2023年运营经理岗位职责描述(通用17篇)

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运营经理岗位职责描述篇一

招商经理(专业市场部)南昌华南城南昌华南城有限公司,南昌华南城,华南城职责描述:

1、具有进行市场调研、预测和分析市场动态的能力;

3、负责市场日常经营管理,协调沟通商户关系;

4、负责对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督和审核。

任职要求:

1、35周岁以下,大专以上学历。

2、至少三年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道者优先。

3、熟悉招商销售流程、业务技巧、合同条款及市场操作模式。

4、精通office办公软件,具有创新能力、应变能力、信息收集能力、沟通能力,工作积极主动,有较强的责任心。

5、能够独立拓展品牌客户并维护客情关系,具有团队协作精神。

运营经理岗位职责描述篇二

工作职责：

1、协助上级领导寻找、筛选、前期调研与实施考察创新中心建设的可行性研究；

2、协助上级领导与政府、意向合作方的互访接待、参观考察及相关会议组织等工作；

3、定期搜集创新中心的相关资料，协助制定相关材料，为决策提供依据；

4、协助上级领导与政府、合作方的关系维护，做好部门客户分类管理；

5、协助上级领导对已落地孵化器项目进行运营管理；

6、领导安排的其他临时事务。

岗位职责职位要求要求：

1、年龄30岁以下，男女不限；

2、全日制本科及以上学历，形象气质佳，有孵化行业或政府单位相关工作经验优先；

3、工作责任心强，能吃苦耐劳，适应出差，具备较强的`业务沟通能力，

4、具有一定的信息收集及处理能力，熟练操作word、excel、powerpoint等办公软件。

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

运营经理岗位职责描述篇三

2、对产品有很好的敏感度，围绕产品定制，营销方案以及销售策略等方面的工作;。

-负责引导用户参与项目，沉淀用户反馈并完成相关内容的运营。

-围绕产品策略，组织、策划活动，引导用户积极参加并分析活动效果。

-熟悉并研究用户心理及用户行为，能提供有效的产品运营规划。

-对运营情况进行总结及效果评估，推动运营手段的迭代与优化。

职责要求:。

-对搜索引擎有一定的了解和认识，拥有技术背景者优先。

-良好的逻辑能力和沟通能力，充满激情，关注用户体验和产品细节。

-具备良好的跨部门沟通协作能力、项目推动能力。

1.协调船舶到达海外码头的卸船，清关，以及运输工作。

2.协调客户的海外项目部的清关，文件，关税以及工地收货等。

3.及时向项目组汇报每日的执行进展。

4.及时汇报异常情况及处理解决方案。

5.配合海外营销中心进行代理的拜访，评价，路堪及方案的设计。

6.梳理了解当地的供应商，做好供应商管理及运价采购。

7.配合国内的事业部营销前端进行客户考察接访及方案设计。

8.当地的营销活动。

1.协调船舶到达海外码头的卸船，清关，以及运输工作。

2.协调客户的海外项目部的清关，文件，关税以及工地收货等。

3.及时向项目组汇报每日的执行进展。

4.及时汇报异常情况及处理解决方案。

5.配合海外营销中心进行代理的拜访，评价，路堪及方案的设计。

6.梳理了解当地的供应商，做好供应商管理及运价采购。

7.配合国内的事业部营销前端进行客户考察接访及方案设计。

8.当地的营销活动。

2、根据产品的运营国特点，制定游戏内活动并跟进效果。

4、协助进行产品包装、针对不同国家与地域特点，制定行之有效营销推广方案。

5、定期收集各国市场竞争产品信息，并进行数据分析，借鉴，学习。

6、定期地向开发部门针对不同国家特点，提供产品后续内容的更新意见。

7、团队管理，需要跨国公司运营团队综合管理能力，需要协助管理多国人员日常运营工作。

运营经理岗位职责描述篇四

3、管理团队，确保工作的及时和准确性；

4、向上级领导进行日常工作报告；

5、完成公司制定的业绩目标。

3、优秀的英语沟通技巧及团队管理能力，能承受快节奏的工作，善于工作总结；

4、熟练操作电脑，精通office办公软件。

运营经理岗位职责描述篇五

综合运营经理中国xx保险股份有限公司苏州市分公司第二营销服务部岗位职责:

1、负责部门内部人员选拔及调配。

2、负责部门内部人员绩效考核及内部制度的制定、追踪及相关数据分析。

3、负责部门内部人员课程开发，因地制宜进行人员培养计划。

4、负责部门内部渠道开辟及战略化经营的执行。

任职要求:

2、有良好的职业操守，及良好的团队协作管理能力。

3、具备一定的管理经验，有大型国有企业或者上市公司的管理经验优先。

4、良好的逻辑思维能力，自我管理和时间管理能力，抗压能力强。

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运营经理岗位职责描述篇六

3、负责商场流通平台调研、规划、开拓、设计等相关工作，并落地实施负责;。

5、负责店铺招商沟通与管理工作，持续掌握运营情况、并对运营结果负责;。

6、对渠道店铺的风险控制(含税务风险)，并对渠道安全负责。

运营经理岗位职责描述篇七

的入住率负责。

3、全面理解总公司和城市板块的全业务和发展方向，在商务合作、资源整合、产品策划、线下运营方面以线上运营的角度提出合理化建议。

4、深入研究各ota销售平台特点，根据总公司的营销和市场策划安排，合理创建城市线上营销活动，并且能够根据城市需求提出自己的营销和市场策划计划，协调各部门资源，对计划进行推进、落实、跟踪和调整，并对该城市的最终otaocc率负责。

5、确保该城市ota各平台页面美观，产品丰富，运营规范，推广拓展，财务对接等各模块尽快形成专业化的运营团队。

6、负责对每日各平台访问数据、交易数据、转化数据等关键数据进行监控分析，进而优化各平台运营和推广工作;定期出具运营推广效果分析表和改进措施计划，目标是提高该城市的ota有效订单率。

7、负责收集该城市场和行业信息，分析总结竞争对手、行业趋势等信息并进行分析，产品策划以及运营推广提出合理化建议，对城市的ota线上收益负责。

运营经理岗位职责描述篇八

5，关注行业竞对，及时对业务流程中用户、业务部门的反馈进行采集&分析，挖掘市场需求，优化运营规则、产品迭代及业务流程。

1，全日制大专及以上学历;

4，能独立工作，具有较强的抗压力和执行力，具有创新精神，并能主动思考及推进工作。

运营经理岗位职责描述篇九

1、全面负责文化旅游项目的全面管理，包括前期筹备、整合营销、经营管理等。

2、根据集团下达的年度经营目标，结合公司经营发展战略规划。制定实体项目运营计划，并组织实施，最终实现公司在文化旅游实体项目上的商业价值。

3、定期汇报经营规划和计划执行情况、资金使用情况和经营业绩、机构和人员调配情况及其他重大事宜。

4、根据公司发展和管理工作需要，建立规范、高效的'运营管理体系并不断优化完善。

5、主持公司日常经营管理工作，召集、主持管理例会、专题会议等，检查工作、督促进度和处理运营经营事宜。

6、公司的团队建设及人员管理。

7、根据授权，处理、落实文旅总公司及旅管总部的业务部署事项或重大突发事件。

学历:大专及以上。

1、专业知识

(1)、精通企业管理和景区度假区管理;

(2)、熟悉旅游行业的发展模式，深刻理解文旅度假项目的核心与发展趋势。

2、技能要求

(1)、熟悉旅游市场及商业运营技能;

(2)、精通商务洽谈技能。

3、在文旅地产行业，具有10年以上大型文旅古镇、或大型旅游景区相关运营管理经验。

运营经理岗位职责描述篇十

2、负责公司产品知识、企业文化、销售技能、职业素养、工作心态的培训工作。

3、负责统筹、规范、指导和协调各下属督导日常工作。负责培训督导及导购员的管理及考核。制定培训计划，指导培训督导培训技巧。

4、执行公司各项促销活动方案，并实施有效监控和对促销效果进行评估。

5、全面掌握本品牌所有终端的状况。负责终端信息的搜集，并分析上报。

6、监督管理终端导购人员的销售工作。

7、日常报表的汇总和上报。

8、导购人员的入离职手续办理。

9、商场、门店终端信息的收集上报。

10、导购员的销售指导工作。

任职要求：

1、大专以上学历，营销或企管专业优先。

2、有过万达、利群5年以上卖场零售经验优先。有大型商超零售营销、管理或培训两年以上经验。

3、从事一年以上培训或导购一线工作者优先。

4、具有团队意识，擅长说服，组织能力强。

运营经理岗位职责描述篇十一

1、国内外同类公司业务及财务对比分析。

2、数字经济、智慧城市、信息技术相关行业投资及业务趋势研究、资本市场政策研究、案例分析，收集整理资本动态。

3、参与拟投资、收购或合资项目的尽职调查、可行性分析，及合资公司的设立。

4、参与公司融资和投资人关系工作。

5、参与公司经营方面工作。

6、公司资本运作相关方案策划、分析及执行。

7、协助公司领导和资本运作部总监执行公司其他运营相关工作。

2.有cfa/cpa资格证书者优先；

4、性格沉稳，心态积极，能够承受较强强度工作。极佳的沟通协调能力和分析判断能力、执行力，文字功底较强。

5、形象气质佳，言谈举止得体，有较强接待和交流能力。

运营经理岗位职责描述篇十二

1、负责集团转型升级产业研究，为集团提供决策支持。

2、组织集团公司转型升级关键产业链资源并购、投资，并协助所属企业获取优质产业链资源的`并购工作。

3、协助部门领导做好集团公司资本运作工作。

4、负责与市国资委有关部室的对接联系工作，加强与上级部门的沟通和联系。

1、具有财会专业、金融证券、法律及企业管理等相关专业知识。

2、3年以上相关工作经验，熟悉资本市场、证券投资业务、银行信贷融资及企业经营运作。

3、具有较强的专业水平和文字能力，能够独立起草各类相关文件。

4、年龄不超过35岁。

1、从事相关行业研究，理解行业发展趋势，梳理公司发展战略；

2、开展集团附属企业的价值分析工作；

4、对资本市场服务中介机构出具的各种方案提出专业意见和建议；

6、跟踪研究资本市场监管政策，编制资本运作项目建议书。

运营经理岗位职责描述篇十三

3、推动运营体系在项目的落位执行与完善，提升客户满意度；

4、拓展并维护客户及其他相关机构、政府关系，完善产业服务体系；

5、协助完善公司运营体系制度流程、标准建立，指导团队日常工作。

1、全日制本科及以上学历，专业不限；

3、思路清晰、开放，愿意接受挑战，沟通协调能力强；

4、为人诚信务实、乐观积极，有强烈的责任心。

运营经理岗位职责描述篇十四

1、新店开业筹备和市场分析调查。

2、全面负责各门店的经营管理工作。协调各门店与公司其他部门的关系，完成上级领导交办的工作。

3、负责制定各门店长期、短期的和月度计划，组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、经营情况分析。

4、制定服务标准程序和操作规程。检查下属各门店各岗位人员的服务态度、服务流程，保证食品的卫生与质量，促使各门店做好卫生清洁工作，开展经常性防火、安全教育。

5、组织各门店负责人制订销售计划，并负责督促实施销售计划，完成销售目标。

6、定期与重要客户保持良好沟通，维护客户关系。

7、负责组织公司的销售宣传与品牌推广。

8、与公司财务部配合做出每年的预算和月计划，研究扩大销售量，增加经营收入。

9、根据市场情况和季节拟定并组织食品的更换计划，控制食品、饮品标准规格和要求，正确控制毛利率和成本。

10、了解市场动向和掌握原材料行情，成本控制，有效控制经营成本，降低营业费用，从而确保各门店营业指标和利润指标的完成。

11、负责抓好设备、设施维修保养，确保各种设施处于完好状态，并得到正确使用，防止发生事故，减少维修费用。

12、与人事部配合招聘、选拨、奖励、处罚、晋升、调动、开除员工，并负责组织各门店员工的业务和卫生知识的培训工作。

13、主持日常和定期的各门店负责人会议，经常检讨业务状况，及时调整，完善经营措施，参加公司各部门经理会议。

运营经理岗位职责描述篇十五

4.统筹组织编制并审核投资项目意向方案、项目合同等;

5.统筹组织项目可行性论证、盈利能力分析、跟踪、谈判和合同签订。

:

1、本科及以上,经济管理、市场营销、环境工程等相关专业;

2、具备专业的战略管理、投融资管理等相关领域的知识,掌握环保行业投资分析方法;

3、熟悉特许经营管理条例、经济法、合同法、环境保护法等法律法规;

5、了解环保产业政策、市场政策性技术导向、政策性资金导向及其发展趋势,掌握产业发展动态。

运营经理岗位职责描述篇十六

1、负责品牌天猫(淘宝)店铺的整体经营管理,根据公司战略目标拆解,完成店铺年度业绩目标。

2、负责每日数据监控(营销数据,搜索数据,交易数据,商品数据,客户数据)等,整理日、周、月报表进行分析和总结,提出解决方案并执行。

4、负责制定店铺页面(首页,商品页,二级页等)逻辑框架,提升消费者进店体验,有效的提升转化率。

5、了解市场行情以及趋势,负责收集并分析行业数据。根据竞品及自身产品,行业特性等进行商品规划、组合,提升产品竞争力。定期对产品数据进行复盘,提出合理的优化需求。

6、把控全年平台营销活动节奏,进行选品报名,活动跟进,复盘等。

7、完成领导交代的其他临时工作事宜。

1、精通淘宝运营推广,具有2年以上的天猫商城的.运营经验;熟练掌握淘宝各项规则;

2、具有较强的沟通能力和商品活动策划能力,市场分析能力,对数据敏感。

3、良好的个人价值观,无负能量,不安于现状。

4、有年销售额千万级店铺经验者优先。

运营经理岗位职责描述篇十七

1.参与制定企业战略管理、运营管理的相关标准化流程及相关工作制度;。

3.负责督导事业部业务单元经营目标的落实和达成,并与相关部门协作完成绩效考核;。

6.其它相关工作。

任职要求:。

1.全日制本科及以上学历;。

2.企业管理、战略管理、工商管理类相关专业优先;。

4.8年以上工作经验,其中5年以上地产开发企业总部或多元化发展企业总部项目管理,运营管理经验,或地产企业商管公司运营管理经验。