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最新财务副处长工作总结(优秀12篇)

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最新财务副处长工作总结(优秀12篇)
2023-11-18 05:00:37    小编:ZTFB

总结是对已经取得的成绩和进展进行总结和概括的必要过程。在写总结时,我们应该站在客观的角度,全面客观地评价自己的表现。精选的这些总结范文都具有一定的代表性和指导意义,值得大家一读。

财务副处长工作总结篇一

1、负责公司财务核算,能独立处理全盘账务。

2、准确的编制提交财务统计报表、分析报告;负责成本核算管理;与各部门进行分析数据,及时反映问题。

3、对呆滞存货进行定期分析和跟踪,减少公司损失。

4、负责日常收支的管理和核对,核销财务库存商品明细帐并保证账目相符。

5、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性。

财务副处长工作总结篇二

各位领导,同志们,大家好!我竞聘的岗位是xxx处副处长。

岗位的要求还有一定距离,我更将以此为鉴,见贤思齐,继续补充、修正和完善自己,努力学习,勤于实践,在处室内做出自己应有的贡献。最后,再一次感谢大家多年来对我的支持与鼓励!谢谢。

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财务副处长工作总结篇三

各位领导,同志们,大家好!

我竞聘的岗位是xxx处副处长。

我出生于xxxx年,今年40周岁,研究生学历。我84年毕业分配到市财政局工作,20年来,在领导和同志们的关怀、帮助与支持下,我坚持主动学习,自觉实践,以苦为乐,甘之如饴,努力奉献自己全部的智慧、精力与热情,扎实开展各项工作。在取得一些成绩的同时,也经受住了实践的锻炼与检验,我为自己能力的不断提高和经验的日益丰富而高兴,更为所在的“团结奋进,务实高效”的局机关及处室集体而自豪。

这20年来,我先后从事过财政教科文事业经费专管员及综合、历史资料收集整理、教育事业单位基本情况调查整理、计算机培训应用等多项工作,还先后参与制定了技术开发型科研院所改革办法,组织调查制定了中小学公用经费建议定额,制定了扶困助学专项资金管理办法,编报的文教行政事业财务决算在全省评比中多次获一等奖,答复大量的人大议案、政协提案得到人大代表、政协委员的满意和各级领导的认可。总之,多年的工作实践,让我深刻地体验到教科文工作的严谨、周密和任务的繁重,同时,更是积累了教科文工作从基础工作建设、调查方案制定、业务培训、财务管理,到资料加工整理、信息提供和分析研究这个系统的经验。我深知,自己每一份成绩的取得都不仅是个人努力的结果,都凝聚着众多领导和同事的无私奉献,而我和大家一样,在体会和分享收获的快乐的同时,也和同志们缔结了深厚的友谊。在这里,我要向多年来关心、支持和帮助我的领导、同志表示衷心的感谢!

对于我这次参加竞聘xxx处副处长这一职务,我的理解是必须要求要具有良好的政治素质和政策理论水平,较为扎实的专业知识体系和丰富的管理实践经验,一定的组织协调能力和分析处理复杂问题的能力,同时,必须能够快速准确地把握教科文等工作重心和发展思路与脉搏,在工作中时刻保持主动性和前瞻性。

在总结和分析自己多年来的学习和工作实践后,我认为自己无论是心理素质、道德品质、能力素养以及工作阅历等方面,都基本具备了参加竞聘的条件。而且,在实践经验、工作业绩和为人处事等方面还具有很多优势。

一是感觉自己对这一岗位认识比较深刻,深深地热爱并愿意为这一岗位奉献自己的一切。从参加工作走向社会的第一天起,我就从事教科文处现有的工作,一干就是二十年,我深刻地认识到教科文处是财政局的一个重要窗口,代表着全局教育、科技、文化等事业的工作形象和财政重任,我始终坚持内练素质,外树形象,踏踏实实地做好每一项工作。

二是感觉自己非常熟悉和了解教科文专业业务,有比较丰富的实践经验,有利于工作的稳定性和连续性。多年来,自己在本职岗位上,始终坚持以改革为动力,以服务为宗旨,不断增强创新意识,提高工作质量。工作中,始终把科学合理使用资金,提高资金使用效益作为重点,针对财政困难,资金紧张的特点,对事业单位的基本情况进行调查,对资金的使用进行跟踪监查,加强财务管理,力争使有限的资金发挥最大的效益,为管好用好资金,保证事业顺利发展做出了不懈的努力。改革公用经费和专项经费管理方法,保证城区中小学正常教学,农村中小学险危房逐年减少。几年来,撰写调查报告10余篇,组织编写了《xxx市行政、事业财务分析资料》和《xxx市各级各类学校基本情况》两本书。

三是感觉自己具有一定的组织协调能力,为人比较谦逊朴实,作风严谨认真。

再加上自己对事业的执著追求、热爱与满腔热诚,以及在我的背后还有着众多同事的支持与鼓励,这些都将构成我今天参加竞聘的强大后援,更是我今后成长与进步的动力所在。

如果竞聘成功,我将主要从以下四个方面不断地充实和提高:

一是加强理论和业务知识学习,提高自身素质。工作要干出成绩,必须有较高的业务素质。业务素质的提高只能靠不断的学习,不仅要从书本上学习而且还要从实践中学习,不断汲取理论和实践的滋养,将所学到的知识运用到实践中去,指导具体的工作,使自身理论水平和业务素质不断提高。

财务副处长工作总结篇四

本文目录。

一、新环境、新起点、新目标、新角色。

新的起点,必须要保持长期一贯的敬业奉献精神,坚持和发扬勇于吃苦、做事干练、悉心全面、有张有持,在总结提炼中有所创新的养成性工作习惯;坚持团结合作、踏实做事、正直做人、相互补台的做事做人原则;立足本职、兼顾全局、大处着眼、小处着手的工作之道。基于这样一种心态,基本圆满地完成了工作目标和交办的其它临时性工作,无以权谋私和徇私舞弊的行为。

二、主要工作完成情况:

1、负责对新进教师进行有关教学管理制度文件的学习指导,并对新教师学习情况进行验收。

2、组织了系部教学档案的检查工作,对检查情况进行了汇报反馈,并提出整改建议;

10、还分别到上海和南京参加高等职业教育精品课程和专业建设学习班及大学英语教学改革现场推进会,会后分别以内参资料和会议纪要的方式向有关领导和教师进行了专题汇报。

三、学术研究与成果。

1、调入学院后,9月尝试全国教育科学“十一五”规划度课题申报。以《高等职业教育双证制及其校本实施策略研究》为研究课题,尽管没有结果,但是为今后相关课题的研究奠定了良好的基础。

2、12月在由教育部主管、中国教育学术委员会主办的综合性、教育学类核心期刊(国际标准刊号issn1687-1784、国内统一刊号cn54-1190/g,)《中国教育月刊》上发表题为《高职院校现代学校制度文化建设初探》论文,并或论文一等奖。

3、圆满完成了北京师范大学硕士研究生论文答辩,并得到中央教育科学研究所外审专家的好评,希望能将课题在工作实践中不断深入研究并加以应用。

不足:由于刚到新环境工作,针对一些具体工作,虽然有一定的想法和工作热情,但是在执行中存在顾虑较多、谨慎有余、果敢不足的情况。由于对学院以往情况和上半年工作了解不够,在工作点面相互结合上,在整体系统化推进上略显不足,被动。

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一、新环境、新起点、新目标、新角色。

新的起点,必须要保持长期一贯的敬业奉献精神,坚持和发扬勇于吃苦、做事干练、悉心全面、有张有持,在总结提炼中有所创新的养成性工作习惯;坚持团结合作、踏实做事、正直做人、相互补台的做事做人原则;立足本职、兼顾全局、大处着眼、小处着手的工作之道。基于这样一种心态,基本圆满地完成了工作目标和交办的其它临时性工作,无以权谋私和徇私舞弊的行为。

二、主要工作完成情况:

1、负责对新进教师进行有关教学管理制度文件的学习指导,并对新教师学习情况进行验收。

2、组织了系部教学档案的检查工作,对检查情况进行了汇报反馈,并提出整改建议;

10、还分别到上海和南京参加高等职业教育精品课程和专业建设学习班及大学英语教学改革现场推进会,会后分别以内参资料和会议纪要的方式向有关领导和教师进行了专题汇报。

三、学术研究与成果。

1、调入学院后,9月尝试全国教育科学“十一五”规划度课题申报。以《高等职业教育双证制及其校本实施策略研究》为研究课题,尽管没有结果,但是为今后相关课题的研究奠定了良好的基础。

2、12月在由教育部主管、中国教育学术委员会主办的综合性、教育学类核心期刊(国际标准刊号issn1687-1784、国内统一刊号cn54-1190/g,)《中国教育月刊》上发表题为《高职院校现代学校制度文化建设初探》论文,并或论文一等奖。

3、圆满完成了北京师范大学硕士研究生论文答辩,并得到中央教育科学研究所外审专家的好评,希望能将课题在工作实践中不断深入研究并加以应用。

不足:由于刚到新环境工作,针对一些具体工作,虽然有一定的想法和工作热情,但是在执行中存在顾虑较多、谨慎有余、果敢不足的情况。由于对学院以往情况和上半年工作了解不够,在工作点面相互结合上,在整体系统化推进上略显不足,被动。

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今年8月份之前,我在科研处任副处长,9月份以后任人文社科处副处长。对照年度工作目标和。

岗位职责。

现将本年度自己德、能、勤、绩、廉等方面的情况总结如下。

一、思想政治素质。

在政治上,我对自己严格要求,积极参加各项政治活动,自觉学习政治理论,尤其注重对“三个代表”重要思想的学习,努力提高自己的政治理论修养,努力实践“三个代表”的重要思想,思想上行动上同党中央保持一致。具有较强的大局意识和组织观念,工作上以事业为重,不计个人得失,在新的岗位上摆正位置,把学校的事业、把广大教师和科研人员的利益放在首位,努力实践共产党人全心全意为人民服务的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,只为大多数人谋利,不为少数人谋利,在大是大非和原则面前做到毫不含糊,在学校事业发展与改革中较好地发挥了一个党员干部应有的表率作用。

二、组织领导能力。

在实际工作中,努力学会运用马克思主义的立场、观点和方法去分析、研究、解决问题,有一定的组织协调能力和科学决策水平。注意学习现代科研管理知识,较好地掌握了人文社科科研管理的一般规律。作为一名兼职党务工作者,能协助部门负责人做好职工的思想政治工作,为部门工作的有效开展提供了保障。在工作中既充分相信、放手使用分管的科级干部,又注意对他们进行培养,较好地发挥了他们的作用。

三、工作作风。

认真执行民主集中制原则,顾全大局,摆正位置,自觉维护班子团结。具有较强的敬业精神和奉献精神,工作中吃苦耐劳,积极主动,作风踏实,不推诿扯皮,讲求效率。工作中注意调查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把科研管理的一般理论同我校的科研工作实际相结合,为学校制订符合我校实际的科研发展目标和科研发展措施献计献策。

1、在人文社科处成立后,为了摸清我校人文社科的家底及其在全省高校中的地位,深入我校文科学院调研,到南大、苏大、南师大等高校学习调研,参与编写了《扬大与苏大、南师、江大文科科研实力与政策比较研究报告》,为下一步制订我校人文社科的发展目标及具体措施做了前期准备。参与起草了《x大学关于发展人文社科科研工作的若干意见》(讨论稿),为振兴我校人文社科科研理出了初步的工作思路。起草了《x大学科研资产管理办法》、《x大学出版基金管理办法》等管理文件。

2、认真组织xx年度国家社科基金的申报工作,采取切实措施,努力实现突破,达到了年初制定的工作目标。我校今年共获5项国家社科基金项目,立项数及获得科研经费数皆并列全省高校第二位。

3、认真组织教师申报教育部第三届人文社科优秀成果奖,我校有2项成果获三等奖,达到了预期的目标。

4、在上半年的校庆工作中,努力实现校领导的工作意图,成功组织了“江泽慧学术报告会”和10多场院士报告会,成功举办了“x大学合并办学十周年科技成果展”和“为地方经济建设服务论坛”,提升了校庆的学术和科技品味。

5、认真组织、协调全校的学术交流工作。上半年我分管全校各学科的学术交流工作,下半年分管全校文科的学术交流工作。学校全年共举办了各种学术报告会400多场,承办或举办国际国内学术会议10多次,积极创造条件支持教师参加国内外学术会议,扩大了我校在国际、国内学术界的影响,活跃了校园学术空气,为我校科研工作的发展营造了良好的氛围。

6、上半年分管科技开发工作时,多次组织我校的实用科技成果参加科技成果洽谈会,宣传推广我校科技成果,尽力促进我校科技成果向现实生产力转化。

7、做好兼任的教科研总支副书记和科研处支部书记工作,协助总支主要负责人做了许多具体协调工作,完成了机关党委布置的工作。抓好支部的组织生活和教职工政治学习。

8、获教育部“普通高等学校科研管理(人文社会科学类)先进个人”称号。

9、在做好管理工作的同时,承担了文学院二个班级的教学任务,教学效果良好。

五、廉洁自律。

认真遵守干部廉洁自律的有关规定,洁身自好,廉洁奉公。认真执行党风廉政建设责任制,在职责范围内工作人员没有违纪违法受到查处的情况。

六、存在的问题。

管理工作的力作、亮点不多,开拓创新不够。科研管理的决策能力和水平有待提高。自己在科研上投入不够,成果较少。

财务副处长工作总结篇五

各位领导、各位同志:

本人从思想上、作风上加强自身建设遵纪守法努力工作认真完成各项任务现将一年来情况报告如下:

一、严于律已,自觉加强党性锻炼,进一步提高自身修养和政治思想觉悟。

思想上,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用其指导自己的学习、工作和生活。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,认真做好本职工作,积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。本着团结同志、作风严谨、虚心好学、积极向上的原则,发挥不怕吃苦、虚心请教、主动学习、自我摸索和实践相结合的自身优势,并树立四种意识:一是树立学习意识。始终坚持学习,学透党在农业工作中的各项方针政策,并虚心主动向领导、广大干群学习,投身于实践中,从而学以致用;二是树立责任意识。清醒的认识到人事工作的任何小事里装着都是大责任,日常工作中本着对同事和组织高度负责的原则,一丝不苟的做好工作;三是树立发展意识。牢固树立把人事工作作为第一要务的观念,深入调研、参加培训,利用自身知识、信息等方面的优势当好参谋与助手;四是树立奉献意识。积极发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。有轻重主次地完成领导及组织交办的各项工作,达到预期的效果,并不断开创出工作的新局面。

三、严格自律、友善待人,自觉维护党、政府及工作部门的形象。

生活上,我以党员的要求标准严格要求自己。在家中孝敬长辈,尊重长者;在单位,团结同事、谦虚友善、严格自律。作风上,始终告诫自己,要清清白白做人,踏踏实实做事。严以律已、宽以待人,自觉维护党、政府及工作部门的形象。在平时的工作中,能够自觉遵守委党组和部门制定的各项规章制度,自觉服从上级的统一领导,做到令行禁止,不搞特殊,有事请假,不迟到、不缺席,出满勤、干满点。

回顾今年的工作、学习、生活情况。尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有些问题的经验还不足,工作上创新思路还不是很多,个别工作做的还不够完善等,我将在今后的工作中自觉加以改进。在新一年的工作岗位上,一定继续加强学习,严格要求自己,在实践中不断提高自己的各方面能力,力争做一名合格的人事工作人员,为我委的事业发展和壮大做出自己应有的贡献。

财务副处长工作总结篇六

尊敬的各位领导及评委:

你们好!

感谢公司领导和评委给我这次展示自我的机会。我叫**,41岁,中共党员,本科学历,现任**管理处办公室主任,我应聘的岗位是**管理处副处长,负责管道保护和管理。一、应聘条件:

8管理处办公室主任;我应聘***管理处副处长有以下几方面条件:

1、在政治修养上:坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想指导工作实践,勤于学习,不断提高自己的政治思想觉悟和政治理论水平,坚持原则,把握政策,围绕党的中心任务开展工作,多次被评为管道公司优秀共产党员。

2、在自身素质上:具有积极进取、乐于奉献的事业心和进取心;在管理工作中养成勇于开拓的创新意识和探索精神;始终保持吃苦耐劳的工作干劲,认真负责、永不服输的工作热忱;弃而不舍、执着务实的工作态度;友爱同事、团结协作的团队意识。在思想作风上,严以律己,关心同事,对工作保持着忘我的热情,心胸开阔,团结协作,不记个人得失,具有忠诚、乐观向上的品格;热情真诚、乐于助人的待人方式;拥有诚实守信的声誉、和谐融洽的人际关系。

3、在业务能力上:曾任过人事教育科长、工程科科长,和办公室主任,所学的专业是储运专业,专业对口,并熟悉机关管理工作,具备一定的.管道保护和管理工作经验,有较强的组织、协调和指挥能力;并与省、市等政府有关部门非常熟悉,保持了密切的交往和联系,非常有利于工作上的协调和配合。

4、在工作表现上:干一行,爱一行,在不同的岗位上认真地履行职责;每年接待上级和有关部门的领导现场办公人数千人次,组织召开各级大中型会议的会务工作几十次、受到公司及各部门领导的肯定。多次荣获集团公司、公司等先进个人和优秀党员等各级荣誉称号。积极倡导企业制度管事、文化管人的工作理念;建立起了多方位的交流渠道、营造和谐的工作环境。

5、我今年41岁,身体健康,正处于年富力强的最佳时期,各方面条件均符合公司聘任有关规定。因此,我决定竟聘副处长的岗位。

二、工作设想:

由于**管理处刚刚组建,将面临着人员新、设备新、管理经验少,基础工作薄弱等特点。如果我竟聘成功我将在以下几个方面开展工作:

1、强化三级目标管理,夯实管理基础工作。

基础工作建设是管理工作的核心,是工作高水平、高起点重要保证。一是抓好整章建制,实施三级目标管理,对各岗位、岗位人员制定明确的岗位职责、工作流程和工作标准以及考核细则,各岗位人员根据管理权限制定本年度工作计划,确定了工作内容和完成时间。明确工作任务和分工,完善和落实岗位责任制。二是按照qhse体系要求高水准、规范化、建立各类管理工作的基础台账、设备台帐、安全管理、巡线查岗记录,培训记录、第三方施工档案等,场站的基础资料统一样本,统一格式,统一标准;三是进一步加强了管理处、站场、巡线员三级管道巡护的监管力度,不定期对巡线员的巡线卡填写情况进行检查,对他们的工作实施有效监管,使巡线员尽职尽责。四是建立完善信息化网络平台和数据库的建设,畅通上情下达、下情上报的渠道,实现管理办公网络化。

2、加强同政府合作、加大宣传力度,形成管道保护工作良好氛围。**管理处地处新区,沿线政府和群众对《管道保护条例》还不是很熟悉,所以应着力加强同各级政府、安监和公安部门的合作力度,开展一系列宣传教育活动,利用各种媒体和平台,加大《条例》宣传力度,加强沿线居民对天然气、对西气东输管道的了解和保护意识,深入开展管道违章占压专项行动,重点加大清除违章力度、加强第三方施工监控,努力实现违章占压清除和新增违章控制为0,同时建立起天然气管道长效保护机制,构建110社会联动体系,切实保证管道安全运行。

三、以人为本,结合实际加强培训,抓好管道管理队伍的建设。

应急反应预案制定和联合演练,未雨绸缪,防患于未然;同时要建设一只工作过硬,技术精湛的维抢修队伍,切实提高维护维修能力、抢修能力、计划控制能力,不断在实战中积累经验,完善应急反应预案,使其更具有操作性、实效性。

四、积极推行pdca管理和质量管理,加强水工保护和管道设施维护。

严格坚持pdca工作法,在管道水工保护大修理项目、阴极保护测试桩的大修理、杂散电流测试、维修阴保设备,实施计划、执行、检查、整改的pdca管理,围绕着阴极保护工作的五项技术指标进行精心维护,对发现的电位不正常及时进行排查,对损坏的设备进行及时维修,保证施工进度和质量。确保阴极保护设备开机率达到98%,管道保护率达到100%。

五、提高计划控制能力,实施成本有效控制,保障生产安全运行。

在日常管理中,遵循程序化、标准化、精细化管理原则,加强人员的计划意识、系统意识,抓好计划的编制、下达、执行、分析、纠偏等工作环节,让员工学会工作结构分解,提高效率;严格控制大修、维修费用等成本费用管理,在财务管理大的原则下,充分发挥站队积极性,抓大放小,使责、权、利有机结合,使日常应急物资的计划申请、采购、库房管理、调拨、结算更加职责明确、程序规范,以满足生产需要。

以上是我的竟聘报告,不足之处请领导和同志们批评指正,无论竟聘是否成功,我都将一如既往做好本职工作,为企业发展,贡献自己的力量。谢谢!

财务副处长工作总结篇七

20xx年度,本人在学校财务处处长岗位上,认真履行岗位职责,勤勉工作,坚持财务制度与原则,维护学校利益。除完成日常管理工作外,完成了学校各类重大财务专项工作,并承接了新的工作任务学校的招投标工作。全年开展的主要工作事项如下:

一、加强财务管理制度建设与完善。

推动校内二级学院社会服务,制定学校《关于校内二级单位社会服务收入分成管理办法》,并提出校内辅修专业学费分成改革方案。

二、管理与服务措施推陈出新。

全年推出新的管理与服务措施有以下:

2、从教师利益出发,推出c套工资发放,并因此对学校工资发放系统进行改版升级处理;

3、服务教师,主动为年薪超过12万教师办理委托纳税申报服务工作。

三、加强日常财务管理与监督,及时查漏补遗。

2、就古北校区职工就餐补贴事项多次专门进行账务核对,及时纠正造成的账务偏差;

3、年底,主动清查并及时纠正学校经常性购房补贴发放过程的存在的错误。

四、接受上级部门审计与检查,完成整改。

2、全年春、秋分2次接受市规范教育收费委员会对全校教育收费规范化问题的检查与回访,积极协调与沟通。

3、对学校资产租赁收入进行梳理,完成市审计局治理“小金库”整改说明报告。

五、组织部门开展反腐预警专题学习,加强业务学习与团队建设。

3、加强团队精神文明建设,组织队伍参加市教委财会系统运动会,获得好评!

六、与上级部门协调和沟通工作,完成涉及学校重大利益的各类财务专项工作。

3、协助校内相关部门完成高水平特色项目专项经费第一期、第二期检查,整理相关数据;

4、及时向校领导汇报财政部门的重要决策动态,做好学校重大财务决策的应对工作,做好领导参谋,如:结余资金清理、“八项收入”上缴财政、物业政府采购等等。

6、认真开展财务绩效评价工作,为学校争得较好的成绩;

8、认真完成20xx年度各类财务决算工作,千方百计为学校整体利益考虑;认真完成xx年预算编制的各项工作。

七、学校久利公司的财务管理工作。

2、专门召集产业经营财务分析会议,及时向董事会通报产业公司财务情况;

3、履行职责,对公司重大财务问题进行监控。

八、学校招投标工作的启动。

在副处长因病休假,部门工作人员紧缺情况下,承担了学校招投标工作办公室启动工作,开展调研,制定《学校招投标管理办法》,并开展了第一例招标工作。

财务副处长工作总结篇八

在会计核算方面,我们始终坚持会计为管理服务的基本原则,在做好国家法定财务会计核算内容的基础上,根据学院内部管理的需要,增加了分部门、分项目管理核算的内容(共有近40个部门,100多个项目),及时、准确、完整地统计了学院年初制定的发展计划的执行情况,为学院管理决策提供了大量有用的会计统计信息。主要内容有:

“凡事预则立”,20xx年学院全体财务人员为了能在做好日常财务会计核算工作的基础上,最大限度的满足学院管理的需要,为学院的管理提供有用的会计核算信息。我们全体财务人员全面总结了以前年度会计核算经验的基础上,结合学院的具体情况和年度财务工作目标,通过向上级有关主管部门请示、汇报,向有关专家咨询、请教,财务专题会议讨论、日常财务工作交流等多种形式、多种渠道对学院的会计核算体系进行充分地论证,利用现代化的会计核算手段,精心组织、设计学院的会计核算体系和会计信息报告系统。根据学院年初管理的需要,我们利用电算化手段设置了40多个部门,100多个项目进行分部门、分项目核算。虽然给日常的会计核算增添了大量的工作,但通过全体财务加班加点的工作,每月5日(即使法定节假日也不例外)按学院管理的需要及时、完整的将会计核算资料提交到学院领导和相关部门、相关人员的手中,受到了学院领导和相关部门的好评。

由于学院的财务基础工作一向比较薄弱,历史遗留的未达账项、未完工程项目的结算、以前年度相关税务事宜、驾驶培训业务单独核算后遗留下来的大量的往来清算、资金结算、历史遗留税务事宜等工作都比较多。特别是近年来由于学院开辟新的办学途径,学院采用新的核算体系,会计核算的内容不断调整,会计人员变动相对比较频繁,学院会计人员相对较少等因素,学院财务工作的压力日易增加。办理大量的历史遗留事项需要我们在本来日常工作就比较紧的情况下利用加班加点的时间来完成,我们全体财务人员坚持自加压力,克服工作中的种种困难,从来不计较个人得失,使学院的财务工作取得了阶段性的工作成绩。

在这里我特别要感谢王巧云会计,她经常是带病坚持工作,从来没有怨言。也要感谢许宁慧,她娴熟的业务能力,热情的服务为学院做了大量的财务基础工作。感谢曾华斌,为我办理了大量的日常会计管理工作。

在财务会计监督方面,我们坚持依法做好日常会计监督工作,依法办理日常会计事项,做好日常的会计凭证事先与事后的复核工作,积极配合上级部门对学院的例行审计、检查和专项审计工作。

(一)、坚持做好日常会计监督工作,确保学院财务工作真实、合法

财务处全体人员坚持从细微处入手,严把财务工作的“进口关”,按国家财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进行认真审核。加强财务印章的管理和使用,定期进行银行资金的核对。确保学院资金的安全、完整。进一步加强资产和财务票据的财务管理工作,采取专人负责,日常工作中做好各种财政、税务和内部印制的票据的领用、核销、库存等的台账登记工作,每次都向领用人书面交待清楚各种票据的使用规定、注意事项等相关的事宜,及时核销各种票据以确保学院的所有收入及时进行账务处理,坚持财务“收支两条线”,积极协同总务处等部门严格实物资产的入库手续,从源头做好学院的日常财务监督工作。全年审核会计凭证2万多张,审核财务发票3万多份,进出资金近亿元无差错,确保学院财务工作真实、合法性。

由于今年市交通局进一步加强对下属单位的监督管理,统一委托会计师事务所对下属单位进行年度财务收支例行审计和银行存款专项审计,加之学院领导调整要进行例行任期经济责任审计。我们全体财务人员积极配合市局的审计、监督工作,客观、公正的提供财务基础资料和其他相关资料,实事求是的解释财务相关事项。通过审计监督,进一步规范了学院的财务工作。

在日常的财务管理方面,我坚持学好用好政策,努力做好领导的财务参谋,竭尽全力多方筹措资金,全力为学院日常周转与发展提供财务保障。

资金是学院正常教学活动和学院发展的血液,xx年由于国家宏观金融政策偏紧,学院产业实体独立核算,学院账中的资金流量同比较小、无法提供银行认可的担保单位等原因,学院从年初就面临巨大的资金压力。4月份农业银行400万元到期贷款需要偿还,6月份兴业银行400万元到期银行贷款需要偿还,8月份交通银行2000万元到期银行贷款需要偿还。在学院领导的积极努力和市局财务处等相关部门的帮助、支持下,我具体联系、商谈了南京所有的十几家银行,最终办理了兴业银行400万元转贷款和新增加广东发展银行1500万元贷款,偿还了农业银行400万元和交通银行2000万元的到期贷款。通过办理兴业银行转贷款400万元、新增贷款1500万元和市交通局借款1000万元,暂时绥解了学院的资金困难。

20xx年在学院领导的.指导下,我具体办理了大通达公司税收减免近20万元,学院教学用车辆减免车船税4万元,减免物价年审收费8万元,减免营运驾驶员培训税款近20万元,银行贷款利息优惠8万元,市财政追加拨款100万元等共计为学院争取资金160余万元。另外,还利用工作的便利为驾校介绍学员近300人。

总结过去,我坚守学院的会计岗位,一切从学院的利益出发,从审核每一笔会计凭证开始,尽心尽职从事学院的财务工作,取得了一些工作成绩。在此,感谢学院领导和上级主管部门领导的关爱,感谢学院其他部门的关心、支持与配合。展望未来,我将加倍努力工作,在学院领导班子的正确领导下,从做好学院的财务基础工作开始,全力做好学院的各项财务工作,为领导分担解忧,做好领导的经济参谋。

我的述职报告完毕,请各位领导,各位代表评议。同时,祝愿各位领导,各位代表在新的一年里工作顺利,身体健康,生活愉快。

财务副处长工作总结篇九

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!我叫xxx,今年35岁,中共党员,注册会计师职称。xxxx年参加工作,2005年,通过公开招考调入xx局;2008年,通过全局副科级岗位公开竞聘被局党组聘为整理处副处长。

竞争出人才,竞争出活力。感谢组织为我们创造了一个展示自我、锻炼自我、提高自我的好机会。参加今天财务处副处长竞聘,我的心情非常激动。因为这不仅是对公开参与竞职勇气的一次考验,更是对我学识水平、工作经验和综合能力的一次全面检验。我是抱着同大家相互学习的态度而来的。

多年的工作经历,也让我具备了一定的竞聘优势:

第一,具有丰富的土地整理经验。土地储备工作涉及大量的资金流,在工作期间,我积极发挥自己专业优势,为中心成立以来收储的140宗18455亩土地建立宗地核算台账,做好成本分析,为土地的收储、出让、资金结算、融资需求提供依据。

第二,具有扎实的财务专业技能。我是会计主管竞聘报告专业科班出身,参加工作后,没有放弃学习,通过努力取得了注册会计师资格。我还在xx单位担任过8年的财务主管,具有扎实的财会和行政管理方面的理论知识,能够有效地指导实际工作。这些都为我积累了丰富的工作经验,为我进一步做好工作奠定了坚实的基础。

第二,具有较好的组织协调能力。多年的工作和基层领导的工作经历,让我的组织协调能力有了很大提高。我能够综合运用手中权力,使工作在和谐的环境中展开并完成。同时,在日常储备工作中,我与财政、审计、国资委等相关部门建立起良好的合作关系,这又我这次竞聘加了一把力。

第三,具备一定的公文写作能力。我曾直接参与制定市政府47号文件《关于进一步规范市区土地储备运作方式的意见》和市国有土地资产管理委员会文件《徐州市土地储备管理办公室成员单位职责》。曾连续两年起草上报年度土地储备及上市计划、处室工作总结和领导讲话稿等文字材料。我撰写的《规范土地拆迁,推动城市经营的快速发展》发表在江苏土地学会论文集中。

如果组织和领导信任我,让我走上财务处副处长中层副职竞聘演讲的工作岗位,我的工作思路和发展策略是,严格按照xxx发展目标和我xxx中心工作,在党组的正确领导下,开拓创新,积极配合处长做好本部门的工作。具体来讲:

配合财务处长。我将加强岗位职责制建设,加强会计人员、统计人员队伍建设,组织会计、统计人员参加上岗培训、业务培训。发动会计人员参加学历教育和会计电算化等级考试、专业技术资格考试,鼓励会计人员自觉学习财经法律、法规和会计制度,进一步提高会计、统计人员素质,激发敬业精神,使我系统的财务工作再上一个台阶。

我将严格按照“点面建设”的总体思路,充分利用现代化信息系统,建立完善各项费用收缴反馈系统,及时提供动态数据,加强财务监管。加强数据调研,做好财务分析工作,深入评估系统内财务运转状况,及时发现问题,找出对策,为财务总监竞聘书决策提供依据。

我局财务工作的开展离不开市财政、审计部门的支持。在今后的工作中,我将进一步加强与各部门的衔接,利用信息共享平台,积极做好出让金收缴、储备成本返还、资金拨付及费用审计工作。

我将积极确认并记录所有真实的交易;及时充分描述交易,以便对交易做适当的分类;计量交易的价值,以便记录其适当的货币价值;确定交易发生的期间,以便将交易记录在适当的会计期间;在会计报表中适当地表达交易(业务)和披露相关事项。从而进一步建立健全控制程序。

尊敬的各位领导,同事,以上是我对这次竞聘的承诺。如果承蒙大家厚爱,让我走上这个工作岗位,我将尽职尽责,以出色的成绩回报领导;如果不能成功,我也不气馁,在原工作岗位上,继续努力,创造工作的新辉煌。

我的竞岗演讲稿演讲结束,谢谢大家!

财务副处长工作总结篇十

20**年*月*日,我被党委任命财务处副处长职务,主持财务处工作。

一年来,在党委、行政的正确领导下,在各级领导关怀和全院部门的支持、配合下,通过全处同志的不懈努力和辛勤工作,财务处基本完成了年度工作任务。我本人也认真履行了岗位职责,增长了知识,提高了能力。现将学习、工作情况总结陈述如下。

一、加强政治业务学习,努力提高自身素质。

我深知作为财务处负责人,担负的任务繁重,责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行职责,就必须不断地学习。因此,我把学习贯穿在工作的全过程,放在了重要位置。一是积极参加学院党组织安排的各项政治理论学习,尤其是党的“十六大”精神、“科学发展观”、“构建和谐社会”等内容。通过认真研读、冷静思考,我认识到了“发展是执政兴国第一要务”的精神实质,进而认识到“发展也是学院繁荣兴旺的第一要务”。不发展,我们就不能适应国家高职教育发展的新要求;不发展,我们的办学效益、办学质量就不能有大幅度的提高;不快速发展,我们就无法摆脱目前面临的办学困境。财务处,管理全院的经济活动,必须为学院的发展在财力支持和资金运作上铺好路、架好桥,为此就必须不断提高财务管理水平,不断提高资金筹措能力,提高资金的使用效益。我们肩上的担子是重的,但我们的信心是足的。二是加强专业基础知识学习,尽快熟悉业务流程。财务工作是一项专业性很强的工作,特别是近几年来预算、支付体制改革,新政策、新规定不断出台。为了更好地胜任工作,我除了积极组织处室的同志们及时、认真的学习国家和自治区新出台的有关财经法规、政策外,还利用业余时间自学财务专业的基础知识,借助互联网,浏览了大量国内高校的财务网站,汲取精华、为我所用。一年来,感觉自身业务素质有了一定提高,为做好本职工作奠定了基础,但差距还非常大,有待今后更加努力。三是进行了内蒙古工业大学材料加工工程专业在职硕士研究生的学习,目前已经完成了公共基础课和专业课的学习,正在安排课题。

二、认真履行岗位职责,全面完成年度工作任务。

(一)营造积极向上、愉快和谐的工作氛围,使财务工作快速、有序、健康开展。上任之后,自己感觉压力很大。来到一个新的部门工作,面对新同事、新职责、新工作,能不能做好,心里很忐忑。再加上自己年轻识浅,专业基础几乎为零,没有财务工作经验,而肩上担负的是学院一个关键职能部门的工作,大家能信服吗?还有一个现实问题,由于原财务处的部分人员触犯法律而给整个处室带来的负面影响如何尽快消除,在职财务人员的思想压力如何缓解?这些都成为我一上任就要直接面对的困难。困难面前考验的是人的勇气和胆识,而困难的背后往往蕴含着新的转机。首先我相信组织和领导,党委把我安排到财务处工作,是对我个人工作、能力、品行的充分肯定,也包含着领导对我的殷切希望。我作为一名党员,真诚地感谢组织和领导的信任,同时,也必须积极地响应、服从组织的安排。其次我相信财务处的同仁。他们都是业务熟练、工作踏实、兢兢业业的好同志,有他们的帮助和支持,我们一定能够把工作做好。正是在这样的认识下,我和处里的同志谈思路,谈工作,谈生活,谈大家的发展,谈我们处室的和谐。通过谈心,我们增进了了解,加强了沟通,解放了思想,统一了认识,促进了团结,积极向上、愉快合谐的工作氛围慢慢形成,财务工作逐步踏上了快速、有序、健康发展的快车道。

(二)加大收入组织力度,确保应收尽收,努力完成全年收入预算。组织好学院的各项收入事关事业的生存和发展。为此,在财务工作中我们始终把组织收入作为压倒一切的头等大事来抓,正确运用各种财务手段,不断提高聚财、理财水平。一是合理申领财政补助资金,根据学院经费运行特点,适度调整申领额度,确保财务运行平稳。二是做好了学杂费的收缴工作。全年集中收费近两个月,集中催费五次,接待交费学生约15000人次,截止到20**年12月20日,全院学生学杂费欠费比例为5%,创下了历史最低。三是全面清理、规范了二级部门的创收工作,出台了相关制度,理顺了工作关系。既调动了系部创收的积极性,确保收入及时、足额上缴,纳入学院预算,统一管理,统一核算;又严肃了财经纪律,杜绝了不良经济行为的产生。四是坚持做好科研收入、其他收入的组织、催缴工作。经过全院上下共同努力,学院共完成各项收入7003.58万元,完成年度预算108.6%,超额完成收入预算557.28万元,总收入比上年同期增加2472.96万元,增长54.6%,创下历史最高水平。

(三)积极拓展经费筹措渠道,加强资金运作,不断提高资金使用效益。学院一切建设、发展的背后最关键的支撑就是资金的保障。拓展经费筹措渠道,加强资金运作,不断提高资金使用效益已经成为当前高校财务管理更深层次的职责。20,在院领导的正确领导下,财务处积极进行了资金筹措和运作,先后同农业银行、包头市商业银行、建设银行、信托机构、奥地利政府进行了新校区建设贷款的商洽,开展了向学院教职工借款工作,同美联信金融租赁有限公司和中国长城计算机集团公司开展了融资租赁,同多家建筑单位进行了引入社会资金建设新校区项目的谈判工作,等等。经过我们不懈努力,学院财务全年运作资金达到1.1亿元,资本性建设投入6400多万元,办学基础设施得到极大改善。

(四)合理安排支出预算,切实有效地保证资金供应,集中财力谋发展。20**年作为“十一五”开局之年,是学院大事多、任务重、发展关键的一年。做好20**年的财务收支预算既是学院完成各项工作任务、实现事业发展和工作正常运转的重要保证,也是财务工作的基本依据。鉴于学院发展形势的需要,我们确定了“确保人员支出,压缩日常公用支出,集中财力谋发展”的资金使用原则,合理安排了20**年的支出预算。在具体预算的编制上,第一次采用了人均定额标准核算,对于推进预算管理改革进行了有益的尝试。20**年,在资金安排、调整压力非常大的情况下,学院完成了新校区600亩土地地上物拆除的补助支付及建设的前期费用投入,完成了综合教学大楼的建设工程,完成了公寓f楼的建设工程,完成了学院礼堂的改造工程,完成了近800万的教学仪器设备投入,完成了校园内道路改造及硬化工程,完成了50年大庆工作,等等。全年建设性投入超过了过去多年之和,为学院全面进入新的发展阶段开好了头,打好了基础。全年财务运转实现了在平稳中求发展,在发展中求创新的良好局面。

(五)逐步完善内部财务制度,规范财务工作,提高财务管理水平。学校内部财务制度是否健全、合理,决定着财务管理水平的高低,对于组织收入,增加资金总量,控制支出,节约资金,提高资金使用效益,促进学校自身建设和发展有着举足轻重的作用。针对学院过去财务制度相对不完善的状况,从20**年1月以来,先后组织出台了《办公用品领用办法》、《支票管理办法》、《各项费用报销暂行规定》、《暂付款管理办法》、《财务分析制度》、《财务管理办法(试行)》、《经费审批权限的暂行规定》、《各级行政负责人经济责任制》、《财务管理内部控制制度》、《学生活动经费管理暂行办法》、《学杂费收缴管理办法(试行)》、《财务处内部管理规章制度(暂行)》、《经济合同(协议)管理办法》等17个规章制度。还有一部分制度已经起草完毕,正在进一步论证和审批。通过制度建设,规范了工作,理顺了头绪,严肃了财经纪律,加强了财务管理和监督控制。

(六)不断改善工作程序,加强财务内部控制,建立良好的工作机制。一年来主要进行了以下几方面的工作:一是着手编制各项财务工作流程。主要有大项购置预算编制程序、年终结帐流程、票据领用流程、综合财务预算编制流程、学生奖困勤基金和副补发放流程等共计60余项。目前此项工作已经全面部置,约在20**年上半年完成。二是进一步明确岗位职责,加强内部牵制。修订了财务工作职责和各岗位职责,分离了现金、支票和印鉴的管理权,设置了专人管理票据,各项业务基本做到了钱、帐、票的分离,设置了专人进行计算机系统维护,重新印制了自制票据、增添了票据编码,编制了各项收入日结算交接表,要求现金出纳和银行出纳每日填报工作业务表。三是适度收缩经费审批权限,完善审批程序。按照各级行政负责人经济责任制的相关规定,明确了经费审批权限,增加了财务处负责人审批环节。四是增设了财务处内部例会制度,定期召开处内工作会议,通报情况,沟通思想,研究业务,避免“一言堂”。五是加强财务报告制度,由财务处不定期向学院主要领导汇报财务运行状况,及时反映问题,征求意见,请示工作。六是建立了财务处公章使用登记和内部资料归档制度,完成了全年财务资料的整理归档工作。七是着手建设财务处网站,加强财务信息交流。目前已经完成了静态网页的制作和相关数据库的结构分析。

(七)协调各方关系,为学院教育教学、发展建设创造平稳、可靠的财力支持。财务处是一个综合性的经济管理部门,对内要面对学院三十多个部门,对外要和财政、税务、工商、银行、审计等机关企事业单位发生业务。协调好各方关系,为学院教育教学、发展建设创造平稳、可靠的财力支持,显得至关重要。我们达成一致共识,对校内各部门,本着了解、沟通、协商、支持的原则处理好关系,财务处一方面要做好服务工作,在遵守财经纪律的前提下,尽可能提供快捷、优质的服务,让学院各部门通过我们了解财经纪律、了解财务工作流程、了解学院资金安排运作的决定;另一方面通过各种途径搜集意见和建议,搜集反馈回来的财务管理信息,了解基层部门的真正困难和财力需求,改正管理方法,调整资金安排,从而达到互相支持,促进工作的目的。对校外的机关企事业单位,我们坚持主动联系、广交朋友、争取帮助、获得效益的态度做好工作。一年来,我们先后和财政、税务、银行等多家机关企事业单位的十多个科室建立了业务关系,既从正常的渠道谈工作,讲学校的困难,争取上级部门的了解和支持,也从业余的渠道,增进了解,建立友谊,促进工作。

(八)以人为本,立足团队,建设和谐处室。人是一切生产要素中最活跃的`因素,做好了人的工作,就奠定了事业发展的基础。财务处作为一个大处室,既要做好个人的工作,充分调动每个人的积极性,也要注重团队建设,发挥团队合力。一年来我们主要做了以下几方面的工作:一是合理调整工作岗位,充分发挥每个人的特长,调动每个人的积极性。按照现有两个科室的编制,根据岗位性质,工作特点,个人所长,各岗位进行了合理调整,顺利完成了分科室运行,达到了人尽其才的目的。二是积极创造条件,关注个人成长和发展。鼓励处室人员在做好本职工作的前提下,适度兼职班主任工作和教学工作,既开拓了工作视野,又锻炼了个人能力;鼓励年轻同志攻读硕士研究生学位,改善知识结构,提高学历水平,年内全处有2名同志攻读硕士研究生学位;鼓励有条件的同志进一步提高专业技术水平,考取更高层次的职称。三是补充新鲜血液,改善人员结构。年,财务处新进重点大学优秀本科毕业生2名。至此,财务处已经形成了老、中、青兼顾,专业结构合理,业务水平突出,学历层次较高的梯队人才结构。四是搞好处室业务活动,以活动为载体,为大家创造交流感情、增进了解、加强合作的机会,创建和谐的工作团队。五是出台了《财务处内部管理规章制度(暂行)》,对考勤管理、作风建设、提高服务质量、加强内部工作规范、会议制度、日常行为规范、安全防范、消防工作等八个方面作出了具体的规定,为提高处室全体员工综合素质、树立优质文明服务的良好形象、不断提高工作效率建立了制度保障。

三、加强党风廉政建设,做好廉洁自律工作。

财务处管理全院经济活动,是一个敏感部门,作为财务处长,手中的职权是一把双刃剑。我上任之后,组织谈话、同事提醒、亲朋劝戒,都要求我防微杜渐,洁身自好,清清白白做人,公公正正做事。感谢组织和同志们对我的信任,我也深刻认识到想做好财务工作,必须要有如履薄冰、如临深渊的谨慎作风,必须要有刚直不阿、秉公办事的坦荡胸怀。一年来,我始终坚持时时、事事站在学院利益的角度考虑问题、处理工作,始终坚持原则与灵活、工作与人情的区分,始终坚持不拿别人钱物、不受别人馈赠,努力做到了自律、自省、自重。

四、存在的不足。

(一)关心下属还做得不够,处内存在着人才流失的潜在不稳定因素。全处人员工作负荷过重,但相关待遇偏低,发展目标渺茫,在留住人才、用好人才方面虽然做过一些思考和努力,但由于种种局限,没有取得较好的效果,有一种施为乏力的感觉。

(二)业务学习抓得还不够,专业知识缺乏,业务能力和水平急待提高。人员偏少,工作量相对过大,且琐碎繁杂、责任重大。一年来,包括我本人在内的全处所有人员都在加班加点疲于应付工作,连既定的业务学习时间都无法保证,更谈不上相对集中精力、时间、地点的培训、学习。

(三)工作方式、方法有待于进一步改进。由于领导经验和知识缺乏,工作中表现出简单、急躁,统筹安排不够等不足,工作效果有时不是很好。

(四)工作开拓和创新意识还不够强烈。具体表现在工作中有畏难情绪,解决问题的新思路、新办法不多,缺乏一些敢闯敢拼的精神。

(五)对学院的资金运营和资本操作方面考虑不够。

以上不足都需要我在今后的工作中加倍努力,予以改进和弥补。同时,也诚恳地欢迎各位领导和同志们给我个人进一步提出宝贵意见,我将虚心接受,努力改正,力争做一名党和群众满意的干部。

财务副处长工作总结篇十一

今年8月份之前,我在科研处任副处长,9月份以后任人文社科处副处长。对照年度工作目标和岗位职责,现将本年度自己德、能、勤、绩、廉等方面的情况总结如下。

在政治上,我对自己严格要求,积极参加各项政治活动,自觉学习政治理论,具有较强的大局意识和组织观念,工作上以事业为重,不计个人得失,在新的岗位上摆正位置,把学校的事业、把广大教师和科研人员的利益放在首位,努力实践共产党人全心全意为人民服务的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,只为大多数人谋利,不为少数人谋利,在大是大非和原则面前做到毫不含糊,在学校事业发展与改革中较好地发挥了一个党员干部应有的表率作用。

在实际工作中,努力学会运用马克思主义的立场、观点和方法去分析、研究、解决问题,有一定的组织协调能力和科学决策水平。注意学习现代科研管理知识,较好地掌握了人文社科科研管理的一般规律。作为一名兼职党务工作者,能协助部门负责人做好职工的思想政治工作,为部门工作的有效开展提供了保障。在工作中既充分相信、放手使用分管的科级干部,又注意对他们进行培养,较好地发挥了他们的作用。

认真执行民主集中制原则,顾全大局,摆正位置,自觉维护班子团结。具有较强的敬业精神和奉献精神,工作中吃苦耐劳,积极主动,作风踏实,不推诿扯皮,讲求效率。工作中注意调查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把科研管理的一般理论同我校的科研工作实际相结合,为学校制订符合我校实际的科研发展目标和科研发展措施献计献策。

1、在人文社科处成立后,为了摸清我校人文社科的家底及其在全省高校中的地位,深入我校文科学院调研,到南大、苏大、南师大等高校学习调研,参与编写了《扬大与苏大、南师、江大文科科研实力与政策比较研究报告》,为下一步制订我校人文社科的发展目标及具体措施做了前期准备。参与起草了《大学关于发展人文社科科研工作的若干意见》(讨论稿),为振兴我校人文社科科研理出了初步的工作思路。起草了《大学科研资产管理办法》、《大学出版基金管理办法》等管理文件。

2、认真组织xx年度国家社科基金的申报工作,采取切实措施,努力实现突破,达到了年初制定的工作目标。我校今年共获5项国家社科基金项目,立项数及获得科研经费数皆并列全省高校第二位。

3、认真组织教师申报教育部第三届人文社科优秀成果奖,我校有2项成果获三等奖,达到了预期的目标。

4、在上半年的校庆工作中,努力实现校领导的工作意图,成功举办了“大学合并办学十周年科技成果展”和“为地方经济建设服务论坛”,提升了校庆的学术和科技品味。

5、认真组织、协调全校的学术交流工作。上半年我分管全校各学科的学术交流工作,下半年分管全校文科的学术交流工作。学校全年共举办了各种学术报告会400多场,承办或举办国际国内学术会议10多次,积极创造条件支持教师参加国内外学术会议,扩大了我校在国际、国内学术界的影响,活跃了校园学术空气,为我校科研工作的发展营造了良好的氛围。

6、上半年分管科技开发工作时,多次组织我校的实用科技成果参加科技成果洽谈会,宣传推广我校科技成果,尽力促进我校科技成果向现实生产力转化。

7、做好兼任的教科研总支副书记和科研处支部书记工作,协助总支主要负责人做了许多具体协调工作,完成了机关党委布置的工作。抓好支部的组织生活和教职工政治学习。

8、获教育部“普通高等学校科研管理(人文社会科学类)先进个人”称号。

9、在做好管理工作的同时,承担了文学院二个班级的教学任务,教学效果良好。

认真遵守干部廉洁自律的有关规定,洁身自好,廉洁奉公。认真执行党风廉政建设责任制,在职责范围内工作人员没有违纪违法受到查处的情况。

管理工作的力作、亮点不多,开拓创新不够。科研管理的决策能力和水平有待提高。自己在科研上投入不够,成果较少。

财务副处长工作总结篇十二

各位领导,同志们,大家好!

我竞聘的岗位是xxx处副处长。

这来,我先后从事过财政教科文事业经费专管员及综合、历史资料收集整理、教育事业单位基本情况调查整理、计算机培训应用等多项工作,还先后参与制定了技术开发型科研院所改革办法,组织调查制定了中小学公用经费建议定额,制定了扶困助学专项资金管理办法,编报的文教行政事业财务决算在全省评比中多次获一等奖,答复大量的人大议案、政协提案得到人大代表、政协委员的满意和各级领导的认可。总之,多年的工作实践,让我深刻地体验到教科文工作的严谨、周密和任务的繁重,同时,更是积累了教科文工作从基础工作建设、调查方案制定、业务培训、财务管理,到资料加工整理、信息提供和分析研究这个系统的经验。我深知,自己每一份成绩的取得都不仅是个人努力的结果,都凝聚着众多领导和同事的无私奉献,而我和大家一样,在体会和分享收获的快乐的同时,也和同志们缔结了深厚的友谊。在这里,我要向多年来关心、支持和帮助我的领导、同志表示衷心的感谢!

对于我这次参加竞聘xxx处副处长这一职务,我的理解是必须要求要具有良好的政治素质和政策理论水平,较为扎实的专业知识体系和丰富的管理实践经验,一定的组织协调能力和分析处理复杂问题的能力,同时,必须能够快速准确地把握教科文等工作重心和发展思路与脉搏,在工作中时刻保持主动性和前瞻性。

在总结和分析自己多年来的学习和工作实践后,我认为自己无论是心理素质、道德品质、能力素养以及工作阅历等方面,都基本具备了参加竞聘的条件。而且,在实践经验、工作业绩和为人处事等方面还具有很多优势。

一是感觉自己对这一岗位认识比较深刻,深深地热爱并愿意为这一岗位奉献自己的一切。从参加工作走向社会的第一天起,我就从事教科文处现有的工作,一干就是二十年,我深刻地认识到教科文处是财政局的一个重要窗口,代表着全局教育、科技、文化等事业的工作形象和财政重任,我始终坚持内练素质,外树形象,踏踏实实地做好每一项工作。

二是感觉自己非常熟悉和了解教科文专业业务,有比较丰富的实践经验,有利于工作的稳定性和连续性。多年来,自己在本职岗位上,始终坚持以改革为动力,以服务为宗旨,不断增强创新意识,提高工作质量。工作中,始终把科学合理使用资金,提高资金使用效益作为重点,针对财政困难,资金紧张的特点,对事业单位的基本情况进行调查,对资金的.使用进行跟踪监查,加强财务管理,力争使有限的资金发挥最大的效益,为管好用好资金,保证事业顺利发展做出了不懈的努力。改革公用经费和专项经费管理方法,保证城区中小学正常教学,农村中小学险危房逐年减少。几年来,撰写调查报告10余篇,组织编写了《xxx市行政、事业财务分析资料》和《xxx市各级各类学校基本情况》两本书。

三是感觉自己具有一定的组织协调能力,为人比较谦逊朴实,作风严谨认真。

再加上自己对事业的执著追求、热爱与满腔热诚,以及在我的背后还有着众多同事的支持与鼓励,这些都将构成我今天参加竞聘的强大后援,更是我今后成长与进步的动力所在。

如果竟聘成功,我将主要从以下四个方面不断地充实和提高:

一是加强理论和业务知识学习,提高自身素质。工作要干出成绩,必须有较高的业务素质。业务素质的提高只能靠不断的学习,不仅要从书本上学习,而且还要从实践中学习,不断汲取理论和实践的滋养,将所学到的知识运用到实践中去,指导具体的工作,使自身理论水平和业务素质不断提高。

二是创新突破,大胆实践,赋予工作以智慧含量。以提高资金使用效益为中心,进一步完善教科文经费支出管理,加大教科文经费支出改革步伐,确保完成各项支出任务和各项事业顺利发展。

三是刻苦钻研,精益求精,不断改进工作方式方法,全面提高工作水平。要深入实际,调查研究,注意监测我市教科文事业支出运行情况,及时反映财政资金在使用中出现的新情况、新问题、为财政支出决策提出建议和意见。

四是加强管理,严格要求自己,协助处长做好处内自身建设,力争出色完成领导交办的各项工作任务。

各位领导和同事,如果这次竟聘大家选择了我,组织给我在更高层次为大家服务与奉献的机会,我将不辱使命,以实实在在的工作和业绩,来回报组织与同志们对我的信任与厚爱。如果这次竟聘大家觉得我与这个岗位的要求还有一定距离,我更将以此为鉴,见贤思齐,继续补充、修正和完善自己,努力学习,勤于实践,在处室内做出自己应有的贡献。

最后,再一次感谢大家多年来对我的支持与鼓励!

谢谢。

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