阅读是一把开启智慧之门的钥匙,我们应该养成良好的阅读习惯。在写总结的过程中,我们应该尽量避免复制原文的内容,注意自己的表述方式。请参考以下总结范文,相信能够为你的写作提供一些建设性的意见和建议。
公休假请假条模板篇一
工作年限_____年;应休天数_____天。
已休天数_____天;公休年度_____年。
申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)。
科室负责人意见:__________。
分管领导意见:__________。
主要领导意见:__________。
公休假请假条模板篇二
公休假假期是很多人梦寐以求的,但是公休假也是要写。
请假条。
的,那么你知道公休假的请假条是怎么写的吗?下面本站小编整理了公休假的请假条,供你参考。
尊敬的领导您好:
本人由于(什么样的原因,当然公休就不用写事由了,理所当然的。)。
——(内容)要说明请假几天,从哪天到哪天。
申请人:
日期:年月日
尊敬的领导:
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定,本人拟申请休公假_____天,即_____月_____日至_____月_____日,恳请领导予以批准为感!
申请人(签名):__________。
二〇一x年_____月_____日。
尊敬的领导:
您好!
本人由于公休,请假时间自20xx年x月x日至20xx年x月x日共天,恳请领导批准。
申请人:
日期:年月日
根据休假条例,本人申请休公假_____天,即_____月_____日至_____月_____日,恳请领导批准。
申请人:
日期:年月日
公休假请假条模板篇三
带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。以下是小编整理的公休假。
请假条。
希望对你有帮助。
尊敬的领导您好:
本人由于(什么样的原因,当然公休就不用写事由了,理所当然的。)。
--(内容)要说明请假几天,从哪天到哪天。
姓名_____所在科室_____。
参加工作时间_____年月。
工作年限_____年;应休天数_____天。
已休天数_____天;公休年度_____年。
申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)。
科室负责人意见:__________。
分管领导意见:__________。
主要领导意见:__________。
员工_____申请公休假_____天,自_____年_____月_____日至_____日,特此请假,谢谢!
签字:
领导(签字):
公休假请假条模板篇四
尊敬公司领导:
兹有__________部门/单位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假,共_____天,请假原因_________________________。
望领导批准为盼!
请假人:部门/单位。
负责人:
主管领导:。
日期:
公休假请假条模板篇五
尊敬的领导:
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定,本人拟申请休公假_____天,即_____月_____日至_____月_____日,恳请领导予以批准为感!
申请人(签名):__________。
二〇xx年_____月_____日。
公休假请假条模板篇六
尊敬的领导:。
我参加工作时间已达年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定,我个人在本年度内享有带薪休假时间天。在此特向领导提请年休假。时间为年月日至年月日,共计天。
望批准!
此致
敬礼!
请假人:。
20xx年x月x日。
公休假请假条模板篇七
公休假日又称“公休日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。下面有小编整理的公休假。
请假条。
欢迎阅读!
尊敬的领导:
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定,本人拟申请休公假_____天,即_____月_____日至_____月_____日,恳请领导予以批准为感!
申请人(签名):__________。
二〇xx年_____月_____日。
尊敬公司领导:
兹有__________部门/单位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假,共_____天,请假原因_________________________。
望领导批准为盼!
请假人:部门/单位负责人:主管领导:。
日期:日期:日期:
员工_____申请公休假_____天,自_____年_____月_____日至_____日,特此请假,谢谢!
签字:
领导(签字):
公休假请假条模板篇八
上款(顶格写部门的名称或领导人的名字):
正文(请假缘由、起止日期及天数)如:因...需要请假,请假时间自20xx年x月x日至20xx年x月x日共天,恳请领导批准。
下款(标在右下)..请假人:xxx。
x年xx月xx日。
部分职工因工作需要不能休年休假。为了保障这部分职工的权益,条例规定职工因工作原因未能享受年休假的,单位除正常支付工资收入外,还要支付相应的补偿。
对于补偿的标准,在征求意见过程中,有不少意见认为,应当符合劳动法关于“法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬”的规定。据此,条例规定:单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
公休假请假条模板篇九
尊敬公司领导:
兹有__________部门/单位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日申请公休假,共_____天。
望领导批准为盼!
请假人:
部门/单位负责人:
主管领导:。
日期:
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