进它的可行性，这也是每一位求职者都需关心的重点问题。

因能力的不同，所以显现出来的价值也各有区别，无论从哪一点来看，求职者都应该有把握，有方向的对其逐一排查，尤其是近些年来各行各业所制定出来的用人标准在发生变化后，原本对简历书写问题就没有多少了解的求职者，也开始发现自己似乎无论怎样努力，都很难达到招聘企业用人制定的标准。

个人简历制作方法及范文如何写篇二

整个简历的内容重点与经历素材的取舍，应以求职意向为中心展开书写。与求职意向无关的素材(知识技能、兴趣爱好、培训内容等)尽量省略。这是一篇最新简历技巧，接下来让我们一起看看吧!

应聘简历是求职过程中的敲门砖，是应聘者的个人广告。内容充实而又富有个性的简历，将会在众多平庸而雷同的简历中脱颖而出，更早地吸引人事经理的眼球。尽管简历对应聘者很重要，但很多应届毕业生对简历并不重视。

要么敷衍了事，要么轻率地抄袭他人的简历内容。难怪单从内容上看，似乎应届毕业生的经历、思想意识都是大同小异的，而在实际接触(面试)时，能力、素质和个性又是那么地不同。

一般说来，人事主管对应聘简历的重视程度，决不会超过应聘者对自己简历的重视程度。所以，即将毕业而走向求职道路的应届毕业生们要珍惜自己的第一份求职简历。在目前全球经济尚未复苏而我国的大学“扩招”效应已使得人才市场呈现供大于求的今天，谁能未雨绸缪率先掌握简历的书写要领并认真地准备好求职简历，谁就可能在今后的求职道路上走得更顺畅一些，至少被埋没的概率要少一些。

为帮助应届毕业生写好简历，专家编写了以下几个如何写好应聘简历的要领:

应聘简历一定要写明求职意向。书写求职意向应当尽可能明确和集中，并与自己的专长、兴趣等相一致。如：计算机软件开发工程师、网络系统工程师;销售工程师或市场调研员;行政主管或办公室文员等等。

填写求职意向切忌空泛(如：本人希望从事富有挑战性并能够发挥自己潜能和专长的工作，以实现自己的人生价值)和太多太杂。

对自己意向中求职目标，应事先多向几个有工作经验的人(最好是行家、就业指导老师或hr经理)咨询一下，并反思如何使求职意向和所学的专长结合起来。

整个简历的内容重点与经历素材的取舍，应以求职意向为中心展开书写。与求职意向无关的素材(知识技能、兴趣爱好、培训内容等)尽量省略。

保持时间的一致性和连贯性是填写经历的基本要领。日期一般应当填写到月份。

实习经历应与工作经历区别开来。

可能的话，对实习单位做一个简短背景资料介绍。如：“该分公司为xx集团公司的下属单位，投资规模xxx万元，职工xx人，主要经销移动通信终端产品”等。

对于技能，不要仅用“很好”、“一般”、“熟练”、“精通”表述，最好在这些词语后面解释或定义一下它们的含义。当然，最好用公认的证书、资格等级表述。

没有证书和公认资格时，最好以做过的结果、事实描述。

如：精通韩语，在xx届世界大学生运动会上为韩国网球队担任随队翻译;在xx年我校主持召开的'亚太地区大学校长论坛上担任韩国某某大学校长的讲演翻译。如：熟练的计算机能力：xx年暑期，曾为xx公司设计并铺设了公司内部网络(该公司有60名职工，40台电脑);自大二以来，一直担任本校校园网的技术支持和维护工作等。又如：“日语一般，可借助辞典阅读技术资料”。

有公认资格等级证书时，直接用取得的等级表述。又如：“日语：通过能力认证一级资格”;“计算机能力：通过全国计算机等级考试1级和2级”。

表述实习经历切忌定位不准或夸大其词。如：“出席了xx论坛会”——阅读简历者很难从中获得准确信息，不清楚应聘者是作为一般听众、论坛服务人员还是论坛发言者出席的。又如;“参与了xx小区中水处理系统的设计”，究竟是总体设计还是局部设计?是计算、绘图还是组织协调?设计的结果如何、用户是如何评估的?这些都给人留下了很多疑问。

介绍一个较好地表述实习经历的例子：“参与原子力与扫描隧道组合显微镜的研制(国家自然科学基金资助)，现已通过鉴定。其中本人主要负责系统部分组件的设计与测试以及开发出适用于此系统成像分析的程序，并已发表相关论文3篇”。

个人简历制作方法及范文如何写篇三

我相信，爱一行才能干好一行。我对文字编辑工作一直很感兴趣，从中学时期已有多篇文章发表，并担任校刊的编辑工作。多年的专业理论学习和工作实践，使我掌握了较好的文字功底，敏锐的观察力，优秀的口头表达能力和关注追踪社会热点的能力。我做事条理性强，乐于与人合作，平时喜爱读书、音乐等。

请给我一个机会，我将还您以夺目的光彩！

本人性格。

开朗、谦虚、自律、自信（根据本人情况）。

另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！

期盼与您的面谈！

5、简历（五）(供应聘人力资源助理的毕业生参考)。

本人概况。

姓名：性别：

民族：政治面貌：

学历(学位)：专业：

联系电话：手机：

email：

联系地址：邮编：

教育背景。

毕业院校：

所学课程：(与岗位有关的课程或该专业的主干课程)。

另：其他培训情况。

工作经历。

如1999.4---至今xx外资企业人力资源部总监个人助理。

1997.9---1999.3xx日化公司销售见习助理。

协助经理管理销售业务，拓展客户资源和销售渠道，在这段时间里，新建客户上百家，并锻炼了良好的沟通技巧，培养了较好的业务管理能力。

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个人简历制作方法及范文如何写篇四

求职简历应该是长度在一两页左右，言简意赅，简历的固定格式很多书上都可查到。在简历中个人身份介绍部份约占1/6，其它都是专业相关的学历和经历、参加过的团体、特长、成就等。

2、写简历要写出自己的优势。

用数字说话(例如:项目帮助公司节省10%的成本)，少用形容词和副词(不札实的经验才需要形容词和副词的修饰)。我们应当在叙述完自己的优点以后加上自己的缺点。或者优点和缺点穿插起来介绍自己。

3、写简历要以事实说话。

简历上的每一句话都要能提出实例，不能唬人或夸张。不要有任何看起来不实的内容。如果有任何内容的不真实，你的简历马上会被扔到垃圾桶里去。如果有一些内容看起来很夸张但实际上是真实的，那你一定要补充说明，以免造成不必要的怀疑。

4、写简历要分析好职位要求。

不看工作要求直接写简历是非常危险的。工作要求就是你的作文要求，不看作文就去写作文，你不可能得到高分。工作要求告诉你你要向人事部门展现你哪方面的特点。如果你应征的是销售工作，那么有关社交方面的信息你要展现出来，比如你曾经主持过什么活动，效果怎样。

1、写好简历的技巧。

不要写期望的薪水;不要注明性别、年龄或婚姻状态;不要用过于花俏的字体、颜色或格式;不要用术语;不要提太多在学校时做的不那么重要的成就。

写履历时，多用合适的动词，例如你想从事财务方面的工作，不妨多用“预测”、“分析”等词;如果你想做市场，可以考虑用“促进”、“加速”等词;如果你想做技术，多用“开发”、“发明”等词。这些动词可能会让每天阅读几百份简历的人事部门的人员注意到你。

在写简历之前，最好对所有的内容进行整理归纳，对于自己的实践经历、爱好特长、专业技能以及你的学习成绩，你所表现出来的个人特点，需要与你现在所应聘的专业特点相结合，如此生动的展现在hr的面前，对于hr而言，你就是最适合眼前的这个岗位的人。

应该根据你申请的每一个单位，“量身定做”一份简历。例如你申请政府机关的职位，当然要突出你的社团组织工作经验;但是如果你申请一个软件工程师的职位，你更需要显示你的实践经验与成果。

2、写好简历的禁忌。

2.1、忌过于轻率、随心所欲。

撰写简历是很严肃、很重要的一项工作，能够这样讲，一份高质量的简历是成功就业的前兆，撰写简历切不可轻率行事、信手拈来，应再三斟酌、反复推敲，在应聘前就应该做好充分的准备，写好简历或打好腹稿，该写的写清，不该写的删除，扬长避短，做到写的简历合式、合格、合理、合意。

2.2、忌笔迹潦草、错字别字。

有的人写简历为啦图快，字写得龙飞凤舞，尽情发挥，看这样的简历如同看天书，看都很费力还有何兴趣可言?有的是在打印、复印时不注意质量，掉行漏字，而漏、掉的恰恰又是关键的.字句，很可能是一失字成应聘恨。错字、别字都是能够克服的缺陷，因为粗心大意而痛失良机那真是太不合算啦。

2.3、忌稀奇怪异、生癖花哨。

有的求职者为啦给自我的简历生辉、增色，把很多的花哨、华丽的词句堆砌在一起，或很多的使用成语、俗语，有的人甚至于自我去创造成语，却不知有时会弄巧成拙，给人有画蛇添足之嫌。

1、写好简历的注意事项。

一般而言，白纸黑字应该是个人简历的最佳载体。打印排版时，注意间隔及字体的常规性，同时注意语法、标点用措辞，避免错别字的出现。

不要写那些对你的择业不利的情况，如对薪水的要求和工作地点的要求，就是成绩也不必一股脑儿全写上，主要写专业课的成绩就可以啦;尤其要注意避免补考的学科。

针对那些已经有过工作经历的求职者，最好不要在简历中表露自己应聘此工作是由于对原工作的不满，向借此变换工作等。要知道，以文字的形式暴露出这种情绪，容易让用人单位产生误解，进而对你本人的工作能力和性格品行产生怀疑。

2、投递简历的注意事项。

不要把简历放在附件中!这点很重要!简历的投递尽量用自己的信箱将简历以正文的方式粘贴上去，而不是正文一个字没有而把简历放在附件中或是用一些网站转交等等功能，更不要写我的简历在我的博客中然后给个链接欢迎察看，一句话:没时间。

挑选权威的求职网站。这点不用细说。关注职位要求与简历的匹配度。必须按照目标职位要求修改简历。按招聘方要求投递简历。有些单位会在网上公布格式统一的职位申请表，要求填写后发送;有些单位不希望应聘者用附件形式发简历;按照公司要求在有效期限内尽快投递简历。

简历可以分成三个部分，个人介绍、工作经历和项目经历。

一、个人介绍。

个人介绍部分比较好写，一般包括基本信息、专业技能及自我评价。

基本信息最少包括姓名、联系方式、年龄、性别、学历、工作年限，如果想更完整，可以补充工作地点、照片以及求职方向。在写简历的时，很容易忽略求职方向，但明确的求职方向却是让你的简历快速被hr锁定的关键之一。

专业技能包括语言能力、软件技能、资格证书等。

自我评价经常会是大量的描述语句，比如：优秀的沟通能力、学习能力强、创新能力好。一眼扫过去自我介绍内容像是从上一份复制粘贴过来的，毫无吸引力。

自我评价可以从两方面入手：

1、工作背景：简要概括职涯经历，突出背景优势。

例如：3年知名电商平台新媒体运营经验。

2、个人特质：写出优势，并简要说明。

例如：

沟通协调能力强，擅长跨部门、公司沟通，并推动合作达成。创新能力好，思维活跃，善于提出创新想法，曾主导策划平台跨界营销活动，活动广受商家好评。

二、工作经历。

工作经历从最近一段开始写，每段工作经历包含：工作起止时间、公司名称、职位、公司简介以及工作内容。如果是管理职位，增加团队的大小。

好的简历，工作内容的表述上清晰明了，通过简历就可快速挖掘你的工作。好的简历，往往有以下特点：

1、重点突出。重要工作内容放在前面，甚至可以标记加粗。什么是重要工作内容？与目标岗位契合的内容为重要内容。

2、逻辑清晰。将工作内容进行分条陈述，层次清晰不重复。分类小诀窍：负责多模块的内容，可以按模块分类；如果是单一模块的工作，则可以按照流程分类。

3、业绩量化。突出的工作成果是吸引眼球的法宝之一，将你的工作成果展现在工作内容里，量化的、可对比的业绩是展现成果最清晰的方式。

简历不是作文，切忌使用大段的文字，切忌使用浮夸的修辞。一眼看不到重点，容易导致太长不看。

三、项目经历。

工作经历体现的是工作资历，而项目经历更能体现过往的价值，突出你在某个领域内的专业水平。

项目经历是工作经历的补充，将最能体现个人技能的项目作为重点描述，将目标企业关注的技能点用项目详细体现出来，但项目内容不宜过多，根据个人工作年限写2-6个。项目经历要有项目名称、项目简介、项目角色、项目内容以及项目结果。项目经历是用来体现成绩的，一般来说，最好展现由你主导的、符合应聘职位要求的、有结果的、成绩突出的项目。符合点越多，简历就越精彩。

个人简历制作方法及范文如何写篇五

做完简历的时候可得好好检查简历而不能在此时放松，不要认为你的工作已经结束其实你的工作才刚刚开始而已，因为此时你的工作可不只是单单检查简历，你还需对检查出来的错误进行修改，而后还得再次进行一个复核直到简历做好为止。对于简历任何一个细节都不可掉以轻心，要知道往往就是因为你随意地过了一遍或者某一个位置，结果这个地方就出现了非常明显的'错误。

那么到底该如何检查个人简历才能做到滴水不漏了?第一，知道要检查简历里的哪些地方，这包括了简历的大字标题、整个简历里的所有栏目布置、简历的边框、字词以及语句、内容的完整性等方面。先要做好一个检查规划才不至于漏掉了某些内容，而后我们在检查的时候按照规划进行具体的检查那就不会出现任何问题了。本文信息来源于大学生个人简历网。转载请注明。

第三，对简历的正文内容做检查，主要包括语句的通顺性以及词语是否合适，不过还有一个重点就是增加或者删除内容，有些地方需要补充一些内容，而有些地方显得务必要所以可以删除。

个人简历制作方法及范文如何写篇六

即将面临就业，对每个毕业生而言，最当务之急的事情恐怕就是制做一份个人简历了。那么，个人简历的制作方法是怎样呢？简历的内容、式样设计方案，仁者见仁，智者见智，然而最关键的是你要记住：

任何一个你好单位，他们收到的求职简历都会堆积如山。和你的预想正好相反，没有哪个人事主管会逐一仔细阅读（read）简历，而是用以一种scan的方式匆匆而过，每一份简历所花费的时间一般都不超过二分钟。无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过，永久地沉睡在纸堆里。因此，“突出个性、与众不同”便是你设计个人简历成功的法宝。

一般来讲，个人简历的内容都应该包括：“本人基本情况”、“个人履历”“能力和专长”、“求职意向”、“联系方式”等基本要素。

“本人基本情况”

包括：姓名、年龄（出生年月）、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说，本人基本情况的介绍越详细越好，但也没有必要画蛇添足，一个内容要素用一两个关键词简明扼要地括说明一下就够了。

“个人履历”

主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经历，应该前后年月相接。

“本人的学习经历”

主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩，尤其是要体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到（如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣，可以提供给他全面的成绩单，而用不着在求职简历中过多描述这些东西），要突出重点，有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。

“本人的实践、工作经历”

主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务，在各种实习机会当中担当的'工作。对于参加过工作的研究生，突出自己在原先岗位上的业绩也是非常重要的。

“本人的能力、性格评价”

这种介绍要恰如其分，尽可能使你的专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合。事实上，“本人的学习经历”、“本人的实践、工作经历”同样在映证个人的能力、性格，因此，前后一定要相互照应。

“求职意向”

简短清晰，主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。

“联系方式与备注”

同封面所要突出的内容一样，一定要清楚地表明怎样才能找到你，区号、电话号码、手机号、e-mail地址。我们有的毕业生喜欢频繁地变换手机、e-mail，当我们或用人单位需要和你取得联系的最关键时候，往往无法迅速找到你，我们感到遗憾的同时，恐怕最遗憾的应该是你。

在＊＊年毕业生择业过程调查中，一名工商管理学院女同学的择业心得很颇让人感慨：

在择业过程中，我对自己的简历进行了四次大的修改，每次修改都是在基于前几次面试、笔试、填表的经历之上。每次修改都重新对自己大学四年的学习收获、自己的性格特长等有了更深的了解。总的来说，整个择业的过程就是一个自我挖掘的过程。

“功夫非负有心人”肯仔细研究制做个人求职简历的人，肯花功夫找工作的人，一定能够找到满意的工作，这是一个对等式。

个人简历制作方法及范文如何写篇七

目前所在：白云区年龄：20。

户口所在：广州国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：163cm。

诚信徽章：未申请体重：

人才类型：在校学生。

应聘职位：其它类：

工作年限：1职称：初级。

求职类型：实习可到职日期：随时

月薪要求：1500--希望工作地区：广州,,。

工作经历。

公司性质：其它所属行业：其他行业。

担任职位：登记员。

工作描述：核实和登记来抽奖的人的名单，并回答相关问题。

离职原因：到期。

志愿者经历。

担任职位：城市志愿者。

工作描述：协助交警引导人群，并宣传亚运文明。

教育背景。

毕业院校：广州民航职业技术学院。

专业一：航空港安全技术检查专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

适应能力好，具备团队合作精神，能与人相处有好。

详细个人自传。

开朗，乐观，有责任感。喜欢发呆，看书，思考。

个人简历制作方法及范文如何写篇八

学生做个人简历时肯定会去看看其他同学做好的简历，大家互相交流肯定是好事情，但是必须懂得怎么参考同学的简历，不能完全模仿人家的简历否则会出现雷同的现象，那么如果你们的简历被同一家公司看到不就导致撞车事故的发生吗?所以说参考同学简历也得注意一定的方法才行，下面就说说到底怎么参考是最合适的。

其次，学习人家在栏目里是怎么表达自己的，你可以多看几个同学的简历，比如对比下他们描述实践经历的`情况，你看看你以一个招聘者的身份去阅读这些同学的实践描述，你觉得哪个同学描写的内容让你觉得最有效，那么你可以学习他的表述手法，但是不要完全模仿人家的内容，应该将人家的方法和自己的具体情况进行组合，如此才能令这部分内容更好地展现自己。

第三，注意同学描述个人简历每个版块的篇幅如何，比如大家对个人评价还有课程介绍都是采取少量文字做描述的，而对学习经历、实践活动使用较多文字做描述，制定重点和非重点栏目再动手填写。

个人简历制作方法及范文如何写篇九

“求职”二字包括了两层含义，一者是说“求”，者也体现现在整个社会经济的状况工作难找，即便是大学生毕业也得自己找工作，因此叫做“求”。二者是说“职”，代表是职业而不是自己创业。因此求职就是人们求得一个职位的过程。而与求职息息相关的就是了。

也是让招聘方了解自己的途径之一，在面试的过程中个人简历依然是起到很重要的作用。特别是在一些大的企业，应聘的人多，则单个面试的时间就非常短，就可以通过个人简历来让面试官全面的了解自己，从而就能增加成功的几率。

中的模板设计、语言组织，一个个人简历的创新元素等等，这些都能够体现一个人的综合实力。因此，也就是影响到求职的成功率。

个人简历制作方法及范文如何写篇十

简历表格式简历制作方法中最简单实用的一种!使用简历表格填写自己的个人信息既简洁明了、又可以细致的归类自己的信息!以下是文书帮老师针对如何制作个人简历表格专题教学，欢迎大家学习!

1、尽量使用tab、圆点的`项目符号对齐，尽量不用空格找齐。

用表格制作也可以，但是发送word版的时候会很难看。

2、最好按照模版来制作 简历 。

很多人都是自己想当然的制作，这样hr看起来会不容易找到关键信息，要知道看一份 简历 不会超过30秒。

3、按照 简历 模版制作可能会出现一些信息没法写进去，比如投it研发的项目经验，有种解决方法是，如果项目经验很多，再加上技术技能，刚好又搞出一页来。

4、简历两页足矣，中英文无论在内容还是在格式上都必须完全对照，外企时英文在前中文在后，要是投国企就反过来。

5、个人信息：最上面的，就是名字、联系方式(电话、手机、邮件、地址、邮编)，什么什么性别、身体健康、个人成份全都免了吧。

6、教育背景：除非特殊需要，少说为好。

学校、时间、地点、系别、学位就够了，需要的话，加上gpa、排名、课程、研究方向，当然要看不同的公司。

7、获奖经历：以奖学金为主，挑最大最新的写，三到四项足够了，每项一行，英文去找标准 翻译 。

要注明获奖年份和地点。

8、工作经历：重中之重!工作经历里面写两种，一种是实习，一种是 兼职 ，注意区别。

所要写的有：时间、公司、地点、职位和职责，职责要分条来写，每个经历的职责不要超过3条。

总共不要超过3个工作经历。

这些经历在你来讲，对不同的公司要有不同的顺序或者内容，在这点上建议多花点心思参考下网上范例。

9、课外活动：基本上就是学生工作经验。

比如班长、学生会、社团什么的。

要写时间、职位、地点、职责与贡献，同上，不要写多了。

10、其它信息：包括语言水平、计算机水平、课余爱好。

需要注意的就是，语言水平对于一些外企要注明普通话水平，然后就是四六级， 托福 什么的，还要强调听和说的能力。

有人担心写了 托福 、 gre 成绩会让hr认为有 出国 倾向，按照经验来看， 托福 可以写，其他就免了。

计算机水平，可能也要一些证明来写，如果是计算机系的，这个就无所谓了。

课余爱好要好好想想，这方面hr会比较重视，谁也不愿意要呆瓜。