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团支部第一季度总结报告(大全8篇)

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团支部第一季度总结报告(大全8篇)
2023-11-19 17:33:56    小编:ZTFB

报告可以起到沟通和交流的作用,帮助他人了解我们所做的工作和研究。撰写报告需要注重事实和数据的支持,确保报告的可信度和权威性。以下是小编为大家收集的报告范文,供大家参考,了解不同类型的报告写作方式和结构。

团支部第一季度总结报告篇一

在县委、县政府的正确领导下,在市人开办的精心指导下,在各级各部门的关心、支持和帮助下,面对严重干旱给农民带来的经济损失,县人开办紧紧围绕农民增收为目标,以市场为导向,强化创业培训,加大转移力度,积极探索政策扶持、创业培训、创业服务的新思路、新举措,以培训、提高、就业为目的,确保农民工提升素质,实现就业和创业,增加收入。现将一季度工作总结如下:

一、工作开展情况。

(一)宣传工作开展情况。

在严重干旱情况下为切实提高农村经济收入,县人开办抓住有利时机,采取多种形式深入村组加大宣传,为农民工外出务工提供有效便捷的信息渠道。截止目前,全县共召开县、乡、村座谈会10余场次,宣传咨询活动24场次,发放务工服务卡、招工信息等宣传资料6.4万余份,提供就业岗位3400余个,接受劳务咨询4800余人次,转移就业实际数56580人。

(二)培训及项目资金使用情况。

截至目前,全县开展培训19期1091人,占任务的13.8%,其中示范基地培训8期411人,使用项目资金32.88万元;引导性培训11期680人,使用项目资金13.6万元。

(三)农村劳动力转移情况。

截止目前,全县向长三角、珠三角和其他大中小城市累计转移劳动力56580人,占任务的84%(有序转移36004人,占任务的77%)。其中省外44970人,县外9460人,县内2150人。

(四)收入情况。

一季度务工总收入1.36亿余元,占任务的21%,同比增长24%,实现工资性纯收入0.79亿元,占任务的20%,同比增长30%。

二、采取的措施。

(一)加强领导,落实责任。

进一步加强领导,完善工作机构,与各乡镇签订目标责任,形成县、乡、村、组四级联动,加强对返乡务工人员的调查了解和跟踪问效,动员和鼓励他们树立信心,强化专业技能培训,在竞争中实现再就业,增加收入,确保农村社会稳定。

(二)多方协调联系,搞好农民工创业和再就业服务。

结合县内外的用工市场需求及农民工的意愿,广泛开展就业和创业服务,增加农民收入。一是对有一定资金实力和创业愿望的农民进行统计,加强引导,提供技术培训,在政策和经济上给予支持,鼓励通过自主创业实现经济增长。二是加强对农民工的信息引导和就业服务,积极与劳务输入地区联系和衔接,发挥职能作用,聘请外出务工人员和引进北京、江苏、广东等用工企业单位人员深入村组对用工条件、工资待遇、生活方式等用工信息大量宣传,为农民工提供广阔的输出空间,实施大规模的有序转移。三是以点带面,示范带动,为创业拓展空间。在农村人力资源开发办的引导带动下,全县发展旅游业、种养业和农家乐上取得显著成效,农民生活条件得到明显改善。

(三)整合培训经费,加强培训。

开办电焊工、核桃栽培技术和手绣制作等各类培训班,鼓励和动员务工人员积极参加技能培训,掌握1—2门适用技术,提高综合素质和竞争力。在开展大量的引导性培训的同时,整合培训基地师资力量,共开办焊工3期146人,核桃栽培技术3期152人,手绣制作培训2期113人,为返乡人员再就业和创业奠定了基础。

(四)健全组织,抓实项目。

一是成立以政府县长任组长,政府副调研员任副组长,县人开办主任和各相关部门负责人为成员的农村劳动力阳光工程培训领导小组,抓实项目申报和各项培训工作。二是在县委、县人民政府的正确领导下,在天星镇党委、政府的大力支持和帮助下,充分借鉴木杆镇夜校试点培训的成功经验,认真抓好天星镇3000人的夜校培训。三是通过多方面的协调,在充分利用现有资源的优势上,引进外界有实力、师资力量雄厚的培训机构,抓好技能和引导性培训。

(五)加强行风建设,确保整体工作向前推进。

把党风廉政建设贯穿农村人力资源开发工作的始终。从学习、工作中加强管理和规范。严格工作纪律,细化个人目标任务,落实联系挂钩乡镇,明确考核标准,充分发挥职能优势,各成员凝聚力量,合力攻坚。

一是农村劳动力整体文化素质不高,观念陈旧、劳动技能低,大部分从事体力劳动,难以晋升较高层次岗位,收入低,导致就业不稳定,流动性大;二是培训经费短缺,整合资金难度大,培训与农民工需求难相适应;三是务工输入地杂散,外出务工人员流动性较大,在合同签订、子女入学、拖欠工资等方面侵害农民工权益的现象仍时有发生,农民工权益保障形势依然严峻;四是部分乡村对农民工培训、输出不够重视,引导力度不够,农民工外出务工盲目、自发性较大;五是新生代农民工在从事工种、社会地位、政治待遇、打工目的、生活方式等方面与第一代农民工迥然不同,形成新的务工压力;六是大量农民工转移外出后形成的空巢老人、子女教育、土地撂荒、林权流转等一系列问题还未从根本上解决。

三、下步打算。

一是紧紧围绕县委、县政府关于农村人力资源开发的总体部署,推动农村劳动力的培训、转移、创业;二是强化责任,落实措施,进一步加强乡村对接,做好宣传、搞好培训,促使农村劳动力转移向正常化、规范化发展;三是继续加大培训力度,壮大基地和专业技术人员建设,切实做好培训工作,提高农民工劳动技能,扩大就业面,促经济发展,农民增收;四是进一步建立完善务工培训、职业资格鉴定、转移就业安置、跟踪维权等服务;五是继续加强农村人力资源开发和信息网络管理体系,加大劳务市场开发力度和招聘力度,为农民搭建务工就业平台;六是抓住城乡建设、新农村建设、扶贫整村推进加强基础设施建设,培训农民工就地就近转移。

团支部第一季度总结报告篇二

1月份按照公司团委的工作安排,结合炼钢青年实际,完成了《炼钢厂青年分类引导手册》和《20xx年炼钢厂团支部学习计划》的编写,明确本年度团青工作重点和工作方向,并严格落实,稳步推进工作。

2、紧跟党走,做好青年形势任务教育。

今年以来,钢铁行业市场形势严峻,公司党委要求各基层党支部认真开展形势任务教育,要求每个党员明确形势,坚定信心,发挥好党员的模范作用,团结职工群众,直面困难,努力拼搏。团支部紧随党的步伐,以召开支部团员大会和分班次学习等形式,在青年中积极开展形势任务教育,讲明当前形势,动员广大青年要不抱怨、不埋怨,跟随党的领导,积极工作,与公司共担困难,为公司的生产稳定顺兴贡献力量。

3、结合实际,加强青年“两岗”建设。

一季度,炼钢厂团支部按照《红钢公司团委关于“青年安全监督岗”管理实施办法的通知》的要求,结合炼钢厂团员青年的实际情况,重新申报了“青年安全监督岗”,按照炼钢青年分布,设置“青安岗”13个,青安员37名,全面开展青年安全监督工作,同时拟定《炼钢厂青年安全监督岗管理办法》,明确规定了青安岗员工作职责,认真开展工作,实现了有青年群体就有“青安岗”,有“青安岗”就工作运转,有职责落实。

4、健全组织机构,理顺工作流程。

炼钢厂团支部共有团员69人,根据青年实际情况和工作需要,炼钢厂团支部报请炼钢党支部批准,成立3个团小组,分别团支部委员4名,认真开展工作。

5、开展好青年突击队活动,增强团员青年的奉献意识。

一季度炼钢厂团支部组织青年突击队员与党支部先锋突击队一起参加了多起抢修、支援任务,在承担艰难险重任务的过程中,磨练青年的意志,增强青年的奉献意识。

1、青安岗员工作还需进一步规范、细化,青安岗员对职责不够明确,工作开展有待进一步深入。

2、青年政治学习需进一步加强,政治学习有利于青年思想认识的提高,团支部将进一步引导青年,搭建青年学习平台,积极开展政治学习。

3、文体活动开展较少,青年文体活动是青年引导工作的重要途径,团支部将结合各时期的不同情况,积极开展丰富多样的青年文体活动。

1、进一步强化青安岗的监督管理,以集中培训、个别指导等形式,强化青安员对安全监督工作的`认识和对安全管理制度的掌握,不断提高炼钢青安员的工作能力,推进青安岗工作。

2、以纪念“五·四”运动93周年为契机,大力开展青年团史教育、团课学习等工作,增强青年使命感,激发青年斗志,动员广大青年明确身份,积极行动,在党支部的领导下,积极为炼钢厂,为红钢公司的生产经营努力奋斗。

3、认真开展青年教育工作,按照年度学习计划,认真组织青年学习,并积极落实各项主题实践活动。

4、按照《炼钢厂青年分类引导手册》的规划,稳步推进青年引导工作,不断引导青年,服务青年,努力开展好炼钢厂团青工作。

一季度,虽然开展了一些工作,也取得了一些成效,但也暴露出了很多不足,在今后的工作中,炼钢团支部将更加认真思考,细化工作安排,进一步深入青年,开展好团支部的各项工作。

团支部第一季度总结报告篇三

元月份承前启后,是总结过去一年和开启新的一年的关键期。这个月里大家快节奏高效率地完成了几项大型活动,如“魅力运城”知识竞赛,“我与《小学生拼音报》同行”迎春联欢活动,与...x年竞争上岗大会,建言献策与领导干部恳谈会等等,同时进行了薪酬调整研究、财务决算、民主评议、先进表彰、支部换届、顾问座谈、干部聘任等工作,还启动了清产核资工程。新产品幼儿版的试刊号在元月初诞生了,帝企鹅的阅读教室也装修一新,有关课题拿出了方案并进入申报程序。这个月里大家异常忙碌和辛苦,很多同志工作到腊月底。

工作日记,收集整理了订户档案,启动了异地办公平台的设计工作;社委会主要领导参加了省教育工作会议,向省厅、市局、县区有关领导汇报了工作。二月份因为中间休假的缘故,中的有些项目没有按时完成。

三月春和景明,是复苏与生长的时节。报社主要领导参加了市里的教育工作会议,与出版局、出版集团领导和集团的其他报刊社进行了沟通交流;资产财务部和办公室配合审计事务所完成了报社的清产核资工作,资产财务部配合税务局完成了上年度的所得税汇算工作;办公室抓紧进行办公室调整和办公环境改善工作;修改部开始暑假合刊的组稿设计工作,进学校进行了调研,修改人员与报社签定了新的劳动合同;市场部加大市场开发力度,确保主要市场发行量稳定,并印制了各区域统一使用的塑料包装袋;总编室开展了导读示范员的座谈会,设计制作了纸制手提袋与塑料手提袋;工会在三八节组织女工参加了女性讲座并发放了三八节福利,推荐了今年市里记功表彰的人选;各部门拿出的需要上社委会研究的有关规定有报社资产管理规定、网站改版与管理方案;语用司和中央媒体的两大宣传材料月底前定稿;三月份报社员工已经能够经过报社网络办公平台查询自我的工资收入,社委会领导的也开始在平台上公布——办公平台和报社门户网汉语拼音网将成为报社对内对外的主要信息通道。

三、第一季度工作存在的主要问题。

四、关于第一季度工作进展情景的一些思考。

x年工作指标十分钢性,报社主要领导和主要部门负责人都要理解指标考核,并且不仅仅是理解报社内部考核,同时还理解上级主管部门考核。关键是,我们要理解市场考验。报纸市场和图书市场受免费教育推行的影响,形势十分严峻。报纸折扣提高、纸张价格飞涨导致报社经营面临困难。所以,我们必须要及时调整工作思路,扑下身子真抓实干。

目前我们的领导和干部必须要面向市场,打开思路,构成贴合市场实际的经营方式。思路决定出路,我观察到我们有些同志喜欢按部就班工作,喜欢按领导的指令工作,在主动工作和创新工作方面本事不够……要解决这个问题就必须要深入市场,多做调查研究,多听取读者和订户意见,多听取专家意见。遇到问题必须要先请教读者、订户和专家,而不是先请示领导。经营问题在请示领导的时候必须要供给翔实充分的市场调研情景。

打开思路的同时,我们必须要面向社会,打开自我。……现代社会是一个合作的社会,我们要走合作共赢的道路。我们本身人力资源不足,再不注重对外交流与合作,那我们的路就会越走越窄。每个人都应当广泛结交与自我业务有关的朋友,经常和他们交流沟通。向书本学习,向实践学习,还要向他人学习。有时候,向他人学习比向书本学习收获更大,见效更快。每一天吸收一些别人的长处,这样自我就会提高很快。“登高而招,臂非加长也,而见者远;顺风而呼,声非加疾也,而闻者彰;假舆马者,非利足也,而致千里;假舟楫者,非能水也,而绝江河。君子生非异也,善假于物也。”自古以来善于借力是成功的关键。

团支部第一季度总结报告篇四

团支部组织团员青年认真学习党的路线方针政策和团内文件精神,帮助团员青年准确把握时代脉搏,树立高尚的人生观和道德观。组织团员青年参加市机关组织的“立足岗位、奉献义乌”演讲比赛,获得三等奖。组织团员青年参观冯雪峰故居,培养爱国主义情操和优秀的道德品质,增强了集体凝聚力。同时,团支部还注重强化团员青年的业务学习,配备图书资料和报刊杂志,为团员青年学习和查找资料提供便利。一年来团员青年共在各级媒体上发表信息报道一百余篇,很好地宣传了所的各项工作。通过抓思想工作和强化业务学习,团员青年的`思想素质和业务水平有了明显提高,大局意识、责任意识、服务意识和团队精神明显增强,工作热情空前高涨,促进了各项工作的开展。

(二)深入开展“保护母亲河生态监护站”创建活动,培养团员青年的环保意识。

在上级团委的关心、支持下,工商所团支部成立了“保护母亲河生态监护队”,志愿开展环保宣传、环境监测及各种便民服务。一是在3月15日开展“保护消费者权益日便民服务”活动,组织十余名青年团员在佛堂镇新市基开展便民服务,宣传环保知识,散发宣传材料数百份。二是定点设立了三处“保护母亲河生态监护点”,定期组织监护队员对监护点的水质情况进行监测并将结果公告于所宣传栏。三是组织团员青年开展打扫卫生,植树造林等活动,通过自身行动宣传环境保护。

(三)开展健康向上的文体活动,丰富团员业余生活。

为了进一步丰富团员青年的业余生活,增强团员体质,陶冶青年情操,团支部开展了一系列文体活动。一是在所内部组织乒乓球赛,鼓励团员青年业余时间积极参加体育锻炼。二是定期组织与兄弟所团员青年进行联谊活动,既增强了团员青年之间的友谊,也丰富了业余生活。三是组织团员青年赴玉环参观学习,开阔了团员青年的视野。通过开展各种文体活动,丰富了团员青年的业余生活,营造了轻松向上的良好氛围,进一步增强了团组织的凝聚力、吸引力和战斗力。

(四)加强团组织班子建设,形成坚强的战斗集体。

工商所团支部始终把加强班子自身建设摆在突出的位置。一是抓好班子成员自身的学习。支部一班人自觉坚持理论学习和业务学习,特别是团的知识学习,争取多学一点,学深一点,学透一点。二是坚持例会制度。支委会定期召开会议,研究部署团的工作,要求委员严格遵守会议纪律,有事请假,不得无故缺席。对临时性的工作,及时开会,及时处理。三是坚持民主集中制原则进行决策。支部一班人既各有分工、各负其责,又做到分工不分家,互相支持,互相配合。对于工作部署、活动安排、经费开销等事项,均经集体研究决定,重大事项报所党委和所领导批准,并听取团员个人意见。通过加强团的班子建设,班子成员的工作作风明显转变,驾驭工作的能力明显增强,工作效率明显提高。

过去一年的工作足迹,充分体现及验证了工商所团支部的工作路线,同时也为真正成为一个优秀团支部创建了充要的条件。回望走过的足迹,我支部有理由相信:我们的工作算是圆满的,我们的工作亦是成功的;而展望未来的道路,我支部更有理由认为:在所党委和上级团委组织的关注与支持下,我们的工作将会迈进更上一层台阶,开创我们美好的未来。

团支部第一季度总结报告篇五

或许因为你的进取努力和热情,你的工作会在不断提高中向前滑行。可是如果你一成不变总是只会按照以前的老套路辛辛苦苦的工作,那么小编想告诉你的是,你必须回事最辛苦的,可是你的表现和工作成果不必须是最好的,在这个时候,一份工作总结能让你轻易的找到更好的工作方法。下头是小编给大家分享的有关工作总结的信息,仅供参考。欢迎关注更多相关信息。

在外贸公司工作,听起来是一份很好的工作,我刚开始的也是这么认为的,可是在自我走上工作岗位后才感觉不是那么回事,因为外贸公司面临着很多的困难,我也是在工作后感觉到了公司生存的压力。虽然我工作的时间并不是太长,可是我明白了其中有很多的问题需要我们来解决,其中的苦楚也仅有自我清楚了。

工作两个月后,针对公司老板提出的“报价就是见光死,不能报价”,我们有进出口权,什么都能够卖等问题,我们作出如下工作总结。以下是总结出利用互联网开拓业务几个关键问题,因互联网是在虚拟的空间上交谈与结识,关键问题是做到与客户互信互利,才会有生意做。必须留意以下几个方面:

一、公司经营产品及价格定位:

a.公司的主营产品。

如果公司以小规模发展速度,公司的人力、物力、财力实务不雄厚情景下,公司必须经营销售专一产品,方会尽快见到效果。面向更多的产品经营,战线拉得太长,从前线业务到工厂搜索与售后跟进需一个完整体系与多位专业人士及专业知识来操控。

买家总会货比三家,买家远是专业的。作为贸易公司最主要的优势是供给优质的服务,如这点做不到,是无法赢得客户信赖的。

报价并不是一个很简单的活动,它是企业与新客户沟通的切入口。要懂得本行业出口量和前景。本行业内各个企业报价的平均水平和报价趋势。及本公司的产品质量和在国内同类产品属于哪个水平面(高中低),自我的产品报价与市场行情差价,及如何以到达报价的正确性,让客户查到公司明白公司的主要经营产品及及产品优势与核心竞争力。

b.报价表。

公司以必须的数量为基础,供给一份产品价格表(pricelist)。此报价表上的数据是企业发展策略的一部分。因为它决定了公司业务开拓的切入口。价格的定位也就将客户进行了定位。不一样的价格就会培养不一样素质的客户群,也就决定了公司的发展方向,产品服务策略,发展速度和未来。所以小小的一份报价表,看似简单,实则要经过仔细和认真的推敲。

报价应报得恰如其分,不能过低,也不能过高;好东西不能贱卖,普通的产品不要报高。因为客户往往会从你的报价来确定你的诚实性,并同时确定你对产品的熟悉程度;如果一个十分简单普通的产品你报一个远离市场的价位,甚至几天都报不出来,这说明你的诚实性不够,你根本不懂这一行,自然而然客人不会对你再理会。

摸清客户动机及诚意再报价,以免成为报价工具,浪费时间。外贸竞争异常急烈,以目前中国市场所见是供大于求,要想异军突起,异常注意服务和经常学习,避免出错。

二.公司(包括业务员)给客户的信心及信誉度如何。

一般来讲,从以下几个方面入手来赢得客户:

1、做好质量营销。

2、树立客户至上服务意识。

3、强化与客户的沟通。

4、增加客户的经营价值。这就要求企业一方面经过改善产品、服务、人员和形象,提高产品的总价值;另一方面经过改善服务和促销网络系统,减少客户购买产品的时间、体力和精力的消耗,以降低货币和非货币成本。从而来影响客户的满意度和双方深入合作的可能性。

5、建立良好的客情关系。

6、做好创新。

以后的路还要怎样走,我也不明白,可是我明白,只要自我不断的努力,那么迎来的就必须是很好的前景,虽然我明白在外贸公司工作并不是长久之计,可是目前供我选择的余地也不是很大了,所以我仅有自我不断的努力了,因为自我还是要生活的。生活中有很多的事情来做,可是需要不断的努力。这样的我才是更好的我,我会做到更好的!

团支部第一季度总结报告篇六

各位代表:

早上好!

在过去的一年中,我们忙碌着、收获着。体会最多的是领导的关怀和老师们的关爱。感谢你们对青年教师的帮助、呵护下!在这里,我谨代表全体青年教师向学校的领导和老师们表达深深的谢意!

20xx年我校团支部在学校领导及上级团委的领导下,围绕学校工作要点,开展了一些实实在在的工作,较好地完成了学校及上级团委交给的任务,并取得了一定的成绩。现将我校本学期团支部工作总结汇报如下:

一、重视基本功的提高,以训练保持量,以比赛促提高。

教师的基本功是搞好教育教学工作的基础,而过硬的基本功源自教师的勤练不辍。因此,年初制定了“青年教师三字”练习及比赛活动方案。学校统一购买了笔墨纸砚,要求老师们每周练习一张毛笔字、钢笔字,周五上交团支部。利用课余时间自由练习粉笔字。学校每月进行一项基本功大赛,并将优秀作品张贴在宣传栏中,供广大师生欣赏学习。10月份举办了青年教师美文诵读大赛。这一系列活动的开展意在为青年教师的专业成长搭建一个展示自我、提升自我的平台,更是为老师们提供一次相互交流、相互切磋、相互学习的机会。力求全方位提升青年教师专业素养。

二、加强培训,提高运用多媒体的能力。

高效的课堂,现代化教学手段的掌握是必不可少。为提高了青年教师运用现代教学技术的能力。秋学期进行了为期一个月的培训,培训内容仍以计算机教学课件的制作为主要内容,特别注重培训的针对性和实际性。今天下午即将举行青年教师现场课件制作竞赛,就是对本次培训效果的检测。

三、加强理论的学习,提高理论素养。

读书是促进青年教师成长最直接、最有效的手段,因此,作为书香学校一直把激励青年教师读书放在首位。4月份制定了“阅读经典,品味教育”方案,要求青年教师制定读书个人计划上传至学校网站。刘玉琴书记每周将网读内容传上供老师们课余浏览,另外精心挑选了朱永新教授的《新教育之梦》作为必读书目,同时学校添置了大量的经典书目,为活动提供充足的保障,使教师能够从中不断提高自身的理论功底、了解教改动态,学习新的教育方法、增强教学的本领。

四、写博活动。

今年暑期,在校长室的带领下,我与学校十多位教师走进学校博客、扬州教育博客。我们在扬州教育博客建立了仙女镇中心小学博客圈。老师们放弃休息在博客圈子中,表达着真实思想,分享着不同的愿望。十几位老师的博客都彰显出了个性,凝聚了点滴的心血。在扬州市博文大赛中,颜文静、李培兰等老师均获奖。开学后督促教师们将博文转发至学校博客供全校师生学习。在这里再次感谢老师们因学校网站出现故障,多次及时重新发送博文至学校网站。周一政治学习时间约请一名参赛教师与全校教师进行博文交流,此项举措旨在对参赛教师工作的鼓励与鞭策。让博客真正成为青年教师成长的驿站。

五、引领青年教师积极向党组织靠拢,成为党的后备军。

在建党90周年之际,为了进一步使青年教师牢记党的历史,感谢党的恩情,坚定党的领导。特意邀请委党校教授为青年教师作党史党建专题讲座,进一步提高青年教师的政治素养。

六、电视台工作。

20xx年,校园春芽电视台紧紧围绕学校中心工作,对学校本学期各项活动进行拍摄与录制,配合学校德育工作,对学生的养成习惯进行跟踪拍摄,剪辑后在曝光台播出。此外增设了我型我秀栏目,为学生展示特长提供平台。为拓宽学生视野增设百科知识有奖问答栏目,小小奖品激发了学生的参与热情。每月两期节目播出后即刻上网,以供家长及时了解学生在校动态。

七、积极完成学校及上级团委交付的各项工作。

1、校五年级组成功申报江都市青年文明号。

2、全程陪同朱丽荣老师参加镇级、市级“建党90周年红歌大赛”喜获市二等奖。

3、配合上级部门做好资料上报、结对帮护活动。

4、协助校长室做好青年教师论坛展示活动。

5、认真做好团支部年终总结工作,上交评定材料。

团支部在校领导的殷切关注下,在青年教师的大力支持下,伴随着新年的钟声,画上了圆满的句号!当然,由于本人经验不足,还有不尽人意的地方。我们会及时总结反思,争取在以后的工作中,努力进步。下学期,团支部依然本着以青年教师为本的原则,开展更为细致的,更加务实的工作。发挥好学校与青年老师之间纽带、桥梁的作用!

团支部第一季度总结报告篇七

按照区委要求,现将我局20xx年第一季度工作总结和下一阶段工作安排报告如下。20xx年,我局在区委、区政府的领导下,紧紧围绕区委、区政府中心工作,按照年初确定的工作目标和工作实际,认真做好机关事务管理、保障、服务工作,为推进“世界田园城市建设”工作,为机关的正常有序高效运转提供了有力保障。

(一)进一步改进干部队伍工作作风。按照区委“两查两提升”作风集中教育活动要求,全面加强作风效能建设。发放作风建设活动征求意见表,就思想作风、组织纪律、工作作风、工作效率、服务保障、廉洁自律六方面情况,广泛征求意见;并设置了“民情收集意见箱”,公开民情热线电话。单位主要负责人切实履行“一岗双责”的职责,认真落实好中央、省、市和区委有关干部队伍作风建设的规定和要求,对全局干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,分阶段开展好改进工作作风工作,努力建设一支能够用心想事、用心谋事、用心干事的干部队伍。

(二)加强党风廉政建设。以领导干部为重点,进一步开展理想信念教育、权力观教育和廉洁从政教育,逐步完善制度体系。一是坚持用制度管人、用制度管事、用制度管权。严格执行领导干部廉洁自律的有关规定,充分发挥制度的约束作用,抓好党风廉政责任制的落实。二是完善制度体系。积极推进依法采购进程,完善协议供货、定点采购操作程序和《区政府采购中心廉洁从业制度》、《采购中心财务制度》等规章制度使政府采购管理工作向规范化发展;健全财务管理制度,规范了财务运行行为。

(一)抓好日常管理,保障机关高效运转。

一是积极做好接待工作。圆满完成了元宵焰火晚会、杏花节。

二是做好会议服务管理。完成各类大型会议服务109次,小型会议服务264次。成功完成了区委工作会议、成都市区(市)县机关事务管理局长工作交流会、“成都(青白江)首届国际樱花文化节”项目集中签约仪式等会务服务工作。

三是加强食堂管理。派专人深入食堂,加强管理,丰富菜品品种,提高菜肴质量,改善服务态度。严把食品安全关,增强食品卫生安全意识。并认真做好区领导的早、中餐服务工作。

四是规范公务车辆管理。一是做好车辆管理“三定点”工作。委托区政府采购中心招标,对全区公务用车实行“三定点”,确定了2家保险单位、3家维修单位和2家加油单位。二是规范接待车辆管理。合理安排调度,登记使用接待车辆,保障重大活动和领导公务用车,派车400余次。三是为各乡镇、街道、区级党政群机关和事业单位办理车辆编制19辆,办理车辆过户车辆编制2辆,报废注销车辆编制1辆,办理出入市委市政府办公区的车辆通行证13个。

五提升环境服务水平。一是保秩序。加强大院秩序管理,对进出车辆实行刷卡管理,定点定车号停车。二是保净化。对机关大院实行全天候卫生保洁,实行动态管理,确保机关大院四季洁净、卫生。三是保绿化。提高植物档次,增加养护次数和盆花数量,共租摆植物1000余盆。

六是加强社会治安综合治理。一是加强保安队伍的管理和技能训练,提高保安人员素质。严格执行门卫登记制度、院内巡查清场制度、安全生产责任制和社会治安综合治理责任制等工作。二是定期对消防栓、灭火器等设施设备进行检查,消除安全隐患,保证设备始终处于良好的运行状态。三是做好上访和重大活动及大假的安全保卫工作,确保机关安全无事故。

(二)打造低碳机关,全面推进机关节约。

我局围绕我区《低碳经济发展试验区建设工作方案》,完善节能减排机制,打造低碳机关。一是做好全区机关单位水、电、气、油统计工作。二是抓好节能产品、设备清单内节能产品的采购,严格执行国家有关强制采购或优先采购的规定。三是3月31日,成都市区(市)县机关事务管理局长工作交流会在我区顺利召开。会议以建设节约型机关为主题,对推进加快建设低碳机关具有重要意义。我局将严格管理减少能耗支出,抓好节能改造,倡导无纸化办公,推进我区低碳经济试验区建设。

(三)推行政府采购,节约财政资金。

区政府采购中心一季度采购预算为5788.02万元,实际采购金额5436.15万元,节约金额351.87万元,节约率为6.08%。执行政府集中采购规模与历年同期相比呈现大幅增长,樱花节系列工程等重大项目采购优质高效完成,没有出现一次工作失误,没有发生一起投诉事件。

(四)全力保障首届国际樱花文化节。

按按照成都(青白江)首届国际樱花文化节筹备组的统一安排,积极做好接待服务工作。一是召开了专题工作会,制定了接待工作方案,并落实责任人。成立了以局长黎欣为组长的.工作小组,下设车辆停放保障组、现场接待组、休息厅保障组、餐厅协调组、酒店协调组、物资保障组、安保组、礼仪服务组,全力做好活动期间各项保障工作。二是在全区机关事业单位中抽调90余名工作人员组成接待队,并邀请专业礼仪老师和武装部教官对接待人员进行有针对性的礼仪、队列培训,提高了接待人员礼仪引导、接待服务的基本素质。三是对机关驾驶员进行交通安全知识培训,强化机关驾驶员安全驾驶意识,保障樱花节期间行车安全。四是合理调配人员和物资,确保了国际樱花节开幕式及活动期间的各项接待任务圆满完成。五是积极做好欢乐中国行活动各项接待服务准备工作。

(五)积极准备全国山地自行车冠军赛。

一是为做好20xx年全国山地自行车冠军赛(成都青白江站)接待工作,我局负责运动员村的后勤保障工作,制定了运动员村工作方案,工作小组下设前台服务组、客房服务组、餐饮服务组、接待服务组、赛车管理服务组、设备保障组、食品卫生监督组、安全保卫组、医疗服务组。二是加强与其他单位的协调沟通,完成了运动员村配套改造、餐厅客房服务外包、车辆保障、酒店联系等前期准备工作,完成了运动员村服务人员及食堂人员投入使用前的培训工作,并做好运动员村的日常管理和接待工作,确保顺利完成冠军赛后勤保障工作。

我局在时间紧、任务重的情况下,在区委、区政府的的正确领导下,圆满完成了各项既定目标任务,但仍存在一些不足之处。一是越来越大的采购规模与采购中心的机构编制、人员数量、队伍建设不相适应,严重制约着政府采购工作向更深层次发展。二是公共机构节能工作压力大、责任重,是一项长期性的工作,要科学规划、分步实施。

团支部第一季度总结报告篇八

开展了安全隐患大排查、安全生产打非治违“清剿行动”“春雷行动”,确保了辖区安全平稳,没有发生人员伤亡安全事故;积极开展打非治违行动,一季度开展联合执法行动xx次,下达限期整改文书xx份,取缔非法生产经营液化气店x家,非法熟食加工作坊x家;悬挂横幅共计xx条、更新安全宣传橱窗xx个、开展安全宣传培训xx场次、发放日常安全手册xxxx本张贴安全提醒告示xxx张,营造良好安全宣传氛围。

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