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2023年建筑技术员工岗位职责(实用13篇)

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2023年建筑技术员工岗位职责(实用13篇)
2023-11-09 20:07:33    小编:ZTFB

在工作中总结是提高工作效率、解决问题的重要方法之一,它可以帮助我们不断改进和追求卓越。学会适应变化,是我们在快速变化的世界中生存必备的能力。以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

建筑技术员工岗位职责篇一

1、在队长领导下,负责生产、安全、技术、设备等管理工作。

2、负责贯彻执行上级有关生产、安全技术标准、工作标准和管理标准及规章制度。

3、根据公司下达的生产综合作业计划,编制本队施工组织设计、qhse作业指导书,并组织实施。

4、坚持安全第一的思想,运用全面质量管理观点和方法,按照标准完成生产建设计划。

5、协助主管队长负责队所承担施工任务的组织、协调和现场指挥工作,保证检修任务按上级要求保质、保量、保安全地按期完工,做到施工现场工完、料净、场地清、安全文明生产。

6、负责组织各生产班组文化、技术学习和技术演练,提高员工技术素质,使员工达到规定的技术标准。

建筑技术员工岗位职责篇二

建筑技术员负责各种门窗幕墙的窗型设计、材料优化、成本预算、成本控制及项目的招投标的标书制作等。以下是本站小编整理的建筑技术员的。

1、对桩基基础工程项目施工全过程负全面技术责任;。

2、编制工程项目的施工技术措施,解决执行中存在的问题;。

3、编制施工组织设计、审查施工方案、进度计划并进行监督检查,负责提出整改方案;。

4、参加本项目经理部施工项目的分项,分部工程的自查、自验工作;。

5、组织参加图纸会审,善于与甲方讨论数据、切磋解决施工中出现的技术难题;。

6、完成领导交办其它的工作内容。

任职资格:

1、大专及以上学历,工程造价、工民建相关专业,有相关工作经验优先;。

2、熟练使用autocad制图软件;。

3、懂桩基基础工程,懂支护;(必要条件,不符勿投)。

4、较好的书面表达能力和沟通协调能力;。

5、具有团队合作精神,能吃苦耐劳,工作认真负责。

篇二。

1、负责项目施工工程质量和技术工作;。

2、解决施工现场的技术问题;。

3、审批招、投标工作的相关技术资料等;。

4.施工方案编制。

5、负责贯彻执行国家科技法规和政策,建立健全相应的管理制度;。

6、主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。

任职资格:

1、大专以上,土建工程相关专业优先;。

2、2年以上相关领域施工工作经验;。

3、有独立承担专业工程项目工程技术管理经验和能力者优先;。

4、专业基础知识扎实,熟悉专业规范,对专业知识有较强的钻研精神;。

5、良好的合作精神和较强的工作责任心。

1、现场施工协调及监督。

2、协助工程师对新建/扩建工程施工管理、协调。

3、建筑不合理改善/维保运营施工管理与监督。

4、pm日常点检并落实改善。

5、正常工作时间:周一至周五早8-晚5。

任职要求:

1、大专学历,建筑、工程造价、土木工程类相关专业。

2、了解国家和地区现行各项规范和法规。

3、组织、沟通和协调能力较强。

建筑技术员工岗位职责篇三

1、在队长领导下,负责生产、安全、技术、设备等管理工作。

2、负责贯彻执行上级有关生产、安全技术标准、工作标准和管理标准及规章制度。

3、根据公司下达的生产综合作业计划,编制本队施工组织设计、qhse作业指导书,并组织实施。

4、坚持安全第一的思想,运用全面质量管理观点和方法,按照标准完成生产建设计划。

5、协助主管队长负责队所承担施工任务的组织、协调和现场指挥工作,保证检修任务按上级要求保质、保量、保安全地按期完工,做到施工现场工完、料净、场地清、安全文明生产。

6、负责组织各生产班组文化、技术学习和技术演练,提高员工技术素质,使员工达到规定的技术标准。

7、负责开展技术革新,合理化建议活动,使员工树立效益观念,增产节约,增收节支的`思想。

8、负责所管理班组、岗位的安全、质量及标准化水平等管理基础工作的检查与考核,做到奖惩严明。

9、参加本队扩建工程设计审查,保证上述工作必须符合安全技术标准。

10、参加本队有关安全生产的管理标准及安全技术操作规程的制定、修订工作。

5、具有安全意识及良好的团队协作意识。

建筑技术员工岗位职责篇四

1、负责开展技术革新,合理化建议活动,使员工树立效益观念,增产节约,增收节支的思想。

2、负责所管理班组、岗位的安全、质量及标准化水平等管理基础工作的检查与考核,做到奖惩严明。

3、参加本队扩建工程设计审查,保证上述工作必须符合安全技术标准。

4、参加本队有关安全生产的管理标准及安全技术操作规程的制定、修订工作。

5、协助队领导贯彻上级规定和指示,并督促检查执行情况,做到准确无误、检查认真、反映情况真实。

6、协助队领导落实好各项安全措施,达到及时有效。

建筑技术员工岗位职责篇五

1、贯彻执行质量方针和质量目标。

2、负责组织贯彻施工组织施工验收规范,操作规程,质量检验标准和有关技术规定。

3、全面负责本工程项目的技术管理工作,对工程负责检查、监督、指导和把关的责任,对施工过程的技术、工艺、质量进行监督控制。

4、组织项目部技术管理人员熟悉图纸、规范、标准和技术规定,参加图纸会审及重要单项工程的技术交底工作,负责审查设计变更和技术会议纪要。

5、对新技术、新设备、新工艺要制定相应措施和安全操作规程,并指导监督执行情况,保证安全使用。

6、组织有关人员收集填报、整理各分部分项工程的技术、质量原始记录,负责竣工资料的编制工作和技术资料的归档工作。

7、组织技术复核,隐蔽验收,分部分项工程的单位工程的检查验收。严格执行原材料、成品、半成品的检查规定,负责好施工各项试验工作。

8、负责文明工地资料的收集、整理工作,检查文明工地建设的落实情况,及时提出整理方案。

9、组织工程的定位、放线以及沉降、变形观测工作。

10、负责与建设单位的图纸变更、经济签证的往来。

11、编制安全技术教育计划,向职工进行安全技术教育。

12、参加安全检查。对查出的安全隐患提出技术性改进措施,并检查执行情况。

13、参加事故调查处理,针对事故原因提出技术措施,并负责检查执行情况。

建筑技术员工岗位职责篇六

1、负责项目施工工程质量和技术工作;。

2、解决施工现场的技术问题;。

3、审批招、投标工作的相关技术资料等;。

4.施工方案编制。

5、负责贯彻执行国家科技法规和政策,建立健全相应的管理制度;。

6、主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。

任职资格:

1、大专以上,土建工程相关专业优先;。

2、2年以上相关领域施工工作经验;。

3、有独立承担专业工程项目工程技术管理经验和能力者优先;。

4、专业基础知识扎实,熟悉专业规范,对专业知识有较强的钻研精神;。

5、良好的合作精神和较强的工作责任心。

建筑技术员工岗位职责篇七

人生是在进行着无数次入围与淘汰的比赛,无论入围还是淘汰,都应该有一份超越自我心,挑战自我之心,战胜自我之心,以及一份不甘落后,顽强拼捕的精神。下面是的建筑技术负责人岗位职责,供你参考,希望能对你有所帮助。

1、认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度,积极引导项目部技术人员进行技术创新,实施新材料、新工艺、新技术的推广应用,提高工程的科技含量。

2、组织项目部技术人员编制单位工程的施工组织设计与施工方案,并进行审批。

3、组织并会同项目部技术人员进行工程的图纸会审工作,技术核定工作。

4、检查、督促项目部技术人员技术质量资料的整理工作,保证资料整理的真实性、及时性、完整性。

5、帮助项目部技术人员解决工程当中的技术问题,对一般技术问题作出处理方案,对疑难问题上报公司,由技术部会同总工程师作出处理意见或处理方案。

6、对关键、特殊工序以及易产生质量通病的工序进行技术交底,作到事前预防、事中控制、事后监督。

7、负责审核项目部上报的分部或分项工程施工方案。

1、组织项目部的技术人员学习贯彻有关标准、规范、规程和建设工程强制性条文。贯彻执行公司下达的各项管理制度。

2、负责项目部上报的竣工资料的初审工作,初审合格上报公司技术部。

3、组织项目部技术人员绘制竣工图。

4、负责工程的验线工作,负责对每层建筑的轴线标高的核查工作。

5、检查项目部施工组织设计与技术交底的执行情况,对不符合要求的提出整改措施。

6、负责对项目部工程技术人员的考核。

7、实施质量和环境管理体系文件,保持有效运行。

1、主持项目的技术、质量管理工作,对工程技术、工程质量全面负责。

2、在施工生产过程中严格执行国家建筑法律、法规、强制规范和标准,严格按图施工。

3、负责编辑施工组织方案和施工质量、安全交底,掌握和了解项目的全部技术、质量、安全标准,解决所有质量、安全的有关问题。

4、编制标准项目详细的进度计划,在编制生产计划时,组织均衡生产,保证质量、安全生产工作与生产任务协调一致。

5、组织工程的图纸自审、会审工作,及时解决施工中出现的各种技术问题。

6、负责各项技术措施的交底工作,检查施工生产计划实施情况的同时,要检查质量、安全生产的技术措施执行情况。

1、在生产与安全保障发生矛盾时,必须优先解决安全工作的实施,对施工生产中出现的质量、安全技术问题,要及时提出解决办法。

2、负责处理在技术上与设计、监理、业主的沟通工作,办理好工程的变更、洽商、签证、索赔工作。

3、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程的判定工作。

4、负责项目技术资料、项目信息化管理工作,主持整理并办理竣工档案资料立卷和归档工作。

5、负责工程的交、竣工工作和竣工图的编制工作。

2、组织编制《施工组织设计》,并组织对其执行情况的监督检查和修订变更;。

3、组织进行工程的《施工组织设计》技术交底工作;。

4、组织项目相关人员进行图纸会审,并及时对发现的问题与业主进行书面澄清解决;。

5、组织编制及审核工程各项施工方案、审核技术交底;。

6、负责施工技术文件、施工资料的管理和指导;。

7、负责施工中技术难题、问题的解决;。

9、负责组织项目科技推广示范工程的实施,负责工法的总结和推广;。

11、组织施工总进度计划的编制,跟踪进度落实情况,及时纠偏;。

13、负责现场的施工安全、质量、进度的监督、检查、纠偏。

建筑技术员工岗位职责篇八

一、认真学习、钻研业务、不断提高技术水平。

二、熟悉图纸,了解工程概况,绘制现场平面布置图,搞好现场布局。

三、参与图纸会审和解决图纸中的疑难问题,碰到大的技术问题,负责与甲方和设计部门联系,妥善协调予以解决。

四、坚持按图施工,分项工程施工前,写出书面技术交流。

五、填写施工日记和隐蔽工程验收记录,配合质量员、资料员协助做好相关技术资料和月度生产计划。

六、工作认真负责,一丝不苟,实事求是,坚持以数据为依据,实行科学管理。

七、协助上级主管部门和公司的动态管理检查,完成项目经理及公司指定的'其他技术任务。

建筑技术员工岗位职责篇九

4、负责公司印信的管理工作;

5、负责各部门、中心各类总结报表的收集工作;

6、做好公司大事件的记载、整理工作;

7、负责公司档案文件、制度等资料(非保密)在部门之间共享,供部门查询使用;

8、负责公司公共关系的'管理工作;

9、负责公司员工计划生育思想教育及相关事宜的办理;

10、协助部门各岗位人员搞好公司的群团工作;

11、负责公司各部门综合事务工作的监督检查;

12、负责公司的企业文化建设(信息、宣传等)工作;

13、负责公司会务的安排及组织服务工作;

14、完成领导交办的其它工作任务,配合完成部门内的其它事务。

建筑技术员工岗位职责篇十

说明书。

欢迎大家参考借鉴希望可以帮助到大家!

1、在项目经理的领导下直接负责工程施工的技术实施和管理工作,按照施工图、施工方案和。

施工合同。

要求精心组织施工。

2、认真熟悉图纸掌握施工规范要求,参加图纸会审,整理会审纪要,编制施工组织设计,并对工程施工班组人员进行技术交底。

3、负责开工放线、轴线定位、标高测定,制作工程各类砂浆砼的试块,编写施工。

日记。

填写隐蔽工程验收记录办理变更申请及变更手续完善工程施工有关技术部分的全部资料。

4、做好对工程施工基准点及原始坐标点的保护管理共工作,亲自完成施工中中的坐标线、轴线、标高点、水平线设置及现场施工。

5、编制工程各分部分项工程技术交底书,并与劳务分包负责人办理签字交底手续。在施工过程中要给主要技术工人解述技术交底内容,,提出重点注意事项,及时解答工人的疑问。

6、熟悉工程通病防治方案,处理好工程中出现的一般质量问题,做好各工序各工种的技术衔接,加强工程关键部位的技术管理,对自己不能解决的技术疑难和质量问题应立即上报项目经理或技术负责人共同解决。

7、根据工程材料进场要求,提前做好材料的用料计划,将详尽准确的材料用量计划及时报交项目经理。

8、要爱护项目部的仪器、仪表等技术工具,保管好工地的所有技术部分资料和计量验收、变更文件,移交时办理详尽的移交手续。

9、在岗期间不得擅离工作岗位,若有事必须离开,提前请假。

10、参加项目部及公司的工作会议,认真执行会议决议。

11、遵守公司各项管理制度,完成项目经理及公司领导授权的其他工作。

1、熟悉施工图纸,掌握施工规范、标准、图集中的基本内容,严格执行公司、项目部的各项。

规章制度。

及工序文件。

2、参与编写施工组织设计及专项施工方案、技术措施并监督执行情况。

3、负责对劳务分包单位进行分部分项技术交底,检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工。

4、参加图纸会审,做好图纸审查意见的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作。

5、做好施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作。

6、参与本项目测量、定位、放线、计量技术复核、隐蔽验收等工作,及时准确填写有关技术表格,做好有关记录工作。

7、处理施工中一般性的技术问题,对劳务公司提出的图纸及技术问题进行审核、处理并与上级技术主管部门沟通解决。负责制定质量问题整改措施。

8、在项目技术负责人的授权下,参与对设计院、工程部、监理的部分技术交涉、管理工作。起草须交请上述单位的技术核定、设计变更、技术签证等。

9、负责施工现场(试)验的监督、管理工作。

10、参与新工艺、新技术、新材料、新设备的实施工作。

11、做好工作日记,记录每日工作情况,定期组织统一汇总汇报。

12、上级领导安排的其他工作。

1、参与施工方案的编制,并编制具体的施工计划,报项目经理综合评定后实施。

2、熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺。向班组进行技术交底,监督指导实际操作。

3、按施工方案、技术要求和施工组织设计组织施工。

4、合理使用劳动力,掌握工作中的质量动态情况,组织操作人员进行质量的自检、互检。

5、检查班组的施工质量,制止违反施工程序和规范的行为。

6、参加上级组织的质量检查评定工作,并办理签证手续。

7、对因施工质量造成的损失,要及时调查,分析原因,评估损失,制订纠正措施,经项目工程师批准后及时处理。

8、负责现场文明施工及安全交底。

9、根据工程实际施工进度情况,向材料部门提供材料需用量计划。

10、参加安全事故调查和处理,做好工伤(交通)事故的统计、分析和上报工作,会同有关人员提出防止事故的措施,并监督检查实施。

11、会同有关人员做好防腐、防霉、防暑降温和女工保护工作,监督有关部门及时发放和合理使用俱保护用品,保健食品和清凉饮料。

12、搞好工伤月报,建立工伤台帐,做好安全检查的原始记录和安全资料档案的管理。

13、做好每日巡回安全记录。

建筑技术员工岗位职责篇十一

1、在生产部经理的饿领导下,开展各项生产技术工作。

2、协助工艺技术主管编制产品工艺规程,产品工艺卡,岗位操作法等技术性文件。

3、协助工艺技术主管编制原辅料,包装材料等消耗定额,中间体储备等额,并检查车间贯彻落实情况。

4、负责对车间的生产进度和各种生产记录的现场抽查,并做好工艺查证记录。

5、负责对生产批记录进行归纳,审查,及时传递给qa(品保)主管。

6、参与新产品的工艺审核,工艺改革及试产工作。

建筑技术员工岗位职责篇十二

1.目的为更好的开展技术中心的工作,使每位员工明确自己的工作内容、职责,特制定该技术中心员工岗位职责。

2.适用范围:

本职责适用于技术中心全体人员。

3职责:

3.1严格遵守公司各项规章制度,服从领导,认真履行其工作职责。

3.2根据公司发展战略目标,制定技术发展战略、技术创新、技术引进和技术开发的规划和计划。

3.3负责公司合理化建议的管理、技术创新项目、专有技术、科研课题、技改项目的申报、审查及立项备案、验收等工作;负责申请国家政策支持及资金支持等工作。

3.4负责组织公司专利的申报、评审、管理、使用及知识产权等工作。

3.5负责编制技术文件,改进和规范工艺流程;编制公司产品的企业统一标准;编制产品使用、维修和技术安全等有关的技术规定,并按年度审核、补充、修订,实现标准化。

3.6全面负责建立和完善产品设计、新产品试制、标准化技术规程、技术情报管理制度。指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保生产工作正常进行。

3.7认真做好技术图纸、图章、技术资料、技术信息的归档备查工作;严格执行技术资料交接、保管和保密工作。

3.8负责公司计算机网络信息化管理和科技情报及信息的搜集。

3.9负责公司技术改造项目的前期准备工作。

3.10按时完成中心领导交办的其他任务。

建筑技术员工岗位职责篇十三

1、对桩基基础工程项目施工全过程负全面技术责任;。

2、编制工程项目的施工技术措施,解决执行中存在的问题;。

3、编制施工组织设计、审查施工方案、进度计划并进行监督检查,负责提出整改方案;。

4、参加本项目经理部施工项目的分项,分部工程的自查、自验工作;。

5、组织参加图纸会审,善于与甲方讨论数据、切磋解决施工中出现的技术难题;。

6、完成领导交办其它的工作内容。

任职资格:

1、大专及以上学历,工程造价、工民建相关专业,有相关工作经验优先;。

2、熟练使用autocad制图软件;。

3、懂桩基基础工程,懂支护;(必要条件,不符勿投)。

4、较好的书面表达能力和沟通协调能力;。

5、具有团队合作精神,能吃苦耐劳,工作认真负责。

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