最新岗位职责纪律规范(优质11篇)

成就感是指通过完成任务或实现目标后所产生的满足和自豪感。如何制定一套较为完美的解决方案是我们需要思考的关键问题。随后是一些经典的总结案例，希望能帮助您更好地掌握总结的要领。

岗位职责纪律规范篇一

敬爱的党组织辉煌的十月之后，我们又一次迎来了中国的一个历史性的事，11月1日“神舟八号”的发射，礼花般的绚丽尾焰，绽放在秋日黎明的戈壁滩上空，随之11月3日与“天宫一号”进行交接。

交接的成功，为中国突破和掌握航天器空间交会对接关键技术，初步建立长期无人在轨运行、短期有人照料的载人空间试验平台，开展空间应用、空间科学实验和技术试验，以及建设载人空间站奠定基础、积累经验。国家的发展让自己更加感到自豪，这件事，再加上最近接触的一些事情，让我感触很大，下面由我向党组织汇报一个月来的思想。

我想，一个成功的发射和交接是少不了团队的合作和努力的。在一个公司里面进行技能培训时，各种要求，让我觉得一个企业组织的纪律性，暂且不说公司的业绩，只讲公司的要求，每一个员工的严格要求，开会纪律，礼仪要求，团队荣誉感要求，忠诚度要求。。这些可以看出一个公司纪律性的强弱，可以直接看出她们的态度，在一个公司里面，让我收获很大。其实仔细想想，每一个组织，或大或小，都少不了要有纪律性。党组织，一个很强大的组织，从建立到现在一直都坚持自己为人民服务，这更少不了好的领导的带领，更少不了大家能够遵循一个好的纪律。

第二部是让我很有感触的电影，两个中国人，5号和7号，为了祖国参加国际猎人学校。里面魔鬼式的训练，让一个医务人员看上去都感到严厉的训练，他们却坚持下来。他们在别人的侮辱下，没有放弃离开，没有背叛，为了祖国的荣誉，把国家的利益放在前面，毅然接受那个冤屈的惩罚。他们没有把自己看成是自己，彼此团结着，激励着，为了他们代表的国家，代表的中国，强烈的荣誉感，是他们坚持的动力，最终完成使命。对于现在的蓬勃向上发展的中国共产党，更是有那么多爱国英雄牺牲自己来保护革命事业的进行。团结，高度的荣誉感，忠诚感，是一个军人，一个党员必须要具备的素质，更是所有人要首先具备的素质。

《旗舰》一个很有励志性的电视剧，讲述一个有理想有抱负的大学生，为了当上舰长的理想不断克服困难，不断提高自己，最终达到自己的目标，为祖国作出贡献。从前一个没有什么纪律性的大学生，在不断经历基层的磨练下成长。剧中一直在强调着他的纪律性，由之前的浮躁的性格后，终于让他能够在后来的夹击“鲨鱼”潜艇，通过8号这个被人看是死关口的海域时，冷静地作出决策，以零点几毫米的距离通过。这个电视剧，更让人感到集体的重要性，一个好的人才需要好的领导，好的纪律，好的团体，才能塑成，当然更重要的也是自己的一个心，自己为了理想不断努力的心。

《旗舰》更让我们了解到先进技术的重要性，就像对接机构在我国是一项全新技术一样，需要人才可以去研发和运用，正是在一个个机构的团结之下才能够完美实现任务。

人才也需要不断地学习，主人公郑远海，是一个考上研究生的大学生，还依然坚持学习，为了国家的军事科技，为了未来的军事发展，为了保家卫国。虽然只是电视剧，但是人的精神和魄力足以让我把他当作偶像，作为一位预备党员，我们依然要学习，不断提高自己的人生观价值观，提高自己的道德观念，为国家的建设做出贡献。

在以后的工作上，不管是组织上，还是企业中，都要坚守一个纪律，严格要求自己，坚持原则，团结集体，点燃自己内心的理想，以一份忠实，诚信，来对待别人，对待自己的工作。严格遵守党的各项纪律，政治纪律、组织纪律、群众纪律、经济工作纪律。作为预备党员，我们应该以此为鉴，在自己今后的党路历程中，增强纪律观念，时刻警醒着，自觉遵守和维护党的纪律。每一位青年都应深刻认识到自己肩负的民族重任，永远把别人，把国家人民的利益放在最前面，努力提升自己的思想觉悟和为国为民的奉献精神，做到真正的为人民服务。

此致

敬礼

岗位职责纪律规范篇二

第一条为规范税务代理人员职业道德行为，提高职业道德素质，维护职业形象，促进税务代理业的健康发展，根据《注册税务师资格制度暂行规定》及其它有关规定，结合我省实际，制定本准则。

第二条本准则所称职业道德是指税务代理人员职业品德、执业纪律及职业责任等的总称。

第三条本准则适用于税务代理人员在执行业务、履行职责过程中的全部行为。

第四条税务代理人员应当遵守职业道德基本准则，并认真履行职责，积极宣传贯彻执行国家税收法律、法规及规章制度，为完善征管改革服务，为推进依法治税服务。

第二章税务代理人员执业原则。

第五条税务代理人员在执业中应当遵守自愿委托，依法代理，独立、公正，维护国家利益和保护委托人合法公益的原则。

第六条税务代理人员应当热爱税务代理业，努力钻研和掌握应具备的税收政策、法规、税务代理知识和服务技能，注重陶冶品德和职业修养，自觉维护税务代理人员名誉。

第七条税务代理人员在执业中必须廉洁自律、敬业勤业、诚实热情、讲求效率、自觉遵守有关规章制度，尽职尽责地为委托人提供代理服务。

第八条税务代理人员在执行代理或其它相关业务时，如与委托人存在可能损害独立性的利害关系，应当向所在税务师事务所声明并进行回避。

第三章税务代理人员执业纪律。

第九条税务代理人员在受理业务时应遵守如下执业纪律。

（一）按规定办理有关手续，不得私自接受纳税人的委托承办税务代理业务。

（二）税务代理人员及其所在税务师事务所不得采用强制、欺诈、利诱等非正当方式招揽业务。

（三）税务代理人员应当严格按照代理协议书中的约定履行代理服务职责，不得无故中止业务执行。

（四）税务代理人员应当对执行业务过程中知悉的商业秘密保密，不得利用其为自己和他人谋取利益。

（五）严格执行税务代理机构业务收费标准，不得超标准收费。

（六）不得私自向委托人另外收取报酬或报酬性质的实物礼品等。

（七）不得违反代理机构财务纪律，非法挪用、私分和侵占业务收费款项。

第十条税务代理人员在处理与委托人的关系方面应遵守如下执业纪律。

（一）不得在明知委托人动机和行为是非法的情况下，仍然接受委托。

（二）不得曲解、变通法律法规，帮助委托人偷、逃、欠缴税款，以迎合委托人的不正当要求，而损害国家利益。

（三）不得在委托人未同意的情况下超越代理权限从事代理及其它相关活动。

第十一条税务代理人员在处理与其他代理人员之间的关系方面应遵守如下执业纪律。

（一）不得诋毁其他税务代理人员，损害其利益。

（二）不得擅自介入或非法干预其他税务代理人员受托代理的业务。

（一）税务代理人员应当维护职业形象，不得有损害职业形象的行为。

（二）税务代理人员不得同时在两个或两个以上的税务师事务所执业。

（三）税务代理人员、税务师事务所不得允许他人以本人或本所的名义承办业务。

第四章附则。

第十三条税务代理人员在执业过程中如违反本准则，视情节轻重按规定给予处罚。第十四条各地市以前制定的有关税务代理人员的职业规定，凡与本准则不一致的，以本准则为准。

第十五条本准则由省地税局税收咨询中心负责解释。

第十六条本准则自发布之日起施行。

沈阳市国家税务局工作人员职业道德规范。

为加强和改进工作作风，提高工作人员职业道德素质，促进和谐机关建设，树立良好的税务机关形象，特制定国税系统工作人员职业道德规范。

一、指导思想。

以《公民道德建设实施纲要》为指导，以培养一支高素质的干部职工队伍为目标，规范言行，确立职业观念，端正职业态度，提高职业技能，遵守职业纪律，改进工作作风，提高工作人员基本道德素质，全心全意为纳税人服务，营建优质、高效、廉洁、有序的和谐机关。

二、职业道德规范的基本内容。

（一）热爱税收敬业奉献政治坚定作风过硬。

（二）勤奋学习开拓创新恪尽职守廉洁奉公。

（三）仪表端庄言行规范服务优质争创一流。

（四）谦虚谨慎团结协作严以律己宽以待人。

（五）文明礼貌诚实守信助人为乐与人为善。

三、应具备的职业素养。

（1）政治素养。

要有坚定正确的政治方向，坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策。树立正确的人生观、世界观和价值观，树立全心全意为人民服务的宗旨，始终明确自己是社会的公仆，正确运用人民赋予的权力。

（2）知识素养。

必须认真学习和掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，要具有较高的科学文化知识、专业知识和相关学科知识。

（3）能力素养。

要具有科学的认知能力和正确解决问题的创新能力和综合能力。

（4）心理素养。

心理素养包括个人的智力、性格、情绪、意志、兴趣、气质等等。要充分挖掘自身潜力，强化自身修养，具备开拓创新的精神，稳妥果断的气质，坚韧不拔的意志、豁达开朗的情绪和健康广泛的兴趣。

四、应具备的职业意识。

专业意识、岗位意识、协作意识、服务意识、责任意识、创新意识、自律意识。

岗位职责纪律规范篇三

弹指瞬间，20__年下半年已经如白驹过隙般的接近尾声了，回首这半年里的工作、生活，感触良多。进入公司到现在已经半年半多的时间，过去的半年多里，通过各位领导及同事的关怀和指导下，不仅监理业务能力有了长足的发展，个人的综合素质也潜移默化的有了很大的提高。在公司“立业于人，尊客于心”核心价值观的指引下，圆满完成了公司交付的各项工作任务，经过半年的监理工作，更加深刻的认识到公司“专家级的服务，可信赖的伙伴”服务理念的含义：为客户提供专业的解决方案，专家式的指导意见。从信任到信赖，这不仅是对客户的，也对我们自己提出了更高的服务标准。

在20__年的各项监理工作中：我认真的落实了公司及项目部领导对我工作的要求，参与了公司发文的各种倡议、活动，也经历了了很多次项目部自行组织的培训学习工作。加强日常工作管理，严格执行各种规章制度和考勤制度，落实现场监理检查工作制度和监理日志填写。同时兼__移动无线专业信息接口人。经常保持与建设方，施工方联系与沟通，征求意见密切配合、服务于移动。按照建设工程委托监理具体执行文件及甲方具体要求，依据监理规范、技术验收规范标准、设计文件，完成了无线专业__年半年工程信息管理的监理工作。

一、__年半年度完成工程概况。

__移动无线专业__年的主要工程建设项目为td六期二阶段及lte一期的建设工作：其中td六期二阶段共__个站点，lte一期共__个无线宏基站。在全体人员的共同努力下，积极配合甲方的建设要求，制定出科学合理的建设流程，于8月底完成了td六期二阶段的建设任务，并基本完成验收工作。9月份lte建设开工，面对__移动时间紧任务重的4g网络建设工程，项目部领导高度重视，积极响应，安排了一批有经验的监理人员驻扎__移动成立的合署办公，而我也有幸是其中的一份子，在大家的共同努力下截止目前完成了__个站点的建设及开通工作，按照整体工程分期年终可基本完成4g一阶段的建设工作。

二、在工作中严格遵守监理员的职责。

1、认真负责，严谨上进。

在__年的工作中我主要负责本年度无线工建工程项目的信息管理监理工作，__主要的是每天对工程信息进行通报公示工作，作为信息接口人，负责__移动市区及郊县工程的信息汇总，每日如此，从未间断。虽然有时候会感觉枯燥无味，但是我深刻认识到信息管理在监理工作中的重要性，每当有懈怠情绪时，我就做一次阶段性的总，把近期遇到的问题，解决的办法，进行梳理一下，并及时的跟项目部的领导交流，消除自己消极的情绪，继续以认真严谨积极的态度投入到每日的工作学习中。

2、加强监理业务能力，提高个人综合素质。

日常工作的经历也使我的监理业务能力有了长足的提高，对工程的关键点能够主动地把控并协调进展，本年的工程共经历了2个阶段的小高潮，第一次是7月底，td六期二阶段建设进入冲刺阶段，根据省公司要求，8月5日要完成此阶段的工作，__移动采用监理牵头的方式进行工作开展，我负责每天的工程把控及信息汇总通报工作，经历数十天连续奋战，完成了400个站点的安装及开通工作，创造了__移动开站数日增量记录;第二个阶段就是现阶段4g网络建设一阶段的工作，从国庆开始至今，根据建设方__移动采用合署办公的要求，牺牲休息时间，负责整体指挥调度及主持工程建设例会，进行工程进度通报工作，衔接各环节之间的沟通及协调工作，并协助__移动制定出了lte建设环节流程图，安排每日的工作计划及整体进度通报。说实话面对这个工程一开始始确实有点不适应，工作强度及压力都大大超出了以往的工程建设，但是经过项目部领导的指导，家人的理解及嘱咐，我很快就放开一切杂念的投入到工作中去。虽然每天熬夜，休息时间大大缩短，但是见证了__一千多个4g网络宏基站的从无到有，市区重要道路的连续覆盖，主城区的全面铺射，充满了自豪。通过这两个阶段的工作，我个人的工程监理思路及项目管理经验都有了很清晰的发展及提高，在这里要十分的感谢公司、项目部领导对我的栽培及给我这么多次参与大型工程建设的机会。

三、个人的一些其他感悟及不足。

首先感谢我家人对我工作的支持，可以说这一年很少有时间去陪我的家人。面对双鬓白发愈来愈多的父母，有时候会感到深深的自责，可是他们给我的总是积极的鼓励，让我放心工作。其次是感谢公司及项目部领导，在我迷茫及懈怠时及时的指导我，让我回到正常的模式中。谢谢你们。经过这一年的时间，我也发现了我自身的许多不足：文字表达能力有待提高，由于经常协助业主进行工程数据分析，写过不少材料，但是总是在修改几版后才确定终稿，问题所在往往不是核心数据的准确性上，而是在文字语言的组织上;语言表达的准确性，由于每日主持工程会议并做相关整体调度报告，在语言表达中有时候会出现偏离，这无疑会影响到相关工作;现场监理能力的欠缺，由于近一年时间作为接口人都在移动联合办公，去现场的机会就相对来说少一点，这些不足，都是我在后期需要注意并加强的地方，请领导监督并指正。

岗位职责纪律规范篇四

保安员岗位职责一、二、保安员上岗时仪表整齐、着装整洁、精神振作、抬头挺胸、姿态端庄、不弯腰驼背、不东倒西歪，按公司要求交接班。

上岗时提前半小时接岗，不准迟到、早退‘擅自离岗，不准嘻戏打闹，不准干与工作无关的事情，语言文明，讲礼貌，处理问题要讲原则。三、认真履行值班登记制度，值班中发生、处理的各种情况在登记本上做详细记录，每天交接时，必须把责任区卫生打扫干净，交接清楚，责任明确，四、服从领导，听从指挥，团结同事，不做对公司不利的事情，不说对公司不利的话，对公司领导要尊重礼貌。

五、对进入辖区的外来人员及车辆进行严格检查，并依据有关会客登记制度严格履行登记手续，以防无关人员、车辆进入本辖区，造成辖区内物质、物品的流失，确保财产安全。六、对出入辖区的人员和车辆所携带的物品、物资、进行严格检查、核查，严禁易燃易爆、危险品带入辖区。七、无关车辆不准停放辖区内，保安员值班时要做好检查登记，确保本辖区安全。八、九、保安在执勤时，指挥车辆按序停放，不准乱停乱放。

保安员上岗时，精力集中，善于发现各种事故隐患和可疑人员，并能及时正确处理各种突发事件，确保辖区的安全。十、值班保安如发现重大刑事、治安案件，应积极配合公安机关的工作，并提供有利的证据。

十一、保安人员在夜间巡逻时，要对各科室门窗进行检查，如发现可疑人员进行检查和询问，确保本辖区安全。

一、保安人员必须严格遵守国家政策、法令、法规、，认真执行公司规定的质量方针和质量目标，坚持安全第一、优质服务，努力完成公司下达的各项保安任务。二、保安人员在执勤工作中应严格遵守公司及部门规定的各项规章制度和操作流程，服从领导，听从指挥，坚守岗位，恪尽职守。三、保安人员必须严格遵守16个不准：

1不准酒后执勤和在上班时饮酒。2不准在岗位上与他人发生争吵或斗殴。3不准在执勤时抽烟或吃零食。4不准在工作期间打瞌睡。

5不准在工作时间看书、看报、下棋、打牌、做私活。6、不准在上岗时间玩手机、看电视、做与工作无关的事情。7不准擅离岗位、脱岗、串岗等。

8不准佩戴手链、项链、戒指等各类首饰及其他贵重饰品。9不准弯腰曲背，不准在岗位上闲聊。10不准留鬓角、长头发、长指甲、小胡子。

11不准向办事人员、司机及其他客户借钱或索讨财务。12不准带亲友到岗位上“陪岗”。13不准私分或挪用拾遗物品。14不准打人、骂人。15不准知情不报或包庇坏人。

16不准当班员工下班后无故进入工作现场。

保安员权限。

一、制止一切违法犯罪行为，在执行任务时，对杀人、纵火、抢劫、盗窃，等现行违法犯罪分子，有权抓获并扭送公安机关，但无权实施拘留、关押、审讯、没收财物及罚款的权利。

二、发生在辖区内的刑事案件或治安案件，有权保护现场、保护证据、维护秩序以及提供情况，但无勘察现场的权利。三、按照规定，制止未经许可的人员、车辆进入辖区。

四、对出入辖区内的人员、车辆及其所携带、装载的物品，按辖区规定进行验证、检查。

五、按照公司规定进行安全防范检查。

六、在执行保安服务工作中，如遇违法分子不服制止，甚至行凶、报复，可采取正当防卫。

七、宣传法制，协助客户做好“四防”工作，落实各项安全防范措施，发现不安全因素要协助客户及时整改。

八、在辖区内对携带匕首、三棱刀等管制刀具和其他火药枪支及其他形迹可疑的人尤其进行盘查。并报告当地公安机关处理。九、对有违反治安条例行为的人，有权劝阻、制止和批评教育，但没处罚的权利。

十、对有违法犯罪行为的嫌疑分子，可以监视、检举报告，但无侦查、扣押、搜查等权利。

岗位职责纪律规范篇五

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次

动力部件有限公司限页码1/5各部门/人员职责和权限1.总经理职责和权限a、主持公司的经营管理工作，组织实施董事会决议。b、组织制定公司年度经营计划，经董事长办公会议批准后负责组织实施。c、拟订公司内部管理机构设置方案。d、拟订公司基本管理制度和制定公司的具体规章制度。e、主持公司经营班子日常各项经营管理工作。f、全面执行和检查落实董事长办公会议所作出的有关经营班子的各项工作决定g、负责召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展。h、提请聘任或者解聘公司各部门经理。i、负责对各部门经理工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作。行使公司章程和董事会授予的其它职权。

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次动力部件有限公司限页码3/5d负责成品库的管理；

e负责顾客满意监视工作。7.物料部职责和权限a贯彻公司质量方针和组织经营计划、质量目标；b负责质量成本核算工作。实现经营计划、质量目标；c负责原材料、外协件的采购和供方的管理；d负责原材料库、外协库的管理。8.生产部职责和权限a贯彻公司质量方针和组织实现经营计划、质量目标；b负责制定生产计划和生产计划执行工作；c负责半成品、配套库房的管理；d负责组织作业准备验证；e负责产品标识，及产品唯一性标识和追溯；f负责工作环境的管理及安全文明生产工作；g负责工装制造及工装的管理；b负责生产设备和大型检测设备的管理；9.设备组职责和权限a贯彻公司质量方针和组织实现经营计划、质量目标；c负责制定设备定期维护保养计划和设备预防性维修计划，并组织实施；d负责设备配件库房的管理。

e负责不合格的纠正和纠正措施的实施。10.技术部职责和权限。

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e对纠正和预防措施提出要求。18.内审员职责和权限a贯彻质量方针并实现质量目标；b按管理者代表要求开展内部审核工作；c对内审不合格进行验证。

岗位职责纪律规范篇六

一、迎宾员职责规范：

1．坚持站立服务、微笑服务、敬语服务，向每一位进店离店客人致意问候。

2．为客人引领座位，并向客人介绍毛巾、澡巾需要情况。

3．客人问询要热情、礼貌的回答，尽量满足客人的要求，耐心解答客人的疑问。

4．做好工作区域内环境卫生、设备清洁、地面随时打扫清理。

收银员职责规范：

1.熟记各项收费标准，熟练掌握微机的操作与使用，防止多收或少收，避免漏帐、跑帐。

2.按时打印出各项报表，及时上缴收结帐款，按工作程序标准的完成当班期间的工作。

3.交接班时要认真盘点单据，为上个班次留下的单据做好纪录，做到无遗漏。

4.认真打扫收银台卫生，物品摆放整齐有序。

5.要认真保管好各种单据，在为每一张单据签字盖章时，必须仔细检查单据内容，遇有单据有改，涂抹时必须问清原因，并向当班经理汇报。

6.不得随意更改，涂改单据，有此情况的，必须找经理签字。

7.严格执行酒店的各项规章制度，在收款过程中按财务要求方法和程序，必须执行唱单过程，使客人了解自己的消费内容，妥善保管好收款单和各种单据。

8.保管好收银箱，严禁闲人进入收银台闲谈，每日出库的物品要与所买钱票一致，有特殊情况必须在备注中标明出来。

9.加强业务学习和基本功的训练、团结互助不断提高业务水平和服务技巧。鞋吧员职责规范：

1.按客人的要求服务，保证质量、不得自作主张为其他人员服务，或擦鞋不开单。

2.客人不做服务的，必须为客人把鞋上的灰尘擦掉。

3.负责兰色防滑拖鞋的刷洗、消毒工作，必须做到每天一洗一消毒。

4.管理好鞋吧工作，内部工作人员的拖鞋要定人定位，按摩技师个人的鞋应用袋子装好带到休息室或更衣橱内。

5.保持鞋吧的卫生清洁和空气清新，禁止与无工作关系的人闲坐闲谈。

6.前厅人员过多或需要补岗的情况下，应随时补岗，积极主动的参与到前厅接待的工作中去。

7.爱护好客人的皮鞋，由于擦洗不当，给客人的皮鞋造成损坏或污点，应承担赔偿客人损失的责任。

8.为客人做皮鞋美容时，必须足量用高质量的鞋油，不得偷工减料，以次充好。更衣室服务员职责规范：

1.负责招呼客人更衣。客人在更衣时，注意观察客人的长相特征，注意客人的手机和钱包等贵重物品是否失落在地上，及时交还客人或交总台处理。

2.防止客人开错衣柜，穿错衣物，发现衣柜锁有问题，应及时修理或上报主管经理。

3.负责服务范围的地面、台面、更衣柜及座位上的铺巾等的卫生工作。

4.负责向客人介绍推销商品和搓背、按摩等服务项目，做到能够流利、准确，同时负责向客人讲解各项服务项目的价格、时间、功效和特色，指导客人使用美容护发品。

5.做好桑拿服和巾被品回收工作，回收的桑拿服和巾被品要分门别类的扔到相应的回收桶中。

6.负责浴巾被品和桑拿服的保管、送洗及验洗工作。

7.注重个人仪容仪表，制服要整洁，头发要勤洗，工鞋为黑色或深蓝色，丝袜为肉色或黑色。

8.遵守纪律，坚守岗位，不得无故脱岗、串岗，调班时须经主管批准方可生效。

9.做好蓝色、绿色拖鞋的清洗整理工作，做好排风、温控工作，发现有事故隐患没有及时上报。

水区服务员职责规范：

1.负责浴区所有的服务工作，包括：迎宾、递毛巾、挤牙膏、递牙刷、送刮胡刀、送冰巾、送矿泉水/冰水、打沐浴露、挤洗发液，介绍和指导宾客使用洁身、洗发、护发、美容等洗浴用品等一系列细微的服务性工作。

2.负责洁身设备、冲浪设备、桑拿设备、音响设备的开关，做到无人洗浴设备关，有人洗浴不得关设备的习惯。桑拿炉温度一定要适宜，一般情况要掌握70℃左右。桑拿房和蒸汽房的卫生一定要干净彻底。做到经常性的整理，桑拿凳上摆放的巾被一定要平整，房内不得有客人遗留的毛巾、冰巾、口杯。

3.负责浴区物品的领用、摆放和保管工作，领用时要以旧换新，不得弄虚作假，出现丢失，按购进价赔偿。

4.负责所有需要清洗巾被品的收集工作，数量一定要准确，不得损公利己。

5.负责座浴、淋浴、地面、浴具等区域的卫生工作，下班前要将浴区顶部水珠清理掉。

6.负责为搓背技师送签单搓背服务单的工作。

7.负责浴区所有洗浴用水的加温、测试、过滤，温度始终保持标准衡温及水量。在客人洗浴过程中，不得用蒸气给水加温。淋浴、座浴在客人就浴前必须把管道中的凉水放掉，喷头不得有冷水，保证客人用水温度合适。

8.积极参与搓背技师及浴区服务员的集体卫生清理工作，在服务过程中做到分工不分家，不得出现推诿扯皮的现象。

9.做好药物的保管、领用工作，药粉包装袋不得丢失，以空袋换领药物，熟悉各种中药浴及营养浴的作用及特点，做好推销药浴或木桶浴的工作。

10.坚守岗位，工作时间不得脱岗、串岗、睡觉，不准抽烟、吃零食以及把个人物品带入工作区内。

搓背师职责规范：

1.负责水区内卫生清扫工作，做到卫生区内无杂物、无毛发、无污渍，无水迹，无水碱，无死角卫生，物品摆放整齐，巾被品铺放平整，扫除时注意节约去污用品和用水。

2.不得带包、食品，穿鞋或在非工作时间进入公司，时刻注意自己的仪容仪表。

3.严格按照规定时间为客人做好服务，在服务中随时与客人沟通，询问客人对手法轻重的意见，并做好其他按摩项目的推销工作。

4.维护公司形象，不可讲不利于公司形象的话，不得做有损公司形象的事，不得泄露公司的营业秘密。

5.在填写服务单的过程当中，不得多做少开单，也不得少做多开单，下单时应看清客人手牌号，不得出现重复下单或下错单的情况。

6.服从公司颁布的各种政策，如有问题须到办公室反映解决，不得搞私下议论，不得挑拨劳资关系。

7.搞好内部团结，遇见同事和领导须微笑问好，不得在客人面前大声说话或争执，不得和同事争吵或相互拆台及打架。

8.注意和水区服务员的协作，对服务员在工作中出现欠缺的地方应及时指出，帮助改正。

9.服从上级的管理，接受水区主管的监督和质检人员的检查，不得顶撞、侮辱、威胁管理人员。

10.搓背技师应在不上钟的时间，做好水区内宾客的接待服务工作，帮助坐浴的客人打沐浴露，搀扶客人上、下池，帮助客人拿洗刷用品。

11.值班人员负责每天下半夜到第二天中午上班前水区内的服务工作，做好期间的宾客接待和卫生整理工作，要求有客人在就有值班技师在，不得怠慢客人，不得脱岗，串岗。

12.搓背区必须保证6人在岗，女宾区凌晨3:00后可以走一人。

二吧台员职责规范：

1.提前15分钟到岗，着装、化妆按《员工手册》规定执行。

2.做好一切准备工作，清扫卫生，备好货品。保证吧台内各种杯具的卫生消毒情况，物品摆放整齐有序。

3.认真清点每日库存及消耗，仔细纪录交接班时两班吧员配合财务人员清点工作，保证无参假无丢失及晚上报缺物品。

4.认真填写出库单据，降低消耗，保证库存货源充足。

5.做好二级库管盘点工作，做到日清月结，不得外借内吧物品，不得私自经商，要凭单取货，一货一单。

6.账目要清楚，账目相符，不得弄虚作假，每天核单一次，月中盘点上报。

7.不准借私人事由离开工作岗位，作一些与工作无关的事。

8.认真填写及保管好各种单据，做到传单及时，无漏单，单据由三联构成缺一不可，不得撕毁及涂抹单据。

9.坚持岗位，吧台内重地不得让闲人进入。

10.做好安全、放火、防盗工作。休息厅服务员职责规范：

1.营业时按规定区域站立，站立时姿态端正，不交头接耳不在场内追逐，不擅离岗位。

2.安排客人落座后，立即礼貌的与客人打招呼，问好，熟悉各类酒水及食品的价格，主动向客人介绍推销，对客人点的酒水及食品要记录清楚，重复一次无错漏后落单，做到主动、热情、耐心、周到、自然。

3.向客人推销介绍各类保健服务项目，了解客人需求，给予正确指导。

4.密切注意客人的动态，及时为客人添补酒水，台面上烟缸内烟头不得超过两支。

5.服务过程中做到不严肃、不紧张、不胆怯、语言表达口齿伶俐，字迹清晰，适当安排客人某一项需求，对待老、弱、病、残等特殊的服务要做到体贴入微，达到高速度、高质量、职业性、跟踪式的服务。

6.服务单要求字迹清晰，如出现差错，由责任人自己负责。

7.为保健师做好后盾，做到随叫随到。

8.搞好本区域卫生清理工作、床单、枕套要一客一换，保持室内空气清新铺位整洁。

9.随时做好对突发事件的准备工作，不慌不乱，并及时与经理取得联系。

10.提醒客人保管好自己的贵重物品，拾到物品要立即上交。

11.当客人离开后，要立即对各种物品进行清点，如有损坏，立即进行索赔业务。

12.严格交接班制度，对固定设施及所用物品要仔细清点，无遗漏。

13.做好安全放火、防盗工作。

三、包房服务员职责规范：

1.提前15分钟到岗，仪容仪表按《员工手册》之规定执行。

2.服务员担负着保护技师安全的责任，技师在为客人服务的过程中，出现客人对技师有非礼的行为，应立即制止，如处理不好应及时报告上级主管人员。

3.服务员有监督按摩技师行为的责任，如听到同客人的谈话有涉及违法行为的，应立即报告主管。

4.服务员及时为技师送单子到吧台，因为迟送、漏送造成的损失由当事人承担。

5.始终保持按摩区所有卫生的清理，勤换床单、枕套，始终保持按摩房间的卫生整洁、整齐，做好勤通风换气，保持空气新鲜。

6.自尊自爱，不得和技师说笑打闹、建立非正常关系，不许偏向性向客人推荐按摩师，不许窥视按摩师为客人做按摩，不许私下议论按摩师是是非非。

7.做好在按摩房包房过夜客人的接待和服务工作，并做好部分客人的按摩推销工作，以及客人离开后房间卫生的整理工作。

消毒柜内毛巾、沙袋应清洁卫生，气味清香，不得有异味，定时开关。

保健师职责规范：

1.严格遵守作息时间，不得捎假或电话请假。

2.上班前换好工作服，佩带工牌，头发必须束起，必须化淡妆，不使用香水，不带耳环、戒指；不准留长指甲和涂指甲油；不能当众化妆。

3.不得带包、食品进入公司。未经批准，不得带其他人进入公司。

4.除技师房以外，不得在公司内其他场合携带和使用手机。

5.班在规定的位置就坐，且坐姿大方。不得东倒西歪、大声喧哗。客人点钟，随点随。坚守岗位，要求做到不串岗、不离岗、认真工作，一丝不苟。

6.技师上钟按排钟顺序排号，不得抢钟、无故退钟、欺骗客人或挑拣客人。严格遵守按摩时间，报钟及时。

7.自尊自爱，不得和客人过分亲热，做出有损公司形象的事，不得向客人的讨要商品或索取小费。

8.技师在上班时间进入其它部门必须服从本部门主管的管理。

9.下班后，除值班人员之外，其他人员不得在公司过夜。

10.对领导要尊敬，服从领班的安排，不得顶撞上级以及污辱性语言，对公司的有关规定和决定不理解的，须单独到办公室反映，严禁私下议论同事、领导和公司。

11.注重自身按摩手法和服务态度的要求和提高，为客人服务时，必须尽心尽力，主动热情，不得有欺骗客人的行为发生，比如“就剩我一个小姐了”等。

12.不得将关于公司的机密泄露给客人或他人。

13.技师和服务人员必须和睦相处，不得彼此之间闹情绪，不得有影响团结的言语和行为。

14.讲文明，技师上班时间，遇到客人、领导、同事之间，必须问好。

15.做完项目后应及时整理好房间卫生，无故不得在按摩房逗留。

16.技师离开本公司，必须提前一个月向公司提出申请，打辞职报告，经公司批准后方可离开。

岗位职责纪律规范篇七

1、指挥并疏导门前车辆，做好宾客迎送服务工作。

3、开车门时要面带笑容，躬身向客人致意，并用手挡住车门上沿，以免客人碰头，如客人是孩童，老人或行动不便者，要扶助下车。

4、提卸行李时要请客人清点，并检查有无物品遗留在车上(注意出租车号)。

5、客人离店时要帮助客人提行李上车，关车门时不要让车门夹住客人的衣裙及物件，车辆开努后要向客人挥手致意。

6、观察出入门厅人员动向，做好防窃工作，并协助保卫人员做好宾客抵离时的保卫工作。

岗位职责纪律规范篇八

一、遵守党和国家各项法律、法规和政策，遵守公司各项规章制度，认真履行好自己的职责。

二、爱岗敬业，忠于企业，认真学习业务知识，积极训练，努力提高自身文化和业务素质，以实际行动贯彻落实好公司各种会议精神和重大决策。

三、值班期间，按规定着装，仪容严整，持证上岗，文明值班，坚守岗位，严禁脱岗、串岗、顶岗、睡岗，严禁干与本职工作无关的事。

四、维护公司利益，树立公司形象，不利于企业发展的话不说，不利于企业团结的事不做，有损于企业利益的是不做，树立良好的团队精神。

五、值班期间认真履行自己的职责，维持好公司内外生产秩序，禁止非生产人员随便进入厂区。

六、人员、车辆进入厂区值班人员要进行防火安全工作检查，并交代好行驶路线和注意事项。

七、从公司内外进出车辆，必须进行停车检查，各种物资凭出门证，（手续齐全）出厂。

八、公司内各单位、车间（科室）物资重点管理单位，应作为重点巡逻检查对象进行重点巡逻，严防盗窃事件发生。

九、负责对公司各单位车间（科室）消防设施和器材的管理，并将按“五熟悉”的内容熟悉公司各单位情况，熟练掌握消防器材的使用方法，遇有火灾事故要拉的出、用的上、打的赢。

十、服从命令，听从指挥，积极参加组织的其他活动，完成好领导赋予的各项工作任务，并与相关单位搞好联防联治工作，确保公司生产安全正常。

岗位职责纪律规范篇九

（工作人员）。

本人郑重承诺：在这次全国、省人大代表推选和省政协委员推荐工作中，一定珍惜信任、严守纪律、树好形象，自觉遵守“九个严禁九个一律”换届纪律，坚决抵制各种不正之风，带头营造风清气正的换届环境。

一、绝不在全国、省人大代表推选和省政协委员推荐工作中搞拉帮结派、团团伙伙、结党营私等非法活动，绝不参与推荐人选（候选人）安排的宴请、消费活动、联谊活动等，绝不帮助推荐人选（候选人）通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、出面说情、举办联谊活动等形式，请求人大代表和相关工作人员给予推荐人选（候选人）关照。

二、绝不采取违反组织人事纪律的各种形式帮助推荐人选（候选人）贿赂代表和相关工作人员，索取、收受推荐人选（候选人）贿赂等违法违纪方式，为推荐人选（候选人）谋取全国、省人大代表和省政协委员资格。

三、绝不以威胁、欺骗等手段妨害人大代表自由行使选举权、被选举权和表决权。绝不编造、传播谣言，诬告陷害或侮辱诽谤他人。绝不在选举期间私自向人大代表赠送纪念品和散发各种宣传材料。绝不阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

四、绝不违反大会保密制度，绝不提前泄露未对外公布的大会内容，绝不私自泄露选举有关情况，绝不私自询问、打听、查看涉及秘密的大会内容。

以上承诺，请党组织和广大干部群众监督。如有违反，本人愿接受组织处理。

单位及职务：承诺人（签字）：

2017年月日。

岗位职责纪律规范篇十

一、指定专人担任数据库管理员。数据库管理员向信息安全领导小组负责，并接受信息安全部门和上级相关部门的监督和指导。

二、数据库管理员应当具备过硬的政治修养、较高的业务素质、丰富的专业技能知识，并负有遵纪守法、恪尽职守、廉洁自律的职业道德。

三、

数据库管理员必须熟悉工作业务的流程，具有较扎实的计算机及数据库的基础知识，能熟悉各种与信息系统相关的服务器和数据库的配置和维护。

四、符合信息安全工作的其它条件。

一、数据库管理员全面负责数据库系统的管理工作，保证其安全、可靠、正常运行。

二、负责中心的数据库服务器的管理工作，做好服务器的运行记录，当服务器出现故障时，迅速会同相关人员一同解决。

三、负责数据库系统的建设，做好服务器的维护、数据库软件的安装、数据库的建立工作，定期对数据进行备份。

四、负责数据库服务器的安全防范管理工作。

五、协助软件开发人员完成数据库软件开发所需的各类数据库的信息。

六、数据库管理员要不断加强专业知识的学习，掌握新技术、和新设备，做到“一专多能”。

岗位职责纪律规范篇十一

工作，已当面向乙方申明如下工作要求和劳动纪律，乙方表示将严格遵守并愿承担不遵守的所有后果：（以下详写岗位职责及工作要求）。

乙方经本部门考核组考核为不合格后，甲方有权调整乙方工作岗位，乙方在下一个考核期内再次被考核评定为不合格的，甲方有权解除劳动合同。

乙方应严格遵守甲方包括劳动纪律在内的规章制度。乙方连续旷工2日以上（含）的，即被视作严重违反甲方的规章制度，甲方可以解除劳动合同。能当面送达解除劳动合同证明的，劳动关系自当面送达之日起解除；联系不上或有其它原因无法当面送达的，自邮寄出解除劳动合同证明之日起双方劳动关系解除。

乙方签名：

二〇一。