一个好的方案能够解决问题,提供解决方案,达成预期效果。我们需要根据实际情况和需求来制定一个贴合实际的方案。在制定方案时,我们需要将理论与实践相结合,以确保方案的有效性。
集团年会的策划方案怎么写篇一
2、对2020年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。
xxx。
2020年x月x日下午x点到x点。
领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐。
xx酒店x楼xx厅。
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;
1、会场总负责:xxx。
主要工作:总体工作协调、人员调配。
2、策划、会场协调、邀请嘉宾:xxx。
主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3、人员分工、布场撤场安排xxx;
4、嘉宾接待、签到:xx。
5、音响、灯光:会前半小时检查音响、灯光等设备。
6、物品准备:xxx。
主要工作:礼品、奖品等物品的准备。
会场内:
方案:
1、舞台背景喷画:
文字内容:
2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各2个,
内容:宣传企业文化;
会场外:
1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;
2、宾馆入口处挂红布幅;
3、宾馆内放置指示牌;
文字内容:
形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;
备注:
1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞;
2、分公司领导上台致辞;
3、嘉宾致辞;
4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;
外请演员表演节目、中间抽奖;
演出内容:
策划主线:结合增强员工的内部凝聚力,提升xx的竞争力以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴。
气氛:欢乐、和谐、热烈。
集团年会的策划方案怎么写篇二
1、接待及启动仪式:打造“家”文化,营造温馨、祥和氛围。年会启动仪式具有现代感,紧扣年会主题。
2、开场:力求新颖、大气,以视觉、听觉感受吸引全场眼球,表现形式为雄浑音乐、开场影片。
3、总裁工作报告:内容丰满而精炼,ppt表现形式多样化。
4、六星“特种队”:彰显团结奋进的精神风貌,传递正能量,以高度一致的肢体动作,充满力量的语言给人信心、催人上进。
5、六星落地经验介绍:以切身事例和丰硕成果,展现六星级心态给我们带来的巨大变化,号召全集团宣传、推广、坚持并持续做到极致,现场ppt、音乐、灯光营造静谧、温馨氛围,让全场所有人感同身受。
6、感恩环节:根据时间安排选取1—2个事例,提炼成书面材料,以多媒体形式予以展现,主持人现场渲染,营造泪点。
1、整体风格转向喜庆、热情洋溢、诙谐幽默。
2、具体表现形式:诙谐、搞笑、时尚的表彰片头,创新的表彰奖项片花,带领全体人员进入放松状态,期待大奖揭晓,以灯光配合视频的模式吸引注意力,实现前后模块的风格过渡。
3、灯光、音响:表彰环节的场景转换多,灯光、音响至关重要,每个细小环节都逐一落实、反复演练、专人负责,多媒体部分要求制作工具包,一目了然,方便操作。
4、各奖项颁奖模式:各单项奖以视频方式揭晓,揭晓完毕再请上获奖者上台、颁奖嘉宾上台,颁奖现场以kt板形式呈现,荣誉证书及奖金奖品会后领取,目的是做到舞台画面感觉好,易于标准化,同时也节约成本和时间。
5、每个奖项视频播放完毕,大屏幕定格为该奖项的图片和名称。
6、部分奖项用创意形式出场和颁发,音乐及灯光表现须多次演练。
7、各奖项的颁奖用品、道具、鲜花及上台路线由专人负责组织安排。
8、所有视频、音乐事先进行试播,检查格式是否能正常播放。
1、整体要求:积极向上,表现形式多样化,以集体节目为主。
2、节目提前筛选,节目以公司内部人员参演为主,追求创意和亮点,反复彩排,保证效果。
3、各节目音乐及视频需提前试播,检查与会场设备是否兼容,是否能正常播放。
4、灯光、音响:舞台灯光音响由公司派专人配合活动公司人员操作。
5、舞台背景:租赁专业设备营造舞台背景,提前沟通、选取素材、排练。
6、led电子屏显示内容:预备不同色调、不同内容的主题幻灯片,根据节目风格更换背景,事先做好配套演练,现场操作人员谙熟于心。
7、各项服装、道具、素材至少提前一周准备到位。
8、有奖竞猜环节:部分内容从年会现场内容中提炼,以促进所有人集中开年会的注意力,部分内容采用趣味性较强的形式表现。
1、同步:现场摄像与播放同步(前后四个ppt投影幕)。
2、双向:前后排距离较长,可分前场、后场适时同步播放。
3、制碟:现场录制后,要求摄像单位制成光碟。
4、摄影要求:高清、有摇臂功能,保证清晰度及拍摄画面专业程度。
1、四位主持人串词预先反复演练,要求大胆、放得开。
2、把需要主持人润色或煽情的环节重点做准备,提前告知要求,共同创意,配合音效、灯光和语言、图片或视频,促成效果达成。
3、所有话筒提前检查,保证电池电量充沛及话筒音质效果最佳。
4、主持人串词制作成卡片,以防遗忘冷场。
集团年会的策划方案怎么写篇三
1、接待及启动仪式:打造“家”文化,营造温馨、祥和氛围。年会启动仪式具有现代感,紧扣年会主题。
2、开场:力求新颖、大气,以视觉、听觉感受吸引全场眼球,表现形式为雄浑音乐、开场影片。
3、总裁工作报告:内容丰满而精炼,ppt表现形式多样化。
4、六星“特种队”:彰显团结奋进的精神风貌,传递正能量,以高度一致的肢体动作,充满力量的语言给人信心、催人上进。
5、六星落地经验介绍:以切身事例和丰硕成果,展现六星级心态给我们带来的巨大变化,号召全集团宣传、推广、坚持并持续做到极致,现场ppt、音乐、灯光营造静谧、温馨氛围,让全场所有人感同身受。
6、感恩环节:根据时间安排选取1—2个事例,提炼成书面材料,以多媒体形式予以展现,主持人现场渲染,营造泪点。
集团年会的策划方案怎么写篇四
举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。
团结合作,开拓未来。
20xx年1月12日下午14:00-xx:00年终总结大会;。
某大酒店宴会厅。
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
集团精英以及销售人员。
20xx年会主题活动分为4大部分。
1欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场。
2店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。
3表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。
4酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。
17:55-xx:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞。
xx:00-xx:15全体员工合影留念。
21:30晚宴结束。
年会准备及相关注意事项。
(一)年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。
(二)条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“20xx年x年会”
(三)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。
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集团年会的策划方案怎么写篇五
14:25——14:30主持人致辞、准备成立仪式。
14:30集团成立仪式。
14:30——15:00成立仪式。
15:00集团颁奖仪式。
15:00——15:30颁奖仪式。
15:30员工晚会。
15:30——15:32主持人致开幕词。
15:32——15:38开场节目。
15:38——16:00员工节目(3个节目)。
16:00——16:10抽奖环节(二等奖)。
16:10——16:30员工节目(3个节目)。
16:30——16:40互动游戏??
16:40——17:00员工节目(3个节目)。
17:00——17:10抽奖环节(一等奖)。
17:10——17:30员工节目(3个节目)。
17:30——17:40互动游戏二。
17:40——18:00员工节目(3个节目)。
18:00——18:05抽奖环节(特别大奖)。
18:05——18:10员工获奖感??
18:10——18:15员工压轴节目(大合唱)。
18:15——19:00全场合影时间。
19:00晚宴。
19:00——19:05四位领导致祝酒辞。
19:05——19:10四位领导开启香槟倒香槟塔。
19:10——19:15助兴节目。
19:15——21:30员工欢庆时间。
21:30活动公司撤场。
集团年会的策划方案怎么写篇六
12:30:全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)。
13:00—13:10:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。
13:11:大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不一样,这个时间具体把握)。
16:40—16:50:大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进团体和个人的决定》。
16:50—17:00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)。
17:00—17:10:主持人请获得工作先进团体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进团体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。
主持人请先进团体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)。
17:10—17:20:主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照)。
17:20—17:30:主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)。
(二)宴会相关安排。
18:30之前:员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
18:55之前:总经理到主席台向大家纸《祝酒词》。
19:00之前:主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年欢乐,祝愿公司明天更完美。
19:00—22:30:与会者共同用餐、活动。
(三)活动相关安排。
条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。
1、全体表演节目:演唱(明天会更好)。
2、公司领导人(多个人也能够)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都能够。
3、相关部门经理(多个人也能够)表演节目。
4、部门全体表演节目。
5、员工自由安排表演节目。
(四)签到许愿安排。
条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最终整理做许愿册。
(五)游戏相关安排。
不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一齐,那么游戏这个环节就能够促使大家融入在一齐,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。
一:大型团队游戏活动:团拜年。
人数:无限制。
用具:酒酒杯。
方法:大家相互之间进酒,拜年,祝福在新的一年。
二:成语对接。
参与人数:全体。
道具:无。
四:喝啤酒比赛。
参与人数:若干。
工具:酒、奶瓶。
五:30。熊来了(我爱你更趣味)。
参加人员:约束8—15人,分成若干组。
游戏规则:
(1)各组第一个人喊“熊来了”
(2)然后第2个人问:“是吗”
(3)第1个人再对第2个人说:“熊来了”,此时2号再告诉3号“熊来了”
(4)3号再反问2号“是吗”,而2号也反问1号“是吗”
(5)前者再叫“熊来了”,2、3、4号传下去。
(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗”然后再回向前头,第二次听到“熊来了”时才传给别人,而前头的人不断的说“熊来了”
集团年会的策划方案怎么写篇七
1、欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场。
2、店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。
3、表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。
4、酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。
七、20xx年企业年会流程与安排。
13:50全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始;14:00—14:05年会正式开始,主持人致年会开场辞。
14:05—14:20xx做总结性发言。年会演出正式开始。
14:20—14:40文艺节目(2—3个节目)。
14:40—14:50先进员工表彰,职能处室每处室1人,工区每工区3人。由领导颁奖。
14:50—xx:10文艺节目(2—3个节目)。
15:10—xx:25抽奖1,抽3等奖10名。
15:25—xx:40游戏1。
15:40—16:00文艺节目(2—3个节目)。
16:00—16:xx欢送退休员工。
16:xx—16:30抽奖2,抽2等奖5名。
16:30—16:50游戏2。
16:50—xx:10文艺节目(2—3个节目)。
17:10—xx:25抽奖3,抽1等奖3名。
17:25—xx:45文艺节目(2—3个节目)。
17:45—xx:55抽奖4,特等奖1名。
17:55—18:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞。
18:00—18:xx全体员工合影留念。
18:xx—21:30晚宴。
21:30晚宴结束。
年会准备及相关注意事项。
(一)年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。
(二)条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“20xx年xx年会”
(三)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。
集团年会的策划方案怎么写篇八
以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、有声有色。
节目内容可包括:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)。
年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。
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